关于提升县级台电视新闻宣传活力的探索与思考（范文）

第一篇：关于提升县级台电视新闻宣传活力的探索与思考（范文）

关于提升县级台电视新闻宣传活力的探索与思考

摘 要 县级广播电视新闻是我国广播电视新闻行业中最基础的环节，搞活它，对于教育鼓舞民众，推进全县政治稳定、社会和谐和经济等各项事业的发展具有非常重要的作用。笔者凭借自身实际工作体会经验，对如何搞活县级台，提升县级电视新闻宣传活力，使其充满生机，使其能够更好地服务于广大人民群众与经济社会发展，尤其提升县级电视新闻宣传活力，使其真正能够受到观众的关注、喜爱，是县级电视台需要认真研究和探索思考的重要课题。笔者就新时期、新常态下，对搞好县级电视新闻宣传、提升宣传活力，进行探讨与思考。

关键词 搞活；提升；活力；旋律；强音；沟通公众；传播正能量；探索；思考；创新

中图分类号 G2 文献标识码 A 文章编号 2096-0360（2016）06-0154-02

近年来，随着电视事业的蓬勃发展，县级电视新闻如雨后春笋般的快速成长，并已成为基层新闻战线一支重要力量，并为推动地方经济快速、平稳发展发挥了正能量。但由于县级广播电视台自身的技术、物质条件不足，影响力上受到不同程度的限制和冲击，阻碍了县级广播电视台的高效发展。笔者结合自己多年从事县级电视新闻工作的实践、体会，对如何提升县级电视新闻宣传活力谈点自己初浅的认识。挖掘优势，走出误区

县级台虽然在频道、人才、资金、设备等诸多方面无法与上级电视台相比，但由于它处于最基层的地位，直接面对当地的广大民众，有着上级台无法比拟的亲和力，更容易凸显自身或地方特色。

1）正视数量多、涉面广优势，走出认识不够和“等靠要”误区。县级广播电视台是四级电视台中最基层的新闻单位，在全国具有数量最多、覆盖面最广和特殊位置的特点，它肩负着党的最基层的舆论监督职能。如凉城县高度重视县级广播电视事业，不断加强投入建设，城区、乡镇村电视的覆盖率已超过95%以上，有效地发挥基层舆论导向和宣传作用。

2）抓住直面地方政府、地域时间优势，走出受上级台挤压误区。县级台在媒体竞争与挑战中，具有贴近地方性的优势，而在这方面央视、省级、地级台不具备这个优势，在捕获最基层一线新闻线索、材料处于下风。面对不断变化的社会变革和各种新型媒体的涌现，县级台一定要抓住最靠近当地党委、政府，贴近地域和第一时间新闻现场等有利条件和优势，抢占新闻主导地位和主动权，把最基层的新闻线索报道上来，丰富节目内容，吸引公众注意。

3）把握贴近民众、新闻无处不有优势，走出“身”在基础、“脚”不在一线的误区。作为县级电视台，要改变并走出过去“身在基层，脚步在一线”和“不求有所作为，只求得过且过”的工作漂浮的误区，把劣势变为优势，让新闻报道突出新意。因此，必须创新采访活动，通过活动拉近群众距离，扩大与群众之间交流，引发共鸣，采集到民众身边鲜活的新闻线索，编制出丰富的新闻节目，吸引更多民众到电视前获取最新信息，从而提高活力和吸引力。明确定位，办好特色台

1）“新闻立台”是总则。如何确定县台的定位，找准自己的角色，促进县域经济发展，更好地为民生服务，将成为摆在县级台每位从业人员面前不能不思考的一个课题。笔者认为，十八大以来，中央把“执政为民、民生工程、社会保障、失业就业”和“三农”等问题摆在了各级政府工作的重中之重，作为县级台，必须坚持“以人为本、执政为民、新闻立台”的宣传理念，增强“喉舌”意识和全局观念，牢牢把握正确的政治方向和舆论导向，唱响主旋律，传播正能量。

2）“民生新闻”是宗旨。县级电视台始终处于一个服务的角色，尤其要处理好“宣导”与服务的关系；服务公众是大势所趋，是群众所需；要突出本土和个性特色，采用群众喜闻乐见的、朴实鲜活的表现形式，反映出当地广大民众的所思、所盼、所想。从内容到形式上更加贴近当地，贴近实际，贴近生活，贴近群众，不断提升县级广播电视台的品位和亲和力、吸引力、感染力、影响力。创新举措，制作好节目

在新闻节目制作与报道方面，县级电视台要想搞活新闻节目、提升电视活力，必须创新。

创新举措一：创新新闻视角，改进报道方式。

新闻节目是县级电视台的主流报道板块。有人认为改革新闻报道，增强贴近性、群众性是消弱政务报道。笔者认为县级电视台政务报道不可缺少，但必须创新报道方式。因为政务新闻资源里包含了诸多社会民众关注关心的重要信息。要变换视角，一改过去那种脱离群众的模式化、格式化和传统、老套、单调、死板的宣传模式，将时政新闻变为领导、群众共同关注的新闻，也就是从领导和群众身上找见共同关注点，从社会和群众的视角来观察、分析报道政务活动。

创举措二：办好办活民生新闻。

民生新闻是体现党和政府提出的“以民为本，人文关怀”执政理念的新闻，既传播关怀民生，又关注民生。将贴近群众、贴近民生、贴近生活的新闻通过县级台及时地向民众报道出去，同时，还要把重点新闻做深，把特点新闻做活，把特色新闻做细，把亮点新闻做精，进而更好地为政府和民众服务，沟通政府与民众的情感，拉近电视台与受众的距离。

创新举措三：办出特色栏目、特色节目。

针对县级广播电视台在创新宣传和栏目规划中存在节目内容构成不合理、节目形式单

一、多以会议和领导讲话为主，新闻节目千篇一律，枯燥无味无趣，缺乏本土特色以及与受众需求脱节等问题，这就要求要创新策划、设置、编排理念，坚持新闻必须“服务党和政府，服务百姓大众”的服务宗旨，把“创新特色宣传，办出特色节目”作为追求的方向目标，重点突出本土化、特色化、品牌化。诸如凉城台先后开办了《凉城新闻》《生活视野》《走进凉城》《科技种养》《公益宣传》《快乐周末》等群众愿意参与的栏目，对一些重点栏目进行了精包装，使其成为精品栏目。从民生新闻入手，多层次、多角度，全方位报道广大群众关注的民生政策、市场营销、住宅房价、医疗、食品安全、气象预报、历史文化、风土人情、土特产以及衣食住行等与百姓切身利益密切相关的热点信息，加大民生新闻占比度，满足观众需要，大大提高了收视率，收到了良好的宣传效果，赢得了广大观众的一致好评。

创新举措四：着眼反腐焦点问题，强化新闻舆论监督。

舆论监督是电视新闻职能范畴，亦是改进党风、政风、民风的有力武器。随着经济社会的发展和社会不正之风蔓延，从城市到农村不少矛盾问题突出，媒体舆论监督必须跟上法纪惩处步伐，开展好舆论监督和警示教育。客观全面、公正地反映事实真相，让受众去评判。同时要把握好适度，做到力度要适当，动机要得当，方法要恰当，行动要正当。

创新举措五：加强素质培训，改进文风。

人才是立台之本，也是搞好电视新闻工作之本。搞活县级电视新闻、提升活力，核心元素是人。如何提高采编人员的专业素质、改变文风是需要研究的重点。好的电视节目均来自于广大新闻工作者，尤其是工作具有积极性、主动性和创造性的一线采编人员。因此，加强培训，苦练内功，提升新闻采编播人员的业务素质、技术水平非常重要。可采取走出去、请进来的办法，对采编人员进行系统的新闻观摩学习、专家讲座、节目点评、专题研讨、现场采访、节目编排、语言文风等内容的培训，不断提高业务素质和工作技能。按照“走基层、转作风、改文风”要求，采、编、播人员要坚持“三贴近”原则，经常深入基层、深入群众，感受体验生活，要与民众交朋友，放下架子，不怕丢面子，发扬脚踏实地的工作作风和敬业精神。要杜绝套话、假话、大话，去除空洞、乏味、冗长的文字，倡导“短、新、实”的新文风；把文件、官腔等语言变为百姓听得懂、听得清、能理解的语言，用群众喜闻乐见的、朴实鲜活的方式表现出来。

总而言之，在新媒体和电视节目竞争日益激烈的今天，县级电视台新闻节目要想立足当地，长远发展，必须转变旧观念，创新新闻工作，创新机制举措，创新栏目节目，明确定位，提升活力魅力，培养专业人才，挖掘地域优势和百姓身边的鲜活新闻素材，打造出贴近党和政府以及基层民众生活的品牌特色节目，只有这样才能抓住百姓的心，提高收视率和知名度。

参考文献

[1]李翠萍.谈县级电视台新闻节目的发展[J].新闻爱好者，2010（1）：61.[2]杨廷兵.电视新闻节目的创新之路[N/OL].贵州民族报，2014-08-28（A3）.http：//dzb.gzmzb.com/p/item/11646.

第二篇：县级台电视新闻节目的改进与创新

县级台电视新闻节目的改进与创新

摘 要 随着市场经济不断地发展，使各行业的竞争也日益激烈，新闻行业的竞争也不例外，据以往数据表明县级广播电视台已达到1 998个，已经组成一个庞大的系统，而且县级电视台每天都向受众播报着各种新闻节目，其所发挥的舆论作用不容忽视，但是如何办好新闻节目吸引更多的受众，对于县级电视台来说，是一项巨大的考验。文章对县级电视台的新闻节目如何进行改进和创新做了简单的论述。

关键词 县级电视台；新闻节目；改进与创新

中图分类号 G2 文献标识码 A 文章编号 2096-0360（2016）11-0139-02

县级台的新闻节目若要提高自身的竞争力，就需要从根本入手，即抓住受众的口味，以受众的角度对新闻进行采编与制作，从节目的基本结构和内容，对本台的新闻节目进行改进以及创新，县级电视台想要掌握舆论主导权，提升影响力，就需要有自己独特的节目，同样新闻节目也是一样。县级台的新闻节目中存在的现状

许多的县级台的新闻节目，其收视率较低，新闻节目普遍存在着内容枯燥乏味、消息内容少很难满足受众的需求，在许多的会议内容中，还没有解决明星新闻的问题，内容上还存在华而不实的问题，各类的新闻节目所占的播报比例不协调、新闻节目的播送方式不够吸引受众等不足之处。由于部分地区的体制改革，县级电视台逐渐走向独立发展的道路，但是受到体制、资金、人才、节目的覆盖范围等众多因素的限制，造成新闻节目始终没有得到发展，而县级台自身的竞争力也就无法提高。在新闻节目的采、编、播方面进行改进

2.1 在新闻的素材的采集上进行改进

新闻节目的重要组成部分就是素材，在素材的选择上不同的新闻节目所侧重的方向自然也就不同，例如关于党委政府的工作报道的新闻节目中，除了重视党中央所下达的文件精神，配合地方的党委和政府做好相关工作的宣传工作外以外，将党中央下达的文件中涉及到本地的内容，进行重点提炼，并对政策、规划、措施等内容进行解读，由于县级电视台的最大受众群是农民，所以对政府工作报告中与三农有关的问题要进行重点的报道，满足受众对会议类的新闻节目的需要。

2.2 在新闻节目的编辑上进行改进

县级台若想提高新闻节目质量，还需要在节目的编辑手段以及对节目内容的编辑入手，在这一过程中县级电视台所面临的最大难题，就是资金和技术人才问题，为了解决这一问题，电视台可以与当地企业进行合作，依靠企业增加电视台的发展资金，在不影响新闻节目的播放前提下，做好当地企业宣传。电视台要加大技术人才以及先进设备的引进，在人才的培养方面，可以与学校进行合作，与新闻采编相关的专业进行对接，可以由电视台的编辑技术人员进行教学，利用各种编辑软件进行实践教学，调动和发挥学生的主动探索性，为电视台提供高技术、实践能力强的后备人才，既解决了电视台的技术需求问题，又缓解了新闻专业学生就业难的问题。

在进行新闻节目内容的编辑方面，要加强对受众兴趣进行调查，掌握住受众最关心的、最感兴趣的新闻，注重画面编辑的质量，提高编辑人员的技术水平，培养编辑人员的美感品味，将画面、声音相统一，充分发挥电视传播的特点，在编辑画面时要注重展现新闻主题，选取新颖的新闻角度，注重新闻画面的构图要简洁明了，在编辑的过程中同期声要清晰，必要时可以利用编辑软件将杂音消除，使节目的节奏和谐，画面生动活泼，对于大事件、突出问题、典型的经验，编辑可以配发具有针对性、短小精悍、尖锐泼辣的编前话、评论、编后语等。

2.3 在新闻节目的播报形式上改进

县级台面对着的受众群主要是当地的居民，所以在进行播报时，在选择语言方式时，县级台可以提倡主持人用贴近群众的话语进行播报，培养主持人端庄、亲切、真诚、自然的播音特色，在注重语言的艺术性、规范性的同时，还要突出主持特色。仔细研究收视率较高的电视台就不难发现，每个电视台除了拥有自己独特的新闻节目外，最重要的还是播报人员的主持风格，每个台的主持人播报的风格上保持一致，都是用当地居民最常用的话语进行播报，但是每个播报主持人还保持着自己的特色。县级台在播报的形式上要打破传统的播报形式，以幽默风趣的主持代替呆板枯燥的播报，县级台若想在新闻行业中站住脚跟，就要走出条条框框，形成自己的新闻节目特色。对县级新闻节目的创新办法

3.1 协调新闻节目的比重

在大多数的县级台的新闻节目的结构上，存在着比例不协调的问题，其中比重较大的新闻节目是党委政府的工作报道，而这些会议报道对于受众的知识水平有着一定的要求，文化水平较低的受众很难理解节目的内容，县级台在协调这一问题时，可以开设解读会议报告的新闻节目，新闻工作者负责将会议所表达的内容，用受众所熟悉的语音表达出来，用播报人员独特的视角解读会议的精神，将会议新闻的比重进行细化。

对于受众所关心的三农问题，要增加农业类的新闻节目，农业的新闻节目要摒弃以往节目中以传达农业政策为重的思想，要基于农民所关心的农业问题制作节目内容，例如农民最关心的是春季抗旱、夏季排涝问题，以及种子的选取技术、农作物正确的种植方式、病虫害防治等问题，这些是农民在观看农业节目中最想了解到的问题，所以县级台可以抓住这些受众最关心的新闻点，根据自己地区的农业特点，制作受众最关心的农业节目，将农业节目做实，从受众的需求角度出发，发挥电视的根本作用即宣传作用。

随着生活水平的不断提高，居民对于娱乐文化的追求也不断提升，而大部分县级台的新闻节目恰恰缺少娱乐文化，大部分的新闻节目都过于严肃、单调，面对这一问题，县级台如何将新闻节目“娱乐化”成为县级台值得思考的问题，而且如何协调好各类新闻节目的比重、播放时间都是摆在县级台面前的问题，县级台在进行协调新闻节目时，最重要的还是对于受众观看新闻节目的时间进行调查研究，若节目做得再好，受众没有时间观看，电视台的收视率同样无法提高，进行调查才是新闻节目制作的基础，而不是跟随其他电视台一样去设定节目时间，抓住自己区域间受众观看新闻的时间。

3.2 成立本台的特色新闻节目

县级台要想在新闻行业中走的更长远、更稳定，最重要的还是要拥有自己的特色新闻节目，发展较好的电视台都有属于自己的一档新闻节目，县级台新闻节目发展存在的最大问题就是“齐头并进”，过于追求新闻节目统一发展，降低新闻节目工作人员的积极性，县级台可以借鉴省台、其他电视台的优秀新闻节目，结合本台的实际制作能力、受众的兴趣等，制作一档可以拉动本台发展的节目，成立专门的制作小组，来调动其他新闻节目工作人员的积极性，只有制作人员充满热情、斗志，才可以创造出更多的新闻节目。在新闻节目类型的选择上，县级台可以采取多方面的意见，以自己本台的操作实力来制作，力求做到低成本、高质量的新闻节目，例如可以制作一档当地的娱乐新闻播报节目，将当地突发的、有趣的、具有新闻价值的大事小情作为素材，利用编辑技巧和节目主持人的播报风格，将新闻传递给受众，以受众身边发生的事来吸引受众。结束语

新闻立台，新闻节目是县级电视台的立身之本，所以县级电视台要想提高自身的竞争力，就需要加大对新闻节目的改革力度，在新闻进节目的结构、形式、内容方面进行改进创新，完善新闻的采编播一体化流程，掌握好各个环节的工作，将新闻节目做到精致，吸引更多的受众。

参考文献

[1]郑西帆.县级台电视新闻节目改进与创新[J].新闻实践，2013（7）：52-54.[2]陈荣浩.县级电视新闻节目的生存离不开创新[J].南方论刊，2008（8）.[3]高秀莹.县级电视台新闻节目创新刍议[J].青年记者，2010（20）：90.[4]汤砺锋.中国电视新闻交换研究[D].上海：华东师范大学，2014.[5]张广东.县级电视台的发展研究[D].锦州：渤海大学，2014.

第三篇：思考与探索

对年轻的公务员如何成长为

真正乡镇干部的思考与探索

在就业形式愈发严峻的当前，大学生就业难的问题一直是党中央解决民生实际的重中之重，而随着历年来以基层工作为主要对象的招考力度的不断加大，越来越多的大学生响应国家的号召，通过各种公考制度的渠道走上了乡镇工作的大舞台，也为基层工作的开展注入了新鲜血液。然而，面对乡镇工作较之艰苦的工作环境，纷繁琐碎的工作任务，事无巨细的政策落实等各种特点，作为年轻的新录用乡镇公务员究竟如何才能迅速的融入工作氛围，适应工作环境且对本职工作充满职业素养，这无疑成为了新时期下实现新农村建设更好更快发展所必须具备的重要条件。

一、要了解当前年轻的公务员所具有的特征

1、高学历。与以往乡镇干部相比较，新近进入乡政府的工作人员学历普遍较高，这在很大程度上直接取决于国家各项基层工作招考政策的报考要求，除乡镇公务员外，三支一扶、选调生及村官考试的选拔对象无一不是具有大专以上文凭的大学生。在这种特殊的时代背景下，年轻的乡镇工作者在学历上形成了一个有别于以往乡镇干部的新群体。

2、高姿态。正是由于原本具有的高学历，再加之经过“万人徒走独木桥，一职难求为公考”的艰难选拔，被录用 1的公务员在心理上形成了万里挑一唯我独尊的自豪感，其对自身“公务员职业”概念的优越感增强，使得高姿态也成为了他们的一大特征。

3、远距离。由于工作性质的决定，服务对象主要以农民为主，这就恰恰与之前接触的社会群体产生了较大差异，使得这一群体对农村的陌生感加重。与以往乡镇干部主体来源于村级组织或农村不同，新近公务员绝大多数毕业于高校，出生地在城市的也大有人在。存在对农村感情不深、对农村工作和环境感到陌生等问题。同时受教育程度和市场意识的影响，现在的乡镇公务员更多的是将乡镇干部看成是一份社会职业，较能够公正客观的看待这一社会角色，这与以往乡镇干部相比较，在去“官意识”的同时却也少了些许使命感和责任感。

二、对乡镇工作要有基本的了解和认识

乡政府作为国家最基层的一级政权组织，其管理区域主要集中在农村，其服务对象主要是农民，其着力领域主要是农业。而中国的问题在很大程度上就是“三农”问题。因此，作为乡镇基层工作人员，必须在深刻了解自身工作的重大意义和深远影响的基础上，准确把握乡镇机关及其工作的主要特点：

1、直面农民群众。乡镇干部处在广大农村第一线，直接同农民和居民接触，管理辖区内的各项社会事务。党和国

家的路线、方针、政策和各项工作任务，都要靠乡镇干部的递接作用直接和广大群众见面，并想方设法得到群众的理解和拥护，从而带领他们去努力完成。同时，农民管理国家和社会事务的权利，特别是在广阔天地里改造自然获取生存、发展、幸福与和平之机会的意见、愿望和要求，都要通过乡镇组织直接回复满足，在很多情况下更需要及时向上级机关反映。

2、管理汇报结合。乡镇机关面对的是整个农村社会。农村社会中土地流转、计划生育、村务选举、儿童失学等生产生活方方面面，都得管。管得多，而不让老百姓感到厌烦和掣肘，这就需要从打造服务型政府的角度出发，提高管理技术和行政能力的精细化程度。真正从农民群众满不满意、愿不愿意、高不高兴的核心追求出发去管理，去服务，切实解决农民最关切的问题。不管是宪法还是地方组织法等专门法律，赋予乡镇机关的权力都是有限的。遇到重大社会经济问题，乡镇机关需要依法依规向上级请示、汇报，不应擅作主张。

3、注重综合协调。在乡镇，既有乡镇所属的部门和单位，又有许多上级职能部门派驻的单位。诸如林业、农业、劳动和社会保障、计生等等县市级单位都可能会在乡镇派驻机构。要做好各项工作，促进全面发展，必须处理好各方面关系，加强统一领导，搞好条块结合。

4、必须整体推进。正因为乡镇工作兼具具体性、综合性、执行性等特征，乡镇党委、人大、政府及其它各类组织，虽都有各自的职能和任务，但在实际工作中，只能搞协同，靠协调。大多数工作必须跨越部门来开展，想要将其截然分开，各干各行，以做到近乎绝对意义上的权责分明，显然是不可能的。这就决定了乡镇干部在工作中务必要树立集体行政意识，要学会做多面手。

三、成长为真正的乡镇干部所必须具备的素质态度。

1、陌生的工作环境，态度是从容不迫的自信。

作为一个刚刚毕业的大学生，与万千同龄人在就业压力的大潮下激流勇进，奋勇拼搏，终于顺利的通过了人生又一个独木桥，诚然是幸运的。然而当大浪远去，只身到达彼岸后的陌生无疑也是茫然的。因为出现在眼前的完全是一个陌生的环境，站在起点，当未知与初来乍到的不知所措忽然袭来时，小小的忐忑在所难免，因而此时就需要正确认识从事的工作的重要性，以饱满的精神，昂扬旺盛的斗志，全身心投入到自己所从事的工作中，积极调整好自己的心态，以一种从容不怕的自信去适应全新的工作环境，这是开展工作的先决条件。

2、生疏的业务知识态度是虚心请教的奋进

适应了环境，结识了同事，接下来最重要的当然是工作任务。然而对于乡政府工作的知之甚少，生疏的业务知识成为开展工作最大的弊端，但是面对未知的领域不懂不会绝不是不干的借口，要学要干其实会有很多方式。而首当其冲的便是向领导和同事们虚心请教。因此，要有虚心学习的态度和刻苦学习的精神。

3、未来的工作计划态度是结合实际的创新

虽然对于工作开展不具备任何实践经验，但是仍然可以为今后的工作制定一个初步的计划，毕竟要想取得良好的工作效率，就一定要有完善的工作计划和明确的工作目标，如此一来，才能做到时时有目标，事事有重心，才能在看似遥不可及的任务目标中取得事半功倍的工作效率。首先是学习，学习是进步唯一的方式，虚心努力的学习更是尽快掌握提高业务能力最好的办法。毛主席云：在游泳中学会游泳，在战争中学会战争。到乡镇工作，仅靠学习还远远不够，还需要加以实践锻炼。直接面对群众，有许多书本知识老是记不住，但到了具体工作，经历了容易记、记得牢。因此，只有通过理论学习和实践经验的双重积累，才能让自己尽快的成长。其次是思考，用善于发现的眼睛去寻找乡镇工作的亮点，结合实际情况提出新的创意，时刻具备创新意识，将自己所学的知识更好的融入工作之中，真正做到学以致用，推陈出新；最后是勤奋，始终坚信一份一分耕耘一分收获的道理，好吃懒做不是该有的作为，勤奋努力才是年轻的乡镇公务员所必须的态度。

农村是一个广袤的天地，在这里有属于祖国最肥沃的土地和最朴实的人民，而作为年轻的乡镇公务员，要想成长为一名真正的“乡镇”干部，任重而道远。只有做到和农民群众真心的交朋友，摒弃不为农民群众所接受的作风习气，与农民群众打成一片，树立工作依靠农民，工作为了农民的意识，做到发展依靠农民，发展为了农民，发展成果与农民共享。只有这样才能和农民群众将心比心，肝胆相照，成为实实在在的朋友，才能获得农民群众的大力支持，推动我们的工作顺风顺水，也只有这样年轻的我们才能成长为一名真正的“乡镇干部”。

第四篇：思考与探索

思考与探索

1．反思你执教的一次语言教育活动？

2．在谈话活动应该注意哪些问题？

3．在绘本阅读活动中应该注意哪些问题？在一次的语言教育活动《三只小猪》中，我将幼儿分成三大组进行角色扮演，幼儿很快在动作扮演中完成了言—行—意的转换，从而获得了大量的新的经验，完成了对角色的想象，同时他们还将自己的主观经验投射到故事中，出现了与故事原文截然不同的联想，如有的幼儿在扮演时，增加了用手机拨打110的情节，有的幼儿让三只小猪在危难时刻得到了大象伯伯的帮助赶走了大灰狼，还有的幼儿将自己想象成一只充满智慧的小猪，待大灰狼进屋后，给他喝了一杯奇特的饮料，大灰狼竟然变的和小猪、小兔们一样，不爱吃肉，爱吃草了，于是，三只小猪与大灰狼成了好朋友、、、、、、2在谈话活动中应注意以下几个方面：

首先要注意活动环境和条件的创设。

其次要选择恰当的活动方法。

最后要考虑活动的组织形式。

3在绘本阅读活动中应注意的问题：

（1）“听赏”为主要途径。

（2）以幼儿阅读兴趣为先导。

（3）习得图画书阅读技能技巧。

（4）不以识字为目标。

第五篇：社区工作思考与探索

社区工作思考与探索

社区工作千头万绪,最后的落脚点落在为社区居民服务上.怎样才能准确的把握为民服务?为民服务的方式可根据不同年龄段、不同文化程度、不同民族宗教信仰、经济状况等综合条件群众的需求，而采取不同的服务方式，达到服务的目的。为达到上述目的作为社区工作者就要：不断提高自身素质，以适合新形势、新要求、提高新水平。做好社区工作。

就目前社区工作者的现有条件来看，个人素质、水平参差不齐，表现在思想上：政治觉悟不高、理论水平偏低、处理问题考虑不全面、业务技能单一，缺乏创新精神。工作中总习惯于按领导的意见办，缺少自己理解后的创新、思路较窄。

2003年社区体制改革，社区工作形式、内容、范围，发生了巨大的变化，要求每个社区工作者不能满足现状，停留在现有水平。社区工作者要具备良好的自身素质，从人员选拔上、聘用上要注重高素质人才。同时，在日常的工作中注重业务指导与业务培训相结合。重点做到：

一、通过政治理论学习不断提升社区工作者的思想、道德素质。为人民服务不能只停留在口头上，要在工作中得到落实。尤其是要结合先进性教育，使每个居干的思想道德素质得到提升，具备无私奉献精神。

二、培训工作要理论联系实际，并不脱离际。

三、业务指导不能只是布置任务、布置工作。要教会大家如何开展工作，干工作。

四、个人的综合素质：在思想、道德、理论、业务各方面素质提高的基础上，提高个人综合素质，明确职责、明确标准、把握方向。树立服务理念、坚持服务原则、掌握服务技巧、提升服务标准、保证服务质量。

有了上述条件每个社区工作者还应清楚的知道自己的岗位、职责，在工作中真正做到：到位不越位。即能服从领导的工作安排，又能在工作中充分展示自己的才华。

街道干部应当具备三心干好三事

街道干部工作在基层第一线，处在改革发展稳定的最前沿，是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带，是党在城市社区全部工作和战斗力的基础，承担着把党和政府的各项方针政策落实到基层，将基层人民群众的意愿诉求反映给上级的职责使命。作为长期工作在基层的街道干部，笔者认为，做好街道工作，街道干部应具备“三心”，干好“三事”。“三心”即有心、用心、尽心。

做好街道工作，街道干部要做到有心干事，用心谋事，尽心成事。

一是要有强烈的事业心和责任感，有心干事。强烈的事业心和责任感，是做好各项事业的根本，更是每个干部特别是街道干部必须具备的政治素质。街道处在城市管理和服务工作的第一线，只有与民同心，与时俱进，积极进取，才能在为民服务的前沿作出一番事业，才能不断地为群众谋实惠，为基层谋发展。意莫高于爱民，行莫厚于乐民。在实际工作中，街道干部要认真做好为民造福的每一件事，从群众最需要的事情做起，以群众的情绪为第一信号，以群众的需要为第一选择，以群众的满意为第一标准，心无

旁骛地把全部心思灌注于本职工作和城市基层的各项事业。街道干部最贴近基层人民群众，只有真正把为民谋福利作为自己的职责和使命，才能树立起街道干部可亲可信的良好形象。

二是要善于总结规律和探索创新，用心谋事。做好街道工作，既要确保上级指示精神能够顺利贯彻执行，又要紧密结合实际创造性地开展工作，这就要求街道干部必须做到用心谋事，善于将工作落到实处，找准规律特点，勇于探索创新。要吃透上情，真正理解上级文件精神，明确发展方向；要摸准下情，真正了解辖区概况，明确群众的意愿和需求，寻找工作的切入点，真正把基层的社情民意与党和政府的各项方针政策结合起来，制定出更为合理的工作策略和措施。民生稳定、城市管理、基层党建和社区建设等基础工作有其规律性，要把握规律，找准共性，为以后处理同类问题提供可靠依据。面对城市管理的新形势、新任务和新问题，街道干部要善于探索新的工作思路、工作机制和工作方法，敢于打破陈规，敢于改革创新。

三是要全心全意为人民服务，尽心成事。街道工作纷繁复杂，涉及面广，问题多、矛盾多、变化多、牵扯多，这就需要街道干部始终保持高昂的精神状态，以高度的责任心扎实做好每一项工作，全身心地投入到为基层群众服务的工作中去。要从身边的为民小事做起，在平凡中显真情，在持续中求发展，在坚持中成就自我，在奉献中寻求幸福，把求真务实的要求落实到工作的每个环节中，脚踏实地，甘于奉献。街道办公条件、工作环境相对艰苦，街道干部应永葆崇高的使命意识，扎根基层建功立业。

“三事”即办实事、解难事、做好事。

实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益，是我们一切工作的根本出发点和落脚点。街道干部要始终把居民群众的根本利益放在第一位，围绕居民群众最现实、最关心、最直接的利益做好工作，不断让人民群众得到实实在在的利益。

一是诚心诚意为群众办实事。用扎实有效的工作措施，真正让群众得到实惠。工作需要前瞻，涉及经济发展、民生保障、社会维稳和城市管理等诸多复杂事项的街道工作更是如此。要开动脑筋、多思多想，主动寻找着力点和突破口，超前考虑，超前谋划，超前作为。等、靠、要的干部不可能有效地推动街道各项工作的有效开展，更不可能为群众办实事。要在领会上级精神和把握街道实际的基础上，积极主动地开展工作，在工作思路、内容、方法上大胆探索和积极创新，想方设法解决各项民生问题，把对人民群众真挚深厚的感情融入到各项工作中去。要保证工作的成效性，切忌表面文章和形象工程，用有效的措施和扎实的工作真正让群众得到实惠。

二是竭尽全力为群众解难事。能不能富有成效地帮助群众排忧解难，是衡量街道干部能否践行科学发展观的重要标准。要察民情，“为政之要在于安民，安民之要在于察其疾苦”，街道干部要深入群众，听民声，察民情，最大限度地畅通社情民意反映渠道，最大限度地了解人民群众的所思所想、所需所急、所忧所虑。要顺民意，善于把群众的建议化为决策的依据，把群众的智慧运用于实践，要着力从群众满意的事情做起，从群众不满意的事情改起，自觉做到把群众要求想在决策之前，把群众工作做在执行之前，把群众利益考虑在实施之前。要解民忧，要胸怀群众冷暖，常思百姓疾苦，竭尽全力地解决群众的实际困难，把问题解决在基层，把矛盾化解在基层,真正实现权为民所用，情为民所系，利为民所谋，绩为民所创。

三是坚持不懈为群众做好事。用超前谋划、持之以恒的工作态度，让群众更好地享受改革发展成果。好事要办好，既要符合群众的愿望和要求，又要在具体办理过程中尊重规律，注重方法，讲究科学，确保实效。对于那些群众希望办、具备条件办的事，应当毫不迟疑、尽心竭力去办；对于那些群众反对办、没有能力办的事，不能一意孤行、好高骛远。好事要做大，为民造福需要规模效应，在民主科学决策基础上把符合群众愿望和需求的事情做大做实，在更大范围、更大程度上让人民群众享受改革发展的成果。好事要做久，一以贯之，一抓到底。应当看到，人民群众期待的好事实事特别是一些投入大、牵涉面广的事情不是轻而易举就能办成的，往往需要下大力气和苦功夫，需要一个长期的过程。这就要求街道干部坚定信心、坚持不懈，把每一个环节想好，把每一项工作做细，为人民群众带来长久的、实实在在的利益。

一是工作要有爱心。牢记计划生育基本国策，以一颗善良的心，对待工作对象。二是工作要有恒心。正确对待现实，不怨天忧人，不满腹牢骚，在平凡的岗位体现出人生价值。三是工作要细心。资料上做到准确、翔实、合乎逻辑，入户走访全面、准确了解育龄群众的生育节育情况。四是工作要有责任心。严格按工作要求，以高度的责任心，做好本职工作。五是工作要有耐心。通过细致、耐心讲解，动之以情、晓之以理，让群众积极、主动实行计划生育。

近期，为了保质保量的完成居民信息系统重卡的核对工作，王家巷社区计生专干们做到“三勤、五心”品质服务。“三勤”即腿勤，嘴勤，手勤，“五心”即耐心倾听、细心询问、用心解答、精心办事，热心服务。她们利用中午，晚上及休息天的时间，顶着高温走街串巷来到居民家中认真细致的核对信息，真正把工作落实到实处，确保辖区居民信息的准确性。