第一篇:中国工商银行总行部分部室主要职能
中国工商银行总行部分部室主要职能
序号 部室
部室职能
协助行领导组织日常办公,负责综合协调分行行长会议和其1 办公室
他重要文件的起草、公文处理、新闻宣传、企业形象策划、督办查办、保密档案管理、来信来访处理以及总行本部行政、财务、物业管理。
主管全行各类信息的采集、分析、管理和发布工作,包括业务经营信息、内部管理信息、客户基本信息和外部宏观经济金融信息。承担全行综合统计任务,统一管理全行综合统计数据和报2 管理信息部
表,规范全行统计制度;对全行经营管理状况进行综合分析评价,组织调查研究;制定和完善全行信息披露和报告制度,负责全行性数据信息的披露和统一管理;组织“网讯”信息的编辑和发布;负责数据仓库建设的需求编制和运行管理,负责全行信息应用平台的规划、建设工作。
负责编制全行综合经营计划,负责全行财务管理、资产负债3 计划财务部
管理、利率管理、固定资产管理、非信贷资产管理和集中采购管理,负责分行、部门和产品绩效考评,负责全行财务报告的编制和披露。
负责管理全行人民币资金头寸,平衡、调度、融通资金;包括承担全行人民币资金管理工作,按照安全性、流动性、效益性的原则,科学编制资金营运计划,通过内部资金往来价格、存款4 资金营运部
准备金、系统内借款、内部资金交易等手段,统一配置全行资金,实现全行资产负债管理目标;通过参与我国同业拆借市场、票据市场、债券市场运作,集约化经营资金,提高资金使用效率,促进全行经营效益的提高。
负责根据全行总体发展战略研究制定个人金融业务发展目标和发展计划;分析客户需求,根据市场竞争情况设计开发相应个5 个人金融业务部
人金融产品(包括本外币储蓄业务、消费信贷业务、个人中间业务、个人理财业务等方面)并在全行推广;指导全行开展客户服务和客户关系管理。下设消费信贷业务部(二级部),承担全行消费信贷业务的产品设计与开发、制度办法的制定与实施、营销推广、客户关系管理等职责。
负责全行公司金融业务市场营销、客户管理和服务管理,组6 公司业务部
织开展公司客户银团贷款、委托代理、委托贷款等业务,负责协调行内相关资源,为公司客户提供一站式服务和一揽子解决方案。
负责全行信贷政策管理、制度管理和信贷业务监控,包括组7 信贷管理部
织信贷政策研究、产品研发,制定行业信贷指导意见,负责客户授信管理,信贷审批,并承担总行信贷政策委员会秘书处工作。
负责制定消费信贷风险政策,整合个人住房贷款和个人消费8 消费信贷管理部
类贷款的业务流程,完善贷款授权授信管理、贷款审批管理和贷后管理,加强贷款组合监测,强化贷款催收管理,建立健全个人消费信贷业务可持续发展的风险控制体系。
研究制订全行资产风险管理业务发展战略、规划以及年度各9 资产风险管理部
项计划并监督实施;组织全行信贷资产、投资及其它资产的风险控制和管理;对资产质量进行分类监测,组织不良资产的清收处置,负责全行债权管理和呆账核销。
负责全行会计制度管理、会计体制改革、会计信息监测、会计信息披露,组织结算业务的产品研发和市场推广,推进会计电10 会计结算部
算化进程,组织综合业务系统的参数管理工作;负责全行资金清算业务,包括人民币资金清算、外汇资金清算、帐务管理以及对资金交易进行监督检查;负责基金销售登记与注册。
负责全行国际业务系统管理;负责国际结算和对外融资业务11 国际业务部
管理;建立和发展国外代理行关系;建立和管理我行境外机构及合资机构;负责外汇资金业务的经营与管理;管理全行的外事工作。
负责总行公司客户本外币资产、负债、结算及其它中间业务的直接经营,包括国资委监管的中央企业、跨国公司及其他跨区12 营业部
域大型集团企业和中央级机构客户的相关业务;根据国家或我行管理规定必须由总行直接经营的业务及适合总行经营特点的业务;作为全行专业融资产品经营中心,集中经营全行出口买方信贷、船舶融资、飞机融资、境外贷款等专业产品。
管理、考核和指导全行法律事务工作,为日常业务经营管理活动提供法律咨询意见;牵头制定业务格式合同,参与重要业务13 法律事务部
事项的方案制定、谈判、法律文件起草和签约等有关工作;对全行各类诉讼(仲裁)案件进行监督管理,指导处理相关法律事务;组织全行授权管理工作;牵头组织、协调和推动全行反洗钱工作。
负责全行项目贷款评估、企业和事业机构法人信用等级评定、14 信贷评估部
标准定额制定、抵(质)押物(权)价值评估、行业信息支持以及巴赛尔新资本协议内部评级法的跟踪、研发、协调和组织实施。
负责全行电子化建设的组织和管理,制定全行信息科技发展15 信息科技部
规划和制度办法,组织全行科技项目管理、信息工程建设和安全运行,包括:计算机系统和网络建设、应用产品设计开发、计算机设备配置和技术培训。
负责全行内控合规管理工作;制定内控体系建设规划,组织推动内部控制体系建设,开展内部控制评价,持续改进内控管理;16 内控合规部
建立健全内部控制与合规管理的制度体系;组织开展对业务经营管理活动的合规管理;牵头操作风险的识别、计量、分析与报告等相关工作。
负责全行人力资源发展规划和机构管理,制定人事组织管理17 人事部
规划及规章制度,负责干部任免、考核、调配、领导班子建设、工资福利、保险统筹、人员总量控制、机构发展规划、技术职称评定以及党的组织建设、党员管理和发展规划。
负责全行员工培训及教育宣传工作;制定员工培训及教育宣传的战略规划、制度计划并组织实施,负责各层级、各岗位的员18 教育部
工培训、智力引进、院校建设、网络远程教育、师资队伍建设、培训教材建设、党校培训以及精神文明建设、思想政治工作和企业文化建设工作等。
负责对全行贯彻执行党的路线、方针、政策和党中央、国务19 监察室
院、中央纪委的有关规定情况进行监督检查,协助党委具体组织实施反腐倡廉各项工作,对领导干部廉洁自律情况进行监督检查,查处各类违法违纪案件,受理信访举报等。
负责编制全行中长期发展规划,研究制定全行发展战略,提供全国经营背景分析和经营策略分析,组织全行开展经济、金融20 城市金融研究所
理论和改革发展重点课题研究;负责编辑发行《中国城市金融》和《金融论坛》;负责中国城市金融学会日常工作和全行城市金融学会的组织工作;负责中国工商银行博士后科研工作站的组织和日常工作;负责中国工商银行行史的编修工作。
负责全行网上银行、电话银行、手机银行等电子银行业务的21 电子银行部
发展规划、产品开发应用推广、管理协调、宣传营销和电子银行中心的业务运作与客户服务。
主管全行资产托管(包括证券投资基金托管、委托类资产托管和QFII资产托管)业务工作;负责制定我行资产托管业务的规22 资产托管部
章制度和办法,进行资产托管业务品种的开发研究和资产托管业务市场开拓,安全保管受托资产,负责基金托管工作的内部稽核和风险控制。
统一负责全行机构业务的组织、协调与管理。主要客户:包括财政、税务、工商、海关、社保以及公检法在内的各类政府机23 机构业务部
构;军队武警系统客户;银行同业、证券公司、保险公司以及包括基金、财务、租赁、信托公司在内的各类金融机构;各类中介机构以及其他非企业法人性质的机构等。
负责全行投资银行业务的规划协调和经营管理,承办或牵头24 投资银行部
承办财务顾问、企业并购与重组、银团贷款、结构化融资和资产证券化等各类投资银行业务,策划和实施我行股份制改造与资本运作方案,负责中间业务的牵头管理工作。
研究制定并组织实施全行企业年金业务的发展目标和规划,25 企业年金中心 为客户提供企业年金受托管理服务、账户管理服务,组织、指导
和推动分支行开展企业年金业务。
在董事会领导下,统一领导全行内部审计工作,制定内部审26 内部审计局
计工作制度,编制内部审计工作计划,对全行公司治理、风险管理、内部控制进行独立的监督、检查和评价,组织管理各内审分局的审计工作,协调外部监管事务等。
负责公开发行上市和战略引资工作的统筹管理和日常事务的股份制改革办27 公室(董事会办公室)
组织、协调、落实,负责对相关部门和工作小组的工作质量、进度、效果等进行实时监督和验收,负责与股改相关的对外联络等工作。承担董事会的日常工作,为股东大会、董事会和专门委员会的正常运转提供工作支持和服务;负责公司投资者关系管理和信息披露等事项。
业务营运中心
负责组织、实施总行业务营运中心工程的工程技术、设计建工程指挥部
筑招标、财务预决算及联络政府相关部门的工作。28
第二篇:中国工商银行总行部分部室主要职能
中国工商银行总行部分部室主要职能 序
号 部室 部室职能
协助行领导组织日常办公,负责综合协调分行行长会议和其办公室 他重要文件的起草、公文处理、新闻宣传、企业形象策划、督办
查办、保密档案管理、来信来访处理以及总行本部行政、财务、物业管理。
主管全行各类信息的采集、分析、管理和发布工作,包括业
务经营信息、内部管理信息、客户基本信息和外部宏观经济金融
信息。承担全行综合统计任务,统一管理全行综合统计数据和报管理信息部 表,规范全行统计制度;对全行经营管理状况进行综合分析评价,组织调查研究;制定和完善全行信息披露和报告制度,负责全行
性数据信息的披露和统一管理;组织“网讯”信息的编辑和发布;
负责数据仓库建设的需求编制和运行管理,负责全行信息应用平
台的规划、建设工作。
负责编制全行综合经营计划,负责全行财务管理、资产负债计划财务部 管理、利率管理、固定资产管理、非信贷资产管理和集中采购管
理,负责分行、部门和产品绩效考评,负责全行财务报告的编制
和披露。
负责管理全行人民币资金头寸,平衡、调度、融通资金;包
括承担全行人民币资金管理工作,按照安全性、流动性、效益性的原则,科学编制资金营运计划,通过内部资金往来价格、存款资金营运部 准备金、系统内借款、内部资金交易等手段,统一配置全行资金,实现全行资产负债管理目标;通过参与我国同业拆借市场、票据
市场、债券市场运作,集约化经营资金,提高资金使用效率,促
进全行经营效益的提高。
负责根据全行总体发展战略研究制定个人金融业务发展目标
和发展计划;分析客户需求,根据市场竞争情况设计开发相应个个人金融业务
部 人金融产品(包括本外币储蓄业务、消费信贷业务、个人中间业务、个人理财业务等方面)并在全行推广;指导全行开展客户服
务和客户关系管理。下设消费信贷业务部(二级部),承担全行
消费信贷业务的产品设计与开发、制度办法的制定与实施、营销
推广、客户关系管理等职责。
负责全行公司金融业务市场营销、客户管理和服务管理,组公司业务部 织开展公司客户银团贷款、委托代理、委托贷款等业务,负责协
调行内相关资源,为公司客户提供一站式服务和一揽子解决方案。
负责全行信贷政策管理、制度管理和信贷业务监控,包括组信贷管理部 织信贷政策研究、产品研发,制定行业信贷指导意见,负责客户
授信管理,信贷审批,并承担总行信贷政策委员会秘书处工作。
负责制定消费信贷风险政策,整合个人住房贷款和个人消费消费信贷管理
部 类贷款的业务流程,完善贷款授权授信管理、贷款审批管理和贷后管理,加强贷款组合监测,强化贷款催收管理,建立健全个人
消费信贷业务可持续发展的风险控制体系。
研究制订全行资产风险管理业务发展战略、规划以及各资产风险管理
部 项计划并监督实施;组织全行信贷资产、投资及其它资产的风险控制和管理;对资产质量进行分类监测,组织不良资产的清收处
置,负责全行债权管理和呆账核销。
负责全行会计制度管理、会计体制改革、会计信息监测、会
计信息披露,组织结算业务的产品研发和市场推广,推进会计电会计结算部 算化进程,组织综合业务系统的参数管理工作;负责全行资金清
算业务,包括人民币资金清算、外汇资金清算、帐务管理以及对
资金交易进行监督检查;负责基金销售登记与注册。
负责全行国际业务系统管理;负责国际结算和对外融资业务国际业务部 管理;建立和发展国外代理行关系;建立和管理我行境外机构及
合资机构;负责外汇资金业务的经营与管理;管理全行的外事工
作。
负责总行公司客户本外币资产、负债、结算及其它中间业务的直接经营,包括国资委监管的中央企业、跨国公司及其他跨区营业部 域大型集团企业和中央级机构客户的相关业务;根据国家或我行
管理规定必须由总行直接经营的业务及适合总行经营特点的业
务;作为全行专业融资产品经营中心,集中经营全行出口买方信
贷、船舶融资、飞机融资、境外贷款等专业产品。
管理、考核和指导全行法律事务工作,为日常业务经营管理
活动提供法律咨询意见;牵头制定业务格式合同,参与重要业务法律事务部 事项的方案制定、谈判、法律文件起草和签约等有关工作;对全
行各类诉讼(仲裁)案件进行监督管理,指导处理相关法律事务;
组织全行授权管理工作;牵头组织、协调和推动全行反洗钱工作。
负责全行项目贷款评估、企业和事业机构法人信用等级评定、信贷评估部 标准定额制定、抵(质)押物(权)价值评估、行业信息支持以
及巴赛尔新资本协议内部评级法的跟踪、研发、协调和组织实施。
负责全行电子化建设的组织和管理,制定全行信息科技发展信息科技部 规划和制度办法,组织全行科技项目管理、信息工程建设和安全
运行,包括:计算机系统和网络建设、应用产品设计开发、计算
机设备配置和技术培训。
负责全行内控合规管理工作;制定内控体系建设规划,组织
推动内部控制体系建设,开展内部控制评价,持续改进内控管理;内控合规部 建立健全内部控制与合规管理的制度体系;组织开展对业务经营
管理活动的合规管理;牵头操作风险的识别、计量、分析与报告
等相关工作。
负责全行人力资源发展规划和机构管理,制定人事组织管理人事部 规划及规章制度,负责干部任免、考核、调配、领导班子建设、工资福利、保险统筹、人员总量控制、机构发展规划、技术职称
评定以及党的组织建设、党员管理和发展规划。
负责全行员工培训及教育宣传工作;制定员工培训及教育宣
传的战略规划、制度计划并组织实施,负责各层级、各岗位的员教育部 工培训、智力引进、院校建设、网络远程教育、师资队伍建设、培训教材建设、党校培训以及精神文明建设、思想政治工作和企
业文化建设工作等。
负责对全行贯彻执行党的路线、方针、政策和党中央、国务监察室 院、中央纪委的有关规定情况进行监督检查,协助党委具体组织实
施反腐倡廉各项工作,对领导干部廉洁自律情况进行监督检查,查处各类违法违纪案件,受理信访举报等。
负责编制全行中长期发展规划,研究制定全行发展战略,提
供全国经营背景分析和经营策略分析,组织全行开展经济、金融城市金融研究
所 理论和改革发展重点课题研究;负责编辑发行《中国城市金融》和《金融论坛》;负责中国城市金融学会日常工作和全行城市金
融学会的组织工作;负责中国工商银行博士后科研工作站的组织
和日常工作;负责中国工商银行行史的编修工作。
负责全行网上银行、电话银行、手机银行等电子银行业务的电子银行部 发展规划、产品开发应用推广、管理协调、宣传营销和电子银行
中心的业务运作与客户服务。
主管全行资产托管(包括证券投资基金托管、委托类资产托
管和QFII资产托管)业务工作;负责制定我行资产托管业务的规资产托管部 章制度和办法,进行资产托管业务品种的开发研究和资产托管业
务市场开拓,安全保管受托资产,负责基金托管工作的内部稽核
和风险控制。
统一负责全行机构业务的组织、协调与管理。主要客户:包
括财政、税务、工商、海关、社保以及公检法在内的各类政府机机构业务部 构;军队武警系统客户;银行同业、证券公司、保险公司以及包
括基金、财务、租赁、信托公司在内的各类金融机构;各类中介
机构以及其他非企业法人性质的机构等。
负责全行投资银行业务的规划协调和经营管理,承办或牵头投资银行部 承办财务顾问、企业并购与重组、银团贷款、结构化融资和资产
证券化等各类投资银行业务,策划和实施我行股份制改造与资本
运作方案,负责中间业务的牵头管理工作。
研究制定并组织实施全行企业年金业务的发展目标和规划,企业年金中心 为客户提供企业年金受托管理服务、账户管理服务,组织、指导
和推动分支行开展企业年金业务。
在董事会领导下,统一领导全行内部审计工作,制定内部审内部审计局 计工作制度,编制内部审计工作计划,对全行公司治理、风险管
理、内部控制进行独立的监督、检查和评价,组织管理各内审分
局的审计工作,协调外部监管事务等。
负责公开发行上市和战略引资工作的统筹管理和日常事务的股份制改革办公室
(董事会办公
室)组织、协调、落实,负责对相关部门和工作小组的工作质量、进度、效果等进行实时监督和验收,负责与股改相关的对外联络等工作。承担董事会的日常工作,为股东大会、董事会和专门委员会的正常运转提供工作支持和服务;负责公司投资者关系管理和
信息披露等事项。
业务营运中心负责组织、实施总行业务营运中心工程的工程技术、设计建工程指挥部 筑招标、财务预决算及联络政府相关部门的工作。28
第三篇:2014年中国工商银行总行社会招聘启事
http://fj.huatu.com/ 2014年中国工商银行总行社会招聘启事
中国工商银行股份有限公司前身为中国工商银行,成立于1984年1月1日。2005年10月28日,整体改制为股份有限公司。2006年10月27日,成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。
通过持续努力和稳健发展,中国工商银行股份有限公司已经迈入世界领先大银行行列,拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。业务跨越六大洲,境外网络扩展至40个国家和地区,通过17,245个境内机构、329个境外机构和1,903个代理行以及网上银行、电话银行和自助银行等分销渠道,向473.5万公司客户和4.32亿个人客户提供广泛的金融产品和服务,形成了以商业银行为主体,综合化、国际化、信息化的经营格局,继续保持国内市场领先地位。
我们始终坚持“以客户为中心、服务创造价值”的经营宗旨,持续提升金融服务水平,品牌内涵不断丰富,“您身边的银行,可信赖的银行”的品牌形象深入人心。2013年,位列英国《银行家》全球1000家大银行榜首,在美国《福布斯》杂志全球企业2000强排名中,成为全球最大企业,并首次入选全球系统重要性银行。
我们坚持履行经济责任与社会责任的有机统一,在支持经济社会发展、保护环境和资源、支持社会公益活动等方面树立了负责任的大行典范,荣获“最具社会责任金融机构奖”、“最具责任感企业”等奖项。未来,我们将继续朝着建设成为最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流现代金融企业的目标而努力。
现总行内设部室财务会计部、管理信息部、运行管理部,利润中心投资银行部、资产管理部及电子商务平台业务筹备组等6机构面向海内外延揽人才,诚邀具有崇高职业操守、卓越创新精神、出众业务能力以及丰富实战经验的专业人才加盟,中国工商银行期待在建设国际一流现代金融企业的前进道路上与您同进步,共发展!
一、招聘条件
应聘者在报名具体岗位时,须满足下列基本条件,且符合招聘计划表上各岗位所需的应聘资格条件。
1、全日制统招统分大学本科(含)以上学历,海外院校留学归国人员、非中国大陆公民所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证或认可。
2、具有三年以上全职工作经历。
3、大学英语六级或同等英语水平。
4、具有较强的敬业精神、创新能力和团队协作意识,具有良好的个人品质和职业道德,无不良从业记录。
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5、身体健康,精力充沛,具有良好的心理素质和抗压能力,能适应高强度的工作。
6、符合我行招聘录用管理的其他相关政策及规定。
应聘者的工作年限、学历等均计算至报名起始日。
特别优秀或岗位有特殊需要的,条件可适当放宽。
二、招聘流程
本次招聘按照“公开、平等、竞争、择优”原则组织实施,包括报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用等环节。
1、报名。请于2014年6月27日至2014年7月27日,注册并登陆我行统一招聘平台(job.icbc.com.cn)社会招聘栏目,在线填写并提交报名表。除网上报名外,不接受其他形式报名。请应聘者提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照1张,以备网上报名时使用,证件照大小在30K以内,尺寸为100*140。
2、笔试和面试。具体时间和地点安排,请以电话、短信或邮件通知为准。
3、背景调查、体检录用等后续工作。
三、相关说明
1、本次招聘岗位工作地点均为北京,录用人员的户籍、住房等问题由本人自行解决。非中国大陆公民应没有在中国境内合法旅行和工作的限制。
2、我行承诺对应聘者资料给予严格保密,并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料,将收入我行备选人才库保存,恕不退还。
3、应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其应聘资格。
4、中国工商银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。
5、咨询邮箱:zhaopin@icbc.com.cn(请勿投递简历至此邮箱)。
中国工商银行期待与您同行!
招聘机构简介及岗位详情请见附件。
(2014-06-26)
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附件:
招聘机构简介
财务会计部为总行一级部室,负责全行财务会计管理体制机制建设,推动全行经营效益可持续增长,职能涵盖财务预算、中间业务、资源配置、经营考评、会计政策、应税事务、集中采购等方面。经过不断的改革创新,业已构建了较为完备的现代金融企业财务会计管理体制机制,为适应新形势下工商银行转型发展需要,当前正在积极探索推进财会专业市场化改革。通过多年的积累,多项财务会计、管理会计、集中采购业务管理创新均处于行业领先水平。
管理信息部为总行一级部室,负责全行经营管理信息的采集、加工、分析、发布和应用。目前,建成了国内同业首位、全球同业第六大的数据仓库体系,搭建了覆盖行务信息和商务信息的集团信息平台,形成了同业领先的定期信息披露体系,打造了全覆盖统计制度,金融和监管统计业务水平居同业前列,先后荣获“金融统计数据集中工作先进集体”、“最佳企业管治资料披露白金奖”、全国企业管理现代化创新成果一等奖等多个奖项。
运行管理部为总行一级部室,负责全行业务运营管理体系的规划和构建,主要对全行业务处理中心、运行风险监控中心、现金营运中心等集约化运营机构进行规划、设计、建设和管理,以及全行营业网点运营标准化管理体系构建和组织实施,全行业务运行流程设计、业务核算制度制定和组织实施,全行资金清算,负责全行参数管理以及全行业务运行风险管理。近年来,通过组织实施集约运营改革、业务流程优化等一系列事关全行经营转型和战略发展的基础性改革,初步构建起“运营集约化、管理一体化”的现代商业银行价值型运行管理体系,对工商银行持续提升核心竞争能力具有深远影响。
投资银行部为总行利润中心,拥有专门从事投资银行业务的内设机构或专职团队,作为国内银行业中首家设立投资银行业务专营机构的银行,目前已成为规模最大、产品最丰富的银行类投行,建立了由并购重组、股权融资、债务融资、顾问咨询等十几项产品组成的投行产品体系,主要投行产品收入、交易规模和品牌项目数均领先银行同业。
资产管理部为总行利润中心,负责通过综合运用各类金融工具,为客户提供理财产品投资管理、受托投资和资产管理投资顾问等各类代客资产管理服务,是境内资产管理规模最大、产品种类最为丰富的资产管理机构。资产管理部自成立以来,多次荣获不同机构或组织颁发的“最佳理财银行”、“最佳投资与管理团队”和“最佳理财产品”等各类专业奖项。
电子商务平台业务筹备组于2013年6月正式组建,隶属于中国工商银行总行电子银行部,负责我行融e购商城的发展规划、产品创新、商户拓展、营销推广、业务管理、运营管理、客户服务、风险管理等全面建设工作。商城已于2014年1月12日正式运营,目前运营情况良好,并荣获“中国互联网金融品牌百强”称号;B2B商城正在研发建设过程中,将于今年年底之前正式运营;发展愿景是将融e购商城建设成为客户喜爱的消费和采购平台、商户倚重
http://fj.huatu.com/ 的销售和推广平台、支付融资一体化的金融服务平台、信息流、物流和资金流三流合一的数据管理平台,实现工商银行、商户与客户的互利共赢,积极探索并参与互联网金融市场。
招聘需求计划表
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第四篇:2017年中国工商银行总行社会招聘
吉林银行农信社考试招聘网:jl.jinrongren.net
2017年中国工商银行总行社会招聘
中国工商银行成立于1984年1月1日。经过持续努力和稳健发展,已经迈入世界领先大银行行列,拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力,向全球500余万公司客户和5亿个人客户提供广泛的金融产品和服务。通过持续推动改革创新和经营转型,资产负债业务在结构调整中保持稳定的盈利水平,零售金融、资产管理和投资银行成为盈利增长的重要引擎,领先的互联网金融发展推动了经营管理模式和服务方式的根本变革。国际化、综合化经营格局不断完善,境外网络扩展至42个国家和地区,海外业务和基金、保险、租赁等综合化子公司的盈利贡献不断提升。2015年获评《欧洲货币》“全球新兴市场最佳银行”,连续三年位列《银行家》全球1000家大银行和美国《福布斯》全球企业2000强榜首。
在新的发展机遇期,中国工商银行不断加大转型和创新力度,尤其注重对各新兴业务领域的人才吸引、储备、培养、激励。现诚邀具有崇高职业操守、卓越创新精神、出众业务能力以及丰富实战经验的社会专业人才加盟,中国工商银行期待在建设国际一流现代金融企业的前进道路上与您同进步,共发展!
一、招聘岗位
本次招聘涉及总行内控合规部反洗钱中心、资产管理部、资产托管部及投资银行部等四部门的多个岗位,岗位详情请点击附件招聘需求计划表。
二、招聘机构简介
反洗钱中心隶属于总行内控合规部,是工行集团反洗钱战略规划、综合管理、监测分析、风险控制、监管协调、监督检查以及人才培训储备的重要管理平台。中心致力于加强反洗钱管理体系建设,秉承“集中做、专家做、系统做”的反洗钱管理理念,以提升反洗钱合规工作有效性为重点,以防控集团反洗钱合规风险为目标,为集团稳健发展提供反洗钱合规保障,并保持反洗钱合规管理水平处于同业领先地位,保持在监管机构的良好评价。
资产管理部是总行所属利润中心之一,主要负责全行代客投资管理,是通过专业化投资运作为各类客户提供资产、财富管理服务的专业部室。中间业务收入、理财产品日均规模、创造客户收益等主要指标连续多年位居同业第一,保持了国内最大资产管理银行的市场地位。
资产托管部是全行资产托管业务的经营和管理部门,主要负责总行直接经营客户的市场营销、产品系统研发、托管业务运作、监督与风险管理和对分行托管业务的管理,已建立了国内托管行业业务品种最齐全、服务内容最广泛的产品线,产品领域涵盖所有资产管理领域。证券投资基金、保险、银行理财、企业年金、基金专户、全球资产托管等主要托管产品市场占比连续多年保持同业领先。
考试必备:银行考试专用教材
吉林银行农信社考试招聘网:jl.jinrongren.net
投资银行部是工行集团投行业务管理协调中心,也是总行本部利润中心,致力于探索商投互动、投贷联动的大投行发展道路,致力于推动形成跨境、跨市场、多层级、多平台协同联动的商业银行投行管理运营体系,致力于为客户提供“股权+债权+贷款+代理+顾问”一体化的综合金融服务。经过十多年的实践,运作了一批在国内外市场具有重大影响力的项目,已成为国内市场规模最大、服务功能最完善、品牌效应最卓著、风险管理最优秀的“银行类投行”。
三、招聘条件
应聘者在报名具体岗位时,须满足下列基本条件,且符合招聘计划表上各岗位所需的应聘资格条件。
1.具有突出的敬业精神、团队意识和创新能力,热忱进取,具有良好的个人品质和职业道德,诚实守信,无不良从业记录。
2.全日制大学本科及以上学历,海外院校留学归国人员、非中国大陆公民所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证或认可。3.具有两年以上全职工作经历。4.大学英语六级或同等以上英语水平。
5.身体健康,精力充沛,具有良好的心理素质和抗压能力,能适应高强度的工作。6.符合我行招聘录用管理的其他相关政策及规定。
应聘者的工作年限、履职经历、学历取得时间等计算至2017年3月31日,条件特别优秀或岗位有特殊需要的,条件可适当放宽。
四、招聘流程
本次招聘按照“公开、平等、竞争、择优”原则组织实施,包括报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用等环节。
1.报名。请于2017年3月15日前,注册并登陆我行统一招聘平台(job.icbc.com.cn)社会招聘栏目,在线填写并提交报名表,每人仅限填报一个岗位。除网上报名外,不接受其他形式报名。
2.笔试和面试。具体时间和地点安排,请以电话、短信或邮件通知为准。3.背景调查、体检录用等后续工作。
五、相关说明
考试必备:银行考试专用教材
吉林银行农信社考试招聘网:jl.jinrongren.net
1.本次招聘岗位工作地点为北京。所有录用人员的户籍、住房等问题由本人自行解决。非中国大陆公民应没有在中国境内合法旅行和工作的限制。
2.我行承诺对应聘者资料给予严格保密,并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料,将收入我行备选人才库保存,恕不退还。
3.应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其应聘资格。
4.中国工商银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。
5.咨询邮箱:zhaopin@icbc.com.cn(请勿投递简历至此邮箱)。
中国工商银行期待与您同行!
(2017-03-03)附件下载
中国工商银行总行2017社会招聘需求计划表.XLS
考试必备:银行考试专用教材
第五篇:中国工商银行各部门职能
中国工商银行总行部门主要职能 办公室 组织总行办公,负责综合协调、公文处理、督办查办、保密档案、分行行长会议和其他重要文件的起草、宣传联络、来信来访以及总行本部行政、财务管理。财务会计部 主要负责制订全行财务与会计基本政策,综合经营计划、财务计划和中间业务计划,编制财务报告,负责全行财务管理和境内外分行经营绩效考评工作。资产负债管理部
负责对全行资产、负债、资本的总量和结构进行计划、控制与调节,以实现全行发展战略和经营目标;负责管理全行的市场风险,全行本、外币流动性管理,全行证券业务与票据融资业务管理以及资金业务的授权。管理信息部
负责全行经营管理信息收集、加工、处理和发布。制定和完善全行信息披露和报告制度,负责全行性数据信息的披露和统一管理;负责全行性信息处理平台和数据仓库的规划、建设、推广和应用;负责对国际金融组织、国际评级机构、国际权威财经媒体的市场营销、关系维护和评级评优及排名工作。投资银行部
负责全行投资银行业务的规划协调和经营管理,承办或牵头承办投资银行业务,策划和实施我行股份制改造与资本运作方案。金融市场部
负责根据全行资产负债管理目标、政策和综合经营计划,综合运用资金、债券、利率、汇率等市场工具,在国内外金融市场上进行本外币资金的投、融资运作与交易管理。机构业务部
主要负责全行机构类客户的市场营销、管理与指导工作,目标客户包括各类金融机构、政府机构、军队系统、中介机构以及其他非法人性质的机构。个人金融业务部
负责全行个人金融业务的统一营销管理,包括本外币储蓄业务、个人中间代理业务、个人理财业务、消费信贷业务的客户需求挖掘、市场调研规划、客户关系管理、客户服务以及市场推广。资产托管部
主管全行资产托管业务,包括证券投资基金托管、委托类资产托管和QFII资产托管。负责制定我行资产托管业务的规章制度和办法,进行资产托管业务品种的开发研究和资产托管业务市场开拓,安全保管受托资产,负责基金托管工作的内部稽核和风险控制。企业年金中心
负责研究制定全行企业年金业务发展战略和目标,制定相关业务管理办法,组织和指导全行开展企业年金业务;负责企业年金受托管理、账户管理业务等新产品开发以及企业年金业务对外合作与交流。信贷管理部 主要承担全行信用风险管理、信贷监督检查和行业区域分析职能。制定各项信贷政策,制订对公、个人客户信贷政策和业务流程,组织信贷产品研发;对全行对公、个人信贷工作全流程进行风险监测检查,对分支机构进行预警整改和业务准入与退出管理,承担贷款分析与分类认定审核工作。公司业务一部
主要负责全行公司类大客户的市场营销、客户服务和管理以及营销指导工作,目标客户群主要包括国务院国资委管理的企业、在各地有重大影响的大型、特大型企业、世界500强在华企业等。公司业务二部
承担目标客户公司金融业务发展规划、营销制度、产品研发、计划管理、队伍建设等系统管理职能,负责组织、推动公司金融业务市场营销策划、业务产品创新、客户关系维护、新户拓展及贷后管理等工作。授信业务部
主要负责客户的信用评级、授信、项目和押品价值评估业务管理,制定并组织实施相关业务的管理办法与操作规程,在授权范围内开展客户的信用评级、授信方案和单笔债项的审查审批,并组织分行实施客户信用评级、授信、项目评估和押品价值评估工作。信用审批部
负责客户信贷审查审批管理;制定并组织实施具体审查审批的业务管理办法与操作规程;组织分行实施信贷审查审批工作;在授权范围内开展总行直接营销客户和其他应由总行负责的信用审查审批工作。风险管理部
负责构建全面风险管理体系,汇总、分析和报告全行风险管理情况;负责开发推广全行各类客户信用评级、授信、债项评价办法并开发维护相关管理系统;负责特殊资产政策制定、监测分析、清收处置;承担风险管理委员会秘书处职能。结算与现金管理部 主要负责全行公司类无贷客户的营销、管理与指导,负责结算业务、贵金属业务管理。运行管理部 主要负责制订并组织实施具体业务核算及操作规程,负责全行业务运行管理体系建设和清算、参数管理等各类业务处理工作,监督和管理全行各类业务处理中心。国际业务部
负责全行国际结算、国际贸易融资、国际融资转贷款及出口买方信贷业务的产品研发、推广、创新与电子化建设,境外机构的发展规划与综合管理,外资代理行的网络建设与关系管理以及全行外事活动管理。营业部
负责总行本外币业务的直接经营,主要包括全国性集团公司、大型优秀上市公司、世界500强等优秀跨国公司在华投资企业、垄断性和成长性重点行业重点企业的业务经营以及大额低风险贷款。内部审计局
负责监督、检查与评价全行各项经营活动,监督和评价全行内部控制系统的健全性、合理性和有效性,对全行重大决策事项和管理体制改革进行战略审计,开展全行重要岗位的履职和离任审计、违法违规事件稽查及重大财务异常情况专项审计等以及协调外部审计工作。内控合规部
负责全行内控合规管理工作。牵头组织推动内部控制体系建设,开展内部控制评价,持续改进内控管理;负责操作风险的识别、计量、分析与报告等相关工作;负责合规管理,审核各项经营活动是否遵循有关法律、法规;组织开展对业务经营管理活动的常规审计。法律事务部
主管全行的法律事务工作,处理经济诉讼(仲裁)案件和内部经济纠纷等法律事务。信息科技部
负责全行电子化建设的组织和管理,制定全行信息科技发展规划和制度办法,组织全行科技项目管理、信息工程建设和安全运行,包括计算机系统和网络建设、应用产品设计开发、计算机设备配置和技术培训等工作。电子银行部
负责全行网上银行、电话银行、手机银行等电子银行业务的发展规划、产品开发、管理协调、宣传营销和电子银行中心的业务运作与客户服务。人力资源部 负责全行人力资源发展规划和机构管理,制定人事组织管理规划及规章制度,负责干部任免、考核、调配、领导班子建设、工资福利、保险统筹、人员总量控制、机构发展规划、技术职称评定以及党的组织建设、党员管理和发展规划。教育部
负责员工培训、智力引进、院校管理、党员教育、精神文明建设、思想政治工作等。监察室
负责案件检查和审理、受理信访举报和党员员工的申诉控告、开展执法监察、进行纪检监察宣传教育,协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作;监督、促进党和国家的路线、方针、政策、法律、法规和金融法规的贯彻执行。保卫部
主要负责依法管理全行枪支弹药、金库、运钞车、电视监控、防弹玻璃等各类安全防范设施,指导全行金库守卫及押运工作,推动全行守押体制改革,对全行诈骗、盗窃、抢劫及涉枪案件进行督办处理,为全行业务发展提供安全保障。工会工作委员会 负责引导组织员工岗位建功立业,组织开展“创争”活动、劳动竞赛与技术比赛以及员工业余教育,协调劳动关系,促进全行劳动关系和谐稳定,指导各级女职工委员会开展工作,负责全行优质文明服务与服务管理工作。
城市金融研究所 开展经济、金融理论研究,编辑发行《中国城市金融》和《城市金融论坛》,承担城市金融学会日常工作。
业务营运中心
工程指挥部 负责组织、实施总行业务营运中心工程的工程技术、设计建筑招标、财务预决算及联络政府相关部门的工作。
董事会办公室 主要负责组织股东大会、董事会及各专门委员会会议;负责投资者关系管理工作及相关股权事务;保持与境内外监管机构、证券交易所、投资者、中介机构、新闻媒体的交流与沟通,协调和组织信息披露与关联交易管理事宜。
监事会办公室 负责监事会会议和监事会专门委员会会议的筹备、文件准备及会议记录等,具体实施和开展监督工作。