第一篇:智障儿童评估流程与评估项目
智障儿童评估流程与评估项目
一、智障儿童评估流程
1.转介
由家长或教师转介个案到专门的诊断机构。根据教师、家长或其他有关人员的观察和学业考核的结果,将怀疑为有缺陷的儿童送往专门的诊断机构,请求进一步的鉴定和诊断。一般而言,中度以上智障儿童在学龄前由家长或医生就可以很容易发现,而轻度智障儿童则往往要到入学后,由于学业成绩显著落后,才能由教师发现。因为这类儿童仅仅从他们的外表和行为表现上很难判断。
2.筛选
由专科医师或专门的诊断人员进行。筛选是在各领域对个案的状况作出初步判断的一种快速、经济的方法。在筛选阶段不能正式确认智力障碍,筛选的结论只能是这个个案不是智力障碍或者可能是智力障碍,在正式判断前还须作进一步的评估。
这一阶段的工作包括3个方面:
(1)检查被筛选出的学生的出生史、成长发育史、病史、各科成绩和有关文字记录;
(2)和有关教师、家长、看护者等进行谈话,了解儿童各方面的实际表现;
(3)有目的、有计划地观察儿童的日常行为表现,看看他的适应性行为水平。如果通过实地观察和一般性测试,发现被筛选出的儿童不存在智力障碍症状,那么,评估过程到此结束。
如果智力障碍症状被肯定,则进入下一个步骤。
3.临床评估
专科医师将疑似个案进一步转介到智力障碍门诊(或联合门诊),由专业人员对儿童进行诊断性测验。这种评估应包括神经检查、言语语言评估、听力检查、智力测验、社会适应能力检查等,这是临床评估的一个重要方面。通过综合评定,以确定该个案是否存在智力障碍,若是,应确定智力障碍的性质、程度及造成智力障碍的原因等。
4.专业团队评估
专业团队由心理专家、语言治疗师、社工师、职能治疗师、物理治疗师、特殊教育老师等组成。对诊断出的智障儿童身心各方面发展的实际状况进行各种诊断性测验,包括各种智力测验和适应性行为测验等,以便提供一个合适而有效的个别化教学方案。
5.决策
由教师、学校领导、家长、心理学工作者、社会工作者和其他有关人员参加的决策会议,确认评估的合法性、公正性,解释和分析评估的结果,评估儿童的特殊需要,作出教育安置决定,并制订出具体的教育和训练方案。
智障儿童的评估工作是一项非常严肃和复杂的工作.不但要求诊断人员有熟练的专业技能,而且要求有科学的态度和高度的责任心。因为不适当或不正确的评估,不仅无益于智障儿童的教育与训练,而且会贻害无穷。所以,评估工作必须严格按程序进行。
二、智障儿童的评估项目
为了将智障儿童从正常的儿童中区分出来,并确定其智力障碍的状况、程度,分析造成障碍的可能原因,制定补偿方案,必须对智障儿童作一个多方位、全面的评估。评估的项目和内容见表2-2。
表2-2 智障儿童评估项目与内容
第二篇:评估流程
陕西省职业技能鉴定所(站)质量管理示范评估流程
一、评估方法
评估组采取听、查、看、问、评议等方法,依据《陕西省示范职业技能鉴定所(站)质量管理评估表(试行)》分工负责对七项评估内容49条评分细则逐一进行量化考核评估。
二、评估流程及重点
(一)评估组首先听取鉴定所(站)汇报,汇报内容为:
1、职业技能鉴定所(站)开展质量管理评估以来所做的工作,特别是创建示范所(站)以来在体系建设和构建质量管理长效机制等方面所做的工作;
2、按照示范评估表七项内容自查情况:如自查的方式、方法、组织措施、自查结果等。时间要求10-20分钟。
(二)评估组向鉴定所(站)负责人及相关工作人员提问。
1、了解所(站)长及工作人员对各自职责的认识程度;
2、所(站)在鉴定实施过程中对鉴定质量的控制办法等情况。主要指标有:履行职责、质量管理体系建设、加强质量建设、重点示范建设的工作措施等。
(三)评估小组检查鉴定所(站)工作环境、鉴定考评场地和设备。主要查两个方面:
1、硬件建设。办公场地和设备设施,信息化建设、鉴定场地和设备设施,鉴定标识建设等;
2、软件建设。鉴定规章制度、标准化工作流程、精细化管理内容等。
(四)跟踪查看一个完整的理论及技能考核鉴定实施过程(直接组织鉴定或组织模拟鉴定均可)。查看该批次鉴定计划、考生报名表、试卷申请单、理论试卷和技能试卷、理论考试考场、实操考评的过程,突出鉴定实际过程的评价。
(五)由评估组根据听、问、看、查、议等情况进行量化打分评估。
(六)评估组进行小结。
(七)反馈评估意见。
三、鉴定所(站)应提供的资料
鉴定所(站)按照资料目录需要提供以下资料:
(一)组织机构的批复文件;
(二)所(站)工作人员岗位职责及聘用文件;
(三)创建示范所(站)的汇报材料(含电子版)一式六份;
(四)合格评估阶段和示范评估阶段自查评分表一式六份;
(五)开展质量认证的所(站)提供质量体系文件;
(六)考评人员资料(申报表、名单、证书花名册);
(七)设施设备管理资料(可从网上下载);
(八)考试场地、设备的资料(可从网上下载);
(九)开展评估工作以来所(站)投入资金情况表一式三份。
四、被评估单位参加人员:
(一)所(站)长及全体工作人员(包括兼职人员);
(二)考评人员代表3名。
第三篇:信息安全风险评估项目流程
信息安全风险评估项目流程
一、售前方案阶段
1.1、工作说明
技术部配合项目销售经理(以下简称销售)根据客户需求制定项目解决方案,客户认可后,销售与客户签订合同协议,同时向技术部派发项目工单(项目实施使用)1.2、输出文档
《XXX项目XXX解决方案》
输出文档(电子版、纸质版)交付销售助理保管,电子版抄送技术部助理。1.3、注意事项
销售需派发内部工单(售前技术支持) 输出文档均一式三份(下同)
二、派发项目工单
2.1、工作说明
销售谈下项目后向技术部派发项目工单,技术部成立项目小组,指定项目实施经理和实施人员。
三、项目启动会议
3.1、工作说明
销售和项目经理与甲方召开项目启动会议,确定各自接口负责人。
要求甲方按合同范围提供《资产表》,确定扫描评估范围、人工评估范围和渗透测试范围。
请甲方给所有资产赋值(双方确认资产赋值) 请甲方指定安全评估调查(访谈)人员 3.2、输出文档
《XXX项目启动会议记要》
客户提交《信息资产表》、《网络拓扑图》,由项目小组暂时保管,以供项目实施使用 3.3、注意事项
资产数量正负不超过15%;给资产编排序号,以方便事后检查。
给人工评估资产做标记,以方便事后检查。 资产值是评估报告的重要数据。 销售跟客户沟通,为项目小组提供信息资产表及拓扑图,以便项目小组分析制定项目计划使用。
四、项目前期准备
4.1、工作说明
准备项目实施PPT,人工评估原始文档(对象评估文档),扫描工具、渗透测试工具、保密协议和授权书
项目小组与销售根据项目内容和范围制定项目实施计划。4.2、输出文档
《XXX项目实施PPT》 《XXX项目人工访谈原始文档》 《XXX项目保密协议》 《XXX项目XXX授权书》 4.3、注意事项
如无资产表和拓扑图需到现场调查后再制定项目实施计划和工作进度安排。
项目实施小组与客户约定进场时间。
保密协议和授权书均需双方负责人签字并加盖公章。 保密协议需项目双方参与人员签字
五、驻场实施会议
5.1、工作说明
项目小组进场与甲方召开项目实施会议(项目实施PPT),确定评估对象和范围(主机、设备、应用、管理等)、实施周期(工作进度安排),双方各自提出自身要求,项目小组要求甲方提供办公场地、打印机、接入网络等项目必备环境。与甲方签订评估保密协议、授权书(漏洞扫描、人工评估、渗透测试等)。实施过程中需甲方人员陪同。
5.2、输出文档
《XXX项目驻场实施会议记要》 5.3、注意事项
如前期未准备资产表与拓扑图,在此阶段项目小组进行调查(视情况是否另收费)。
六、现场实施阶段
6.1、工作说明
按照工作计划和被评估对象安排实施进度。 主要工作内容 漏洞扫描(主机、应用、数据库等) 人工评估(主机、应用、数据库、设备等) 渗透测试(主机、应用等)
项目实施经理做好会议记要和日报,项目实施成员保留所有原始文档并妥善存档。
现场实施部分完成后,双方召开阶段性总结会议(如甲方有需求可对项目实施过程中发现的问题进行简要总结,输出简要总结报告)
6.2、输出文档
《XXX项目XXX人工评估过程文档》 《XXX项目XXX漏洞扫描过程文档》 《XXX项目XXX渗透测试过程文档》 《XXX项目工作日报》 《XXX项目会议记要》 6.3、注意事项
若遇到协调问题,双方负责人协调解决
实施过程中如出现计划外问题,以会议形式商讨解决 日报需项目双方负责人签字确认
七、静态评估阶段
7.1、工作说明
与甲方商定评估报告输出周期和报告内容
项目小组依据评估结果分工进行报告输出、整理汇总,准备项目总结PPT和整改建议(如客户要求则输出整体加固解决方案),完成后提交公司项目质量评审小组审核,审核通过后提交客户。经客户认可后输出纸质文档。
7.2、输出文档
《XXX项目XXX人工评估报告》 《XXX项目XXX漏洞扫描报告》 《XXX项目XXX渗透测试报告》 《XXX项目安全评估综合报告》
《XXX项目整改建议书(整体加固解决方案)》 《XXX项目总结》(PPT)7.3、注意事项
依据公司文档标准化体系输出文档(电子版输出PDF格式) 统计数据要求完整、准确无误; 解决方案与销售讨论后输出文档。
项目实施人员对每份输出文档签字,预留甲方接口人员签字位。
八、评估阶段验收
8.1、工作说明
项目实施经理和销售与甲方召开项目验收会议,讲解项目实施中发现的风险、隐患和威胁,与客户讨论解决方法(视项目情况而定),双方验收项目成果(输出的报告),对输出报告签字确认,并签订项目验收成果书。客户如有需求,则对评估中发现的风险、隐患进行加固实施。8.2、输出文档
《XXX项目验收成果书》 《XXX项目会议记要》
九、安全加固实施
9.1、工作说明
安全加固参考安全加固项目流程 9.2、输出文档
《XXX项目整体安全加固方案》 《XXX项目XXX安全加固方案》 《会议记要》 《工作日报》 9.3、注意事项
项目实施双方对加固过程文档(纸质)签字确认
十、安全加固验收
10.1、工作说明
针对已加固对象进行再次风险评估,输出评估结果报告。10.2、输出文档
《XXX项目安全加固验收报告》 10.3、注意事项
项目双方对验收成果签字确认
十一、项目总结会议
对本次风险评估、安全加固过程中遇到的问题进行总结,并对遗留问题进行建议。
输出文档:《会议记要》
第四篇:评估流程
清洁生产审核评估流程
一、召开清洁生产评估现场会议
1.1 会议主持人致欢迎词
1.2会议主持人介绍企业所有参会人员;
1.3主持人请专家组发言;
1.4公司分管清洁生产审核的领导做清洁生产工作召开情况以及最终成果进行汇报;
1.5 专家组总结并分配评估工作;
二、由负责人陪同专家组进行现场考察,清洁生产宣传情况(宣传标语
等),有无明显跑冒滴漏现象,主要查证各车间方案实施情况(重点针对中高费)、审核重点的实测布点情况,方案相关负责人(特别是中高费方案)需在方案实施位置对方案实施情况进行介绍;
三、现场考察结束后至会议室,查看清洁生产审核痕迹资料、专家质询。
请将痕迹资料进行分类汇总准备好;
四、专家组召开内部讨论会议(企业回避);
五、召开末次会议,宣读评估结果以及整改要求,最后企业负责人对评
估结果进行总结。
六、评估结束。
第五篇:纳税评估流程
一、纳税评估的对象及范围
纳税评估的对象为各地主管税收征收机关管辖的所有外商投资企业、外国企业和外籍个人以及扣缴义务人。
纳税评估的范围涵盖纳税人每一纳税期内申报缴纳的由国家税务机关负责征收管理的所有税种(关税除外)以及扣缴义务人按税法规定应当代扣代缴的税收。
二、纳税评估的时限要求
纳税评估应在纳税人申报纳税后进行,并在规定的时间内完成。
按月申报纳税的,纳税评估应在规定的申报纳税期结束后20日内完成。如因纳税人较多,按月完成纳税评估确有困难的,也可以将两个月或三个月的申报纳税情况合并为一次进行审核。
按季或按年申报纳税的,纳税评估应在规定的申报纳税期结束后30日内完成。批准延期申报的,纳税评估应在纳税人申报后5日内完成。临时申报纳税的,纳税评估应在纳税人申报后5日内完成。
代扣代缴税款的,纳税评估应在扣缴义务人报送代扣代缴税款报告表后5日内完成。
三、纳税评估依据的资料
税务机关实施纳税评估时,依据的资料主要包括:
(一)增值税纳税申报表、增值税纳税申报表附列资料、发票领用存月报表、分支机构销售明细表及相关的备查资料。
(二)消费税纳税申报表、代收代缴消费税明细表和代购已税消费品明细表。
(三)纳税人基本情况资料以及相关的财务信息资料、税务审计和税务行政处罚等情况资料。
(四)企业季度所得税申报表、所得税汇算申报表及有关附表。
(五)营业税纳税申报表及附列资料。
(六)企业财务报表以及注册会计师的审计报告。
(七)扣缴义务人扣缴税款报告表及其附属资料。
(八)税务机关掌握的其他征管资料以及要求企业报送的其他资料。
四、纳税评估的内容
纳税评估的内容主要包括纳税申报资料、扣缴义务人报送的代扣代缴税款报告资料审核和指标分析审核两大内容。
(一)纳税申报资料审核:
1、逻辑关系审核、申报表及附表表间关系审核;
2、税种登记内容审核(主要核查应纳税种、适用税率、预算科目、预算级次、申报期限和纳税期限等);
3、延期申报、延期交纳税款和邮寄申报等批准内容审核(主要核查批准延期、寄出邮戳的时间);
4、税款抵扣情况审核(主要核查前期多缴抵扣税款、异地〈境外〉已税抵扣、所得税亏损抵补、增值税期初库存抵扣和上期留抵税款等);
5、《企业进货退出及索取折让证明单》开具情况审核(主要核查取得的红字增值税专用发票的进项抵扣的冲减情况);
6、预缴税款审核;
7、核定应纳税款审核(主要核查应纳税款核定书);
8、查补税款、加收滞纳金和罚款内容审核(主要核查《责令限期改正通知书》、《催缴税款通知书》、《限期缴纳税款通知书》、《税务处理决定通知书》、《税务行政处罚决定书》等文书);
9、增值税零申报、负申报、购销异常、税负率异常审核;
10、增值税一般纳税人、小规模纳税人资格审核;
11、减免税情况审核(主要核查减免税批准项目、减免税种、品目、减免期限、减免幅度等);
12、其他内容审核。
(二)指标分析审核:
1、销售额变化幅度分析
2、销售额与应纳税额变化幅度分析
3、应纳税额与增值税进项税额变化幅度分析
4、销售额与税负率配比分析
5、增值税进项与销项税变化幅度分析
6、存货变动幅度分析
7、消费税与增值税申报表之间关系的审核分析
8、消费税增长变化与增值税增长变化的审核分析
9、销售利润变化分析
10、产成品原材料比率变化分析
11、成本费用利润率变化分析
12、负债率变化分析
13、销售成本增长率变化分析
14、销售费用增长率变化分析
15、财务费用增长率变化分析
16、管理费用增长率变化分析
17、交际应酬费额度分析
18、开办费摊销年限分析
19、其他指标分析
五、纳税评估的程序 纳税评估按照四个步骤进行:评析—核实—认定—处理。
(一)评析:根据纳税人或扣缴义务人报送的各种纳税资料和日常掌握的纳税人情况,对纳税人申报内容及扣缴义务人代扣代缴情况的真实性、合法性,准确性进行审核、分析、比较,运用相关技术手段和方法,初步确定纳税人申报或扣缴义务人代扣代缴税款中存在的问题或疑点。对审核评析情况,审核评析人员要填写《纳税评估工作底稿》,制作《审核分析情况表》列举疑点问题。增值税评析原则上仅对一般纳税人进行。
(二)核实:在评析的基础上,对发现的问题或疑点要进行核实。纳税评估仅为案头评税,原则上一般不到企业进行实地核实,以区别稽查的“实地审计”。核实主要采取税务机关核证和纳税人自我举证两种方式进行。评税人员针对存在的问题和疑点可对相关资料和情况再做多方面、深层次的分析、比较、核证,也可通过协查函方式向有关部门或其他地区税务机关核证;需要向纳税人核实确认的,评税人员可通过发函要求纳税人提供书面说明进行核证,也可通过约见纳税人面谈方式进行询问核证。询问核证采取约谈的方式进行,即约见企业相关负责人员,由其对评析中发现的问题或疑点,做出解释、说明或提供有关举证资料。约谈纳税人时应有两名以上评税人员在场,并确定主问人和记录人;被约谈人应为企业法人或企业法人授权的其他人;对于纳税人出示的证据资料,应在《约谈举证记录》中注明,对于需留存待审核的应填写《举证资料签收单》。约谈结束后,应要求被约谈人在《约谈举证记录》上签字。对于需其他环节或异地税务机关协查取证的,应填写《协查函》核查取证。
(三)认定:根据核实情况,对评析过程中发现的问题或疑点,依照相关税收法律法规的规定逐一认定,提出认定的事实和依法处理意见,制作《纳税评估认定结论》。
(四)处理:
1、经纳税评估一切正常的纳税人,做无问题无疑点户处理。
2、对纳税人解释理由充分、证据确凿的,可认定其为纳税情况正常,免予处理。经核实有问题的,纳税评估人员应提出处理意见,填入纳税评估结论处理意见栏,同时填写纳税评估处理审批表,将处理意见上报主管领导审批。批准后纳税评估人员下发纳税评估税务处理通知书,并要求被处理对象限期报送纳税评估处理结果回执单。
3、凡经纳税评估发现的涉及偷、骗、避税问题的,以及纳税人或扣缴义务人解释理由不充分的,或无故不按期约谈的,纳税评估人员均应填写纳税评估问题移送通知单,报经主管局长批准同意后,可移交检查审计部门或反避税部门进行检查审计。以上部门实施调查审计结束后,应填写税务检查审计结果反馈单,将有关情况及时反馈给纳税评估人员。
六、纳税评估成果反映
纳税评估工作完毕后,应按期或按项目制作《纳税评估综合报告》,其中包括当期或专项纳税评估工作开展情况、纳税人存在的问题、税务机关在征收管理上存在的问题、稽查环节在检查中应重点注意的问题及改进建议等(要求有数据、有对比、有实例、有建议、有结论)。按期填报涉及税款入库、罚款、滞纳金统计表等。纳税评估资料应当按照税收征管档案管理有关规定进行整理归档。