第一篇:贵州轻工职业技术学院第二届趣味运动会颁奖仪式流程
贵州轻工职业技术学院第二届趣味运动会颁奖仪式流程
一、主持人请嘉宾就坐
二、主持人介绍领导
三、请嘉宾致辞(许旺央老师)
四、颁发趣味运动会奖状
五、颁发群英杯足球赛联赛奖状
六、颁发机电工程系制图技能大赛
七、主持人致结束语
八、欢送领导和嘉宾
第二篇:贵州轻工职业技术学院
贵州轻工职业技术学院2004年2月经贵州省人民政府批准成立,隶属于贵州省教育厅。是一所以举办高职教育为主体,同时举办中等职业教育、职前职后培训,集工程技术、信息技术、工艺美术、经济管理、旅游服务等为一体的全日制综合性高等职业技术院校。学院的前身是贵州省第一、第二轻工业学校,建于1978年和1979年。分别为省级和国家级重点中等专业学校。历经三十年风雨,熔铸了“艰苦奋斗、自强不息”的精神,凝炼了“明德修身,精技立业”的校训。通过举办学历教育、非学历教育、社会培训等方式,为社会输送了万余名技术和管理人才,培训在职干部3000余名,为我省轻纺工业和区域经济发展做出了积极贡献。
学院位于贵州花溪大学城,占地面积1000亩,规划建筑面积39万平方米,已完成一期建筑面积18万平方米,有全日制在校生7000余人,设六系一部,即艺术设计系、经济管理系、信息工程系、轻工化工系、机电工程系、人文社科系(基础教学部)。
学院现有41个专业,有省级精品课程7门、院级精品课程14门,中央财政支持的职业教育实训基地3个,校内实验(实训)室37个,校外实习实训基地64个,教学科研仪器设备总值5000多万元,图书藏书量30余万册。设有贵州省第101国家职业技能鉴定所、贵州省现代远程教育管理人员培训基地、贵州省室内装饰协会培训基地等鉴定和培训机构。
学院大力实施人才强校战略,师资队伍结构不断改善。现有校内外专兼职教师336人,其中高级职称教师135人,1人为省管专家,9名为教育部高职高专专业类教学指导委员会委员,1人为中国陶瓷设计艺术大师。校内外双师素质教师286人,来自于企业一线的兼职教师85人。学院积极鼓励校内教师到行业企业兼职,形成了鲜明的高等职业教育教师队伍特色。
学院2008年通过了教育部高职高专院校人才培养水平工作评估,2010年通过了贵州省高职高专院校思想政治教育工作评估,并被评为优秀。2011年被评为贵州省示范性高职院校。2012年被授予全国重点建设职业教育师资培养培训基地。学院被评为贵阳市文明单位,荣获省委教育工委先进基层党组织等多项荣誉称号。毕业生就业率近三年均达95%以上。
作为贵州省委省政府大力支持的进入贵州花溪大学城的高职院校,将与贵州师范大学、贵州财经大学、贵阳医学院、贵阳中医学院等省直高校共享花溪大学城优质教学资源,学院发展潜力巨大。
站在新起点,肩负新使命。在党的十八大精神鼓舞下,学院将进一步深入
贯彻落实科学发展观,坚持“质量立校、人才兴校、特色强校”的发展战略,坚持“立足贵州,服务轻工,面向社会”的办学定位。充分发挥职业教育的优势与特色,为制造业、服务业、特色产业培养生产、建设、服务、管理第一线的高端技能型人才,为贵州工业强省和城镇化带动战略做出积极贡献。为把学院建成具有较强的行业特点、区域特色和时代特征的省内一流、全国有影响的高等职业院校而努力奋斗!
第三篇:江阴职业技术学院第二届春季趣味运动会
江阴职业技术学院第二届春季趣味运动会
竞赛规程(教工组)
为了更好贯彻党的教育方针,落实全民健身计划和学校体育工作条例,增强教工的锻炼意识,丰富教工的业余生活,特举办江阴职业技术学院教工第二届春季趣味运动会。
一、比赛时间及地点:
时间:2013年5月24日
地点:室外篮球场、田径场
二、参赛单位
化纺系、机电系、艺术系、管理系、继教院、计算机系、电子系、外语系图书馆、基础思政部、行政
三、参赛条件
凡本校在职、身体健康的教工均可报名参加。
四、报名办法
1、报名截止时间为2013年5月13日。
2、报名表交体育部周玉英老师处
五、名次录取与奖励办法
1、每项录取前六名,按照7、5、4、3、2、1的计分,计入 团体总分,(若团体总分相等的情况,第一名较多的名次列前,以此类推。)对 团体总分前六名的单位进行奖励
2、设立体育道德风尚奖和最佳组织奖各一名。
六、领队教练员会议时间,地点
2013年5月13日(星期一)15:30,体育部会议室
七、比赛项目
1、自行车慢骑
参赛人数:5男3女
比赛地点:田径场东跑道
比赛时间:10:30
比赛方法:各队8名选手纵队排列,第一轮选手坐在坐垫上,前轮与地面的接
触点不能越过起点。第一轮比赛开始,选手骑车通过长约十米的赛道,以后轮与地面的接触点过终点计所用时间,在比赛过程中,双脚均不
能着地,一旦着地,即刻停表,此队的这轮比赛结束。将8轮过后的所用时间累计,用时长者名次列前,若累计时间相同,以单轮赛中用
时多者名次列前。
补充说明:各系自己准备自行车一辆。
2、滚铁环50米*8人接力
比赛人数:每队8人,6男2女
比赛场地:学院田径场
比赛时间:9:20 比赛方法:在400米田径场上,各队队员在各自接力区准备,比赛枪响,第一
个队员单手持推钩推动铁环,从起点出发在跑道上完成50米滚铁环,在接力区将推钩和铁环交给下一名队员,8名队员依次完成,绕场
地一周,以最后一名队员的身体和铁环都过终点时比赛结束。比赛过
程中,队员和器械都必须在规定跑道内完成,不得偏离跑道,对偏离
规定跑道的队员,经提醒要及时返回规定跑道继续完成比赛;推钩不
能离开铁环或将铁环一次性推向前;铁环不能被推钩提着离地;推钩
脱手或铁环跑离跑道,必须按要求回到脱离地点按正规的持械方法继
续完成比赛。按规则要求最短时间完成比赛的队获第一名,其他队按
完成时间依次排名次。
3、摸石过河接力赛
比赛人数:每队10人,5男5女
比赛场地:学院足球场
比赛时间:9:50
比赛方法:在相距20米的跑道上按性别面向站立,第一个女队员在起点双脚站
在一块木板上,手拿另一块木板。比赛枪响,将手中木板向行进方
向铺放好,然后将脚移动到第二块木板,再将原脚下木板拿起向行
进方向铺放,照此循环运作前行至对面男生队,击掌后男生出发,以此循环至最后一名男生,以其躯干过终点计时,按规则要求最短
时间完成比赛的队获第一名,其他队按完成时间依次排名次。比赛
过程中队员的脚和手都不能触及除板以外的任何物体,否则视为犯
规。犯规依次计算,每次加时5秒。按规则要求最短时间完成比赛的队获第一名,其他队按完成时间依次排名次。
4、40秒单摇PK
比赛人数:每队10人,5男5女
比赛场地:管理系广场
比赛时间:10:30
比赛方法:第一轮比赛开始,计时40秒,计单人完成的单摇个数。第二轮比
赛由各队选派第二位选手参赛,依次进行,直到最后一位选手跳完,各队跳的个数总和多的名次列前,若总和个数相等,看单个选手个
数多者列前。比赛中,选手不得重复参赛。
5、“袋鼠跳”折返接力赛
比赛人数:每队8人,4男4女
比赛地点:学院西直跑道
比赛时间:10:50
比赛方法:参赛队员成一路纵队站在起跳线后。比赛开始,第一人站在起跑线
后,手提跳袋向前跳出,绕过15米处标志物跳回起点,在起跑线后
将跳袋交给第二人,依次接力进行比赛,最后一名队员跳回起点时比
赛结束。队员若摔倒必须在原地起来,重新再跳;跳动过程中,队员的双脚均不能离开跳袋,否则犯规终止比赛。
八、注意事项
1、尊重比赛,尊重裁判,尊重对手,赛出水平,赛出风格。
2、裁判必须做到公平、公正、公开。
3、比赛前由各系解读比赛项目细则,让参赛人员清楚各项比赛流程和规则。
4.禁止非工作人员与参赛人员进入比赛场地,打乱比赛秩序。
5.保持场地的卫生,保持现场的卫生。
6.请各参赛队准时到达比赛场地,比赛时间不到者作弃权处理。
7.望各系部认真组织运动员参加比赛,并组织好后勤工作及本系部的啦啦队,文明比赛、文明助威,充分展现各系部风采。
8.遇不可抗因素(如下雨)或全校性活动,比赛日期另行通知。
九、本规程如未尽事宜,由院竞赛委员会解释。
十、附报名表
系部:
第四篇:新疆轻工职业技术学院第二届秘书节策划
新疆轻工职业技术学院 《第二届秘书文化艺术节》
策
划
书
化工系秘书处
轻院第二届秘书节
秘书节的由来及背景:
提起“秘书节”想必是个十人九不知的“冷节”,其实它的诞生也不过短短的50年。为了肯定秘书的贡献,1952年两位美国芝加哥资深秘书向美国商务部部长提议建立秘书周计划,很快提出批准,并且于2号到7号设立秘书周。但是正式“秘书节”的提出是在1955年,将秘书周定在每年4月份最后一个完整的星期,而这周的星期三为秘书日。
秘书节设立的宗旨:
是为了表达对秘书职业人士的敬意,借节日向秘书们道声辛苦,秘书节庆祝的方式是多种多样的,没有一个法定的规定。例如这一天老板给秘书们放假,对平日辛苦工作的秘书而言,半天假,即是心理安慰,也是身心的休息,或是送一些礼物或者是鲜花来表达谢意和理解,还有的老板邀请秘书为座上客,让从来都是席间应酬的秘书成为餐桌上的主角。此外表彰也是个不错的选择,在节日里评选出最佳秘书。例如新加坡每两年选一次“最专业秘书”。表彰最具专业精神、工作效率高和有杰出表现的秘书,而评选中老板的票数很重要。还有些常见的如举办各种形式的聚会或者联谊会来庆祝节日。
随着国际化的潮流,秘书节也渐渐走近中国秘书们的视野和生活中。在国内,秘书节的庆祝活动最初只悄然流行在外企中,近些年来随着民间力量及组织的致力推广及商业行为的推波助澜,秘书节在中国也越来越成为一种时尚,越来越多的本土公司企业开始为秘书们过自己的节日。
活动主题:一日秘书体验活动,两年大学受益匪浅;秘书盛典,秀我风采 活动目的⑴.让同学们亲身体验秘书日常掌握基本办公技能;
⑵.让同学们实际掌握办公,办事的方法和技巧;
⑶.让更多的班级参与到秘书节活动中来,提高同学们的实践能力,丰富和充实大学生活。
活动对象:面向全院学生
活动流程
1、前期工作:与学联及各系秘书处联办;做好策划工作,对各系教学秘书做出印章,当做小礼品并送与老师。
2、宣传工作:做好活动的宣传工作,通过张贴海报、校园广播站、进班级宣传;由宣传部进行板报、横幅的宣传以及道具的准备
3.活动时邀请E周刊对本次活动进行有力的宣传
由各系分别出一个节目在活动穿插表演
4.比赛项目及规则
比赛一:知识抢答/必答/选答抢答题:主持人出题,各位参赛选手听题后,需要回答时,先举抢答牌,再行
回答,2必答题:各系分别出代表选手,由主持人出题进行回答选答题 :主持人出题后由各系代表分别对所听题进行选答,比赛规则
八系代表分别抽取各队编号;进行答题环节时,必答题所得分数作为基础分
进入抢答环节;在此环节,淘汰分数较低的3支队伍,其他队伍进入选择答题环
节;在此环节中,分数较低的3支队伍将进行PK(风险题:抽取相应分值的题
目,答对将加上相应分值,反之,则减去。)选出较高分数的一支队伍与上环节中的2支队伍进行风险题答题环节。以此评出优秀团队。
注:回答是严格按照现场主持人公平提问不能对所提问题有任何意见也不能
对支持人的提问抢答做
评分标准
必答题每题 10分,共16题;抢答题每题 20 分,共40题;选择题每题
15分,共24题;风险题不等,共10题。以上环节,答错者均要扣取相应分值。
比赛二:
现场公文修改比赛
①参赛同学自带黑色钢笔或签字笔,提前10分钟到场,在指定位置就坐,由工作人员按时发下测试题目和答题纸开始比赛。
②比赛时间30分钟,选手可提前交卷。
③选手比赛规定时间内不能走动、喧哗,出现问题应询问在场工作人员,④赛后评委根据比赛规则对答卷进行打分。
⑤5月初,以海报、短信的方式告知获奖选手,颁发奖状。
附件:
比赛规则
①作品应按公文标准格式
②参赛选手必须按规定时间到场比赛,迟到或不到者被视为自动弃权处理。
③比赛时保持赛场安静,禁止选手走动、讲话等,有作弊者取消参赛资格。
④比赛期间一切事务处理都以承办方为准。
评比标准
①按百分制计算,满分100分
②未按照公文格式的作品,每处减5分
③要求字迹工整,字迹潦草的适当扣3——10分
④未完成作品扣5——20分
⑤每份答卷由2位评卷人员评分,最终取平均分
⑶比赛三:挑战秘书现场公开赛
比赛内容:
①自我介绍
②知识问答
③才艺表演
④情景模拟
说明:“自我介绍”环节每位选手限时3分钟以内;“知识问答”环节由工作人员预
先准备10组题目,选手随机选择一组,每组题目包括5道单选题,4道多选题,1道问答题;“才艺表演”环节由选手自主选择表演内容,时间为3——5分钟;“情
景模拟”环节同样由工作人员预先准备选题,由选手随机选择一题,选手可选择由
表演嘉宾配合表演,也可自己选择配合演员。
评分标准:
①总分100分
②自我介绍”环节占10分,由嘉宾评分
③知识问答”环节单选歌4分,多选各5分,问答10分,本环节50分
④才艺表演”环节占20分,由观众嘉宾评分
⑤情景模拟”环节占20分,由嘉宾评分
首先,由支持人宣读活动规则;明确分组,开始活动;
1.主持人介绍嘉宾并由学院秘书领导致开幕词
七.活动时间:5月18日
人员安排:由各系学生干部共同分工组织会场秩序„
活动意义:通过活动以重视秘书的劳动成果,秘书的从属地位和秘书工作的辅助性,决定了秘书的劳动成果总是以组织的名义或领导的名义公布于世,尊重
秘书的劳动成果,体现秘书的价值,让秘书的劳动光明化。借此让在工作岗位上
工作的秘书得以放松,活动时间:5月18日
活动地点:学术二阶以及学院机房
人员安排:
1.主持人:2人(1男1女)
2.负责人:总负责:杨映作
其他负责人:王晶高启斌
3.评委:活动间的比赛评委由各系教学秘书老师及各系学生会主席担任
4.计时人员:2人(每场比赛,由学联秘书处负责);
5.场地布置人员:10人以上(化工系秘书处)
6.现场秩序维护人员(学联秘书处)
7.后备人员:30人(还器材.收拾会场的人员);演员:若干
8.活动结束后,在场所有秘书合影
主办方:轻工学院学生处
承办方:学联秘书处以及化工系、纺织系秘书处
奖项设置
一等奖:(3名)奖品:毛毯
二等奖:(3名)奖品:折叠桌
三等奖:(3名)奖品:雨伞
最佳才艺奖1名奖品:多功能读卡器最具创意奖
奖品:读卡器
最佳人气奖奖品:读卡器
小礼品共
化学工程系秘书处
第五篇:天津轻工职业技术学院
天津轻工职业技术学院 2015年申报政工职称工作方案
根据市职称办«2015年政工职称申报评审工作意见»(津政职办【2015】4号)、«关于申报初、中级政工专业职称实行“以考参评”的意见(试行)»(津政职办【2015】6号)及国资委«国资系统2015政工职称工作安排意见»文件精神和要求,为做好我院2015政工职称评审工作,现制定工作方案如下:
一、遵循原则
按照市政工职评办关于2015年政工职称评审工作的相关文件精神及集团的具体工作要求,在推荐工作中认真执行评审条件和评审程序:严格参评岗位的界定、坚持“三倾斜、一控制”的重要指导原则、严格分流、专制、军转、转岗人员申报条件、针对初、中级申报人员推进以考参评制度、加强监督管理,严肃政治纪律。
评审工作要坚持政策标准和有关政策规定,确保评审质量,维护评审工作的公平与公正。
二、时间安排
1.5月21日符合申报条件人员从校园网人事处网页下载申报材料和填报说明。(从本年开始,申报初、中级政工职称人员实行“以考参评”制度,考试大纲及考试时间另行通知)
2.高级职称申报人员准备并上报材料(5月21日——5月26日)(1)高级职称申报人员填写《思想政治工作人员专业职务申报表》。(2)5月26日高级职称申报人员向人事处报送个人述职报告及申报卷。逾期未能上交的,影响卷宗质量,由申报人个人负责。
(3)由申报人按《思想政治工作人员专业职务申报表》的内容准备述职报告一份(不少于3000字),详见附件1。此述职报告要经过本人主管领导审核并签字,于5月26月上交到人事处(610办公室)。逾期上交者不能参加群众述职会议。
(4)5月28日召开由至少12名群众代表参加的评议座谈会。(5)5月29日至6月4日高级职称申报人员情况公示7天。
(6)6月5日上午9:30在六楼会议室召开学院政工职评领导小组会,评委对申报人员材料进行审核,填写单位推荐意见。
(7)并将所有高级职称申报材料上报集团职评办审查。3.初、中级职称申报人员准备材料
今年市政工职称办公室将制定«关于申报初、中级政工专业职称实行“以考参评”的意见(试行)»和«复习考试大纲»,统一组织考试,考试合格者方可参评。考试报名时间及考试大纲另行通知。
请所有申报人员把握好时间,掌握好标准,准确打分,实事求是填报,按要求上报证件材料,按规定整好自己的申报卷,本着对自己负责,对组织负责的态度,高质量地完成好2015年学院政工职称申报工作任务。
天津轻工职业技术学院
人事处 2015年5月18日
附件1:
述职报告
(1)个人的基本情况。包括:姓名、性别、出生年月、政治面目、现岗位、现职务、现有职称及评审通过时间、最高学历情况、累计政工专业年限、受聘履职年限、申报何档次职称。
(2)六项能力综述。包括:开拓创新能力、组织指导能力、教育疏导能力、培训辅导能力、调查研究能力、专业文字能力。
(3)加分情况。包括:职务加分、专业年限加分、特出贡献加分、专业创新加分、作品加分、荣誉称号加分(根据个人具体情况说明)。