第一篇:当阳育林学校第一届
当阳育林学校第一届”育林杯”书画大赛方案
一、活动目的:
为促进我校学生核心素养的发展,落实学生五好基础目标,激发学生的艺术兴趣,培养学生健康的审美情趣和良好的艺术修养,引导学生向真、向善、向美,体现少年儿童活泼开朗、朝气蓬勃的精神风貌,推进学校艺术教育的健康发展,学校特举办第一届“育林杯”中小学生书画比赛活动。
二、活动主题:以“关爱生命、童真色彩、筑梦未来”为主题,通过书画等形式描绘、展现身边美好的生活,反映育林学校学生热爱党、热爱祖国、热爱生活、热爱学习、阳光健康、积极向上的精神风貌。
三、项目设置: 设书法和绘画、手工三大类别。
1、书法类:毛笔书法、硬笔书法、英语书法(书写内容不限、积极健康均可)。
2、绘画类:中国画、水彩、水粉画、素描、儿童画、卡通等表现形式不限。
3.、手工制作类:作品形式不限(剪纸、刺绣、折纸、剪贴、彩泥、生活废品利用等,作品精致有创意,上交成品一件。)
4、组别设置:小学低段组1-2年级,中段组3-4年级、高段组5-6年级 初中组7-9年级。
五、比赛形式:由各班级推荐优秀选手,代表本班参加学校统一组织的选拔比赛。(每班至少5人参加)
六、活动步骤: 1.各班级班内选拔、报名,上报参赛选手名单。小学部:李宛霖,初中部:孙悦
2.初稿选拔时间:(9月25日-9月27日)。
3.比赛作品截稿时间:所有初选定稿的作品10月8日前完成、截稿时间:10月29日
七、评比办法:
1.书法类作品分为毛笔书法、硬笔书法两个单项进行评比,绘画类作品进行统评。
2.以年段为单位,根据各年级参赛选手总数按1:2:3的比例取一、二、三等奖。
3.本次书画比赛各项目按一等奖5分,二等奖3分,三等奖1分,与本月份班级活动考核得分一并加入班级团体总分。
4.本次比赛中的优秀选手作品将代表学校参加11月份第九届“筑梦杯”全国中小学生书画比赛。
八、参赛注意事项:
1.毛笔书法比赛:采用3K宣纸(学校统一下发),一律竖式。其中低段组为对联(10字左右),中段组、高段组为古诗词(20字——28字)。
2.硬笔书法比赛,低段组采用16K书法纸,中段和高段组采用8K(书法纸张由学校统一下发,美术组统一设计。)
3.绘画类比赛:围绕主题,具体内容不限。其中中国画作品用4尺宣纸3开(学校统一下发),格式不拘,其他画种一律为4K图画纸(自备)。
4.比赛作品正面右下角粘贴学生信息表(班级、姓名、作品名称)等基本信息。
5.为了画展的统一,各比赛项目所用纸张大小由学校统一安排尺寸,不得私自更改,手工比赛用品由参赛选手自备。
九、项目具体安排:
项目具体安排:书画大赛方案负责人王家荣,奖项设置、布展安排、统一协调王家荣。
宣传海报:贺泓橙、孙悦
报名:小学部:李宛霖,初中部:孙悦 作品初选:各班美术老师或班主任。
作品截稿负责:低段组李宛霖、中段组贺泓橙、高段组孙悦。
作品评选:李宛霖、贺泓橙、孙悦、王家荣。
评选时间:(11月5日-11月9日)
作品展览时间:与音乐才艺大赛决赛时间同步。
奖状书写:李宛霖
展览地点:校门前空地或小学部门前篮球场。
作品装裱:统一装框(30元左右/幅)或是统一裱边(卡纸)。
当阳育林学校美术组
第二篇:育林学校章程
关津乡育林学校(民办)章程
第一章 总则
第一条
根据《教育法》、《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》、《民办非企业单位登记暂行条例》和有关法律、法规,制定本章程。
第二条 学校名称: 关津乡育林学校
第三条 学校性质:自愿举办,从事非营利性社会服务活动的社会组织。第四条 办学宗旨:遵守法律法规,贯彻国家的教育方针,和谐育人,打好基础,培养能力,发展学生个性和特长。
第五条 学校自愿接受新蔡县教育体育局、新蔡县民政局的业务指导和监督管理。
第六条 学校地址::河南省新蔡县关津乡李洼村委廖棚村民组。
第二章 办学机构
第七条 办学规模:学校占地面积 8200m2;建筑面积1173.6m2。第八条 办学层次:六年制小学学校及附属幼儿园。
第九条 办学形式:招生对象为幼儿和小学适龄儿童和学生,幼儿园学习期限为三年,小学生学习期限为六年,第三章 管理体制
第十条 学校设立董事会,董事会每届三年,董事会是学校的决策机构。第十一条
学校董事会成员5人:由廖金洪、廖玉林、朱树坤、廖林、梅立安组成,其中廖金洪和廖玉林均从事教育10年以上。
第十二条
董事会成员热心教育事业,品行良好,具有政治权利和完全民事行为能力。
第十三条
首届董事、董事长由举办者推选产生;董事长的更换由董事会投票选举,全体董事半数通过。更换董事由董事长提名,经三分之二以上董事会组成人员同意通过。
第十四条
董事每届任期为三年。董事期届满后可连任。第十五条
董事会行使下列职权:
(一)聘任和解聘学校校长;
(二)修改学校章程和制定学校的规章制度;
(三)制定学校发展规划,批准工作计划;
(四)筹集办学经费,审核预算、结算;
(五)决定教职工编制定额和工资标准。
(六)决定学校分立、合并、终止。
第十六条
董事会每年至少召开一次会议,有下列情况之一的召开临时会议。
(一)董事长认为有必要时;
(二)经三分之一以上董事组成人员提议时。
第十七条
董事会设董事长1名:廖金洪;副董事长2名,分别是:廖玉林、朱树坤。
第十八条
副董事长协助董事长工作,董事长不能行使职权时,由董事长副董事长代其行使权利。
第十九条
董事长行使下列权利:
(一)召集和主持董事会议;
(二)落实检查董事会决议的实施情况;
(三)代表学校签署有关文件;
(四)法律、法规和学校章程规定的有关权利。
第二十条
董事会实行一人一票制和按出席人数,少数服从多数;当赞成票和反对票相等时,由董事长作出最后决定。但讨论以下重大事项,应当经三分之二以上组成成员同意方可通过。
(一)聘任、解聘校长;
(二)修改学校章程;
(三)制定发展规划;
(四)审核预算、决算;
(五)决定学校的分立、合并、终止等其他重要变更事项。第二十一条
召开董事会议,董事长或者指定人员于会议召开十日前通知全体董事,并将会议时间、地点、内容等一并告之董事。董事因故不能出席会议,可书面委托其他董事代为出席董事会议。委托书必须指明授权范围。
第二十二条
出席董事会的人数须为全体董事人数的二分之一以上,不够二分之一时,通过的决议无效。如经缺席的董事追认的人数超过二分之一时。其决议有效。
第二十三条
董事会会议对所议事项作会议记录,出席会议的董事须在会议记录上签名。董事对董事会议的决议承担责任。董事会会议记录由董事长指定的人员存档保管。
第二十四条
学校设校长一名,校长由董事会聘任或解聘。第二十五条
校长对董事会负责,并行使以下职权:
(一)执行学校董事会的决定;
(二)实施发展规划,拟订工作计划、财务预算和学校规章制度;
(三)聘任和解聘学校工作人员,实施奖惩;
(四)组织教育教学、科学研究活动,保证教育教学质量;
(五)负责学校的日常工作。
第二十六条
校长在行使职权时,不得变更董事会的决议和超越授权范围。
第四章 学校的法定代表人
第二十七条
廖金洪为学校的法定代表人。
第二十八条
学校的法定代表人必须具备下列条件:
(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好。
(二)身体健康,能坚持正常工作。
(三)未受过剥夺政治权利终身的刑事处罚。
(四)具有完全民事行为能力。
第五章 学校资产与财务管理
第二十九条
学校资产来源:举办者出资。学校出资情况如下:由举办者廖金洪投入办学启动资金205万元,以上资金均已全部到位。
第三十条
学校的办学资金主要用于学校的校园校舍建设、教育教学设备购置,教职员工工资、福利、缴纳社会保险费,教师培训,教育教研活动,招生宣传,备用流动资金等。任何单位和个人不得侵占、私分或挪用学校的资产。
第三十一条
学校严格按照国家有关规定向学生收取各项费用,收取的费用用于教育教学活动和改善办学条件。
第三十二条
学校配备具有专业资格的会计人员,会计人员不得兼任出纳,会计人员进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十三条
学校建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整,并依法执行国家税收政策;每个会计结束后,将财务会计报告交审批机关备案。
第三十四条
学校的管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受政府财税部门的监督,接受法定审计机构的审计。
第六章 办学结余及分配
第三十五条
学校有办学结余的情况下,出资人要求取得合理回报。第三十六条
办学结余是指学校扣除办学成本等形式的净收益,扣除社会捐助、国家资助的资产,并依法从净收益中按不低于25%比例预留发展资金以及按照国家有关规定提取其他必须费用后的余额。
第三十七条
取得合理回报的时间在每个会计结束时。
第三十八条
学校提取的发展基金,用于学校的建设、维护和教学设备的添置、更新等。
第三十九条
出资人取得合理回报的比例由董事会依法决定,经三分之二以上董事会组成人员同意方可通过。在确定取得合理回报比例决定作出之日15日内,将该决定和向社会公布的与其办学水平、教育质量有关的资料、财务状况报审批机关备案。
第七章 终止程序及终止后资产处理
第四十条: 学校完成宗旨要求,自行终止,或者由于分立、合并等原因需要注销的,由举办者提出终止提议,经办学董事会同意并报请审批机关批准。第四十一条
在终止前,须在审批机关及其他政府有关部门指导下成立清算小组,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不得开展清算以外的活动。
第四十二条
学校处理所有善后事宜后,向审批机关申请注销登记。审批机关同意后,到登记管理机关办理注销登记。
第四十三条 学校被吊销办学许可证或资不低债无法继续办学的,按照有关的法律、法规的规定进行清算。
第四十四条
学校终止后,学校的财产按下列顺序清偿:
(一)退还学生的学费、杂费和其他费用;
(二)发放教职工的工资及应交纳的社会保险费用;
(三)偿还其他债务。
学校清偿上述债务后的剩余,按照有关法律、法规的规定处理。
第八章 附则
第四十五条
章程的修改,须经董事会表决通过。修改后章程,经审批机关同意于30日内报登记管理机关核准后生效。
第四十六条
本章程的解释权属福民学校董事会。
第四十七条
本章程与国家法律法规相抵触的,以国家法律、法规为准。第四十八条
本章程自审批、登记管理机关核准之日起生效。
学校董事会成员签名:
第三篇:育林学校食品卫生安全自查报告
关津乡育林学校
食品卫生安全自查报告
我校按照上级有关文件精神,对校内的食品卫生安全情况进行了自查,现将自查情况进行报告。
我校有食堂一个,在校用餐学生(含幼儿)155人,专职食堂员工2人,食品采购由校领导兼任。食品加工场地占地40平方米,用餐暂时在各班教室进行(标准化食堂餐厅正在扩建中,“六一”前即可投入使用)。
我校在食品卫生工作方面做到了:
一、学习食品卫生工作方面的法律法规,强化食品卫生安全意识,让每个教职工都意识到食品卫生安全的重要性,做到防患于未然。
二、在日常教育教学工作中给孩子灌输食品卫生常识,培养幼儿良好的卫生习惯。
三、建立健全有关食品卫生方面的规章制度,从食品加工到孩子用餐等方面都做到了有章可循。
四、证件齐全有效,学校食堂有《卫生许可证》,从业人员有《健康证》。
五、食品采购严把进入关,能定点采购的食品全部定点采购,不能定点采购的食品在购买时都进行严格细致的检查。
六、食品储存和餐具消毒工具齐全,餐具做到餐餐消毒,教室和厨房地面每天定时进行清洗消毒,食品加工工具即用即洗。
七、厨房卫生每日定时打扫和随时保持干净双重目标同时进行。
八、生熟食品分类存放,隔餐剩食不给学生食用,未加工熟的食物不给学生食用。
九、灭四害工作随时发现随时进行。
我校在卫生部门和教育管理部门的领导和督导下,严把餐、饮具和食物加工场地与孩子用餐场地的消毒关,没有出现学生食物中毒和校内传染病流行的事件。
十、存在问题
(1)、学校食堂配套设施标准不高。
(2)、学校食堂食品花样单调需进一步改善。
总之,我们一定在以后得工作中再接再励,把食堂卫生工作做得更好。
关津乡育林学校2012.4.23
第四篇:育林学校减负万里行活动自查报告
盘龙区育林学校“减负万里行”活动自查总结
为了更好地贯彻落实上级教育部门关于开展义务教育阶段学校 “减负万里行”活动的通知,端正办学思想,规范办学行为,促进我校和谐、健康、可持续发展,办人民满意的教育,我校首先召开校委会、成立了学校专项行动领导小组,制定了《育林学校减负万里行活动实施方案》,积极开展自查活动。现将我校减负万里行活动情况自查如下:
一、单位基本情况
我校现有教师35人,20个教学班,学生1168人。中年教师多,年轻教师少。我校办学行为比较规范,学生课业负担不重,无乱收费现象。
二、成绩与做法
(一)规范招生入学和分班行为。
我校坚持义务教育免试入学制度,确保辖区内适龄儿童全部入学接受义务教育。招生后,新生入学班级分班随机进行。班主任,科任教师合理搭配。整个招生及编班过程做到公开、透明、规范。没有参与举办“占坑班”、以竞赛名义和组织考试形式招生,更不存在将“奥数”同招生入学挂钩现象。在学生入学后,及时完成学籍电子注册,同时按要求做好学生变动及普及资料更新工作,目前学生学籍管理的制度健全。
(二)规范教育教学活动。
我校严格执行课程方案,按照国家、省教育厅课程计划的规定安排教育、教学活动,做到:按标准课时开齐课程、开足课时,不随意增减课程、课时;按课程设置开课,不随意增减科目;按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和搞突击教学;按规定
要求考试,不随意增加考试次数。严格杜绝教师补课。
(三)规范学生作息时间和作业量安排。
我校每周上课5天,学生每日在校参加教育教学活动的时间不超过6小时,每节课上课时间为40分钟。严格执行节假日放假通知,教育教学活动不占用课余和节假日等时间,不安排学生集体补课或上新课。严格执行国家规定的作息时间。在校时间:上午8:30到校,下午16:30放学,在校时间8小时。包括早餐时间20分钟,早操晨会30分钟,中午午餐时间35分钟,午休时间1.5小时。确保学生每天至少1小时的体育活动时间。
严格控制作业量。我校一、二年级不留书面家庭作业,三、四年级不超过半小时,五、六年级不超过40分钟,初中部不超过60分钟。双休日及节假日不加大作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中。杜绝教师布置大量机械重复作业和以做大量作业惩罚学生的现象。
(四)规范考试科目、次数及教育评价。
严格规范日常考试。我校未组织参加没经教育局批准的各种考试、竞赛活动,对平时的检测也予以规范,按新课程标准确定考试题型,做到难易适度,每学期举行一次期末考试。不公布学生考试成绩及按成绩排列名次,更没有按考试成绩给学生安排座位等。实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式评价学生。
(五)规范教师行为。
1、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。本学期学校重新制定了教师考评细则,规范教师的教学行为。
2、学校制定了教师备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价的基本
要求,教师能按要求进行备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价。学校双周开展一次教研活动,围绕校本培训方案主题进行培训,促进教师专业发展。
3、加强对教师的管理,严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课,教师也不得组织学生统一征订教辅材料。
(六)规范办校办班行为。
1、今年一年级招生时严格控制班额人数。教师配置做到合理均衡,以保障所有学生公平接受义务教育。
2、学校没有办特色班、兴趣班、实验班。
(七)规范学校安全管理。
1、建立健全了安全工作管理制度,同时制定了校园安全突发事件应急预案,层层签订了安全工作责任书,确保广大师生校园内的安全。
2、我校始终把安全工作放在第一位,牢固树立安全教育,预防为主的方针。通过开展系列活动加强安全教育,增强师生的安全防范意识和自护自救能力。
3、安全工作领导小组定期对校舍、设施进行安全检查,及时消除安全隐患。同时协助有关部门加强校园周围环境的整治,净化校园周边环境。
4、按照区卫生学校标准,落实卫生责任区,学校每周组织一次卫生检查,评比颁发卫生流动红旗,校园环境卫生良好。
三、经验与教训
通过开展“减负万里行”自查活动,学校注重师德建设,树立新型教师行业形象,通过理论学习,技能训练和有效教育教学方法的研究与实践,使全体教师掌握现代教育思想与技术,加强教师的知识积累,开阔教师的视野,提升教师的素养。
开展多层次的教育教学研究活动,实现课堂教学高效。认真组织骨干和青年教师开展校级和组级教研活动,通过集体备课、说课、听课、评课活动,集体研究,共同提高。开展教师之间的教学观摩、评优交流活动,利用集体备课时间进行交流、学习,促进教师间的合作交流,达到教育资源共享。
丰富学生的课余生活,实现减负。为了切实减轻学生的课业负担,丰富学生的课余生活,学校开展了舞蹈、合唱、篮球、田径、书法、绘画、小记者团等个性飞扬的校园社团活动。
通过自查,我们意识到规范办学行为,责任重大,意义深远。尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但与上级的要求还存有差距。我校在课改、科研等方面还很欠缺,需要加大改革步伐。
四、工作设想
通过开展“减负万里行”活动,我们认识到,减轻学生过重课业负担不是一朝一夕的事情,要有足够的耐心,要有顶真的措施,要有严格的督查,更重要的是要长期坚持。
创新工作方式,深入开展宣传教育活动,以学生、家长、亲属、教师、校长的亲身经历和感受为主宣传学校办学特色、理念、成果,引导家长形成“适合孩子的学校就是最好的学校”的正确观念,让家长理性安排子女就近入学。
及时总结经验,全面推广典型。学校做好“减负”经验的收集、整理工作,深入挖掘、及时总结,采用多种形式,开展先进经验的总结交流和推广工作,以点带面,努力把“减负”的各项要求落实到实处。
盘龙区育林学校
2013年4月26日
第五篇:育林学校校车司机聘用合同
育林学校校车司机聘用合同
甲方:关津乡育林学校
乙方:
甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、合同期限:
本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,一年一签订,经双方同意,可以续签劳动合同。
三、劳动报酬:
上班期间工资为________元/月,每月20日核发上月工资。
四、劳动纪律及责任:
1、乙方证件齐全有效,符合准驾车型;乙方应遵守甲方所有规定,尽忠职守,维护学校利益。
2、在上班时间内,按照学校要求及时接送学生。
3、乙方每天出车前必须检查车辆是否正常,发现问题及时维修,同时向主管领导报告。
4、乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。保养及维修费用由甲方承担。
5、乙方聘用期间须服从学校安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,学校依情节轻重给予相应处理。
6、年审费用保险费用等车辆的相关费用由甲方承担。
7、车辆行驶时必须遵循交通规则,车辆没有停稳不得开门,严禁违规行车,严禁超速,超载,严禁酒后驾车,开疲劳车,“英雄”车,堵气车。
8、乙方驾驶校车必须遵守国家交通管理法律法规,若因乙方驾驶不当或违反交通规则造成的一切损失由乙方承担全部责任并赔偿经济损失。
9、乙方要妥善保管好随车工具。
10、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给甲方造成的一切损失。
11、乙方不得无故旷工或请假,旷工一天扣款叁佰元。
五、合同的变更、解除、终止和续订:
1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人特殊原因要求变更合同条款的,必须提前三十天书面通知或口头告知对方,经双方协调一致,可以变更合同的相关内容。
2、经甲、乙双方协调一致,可以解除本合同。
3、乙方有下列情况之一的,甲方有权终止本合同:
①不服从甲方安排,严重违反甲方制定的各种规章制度,符合开除、辞退条件的;
②乙方因工作失职,违反交通规则、损坏车辆,造成重大安全事故的; ③有贪污、盗窃、赌博、酒后驾车等违法行为的;
六、违约责任:
甲、乙双方有下列情况之一的,应当承担违约责任:
①甲方违反本合同规定,无任何理由单方面解除本合同的;
②乙方未经甲方同意,擅自离职的;
③乙方在合同期内,违约和中途辞职,因此给甲方带来工作困难和损失者,停发当月工资。
七、因履行本合同发生争议的解决方法:
双方因履行本合同发生争议,应先协商解决。协商不成的,可自争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调节委员会申请调解,或自争议发生之日起内向劳动争议仲裁部门申请仲裁。
八、本合同经双方签字盖章后生效。
九、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:(盖章)乙方:
甲方法人代表:
年月日