第一篇：北达资源中学2017—2018学年度海淀区三好学生评选工作方案
北达资源中学2017—2018学年度海淀区三好学生评选工作方案
为贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》中关于通过评选“三好学生”等活动，为中小学生树立可亲、可信、可敬、可学榜样的精神，按照《北京市教育委员会关于修订北京市中小学市级三好学生、优秀学生干部和先进班集体评选办法的通知》（京教德〔2009〕2号）的具体要求，区委教工委、区教委决定开展2017-2018学年“海淀区三好学生（非毕业年级）”的评选表彰工作。依据海淀区教委对此项工作的部署，我校制定工作方案如下：
一、校评选工作领导小组：
组长：王铮 副组长：、栾斌、闫温梅、王振龙 成员：蒋洁、郑波、于英辉、岳咪、王梦怡
二、评选办法：
1、“海淀区三好学生”的评选：在班主任的指导下，班委会组织学生对候选人进行投票，当场公布投票情况，并将投票情况报送年级组，由年级组进行综合评议后，上报学校学生处、校团委审议，并报校务会最终确定。
2、评选出的推荐人选名单将在校内显著位置公示3天。公示期间，如有异议可向校评选工作小组提出，由校领导小组受理审核。
三、评选范围：我校原初
一、初二年级学生。
四、评选条件：
海淀区三好学生评选条件
1.有服务他人、集体和社会的责任感，在志愿服务和实践活动中达到学业要求，表现突出。品德行为表现获得同学、教师、家长和社区的好评。
2.学习勤奋，具有良好的学习习惯，较好地掌握各学科的基本知识和基本技能。善于思考，能将所学知识应用到生活和实践中，有较强的实践能力。
3.学科学年总评成绩优良。积极参加文体活动，有良好的生活习惯。身心健康，有坚强的意志品质，承受挫折的能力较强。
4.体育课成绩优良，并达到《国家学生体质健康标准》优良等级。残疾学生（须持有中国残疾人联合会核发的残疾证）能努力参加力所能及的体育锻炼。参评海淀区三好学生，必须是校级三好学生。附：北达资源中学评选工作时间表
8月30日：成立校评选领导小组，制定校评选工作方案。
9月3日--7日：在校内及校园网上公示评选条件，各班进行动员、评选。9月10--12日：校评审小组审核名单并在校内显著位置公示三天。9月14日：组织学生填表、审核。9月18日上午：上报区里。
北达资源中学 学生发展中心
2018.9.1 提示：本方案已经放到校园网上，家长朋友可以通过校园网进行了解。
不解之处可以向校学生发展中心进行咨询。
第二篇：新北中学评选优秀教师方案
新北中学教职工评优实施意见
为了客观、公正、合理地评价教职工的德、才表现和工作实绩，激励、督促全体教职工提高政治和业务索质，认真履行好自身工作职责。避免人为因素，增强评优的透明度，有利于调动广大教职工工作的主动性和积极性，结合本校实际，特定新北中学教职工评优工作实施意见。
一、期末考核量化入等考核方案。
l、平时考核要以考勤、师德、秩序建设为原则
学校的月考核是教师平时德、能、勤的综合体现，也是衡量教师工作态度的标准，其计算方法如下：
（1）、班主任 ：按照政教处平时考核、每月小结记录，进行汇总，计算各年级各班的总得分，以年级为单位进行排队（班级在本学期有重大违纪的一票否决），择高为优。
获得文明班级的每有一次加2分。在各类比赛中获奖的按一等3分、二等2分、三等1分加分（优秀奖按三等计入）。
（2）、科任教师： 依据教务处、办公室平时的考勤记录、师德记录进行汇总，以100分为基分，请一天事假减1分，月满勤加2分。有师德记录的按当月师德奖计算，按一元0.5分进行加减。
2、期末考核要以注重实绩的原则。
（1）、班主任：班主任考核按学生总成绩进入年级前280名的多少计算，按有一人加0.5计入总分。
班主任考核按学生流失情况计算，流失率为零的加10分，低于5%的加5分，流失率超过5%的间5分，超过10%的取消评先资格。
（2）、科任教师：以本学期期末考试成绩为每位教师的工作实绩，以100分为基分，超过年级平均分（九年级可依据优秀率以及上线总分计入）加分，超几分加几分，以此类推。低于年级平均分减分，以此类推，分别计算出每位科任教师的得分。半路接班的教师，期末成绩和期中成绩相比较，有进步的加分，否则，减分。
3、加分因素。
在本学期学校组织的赛课活动中获奖的、积极参与观摩课、调研课等，按课时加分，每一节加1分。在作业教案评比时被评为优秀者，一次加一分。县级及以上优质课、教学竞赛等活动获奖、获辅导奖的教师按一等3分、二等2分、三等1分，（优秀奖按三等计入）加分。
4、民主评议
以年级或处室为单位组织评议，按得票数乘以0.2分计入总分。
5、领导审议
按照上述程序汇总评选结果，交学校领导班子最后审核。
二、说明：
1、有学科成绩的教师按平时考勤、教学成绩积分、考勤、师德、民主评议计算总分。无学科成绩的技能类科目教师，按平时考勤、师德、工作表现、民主评议计算总分。
2、总务处、生活部、教务处、政教处人员可按照平时考核计算分数，按从高到低排名，择高评优。
新北中学
2013120
第三篇：安源区第一中学三好学生及各类积极分子评选办法
安源区第一中学三好学生及各类积极分子评选办法一、三好学生
1.思想品德好。做到三热爱，坚持四项基本原则，积极参加“学雷锋，创三好”活动，自觉遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，积极靠拢团组织。是非观念较强，热爱班级和学校集体，爱护集体荣誉，热心为集体服务，自觉遵守社会公德和维护公共秩序，积极参加劳动，尊敬师长，团结同学，在同学中起模范作用。
2.学习好。为实现“四化”而学习的目的明确，学习态度端正，能较好地掌握各门功课的基础知识和基本技能，并灵活运用，学习成绩优秀（总评各科成绩及格，各科总平均分在80分以上）。
3.身体好。坚持锻炼身体，积极参加文娱活动，有良好的卫生习惯，身体健康，达到体育锻炼标准。
二、优秀学生干部
1.德育考核评为“优秀”。
2.热心为集体服务，努力做好本职工作，大胆管理，敢于批评不良现象。
3.模范作用好，在同学中有较高威信。
四、学习积极分子
1.德育考核评为“良好”以上。
2.学习态度端正，各科成绩优良，或在某学科取得特别突出成绩，在竞赛中获奖。
五、文体科技积极分子
1.德育考核评为“良好”以上。
2.积极参加文体、科技活动。在本班文体、科技活动中起带头作用，或在某项文体、科技竞赛中取得优良成绩。
六、劳动积极分子
1.德育考核评为“良好”以上。
2.执行学校卫生保健制度，积极参加清洁卫生劳动，协助做好防病工作，做出显著成绩的。
七、评奖程序
1.三好学生、优秀学生干部要在班级（个人）小结的基础上，通过汇报交流、群众评议，提出初步名单，经年组教师会议讨论，由政教处审核，报校长室批准。
2.积极分子由各班学生评议提出初步名单，经班主任征求老师或有关部门意见，审核同意后，政教处审批。
安源一中
2009年9月1日
第四篇：2013年北达资源初三毕业典礼家长致辞20130701hwmV2
北达资源中学2013届毕业典礼
家长代表发言稿
尊敬的各位领导、各位老师、家长朋友们、亲爱的孩子们：
大家好！非常荣幸，今天能作为家长代表，参加北达资源中学2013届的毕业典礼。在此，我谨代表全体学生家长，向三年来为了孩子们健康成长而倾注了无数心血和汗水的学校领导和老师们致以崇高的敬意和最诚挚的感谢！
三年前的7月11日，同样是在这里，我们参加了孩子们的新生入学仪式”，一个个少不更事的孩子从不同的小学走来，站在了中学生活的起点。三年后的今天，孩子们由稚嫩变得成熟，由懵懂变得理性，由顽皮变得沉稳，一群朝气蓬勃而富于青春梦想的莘莘学子呈现在我们面前。
在这一千多个普通而不平凡的日子里，北达资源秉承“一切为了学生的发展、一切适合学生的发展”的办学宗旨，狠抓基础、尊重个性、多元教育，促进了每一个学生全面发展。老师们如辛勤的园丁，以严谨务实的教风、爱岗敬业的精神、无私慷慨的授业、呕心沥血的付出，驻守在三尺讲台、守护在孩子们的心田，引领着孩子们的求知之路、托起了孩子们的青春梦想。
北达资源让孩子们身心健康，懂得感恩，阳光开朗。学校务实的德育工作和老师们的身教言传润物无声，使孩子们学会了关爱他人，体谅家长。学校艺术节、男孩女孩节等活动，让孩子们的脸上洋溢着发自心底的快乐，丰富了生活，陶冶了情操；家长会上每一位任课老师的细致交流，孩子遇到波折时，班主任老师及时地引导和解惑，都让家长们记忆犹新、不能忘怀。
北达资源把孩子们带进了知识的殿堂，引导孩子探寻和求索，仰望星空并脚踏实地。通过学校组织的实践课，激发了孩子们的求知兴趣；通过评选“学习达人”等活动，引导孩子们积极向上、拼搏进取；还有辛勤的老师们，既鼓励孩子们树立长远的学习目标，更督促平时的日积月累。三年来，孩子们在学习上夯实了基础，也发扬了个性，整体素质和学习能力得到全面提升。
毋庸置疑，北达资源是孩子们终生难忘的母校，也是家长们永远心怀感激的地方。在这里，有先进的教育理念和良好的育人氛围；在这里，有认真负责、循循善诱的各位老师；在这里，孩子们愉快成长，收获颇丰地度过了三年的初中生活。作为家长，我们觉得孩子选择进入“北达资源”学习，正确而无悔。
同学们，今天是你们初中学习生活的终点，也是新的学习历程的起点。在这个特殊的日子里，我也想对你们说几句话：
首先要常怀感恩之心。父母给予你生命，抚育你成长，要对父母心存感恩；老师给予你教诲，让你懂得道理，学会思考，要对老师心
存感恩；同学给予你友情和关爱，对你支持和鼓励，要对同学心存感恩。
其次要像著名思想家歌德那句名言所说：“人生最重要的是树立一个远大的目标，并决心实现它”。人生如船，梦想是帆，无论路途多么遥远坎坷，请一定怀揣梦想上路！深深根植于实现民族伟大复兴的中国梦之中，来成就自己的青春梦想！
中考已经结束，考的好的同学不必沾沾自喜，成绩还不够理想的同学更不必妄自菲薄。无论如何，这只是生命长河的一小步，成功不在一时，漫长人生路才刚刚起步。
同学们，虽然你们即将走出北达资源，但今后人生的每一步，有父母发自心底的关怀，更有资源老师亲切关注的目光。同学们，只要有梦想、只要不放弃、只要去努力，终有一天，家长们会因你们而骄傲，北达资源更会因你们而骄傲！
谢谢大家。
2013年7月2日
第五篇：各位上医疗保险的老师请注意-北达资源中学
2016年 医疗保险费用报销 通知
2016全年在我校参加医疗保险的教工，请上交本人在 2016年发生的医疗费用单据，以便进行本医疗费用的补充医疗保险报销工作。具体通知如下：
一、门诊费用（补充医疗报销医疗收据中 “自付一”部分）
1、本人社保卡正面复印件（A4纸）1份。
2、所有医疗单据（收据、处方、诊断证明等）
3、在外地就诊的急诊证明
4、挂号费、诊疗费不予报销，这两类票据不必上交。
5、全年“自付一”部分医疗费用累计在300元（含300元）以下的部分不予报销。
6、同一次诊治票据订在一起。全年票据按时间先后顺序码放。
二、住院治疗费用（补充医疗报销自费中的自付一部分）
1、本人社保卡正面复印件（既报销住院又报销门诊的，需要两份复印件）。
2、所有医疗单据（收据、诊断证明等）。
3、住院明细清单、出院结算单。
4、在外地就诊的需另加急诊证明。
三、特别说明
1、药费要有处方明细单；治疗费用、检查费用单项超过100元的要有治疗明细、检查报告（如化验报告、放射报告等）。
2、为便于日后核查准确，建议老师自己做好记录，如单据张数，自付一累计金额等。
3、请将您交来的所有单据按时间顺序理好，放入信封，信封上写好你的姓名、联系电话，自付一累计金额，资源西楼的老师交校办，初一老师交年级办公室。收单据的时间从即日起至12月6日。
3、此次申报后，至年底如果还有医疗费用发生，请于元旦节后上班第一天，个人直接把票据送到学校旧址综合楼三层人事室，以免错过报销机会。每次补交票据均要求再交一份本人社保卡正面复印件。
祝各位老师身体健康！
北达资源中学 人事办公室
2016-12-2
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