谈基层党员干部的精气神

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第一篇:谈基层党员干部的精气神

谈基层党员干部的精气神

谈基层党员干部的精气神

2013.11.12 15:32

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党的十八大报告明确提出了两个一百年奋斗目标,为未来的发展描绘了美好蓝图。把蓝图变成现实,需要我们付出长期艰辛的努力。基层党员干部身处基层第一线,是党的路线方针政策在基层实施的具体执行者,其精神状态、素质能力直接关乎当地经济社会的健康发展,关系到全面建成小康社会进程。因此,基层党员干部必须要有精气神,才能肩负起时代赋予的使命和人民的重托。笔者认为,基层干部要提升精气神,着重要从三个方面入手。

锤炼一颗强大的内心。基层条件艰苦、任务繁杂、待遇不高,有时更是吃力不讨好,偶尔还受到上级领导和人民群众的指责。面对如此环境,基层党员干部要不断锤炼自己的内心,让内心变得强大,经受得住各种挫折与考验。一方面要有坚定的信念。正如丁玲所说,“人,只要有一种信念,有所追求,什么艰苦都能忍受,什么环境也都能适应。”作为基层党员干部在艰苦的环境中,更要不断坚定共产主义理想信念,自觉学习党的先进理论,不断武装自己的头脑,以坚定的信念指引自己披荆斩棘。另一方面要有宽阔的胸襟。比大海更广阔的是天空,比天空更广阔的是人的胸怀。在基层工作,更多的是要做一些调解矛盾、化解纠纷的工作,有时也难免会受到群众的误解和职责,基层党员干部要受得起群众的“骂”,听得进批评,容的下意见,不断锤炼自己的胸襟,修炼一股静气,从容面对各类矛盾,不断增强自身群众工作的本领。

淬炼一副不屈的傲骨。梅花不惧严寒,不畏艰苦,炼就一副铮铮傲骨。基层党员干部要向梅花一般,把艰难困苦当作一种磨砺,不断淬炼自己,修炼崇高的品德。人不可有傲气,但必须有傲骨。在革命战争的艰苦年代,共产党人对待群众能弯下腰,亲如一家,对待敌人却始终挺起身,斗争不休,最终赢得了民心,取得了胜利。当前,基层工作苦,有一副傲骨才能不畏困难,不被压垮。同时,当前党和国家对基层的投入在不断加大,各类惠民政策不断增多,基层党员干部作为各项惠民政策的直接执行者,要挺得起脊柱,守得住底线,抵得住金钱、美色等各类糖衣炮弹的侵蚀,始终保持如梅花般的清洁,从不拿群众一针一线、不贪公家一分一毫做起,在与各类不正之风作斗争中淬炼自己,提升自己,养成高尚的品德。如此,基层党员干部才能获得群众的信任,得到群众的拥护,才能形成强大的向心力,发挥党员干部的引领作用。

培育一股进取的锐气。党的十八大报告指出,当前我们党面临着“四大危险”,精神懈怠的危险就是其一。当前,少数党员干部面对改革开放三十年来所取得的巨大成就,滋生了自满思想,产生了懈怠情绪,改革进去锐气不足。但要看到,我国发展不平衡、不协调的问题仍旧严峻,特别是广大中西部基层的发展不是太快,而是太慢,与全面建成小康社会还有很大差距。因此,作为基层党员干部,要勇挑发展的重任,培育一股不断进取的锐气。要敢想,坚持用科学发展观武装自己,越是在条件艰苦的地区,越要敢于突破藩篱、打破常规,寻求思路和发展路径上的突破。要敢干,要有先行先试、大胆创新的勇气,面对困难险阻,要敢于迈出第一步,在实干中边摸索边发展。要敢担当。敢担当是党员干部必备的政治品质和履职能力,面对当前新一轮的发展机遇,要果断出击,率先发展,要敢担当责任、敢担当困难、敢担当风险、敢担当失误,以此凝聚合力,同心协力加速推进全面建成小康社会。

(作者单位:中共桂阳县委)返回顶部

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第二篇:谈党员干部如何做人

谈党员干部如何做人、做事、做官

如何做人、如何做事、如何做官,这是每一名党员干部应当认真思考的问题。在新的历史时期,我们党涌现出了一大批像孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒这样的好党员、好干部,在他们身上,共产党员的先进性得到了充分体现,他们也是新时期党员干部做人、做事和做官的典范。

一个党员干部有修养、讲党性,其具体表现就是做好人、做好事、做好官。当前,全党上下都在开展保持共产党员先进性教育活动,在这种时候探讨这三个方面的问题,非常必要。

一、做人--以德为帅、以诚为根、以善为贵

“人”字的结构只有一撇一捺,但是真正写好却非易事。一划朝天,两笔踏地,意为顶天立地。做一个好人不见得非得顶天立地,但起码要对得起良心,如果你是一个共产党员、领导干部,还要对得起党,对得起人民。

要做一个真实坦诚的人。真实坦诚包含两层意思:一曰诚信;二曰坦率。先说诚信。“君子修身,莫善于诚信。”这是古人对诚信的认知。“真诚换真心,诚信变真金”。这是现代人对诚信的理解。现实中诚信的重要性体现在方方面面。没有诚信交不了朋友,没有诚信谈不成生意,没有诚信干不了大事,所以说,诚信是做人最基本的道德底线。现在的社会,信誉被认为是最昂贵的资本,为了一点小小的利益而拿自己的信誉作赌注,委实有些得不偿失。所以,真实坦诚地待人,诚恳率真地处世,是做人最明智的选择。再说坦率。为人要做到真实可信,必须保持一种坦率的态度。对于从政的人来说,工作当中常常需要与人沟通。而人与人的沟通最好的方法就是坦率,说话直截了当、开诚布公、推心置腹。当然坦率也需要艺术,要讲方法、把握时机。

要做一个品行端正的人。古语讲“先修身而后求能。”客观地指出了人的修养、品行对于个人价值的重要性。一个品行不端的人,仕途上也许能够上升到一定层面,但最终经不起时间的考验。所以,有了好的人品作保证,做人才有底气,做事才会硬气,做官才有正气。品行端正至少包含三层意思:第一要正直。一个正直的人,会体现出巨大的人格魅力。人生在世,只有把自己这个“人”字写正了,才会有服众的底气和被尊敬的资格,真正做到“不诱于誉、不恐于诽”。第二要严谨。严谨是对生活负责任的一种态度,是遵守客观规则的具体体现,同时,也是对自己修身的更高要求。体现在工作作风上,严谨是务实、高效、追求完美的一种表现;体现在生活作风上,严谨是洁身、克欲、自律的一种手段。作为党的领导干部,手中握有一定的权力,要把“严谨”二字时刻悬于脑际,慎言、慎行、慎独、慎思;否则,权力就有可能成为堕落沦丧的根源,甚至成为祸国殃民的工具。第三要忠诚。“忠诚”是对一个人生活中所扮演的各种角色是否合格的一个检验标准,是惠及他人的一种大德。人各有所事,便应各有所忠,作为一名党员,就要忠于党、忠于人民;作为一名干部,就要忠于事业、忠于职守。上,要无愧于国家;下,要对得起百姓。

要做一个宽厚善良的人。宽厚善良是一种胸怀,同时也是中华民族传统道德体系的基础和核心。它包含三个内容:第一要有宽容之德。有人说,世界上广阔的是海洋,比海洋广阔的是天空,比天空广阔的是人的胸怀。这句话很有哲理。其实,人的内心蕴藏着很大的包容性,你越是宽容他人,就越容易获得尊重。有句古训叫做“律己当严,待人当恕”。冰释前嫌可以换来理解、换来和睦、换来友谊,而耿耿于怀只会让人与人之间的距离越来越远。当然,宽容并不是无原则地由其肆意妄为,而是在坚持原则的基础上,给他人以足够的空间和改过的机会,做到宽厚而严肃、柔和又坚定。第二要有厚道之品。厚道是人性中的真善美,它是以心换心,以情换情。厚道不是懦弱,也不是无能,而是一种气度、一种雅量。厚道的人心底无私、襟怀坦荡、光明磊落,心灵清澈而见底。作为一名党员、一个领导干部,只有具备厚道的品性,群众才会发自内心地拥护你、支持你。第三要有善良之心。我们所处的社会好比一个大的家庭,每个人都应该学会与人为善,不以恶小而为之,不以善小而不为。素昧平生之人有难,拔刀相助,是谓小善;国家危难之际,赴汤蹈火,舍生取义,是谓大善。但是不管是小善还是大善,只要永远有一颗善心,便足以让你成为一个高尚的人。

要做一个有责任感的人。人生于天地间,各有责任。对国家的忠诚是一种责任,对亲人的关怀是一种责任,对朋友的帮助也是一种责任,等等。你扮演的角色越多,承担的责任也就越多;你所处的地位越高,肩负的责任也就越重。领导干部的优秀代表郑培民常说:“权力是人民给的,应该为人民办事。”老百姓拥护他,就是因为他把自己对人民的那份责任看得比生命还重要。

现在有些领导干部,不顾民意所向,大搞所谓“政绩工程”、“面子工程”,不仅劳民伤财,也极大地损害了我们党在群众中的威信。

二、做事--以谋为基、以实为重、以智为要

人生在世,就要做事。为官掌权,更要为人民、为社会做事。如何做事?做事方式虽各有千秋,但目的只有一个,不外乎要把事做好。作为一名领导干部,为官一任,就要尽全力完成人民赋予的使命,不辜负群众的期望。

要高站位虑事。古语说:“为一身谋则愚,而为天下谋则智。”讲的就是一个站位的问题。做事的站位高不高,对于一个领导干部来讲至关重要。下棋讲究一个谋势,要通观全盘。做事也是一样,必须站在是否有利于全局形势发展的高度,从人民群众的根本利益出发,通盘谋划,全方位考虑。古今中外,凡成大事者,都有一个共同的特点,那就是一事当前,必先考虑全局之成败。在中国革命和建设史上,我们党造就了毛泽东、周恩来、邓小平等一大批杰出的伟人。他们之所以为历史所记取,是因为他们具有把握社会发展规律的远见卓识,具有领导亿万人民艰苦创业的非凡能力,具有热爱祖国、热爱人民的伟大情怀,说到底就是虑事站位高人一筹。领导干部做事站位的高低与否,与他的眼光有直接的联系。眼光的长短和宽窄是决策正确与否的前提,是一种高瞻远瞩的战略思维。一个具有远见卓识的领导干部,眼光一要长,二要广。所谓长,就是在科学分析、逻辑推理的基础上,对事态的发展及走向做出准确的预测和判断。能成就大事的人,不会被眼前的暂时利益所蒙蔽,能够清晰地辨识事情的轻重缓急,从而正确地进行取舍。

要高水平谋事。一个人工作水平的高低,主要取决于其谋事的能力。“谋”,在做事的所有环节中至关重要,对一件事的成败起着决定性的作用。有些人对待工作只是简单地执行,有的人则有所创新,这两种人处理事情的结果会完全不同。凡事按规矩去做,不会出问题,但是也不会出亮点。做事前谋与不谋,效果是截然不同的。谋事的水平取决于谋事者的素质。要通过经常不断的学习、思考,提高自己谋事的能力。当今的时代,是知识经济的时代;当今的社会,正逐步成为学习型社会。身处这样一个社会,要提高素质,就必须加强学习。不学习就要落伍,不思考就要被时代所抛弃。共产党员、领导干部身负重担,就更应勤于学习,勤于思考。要通过学习思考,不断提升自己的理论素养,把握事物发展的规律,增强明辨是非的能力。

要高效率办事。做事高效,在乎一个“勤”字,同时还要讲究方式方法。“勤”体现在三个方面,即“手勤”、“脚勤”、“脑勤”。“手勤”,就是要及时做好“上情下达、下情上达”,确保上级政策传达、落实的时效性和有效性,保证本单位、本地区工作信息的及时上报、反馈。“脚勤”,就是要多深入基层、多搞调查研究,及时了解和掌握工作动态,争取工作的主动性。“脑勤”,就是要结合工作勤于思考,从领导的角度思考应该提供什么信息、作出什么部署;从群众的角度思考他们缺少什么服务、目前有什么要求;从下属的角度思考他们有什么困难、需要什么帮助。总之,作为一名领导干部,切不可惰性缠身,否则就会误事、误民。要立志做策马奋蹄的先行者,万不可做得过且过的撞钟僧。其次,要做到事半功倍,工作方法很重要。凡事要化繁为简,要事急干,急事早办,动必量力,举必量技,切不可把简单的事情复杂化,更不可把复杂的事情离奇化。

要高风格处事。所谓高风格处事,就是做事要堂堂正正、光明磊落,它要求每个党员干部说的和做的要一致,台上和台下要一致,要求别人和要求自己要一致,一切以人民利益为重,脚踏实地、实事求是,仰不愧党、俯不愧民。一个政党要想永远立于不败之地,就必须牢牢守住其固有的优良传统和作风,坚持党的先进性。当前开展先进性教育活动,就是要坚持我们党良好的作风,并顺应时代发展的需要,不断创新,扎实前进。

三、做官--以民为本、以正为先、以纪为则

古往今来,为官者千古流芳者有之,遗臭万年者有之。既然做官,就得做一个人民满意的官,做一个“为官一任,造福一方”的官,就应该为民、务实、清廉,不愧对手中这份权力和责任,不愧对人民群众的期望和信任。

为官要做到公正。古语讲“夫居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚。”所谓“公正”,顾名思义,一曰公,二曰正。“公”,就是公道,要“忍所私而行大义”,去除心底的私心杂念,一心为民,秉公办事;“正”,就是正派,为官的本质就在于“正”。要做到身正、心正、行正,不愧于己,不负于心。公正对于一个领导干部来讲,应该是做官第一位的原则。做人“正”是做官“正”的基础,而相对于做人来讲,公正做官则有更高的要求。因为做人只是对自己负责,做官则是要对一个群体、一个部门负责。说到底,正与不正,实际上是一个政治方向性的问题。为官之人如果能够一身正气、坦坦荡荡,其为官就会以民为本,视民心为根;就会保持“心在国家,情系群众”的平常心境,保持“利归天下,誉属黎民”的淡泊情怀。对群众,察其苦、听其呼、想其思、急其盼、办其需,真正把群众利益放在第一位。

为官要做到亲切。“乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。”亲切并不是一种姿态,而是对人民发自内心的热爱。现在,一些干部跟群众之间不是“鱼水关系”,而是一种“蛙水关系”,需要群众时,就像青蛙一样往水里跳;不需要群众时,就跳上岸摆官老爷架子。然而,群众的眼睛是雪亮的,什么样的行动能够感动群众,什么样的行为令人反感,什么是真心为民,什么是摆谱作秀,老百姓心里都有一杆秤。凡事都是以心换心、以情换情。如果你心里时刻装着人

民的喜乐哀愁,时刻把群众的温饱冷暖挂在心上,自然会得到群众的拥护和支持。百姓是我们的衣食父母,服务群众是我们党存在的根本依据。作为党员干部,应该也必须像对待父母那样,对广大群众充满真情挚爱。

要做到守纪。当前,我们所处的社会正处于变革期,形形色色的诱惑无处不在,在这种环境下,作为领导干部,要想做到“不为名利失心、不为权欲熏心”,就必须有一种力排一切干扰的能力,有一种不为外物所动的境界,在法纪层面上讲,就是要善于守纪。做一名“守纪”的干部,必须处理好三种关系:一是工作与生活的关系。现在有些人关心个人生活胜过关心工作,有的追求物质享受胜过自己所做的工作,热衷于吃喝玩乐。这些都是危险信号,很多领导干部腐化堕落的过程都是从贪图享乐、私欲膨胀开始的。所以,作为领导干部,一定要正确区分工作与生活之间的界限,切不可相互混淆。二是感情与原则的关系。中华民族历来重情重义,有着深厚的道德底蕴。领导干部也有人之常情,但一定要是非分明,不能只讲亲情、友情,而忘记了原则、法纪。原则是做人做事最根本的底线,任何人和事都不能凌驾于原则之上。三是权力与责任的关系。权力越大,职务越高,肩负的责任就越重,应尽的义务就越多。如果把权力当作谋私的工具,那就背离了权力的责任,损害了权力的尊严,最终会受到人民的谴责,甚至身败名裂。面对复杂的社会环境和各种诱惑,领导干部只有常想着党的宗旨和人民的需要,始终对党和人民负责,时刻有一种如临深渊、如履薄冰的危机感,才能正确处理好权与责的关系,真正把握好自己。

要做到创新。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。创新是融责任、勇气、方法、态度等要素于一炉的实践,是一切工作能否取得进步的关键。做事缺乏创新,最多只能把一件事做对,而不能把一件事做好。一个领导干部如果缺乏创新意识,他所在部门的工作或者地区的发展就会停滞不前。每一名党员干部都要有创新意识和勇气,敢为人先。但是,创新不等于蛮干,不等于一味追求标新立异而不考虑效果。在这个问题上,必须做到创新与务实的高度统一。创新必须结合当地的实际情况,制定相应的政策,采取相应的措施,因地制宜。否则,好心很可能要办坏事。

总而言之,做人、做事与做官的关系是互为关联、互为作用的。做人是根本,人做正了,做事容易,做官也不会出问题。做事是基础,因为做人做官,都离不开干事创业。做官则是履行职责,在其位尽其责,说到底,做官也是为了做事。我们要正确处理这三者之间的关系,真正做好人、做好事、做好官,永葆共产党员的先进性,推进党和人民的事业不断向前发展。

第三篇:基层党员干部演讲稿

基层党员干部演讲稿

基层党员干部演讲稿

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我是来自xxxx镇的一名基层党员干部,叫xxxxx,现任xxxx镇党委副书记。我是xxxx年参加工作,xxxx3年加入中国共产党,回顾10年工作历程,我觉得自己没有什么惊天动地的壮举,我只是作为一名普通党员在平凡的工作岗位上做着平凡的事情,把自己入党时的那份激情化作了工作的热情。无论干什么工作,我总是从点点滴滴的小事做起,从群众最关心的小事情做起,始终保持一位普通共产党员的本色。

“在哪个岗位上都要xxxx,用心做好每一项工作,平凡的岗位一样能诠释人生的价值。”

xxxx6年11月初到xxxx,由于镇里的干部缺编严重不足,几乎所有干部都安排到村里驻点工作,只有我一人在办公室。因此,镇里的上下工作协调,落实领导交办的工作,上情下达,下情上达等服务性工作大多由我来承担和完成,有时既当打字员同时又当资料收集员,比如会议通知,打字复印,上下级的文件传送拿,以及机关管理、环境卫生、水电花木管理等既繁杂又繁重的内部事务,我始终立足本职,任劳任怨,从点滴做起,从小事做起,从细节做起,能做到见事做事、见事管事、见事理事。

由于在办公室工作,我与群众打交道那是家常便饭。群众来盖个章,只要情况属实,符合条件能办的,我立时办理;群众来问个事,我都是耐心地给个答复;群众反映问题,我总是和和气气地接待;群众找有关部门办事,我总是热心帮他指引,或者办事人不在,我主动会帮着联系。始终把群众的事作为自己工作的份内的事。

“共产党员xxxx就是要心系群众、真心为民,老百姓的事不论份内份外,作为一名共产党员都责无旁贷。”

作为分管党建工作的副书记,我十分重视抓好农村基层党建工作。

大坡村党支部过去是一个民心涣散,凝聚力不强、战斗不力、农村各项工作都落在全镇最后的党支部。xxxx7年5月,我经深入调查了解并听取党员意见和建议,及时建议党委整顿软弱涣散的大坡村党支部班子,撤换了村党支部书记,调整不胜任的村干部。通过整顿,新班子上任后,积极发动各种社会力量,支持建设文明生态村,篮球场和文化活动室,既凝聚了民心、又增强了战斗力和凝聚力。针对该村党支部长期来没有培养青年后备干部和入党积极分子的问题,我与新任党支部书记定计划定措施,先后培养8名热心农村工作且富有干劲的先进青年加入到党的组织中来。现在,大坡村连续两年被镇委、政府评为工作先进单位。

xxxx8年我蹲点中央村,这个村的党员活动场所简陋,办公设备破旧,基础条件比较差。为此,我从党支部文化活动室和基础设施建设入手,积极发挥村党员干部的能动性和实干精神,积极帮助他们筹集资金,统筹规划,先后投入1.5万元完善了村级党组织的硬件和软件建设。现在不仅各项>规章制度一律上墙上栏,而且专门添置了文体活动器材,党员活动室,图书阅览室等设施齐全。如今,中央村作为创建党建示范点、计划生育示范点、村民互助资金管理试点村。在我的大力推动下,全镇6个村级党组织达到示范点创建水平。

xxxx年第六届的村两委班子成员的换届选举工作,村两委班子成员是否选准配强、换届选举工作是否顺利,作为分管党建工作的我,是首当其冲。因此,在村两委班子换届之前,我都不辞辛苦,亲力亲为深入到各个村中调查了解,积极与党员座谈、与村民代表座谈,全面摸清党员和群众的思想动态、掌握第一手信息,为党委在村两委班子人选上提供可靠的决策依据。在换届选举工作上,我对每个村的选举工作都是亲自过问、精心部署,积极与每个村的选举委员会成员找问题,查环节,落实好换届选举工作中每一个步骤和细节,确保了村级组织换届选举工作的顺利进行。

“一滴水能够反射出太阳的光芒,作为共产党员就必须xxxx、无私奉献,为群众播洒一米阳光。”

xxxx9年5月,为配合雅居乐公司引水工程建设,支持我县重点项目建设的顺利推进,我作为蹲点黎盆、中央两个村委会是这次引水工程建设的必经之地。村民们一听说引水工程建设经过我们村要征地补偿青苗款,纷纷要学着外面其他乡镇的做法,抢种槟榔、树木和果树等各种青苗捞取政府或公司的补偿款。镇党委、政府听说村民们有种想法,一定会阻碍引水工程的按期开工建设。因此,镇党委、政府为确保县重点项目建设的顺利推进,派出蹲点村干部深入引水工程所经的村委会做好群众的思想工作。首先,我带领2名驻点干部到村里召开村两委班子会议,传达了工作的精神和要求,把村两委班子成员支持和配合县重点项目建设的思想统一起来后,其次,积极组织召开村民会议把这次项目建设的意义、重要性进行宣传教育,其初有一部分群众的抵触情绪比较大,根本不听,难度大,任务重。因此,跟他们只宣传国家政策是没有用的,他们根本听不进大道理,我从细微处入手,跟他们分析当前的发展形势,倾听他们对发展的看法,一起畅想发展的前景与其将带来的好处。然后再引导群众要顾全大局,自觉配合县重点工程建设。结果大部分人的思想都做通了,没有出现抢种现象,工程建设得以按期顺利开工。在整个征地补偿过程中,没有引发一起恶性事件,没有一例拆征补偿群众越级上访。

我觉得群众的事无大小之分。要从实际出发维护好群众利益,化解矛盾纠纷,维护社会稳定。

xxxx年3月,一个xxxx籍xxxx投资商到白毛村承包了一块田地种植木瓜,由于在生产过程中的种种原因,造成黄秋育农户的1分田被冲塌,要求承包主补偿他5000元。后来,承包主xxxx上访到镇里来要求镇里进行处理。作为分管综治工作的我,经过深入分析原因,综合双方利益,找出解决办法。最后,承包主同意把他冲毁的1分田地进行复原,并拿出500元作为该农户的粮食补贴。既化解了矛盾纠纷,又使双方满意而回。

虽然我在自己的本职岗位上做出了一些的成绩,但这和党委、政府的要求还相差很远。在以后的工作中,我会更加努力地去工作,不辜负党对我工作的期望。

谢谢大家!)

第四篇:基层党员干部事迹材料

基层党员干部事迹材料

**镇120.9平方公里的土地上,哪个村发生事情、哪里有发展,哪里就会有他的身影,全镇20个村都深深地留下他的足迹,因为每到一处他都会用手中的镜头和笔头记录下**镇的点点滴滴,为**镇的发展提供了可靠的依据。

Deb Deb Xongb,男,苗族,今年31岁,2002年毕业于**民族师范学校,同年分配在**镇芭茅民族小学,2004年至2010年期间任该校教导处主任,因工作认真负责,思想先进,成绩突出,2005年10月加入中国共产党。2010年10月借调到镇政府办公室工作,2012年调入镇农业服务中心,具体工作在镇党建办,负责党建、外宣、网站管理等工作。

**镇是贵州省100个极贫乡之一,抓好党员教育是关键。为了发展党员,提高党员素质,他不断加深对《党章》、“十六字方针”及党报党刊学习。他认真完成镇党委及分管领导交办的各项任务;自2010年以来,他顺利完成领导交给的培训任务5次,培训入党积极分子200余名,对写入党申请书的每一个入党积极份子,他都认真审好每一份材料,亲自深入了解入党积极份子思想动态,并作好谈话记录,掌握好第一手材料并向领导汇报。短短的两年,**镇已新增党员88名,入党积极分子152名。他又按照镇党委提出的“将党员培养成致富带头人,将致富带头人培养成党员”的工作思路,走进每一个党员家庭,了解情况,组织动员党员126户养殖牛、羊、兔以及种植烤烟、牧草、中药等产业。为了搞好党群关系,他还亲自到田间地头同群众一起劳动,《贵州日报》称:Deb Deb Xongb紫红脸庞是太阳更多“照顾”。

2012年4月21日下午6点半,他下班回家途中,在经过芭茅村大塘自然一个急拐弯处,看见有一辆摩托车翻倒在距公路5米处,旁边倒睡着一个人。他便急忙踩下杀车,叫坐在后面的爱人确认一下是不是翻车,爱人却说:“看什么!肯定是翻摩托车的,我们停下来看,万一伤者对别人说是我们撞的怎么办,前面的两部车不都走了吗?我们还是少管些事为好。”

“翻车!”他顾不上坐在身后的妻子,从车上跳了下来,快速地跑到事故现场。一辆翻倒的二轮摩托车上面,沾着许多泥巴、杂草,旁边是一个近40岁的中年男子扑倒在地上,中年男子虽然没有看到血迹,但是头肿得很大,呼吸极其微弱,生命危在旦夕,他急忙取电话拨打了120急救中心和镇政府、镇派出的电话。此时,有一个也骑着摩托车的男子走过来说:“伤者好像是我们村的龙某某。”

Deb Deb Xongb很担心地说“来,我们帮他翻个身,不让他扑着睡,也好确认下这人是谁,好联系家属。”

“是的!就是我村的村民龙某某”那男子很肯定地说。三个人帮伤者翻了个身,并作简单的救护。Deb Deb Xongb又急忙用手中的电话通过三次才联系上伤者的家属,此时他紧张的心情稍稍平静了些。10多分钟后,镇医院救护人员及伤者的家属来到了现场。

“他很严重、快,需及时送到医院抢救。”Deb Deb Xongb很着急地对到来的伤者家属和医生说。医生把伤者抬上了救护车,他看着走远的救护车,才慢慢放下心来。

回到家后,爱人很纳闷地问道:“你今天的举动让我好担心?”

他回答说“如果见死不救,还是一名共产员吗?”接着又对爱人说:“你说下,今天这个人有没有生命危险?”

爱人回答说:“医生都来了,没事的,其实我今天也好担心,万一伤者硬说是我们撞的,该怎么办?”

Deb Deb Xongb笑着说:“我们骑的也是摩托车,如果摩托车与摩托相撞,我们怎么会一点都没事,这点常识都不懂。”说完,他和爱人都笑了。

据了解,伤者先后送到松桃县人民医院、重庆市医院,现已康复无大碍。事后Deb Deb Xongb同志还不时地去看望他,了解其身体康复情况。

**镇是一个具有浓厚的民族文化、风光秀丽的乡镇,Deb Deb Xongb为了把**镇宣传出去,他从自己的工资掏出5000元购买了一部相机。无论严寒酷暑,只要有空,他就骑着自己的摩托车,走进**镇的各村寨,拍照片、收集资料,到了晚上别人休息了他还在加班整理写成文章,配上照片,把**镇民族文化、旅游景点等,发给网站、报社、电视台进行宣传。因持续降雨数日,已经好几天无法到野外采集风景照片了。2013年3月27日早上,天刚放晴,为了将**镇响水洞梯田自然风光宣传出去,他早上5点钟就起床,骑上车一路飞奔到响水洞的最高处,架起相机等着,7:30分,响水洞起雾起来啦,他把云雾缭绕、变幻莫测的云海及高耸入云的大山从山脚一直“修”到山顶,层层叠叠、鳞次栉比的近万亩的梯田,云海与梯田交相辉映,将苗寨环抱其间,宛若仙境的美景记录了下来。回来后又没有顾上吃早饭,急忙整理,将照片发送到网上。功夫不负有心人,他的照片很快就被新华社、中国新闻图片网、北京早间新闻、贵阳晚报等20多家媒体采用,更值得高兴的是从“贵州省旅游在线”获悉,松桃苗族自治县**镇响水洞梯田于今年5月被列入“贵州十大梯田风光--中国南部‘普罗旺斯’”。此外,他还将“黔东草海”、皇姑城、**丹霞、苗族舞狮、苗族刺绣等**镇历史文化、自然风光、民族文化,宣传进了中国的各大媒体,使北京、重庆、湖南、贵州等省内外摄影爱好者、旅游观光的客人慕名而来,**镇的旅游有了起色。2013年,他开始管理网站,他把**镇经济、文化、旅游等产业,上传到了《**镇人民政府网站》。让外界了解**、投资**。更重要是他又利用自己拍摄的**镇“十二个一”扶贫攻坚的图片制作成展板、视频光盘,让镇领导带到省、市、县等上级领导观看,并得到上级领导的认可,加大了上级部门对**镇的关心和支持力度,为**镇的发展带来前所未有的成果。截止日前,Deb Deb Xongb同志已向《新华社》、《北京电视台》、《贵州日报》、《贵州图片网》、《**日报》、《**网》、《松桃报》发表新闻200多条,图片500多张,制作展板50多张,宣传光碟8个,并2013年6月,他加入了贵州新闻摄影学会。

DebDeb Xongb,一名普普通通的基层党员干部,虽然个子矮小,但却通过自身的努力,默默奉献、用实际行动践行了《党章》、履行了一个共产员的义务,为党旗添上了一滴灿烂的色彩。

第五篇:提升精气神

提升精气神, 强化执行力, 镇域经济发展大提升

市委工作会议及区委常委(扩大)会议精神,开启了我区率先基本实现现代化的新征程。发展的蓝图催人奋进,跨越的征程任重道远。这需要全处上下始终保持昂扬向上的奋斗激情,进一步提升精气神,凝聚各方力量,励精图治,开拓创新,向着率先基本实现现代化的宏伟目标阔步前进。

古人云:“树活风雨土,人活精气神。”精、气、神被认为是生命活动的根本。从中医学的角度讲,精、气、神是人体生命活动的根本。正所谓精充气就足,气足神就旺。如此这般,一个人就很健康、有活力,就有实现人生价值的坚实基础。把“精气神”这个概念移植到办事处经济社会跨越发展上来,就是要求我们广大干部要有良好的精神状态,否则就难以鼓足干劲、做好工作、成就事业,就难以凝聚力量、推动发展、创新局面,“落实‘四件大事’,推进‘四大战略’,实现酉阳经济社会跨越发展、科学发展、和谐发展”这个目标就要成为一纸空文。

有什么样的精神状态就会有什么样的工作状态,有什么样的工作状态就会有什么样的工作成效。结合办事处实际,精气神就是我们干事创业中积极向上的力量,是谋求跨越发展的信心,是落实促进发展举措的干劲,是向着共同目标迈进的激情。办事处正处在跨越发展的关键时期,要保持这种状态,真正学习好实践好科学发展观,还必须在进一步提升广大干部的精气神方面狠下功夫,这是办事处经济社会发展实现新跨越的根本所在。

保持良好的精气神,对个人、对事业都至关重要。激昂向上、充满活力的精、气、神,是党员干部创先争优、干好事业的内在动力。决胜现代化,人人作贡献,建设和谐美好的新高邮,党员干部要提振精气神,当好带头人。“精”神抖擞,做推动经济社会发展的带头人;“气”宇轩昂,做实施民心工程的带头人;“神”采飞扬,做提升群众文明素养的带头人。做到像胡锦涛总书记所强调的那样:“坚定理想信念,增长知识本领,锤炼品德意志,矢志奋斗拼搏,在人生的广阔舞台上充分发挥聪明才智、尽情展现人生价值,让青春在为党和人民建功立业中焕发出绚丽光彩。”

一、提升精气神,强化执行力,千方百计确保完成目标任务

第一,加强班子建设,提高班子战斗力。以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大精神,牢固树立科学发展观,坚持立党为公、执政为民,积极开展所在班子思想政治建设、作风建设、廉政建设,加强班子“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”。在抓落实、求发展、见成效上狠下功夫,使所班子的思想工作、干部工作作风、廉政建设等取得新的起步。所里紧紧围绕办事处党委的工作思路,不断增强产业园的创造力、凝聚力和战斗力。第二,建立健全各项规章制度,提高队伍素质。一是建立健全的工作纪律,严格上下班制度,请销假制度,保证工作时间,保证工作质量。二是提高队伍的整体素质,加大对全体干部法律法规的学习和业务的培训,采取每周一学,每月一法一考,岗位练兵等形势,提高了全体干部的法律法规知识,增强业务能力。同时,采取互帮互学,相互学习的办法,提高干部的办公能力。第三,是切实转变工作职能,加强市场监管。

一是把过去的片区制改为市场巡查制,将过去的片区人员全部收回到所里,所里组成一个经检队,一个巡查队,一个业务组。对人员进行再次分工,实行网格式监管,将人员定位到每条街,各负其责,各司其职。二是强化市场监管,所里每周制定市场巡查计划,定人员,定区域,定检查范围,定检查经营户,定期对市场进行巡查。三是实行检查汇报制度,市场巡查人员对检查的情况,每周定期向所里汇报。确保市场巡查工作不走过场。通过一系列的工作思路和工作制度转变,使所里干部职工对自己的工作思路有了一个清楚的认识,大家工作目标明确了,工作热情有了显著的提高。过去那种懒散的工作现象得到了根本的改变。一年来,我所无论在食品安全,消费维权,行政执法,还是在城乡环境综合治理等方面都取得了较好的成绩。曾多次受到上级各部门的一致好评。

二、提升精气神是乡镇机关干部适应形势发展需要的基本要求 第一,对工作要有激情。有人说:假如你非常热爱工作,那你的生活就是天堂。假如你非常讨厌工作,你的生活就是地狱。一个对自己工作充满激情的人,无论做什么工作,他都会认为自己所从事的工作是世界上最神圣、最崇高的一项职业;无论工作的困难有多么大,或者是质量要求多么高,他都会始终一丝不苟、不急不躁地去完成它。因此,在我们的工作中,即使我们工作不那么充满魅力,我们都要善于从中寻找它的意义和目的,从而热爱那份工作,培养出激情,这样就能全身心投入到工作中去,自动自发得做好各项工作。

第二,提升“精气神”就要强化学习。当前工商工作面临的各种新情况新问题不断出现,这就要求工商干部要少应酬多读书,少闲聊多思考,真正使学习成为工作生活的良好习惯,在打造学习型工商机关中发挥表率作用。要在学习政治理论上下功夫,切实锤炼党性、坚定理想信念。通过学习工作业务知识,熟练掌握、准确运用各方面知识,使自己真正成为学习的“小字典”、工作中的“小诸葛”,办案中的“小能手”。要在学习政治理论、业务知识的同时,还要认真学习现代经济、科技、法律、文化、管理、网络等方面知识,不断扩充知识面,进一步完善知识结构。第三,提升“精气神”要胸怀大局。要牢记为人民群众服务宗旨,一定要时刻深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,成为服务群众的表率。要在思想上充分尊重群众,在感情上要贴近群众,在工作中关心群众。经常深入基层,深入群众,认真听取群众意见建议,真心实意地为群众解难题、办实事、办好事。要自觉接受同事和群众的监督,自觉执行服务承诺制、首问责任制和限时办结制,敢于面对不足、差距,制定可行性强的整改措施,认真加以改正,以实际行动赢得人民群众对信任和支持。第四,提升“精气神”要淡泊名利。要带头遵纪守法,清清白白做人,堂堂正正做事,为广大党员干部作出表率。不断加强自身修养。“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,时刻保持清醒,处处保持廉洁,像爱护自己眼睛一样珍惜政治生命、珍惜自我形象、珍视工商系统的荣誉;工作上,要以“如履薄冰,如临深渊”的心态去磨炼、锻造自己,脚踏实地、真抓实干;生活上,要坚持作风正派、情趣健康,保持高尚的精神追求,注意自己的社交圈,坚持择善而交。要发扬甘为“人梯”、乐为“基石”、善当“伯乐”的精神,“守得住清苦,耐得住寂寞”,“不为名利所惑,不为浮华所动”,以平常心对待自己得失荣辱,以大气的心态对待个人利益,始终保持一种健康、向上、豁达的心态。

三、强化执行力是每位工商干部完成好各项工作任务的行动指南

狼之所以伟大,就是因为它们团队中的执行力坚决。当狼群在围猎时,有着严格的战术和作战纪律。每头狼都有自己的任务,任何狼都不能擅离职守。有些狼要做先锋,去骚扰猎物;跑得快的狼去围追或者到前面堵截;强壮的狼去猎杀强壮的猎物;弱小的狼去猎杀相对弱小的猎物。

共同的事业,共同的斗争,让他们形成忍受一切的力量。团队中的成员,对于头狼的指示都会不找借口地执行。记住自己的责任,对自己的行为负责,不找借口地去执行,这就是铁的纪律。第一,学会责任管理。责任管理包括锁定责任、合理授权、有效沟通、经常体检、激励下属、培养下属等。一个部门的工作往往需要本部门的团队来共同完成,因此,作为一个部门负责人,必须学会锁定责任,合理授权和有效的沟通以及检查和激励下属,对每个团队成员的职责进行明确的分工、细化,强化其本身应承担的责任,然后合理的授予他相应的权利,明确检查时间及时检查,并进行有效的沟通,造就其责任感,如果每个成员都有百分百的责任思维,大家就会朝着共同的目标奋进。

第二,执行需要加强过程控制,要跟进、跟进、再跟进。有时一个任务的完成会出现前松后紧或前紧后松的情况,这主要是工作过程未管控所造成的。而行之有效的方法就是每项工作都制定进度安排,明确到哪天需要完成什么工作,在什么时间会有阶段性或突破性的工作成果,同时要自己检查计划实施的进度,久而久之,执行力也就会得到有效的提升。第三,执行更需要团队精神。大家都听过三个和尚喝水的故事:当庙里有一个和尚时,他一切自己做主,挑水喝;当庙里有两个和尚时,他们通过协商可以自觉地进行分工合作,抬水喝;可当庙里来了第三个和尚时,问题就出现了,谁也不服谁,谁也不愿意干,其结果就是大家都没水喝。这则寓言使我们认识到团结的重要性,在完成一项任务时,缺乏团队协作的结果是导致失败。每个人都不是一座孤岛,在做工作时,需要相互协作,相互帮助,相互提醒,这样才能不断提升自己完成任务的能力。提高执行力,必须充分体现实干就是能力,落实就是水平,必须注重统筹兼顾,注重行政的质量和效率。实践证明:工作中的成与败90%取决于执行力。作为一个普通干部,要提高执行力,最重要的就是调整好自己的职业心态,增强执行能力。

要提升执行力就要强化执行动机。充分发挥主观能动性和责任心,在接受工作后应尽一切努力、想尽一切办法把工作做好。一定要有做事情的实干精神。认认真真做事,踏踏实实工作。要端正执行态度。对待工作的态度与标准决定执行工作的成效,做工作的意义在于把事情做对,而不是做五成、六成草草了事,甚至到最后完全走形,面目全非,应以较高的标准来要求自己。要着眼于“严”,积极进取,增强责任意识。要着眼于“实”,脚踏实地,树立实干作风。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就一定能干出一番事业。要着眼于“快”,只争朝夕,提高办事效率。要提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。要着眼于“新”,开拓创新,改进工作方法。只有改革,才有活力;只有创新,才有发展。

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