开发区建设情况汇报(10.8)(党委办公室)

第一篇：开发区建设情况汇报(10.8)(党委办公室)

寿光（滨海）羊口新区建设情况汇报

自去年以来，我市紧紧抓住全省加快“蓝黄”两区开发的战略机遇，经潍坊市政府批准，在寿北地区成立了寿光滨海（羊口）经济开发区，辖双王城生态经济园区、羊口先进制造业园区、侯镇海洋化工园区“三大板块”，辖区面积800平方公里。同时，按照布局合理、规模开发的原则，将开发区划分为六个功能区：分别是60平方公里的羊口先进制造业产业区、10平方公里的滨海高新技术产业区、10平方公里的临港物流产业区、50平方公里的海洋化工产业区、100平方公里的生态经济产业区、15平方公里的中心商务商业区。目前，新区框架已初步形成，新区建设初具规模。

2011年，羊口在市委、市政府的坚强领导下，按照市委“突破滨海新区开发”的总体部署，发扬“敢于挑战、敢于超越、敢于担当”的羊口精神，坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理，以大投入、大建设，促进大变化、大提升，突出抓了“项目建设、新城建设、生态建设”三大重点，用心用力，埋头苦干。1至9月份全镇实现规模以上企业主营业务收入93.3亿元，同比增长55.1%；实现财政总收入3.43亿元，其中地方财政收入1.77亿元，同比分别增长75.6%和70.8%，全镇经济社会呈现出健康、持续、快速发展的强劲势头。

一、全力抓好项目建设。羊口先进制造业产业区是全市加快工业结构转调的重要平台，按照“新兴、高效、低碳、环保”的方针，大力发展先进制造业、加工业、新能源、新材料等新兴高端产业，自去年8月份以来，先后开工过5亿元项目38个，其中过10亿元项目16个，立项投资额达310亿元，开工厂房300多万平方米，8个项目已开始设备安装；海洋化工产业区内总投资100亿元规划建设了鲁清产业园；一期投资100亿元的神华国华寿光发电厂，基础工作正在有序推进；在建项目总投资达500多亿元，今年计划完成投资150亿元。

二、抓好新城建设。自去年以来，先后投入15亿元，储备项目用地20平方公里，新修道路50公里，完成绿化200万平方，铺设各类管网30公里，初步形成了“四横五纵”40平方公里的新区框架。今年投资20多亿元，启动了15平方公里的中心商务商业区建设，开工建设了行政商务中心、职教中心、职工生活中心等一批服务配套设施，开工楼房50多栋，主体现已基本完工。投资8000万元的新区饮用水引水工程、投资2.3亿元的渤海大道二期、投资1.27亿元的新区防潮大坝工程已全面开工建设；新区医疗保健中心、客运服务中心、文化中心等一批服务设施，规划已经完成，近期动工建设。

三、抓好生态建设。始终坚持“不以牺牲环境片面追求经济发展”，下大力气整治了大气污染和污染企业，不断强化安全生产和节能减排，努力实现经济与环境良性互动、协调发展。自去年以来，先后投资3亿元加大新区绿化建设；投资1.3亿元新建了渤海工业园和镇区两处综合污水处理厂和排水管网；对过境河流进行了综合治理，使生态环境得到明显改善。下一步把双王城生态经济区建设作为拓展生态空间，实现可持续发展的关键，将双王城水库、林海博览园、小清河入海口湿地、巨淀湖湿地等景区连成一片，集中开发，进一步提升开发区的层次，实现经济和生态发展的双赢。

四、抓好民生建设。投资5200万元建设了羊口、寇家坞、卧铺三处小学和幼儿园，改善镇区办学条件；投资1.6亿元建设了羊口中心社区和寇家坞社区；西桃园村土地挂钩试点工作圆满完成；投资9000万元建设全福元广场和社区文化服务中心；投资3500万元建设滨海植物园；投资1000万元对老镇区道路进行了硬化、亮化改造；对全镇30所村卫生室全部实行基本药物零差率销售，解决群众看病难、看病贵问题，为全镇 23000多名村民免费查体并建立健康档案；计生、民政等其他社会事业居全市领先水平。

羊口的发展已全面拉开序幕，羊口已驶入发展的快车道。“十二五”期间，羊口将在市委、市政府的坚强领导下，继续发扬“敢于挑战、敢于超越、敢于担当”的羊口精神，抢抓“蓝黄”两区开发的重大战略机遇，瞄准“高新、高端、高效”方向，坚定不移的抓好先进制造业和高新技术产业发展，确保每年完成投入150亿元以上，建成投资过5亿元的大项目20个以上，到“十二五”末，使全区工业销售收入达到500亿元以上，地方财政收入10亿元，人口10万人，进一步推动滨海开发向更高层次跨越，把滨海（羊口）经济开发区建成全省蓝色经济发展的示范区、黄三角开发的先行区和生态经济发展的样板区；建成经济发达、功能完善、特色鲜明、环境优美的现代化滨海新城；建成寿光的创业之城、未来之城。

第二篇：2007年党委办公室工作交流汇报

2007年党办工作汇报

（党员、中层干部交流稿）

2007年是贯彻实施“十一五”规划的关键之年，是学习、贯彻、落实党的十七大文件精神，开展践行共产党员先进性活动和学习实践科学发展观活动的重要年份，我院进行重大投资改造，建设工疗新大楼重点突破之年。全体干部职工付出了巨大的努力，收到了一定的效果。现把本人在参与这一重要过程的体会与在座的同志们分享。我的汇报分两部分进行：党办工作和部分办公室工作。

在2007年的党委、纪委工作要点中，确定了党建工作的指导思想：即以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，紧紧围绕工疗改革、发展的中心工作，以“践行先进性，岗位做贡献”主题教育为重要内容，进一步增强党员、干部队伍思想作风建设，开展学习型单位、文明单位创建活动，切实落实党风廉政责任制，提高党组织的凝聚力和战斗力，为全面实现院部的“保本自给，平稳过渡”工作方针，提供思想和组织保证。同时工作要点对党建工作提出了五个方面的要求：即（1）深化教育活动，加强班子和队伍的作风建设，（2）严格党员管理，加强和改进党建工作，（3）落实长效机制，提高党员队伍的整体素质，（4）开展警示教育，加强党风廉政建设，（5）形成合力，确保工疗良好的发展态势。这是党办工作总则，要把上级党委布置的工作结合本院实际，进行有针对性的工作，使党建工作围绕大局、围绕院中心工作、围绕取得良好经济效益开展。

工疗党委层面的党建工作，要及时传达好上级党委的要求，汇总各支部的特色工作，提炼总结经验和方法，对各支部工作进行综合平衡，及时向上级党组织通报本院党建工作的特色和情况。

要保证每月一次的党委中心组学习正常化。2007-2008年召开中心组学习19次。参加人员有院领导班子、党支部书记、工会、团支部负责人、办公室、党办负责人，其中有8次扩大到党员、中层干部。传达中央文件与领导讲话精神，重点工作与专题学习研讨相结合等。学习内容为，贯彻中纪委次全会精神、市总机关系统党风廉政建设大会精神、学习贯彻胡锦涛同志在中纪委第六次会上的讲话精神；学习胡锦涛关于；传达布置“我是共产党员”践行党员先进性活动；党委下达的各项任务进行督促检查，等等。

支部工作层面是开展好以党支部为主体的专题学习和组织生活（认真坚持“三会一课”制度），让党员及时了解市总党组的工作思路和重大决策，统一了思想认识和工作步调。07年上半年的重点是围绕党员践行先进性活动； 07年第一季度进行社会主义荣辱观教育专题学习，并配合出了一期宣传版面。第二季度布置了“我是共产党员”市级机关十万党员饯行先进性活动，每个党员制定个人方案。医务一支部党员为苏席琴上门打扫房屋帮困服务活动。让党员先行一步，带动全体工疗的干部职工，形成了工作合力和凝聚力，促进了工疗工作的顺利开展，保证了上半年经济工作形成了稳步向上的良好态势。

下半年是，共产党员进一步发挥党员先锋模范作用；为了让退休支部党员了解工疗的事业发展前景，请院领导介绍新工疗大楼项目情况及发展远景，通报在职党员开展的先进性教育活动，组织退休支部参观洋山深水港码头。

2007年参加上总机关党委“做合格党员”的警句格言的征集活动，行政支部和医务第二支部共计上报了4条；医务第一支部书记吴琦琴“怎样当好支部书记”参加了支部工作征文活动，并到上总机关党委进行交流；及时地按要求完成机关党委的各类报表、情况通报；

对陈福康女儿上访案件，接受委托进行了上门了解、做好安抚工作，把他的情况汇总后向机关党委进行汇报；完成了今的二名发展对象送市级机关党校培训。

今后党委办公室工作的思考：

党务工作面临的新要求，如何在基层单位为数不多党建工作活动中，虚事实做，精心安排并收到实效。

（1）在未来的体制机制转换中，为职工的转变观念做一些热身活动，有待改进；

（2）在学习型单位创建工作中的方法创新、内容创新有待突破；

（3）在中层干部中积极发展党员工作，有待探讨；

卓介江

2007年11月17日

第三篇：党委办公室工作重点

迎春林业局党委办公室工作重点

（2011）

一、工作目标

以科学发展观为统领，全面学习贯彻十七届五中全会会议精神，领会党的路线、方针和政策。明确办公室人员岗位职责，科学安排工作规划，做到有规划重点、月度有计划目标、月份有量化任务，站在领导和全局的角度，把局党委、林业局的工作重点、关注的焦点、棘手的难点及职工群众关心的热点作为办公室各个阶段的工作重点，吃透上情，把握下情，努力做到主动服务、超前服务、优质服务，确保局党委、林业局决策的贯彻落实和整体工作的高效运转。

二、工作重点

（一）做好文字处理工作。紧跟局领导的工作思路，做好全局各种文字材料、汇报材料和领导讲话的处理工作，做到速度快、质量高；对局领导的讲话、指示等，及时做好收集、整理和反馈工作，通过反馈，让上级领导及全局同志了解和掌握局领导当前的工作思路、工作情况和工作状态；按照相关的方针政策和法律法规，把住政策关，按照有关的规定和要求，把住格式关，按照实际工作情况，把住审核关，不断提高公文的质量。

（二）做好督查督办工作。对于局领导关心的重点问题和难点问题，按照时间要求，及时了解各单位、各部门的落实和办理

情况，做好督促、协调和反馈工作，确保事事有回音，件件有落实。并利用《督查与落实》简报的方式，向领导及时通报督查事项的进展情况，从而促进工作效率的提高，推动工作任务的完成。

（三）做好三服务工作。一是要为领导决策搞好服务。办公室直接的服务对象是领导。为领导决策服务要坚持三个标准，即“全方位、全过程、高效率”。二是为机关搞好服务。办公室是工作正常运转的“中枢”，因此，为机关工作服务，是办公室工作的重要职能。三是为基层和职工群众搞好服务。为职工群众谋利益是林业局一切工作的出发点，为基层和群众服务必然是办公室工作的核心。

（四）做好调查研究工作。在了解领导关注的难点、热点和重点问题的同时，加大对新林区建设、万元林（农）场建设、社区建设、平安林区建设和改善民生等关系林业局未来发展事件的调查研究，在运用座谈会、实地考察、问卷调查、个别访谈、蹲点调查等调研方法的基础上，采取上下结合、横向联合、借脑引智等方法，加强联系和沟通，运用现代信息网络技术，采用定性和定量结合、宏观和微观结合、静态和动态结合等方法进行调查研究，为领导解决问题，推动工作全面开展，当好参谋助手。

（五）做好政务公开工作。按照严格依法、全面真实、及时便民的原则，做好对各类行政管理和公共服务事项，除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外，直接面向社会、面向基层、面向职工群众实行政务公开工作，着力抓好与本单位、本部门职工利益密切相关工作的政务公开，加快政务公开载体建

设，畅通公开渠道，拓展公开范围，全面推进政务公开工作的有序进行。

（六）做好法制工作。根据局党委、林业局年初的总体安排和法制工作要点，坚持以人为本的原则，进一步规范行政执法单位和行政执法人员的行政执法行为，使其端正执法思想，转变执法观念，保证案件处理公开、公平、公正；加强行政执法文书规范，加快办理执法证件，规范依法行政，切实提高林业执法队伍的执法水平，进而推进法治办工作的稳步进行。

（七）做好应急管理工作。强化和规范林业公安、消防、森林防火、卫生防疫等部门对突发林业事件应急工作的管理，对局应急预案做出更新和调整，努力形成统一领导、科学决策、依法处置、协调一致、联动有序、保障有力、社会广泛参与的高效应急管理体系，为我局的跨越式发展创造安全、稳定、和谐的政治、经济和社会环境。

（八）做好政务接待工作。在接待工作中，坚持“热情、周到、得体”的原则，树立优质的政务形象；坚持“集中统一、分级负责、统一标准、归口列支”的原则，建立高效的政务接待工作机制；坚持“服务中心、提升形象、明确职责、高效运转”的原则，促进我局接待工作再上一个新台阶。

三、工作措施

（一）加强学习锻炼，进一步提高自身素质。一是加强学习，创建“学习型”的办公室。既要向书本学、向实践学，又要向领导学、向同志们学，努力做到政治强、业务精。二是要强化政治

意识。严守政治纪律，善于从政治上思考问题，做老实人，办老实事，说老实话，时刻严格要求全体工作人员。三是服务发展的大局。下功夫多思考问题，多接触各方面的情况，做到心中有数，超前思维，实事求是地反映情况和处理问题，为大局服务。

（二）勤奋奉献、落实责任，确保各项任务的完成。增强责任意识，自觉地严格要求自己，一丝不苟地做好本职工作，不让领导布置的工作在我们手中延误，不让需要办理的事情在我们手中积压，大到安排一次会议，起草一个文稿，小到接听一个电话，传递一份文件，都要坚持严谨细致、快速高效、不出差错。在工作中善于领悟领导的意图，对有关工作做到早思考、早研究、早介入，任何工作都不推、不拖、不靠、不等，步步紧跟，按时到位。

（三）严格要求，树立办公室的良好形象。在日常工作中，对前来办文、办事、联系工作的人员和来访群众，热情接待，不摆架子，不盛气凌人，坚决克服“门难进、脸难看、事难办”的现象，从“热心办、马上办、办得好”上做文章，从摸实情、办实事、创实绩上花力气，从勤动脑、多思考、出好谋上下功夫，雷厉风行，提高办事效率，树立良好的形象。

第四篇：党委办公室职责

党委办公室职能职责

一、组织、安排全社党委召开的各种会议，并认真做好记录；

二、及时传达党委书记及上级党组织的指示、决定、通知，并严格按照指示精神贯彻执行；

三、负责草拟联社党委的决议、工作报告、计划、总结及其它有关文件。转发党委书记及上级党组织下发的各类文件。

四、指导基层党组织建设和党员教育管理；建立健全各信用社、分社，各部门党的组织机构，协调党委书记及上级党组织做好对各信用社、分社，各部门党的组织机构成员的审批工作；围绕和林联社工作重点有计划的定期的组织开展民主生活会；

五、根据联社党委对工作的意图和要求，深入实际、调查研究，听取意见和要求，总结成绩和经验，及时发现工作中存在的问题，并向党委提出改进意见或建议；

六、建立健全联社党的组织机构，协助党委书记及组织部门做好各信用社、分社，各部门党的组织机构成员的审批工作，认真负责的做好党员关系的转换工作；

七、管理各信用社、分社，各部门党员及后备档案和党委部门文书、机要文件；

八、负责按时收缴各信用社，分社，各部门党员党费，认真负责的做好党费收缴情况的公布；

九、接待、受理有关群众来信、来访。沟通党委与群众的联系渠道；

十、管理党委印章；

十一、认真完成党委交办的其它工作；

第五篇：党委办公室职责

党委办公室职责

一、及时传达上级党组织的指示、决定、通知，并了解贯彻执行的情况，向党委及上级党组织汇报，认真做好上情下达，下情上达的工作。

二、组织、安排党委召开的各种会议，并认真做好记录。

三、负责草拟党委的决议、工作报告、计划、总结及其它有关文件。审核以党委名义上报下发的党委各职能部门的起草文件、信函。

四、检查各支部贯彻执行党的路线、方针、政策和党委决议的情况及进程，并及时向党委或党委正、副书记汇报，搞好信息反馈。

五、协助党委正、副书记协调党群系统各部门的工作。

六、根据党委对工作的意图和要求，深入实际、调查研究，听取意见和要求，总结成绩和经验，及时发现工作中存在的问题，并向党委提出改进意见或建议。

七、负责联系和做好宣传思想工作，接待、受理有关群众来信、来访，沟通党委与群众的联系渠道。

八、管理党委印章及党委部门文书档案和文件。

九、承担党委交办的其它工作。