院团委社团联合会-社联章程草案

第一篇：院团委社团联合会-社联章程草案

湖北国土资源职业学院

院团委学生社团联合会管理章程(草案)

2008-12-17

社联委员会制

目 录

第一部分

院团委学生社团联合会章程

第一章

总

则

第二章

院团委学生社团联合会会议制度 第三章

院团委学生社团联合会财务管理制度 第四章

院团委学生社团联合会章印使用制度

第二部分

社团组织管理条例

第一章

总

则

第二章

学生社团成立细则 第三章

学生社团的组织机构 第四章

学生社团换届细则 第五章

学生社团的成员 第六章

学生社团的活动 第七章

学生社团的经费 第八章

学生社团的奖惩

第九章

学生社团工作量化评优定细则 第十章

学生社团宣传板管理细则 第十一章

学生社团刊物管理细则

第十二章

学生社团使用学校教室等活动场所的规定 第十三章

学生社团的监督管理 第十四章

社团的变更和注销 第十五章

学生社团负责人会议制度

第三部分

院团委学生社团联合会各部简介

第一章

秘书部 第二章

活动部 第三章

宣传部 第四章

财务部

附

则

第一部分

院团委学生社团联合会章程

第一章

总则

第一条

院团委学生社团联合会是在学院党委的领导下，院团委的直接指导和支持下对学生社团进行管理、组织、服务于社团的学生自治部门。其宗旨是贯彻实施院党委、院团委的指示，保证社团长期健康稳定的发展，打造“规范化、特色化、品牌化”学生社团。

第二条

社团必须坚持四项基本原则，遵守国家法规和学校规章制度，贯彻党的教育方针。

第三条

院团委学生社团联合会工作指导方针：规范、务实、效率、服务、精品。

第四条

院团委学生社团联合会各部要分工明确，团结协作；整合社团的资源，加强联系，增进团结。

第五条

依章办事，规范管理。所有社团的工作，包括社团的成立、活动、考核等都严格按照制度办事，所有工作都要在章程的基础上公平、公开、公正的进行，使社团工作规范化运行。

第六条

建立院团委学生社团联合会完善的历史档案。

第二章

院团委学生社团联合会会议制度

第七条

院团委学生社团联合会应定期召开全体内部常委会议，一般每月不少于四次，1/3以上常委可以提议召开全体社联常委会议。

第八条

全体院团委学生社团联合会常委会议应履行以下职责：

（一）学习、传达党的路线、方针、政策和院党委的指示、决议精神；

（二）宣布院团委做出的各项决议，并要求认真执行；

（三）各部汇报近期工作开展情况和今后一段时间的工作计划；

（四）各部对近期工作进行计划和总结，布置今后一段时间内的工作任务。

第九条

全体院团委学生社团联合会联常委应按时参加会议，遵守会议纪律，不得迟到、早退、旷会。若有因特殊原因不能到会者，应提前向院团委学生社团联合会秘书部提交请假条。若无十分特殊的情况连续请假每月超过三次以上者，应提交院团委学生社团联合会主席团商议其去留问题。

第十条

院团委学生社团联合会秘书部应在全体社团常委会议召开前清点人数。每月无故缺席一次者，将在全体常委会议上点名批评；无故每月缺席两次者，应在下次的会议上做出书面检查；无故缺席三次者，由院团委学生社团联合会主席团讨论其去留问题，并指派专人与之谈话；无故缺席达四次者，做自动退出院团委学生社团联合会处理。

第十一条

院团委学生社团联合会秘书部对全体院团委学生社团联合会常委会议所议事项做好记录。

第三章

院团委学生社团联合会财务管理制度

第十二条

财务制度施行机制

（一）为规范院团委学生社团联合会财产和经费的管理，提高费用使用率，确保社团联合会财、帐、物相统一，并促进经费合理化运作，特制定本制度；

（二）院团委学生社团联合会秘书部对其财产和经费进行管理。“厉行节约、专款专用”是院团委学生社团联合会财产和经费的使用原则；

（三）院团委学生社团联合会财产和经费的使用实行主席审批、秘书部副部长监督相结合的办法。

第十三条

经费与决算及单据报销

（一）院团委学生社团联合会开展院团委型活动或院团委额款项支出，需由主席和秘书部在活动计划的基础上详细列出开支项目及预算金额，报请团委审批后专项拨款；

（二）活动结束后，秘书部向主席团提交经费决算，就经费运行及使用情况做出详细账目，作好备案；

（三）日常生活中，各部门经常性小额支出所需要费用应向主席提交申请，经审批后方可进行采购。如出现超支现象，除特殊原因或主席签字认可外，一律只予以报销预算金额；

（四）院团委学生社团联合会所有经费开支都需凭“收据或发票”报销，除特殊情况外，收据视为无效；

（五）发票内容应注明物品名称、数量、单价，如发票不宜写明的则需另附说明，涂改无效；

（六）票据背面应当注明款项详细用途，由经手人签名并由主席签字批准后方可报销，票据最终上交秘书部备案以便统一记账及日后核查；

（七）秘书部每月在固定时间段处理各部门的单据报销、汇总事务。第十四条

社会赞助的管理使用

（一）院团委学生社团联合会提倡市场化运作，鼓励社团联合会下属的各个部门或个人积极寻找社会赞助，以补活动经费；

（二）院团委学生社团联合会名义下的任何社团部门、个人获得的赞助，都必须向社团联合会主席团汇报，在社团联合会秘书部登记后方可按照正常合理的程序予以使用，严禁私自截留现象，违者一经发现将严肃处理，情节严重者将予以严肃处理；

（三）院团委学生社团联合会下属的任何部门与赞助方的合作都应本着“平等、互利、合法、诚信”的原则，不得以院团委学生社团联合会名义从事违法违纪、弄虚作假或恶意攻击他人、损害他人利益的活动。若违反本条规定，所造成的法律后果将由相关本部门或个人自行承担；

（四）院团委学生社团联合会下属的任何部门对寻求到社会赞助的部门或个人应酌情给予奖励；

（五）为专项活动寻求到的赞助，原则上专款专用，严格管理，严禁挪用。若活动后尚有节余，余额归为院团委学生社团联合会下属的社团经费。

第四章

院团委学生社团联合会章印使用制度

第十五条

院团委学生社团联合会章印由秘书部负责保管，主要是用于社团活动申请场地，借用宣传板，以及为社团开设相关证明。

第十六条

在经得院团委学生社团联合会主席团的同意后，秘书部方可给使用方盖章。第十七条

任何社团或个人不得以盖取社团联合会的章印从事违反《社联、社团管理条例》的事宜或谋取私利，一经查出，必追究相关责任。

第二部分

社团组织管理条例

第一章: 总 则

第十八条

为了促进校园文化建设,加强对学生社团的规范化,科学化管理,促进社团健康、有序的向前发展,打造“规范化、品牌化、特色化”学生社团，发挥学生社团应有的作用。根据学院团委有关规定特制定本条例。

第十九条

学生社团是学生为丰富和活跃课余文化生活，增长知识，培养创新和实践能力，自愿组织起来的隶属于院团委学生社团的联合会，受院团委指导和管理的一个群众性团体，是学生实现自我教育，自我管理，自我服务的有效形式。

第二十条

社团必须坚持四项基本原则，遵守国家法规和学校规章制度，贯彻党的教育方针。同时既要发扬民主，又要加强纪律；既要活跃氛围，又要保证秩序，保证社团的健康发展。

第二十一条 社团活动的责任由社团自行承担。社团负责人及其成员在活动过程中有错误或重院团委失误的，其个人应承担相应责任，出现严重违规违纪的个人和组织应交社团联合会主席团予以处理。社团负责人或其成员以社团名义按相关规定进行的活动视为社团活动。第二十二条 社团一切活动应当遵守《湖北国土资源职业学院社团管理办法》的相关细则，不得违反相关规定。

第二十三条

社团必须接受院团委、院团委学生社团联合会的管理和指导。活动组织审批应遵循有院团委学生社团联合会到团委的程序。

第二十四条

凡具有我校学籍的在校学生发起成立的社团均适用本条例。

第二章 学生社团成立细则

第二十五条 学生社团的成立，应该具备以下条件：

（一）有10名以上的我院专科、成教、中职的在籍学生为发起人，发起人应当具备开展该项社团活动所应当具备的基本素质，且符合关于社负责人的有关规定；

（二）有的专业的指导老师；

挂号单位应是具有管理职能或学术研究的我院正式机构；

（三）有规范的章程；

（四）有规范的名称和相应的组织机构: 学生社团的全称应冠以“湖北国土资源职业学院XX”字样，并符合法律、法规的规定和不得违背校园文明风尚。

（五）申请成立学生社团，发起人应当向院团委社团提交下列文件：

第二十六条 学生社团的申请

（一）筹备申请书；

（二）章程草案；

（三）发起人及拟任负责人的基本情况介绍和学生证复印件；

（四）社团成立的必要性和可行性分析报告。

第二十七条 团章程应当包括以下事项：

（一）学生社团的全称、类别；

（二）宗旨、活动范围和活动方式；

（三）社团成员资格及其权利义务；

（四）组织管理制度、执行机构的产生程序及权限；

（五）财务管理、经费使用的原则；

（六）负责人的条件、权限和任免程序；

（七）章程的修改程序；

（八）社团终止的程序；

（九）应当由章程规定的其他事项。

第二十八条 社团成立的程序

（一）提本办法第八条规定的有关文件

（二）有发起人持挂靠单位的介绍信函及指导老师的鉴定意见到院团委社团联合会领取〈湖北国土资源职业学院学生社团登记表〉，逐项填写，挂靠单位单位、社团联合会签署意见；经学院团委批准后，由社团联合会予以公告，社团方可正式成立

第二十九条 社团成立审批时间一般不超过一周，对为批准成立的申请应提出不予批准的书面意见。第三十条 学生社团应当自批准成立之日起15日内召开会员院团委会，通过章程、产生组织机构及负责人。社团筹备期间内不得以社团名义开展筹备以外的其他活动。

第三章 学生社团的组织机构

第三十一条 学生社团内部的最高权利机构是社团会员院团委会，其依照章程规定行使职权。

第三十二条 会员院团委会可以行使以下职权；

(一)选举和罢免社团负责人；

（二）审议批准负责人的工作报告；

（三）对社团变更、注销等事项作出决定；(四)修改社团章程；

(五)监督社团日常工作和财务活动；(六)决定社团的其他重院团委事项。

第三十三条 学生社团会员院团委会至少每学期召开一次〈视情形可召开会员代表院团委会〉。院团委会作出决议，应经出席会议的会员半数以上通过；对社团更变、注销和修改章程作出决议，应经出席会议的会员三分之二以上通过方为有效。院团委会形成的决议应报院团委社团部备案。

第三十四条 学院团委、挂靠单位和社团联合会指导和协助学生社团通过民主方式选举社团的负责人。社团负责人应当为该社团的会员。第三十五条 学生社团实行会〈社、理事〉长负责制，社团负责人每届任期为一年，连任期不得超过两届，非特定事由且未经社团联合会同意不得随意更换负责人。

第三十六条 学生社团干部应当具备良好的政治素质和思想品德，学习成绩优良，忠于职守，认真负责，热心社团工作，并有较强的组织协调能力。

学生社团干部的权利和义务：

（一）有参加优秀学生干部评选的权利；

（二）有对学院的学生社团工作向有关部门提出意见和建议的权利；(三)有为社团成员做好服务的义务；

（四）有配合院团委社团联合会开展学生社团工作的义务；

（五）有享受和承担章程所规定的其他权利和义务。

第三十七条 社团组织机构职能部门有各社团根据实际情况自主设置，报院团委社团联合会备案。组织结构成察相结合的方式任用。

第四章 学生社团换届细则

第三十八条 社团负责人应在院团委和院团委学生社团联合会的监督下本着“公开、公平、公正”的原则从本社团成员中民主选举产生。

第三十九条 社团如须换届，必须于每学期开学两周之内完成换届工作，并报院团委学生社团联合会备案，经校团委审核批准。超过两周换届的社团将不予登记负责人相关职务。

第四十条 社团负责人必须具备以下条件:

（一）爱祖国、拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵守校规校纪，热心社团工作，乐于为同学服务；

（二）在我校正式注册的在校学生，由团总支签章同意；

（三）尊敬师长，团结同学，成绩优良，德智体全面发展，有一定群众威信。

第四十一条 有下列情况之一者，不得被选举为社团负责人：

(一)在校期间曾受院纪院规处分的；(二)有一门专业课程或两门以上课程不及格的；

(三)曾因违反有关规定被撤消职或社团被宣布解散、注销，应承担主要负责的；

(四)会员或师生对该社团意见集中、反映强烈，严重丧失会员信任，应由负责人承担主要责任的；

(五)政治觉悟低，组织管理能力缺乏，业务操作不熟练，难以胜任社团负责人的；

(六)其他不宜担任负责人的有关事项。

第四十二条 校团委对违反规定的社团，有权予以批评教育。社团负责人在职期间有下列情况之一者，院团委有权撤消其负责人职务：

（一）不遵守学校规章制度，不接受团委、院团委学生社团联合会领导；

（二）出现重院团委财务问题及管理混乱，使社团无法正常运行；

（三）社团负责人受到警告或警告以上处分或触犯国家法律、法规及相关政策；

（四）社团负责人盗用社团名义进行与社团宗旨无关的活动。第四十三条 因在社团活动中违反有关规定受到校级处分的学生，未经校团委同意，不得再参加任何社团活动。

第四十四条 各社团每学期可以向院团委学生社团联合会推荐优秀人员来担任院团委学生社团联合会相应职务。

第四十五条 社团换届选举中可由社团原负责人或五名以上的本协会会员推荐候选人，在候选人中选举产生社团负责人。

第四十六条 社团负责人连续任职期不得超过2届。

第五章 学生社团的成员

第四十七条 湖北国土资源职业学院的学生有权按照任何一个社团的章程自由加入或退出该社团。社团成员在享有权利和履行义务方面一律平等。

第四十八条 社团成员在入会时有积极交纳会费的义务，社团招新时有如实向招新对象提供相关资料的义务。

第四十九条 社团成员有权了解所在社团的章程、组织机构及财务管理制度，有权选举或被选举为组织机构成员，有权按照社团章程的规定担任社团职务并承担相关义务.第五十条 社团成员有权利对社团的管理和活动提出建议和咨询，有权对社团执行机构及负责人违反本办法有关规定和院纪院规导致成员利益受损的行为向院团委社团联合会反映，社团部负有调查处理的责任。第五十一条 社团成员有权利也有义务积极主动参加社团的各项活动，有权享受社团给予的优惠。社团有义务认真组织活动，切实保障社团的宗旨及其成员利益的实现。

第六章 学生社团的活动

第五十二条 学生社团应当在法律法规和院纪院规许可的范围内开展活动，并自觉接受院团委社团联合会的监督，服从学院工作的全局安排。

第五十三条 学生社团活动应当围绕学生综合发展、全面成才的目标和学院的中心工作开展，学院鼓励和支持学生社团开展积极向上、丰富多彩的校园学术、科技、文化、艺术、体育等方面的活动。

第五十四条 学生社团开展活动，应当履行以下程序和要求，否则不予认可，并对其进行处理：

（一）社团举办下列活动应当首先向院团委社团联合会提交申请报团委审批：

1、两个或两个以上的社团联合举办活动；

2、与院内其他单位或院外团体、单位、个人联合举办活动；

3、院团委型比赛、讲座、报告等活动；

4、群众性集合、沙龙及研究讨会等活动；

5、收取费用的培训班、学习班等取得经济收入的活动；

6、涉及民族、宗教问题的活动；

7、其他可能影响学院教学秩序的活动。(二)申请举办上述活动必须提前一周向院团委社团部提交下面书面材料，经院团委书记审核同意后方棵可开始活动的筹备工作：

1、活动申请；

2、活动目的、内容、参加人员、时间、地点、主办单位、协办单位、负责人及详细计划；

3、涉外人员或被邀请人员的基本情况;

4、经费的来源、活动的方式；

5、其他需要说明的问题。

(三)社团及其活动组织者要对活动秩序、安全及合法性负责；(四)活动结束后6日内，社团应当上交总结材料至院团委社团联合会存档。

第五十五条 学生社团每月至少开展一次活动，每学期须保证有一次院团委型活动并应尽量针对会员。

第七章 学生社团的经费

第五十六条 学生社团的经费来源拨款、会员会费和社团资助。社团经费必须用于本办法所规定的社团活动，任何人不得侵占、挪用学生社团的财产。学生社团接受捐赠、资助和拨款、应当向院团委社团联合会报告接受、使用的有关情况，并定期向会员公布开支情况。

第五十七条 学生社团应当遵守本办法所规定的财产管理制度，接受社团的监督检查。学生社团在更换负责人、招新或者换届时，社团联合会应组织对其进行财务审查。第五十八条 学生社团成立后在招收会员时可一次性收取定期会费，最高数额不得超过15元。

第五十九条 社团收取的会费经整理后应按一定的比例上交到社团联合会进行统一保管，并按整体比列的百分之--------抽出作为社联的日常管理费用.社团内部的剩余经费有负责人以外的专人保管，保管权和使用权分离，使用时须经负责人、保管人、经手人共同签字后方可支出，签字记录应当完整保存。

第六十条 经费使用应当收支记帐、帐目清楚和保留原始凭证，超过三十元的支出一律出具正式税务发票，否则不予认可。院团委社团联合会定期检查社团帐目，对帐目混乱者予以财务整顿，并对当事人给予批评教育或者纪律处分。整顿期间社团停止一切活动。

第六十一条 学生社团的活动经费主要由社团内部自主解决。社团开展院团委型活动可向学院团委申请一定数额的经费，但其经费使用应当符合学院财务管理制度。

第六十二条 一切社团需严格执行此细则，凡违反此财务规定的社团成员，一经发现当事人及社团负责人一并严肃处理，问题严重者移交相关部门进行处理。

第六十三条 社团解散时，原社团负责人须列出财务清单，并将财务移交院团委学生社团联合会。

第八章 学生社团的奖惩

第六十四条 院团委社团联合会每学年对学生社团及组织机构成员按照本办法的规定进行综合评估，对表现优秀的社团授予“先进学生社团”荣誉称号，对表现突出的会员授予“社会活动积极分子”荣誉称号，并给予奖励

第六十五条 “先进学生社团”的评比标准：

（一）社团组织机构和规章制度健全，领导班子团结,工作上能自觉接受院团委的领导；

（二）项规定;

（三）能结合学院实际开展工作，工作有计划、有总结并能及时上报，社团负责人经民主选举产生，能自觉遵守学院各项制度和社团各活动资料完整齐备;

（四）积极参与学院精神文明建设和校园文化建设，活动开展有特色、有成效，能代表广院团委会员的意愿和需求;

（五）社团经费收支合理、账目清楚、公开透明。

第六十六条 “社会活动积极分子”的评比标准:(一)

治觉悟高，思想端正，责任心强；(二)

积极参与社团活动的组织与管理;(三)

工作能力、业绩突出,服从院团委局，恪尽职守；(四)

学习认真，无不良记录，无违纪违法记录。

第六十七条“先进学生社团“的评比程序：

(一)选社团向院团委社团联合会提交书面申请；

(二)提交申请的社团经院团委社团联合会讨论通过后上报学院团委审批，审批通过者方可参加先进学生社团的评选；(三)

由院团委提出评优意见；

(四)由社团代表按评核标准对参加评选的社团进行投票，评出先进学生社团；

(五)对先进学生社团给予表彰及奖励

““社会活动积极分子”的评比程序比照“先进学生社团”的评比程序进行。

第六十八条学生社团由下列情形之一的，院团委社团联合会有权责令其停止活动，并进行整顿：

（一）（二）活动范围、内容与章程宗旨不符，情节恶劣的；

不接受本办法规定，拒不执行院团委有关要求，不配合院团委社团联合会工作的;

（三）（四）

（五）（六）

（七）（八）财务制度混乱，账目不清的； 应当定期注册而没有注册的;社团执行机构有严重违纪行为的；

社团成员盗用社团名义进行违纪违法活动的； 本年度新注册会员不足30人的； 社团活动扰乱学院正常教育教学秩序的；

第六十九条 学生社团组织机构成员违反有关规定，情节轻微的由社团处理；情节恶劣并造成严重后果的，按照学院有关纪律处理。

第九章 学生社团工作量化评优

第七十条 日常内务工作

（一）按时上报换届情况及会员注册名单，组织机构健全，章程完备，加10分；

（二）积极参加院团委学生社团联合会各项会议及活动，每按时参加一次加3分，迟到者扣2分，提前向社联负责人请假者扣1分，无故不参与会者扣4分；

（三）参加社团会议积极发言者，每发言一次加2分，提出建设性意见者加3分，意见被采纳者加5分；

（四）按时上交社团学期总结，团学简报，工作计划，期末总结者，分别加5分；

（五）按院团委学生社团联合会要求上交院团委学生社团资料者每次加5分；

（六）对社联助理无故为难，不配合工作者扣3分。

第七十一条 财务管理

（一）遵守《湖北国土资源职业学院社团财务细则》者加基本分20分，每违反一条扣3分，扣完为止；

(二）遵守《湖北国土资源职业学院社团联合会宣传板管理条例》者加基本分10分，每违反一条扣2分，扣完为止；

（三）按时上交《财务公开表》，上交一次加5分。

第七十二条 活动开展

（一）开展院团委型活动前至少两周上交活动计划，活动后一周内上交《活动记录表》者，按时完成者加3分；

（二）开展协会内部活动者，每开展一次加5分，开展校级院团委型活动者，开展一次加10分，两个以上协会合作开展活动，每个协会加10分。开展校际联谊活动，开展一次加10分；

（三）违反团委及社联规定开展活动者，一次扣10分；

（四）活动开展前后利用海报宣传者加2分，利用宣传板或条幅宣传者加4分，利用广播台、报刊宣传者加6分。

（五）以上为涉及到的情况如有出现由主席团对照类似情况酌情给分

第七十三条 民意评价

由院团委学生社团联合会组成量化评优小组，不定期随机访问社团成员进行民意调查，分别对社团进行综合考评，酌情加5-15分。

第十章

学生社团宣传板管理细则

第七十四条

各社团需用的宣传板由社团联合会统一管理。第七十五条

各社团用完宣传板后须按时交到院团委学生社团联合会。

第七十六条 各社团如需用宣传板，由社团向院团委学生社团联合会提交书面申请（一式两份），经批准，盖有院团委学生社团联合会章印后方可生效，凭此申请向社联宣传部取用宣传板，并在规定时间交回，如因特殊情况需要延期使用，则须向社联续借。

第七十七条

如果使用多块宣传板需要提出申请，并由院团委学生社团联合会协调配发。第七十八条

由院团委学生社团联合会统一管理的宣传板，必须用于社团活动，不得私用。

第七十九条

社团在使用宣传板过程中由各社团负责看护，如若丢失，则该社团必须在一周内予以补偿。

第八十条

如果社团违反本细则的任何一条，院团委学生社团联合会将在校团委的批准下给予社团相应的处罚。

第十一章

学生社团刊物管理细则

第八十一条

学生社团刊物，是指经校团委批准出版有固定的名称、版本，有顺序编号，定期或不定期出版的，用于学生社团内部指导工作、对外宣传活动、交流经验、交换信息的非正式出版的报纸和期刊。

第八十二条 社团刊物由校团委进行统一管理，社团内部刊物的编印和发行必须由本社团挂靠（指导）单位、指导教师、院团委学生社团联合会审查后，报校团委同意，进行注册登记。

第八十三条 学生社团创办刊物必须符合下列条件：

（一）有明确的、积极的为社团建设和发展服务的宗旨；

（二）有确定的主办单位、明确的内容范围及编辑方针；

（三）刊物中摘抄内容字数不得超过刊物文字的25%；

（四）有必需的资金，能够自筹刊物编印过程中的各种费用；

（五）刊物内容健康积极，符合各项国家法规、学校管理办法和其它文字内容的有关规定。第八十四条

学生社团创办刊物，应在符合前款的情况下，由学生社团负责人向院团委提交申请及经费预算报告，申请上应写明刊物的名称、宗旨、主办单位、主编、主审的意见、资金来源、发行范围及方式、联系办法等。经院团委批准后注册登记。此后，社团方可开始征稿、筹集经费等有关出版刊物的准备工作。

第八十五条 学生社团编辑每期刊物应印制样刊一份，上有出版单位、主审老师及社团负责人的书面意见，交校团委审批同意后，方可正式出版。

第八十六条

学生社团出版刊物必须遵守下列规定：

（一）不得刊载违反国家法律法规、学校管理办法以及可能在校内外造成不良影响的内容；

（二）学生社团刊物的发行不能超出所申报的发行范围，不得以任何形式出租、出售、征订；

（三）学生社团刊物出版时必须印有刊物名称、主办单位、出版日期、主编姓名、主审老师姓名及承印单位，并送交两份到校团委存档；

（四）学生社团刊物因接受赞助而需为赞助单位做宣传时，仅限于出现赞助单位及其主要产品的名称，禁止为其提供除此之外任何形式的广告服务；

（五）学生社团刊物仅限于校内宣传和交流，不得在校外公开陈列买卖，如需要与校外单位或个人交流的，须经校团委同意；

（六）已经登记后的学生社团刊物其名称、主办单位、主要负责人、资金来源、发行范围及方式、联系方法中如有变动，需及时到校团委重新登记后，方可按改动后信息出版刊物。第八十七条

院团委学生社团联合会有权对违反规定的社团刊物，视情节轻重予以责令停刊整顿、没收、直至取缔，并对社团及主要责任人给予严肃处理。

第十二章

学生社团使用学校教室等活动场所的规定

第八十八条

社团使用学校教室等活动场所须到院团委学生社团联合会办理审批手续，然后到相关部门进行审批。擅自占用教室或其它场地开展活动者，所造成后果由社团自负。

第八十九条

办理使用教室等活动场所举办讲座具体手续如下：

（一）申请人需填写借用场地申请表，填写内容务必详实、准确，由主管单位领导（院团委、学校教务处，楼宇中心，）审批。

（二）若举办讲座、报告主讲人为校外人士，须另附其个人简历一份交院团委学生社团联合会存档； 将申请表交教务处，由教务处安排出借教室。

第九十条 如活动需要借用校内收费场所时，须由社团负责人向主管单位领导交详细活动申请一份，经批准后，由主管单位领导（院团委、学校教务处）开具证明，再到该活动场所办理有关收费手续。

第九十一条 社团须服从院团委、教务处、楼宇中心和校内各场所管理机构对教室、器材借用的安排。社团应自觉爱护活动场所的公共财物，由于社团使用不当造成的各种损失，由社团自行负责。

第十三章 学生社团的监督管理 第九十二条 湖北国土资源职业学院团委社团联合会负责下列监督管理工作：

(一)传达和贯彻学院党委、团委对社团的管理思想及办法；

（二）负责审批各社团的工作计划、活动申请和经费使用计划；

（三）负责协调各个社团的活动安排，并对社团开展活动提供必要的支持；

（四）负责学生社团的成立、变更、注销登记和备案；(五)对学生社团进行财务审查和综合评估；

（六）对学生社团违反本办法的问题进行审查和处理；

(七)定期召开社团工作会议，听取社团负责人的工作意见及活动情况的汇报。第三十八条 学生社团应当在每学期开学一个月内到院团委社团联合会注册，并填写《湖北国土资源职业学院学生社团注册表》，否则按自动解散处理。未经注册的不得以社团名义开展任何活动。

社团不得私刻公章，并加强对现有公章的管理，禁止随盖公章。

第十四章 社团的变更和注销

第九十三条 学生社团登记或备案事项需要变更的，应当在作出变更决议后七日内向院团委社团联合会申请变更登记。学生社团修改章程，应当在作出修改决定后七日内向院团委社团联合会提出重新备案申请。

第九十四条 学生社团有下列情形之一的，应当向院团委社团联合会申请注销登记：

（一）未完成本社团章程规定的任务，未实现其宗旨的；

（二）（三）

（四）（五）会员院团委会决议解散的； 社团分离或合并的； 社团被责令关闭或解散的； 社团因其他原因终止的。

第九十五条 学生社团有下列情况之一的，院团委社团联合会有权将其解散，予以注销，并在院内公布：

（一）（二）

（三）（四）

（五）违反法律政策、院规院纪，利用社团名义进行非法活动的； 背离社团宗旨的，影响恶劣的； 会员人数不足30人的；

连续一学期未进行正常活动的，机构瘫痪的 盗用挂靠单位或其他组织名义引起严重后果的。

第九十六条

学生社团在提出注销登记申请后，院团委社团联合会应当及时组织财产清算。清算期间，学生社团不得开展清算以外的任何活动。社团剩余财产能够返还其成员的，尽量返还；不能够返还的，按照学院有关规定处理。社团组织机构和个人不得私自处分剩余财产。

第九十七条

学生社团应当自清算结束之日起五日内到院团委社团联合会办理注销登记。办理注销登记时，应提交由会员院团委会通过的有负责人签名的注销申请书和清算报告书。

第九十八条

学生社团的变更和注销，应当在所有程序结束后五日内向全院公布。

第十五章 学生社团负责人会议制度 第九十九条

为了增强学生社团工作的纪律性，协调各社团的关系，加强各社团之间的交流与合作，提高工作效率，特制定本制度。

第一百条

湖北国土资源职业学院学生社团负责人会议名称为全体社团负责人联席会议，部分社团联系交流会议，全体社团负责人联席会议是社联的权力机构。

第一百零一条

部分社团联系交流会议

（一）部分社团可以在社团联合会的允许下召开联系交流会；

（二）联系交流会的内容必须健康积极向上。

（三）联系交流会开展的过程中必须邀请社联秘书部的成员参加，并做好记录

第一百零二条

全体社团负责人联席会议

（一）院团委学生社团联合会应定期召开全体社团负责人会议，一般每月不得少于一次。全体社团负责人会议由院团委学生社团联合会负责召集召开，1/3以上社团负责人可以提议召开全体社团负责人会议。

第一百零三条

全体社团负责人会议履行以下职责：

（一）学习、传达党的路线、方针、政策和院党委的指示、决议精神；

（二）宣布常务理事单位会议做出的各项决议，并要求各社团认真执行；

（三）各社团汇报近期工作开展情况和今后一段时间的工作计划；

（四）各社团对近期工作进行计划和总结，布置今后一段时间内的工作任务；

第一百零四条

院团委学生社团负责人会议章程

（一）全体社团负责人会议应按时参加会议，遵守会议纪律，不得迟到、早退、旷会。若有因特殊原因不能到会者，应至少提前一天向院团委学生社团联合会秘书处提交请假条。若连续请假超过六次者，由院团委学生社团联合会及常务理事单位向校团委建议将其除名。

（二）院团委学生社团联合会秘书处应在全体社团负责人会议召开时清点人数。无故缺席一次者，由院团委学生社团联合会在全体社团负责人会议上点名批评；无故缺席两次者，向院团委学生社团联合会做出书面检查；无故缺席三次者，由院团委学生社团联合会及常务理事单位向校委建议讨论其去留问题，并指派专人与之谈话；无故缺席达四次者，做自动辞去社团负责人职务处理。

第一百零五条

院团委学生社团联合会秘书处应对全体社团负责人会议所议事项做好记录。

第三部分

院团委学生社团联合会各部简介

第一章 秘书部

院团委学生社团联合会秘书处是院团委学生社团联合会下属机构之一，是院团委学生社团联合会的重要组成部分，在院团委学生社团联合会各部门中发挥着统筹的作用。

秘书处的构成：设有秘书部部长一名，副秘部长两名，助理若干名 秘书部的主要责任：

一、院团委学生社团联合会以及社团的人事资料的管理；

二、院团委学生社团联合会及社团重要文字资料的起草，整理与存档；

三、负责各协会的社团简报整理与下发、会议笔录；

四、联系院团委学生社团联合会各个部门，并通知相关事件；

五、密切联系主席团，负责各部门的统筹作用。

第二章 活动部

院团委学生社团联合会活动部是院团委学生社团联合会下属机构之一，是院团委学生社团联合会的重要组成部分，与各社团紧密联系，在组织、协调和指导社团各项活动方面发挥着重要作用。

活动部的构成：设有部长一名，副部长两名，助理若干。活动部的主要责任：

一、社团活动的组织与管理；

二、各学生社团院团委型活动的组织、指导工作；

三、社团日常活动事务的统筹；

四、协调院团委学生社团联会各项活动的有效开展。

五、负责院团委学生社团联合会经手的所有活动的资金预算

第三章 宣传部

院团委学生社团联合会宣传部是院团委学生社团联合会下属机构之一，是院团委学生社团联合会的重要组成部分，在对院团委学生社团联合会及各社团的宣传方面发挥着重要作用。

宣传部的构成：设有部长一名，副部长两名，助理若干。宣传部的主要责任：

一、负责院团委学生社团联合会的对外宣传工作，树立院团委学生社团联合会的良好形象；

二、负责对院团委学生社团联合会及各社团所需要的各种活动的前期宣传，院团委型舞台背景的设计和制作；

三、管理好宣传板，按程序借、收宣传板。

四、配合各部门的工作，进行宣传画、海报、展板、条幅等方式的活动宣传；

五、负责院团委学生社团联会与外界的联络工作，对外树立我院人形象，展现社团风采；

六、负责制作和维护院团委学生社团联合会网页，扩院团委对外宣传；

七、负责院团委学生社团联合会及各社团各种新闻在网上的发布，处理院团委学生社团联合会有关信息工作；

八、以网络为载体举办各种活动丰富校园文化生活；

九、提供涉及学习、娱乐、生活各方面的信息，为同学服务；

十、及时报道宣传各社团活动情况，协助各部门开展工作。

十一、以舆论的形式支持各社团活动并收集各方面对社联工作的反馈意见；

第四章 财务部

院团委学生社团联合会财务部是院团委学生社团联合会下属机构之一，是院团委学生社团联合会的重要组成部分，在对院团委学生社团联合会及各社团的资金管理方面发挥着至关重要的作用.财务部的构成：设有部长一名，副部长两名，助理若干。财务部的主要责任：

一、协助主席团负责管理社团联合会的所有经费的运行情况;

二、负责管理好各协会上交的资金.三、做好每年度的资金预算,资金运行上做到每两周一次整理,每月向主席团一次汇报.四、定期检查各协会的资金运行情况, 监督各协会的资金预算是否落到实处。

。第十三章 附则

第一百零六条 本章程的修改、终止和补充由常务委员会根据学校有关规章制度的要求和实际工作的需要决定。修订后的章程提交常委会讨论认可后具体组织实施，特殊情况下，由常委会请示主席团后，直接实施章程的修改，终止和补充，并及时向常委会通报。

第一百零七条 如果有三分之一的委员提出修改或补充章程的要求时，可由常委会讨论后，交常委会表决。

第一百零八条 若有与社团章程相抵触的内容，以本条例为基准。第一百零九条 本章程的解释权属湖北国土资源职业学院院团委学生社团联合会委员会。

第一百一十条 本章程自公布之日起生效。

第一百一十一条 本办法适用于湖北国土资源职业学院各类社团。各社团可根据本办法精神，结合实际情况制定本社团有关规章制度。凡与本办法规定不一致的，以本办法为准。

第一百一十二条本办法解释权、修改属院团委社团联合会。第一百一十三条本办法自公布之日起实行

湖北国土资源职业学院院团委学生社团联合委员

会

第二篇：社团联合会社管部年终总结

信息与控制工程学院 分团委社管部年终工作总结

提交部门：社管部 二○一四年十二月十日 信息与控制工程学院分团委社管部年终工作总结

2014年信息学院社团工作可以说是蓬勃发展的一年，新学年伊始，信息学院社团工作励志要走出一条开天辟地的改革之路。根据信息学院社联实际情况，本着“重在管理，精于活动”的宗旨，我们“择优传承、全面突破、及时总结”——传承社联之前丰富的工作经验以及优良的传统，在此基础上，对于社联所有方面工作要做到彻底地改革，突破之前陈旧的思维模式，及时总结每个阶段的工作成果，发现不足并且及时改正。在校团委的领导下，在各社团指导老师的正确指导和院社联的积极配合下，信息学院各类社团出色完成了本学年社团工作，开展了各具特色、异彩纷呈的社团活动，活动包括体育竞技类、文艺文化类、理论学习类、科技创新类、志愿服务类以及心理辅导类。信息社联紧密围绕学院的整体规划和工作重点，稳步推进社联、社团工作的有序开展，大胆推进体制改革工作进程，完善社团管理模式，为引导各社团开展健康向上的校园文化活动，丰富学生第二课堂生活，做出了积极贡献。为实现社团工作的创新性探索，社联会将不断总结经验、突破工作难点，促使我校社团工作取得新进展，现将社联本学年工作具体总结如下：

一、社团管理制度的完善工作 1、2014年3月，制定《信息学院社团管理条例》； 2、2014年4月，制定《社团日常量化考核方案》； 3、2014年9月，制定《信息学院社团联合会章程》，完善《信息学院社团联合会管理条例》； 4、2014年9月，修订《社团日常量化考核方案》，并且制作社长例会记录本； 5、2014年9月，制定《信息学院社团处分送达书》； 6、2014年9月，重新制作《社团活动申请表》，并且向社长传达新的活动申请流程；

7、秘书处制度：社团内部新增社团秘书处，秘书处成员职责在于协助社长策划及展开一系列社团活动，处理社团内部矛盾及问题，帮助社长整理活动材料等，配合社联工作。同时，秘书处成员也会得到低于社长但高于社员的加分。

8、社团的注销与新增：校社联根据上学期个社团办活动情况的评分，决定将分数不及格的社团注销，分别为：践行者，推理社，曙光社。同时，社联也注入了新的血液，裁判社和华夏长青民族文化社团成立。社团的精剪一方面减轻了社团管理工作，另一方面也督促各社长认真完成自己的工作，办出更优秀精彩的活动。

二、开展社长例会

每单周周二晚上8点举行社长例会，会上各社长对前一段时间社团活动开展情况进行总结并阐述接下来的社团活动安排。最后社管部对上阶段情况进行总体总结。例会工作使社管部及时掌握各社团活动情况，加强了社管部与社长的沟通，使社团管理工作更加规范化。

三、特色活动 1、2014年4月，信息学院社联举办社团文化节活动

信息社联在继承前几届社联活动的精神和特色的基础上，继续明确活动的目标与宗旨，为进一步扩大学生社团的影响力，塑造具有较好可行性与延续性的品牌活动，举办了2014年信息学院社团文化节，我们秉承“树立强势品牌，打造精品活动，传承社团文化，保障会员权益”的宗旨，集中整合各种优势资源，通过活动策划、经费筹集、人员调配、宣传推广等方面的倾力服务，让各类优秀学生社团活动席卷建大，塑造了“百花齐放”的建大第二课堂氛围。学生社团文化节作为全体师生展示魅力的平台，已成为信息学院校园文化的缩影和学院办学特色的体现。

2、社团文化节开幕式晚会

为了丰富同学们的课余生活，发扬信息学院社团文化，展现社团风采，促进社团发展，信息学院社联于4月17日晚在铁石广场成功举办社团文化节开幕式。活动邀请到了校团委书记潘瑞，院党委副书记、副院长王洪明，院团委书记赵浩轩以及各位学办老师。参与开幕式活动的不仅有信息学院的16个社团组织，还邀请到了校时尚礼仪队、B.U.G街舞社团和腾云止戈武术协会等校级组织的助阵，节目十分精彩，活动在两位社团成员合唱的《我最闪亮》中圆满落幕。

通过本次活动，展现了信息学院社团不一样的风采，同样也加深了社团成员对彼此的了解，增强了社员的集体荣誉感，更是以此为契机，为日后的社团活动奠定良好的基础。3、2014年社团文化节闭幕式暨社团表彰大会

为更好地展现信息学院第十四届社团文化节工作成果，表彰一学期以来在社团工作中表现突出的单位和个人，信息学院社团联合会于5月28日在C1503教室举办了第十四届社团文化节闭幕式暨社团表彰大会，社团指导教师田晓曦老师和主席团成员出席本次活动，活动包括颁奖仪式、游戏互动、送别老社长等环节，场面隆重、温馨、感人。

大学生社团活动是实施素质教育的重要途径和有效方式，在加强社团文化建设、提高学生综合素质、引导学生适应社会、促进学生成才就业等方面发挥着重要作用。社团文化节更是为学生提供了一个良好的展现自我和交流沟通的平台，相信我院社团工作会越办越好。4、2014年10月11日，信息学院社团联合会完成百团大战招新；

10月11日，信息学院在铁石广场参加了校社联举办的百团大战社团招新活动。活动现场气氛火爆，社团各出奇招，宣传形式新颖，吸引了大批同学驻足询问，社团成员积极介绍并热心解答同学的疑问，不仅使新生加入了自己心仪的社团，各社团也都注入了新献血液。

本次招新活动壮大了社团力量，为今后社团活动的开展奠定了良好的基础，也希望新生可以通过社团活动使自己的大学生活丰富多彩。

5、“展翅•新天地”社团嘉年华活动

为了向我院同学展示信息学院学生社团组织，展现我院社团风采，我部9月15日中午在十舍门前举办的“展翅〃新天地”社团宣传活动。通过本次活动，不仅使大一新生对我院的社团有了一定的了解，同时也展现出了各社团的特色和以往的活动成果，同时，也增加了各社团之间的沟通和交流，促进我院社团向更好的方向发展。

6、秘书处招新活动

为了提高社团活动质量，使社团活动更加丰富精彩，使社团内部建设更加完善，社管部10月13日在丙3-305举办了秘书处招新活动，从各社团中选拔出有能力的社员成为社长的得力助手，一起努力使社团活动变得更加精彩。

7、社团工作研讨会

为了给各社团社长提供了一个共同交流学习的平台，解决社长在社团工作中遇到的问题，社管部10月22日在十舍111召开了社团工作研讨会，赵浩轩老师和田晓曦老师分别进行了总结性的发言，为各社长提供了发展思路，鼓励社长创新思维，并对社团未来寄予美好期望。

8、“Wake you up〃建大摇滚之夜”活动

12月9日，信息学院社团联合会在大学生活动中心举办“Wake you up〃建大摇滚之夜”活动。院团委书记赵浩轩老师、社联指导教师田晓曦老师、学办老师以及主席团成员出席了本次活动。活动邀请了来自沈阳工业大学、沈阳医科大学、沈阳理工大学的4个乐队以及本校的2个乐队。活动现场气氛火爆，老师及同学反响良好。

通过本次活动，促进了高校之间的校园文化交流，增进了友谊，也为在紧张复习中的同学们放松了心情。院社联将继续加强与各高校之间的沟通联系，并且认真完成本的总结工作。

四、反思不足

回顾本学期的工作，虽然劳累、艰辛，但也不乏满足、快乐。繁忙琐碎的工作也是充实、开心的时光。辛苦的汗水换回的是同学们丰富的课余生活，使自身能力的提高，使校园文化的繁荣。

仅仅只看所取得的成绩是远远不够的，我们更需要正视存在的问题，总结经验和教训，在以后的工作中重视并改进。

1、宣传工作不够到位，在执行过程中出现滞后，影响了活动的效果，宣传制品质量有待进一步提高；

2、组织内部沟通问题需要进一步加强。监管线、活动线、宣传线之间，在工作时应该更好地交流意见，通力合作；

3、加强社联内部组织纪律性。提高工作的执行力度，保证时效性；

4、增强社联与社团之间的交流。完善对社团的服务与管理；

5、本学期虽然对《信息学院社团管理条例》进行了补充，但在实施方面不到位，且管理制度依然不够完善，这是一个长期的工作，在以后的工作中会不断新增，将制度逐渐变得规范，完整，并且加强执行力度；

6、活动想法很多，但执行难度较大，影响活动开展进度；

信息与控制工程学院

分团委社管部

二〇一四年十二月十日

第三篇：社团联合理事会章程

社团联合理事会章程

第一章 总则

第一条

广西现代职业技术学院社团联合理事会是在院团委指导下开展工作的院级学生组织。

第二条

本会性质

社团联合理事会积极响应学院号召，坚持求真务实，以人为本，不断地完善社团联合内部的管理制度，加强与其他高校的交流合作，以学生社团活动为载体，充分发挥学生组织的思想教育职能，增强我院学子的社会责任感和历史使命感，培养爱国主义精神，树立正确的社会主义人生观和价值观，使广大同学在实践中不断提高自身素质，为我院学子提供了一个“历练自我，认识自我，展示自我”的平台。

第三条 本会宗旨

贯彻执行党团的教育方针，全心全意为全院社团以及社团会员的全面健康发展服务，在深化教育改革、全面推进素质教育的进程中发挥积极的作用。

第四条 本会指导思想

拥护四项基本原则，以“三个代表”重要思想为指导，遵循党的教育方针，发挥社会和学校与各社团之间的桥梁纽带作用，积极团结和引导各社团开展各项有益、健康的文体及学术实践活动，响应党的号召和祖国需要，通过各类社团活动，丰富学生的课余文化生活，充分发挥学生的积极性、创造性。引导学生成为德智体全面发展、符合社会主义现代化建设需要的合格人才，实现个人的自我价值和社会价值的良好结合。

第五条 本会任务

1．引导学生社团学习并坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，开展爱国主义、集体主义和社会主义教育，引导社团会员树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高思想政治素质和道德水平。

2．对各学生社团的活动和发展提供服务并进行监督，对各社团的活动定期进行评议，激励并促进社团的发展。

3．在维护国家利益和学院总体利益的前提下，争取和维护各学生社团的共同利益，沟通各社团与学院和团委的联系，做学院和团委与各社团之间的桥梁纽带。创造有利于社团发展的环境和条件。

4．加强校内各学生社团之间的沟通与交流，增强社团之间的合作与资源整合，发展同兄弟院校学生社团的交流与合作。

第二章 成员 第六条 成员的产生

社团理事会的成员须是在广西现代职业技术学院团委正式注册，承认本会章程，经在社团成员内部竞聘，民主选举产生。

第七条 本会成员的基本义务

1．坚持四项基本原则，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，拥护党的路线、方针、政策。

2．积极举办学术、文体和社会实践活动，勤于实践，勇于创新，提高自身及其会员的全面素质。

3．自觉遵守校规校纪，文明自律，尊师爱校；自觉维护学校的党政教学秩序和生活秩序。

4．遵守本会章程，执行本会决议，积极参加本会活动。第八条 成员的基本权利

1．在本会工作中有建设、批评和监督的权利。2．在本会内，有选举权、被选举权和表决权。3．有要求本会提供正当权益保障和服务的权利。4．有参加本会组织的各种活动的权利。第九条：本会的组织原则是民主集中制。第十条 社团联合理事会 【部门职能】

社团联合理事会为社团联合执行机构，在院团委领导下，由社团联合理事会主任带动开展工作。社联理事会理事由院级社团及各部门推选优秀学生干部经民主选举担任，作为所在部门或社团代表行使社联成员权利，履行相应义务。理事会发布的各项文件决定，须经理事会全会通过，经院团委签署后正式生效。理事会日常事务，由社团联合主任提名常务理事，分别负责各部门及各类社团工作。理事会常设机构包括：秘书处、外联部、文体部、宣传部以及文体部、督察部。理事会定期召开常务理事例会。

【工作内容】

（一）社团联合理事会全体会议为理事会的最高决策机构，所做决定适用于理事会全体成员；

（二）理事会全会每月召开一次，由秘书处召集；全会闭会期间由各常务理事分别负责各部门工作，共同商讨决定社联各项事宜。

（三）学习分析学生社团及校园文化发展规律，指导社团成员制定发展计划，提升学生社团活动质量，建设优良校园文化。

（四）定期开展培训交流活动，增进社联内部团结；提高学生干部各方面素质，使社联学生干部更好的完成学习和工作任务。

（五）完善社团联合制度，推进学生社团专业化发展。

（六）审核下一届社团联合主席候选人及选举人资格。

【职权】

（一）制定和修改本会章程；

（二）代表各学生社团表决关于社团管理、评比等重大决议，当天1/2票数通过视作通过，未出席大会的委员视作自动放弃权利。

第十一条 机构设置 主任2名：由院团委任命

秘书2名：由学生社团社长或其他机构成员组成 委员：15名由学生社团社长或其他机构成员组成 第十二条 社团联合会成立五个下属部门 外联部 【部门职能】

社团外联部统一负责社团联合理事会的外联工作。外联部在为社团活动筹集经费的同时，通过与其它组织的有效沟通，为社团发展提供丰富的信息和活动资源，同时对学生社团的外联活动进行规范，确保学生社团活动的健康发展。

【工作内容】

（一）与各高校学生组织建立并保持经常性的沟通交流关系。

（二）负责社团联合理事会活动经费的筹集，保证社团活动有充足的经费支持，并为社联直属院级社团活动外联工作提供必要帮助。

（三）与相关社会公益组织建立并保持良好的沟通合作关系，为社团联合的发展创造良好的外部环境。为所属各类社团发展创造良好的外部环境，积累合作伙伴资源。

（四）对社团联合干部进行社交礼仪培训。组织部

【部门职能】

系统地完成学院团委布置的任务，负责统筹全院社团的组织建设和组织管理工作,通过对各社团组织日常组织工作的管理与监督，不断加强同社团成员的组织与联系，带领青年学生进行思想教育学习，努力帮助社团成员提高思想修养，增强团队精神。

【工作内容】

（一）社团团员注册、团籍管理及团费的收缴工作。

（二）定期组织召各社团，组织委员会议。

（三）发展优秀社团。

（四）组织各社团开展社团日常活动。

（五）组织各社团在新学期的注册。

（六）加强制度建设，努力提高社团工作的规范化水平

（七）积极完成学院团委领导交代的其他任务。

督察部 【部门职能】

负责社团联合理事会制度编订和修改，对各项活动进行初步的策划，重点社团和重点活动项目建设，为社团活动方案提供建议性策划案。

为社团联合理事会组织的大型活动提供切实可行的策划方案，并在活动进行中提供建议。审核各社团活动策划，提出修改意见，并对活动的组织实施进行监督测评。

【工作内容】

（一）对社团联合理事会及直属学生社团的活动进行监督测评。

（二）为社团联合理事会组织的活动提供方案策划。

（三）组织协调大型活动中各部门工作，保证活动顺利有序进行。

（四）审核社团联合直属学生社团的活动策划，并提出修改意见。

（五）定期对指定的公示栏进行检查更改。宣传部 【部门职能】

负责社团联合理事会举办的各类大型活动的宣传用品制作、舞台设计，以及社联理事会宣传用品的日常管理，同时协助各个社团完成自身品牌活动的宣传工作；收集整理学生社团活动宣传资料，提高活动宣传质量。【工作内容】

（一）直接负责社团联合理事会的活动宣传，为社联直属院级学生社团的宣传活动提供必要帮助。

（二）管理社团联合活动的宣传物资。

（三）对社团的校园活动宣传进行监督审查。

（四）收集和保存社团联合理事会及直属院级学生社团校园活动的宣传资料。

文体部 【部门职能】

是素质拓展中心直接领导下的一个职能部门。它按照当代大学生全面发展的要求，开展集知识性、艺术性、群众性为一体的文娱体育活动，提高学生的艺术修养、增强学生的身体素质，推动校园文化艺术的发展。

【工作内容】

（一）协助学院做好各项文艺汇演和体育竞赛。

（二）组织文娱骨干培训活动，举办各类专题讲座，搞好文艺普及工作。

（三）对各班级及个人在重大文艺活动的突出成绩和有文艺特长的同学进行准确的记录。

（五）协助学院做好运动会工作。

第十三条 社团联合会理事会成员及各部门部长、副部长的选拔

1．有志愿参加社团联合会管理的社团机构成员和社长，向理事会提交参选表格。2．经理事会推荐，在初步审评后，由社团联合理事会委员面试投票民主选举产生最终的参选人名单，主任拥有一票否决权。

3．参选人员进行参选考察，社联全体委员通过无记名投票选举各部部长，副部长。4．选举的各部部长，副部长任期为一年，社长退社后即退任，表现优秀者可考虑连任。

5．如果各部部长或副部长有失职，理事会有权罢免其职务（主任和半数以上理事会成员通过，即可罢免）

第四篇：社团联合会社徽评比大赛总结

社团联合会社徽评比大赛总结

2012年11月26日，我校社团联合会在东校举办了社徽评比大赛，此次大赛，汇集了东、西校区共20几个社团，比赛要求各个社团在场上都要进行阐述自己社团社徽的创意以及含义。评分要点主要在于社徽设计的是否新颖，蕴意是否深刻，图案是否简洁、大方，让人能过目不忘。经过激烈对决，比赛最终，我们xx读书社以总分37.56分的成绩荣获了本次大赛的一等奖！值得关注的是，在前三名获奖者中，我们也是唯一一个来自西校区的社团，意义非凡。

比赛前期，接到社联方面具体比赛通知后，我们社团的指导老师和社长高度重视，对比赛相关准备工作进行了详细的部署。根据社长要求，我先是负责准备比赛的演讲稿和制作展示需要的ppT。社长首先把我们社徽标志电子档以及社徽含义的详细解释发给了我，我进行了相应的修改后，就放上了ppT。随后，经过指导老师和社长的检查后，他们发现指出，ppT 的背景颜色太暗淡，不能很好的凸显我们社团的青春活力，既然是展示，就应该让评委和观众对我们社团形象有一个深刻的印象。于是，我们又将ppT的背景换成了七彩绚丽的颜色，并且增加了详细的介绍和注释。只有6页的ppT虽然很短，但是，我们非常巧妙的将我们社团的精神和精髓都压缩在内，争取以最短的时间达到最大的宣传效果。

根据社联要求，我们不光要准备ppT，还需要准备好相应的演讲稿。我在准备时，由于工作的做得不够充分，也没有相关的经验。所以，在组织演讲稿的语言的时候非常的粗略，简短，整篇稿子写下来还不到一页。随后，交给老师和社长进行了修改，内容大幅增加，把我们社团的特色以及最重要的社徽介绍都列举了出来。一篇完整的稿子得以出炉。

比赛，是定在27号周二进行。为了准备的更加充分，在前一周的社团活动中，我进行了初次彩排。随后，我又和唐xx

社长利用中午的时间到老师的办公室进行了合练，老师也是不断的在鼓励我，给予我帮助。我感觉这次展示，我必须全力以赴，因为大家的都在努力，同时，我们的社团也有这个实力去赢得奖项。

整场比赛下来我觉得我们各项工作准备的相当的充分和周到。因为去到现场，我发现许多的社团都是临阵磨枪，临时

组织自己的语言，有些社团连ppT的内容都太熟悉，这一点我觉得我们社团是做得相当不错的。同时，我们的社徽也设计的相当富有内涵，给人的印象非常深刻。吕云龙院长助理在大会总结时还特别赞扬了xx读书社的社徽设计简洁明了，韵味丰富，同时，他认为一个以文化为建设基础的社团是值得鼓励，值得办下去的。

虽然，我们社团的努力得到了相应的回报。总结中，我也需要检讨下我自己的不足。还有些准备工作方面的疏漏和缺失。首先，在展示的阶段，我没能很顺畅的念完我的稿件，展示时ppT也未能很好衔接，反思下自己，我感觉这个主要是我心态的问题，没有得到最佳的自我修整，所以，我还需要在不断的锻炼中进步。还有就是，我们准备的应急方案比较少。例如，当我们去到现场发现，演讲的时间可以延长，不受限制，并且可以在ppt加入相关的精彩图片，以及现场的成果展示。结果，当我们上场时，我们的展示过程显得过于单调和被动，没能突出展现出我们社团丰富多彩的文化活动。如果，我们在比赛前做好相应的应急方案，针对比赛的方式改变临时做出调整，或许可以改善这种被动的状态。

这次比赛，对于我们社团来说是一个宣传展示的良好机会，她是希望的传承。对于我们社员来说，这次活动更是一个

体现我们社团和谐进步的机会，也是见证大家共同维护和不断创造辉煌的时刻。而对于我来说，这次活动是一次让我成长、锻炼的难得机会。

社徽是由06印刷G5班的xx师姐设计的，这个社徽的设计或许就是她心目中对xx书社未来发展一个美好的蓝图构想。一只鸟！她的翅膀像一只翻开的书，寓意着让读者们在知识的海洋中自由翱翔。这就是xx读书社！这就是我们的梦想！

第五篇：院团委章程

【目 录】 一．工作准则 二．会议制度 三．考勤制度 四．请假制度 五．考核制度 六．奖惩制度

七．院团委各部门规章制度

组织部规章制度

宣传部规章制度

青年志愿者协会规章制度

河南理工大学材料学院院团委规章制度

第一章 工作准则

第一条 河南理工大学材料学院团委是在院党委领导下的基层团委。第二条 院团委的基本任务：

（一）组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针和政策，学习科学、文化和专业知识。

（二）宣传、执行党和团组织的指示和决议，参与民主管理和民主监督，充分发挥团员的模范作用，团结带领青年积极投身改革开放和现代化建设，为物质文明、政治文明和精神文明建设作贡献。

（三）对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员作党的发展对象；发现和培养青年中的优秀人才，推荐其进入更重要的工作岗位。

（四）对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律。

（五）坚持为团员青年服务的宗旨，倡导自我服务、自我管理、自我教育，创造良好的校园环境，努力帮助团员青年学习现代科学文化知识，吸收和借鉴人类社会创造的一切文明成果，抵御资本主义和封建主义腐朽思想的侵蚀，不断提高青年团员的思想道德素质和科学文化素质。

（六）组织社会实践活动，积极投身青年志愿者活动，提高广大团员服务社会的自觉性，引导团员踏入与社会实践相结合的成才之路。

（七）指导各团支部开展日常活动，并负责指导学生会的日常工作，促进其在校园文化建设中发挥作用。

（八）负责团的对外接待，联络工作，做好印信管理，团内文件的收集、整理、立卷和归档工作。第三条 院团委成员守则

（一）爱祖国，爱人民，坚决拥护中国共产党领导。

（二）热爱集体，爱护公物，积极参加集体活动，自觉维护院团委形象。

（三）严格遵守国家法律、法令和学校及院团委各项规章制度。能正确处理学习与工作，个人与组织之间的关系。

（四）严于律己，按时出勤，不迟到、不早退，不无故缺席。

（五）举止文明。不打架斗殴，不说脏话。不赌博，不参加封建迷信活动。

（六）注意仪表。衣着大方得体，符合院团委成员形象。

（七）具有全心全意为同学服务的思想和吃苦耐劳、求真务实的工作精神。

（八）具有良好的思想道德素质，为人诚实、正直、学习成绩优异、有良好的群众基础。

（九）全体成员以全校同学的权益以及院团委的整体形象为重，服从院团委的领导和工作安排。第四条 院团委组织机构设置

（一）河南理工大学材料学院团委下设办公室、组织部、宣传部、网络部、新闻中心五个部门。

（二）院团委设学生负责人一名。办公室主任一名，副主任一至三名；组织部设部长一名，副部长一至三名；宣传部设部长一名，副部长一至三名；网络部部长一名，副部长一直三名；新闻中心主任一名，副主任一直三名。第五条 院团委学生负责人及各部门负责人产生办法

（一）院团委学生负责人及各部门负责人由换届选举产生。

（二）学生负责人及部长、副部长候选人必须经过团校培训并具有团校结业资格证。

（二）院团委的换届选举采用公开竟聘制。通过评委投票，结合工作表现，评选出学生负责人及各部门负责人。

（三）评委由院团委老师、各系团总支书记以及上届院团委、系团总支主要负责人担任。

第六条 院团委学生负责人工作职能

院团委学生负责人全面协助院团委书记负责院团委工作。定期向老师汇报院团委学生工作，完成院团委工作计划、工作总结，指导院团委各部门开展工作，抓好共青团工作创新，按时完成老师交办的任务。全面贯彻落实上级领导的精神，把握好各方面组织协调工作。

第七条 组织部的工作职能

（一）负责学院团员档案管理工作。

（二）负责学院团费的收缴工作。

（三）负责学院团学活动的开展及评比，协助各系认真开展好活动。

（四）定期组织召开学院团干部会议，公布团组织活动检查结果，讨论组织生活等。

（五）负责学院每学年优团、优干的评审与登记工作。

（六）协助团委老师进行新学期团干的培训工作。

（七）定期组织青年团员进行有关的团知识教育活动。

（八）自行组织或协助其它部门组织相关活动。

（九）完成上级布置安排的其它任务。第八条 宣传部的工作职能

（一）负责宣传党和国家方针政策，宣传院各项规章制度、会议精神，把握校园宣传导向，宣传全院学生工作。

（二）利用各种宣传阵地和宣传手段宣传和报道全院的各项重大活动。

（三）组织、计划、指导、宣传社会实践活动。

（四）负责学院团委网站的管理工作。

（五）及时向上级团组织报送有关信息。

（六）支持学生机构各部门工作，开展宣传工作。

（七）负责学院有关刊物的编辑出版工作。

（八）完成上级布置安排的其它任务。

第十一条 院团委干部的免职

（一）思想政治觉悟低，有明显反对中国共产党领导，行为恶劣，造成不良影响。

（二）工作作风散漫，工作拖沓，不负责任，无特殊原因而不能完成本职工作，经上级领导给予多次警告未能改正。

（三）工作中缺乏组织纪律性，多次违反院团委规章制度。

（四）道德品质败坏，沾染不良风气，参加邪教组织。

（五）不能处理好学习与工作方面的关系，学习成绩不合格。

（六）院团委全体成员会议无故旷会或两次以上请假，部门会议无故旷会两次或三次以上请假。

（七）在院团委每月考核中，两次或两次以上不合格。

第二章 院团委会议制度

一．院团委全体成员会议每两周召开一次，院团委部长级会议每周召开一次，各部门成员会议每一周召开一次，二．院团委各类会议不准迟到、早退、无故缺席，会议中不得擅自离席。

三．会议期间应保持会议纪律，认真听取大会发言，做好会议记录，自觉维护会场秩序，不得携带与会议无关的娱乐用品进入会场，各种通讯工具应关机或调至静音状态。

四．办公室对会议进行考勤，并对会议内容作好记录归档。

第三章 院团委考勤制度

一．院团委会议、活动考勤记录由办公室负责。

二．院团委组织开展的各项活动，相关负责人必须各司其职，按时到岗，不得无故迟到、早退、缺席。

三．每次活动之前、之后由办公室负责定时签到，确保完整性。活动过程中，由办公室主任不定时进行督促检查，保证连续性。

四．院团委全体成员会议，由办公室负责签到记考勤。五．每次会议、活动考勤记录将作为成员考核内容。六．出勤细则

(1)按时到会的为正常出勤，无故迟到和早退达两次者记为缺勤一次(2)因特殊原因无法到勤并已经落实相关请假手续的不记为缺勤。

(3)无故缺席或会后不能给予合理缺勤理由的记为缺勤，记载缺勤达三次者办公室可以上报院团委予以除名(4)院团委全体成员应严格遵守考勤制度，并相互监督。

第四章 院团委请假制度

一．各部门部长、副部长向学生负责人请假，申请予以批准后方可生效。二．各部干事向本部部长或副部长请假，申请予以批准后方可生效。三．请假申请必须采用书面申请，未通过批准为无效请假。

第五章 院团委考核制度

考核总则

一．本考核制度实根据《河南理工大学材料学院团委规章制度》制定。二．考核制度的考核对象是院团委所有成员。

三．考核将实行月末小评、期末总评的方法。

四．审核评估主要由三部分组成：考勤情况、业绩评定和上级评定。五．每人基本分为100分，奖惩均在基本分上加减。六．考勤以院秘书处记录的考勤为准。

七．业绩评定的实施方法如下：根据各部门对部门成员工作情况的记录或存档，秘书处进行评审和打分。

八．上级评价实施方法如下：学期末时，学生负责人和部长将对各部部长、副部长和各部干事做总体评价，写出书面评语，并分为一般、良好和优秀三级。

九.考核分为：（1）自我考核（2）同事考核（3）上级考核

十．阶段考核评分=（考勤+业绩）*1/2。

考核细则

部长、副部长考核 一．考核内容(一)基本素质

1、政治素质：要求院团委干部努力在工作实践中贯彻、执行党的路线、方针和政策，并应用马克思主义的立场、观点和方法，正确分析和解决问题。

2、工作素质：要求院团委干部有较强的工作责任心，具有全局观念，勤于思考，勤于实践，勇于创新，积极主动地在同学中开展工作。

3、作风素质：要求院团委干部具有过硬的作风素质，即实事求是，敢想敢干，坚持原则，朝气蓬勃，能经常性地深入基层进行调查研究。

4、品德素质：要求院团委干部具有较好的品德素质，为人诚实，即任劳任怨、助人为乐、团结同学、诚实谦虚，勇于开展自我批评、严于律己，以身作则。(二)能力水平

1、决策能力：要求院团委干部在组织每一项活动时，能把握大局，抓住主要矛盾果断决策。

2、组织领导能力：要求院团委干部能搞好团结，善于协作，带领干事高效率地完成各项任务。3.、公关能力:要求院团委干部善于同干事交往，做干事的朋友。

4.、调研能力:要求院团委干部能够深入到干事中去，掌握干事中存在的问题和实际要求，通过分析研究，总结内在规律性，改进团队的工作。

二．考核标准

（一）有以下情况者给予加分：

1、向上级提合理意见和建议并且被采纳的每次加2-5分（以策划书为准）。

2、做出突出贡献或为学校赢得荣誉者每次加2-5分。

3、参加级、院、省各项活动获奖者每人每次加2-10分。

4、本部门工作出色加5-10分。

5、主办较有创意或影响较大的活动者加5分。

6、争做好人好事，见义勇为，扶贫济危，成绩突出者加5分。

（二）有以下情况者给予扣分：

1、每学期初院团委干部根据学院工作重点和工作要求，制定出本部工作计划，重要内容突出，期末写出工作总结。A 工作计划或工作总结每缺一份，扣3分。B 工作计划或工作总结不够认真，扣1-2分。C 工作计划或工作总结迟交的按情况，扣1-2分。

2、认真参加团委组织召开的会议或活动，不迟到、不早退、不无故缺席。积极发表意见和建议，主动交流工作经验和体会。做好会议记录，认真贯彻好会议精神。A 缺席一次扣5分。

B 会议精神未传达到位或未组织落实的每次部长扣3分。C 迟到、早退一次各扣2分。

D请假有请假条不扣分，无请假条扣3分（请假条必须于开例会前上交到秘书处，否则无效）。

3、有损于院团委干部形象的视情节轻重扣1-5分。

4、本部开展大型活动或重大决定时未向学生负责人汇报的扣4分。

5、开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的扣3-5分。

6、大型活动布置会场参与情况： A 无故不参加者扣4分。

B 迟到且表现不好者扣2-4分，迟到但表现良好者扣1分。

7、本部门工作无起色扣5-10分。部门干事考核

对干事在院团委中的工作和工作表现进行考核，便于其以后在院团委中的评估和发展。考核内容及准则

（一）： 院团委干事考核项目表：1.工作能力：对工作重视度和认真负责程度;工作热情和积极性 2.工作态度: 工作效率;处事，解决问题能力;团体合作;提出建设性的意见 注：每一项考核均分为 : A.B.C.D 四个等级。依次表示极优秀，优秀，一般，较差。最终级别由评定英语字母中最多的那个字母为准。A,B,C,D及分数依次是90.80.70.60.考核内容及准则

（二）：

（一）例会考核

1.每次例会不得迟到、早退和无故缺席。迟到或早退两次视作缺席一次。

2.请假需提前将请假条上交秘书处，得到部长准假后方可不参加会议，否则按缺席处理。3.学期请假次数不得超过会议总数的1/3，否则取消其评优资格。评分规则； 迟到或早退（-2分/次）； 缺席（-5分/次）； 请假（-1分/次）

（二）团队活动：

要求：１）每位团干应佩带工作证准时参加院团委组织的各项活动；

２）活动不能参加者，应提前请假； ３）活动要认真负责、积极；

４）在活动结束后，应做好活动的善后工作，方可离开。

评分标准：

１）无故不参加活动者每人次扣５分；

２）无佩带工作证者每人次扣２分；

３）迟到、早退者每人次扣2分；

４）活动不认真负责者每人次扣1~2分。

（三）工作计划、工作总结：

要求：１）每位团干应在学期的第一次或最后一次团干会上分别将个人学期计划或个人总结以书面形式交至各部负责人；

２）各部室责任人将制定的部门计划和总结同审批过的各部室团干的计划、总结交至办公室；

３）个人计划、总结要符合自身实际、有自己的见解和安排；

４）各部室计划总结要具体、目标明确、有创新；

５）各种大型活动的计划或方案应提前一周交至办公室，活动总结应在活动结束一周内交至办公室存档。评分标准：

１）迟交计划和总结者每人次扣２分，超过一周者算未交，每人次扣5分；

２）计划或总结不符合要求者每人次扣２分。

（四）工作完成情况考核

各部学期初制定的工作计划须按时、按质、按量完成。因特殊原因不能完成计划时必须做合理解释，并经主席团批准，否则视为未执行计划。

评分规则：完成计划优秀并受到上级表扬者（3分/次）； 制定计划无故不完成者（-3分/次）

（五）附加考核 加分项：

1.学习成绩优秀，获国家奖学金者+5分；学校级奖学金+3分；学院级奖学金+2分。2.成员的政治面貌：党员或预备党员+1分；入党积极分子+2分；优秀团干+3分；

3.参加校级活动且得到学校或学院肯定的+1分；获省级奖项的+4分；获国家级奖项+8分

扣分项：

1.酗酒打架、考试作弊等违反校纪校规的现象取消其本学期评优资格。情节严重者立即开除出院团委 2.被老师、其他学生会成员反映行为不检者，一经查实-5分 3.未按时完成任务或工作失职，一经查实-3分 4.一学期挂科超过两科（不包括两科）的-2分

第六章 院团委奖惩制度

一．依据考核制度，对于工作积极努力的成员，院团委将通报所在系，在奖学金评定中给予不同等级的德育加分。二．对于在平时各项工作和活动中，有表现优秀的成员，院团委将在全体成员会议上予以口头表扬。三．依据考核制度，对于在工作中有突出表现的成员，经院团委推荐，在评优时加以优先考虑。

四．院团委将根据日常工作情况向各系党组织及团总支积极反映优秀成员情况，由各系在推优入党时加以认真考虑。五．对于在各项活动中无故缺席三次者，在院团委全体成员会议上给予通报批评，并视为自动退出。六．因学习、工作、生活上的原因提出辞职者，经批准后，视为正常退出。

附则

一、未经上级批准，在捐款活动中不得收取现金。

二、本章程自发布日起施行。