超级执行力大会 电子版 DM

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第一篇:超级执行力大会 电子版 DM

实践家商学院 www.xiexiebang.com

MEP超级执行力

培培训训提提升升价价值值

知知识识改改变变命命运运

学学习习创创造造财财富富

亚洲名师林伟贤老师与8位成功的企业家共同主讲,让您提升个人与企业执行力,让您在三天两夜完整课程中,找到自己的成功系统,实践人生的梦想!•林伟贤老师主讲八大系统 •八大企业家主讲实务案例 •菁英企业家主讲执行力论坛

【课程亮点】:

本次课程由伟贤老师全程主讲成功系统、销售系统、管理系统、服务系统、执行系统、赚钱系统、沟通系统、快乐系统等八大内容,配合详细的教材与明确的行动步骤,能协助您精通最菁华的关键并立刻付诸行动,同时每位与会者还要经过天堂路等严厉考验,保证您终生难忘,特别是针对有任何落后的目标进度或者是缺乏临门一脚的勇气者,伟贤老师都会以其特殊的引导模式,让您立刻有效超越进度,付诸行动,见证自己卓越的行动力!

课程的另外一大重点,是由伟贤老师特邀的八大专家为您主讲执行力最菁华的关键,来协助您拥有均衡富中之富人生!与林老师所教授的超级执行力大师配合,创造课程最大的实践价值。

而伟贤老师亲自担任主持人的企业家论坛,更将透过精彩的提问,为您一针见血精辟入里的找到成功者的成功奥秘,为您建立起自己的成功实践系统!

地址: 深圳市深南中路3039号国际文化大厦925室 电话:0755-8419 3332

传真:0755-84193535

实践家商学院 www.xiexiebang.com

【全程主讲】:林伟贤老师

林伟贤老师:实践家知识管理集团董事长管理学博士,曼陀罗训练的共同创办人,华文Business&you、华文 Money&You及Winning 三大国际课程的创办人,亚洲语速最快的国际顶级演讲大师。有十七项国际级顶尖训练机构暨知名大师亲自授证的华语专业讲师资格,拥有丰富的国际社会工作经验,以及从1994年迄今,累计超过2000场以上演讲授课的实力经验,享誉大陆、台湾及新加坡、马来西亚、文莱等地区,拥有绝佳的口碑及声誉,已有效协助成千上万的人迈向成功,广受成功伙伴的欢迎与热爱。

严介和老师:太平洋建设集团创始人。相继获得了“中国优秀民营企业”、“首届中国百强私营企业”等荣誉称号。继2000年荣获江苏省

第二篇:超级执行力简介

启迪智慧激扬人生

假如你准备让自己的思路完全执行到位,让你得团队无坚不摧,它会帮你做到

超级执行力

█为什么我们总是抱怨员工难管理?█为什么我的员工总是有那么多不满?

█为什么我们的思路很好在执行中却很难?█为什么管理过程中信息传递不清,无法量化,导致效率低下?█怎样才可以在繁重的工作中随时掌控组织内的运营状态?

发现的问题

 公司有制度、执行有规则、坚持两三天、“规则”自然变。员工小聪明太多,总在想捷径偷工减料,不能认真执行? 专业人才一是难招、二是要价太高、三是培养不了、四是怕人挖跑? 如何快速培养行业优秀的专业人才? 做事没决心,想了又想,聊了又聊、大会小会重复开,工作就是不动弹?同样的错误重复犯,同样的问题每次抓,理由总比结果多、借口总比业绩多?

给员工一条执行的标准、给团队一根工作的准绳、执行真经,让你的团队进入战斗状态!

学习目的通过本课程通常您将从以下方面得到收获:

 执行力是一种态度!

在问题面前态度决定一切,执行力正是我们对待工作应持的态度。在工作中只有端正态度,才能尽职尽责地做好每一件事情,才能更加高效、主动地工作,才能以饱满的工作热情、娴熟的业务水平为我们的客户提供一流的服务。

 执行力是一种责任!

做完本职工作只是一个基本要求,就算别人做错了,你也一定要作对,不能找任何借口。只有心中一直抱着这种想法,才能感觉到工作的成功与快乐,这种责任感才能使员工对工作产生了更大的热情和坚定的信心。 执行力是一种团队文化!

团队全体人员必须具备高效执行的素质,这好比链条与齿轮,环环相接,扣扣相连,如果哪一环脱节了,那么整个机器就不能运转,也就不会发挥其效果。执行力就象是一条主线,为达到同一目标把所有企业人员紧紧联系在了一起。这样的团队将在强大的核心竞争力之下成为压不垮、打不败永褒青春的一支生力军!

 执行是一套纪律和系统

错误的观点:执行属于企业执行中的战术层次,领导人只需授权下属即可!这样领导人才有时间去考虑更大的课题!

正确的观点:执行并非仅限于战术层面,它应该是一套纪律和系统!

一个好的领导者一定是一个好的教练。我们不是领导,我们不是权威,我们是桥梁!1

 执行力就是没有任何借口!

市场竞争日趋激烈,我们在不断的被竞争对手模仿和超越,只有打造一支没有借口的团队,才是竞争的王

牌!

【讲师】 田沂桐

• 战略人力资源专家

• 体验式训练课程专家

• 员工启智训练导师

• 河南中烟团队建设顾问

• 浙江大学EMBA特聘讲师

• 聚成股份高级讲师

•(更多信息请百度搜索“田沂桐”)

田老师曾服务于企业多年,具有丰富的实战管理和培训经验,近百家企业的内

部培训经验。田老师一直坚持从企业内部存在的实际问题出发,以解决问题,帮助企业成长为目的,在多年的培训经历,近百家企业的实际案例的基础上,敲骨存髓,总结出一系列行之有效的内训体系。培训方式幽默、互动、以“轻松之中,有所感悟”的授课风格,每次授课满意率都近100%,深受企业好评。

【服务过的部分企业】:

中国移动中国电信铭泰铝业辉煌科技太龙药业 聚龙实业

火爆网络后羿集团香港金科西藏药业上海美飘神鹏集团

河南中烟大运摩托新疆泰昆天山劳务北京朋克北京共赢

黄河三峡巴拉巴拉华夏集团南京药圣哈尔九保 中国人寿369澄龙足道百川药业尧舜热镀锌 用友软件五环包装鑫泰铝业嘉贝逸飞大统集团中州碳素华帝厨具开封中医院珠峰光阳小两口西餐厅卡基诺蛋糕房红树林大酒店新华超市方城县卫生防疫站新密市直二幼等

【课程简介】

一、今天市场经营环境下的执行力

二、执行过程中的领导者角色定位

1、为什么中层决定成败

2、中层与战略的关系是什么

3、中层与团队的关系是什么

4、中层执行的案例

三、执行的误区

1、一个好主意才是执行的开始,执行的步骤有哪些

2、如何打造3S制度执行力

四、执行系统的战略运营模式

五、如何管控好企业执行的基础——有结果

1、什么是结果

2、什么不是结果

3、为什么要做出来结果

4、为什么完成任务也不是结果

5、态度与结果的关系

6、如何做出来结果

六、如何做到有结果的执行

七、我们的团队为什么执行不力的原因

1、影响团队执行力的态度问题

2、影响团队执行力的能力问题

3、影响团队执行力的习惯问题

八、提高下属执行力,让老板轻松起来的方法

九、提高团队执行力的七大关键

【课程时间安排】

一、课程时间:一天

二、时间安排:上午:9:00---10:30(第一课时)

10:40---12:00(第二课时)

下午:2:00---3:00(第三课时)

3:10---4:10(第四课时)

4:20---5:30(第五课时)

三流的点子,加上一流的执行力,永远比一流的点子加上三流的执行力更好!软银董事长——孙正义 你可以模仿我的产品,我不怕!因为你永远模仿不了我的团队!

福祥门业董事长——李福祥

第三篇:参加超级执行力特训心得体会

参加超级执行力特训心得体会

阳泉富百家

李晋芳

4月8日、9日,我和公司其他九位同事一起参加了商业集团公司主办的,由风行国际企业管理公司柴高伟老师讲授的《超级执行力》培训。那么什么是执行力呢?执行力就是把想法变成行动,把行动变成结果,从而保时、保质、保量地完成预定任务的能力。执行力对于我们个人而言就是办事的能力,对于团队而言就是整体的战斗能力,对于企业而言就是整体的经营能力。

为期两天一夜的培训,柴老师给我们讲述了超级执行力的目标系统,搭建卓越和谐的组织环境,高效执行的五会四榜等等。涉及管理、合作、信任、承诺、用心、感恩、快乐、责任、执行力,这些都是我们工作生活中不断接触到的。

两天一夜的培训,让我感触最深的是鹰王重生以及齐眉横杆游戏。

鹰是寿命最长的动物,它可以奇迹般的活到70岁,超过世界上绝大多数动物。当一只鹰活到四十岁左右的时候,它的喙会变得弯曲、脆弱,不能一击而制服猎物;它的爪子会因为常年捕食而变钝,不能抓起奔跑的兔子;双翅的羽毛也会粗大沉重,不再能够自由飞翔。这个时候,鹰有两个选择:一是回到巢穴静静等死;一是通过150天的漫长煎熬获得重生。如果一只鹰选择了重生,那么它必须很努力地飞到山崖顶端,在那里筑巢,停留在那里不得飞翔。然后它要忍着饥饿和疼痛,在岩石上日复一日的敲打它的喙,直到脱落。然后裸露着伤口静静的忍耐,慢慢的等待等待重新长出新喙。等到新的喙长出来,鹰必须更为决绝的用新喙将磨钝的爪子一个个拔出,直到长出新的锋利的爪子。在这两件工作完成后,鹰还要把那些粗壮而沉重的羽毛从翅膀上一根根拔掉,好让新的羽毛长出来。当这150天痛苦的历程过去,鹰又可以获得30年的重生,再次翱翔天空。

其实,鹰的重生和人的重生一样,都是对自己的否定,但这种否定不是盲目和冲动的,而是经过痛苦、理性的思考。我们应该学习鹰的精神!我们必须把旧的、不良的习惯和传统彻底地抛弃,使我们可以重新飞翔。每个人只要有鹰的理想,有鹰翱翔天空的信念,一定可以完成鹰的重生!

晚上齐眉横杆的游戏进行了将近四个小时。这个游戏说起来简单,2各小组20名队员参与,每个人伸出食指,共同抬起一根杆子举到眉毛的高度,然后再降低到膝盖以下直至落地,要求整个过程不允许有队员的食指离杆,杆儿也不可以倾斜。看似简单,但却连续做了好多次都未成功,但我们所有队员在鹰王的鼓励下,不气馁、不放弃,坚持不懈,直至最终完成任务。当任务完成时我们好多人都流下了激动的泪水。通过这一游戏,带给我们一些启示:

一、企业的成功需要我们放弃一些个人利益;

二、团队成员需要鼓励,相互指责是没有好结果的;要记住时刻为别人喝彩,那也是在为自己的生命加油;

三、只有步调一致,才能顺利高效地完成团队任务;要知道团队的力量是可以战胜一切的;

四、合作的最高境界是心灵的默契。人走到一起不是团队,心走到一起才是团队。

这两天一夜的培训,我们看到了一个好的团队它所产生的是一种团结的氛围,即大家向着共同的目标用一致的步调努力。这就是所谓的团队精神!它建立在成员的无私奉献上,建立在严明的纪律性上,纪律一旦确定,就不容许打破,它起到的是一种绝对的约束性,是团队精神的最高体现,是出色执行力的前提。在人生的道路上我们会遇到各种各样的难题,只要我们拥有严格的团队精神,就可以战胜任何强大的困难,我们的事业也会取得巨大的成功!

在这两天一夜的培训中,我们结识了很多朋友,也认识到自己与他人的差距;在这两天一夜的培训中,我们获益匪浅,有一种心灵被震撼的感觉,有一种获得重生的感觉;在这两天一夜的培训中,让我们更加懂得团队合作的重要,让我们更加增强了集体荣誉感。正如课程中所言,人走到一起不是团队,心走到一起才是团队。这两天,虽然有过疲惫、有过累,但累并快乐着!

两天一夜的培训,我们都试着学会了分享,、分享自己的收获,分享自己的感悟,分享自己的体验。分享让我们释放了压力,分享让我们学会怎样去沟通,分享让我们成长。

嘘!我们的最高境界——静悄悄!

第四篇:参加超级执行力特训心得体会

参加超级执行力特训心得体会

阳泉富百家李晋芳

4月8日、9日,我和公司其他九位同事一起参加了商业集团公司主办的,由风行国际企业管理公司柴高伟老师讲授的《超级执行力》培训。那么什么是执行力呢?执行力就是把想法变成行动,把行动变成结果,从而保时、保质、保量地完成预定任务的能力。执行力对于我们个人而言就是办事的能力,对于团队而言就是整体的战斗能力,对于企业而言就是整体的经营能力。

为期两天一夜的培训,柴老师给我们讲述了超级执行力的目标系统,搭建卓越和谐的组织环境,高效执行的五会四榜等等。涉及管理、合作、信任、承诺、用心、感恩、快乐、责任、执行力,这些都是我们工作生活中不断接触到的。

两天一夜的培训,让我感触最深的是鹰王重生以及齐眉横杆游戏。

鹰是寿命最长的动物,它可以奇迹般的活到70岁,超过世界上绝大多数动物。当一只鹰活到四十岁左右的时候,它的喙会变得弯曲、脆弱,不能一击而制服猎物;它的爪子会因为常年捕食而变钝,不能抓起奔跑的兔子;双翅的羽毛也会粗大沉重,不再能够自由飞翔。这个时候,鹰有两个选择:一是回到巢穴静静等死;一是通过150天的漫长煎熬获得重生。如果一只鹰选择了重生,那么它必须很努力地飞到山崖顶端,在那里筑巢,停留在那里不得飞翔。然后它要忍着饥饿和疼痛,在岩石上日复一日的敲打它的喙,直到脱落。然后裸露着伤

口静静的忍耐,慢慢的等待等待重新长出新喙。等到新的喙长出来,鹰必须更为决绝的用新喙将磨钝的爪子一个个拔出,直到长出新的锋利的爪子。在这两件工作完成后,鹰还要把那些粗壮而沉重的羽毛从翅膀上一根根拔掉,好让新的羽毛长出来。当这150天痛苦的历程过去,鹰又可以获得30年的重生,再次翱翔天空。

其实,鹰的重生和人的重生一样,都是对自己的否定,但这种否定不是盲目和冲动的,而是经过痛苦、理性的思考。我们应该学习鹰的精神!我们必须把旧的、不良的习惯和传统彻底地抛弃,使我们可以重新飞翔。每个人只要有鹰的理想,有鹰翱翔天空的信念,一定可以完成鹰的重生!

晚上齐眉横杆的游戏进行了将近四个小时。这个游戏说起来简单,2各小组20名队员参与,每个人伸出食指,共同抬起一根杆子举到眉毛的高度,然后再降低到膝盖以下直至落地,要求整个过程不允许有队员的食指离杆,杆儿也不可以倾斜。看似简单,但却连续做了好多次都未成功,但我们所有队员在鹰王的鼓励下,不气馁、不放弃,坚持不懈,直至最终完成任务。当任务完成时我们好多人都流下了激动的泪水。通过这一游戏,带给我们一些启示:

一、企业的成功需要我们放弃一些个人利益;

二、团队成员需要鼓励,相互指责是没有好结果的;要记住时

刻为别人喝彩,那也是在为自己的生命加油;

三、只有步调一致,才能顺利高效地完成团队任务;要知道团

队的力量是可以战胜一切的;

四、合作的最高境界是心灵的默契。人走到一起不是团队,心

走到一起才是团队。

这两天一夜的培训,我们看到了一个好的团队它所产生的是一种团结的氛围,即大家向着共同的目标用一致的步调努力。这就是所谓的团队精神!它建立在成员的无私奉献上,建立在严明的纪律性上,纪律一旦确定,就不容许打破,它起到的是一种绝对的约束性,是团队精神的最高体现,是出色执行力的前提。在人生的道路上我们会遇到各种各样的难题,只要我们拥有严格的团队精神,就可以战胜任何强大的困难,我们的事业也会取得巨大的成功!

在这两天一夜的培训中,我们结识了很多朋友,也认识到自己与他人的差距;在这两天一夜的培训中,我们获益匪浅,有一种心灵被震撼的感觉,有一种获得重生的感觉;在这两天一夜的培训中,让我们更加懂得团队合作的重要,让我们更加增强了集体荣誉感。正如课程中所言,人走到一起不是团队,心走到一起才是团队。这两天,虽然有过疲惫、有过累,但累并快乐着!

两天一夜的培训,我们都试着学会了分享,、分享自己的收获,分享自己的感悟,分享自己的体验。分享让我们释放了压力,分享让我们学会怎样去沟通,分享让我们成长。

嘘!我们的最高境界——静悄悄!

第五篇:008函件局开发电子DM平台

(008)

安阳县邮政局办公室签发人:苏继锋

函件局开发精准投放电子DM平台

创新是企业成功的关键,企业经营的最佳策略就是让自

己成为新思维的开创者,创新的意义在于先进,在于对新技术的及时捕捉,以免错过时机。安阳县函件局本着这一营销理念,成功开发了“电子DM平台”。

如今,快节奏的社会不断变得更快,让人感觉时间根本

不够用,怎样为客户夺回一点时间?函件局围绕节省时间动起脑筋。经过对各种广告媒体的跟踪调研,客户经理郭江利发现,人们没时间读报纸,没时间看杂志,甚至没时间看电视,但是手机却从不离手!再忙碌的人都不会拒绝手机,而且越忙,就会越依赖它。发现这个现象,函件局想到,我们何不通过手机短信作开发广告业务的文章?手机短信搭乘 1

手机便捷、使用范围广的顺风车,同时又具有价格低廉、个性强、可定制、可保存等优点。如果我们开发一个向手机发送广告的DM平台,不但能帮客户节省时间,而且恰恰迎合现代人接收信息的习惯。于是迅速将这一思路向局领导汇报,得到冯局长的大力支持。

沿着这一清晰思路,函件局开始大干起来,如今,小小的DM平台越来越忙碌,谁也没想到,一个不起眼的小项目竟运作得如此火爆。

报:市局

发:各支局、县局各单位

信息员:张月二0一一年三月八日2

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