黑龙江省人力资源和社会保障厅：2014年黑龙江省委宣传部所属事业单位招聘6人公告

第一篇：黑龙江省人力资源和社会保障厅：2014年黑龙江省委宣传部所属事业单位招聘6人公告

黑龙江省人力资源和社会保障厅：2014年黑龙江省委宣传部所属事业单位招聘6人公告

黑龙江省人力资源和社会保障厅消息，黑龙江省委宣传部所属事业单位招聘6人公告，报名时间：5月17日9：00至5月28日16：00。【事业单位备考群：176379155】

》》详情请查看：http://hlj.huatu.com/2014/0430/933845.html

一、单位简介

黑龙江省委讲师团是中共黑龙江省委宣传部直接领导的正处级全额拨款事业单位，从事马克思主义理论研究和党的路线方针政策研究，围绕重大理论和现实问题开展理论宣传，承担马克思主义理论和形势政策辅导、宣讲工作。

黑龙江省委机关资料室是中共黑龙江省委宣传部直接领导的正处级全额拨款事业单位，其职能为建立、搜集国内外、省内外政治、经济、文化、科技的信息资料，结合省委工作重点、重大活动以及社会热点，为省委领导决策和有关部门提供信息咨询服务。

二、应聘人员基本条件

(一)中共党员，具有国家统招全日制本科以上学历(个别岗位要求统招全日制硕士研究生)，专业对口，有较强的文字综合和工作协调能力，工作善于创新，事业心强。

(二)年龄在35周岁以下(1978年6月1日以后出生)，计算年龄的截止日期为2014年6月1日。

三、招聘岗位

省委讲师团文字综合岗位2名：国家统招全日制人文社会科学专业硕士及以上学位，理论研究能力、文字和语言表达能力强。

省委机关资料室企业管理研究岗位1名：国家统招全日制硕士及以上学位，企业管理类专业(有企业管理工作经验的人员优先)。

省委机关资料室财务管理研究岗位1名：国家统招全日制本科及以上学历，财务管理专业(获得国家注册会计师或会计从业资格证书的人员优先)。

国家公务员| 事业单位 | 村官 | 选调生 | 教师招聘 | 银行招聘 | 信用社 | 乡镇公务员| 各省公务员

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政法干警 | 招警 | 军转干 | 党政公选 | 法检系统 | 路转税 | 社会工作师

省爱国主义教育中心文字综合岗位2名：国家统招全日制人文社会科学专业学士及以上学位，文字和语言表达能力强。

四、招聘程序和办法

(一)网上报名

1.报名时间：2014年5月17日9：00至5月28日16：00。

2.报名方式：报名网站为“龙江先锋网”，网址为：(http://www.xiexiebang.com）

国家公务员| 事业单位 | 村官 | 选调生 | 教师招聘 | 银行招聘 | 信用社 | 乡镇公务员| 各省公务员

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政法干警 | 招警 | 军转干 | 党政公选 | 法检系统 | 路转税 | 社会工作师

第二篇：黑龙江事业单位招聘：2015黑龙江省贸促会所属事业单位招聘人员公告

黑龙江事业单位招聘：2015黑龙江省贸促会所属事业单位招聘人员

公告

为满足工作需要，经省委组织部批准，现将中国国际贸易促进委员会黑龙江省委员会所属事业单位2015年公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘原则

面向全社会，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持宏观管理与落实单位用人自主权相结合，按岗招聘、统一规范、分类指导、分级管理。

二、招聘岗位 会计1名

三、报名条件及待遇

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵纪守法，具有良好的品行和职业道德;

3、具有岗位所需的专业素质和能力;

4、身体健康，无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件;

5、具备招聘岗位所需的其他条件，详见《2015年上半年黑龙江省省直事业单位公开招聘人员计划申请表》(附件1);

6、服从招聘单位对岗位的安排和调整;

7、经考试、考核合格聘用的人员，按照国家及省统一政策享受事业单位工作人员工资福利待遇。

下列人员不得报名：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员及曾被开除公职的人员;

2、其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。

四、招聘程序(一)报名

1、网上报名。考生可在2015年4月10日9：00至2015年4月13日16：00期间，登陆龙江先锋网站(http://www.xiexiebang.com/heilongjiang/?wt.mc_id=bk10758

第三篇：2015黑龙江科学技术协会所属事业单位招聘6人公告

2015黑龙江科学技术协会所属事业单位招聘6人公

告

黑龙江事业单位考试

根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发[2014]63号)有关规定，结合事业发展需要，经研究决定，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘单位简介

黑龙江省科学技术馆是黑龙江省科学技术协会直接领导的公益一类正处级事业单位。其职能是承担举办科技展览、演示等科普宣传教育等活动及开发、制作科普展教资源等相关工作。

黑龙江省科协海外高新技术引进中心是黑龙江省科学技术协会直接领导的公益一类正处级事业单位。其职能是承担省科协系统外事服务工作，为民间国际科技交流、海外高新技术引进等提供相关服务。

黑龙江省科普事业中心是黑龙江省科学技术协会直接领导的公益一类正处级事业单位。其职能是承担面向城市社区、中小学校、县乡、边远贫困地区等开展科普宣传教育等相关工作。

二、应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法、法律，品行端正，具备较高的业务素质和良好的职业道德。

(二)国家统招全日制本科及以上学历、学士及以上学位(省科技馆展教管理岗位为本科及以上学历)。

(三)年龄：要求35周岁以下，计算年龄的截止日期为2015年6月30日。(四)身体健康，无传染病或重大疾病。(五)曾在国有企事业单位工作的经历。(六)服从招聘单位对岗位的安排和调整。(七)哈尔滨市户籍。下列人员不得报名：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职人员，以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。

(二)在近3年各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。

三、招聘岗位、专业、数量、资格(一)省科学技术馆(3名)

会计岗位1名：统招本科及以上学历、学士及以上学位，会计专业，5年以上本岗位工作经历，会计师及以上职称，熟练使用财务软件，35周岁以下。

出纳岗位1名：统招本科及以上学历、学士及以上学位，会计专业，2年以上本岗位工作经历，有会计从业资格证书，熟练使用财务软件，35周岁以下。

展教管理岗位1名：大学本科及以上学历，专业不限，3年以上展览教育工作经历，身高：女性160CM以上、男性170CM以上，普通话标准，语言表达能力强，35周岁以下。

(二)省科协海外高新技术引进中心(2名)会计岗位1名：统招本科及以上学历、学士及以上学位，会计专业，2年以上本岗位工作经历，有会计从业资格证书，熟练使用财务软件，35周岁以下。

技术管理岗位1名：统招本科及以上学历、学士及以上学位，理工类所含专业，英语四级以上，35周岁以下。

(三)省科普事业中心(1名)科普展品研发、维修岗位1名：统招本科及以上学历、学士及以上学位，机械类、电气信息类所含专业，2年以上工作经历，研发能力强，勤奋敬业，35周岁以下(因岗位特殊，较适合男性)。

四、招聘程序和办法

根据招聘计划，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准，根据岗位所需专业、资格等条件，采取考试考核的方法择优聘用。具体招聘办法如下：

(一)网上报名

1.报名时间：2015年6月9日9：00至6月17日16：00。

2.报名方式：报名网站为“龙江先锋网”，网址为：(http://www.xiexiebang.com/heilongjiang/?wt.mc_id=bk16702

第四篇：黑龙江工程系列水利工程专业-黑龙江人力资源和社会保障厅

黑龙江省工程系列水利工程专业 中高级专业技术职务任职资格评审标准

第一章 总 则

第一条 为客观公正地评价水利工程专业技术人员的能力与水平，依据《专业技术职务试行条例》等相关规定，结合黑龙江省水利工程专业技术人员实际情况，制定本评审标准。

第二条 专业划分

水利水电工程、水文与水资源工程、农业水土工程、水土保持与荒漠化防治、港口航道与海岸工程、河流泥沙及治河工程、工程测绘、水文地质及工程地质、电气工程及其自动化等。

第三条 适用范围

一、水利水电工程专业适用于从事水工结构、水工建筑材料、力学、热能与动力工程、水力机械、水利工程施工、水利工程造价、土地移民等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

二、水文与水资源工程专业适用于从事水文、水资源规划及利用、环境水力学、水能资源开发与利用、环境水文与水环境保护、水资源保护等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

三、农业水土工程专业适用于从事土壤、农田水利、农业水土等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

四、水土保持与荒漠化防治专业适用于从事水土保持、水土流失治理、沙漠化与石漠化防治等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

五、河流泥沙及治河工程专业适用于从事水力学与河流动力学、河道演变、河道与河口治理、滩涂开发等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

六、工程测绘专业适用于从事水利工程相关的工程测绘、地理信息系统、测控技术与仪器等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

七、水文地质及工程地质专业适用于从事水利工程相关的勘查技术与工程、水文地质、工程地质、地质工程、地球物理勘探、钻探工艺与设备、应用地球物理、地下水科学与工程、基础工程与施工等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

八、电气工程及其自动化专业适用于从事水利工程相关的电气工程及其自动化、电子科学与技术、计算机科学与技术、信息与通信、控制科学与工程等方向的科学研究、规划设计、工程建设、管理与运行工作的专业技术人员。

第四条 资格名称

水利工程专业中、高级专业技术职务任职资格名称分别为工程师、高级工程师。

第二章 申报资格

第五条 遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德。

第六条 晋升专业技术职务任职资格人员必须是本专业被聘在岗人员，且任现职内综合考核结果达到合格。

第七条 学历、学位与资历要求

一、符合下列条件之一者，可申报中级任职资格：

（一）具有硕士学位，从事专业技术工作2年；

（二）具有研究生班毕业证书或第二学士学位，从事专业技术工作4年，任助级职务4年；

（三）具有大学本科学历，从事专业技术工作5年，任助级职务4年；

（四）具有大学专科学历，从事专业技术工作7年，任助级职务4年。

二、符合下列条件之一者，可申报高级任职资格：

（一）具有博士学位，取得中级任职资格2年；

（二）具有大学本科以上学历，或学士以上学位，取得中级任职资格5年。

三、破格条件

（一）符合下列条件之一者，可申报中级任职资格：

1、具有全日制普通中等专业学校学历，从事专业技术工作12年，任助级职务4年；

2、后取得中等专业学校学历，从事专业技术工作17年，任助级职务4年。

（二）符合下列条件之一者，可申报高级任职资格：

1、具有全日制普通大学专科学历，从事专业技术工作16年，取得中级任职资格5年；

2、后取得大学专科学历，从事专业技术工作20年，取得中级任职资格5年。

第八条 获取及处理信息能力

一、外语要求

除符合免试条件的人员外，外语成绩必须达到规定标准。

二、计算机要求

除符合免试条件的人员外，计算机成绩必须达到规定标准。

第九条 有下列情形之一的，当年不允许申报：

一、弄虚作假，或窃取他人学术成果的；

二、经有关部门鉴定，发生责任事故的；

三、受到党纪、政纪处分未满处分期的；

四、依照法律法规有关规定，其他情形不能申报的。

第三章 评审条件

第十条 中级任职资格评审条件

一、专业理论知识

（一）比较全面、系统地掌握本专业必备的基础理论和专业理论知识。

（二）熟悉使用本专业及相关专业的技术标准、技术规程。

（三）了解本专业及相关专业国内外技术水平和发展趋势。

（四）了解现代管理科学知识。

（五）了解本专业有关的法律、技术政策和技术法规。

二、工作经历与能力 应具备下列条件之一：

（一）从事科学研究工作的专业技术人员

1、作为技术骨干参加科研课题或科研项目全过程；

2、作为子课题或子课体的一个方向的技术骨干参加市（地）、厅（局）级重点科研攻关项目的全过程；

3、具体承担过2个模型试验或水利科研项目的观测资料收集、资料分析、数值计算、资料整理。

（二）从事规划设计工作的专业技术人员

1、作为主要参加者完成中、小型工程或2项单项专业项目的规划、勘测和设计工作，或参加大型工程的规划、勘测和设计工作；

2、参与编写项目各阶段专业技术报告说明书、技术专题报告、技术总结等技术文件；

3、省（部）级业务主管部门下达的规划、勘测、设计项目的主要参加者，或县级业务主管部门下达的规划、勘测、设计项目的主持人或2项的主要参加者；

4、参与大中型水利项目的咨询、评估工作，或作为专业负责人参加小型水利项目的咨询、评估工作。

（三）从事工程建设工作的专业技术人员

1、参加大、中型水利工程的施工建设、工程监理；

2、担任中、小型水利工程施工建设专项负责人；

3、根据施工组织设计编制各时段的施工计划(如年、季、月度计划)及各种标书、承包合同；

4、参加中、小型工程项目的施工方案、报告等评审工作，或工程进度、质量的检查工作，具有对施工质量、施工水平进行评估和鉴定的经历；

5、在施工全面计划管理、全面质量管理与全面经济核算等全面综合管理中，作为主要参加者，参与了相应施工管理办法的制定，并付诸实施。

（四）从事运行与管理工作的专业技术人员

1、作为主要参加者完成中、小型工程的生产运行的技术工作，或担任某一单项工程生产运行的技术负责人或参加大型工程的生产运行的技术工作；

2、作为专项技术负责人或技术骨干参加水利管理、防汛抗旱、农田水利、水资源管理、水土保持、技术咨询等管理工作；

3、参与编写所分管范围内技术发展规划和工作计划，或独立组织分管项目的工作实施，掌握工作计划执行情况和质量管理情况，取得良好效果；

4、作为主要参加者完成省内江河或工程的水情预报、水文测验、站网建设、水文水资源调查评价及资料整编、建设项目水资源论证工作。

三、工作业绩与学术成果

（一）工作业绩应具备下列条件之一：

1、从事科学研究工作的专业技术人员

（1）市（地）、厅（局）级科技进步奖额定获奖者；（2）作为主要参加者完成市（地）、厅（局）级科研课题2项，有1项通过技术鉴定或验收；（3）参加完成新技术成果推广应用2项，并取得实效；（4）获得国家专利管理部门授权的发明专利或实用新型专利或外观设计专利1项（共同发明设计人），专利内容应与申报的学科专业相符；

（5）作为主要技术骨干参加省（部）级重点科研项目1项，并经评审通过；

（6）主持1项模型试验，并通过验收。

2、从事规划设计工作的专业技术人员

（1）省（部）级以上科技进步奖、优秀设计奖的主要参加者；

（2）市（地）、厅（局）级业务主管部门授予的科技奖或专业奖的获奖者；

（3）参加完成新技术成果推广应用2项，并取得实效；（4）作为主要参加者参加小流域规划、设计工作，其成果经上级业务主管部门审查合格，或参与编写流域规划、技术规程、技术标准1项，并经业务主管部门批准实施；

（5）作为技术骨干参加水利工程的规划、勘测、设计工作，按期完成所承担的工作，并经上级主管部门审查合格；

（6）参加完成中型水利项目的咨询评估报告2项，作为专业负责人完成小型水利项目咨询评估报告3项，咨询报告被委托方采纳，评估报告被主管部门批准。

3、从事工程建设工作的专业技术人员（1）省（部）级科技进步奖、优秀工程奖的主要参加者；

（2）市（地）、厅（局）级业务主管部门授权的科技奖或专业奖的获奖者；

（3）在施工建设中提出的新技术、新工艺、新方法、新材料已被采用并取得显著效益者；

（4）作为主要参加者参加的中、小型工程的施工建设项目，其中有2项经项目主管部门验收通过，或参加的大型工程的施工建设项目，经项目主管部门验收；

（5）作为主要参加者完成的本专业技术标准、施工规程已颁布执行，参加完成的管理办法等被上级业务主管部门采纳；

（6）参加编写1项中型工程项目或2项小型工程项目的施工方案及报告，已被采用；

（7）在水利施工技术方面取得国家专利1项。

4、从事运行与管理工作的专业技术人员

（1）省（部）级科技进步奖、优秀设计奖的主要参加者;（2）市（地）、厅（局）级业务主管部门授予的科技奖或专业科技奖的获奖者；

（3）参加完成新技术成果推广应用2项，并取得实效；（4）参与过市（地）、厅（局）级技术标准、规范、法规、规程和管理办法等的编写，并部分被采纳；

（5）作为主要参加者完成过小流域治理工程，并通过项目主管部门的验收；

（6）作为主要参加者完成中、小流域的水文勘测、测验、防汛调度、水资源调查评价、水质监测、水利水电工程运行管理等工作，或作为主要参加者编制的水文水资源技术等成果被业务主管部门确认或采用。

（二）学术成果应具备下列条件之一：

1、作为第一作者，在有CN或ISSN统一刊号，且公开出版发行的科技类期刊上发表论文1篇，字数1500字以上；

2、作为作者，正式出版有ISBN统一书号的本专业专著或译著1部，或为大中专院校采用的教材1部，字数1万字以上。

第十一条 高级任职资格评审条件

一、专业理论知识

（一）熟练掌握本专业知识，具备跟踪本专业科技发展前沿水平的能力，并在某一方面有比较深入的研究。

（二）熟练掌握与专业有关的专业知识、技术标准、技术规程和技术规范。

（三）熟悉本专业及相关专业国内外技术现状和发展趋势。

（四）能够运用新理论、新技术、新工艺解决本专业中关键性技术问题。

（五）具有解决本专业与相关专业协调、配合有关技术难题的能力。

（六）熟悉现代管理科学知识。

（七）熟悉本专业有关法律、技术政策和技术法规。

二、工作经历与能力

应具备下列条件之一：

（一）从事科学研究工作的专业技术人员

1、作为主要技术骨干，承担过1项省（部）级重点科研项目的全过程，或担任省（部）级重点项目专项、专题或二级课题负责人；

2、主持完成市（地）、厅（局）级重点科研项目2项；

3、具有参加国家或省（部）级重点科研攻关项目的论证、审查、鉴定的经历，并具有对科研成果的精确性、使用价值和所达到水平的评估能力；

4、作为专家组成员参加过2项国际合作项目，或作为分项、分专题负责人之一，参加过1项国际合作项目。

（二）从事规划设计工作的专业技术人员

1、作为主要技术骨干完成过中型工程的规划、勘测和设计项目2项，或作为项目负责人承担中型工程的规划、勘测和设计项目1项，或作为项目负责人承担小型工程的规划、勘测和设计项目3项，或作为主要技术骨干参加过大型工程的规划、勘测和设计项目1项；

2、作为主要技术骨干参加过大型流域规划或区域水利规划，或作为专业项目负责人参加中型流域规划或区域水利规划2项；

3、行业技术标准、技术规范、技术规程的主要编写者，或市（地）、厅（局）级重点项目论证的主要参加者；

4、主持省（部）级推广项目或推广新理论、新技术、新工艺1项(作为主要参加者需2项)；

5、参与大型或作为专业负责人承担中型水利项目的咨询、评估、论证、审查、鉴定工作。

（三）从事工程建设工作的专业技术人员

1、担任大型工程专项建设管理、施工建设与工程监理任务的负责人，或作为主要参加者，承担大型工程的建设管理、施工建设与工程监理，或负责中型工程的建设管理、施工建设与工程监理项目2项，或负责小型工程的建设管理、施工建设与工程监理项目3项，并较好地完成任务；

2、熟练掌握本专业范围内一种施工技术方法，开发和应用2项新技术、新方法及新材料进行科学施工建设，并取得明显成绩；

3、行业技术标准、技术规范、技术规程的主要编写者；

4、参加大、中型施工项目、施工方案、施工质量、施工报告的论证、审查、鉴定，并提出可考证的重要技术建议被采纳；

5、根据施工标准编制各时段的施工计划、施工方案和按招标承包制的要求，编制大中型工程项目的标书、承包合同3份；

6、作为技术负责人，及时调整工程建设管理与施工建设中各专业、各施工工序的施工计划，在施工全面计划管理、全面质量管理与全面经济核算等工作中取得显著成效，并经省（部）级主管部门认可。

（四）从事运行与管理工作的专业技术人员

1、作为主要技术骨干完成过中型工程的生产运行项目2项，或主持过中型工程的生产运行项目1项，或作为主要技术骨干参加过大型工程的生产运行项目1项；

2、曾主持水利管理、防汛抗旱、水文、水资源管理与保护、农田水利、水土保持、技术咨询等一方面的业务工作；

3、行业技术标准、技术规范、技术规程的主要编写者，或市（地）、厅（局）级重点项目论证的主要参加者；

4、主持市（地）、厅（局）级推广项目或推广新理论、新技术、新工艺1项(作为主要参加者需3项)，并取得显著成效；

5、作为主要负责人完成过省级江河或工程的水情预报、防洪调度、站网规划、水文水资源分析评价及资料整编、环境评价及资料整编等工作；

6、具有独立组织主管项目的工作实施，并对大、中型工程项目在运行管理中的质量、水平进行评估鉴定的经历，并经省（部）级主管部门认可。

三、工作业绩与学术成果

（一）工作业绩应具备下列条件之一：

1、从事科学研究工作的专业技术人员（1）国家科技进步奖、星火奖的获奖者；

（2）省（部）级科技进步三等奖或优秀成果奖二等奖的获奖者；获市（地）、厅（局）级授予的科技奖、专业科技奖、优秀成果奖一等奖的获奖者，或获二等奖的项目主持人，或获三等奖2项的主持人；

（3）主持完成的市（地）、厅（局）级科研项目1项，并通过相应级别的技术鉴定；

（4）主持不同类型的新技术成果推广3项，并取得实效；

（5）获得国家专利管理部门授权的发明专利1项，或实用新型专利2项，或外观设计专利3项（等级内额定人员）。专利内容应与申报的学科专业相符。

2、从事规划设计工作的专业技术人员

（1）国家科技进步奖、优秀设计奖、优秀工程咨询成果奖的获奖者；

（2）省（部）级科技进步奖三等奖的获奖者；（3）市（地）、厅（局）级授予的科技奖或专业奖二等奖的获奖者，或三等奖2项的获奖者；

（4）作为主要技术骨干，完成大型项目中的专业项目技术报告1份，或中型项目技术报告2份，或小型项目技术报告3份，并经主管部门审查合格；

（5）作为主要参加者编写的技术标准、技术规范、技术规程等被省（部）级业务主管部门采纳颁行；

（6）主持编制的大、中型工程的标书及承包合同被采纳，或主持编制的大、中型工程项目标书已中标；

（7）参加完成的大中型水利项目的咨询评估报告4项、作为专业负责人完成的中型水利项目咨询评估报告6项、咨询报告被委托方采纳，评估报告被主管部门批准。

3、从事工程建设工作的专业技术人员

（1）国家科技进步奖、优秀工程奖的获奖者；（2）省（部）级科技进步奖、优秀工程奖三等奖的获得者；

（3）市（地）、厅（局）级授予的科技奖或专业奖二等奖1项或三等奖2项的获奖者；

（4）作为主要技术骨干完成的大、中型工程的施工建设项目，其中大型工程有1项或中型工程有2项经项目主管部门验收通过；或作为项目负责人完成的小型工程的施工建设项目，有3项经项目主管部门验收通过；（5）主持或参加编写的技术标准、技术规范、技术规程、管理办法等已被主管部门采纳颁行；

（6）作为项目的主持人或专项工程的负责人，在工程施工建设中采用新技术、新方法、新工艺、新材料，并科学地组织管理，使工程按计划完工或取得明显经济效益；

（7）获得国家专利管理部门授权的发明专利1项，或实用新型专利2项，或外观设计专利3项（等级内额定人员）。专利内容应与申报的学科专业相符。

4、从事运行与管理工作的专业技术人员

（1）省（部）级科技进步奖、优秀设计奖的获奖者；（2）市（地）、厅（局）级授予的科技奖或专业奖三等奖的获奖者；

（3）在工程管理中，开发和应用新技术、新方法、新工艺、新材料被采纳实施2项，并使生产运行水平明显提高；

（4）作为主要参加者编写过的省级技术标准、规范、法规、规程等，所编写部分被采纳；

（5）主持完成的生产运行或本岗位的重要技术报告、专题报告3份。

（二）学术成果应具备下列条件之一：

1、作为第一作者，在有CN或ISSN统一刊号，且公开出版发行的科技类期刊上发表本专业论文3篇，每篇1500字以上；

2、作为作者，正式出版有ISBN统一书号的本专业专著或译著1部，或为大中专院校采用的教材1部，字数3万字以上。

第四章 附 则

第十二条 本评审标准中所规定的申报资格、评审条件等必须同时具备。

第十三条 本评审标准中涉及的年限均按整年计算。第十四条 本评审标准中涉及的各级任职资格均指本专业的。

第十五条 本评审标准中涉及的工作业绩、学术成果均应为本专业的，且为任现职以后取得的。

第十六条 本评审标准中涉及的“以上”均含本级。第十七条 本评审标准由黑龙江省人力资源和社会保障厅负责解释。

第五篇：2015黑龙江省画院事业单位招聘1人公告

2015黑龙江省画院事业单位招聘1人公告

根据《黑龙江省省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发﹝2014﹞63号)有关规定，结合事业发展需要，经研究决定，现面向全省公开招聘工作人员。

一、单位简介

黑龙江省画院成立于1980年8月，黑龙江省编委以黑编[1980]64号文件批复，核定事业编制25人，按厅(局)级单位管理，隶属于省委宣传部，现为省直副厅级公益一类事业单位，主要从事绘画艺术的创作研究和进行学术交流工作。

二、应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正，热爱宣传文化事业，具备较高的业务素质和良好的职业道德。

(二)年龄在45周岁以下(1969年6月1日以后出生)，计算年龄的截止日期为2015年6月1日。

(三)身体健康，无传染病或重大疾病。(四)服从招聘单位对岗位的安排和调整。下列人员不得报名：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员及曾受行政处罚劳动教养人员和曾被开除公职的人员。

(二)在近3年各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。

三、招聘岗位

国画创作岗位1名：国家全日制统招研究生以上，国画创作专业。

1、具有较高的政治思想觉悟和健康向上的审美追求，品格高尚，为人正派。

2、具有较广泛的、文化修养和扎实的绘画基本功和较强的创作能力，具有自己的艺术风格、形式和语言特点。艺术修养较全面，创作路子正，具有发展潜力。在美术创作和学术研究方面具有勇于探索、积极进取的创新精神。

3、具有敬业精神和社会责任感，积极完成省画院布置的创作任务。

4、中国美协会员或中国书协会员年龄可延一至两岁。

四、招聘程序和办法

根据招聘计划，坚持德才兼备的选人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，具体招聘办法如下：

(一)网上报名

1.报名时间：2015年8月13日9：00至8月17日16：00。

2.报名方式：报名网站为“龙江先锋网”，网址为：(http://www.xiexiebang.com/heilongjiang/