2019渤海银行沈阳分行校园招聘公告

第一篇：2019渤海银行沈阳分行校园招聘公告

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2019渤海银行沈阳分行校园招聘公告

渤海银行是1996年至今国务院批准新设立的唯一一家全国性股份制商业银行，是第一家在发起设立阶段就引进境外战略投资者的中资商业银行，是第一家总部设在天津的全国性股份制商业银行。渤海银行在发展规划中确定了成为“最佳体验现代财资管家” 的长远发展愿景，明确了以客户为中心，通过特色化、综合化、数字化、国际化四大抓手，建立人才、科技、财务、风险和机制五大保障，持续推动转型的战略定位，树立了“客户为先、开放创新、协作有为、人本关爱”的企业核心价值观。自成立以来，在制度、管理、商业模式和科技平台创新上进行了不懈地探索，实现了资本、风险和效益的协同发展，保持了包括规模、利润等成长性指标和风险控制指标的同业领先水平。

2017年，渤海银行资产总额达到10025.67亿元，较年初增长17.11%;实现营业收入252.04亿元，同比增长15.27%;实现净利润67.54亿元，同比增长4.33%。截至目前，渤海银行已在全国设立了27家一级分行、27家二级分行、128家支行、72家社区小微支行，并在香港设立了代表处，下辖分支机构网点总数达到255家，网点布局覆盖了环渤海、长三角、珠三角及中西部地区的重点城市。2017年，在英国《银行家》杂志公布的“全球银行1000强”排名中，渤海银行综合排名逐年大幅提升，从2009年的603位，提升

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至200位;亚洲银行综合竞争力排名第50位。在《21世纪经济报道》主办的第十二届“21世纪亚洲金融年会”上，荣获“2017年度金融科技银行”奖，以及在《中国证券报》、《每日经济新闻》、《时代周报》等组织的一系列评选活动中，先后获得“金牛理财银行”奖、“年度卓越手机银行”、“最佳普惠金融服务”奖等多项殊荣。基本要求：

1、分行招聘的学生要求国内全日制2019届本科及以上学历毕业生，或国外院校留学生;

2、国外院校留学生要求于2018年7月至2019年6月底毕业，且取得国家教育部的学历学位认证;

3、专业方向主要为经济、金融、国际贸易、财务、会计、统计、数学、信息技术、计算机、电子商务、审计、法律、工商管理、市场营销等;

4、本科生英语四级考试成绩425分以上，研究生英语六级考试成绩425分以上;

5、具备良好的政治素质和道德修养水平，遵纪守法，无不良记录;

6、具备良好的个人品质和综合素质，优秀的沟通组织能力及团队合作精神;

7、具有较强的责任心，能够承受较大工作压力。

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第二篇：2016哈尔滨银行沈阳分行社会招聘公告

给人改变未来的力量

2016哈尔滨银行沈阳分行社会招聘公告

哈尔滨银行成立于1997年7月，总部位于中国黑龙江省哈尔滨市。现已在天津、重庆、大连、沈阳、成都、哈尔滨、大庆等地设立了17家分行，在北京、广东、江苏、吉林、黑龙江等14个省及直辖市设立了24家村镇银行，并作为战略投资者投资重组广东华兴银行，发起设立哈银金融租赁有限责任公司。截至2015年6月30日，拥有营业机构338家，在岗员工7201人，分支机构遍布全国六大行政区。截至2015年6月30日，资产总额人民币3917.867亿元，客户贷款及垫款总额人民币1531.515亿元，客户存款总额人民币2582.286亿元。在英国《银行家》杂志2015年全球1000强银行排名中位列209位，居榜单中国银行第30位。在中国银行业协会组织评选的商业银行文件发展能力“陀螺评价体系”综合评价榜中，位列地方法人银行第五位，居东北地区城商行之首。在美国《环球金融》杂志2014年“中国之星”评选中被评为“2014年最佳城市商业银行”，同时被新浪财经授予“2014最佳城市商业银行”，均是国内唯一获此殊荣的城商行。在《亚洲银行家》杂志“亚洲银行家500强(AB500)2014中国最具实力银行”榜单被评为“2014中国最具实力银行(黑龙江省)”。在亚洲品牌协会等机构联合主办的第9届亚洲品牌评选中，成功跻身“2014亚洲品牌500强”。

2014年3月31日，哈尔滨银行在香港联合交易所主板成功上市(股票代号：06138.HK)，是中国第三家登陆香港资本市场的城市商业银行，也是中国东北地区第一家上市的商业银行，开启了从城市到世界的征途。哈尔滨银行沈阳分行成立于2009年12月29日，现有13个营业网点。截至2015年末，分行资产总额217亿元，存款余额184亿元，贷款余额104亿元。自成立以来，沈阳分行秉承“普惠金融，和谐共富”的经营理念，积极投身辽宁地区经济社会事业建设，努力打造“高素质、高标准、高效益”的现代化银行，大力推广“乾道嘉”小企业信贷创新产品，有效解决中小企业融资难题;依托“丁香花理财”系列产品，为广大客户提供更加专业更加广阔的金融理财投资空间。分行先后荣获“辽宁省支持小微企业发展先进单位”、“最佳中小企业伙伴银行”、“沈阳榜样企业最佳外埠东北银行”、“辽宁省银行业优质文明规范服务先进单位”、“A级纳税信用等级单位”等多项荣誉。

哈尔滨银行沈阳分行根据业务发展需要，现诚邀当地有志于金融改革创新、勇于接受挑战，德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的行列，共创美好未来!

一、应聘人员基本条件

给人改变未来的力量

(一)具有国民教育序列大学本科(含)以上学历，应聘县域营业网点岗位的当地人员可适当放宽至大专;(二)身体健康，年龄在35周岁以下;市场营销能力强，具有广泛客户资源者条件可适当放宽;(三)具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录;(四)富有进取和创新精神及较强的团队合作意识;(五)不属于本行规定的亲属回避对象。二.招聘职位及条件 ◎分行综合管理部文员 招聘人数：1名

用工形式：劳务派遣(全职)工作地点：沈阳

岗位要求：具有良好的沟通能力及一定的文字运用能力，能熟练运用办公软件，形象气质较好，责任心强，勤奋耐劳。

工作职责：主要从事接待来电来访、会议服务保障、邮件报刊分送、收发及其他交办的行政事务工作。

◎业务直营团队文员 招聘人数：2名

用工形式：劳务派遣(全职)工作地点：沈阳

岗位要求：具有良好的沟通能力及一定的文字运用能力，能熟练运用办公软件，责任心强，勤奋耐劳。

工作职责：主要从事业务档案的整理、录入、归档及部分辅助性综合事务工作。◎辽中支行理财经理 招聘人数：1名

用工形式：劳务派遣(全职)工作地点：辽中县

给人改变未来的力量

岗位要求：长期居住地为辽中县内及附近区域，熟悉银行理财业务，形象气质较好，具有良好的客户沟通能力，亲和力以及理财渠道维护、大堂业务销售能力。具有理财师资格优先。

工作职责：主要从事我行个人金融业务产品的销售及客户维护工作，负责营业网点的大堂业务服务。

◎辽中支行文员 招聘人数：1名

用工形式：劳务派遣(全职)工作地点：辽中县

岗位要求：长期居住地为辽中县内及附近区域，具有良好的沟通能力及一定的文字运用能力，能熟练运用办公软件，责任心强，勤奋耐劳。

工作职责：主要从事支行各类辅助性行政综合事务。◎辽中支行综合柜员 招聘人数：1名

用工形式：劳务派遣(全职)工作地点：辽中县

岗位要求：长期居住地为辽中县内及附近区域，熟悉基础业务操作流程和管理规定,了解基本的金融产品、业务，掌握良好的服务礼仪，熟悉基本业务技能。有业务专长或广泛客户资源者优先。

工作职责：主要从事支行窗口运营结算类业务。◎法库支行综合柜员 招聘人数：1名

用工形式：劳务派遣(全职)工作地点：法库县

岗位要求：长期居住地为法库县内及附近区域，熟悉基础业务操作流程和管理规定,了解基本的金融产品、业务，掌握良好的服务礼仪，熟悉基本业务技能，有业务专长或广泛客户资源者优先。

工作职责：主要从事支行窗口运营结算类业务。三.报名方法

给人改变未来的力量

(一)应聘者请登录哈尔滨银行网站在“公告发布”栏内点击“哈尔滨银行沈阳分行诚聘”，下载《哈尔滨银行沈阳分行应聘报名表》。

(二)请将《哈尔滨银行沈阳分行应聘报名表》填写完整并附个人电子证件照(注：请勿修改报名表格式)，将文件名修改为“姓名+应聘岗位”，连同个人生活近照一张，以附件的形式发送电子邮件，邮件主题请统一修改为“姓名+应聘岗位”。

(三)报名截止时间为2016年1月29日下午16:00时，报名截止一周后，未收到约见通知，视作申请未通过，谢绝来电来访，应聘者信息将被严格保密。哈尔滨银行将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序，择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，哈尔滨银行有权取消录用资格。

第三篇：2017广发银行西安分行招聘公告

陕西中公教育网 sa.offcn.com 2017广发银行西安分行招聘公告

西安分行2015年8月28日开业，现因业务发展需要，诚邀勇于接受挑战、立志于创业发展的金融英才加入我们的团队，我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。期待您的加盟，共创精彩未来!

一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件

1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;

2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

3、身体健康，无不良嗜好;

4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;

5、符合我行亲属回避相关制度规定。

二、招聘岗位及应聘条件(一)支行筹建负责人(3人)

1、大学本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业学历;2、5年以上商业银行市场拓展经验，2年以上团队管理经验，综合素质优秀，工作富有激情;

3、熟悉银行产品，熟知有关经济、金融的法律、法规;

4、有较强的文字表达能力、团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力;

5、具有较好的社会关系和客户资源，较强的市场拓展能力和良好的风险管理意识;

6、其他条件特别优秀的，招聘条件可适度放宽。(二)支行副行长(公司金融)(3人)

1、大学本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业学历;

2、具有5年以上银行从业经验，2年以上公司业务相关管理工作经验，综合素质优秀;

3、具备职位所需的业务知识和较好的组织协调能力;

4、具有较好的社会关系和客户资源，较强的市场拓展能力和风险管理意识。(三)支行副行长(个金及运营)(3人)

1、大学本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业学历;

2、具有5年以上商业银行市场拓展经验，2年以上个金业务相关管理工作经验，综合素质优秀;

3、熟悉银行个金产品，熟知金融、经济法律法规;

4、有较强的团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力;

5、具有较好的社会关系和客户资源，较强的市场拓展能力和风险管理意识。(四)公司业务营销部门总经理(5人)

1、大学本科及以上学历毕业，金融、营销、管理等相关专业学历;

2、具有5年以上商业银行相关工作经历，3年以上商业银行经营管理经验;

3、熟悉金融政策法规，有良好的风险意识和防控能力;更多相关信息关注陕西中公教育网sa.offcn.com 陕西中公教育网 sa.offcn.com

4、具有较强的组织协调能力和市场拓展能力;

5、符合以上条件且有客户和业务资源者优先考虑。(五)公司业务客户经理(若干)

1、全日制本科及以上学历，金融、经济或相关专业;

2、具有3年以上金融机构营销服务工作经验,其中银行业营销服务经验不少于2年;

3、熟悉公司银行业务，有较强的沟通协调能力、市场拓展及项目策划能力，具备风险防范意识;

4、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，具备良好的团队合作意识;

5、能够达成该岗位绩效要求，完成相应绩效任务，拥有客户资源者优先考虑。(六)个人客户经理(若干)

1、全日制本科及以上学历，金融、经济或相关专业;

2、具有2年以上金融机构营销服务工作经验,熟悉银行个人业务;

3、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，具备良好的团队合作意识;

4、能够达成该岗位绩效要求，完成相应绩效任务，拥有客户资源者优先考虑。(七)社区支行负责人(5人)

1、全日制本科及以上学历，金融、经济或相关专业;

2、具有3年以上金融机构营销服务工作经验及职位所需的业务知识;

3、具备较强的沟通协调能力和敬业精神，具备一定的团队管理能力;

4、具有较强的市场拓展能力，能够达成该岗位绩效要求，拥有客户资源者优先考虑。(八)信用卡商拓专员(分期业务)(1人)

1、全日制本科及以上学历;

2、负责分行信用卡小额分期业务指标的达成;

3、具有良好的沟通协调能力及团队合作精神，具有一定的抗压能力;

4、能够达成该岗位绩效要求，完成相应绩效任务。(九)合规经理(内控合规)(5人)

1、全日制本科及以上学历，法律相关专业优先考虑;

2、具有3年以上银行合规、风控、稽核等相关岗位工作经验及职位所需的业务知识;

3、熟悉国家及陕西地方的法律法规和监管政策，能够落实当地监管机构的工作要求;

4、具备较强的沟通协调能力，以及归纳总结、分析、公文写作能力。

三、应聘程序

1、有意者请下载并填写《广发银行应聘人员申请表》(附件)并将电子版简历发送至xafhzhaopin@cgbchina.com.cn 邮箱，请以“应聘xx岗+姓名”为邮件标题。

2、经初审合格者，我行将以电话或邮件形式通知，请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。

3、报名截止时间：2017年3月31日

更多相关信息关注陕西中公教育网sa.offcn.com 陕西中公教育网 sa.offcn.com 期待您的参与!附件下载：2017广发银行西安分行招聘应聘人员申请表.doc

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第四篇：2017广发银行南宁分行招聘公告

2017广发银行南宁分行招聘公告

广发银行成立于1988年，是国内首批组建的股份制商业银行之一。截至2016年末，本行资产近2万亿，在全国20多个省市设立了40多家一级分行。2016年，在英国《银行家》杂志全球1,000家大银行排名中，本行按一级资本排名列第86位，进入全球银行前一百名。

广发银行南宁分行于2016年12月正式开业，开业以来，各项业务已在八桂大地迅速开展起来。现为满足业务发展的需要，诚邀社会各界精英加入我们的团队。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间!

一、应聘基本条件

1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;

2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

3、身体健康，无不良嗜好;

4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;

5、符合我行亲属回避相关制度规定;

6、全日制大学本科(含)以上学历。

二、招聘岗位及应聘条件(一)同城综合支行(筹)行长(若干)

1、具有10年以上商业银行相关工作经历，有丰富的团队管理经验，熟悉公司业务及个人业务的运作，熟悉相关监管规定和要求;

2、对广西市场状况有比较全面深入的了解，具有较好的社会关系和客户资源，市场开拓能力强;

3、有较强的操作风险识别能力和组织协调能力，有丰富业务资源者优先考虑。

本文由广西中公教育整理提供，供各位考生参考学习！

(二)社区支行(筹)行长(若干)

1、具有5年以上商业银行相关工作经历，具有社区支行同等岗位工作经验者优先;

2、具有较好的客户资源，熟悉社区营销策略，市场开拓能力强;

3、具有敏锐的市场洞察力、较强的风险识别和决策能力。(三)对公客户经理(若干)(工作地点：南宁市、柳州市)

1、具有3年以上银行业工作经历，遵纪守法，诚信记录良好;

2、熟悉公司银行业务，具备商业银行销售知识及较强的分析和协调能力，具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对公司客户资源进行定位并制定开展有效地战略计划;

3、工作地点为南宁市或柳州市，具有当地较好的社会关系和客户资源优先考虑。

(四)办公室业务经理(1人)(网点建设和品牌管理)

1、具有2年(含)以上相关工作经验;

2、严谨细致，反应灵活，有耐心，能够牵头负责分行新设网点的选址、规划、建设等相关工作;

3、工作有较强的责任感，能承担一定的工作压力，能够牵头完成分行品牌规划并组织实施。

三、应聘程序

1、有意者请下载填写《广发银行应聘人员申请表》，以电子邮件方式发送至电子邮箱：cgbnnfhzp@163.com，邮件及简历标题注明为“姓名+应聘岗位”，应聘对公客户经理者，请注明工作地点。

2、经初审符合条件者，我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排，请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回。

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3、报名截止时间2017年5月30日。期待您的参与!原标题：广发银行南宁分行招聘公告 点击下载>>>

附件：广发银行应聘人员申请表.doc

广发银行南宁分行 2017年5月10日

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第五篇：2016江苏银行镇江分行招聘公告

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2016江苏银行镇江分行招聘公告

2017年银行校园招聘即将开始，江苏中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息，第一时间获取最新银行招聘信息，可及时关注江苏省银行考试网。

一、分行介绍

江苏银行镇江分行原为镇江市商业银行，是为顺应江苏地区金融改革发展形势，于2007年1月24日在无锡、苏州、南通等10家原城市商业银行基础上新设、合并成立的全新的现代股份制商业银行——江苏银行的一级分行。江苏银行镇江分行位于镇江市冠城路12号，下辖分行营业部和京口、润州、环城、大港、丹阳、句容、扬中、科技支行等8家管辖支行计33个营业网点，从业人员744名。分行在总行的带领和支持下，始终秉承“源于城商行，高于城商行”的理念，着力实现由区域性银行向全国性股份制银行的转变，发挥机制灵活、决策高效的运营优势，围绕业务转型、强化管理、可持续发展等目标，努力建设成为“资本充足、内控严密、运营高效、经济增加值高、服务和效益良好”的现代上市股份制商业银行。

二、招聘岗位及要求

1.岗位名称：公司业务部 ——产品经理岗 2名 岗位职责：

主要负责对公产品的销售、服务、管理及相关系统的建设工作等，并凭借专业知识技能协同客户经理队伍进行客户拓展、服务、提升等工作。协助客户经理对重点客户进行产品营销、方案设计等服务;结合总、分行实际情况，制定相关专业方向产品的营销方案，主动帮助客户经理队伍提升专业知识及销售技能;搜集市场信息和客户需求，为总、分行产品创新与推广工作提供依据;配合研发型产品经理，参与重点产品的研发、系统测试;配合总、分行公司业务部做好相关产品、系统的转培训、系统排障等工作。任职条件：

本科及以上金融、经济等相关专业学历。具备良好的职业道德修养，爱岗敬业，遵纪守法，廉洁自律，无不良记录;熟悉国家经济、金融政策、法规和动态，熟悉现代商业银行金融产品和管理知识，具备一定市场营销、财会、法律和计算机应用等方面的专业知识和运用能力;熟悉公司业务产品相关的制度流程和政策法规，熟悉公司业务产品涉及的后台业务处理系统的特点及流程;研发型产品经理须有三年及以上对公客户经理的工作经验，应具有大局观，能前瞻性思考，考虑问题思维缜密、逻辑性强，具有相当的文字处理能力、独立工作能力和强烈的责

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任心;营销型产品经理须有三年及以上对公客户经理的工作经验，善于营销拓展，具备一定口头表达能力、沟通协调能力和团队协作精神，有较强的责任心;通过产品经理资格认证考试;近两年绩效考核等级为称职及以上;(针对岗位的特殊要求：例如工作年限、专业经历等等)。

2.扬中、句容支行—— 客户经理岗(国际业务方向)2名 岗位职责：

根据支行下达的目标任务和要求，开展各项公司国际业务市场拓展和营销工作，为客户提供全方位金融服务，完成支行下达的业务指标。按照支行总体经营计划及部门目标任务分解情况，制定本岗位工作计划，并上报主管审批后贯彻落实;按照支行分解的目标任务，积极开展个人及公司存款、信贷、中间业务、国际业务等营销拓展工作，确保完成目标任务;负责支行各类授信业务的发起工作，并做好授信客户贷前调查、贷中审查及贷后检查等管理工作，落实不良贷款及垫款的清收保全工作;积极收集和整理客户信息资料，建立和维护良好的客户关系，为客户提供优质高效的全方位服务，为支行业务拓展提供有效支持保障;做好相关业务数据的统计、分析及上报，确保数据的真实性、准确性、及时性，为领导和上级部门经营决策提供参考;定期做好各项业务自查自纠工作，防范各类风险的产生;根据分行有关工作制度和管理要求，落实支行重大事项报告工作，对涉及我行的重大事件(包括突发事件)应在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关部门负责人通报情况(口头和书面)。任职条件：

客户经理岗(国际业务方向)：本科及以上学历;金融从业3年以上，具备客户经理上岗证及相关业务知识;有较高的政治素质、良好的职业道德，有较强的事业心和责任感;了解国家的政策与法律法规，掌握银行相关专业知识;有较强的社交沟通能力和语言表达能力;有较强的团队合作精神。

三、应聘要求

1、身体健康;

2、诚实守信，具有良好的职业道德操守;

3、遵纪守法，合规经营方面无不良记录。

4、具备较强的理论基础和文字综合能力。

四、报名需知

1、应聘者需登陆江苏银行招聘网站http://hr.jsbchina.cn/zp 进行网上报名，申报职位前，应先进行注册或登陆，请务必牢记注册时的用户名(即注册邮箱)和密码。

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2、职位申报成功后，将无法对报名信息进行修改，请应聘者认真填写报名信息，对信息的真实性、完整性负责。请务必保证提交的联系方式(Email、手机等)正确无误，并保证通讯畅通。

江苏中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多，需提前做好备考，大家可通过银行招聘考试题库学习。

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