丫口煤矿安全目标责任状（合集五篇）

第一篇：丫口煤矿安全目标责任状

丫口煤矿绞车司机安全目标责任状

为了矿井安全生产，杜绝矿井安全事故发生，特制定绞车工安全目标责任书：

1、责任期限：

****年**月**日至

****年**月**日。

2、严格执行《绞车工岗位责任制》，遵守劳动纪律。

3、有特殊事情必须请有证且操作熟练的绞车司机带班，并经分管矿领导允许，否则按50元/次扣罚。

4、操作过程中若出现电机异常，电流指示增大，即绞车突然负荷加大，必须立即停车，待查明情况处理好后，方可开车。

5、启动绞车及矿车出井时要慢。

6、严守工作岗位，不能离开机房或打瞌睡，或在外逗留。否则按20/次扣罚。

7、下班休息，以保证上班有足够精力，认真负责，精心操作。

8、掌握好下放深度，不得超放和过卷，严禁放“飞车”。若违反以上规定，将对其处罚和追究责任。工作认真给予奖励。

9、按专门措施提升大件或特殊物品。按核定串车提升车辆个数提升，不得超挂。

10、不得带病运行绞车，遇绞车有故障必须汇报调度室或分管领导。遇钢丝绳磨损超标或断丝超标，不得提升。

机电矿长：

责任人：

丫口煤矿 2012年1月1日

总工程师安全生产责任书

一、认真贯彻执行国家《煤炭法》、《安全规程》和《矿山安全法》，坚决服从各级有关人民政府和上级有关部门的安全管理。

二、在矿长的领导下，对全矿技术工作全面负责。

三、全面负责全矿井生产技术、机电、技改、通风、计量、节能、环保等方面的工作。

四、主持召开“一通三防”及技术分析会议，解决生产中存在的突出问题。

五、参与制定矿井生产建设的长远规划和年、季、月生产计划，负责组织编制审查安全技术措施，并负责组织实施，检查督促各项工作地进展情况和完成情况。

六、参与安全检查，对董大隐患拟定整改计划和安全技术措施，切实做到“一工程一措施”施工。

七、加强对管理人员的业务学习，每月定期对管理及从业人员进行一次培训、考核和评比，培训、考核和评比的结果要有记录，并实行奖励，切实提高安全生产意识，坚决控制和杜绝各类事故的发生。

八、做好职工及新工人的培训工作，招收新工人必须按照上级要求培训，要让新工人懂得井下安全知识和井下注意事项及基本的操作技能。

九、抓好“一通三防”工作，保证通风系统合理，风量分配符合规程要求，做好一风定产。

十、深入实际，调查研究，及时解决安全生产中出现的各种问题。

十一、深入现场掌握第一手资料，保证开拓布局合理，保持采掘协调。

十二、加强自身的业务学习，积极推广新技术、新方法的应用。

十三、万吨死亡指标为零，坚决杜绝重大特大事故，轻伤控制在指标以下，杜绝重伤以上事故。

十四、责任期

****年**月**日至

****年**月**日

矿长：

责任人：

丫口煤矿

2012年1月1日

丫口煤矿通风瓦检组（队长）

安全目标责任状

为了保证矿井安全生产工作，杜绝通风瓦斯事故发生，特制定通风瓦检组安全生产目标责任书。

一、责任期限：

****年**月**日至

****年**月**日

二、通风瓦检组组长每月下井不得少于27次，且每天每班必须参加瓦检员的排班工作，随时掌握井下瓦斯情况，监督当班瓦检员填制完整的交接班记录、瓦斯日报和台帐。

三、通风瓦检组组长必须按测风制度要求，每旬对井下各测风站作业点的风量进行测量，杜绝通风瓦斯类事故。

四、通风瓦检组组长每周必须组织通风瓦检员进行业务学习，并做好学习内容及参加学习人员签字的记录。

五、通风瓦检员按矿设定的瓦检点进行瓦斯及有害气体浓度的测定。严格井下各硐室、作业点、停工地点的瓦斯进行检查，做好记录、公示，每小班分三次向调度室（通风设度）汇报井下各点的通风瓦斯情况。

六、通风瓦检员必须严格执行“一炮三检制度，严禁“空班”“漏检”

“假检”各作业点的风机必须按《煤矿安全规程》的规定进行安装，风筒必须吊挂平、直、齐、转弯时必须采取弯筒，过度必须用过度节，风筒距迎头不得大于5米，风筒严禁有破口。

七、通风瓦检员必须严格执行“现场交接班”制度，严禁脱岗、严禁微风、无风作业，杜绝循环风。

八、通风防尘员必须定期对井下个巷道极作业地点的防尘进行清洗，井下必须保证有足够的防尘水，转载点及回风流中必须安设水幕及三通，杜绝防尘事故发生。

九、通风瓦检员及防尘员有权监督井下所有人员违章操作和违章指挥，有隐患时可立即撤出作业人员。

十、通风瓦检员必须经过有资质单位进行培训考核合格，且有资格证的人员担任。

十一、通风组负责人，主要责任全矿通风管理工作。对调整通风系统或变动及增加通风设施时，必须到现场与相关人员配合调整通风系统。按检查周期，对通风构筑物进行巡查，并填制相应台帐、记录。对躲难硐室的完好性进行检查，保证能正常使用。

若有违反以上规定的人员罚款50——500元，根据情节轻重进行处罚，情节严重者给与开除，照成事故者移交司法机关进行处理。没有违反规定并对本矿工作积极负责的人员，在年中给与200元奖励。

通风工程师：

责任人：

丫口煤矿

2012年1月1日

丫口煤矿安全员安全生产责任状

一、树立安全第一、生产第二的思想，对井下作业点的安全负全权责任。

二、当班安全员必须跟班作业，不管在任何作业地点发现不安全隐患必须立即排除，不能及时排除的要迅速向值班矿长反映情况并提出解决办法。

三、发现有隐患不排除，也不反映的一次罚款50元。

四、发现有职工在井下违章作业不制止或制止不力造成损失，其后果情况进行罚款，严重的追究法律责任。

五、当班安全员必须采掘面得支护监督工作，严格按照规定的距离打好支柱或支架。发现有歪斜或支护受力不好等情况必须立即纠正。未做好每根支柱罚款20元，每架料罚50——100元，掘进工作面未进行超前支护罚50元。

六、严格管理好顶板，到达工作面首先要进行敲帮问顶，不准盲目蛮干、瞎指挥。

七、每次检查掘进做到箱木要架正，上下煤壁墙栏条要栏好，不能空帮空顶。充填炮泥要足够，放炮线接头必须要用胶包扎好，炸药电管箱要上锁，分箱存放。督促瓦检员做到“一炮三检”。

八、井下的各个部位，如平巷的支护、电缆线、接线盒、风筒、开关等随时检查，发现问题及时汇报，并进行处理。发现一次不检查、不处理、不汇报情况的罚款50元。

九、安全员任何时候、任何地点都不得违章指挥，时时事事都必须按操作规程进行指挥生产，做到先安全后后产。如违章指挥一次罚款100元，情节严重的要赔偿损失并开除出矿。

十、提前半小时参加班前会，在井下做好安全记录和进出班做好交接班记录，缺一次扣20元。

（本责任书一式贰分，矿方和责任人各一份，自双方签字之日起执行)

安全矿长：

责任人：

丫口煤矿

2012年1月1日

第二篇：煤矿安全生产责任状

为了加强煤矿企业安全管理，进一步落实煤矿企业主体责任，提高煤矿基础设施和管理水平，防止煤矿发生伤、亡事故。按照四川省人民政府令第216号《四川省生产经营单位安全生产责任规定》，结合我镇煤矿安全生产实际情况，签订《煤矿安全生产责任书》。

一、责任人：

二、承担的责任

1、全面贯彻执行安全生产的有关法律法规。

2、建立健全各项规章制度，严格落实企业主要负责人为第一责任人的安全生产责任制，并落实好各项政策措施。

3、健全完善安全管理机构，配足安全管理人员。足额配齐特种作业人员。

4、严格落实《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》，建立健全安全生产隐患排查、治理和报告制度，强化隐患整治。

5、认真落实煤矿业主按规定带班和管理人员下井跟班制度，加大现场管理力度。

6、认真履行法律法规赋予的权利和义务，依法加强安全生产工作。

7、建立安全投入保障机制，加大一通三防安全投入，落实好国务院关于企业提取安全费用等规定，足额提取安全生产专项经费，专户存储，专款专用，并在自有资金内保证安全技术改造和资金投入。

8、自觉按时足额向市安监局缴纳风险抵押金。

9、严格执行以风定产、监测监控、先抽后采的方针，全面推进采掘头面挂牌公示制度，掘进采煤方法和支护方式改革，高瓦斯矿井实现专用回风巷通风。自觉加大尾矿治理力度，确保尾矿有序、规范。

10、对所有工人要依法参加工伤保险，提供必要的劳动防护用品，按时对工人进行身体健康检查，依法签订劳动合同。

11、爆炸物品必须按规定审批，按要求运输、储藏、使用。

12、自觉接受相关单位依法组织的各项检查。

13、证件到期的矿，必须按规定时间到相关部门办理，在此期间自觉执行相关规定。

14、按时完成质量标准化和安全高效矿井的建设。

15、自觉保护环境卫生，做到办公楼、宿舍外观整治、内部干净，保证矿区清洁卫生达到规定标准。

16、自觉关闭矿区内的设计范围外井口，并做好日常监督，若有擅自启封生产，承担相应处罚责任。

万源市太平镇政府 煤矿

镇长： 法人代表：

年 月 日

根据《临沧市经济委员会关于对临沧市XX煤矿安全生产责任状进行考核的通知》文件要求，我县对XX煤矿安全生产责任状执行情况进行了认真的自检自查，现将自检自查情况报告如下：

一、落实安全生产责任制（满分10分，自评9分）

（一）“落实安全生产责任目标到部门和各煤矿企业。”依据与市政府签订的“责任状”，结合本县实际，将煤矿安全生产控制指标和工作职责以 “责任状”的方式分解到煤矿监管部门（县经济局）及各产煤乡镇，并责成县经济局与各煤矿企业签定了《沧源县XX煤矿安全生产责任状》。此项满分6分，自评6分。

（二）“上半年对责任状实施情况进行检查并在年终进行考评奖惩。”XX年上半年，县经济局会同公安、安监、国土等部门在春节、“五一”及狂欢节、六月安全月和雨季期间对各煤矿企业进行综合性安全生产专项整治检查，督促落实责任状。年终对县域３户煤矿企业进行安全生产目标管理责任制考核，但由于县财政困难，奖励暂缓，目前尚未兑现。此项满分4分，自评3分。

二、落实“打非”工作责任、制度，强化日常监管（满分12分，自评12分）

（一）“落实乡（镇）、村打击非法矿井工作责任。”立足大局、强化监管、严格执法，努力构建安全生产长效机制。根据县政府制定下发的《煤矿重特大事故应急救援预案》（沧政办发[XX]6号）方案，明确各安全生产成员单位及煤矿矿井所在地乡（镇）、村的安全工作职责及承担义务。此项满分4分，自评4分。

（二）“落实监管工作组织机构、人员、经费及工作措施。”XX年以来，责成县经济局为煤炭行业监管部门，成立了以局长为组长，分管煤矿安全生产副局长为副组长，煤矿安全生产监管股安监人员为成员的安全生产工作领导小组，确保工作经费，制定详细的工作措施，切实落实监管职责。此项满分2分，自评2分。

（三）“加强监管，及时、有效炸封取缔关闭非法矿井。”

为进一步将煤矿资源开发管理工作引向深入、巩固小煤矿关闭成果和防止关闭小煤窑死灰复燃，扩大专项整治成果，制定了加强煤矿安全生产管理和防止非法开采的有力措施，严防严治以往无证开采和私挖乱采的现象。此项满分6分，自评6分。

三、控制各类事故（满分41分，自评41分）

XX，市政府下达我县煤矿事故总死亡人数控制指标为零，我县煤矿企业全年无煤矿死亡事故和人员重伤事故发生，事故发生起数和人员死亡数均未突破控制指标。此项满分41分，自评41分。

四、加强领导、研究解决工作中的重大问题（满分15分，自评15分）

（一）“召开本煤矿安全工作会议、部署工作。”为贯彻落实省、市煤矿安全生产一系列会议和文件精神，春节前，组织召开了各煤矿企业主要负责人参加的煤矿安全生产工作会议，全面部署了煤矿安全生产工作任务，研究解决煤矿安全生产工作的困难和问题。此项满分4分，自评4分。

（二）“综合研究安全工作每年不少于2次并有记录。”一年来，责成县经济局组织各煤矿企业召开综合性研究会议 3次，研究分析当前煤矿的安全生产形势，制定措施解决存在的突出问题，并有会议记录。此项满分3分，自评3分。

（三）“专题研究安全工作每季度至少1次并有记录。”一年来，切实做到了每季度专题研究安全生产工作，特别是节假日、雨季和冬季原煤高峰期，对安全生产工作都作了详细的安排部署。此项满分4分，自评4分。

（四）“部署重大节日和重大活动的安全生产工作。”在春节、两会、“五一”及司岗里欢节、六月安全月、国庆节、元旦节等节假日期间，组织县安全生产成员单位深入各煤矿企业检查安全生产工作，发现安全隐患及时要求煤矿企业进行整改。此项满分4分，自评4分。

五、开展安全生产隐患治理工作（满分13分，自评13分）

（一）“制定本辖区煤矿安全生产隐患排查治理工作方案，并督促部门、企业认真组织实施。”坚持“预防为主，安全第一，综合治理”的安全工作方针，围绕“一通三防”（防瓦斯、防煤尘、防火）、顶板管理、水患、运输、机电设备和人员管理等，研究制定隐患排查治理工作方案并组织实施。此项满分4分，自评4分。

（二）“综合性安全大检查不少于4次。”XX，多次组织煤矿安全生产综合性大检查，并要求煤矿企业建立完善消防安全管理制度，做好消防措施和落实工作，制定预防方案并加以落实，督促并避免煤矿企业在产煤高峰期存在超生产能力、超强度、超定员、越界越层生产等情况，保证了煤矿企业生产的安全。此项满分6分，自评6分。

（三）“对检查出的安全隐患限期进行整治，突出的重大事故隐患实施“挂牌”督办。” 在开展煤矿安全生产隐患排查工作和煤矿矿井初步安全生产评估工作检查落实过程中，发现安全隐患和不符合安全生产要求的企业，勒令其及时排除，限期整改，并跟踪复查。此项满分3分，自评3分。

六、开展安全生产宣传教育活动（满分5分，自评5分）

（一）“召开会议安排部署“安全生产月”和安全宣传工作。”XX年6月，召开全县煤矿企业安全生产专题会议，安排部署了以“治理隐患、防范事故”为主体的安全生产月活动。此项满分2分，自评2分。

（二）“开展“安全生产月”等宣传教育活动。”“六月安全生产月”活动期间，切实对煤矿企业职工进行安全生产宣传教育，认真宣传《国务院关于预防煤矿生产安全事故特别规定》（国务院第446号令）、《煤炭法》、《安全生产法》等法律法规，共粘贴宣传标语26条，开展煤矿从业人员安全教育培训278人次。此项满分2分，自评2分。

（三）“对‘安全月’活动进行总结。” XX年6月根据省、市相关要求，开展了以“治理隐患、防范事故”为主题的安全宣传月活动，县域 3户煤矿企业及县经济局均以书面形式进行了总结。此项满分1分，自评1分。

七、建立重大特大事故应急救援体系（满分4分，自评3分）

（一）“建立和完善重特大事故应急救援预案，并报市经委备案。”制定了《煤矿重特大事故应急救援预案》（沧政办发[XX]116号），并报市经委备案。此项满分2分，自评2分。

（二）“开展应急救援演练1次和及时组织事故应救援。”

XX，针对煤炭行业未开展应急救援演练，但各煤矿企业均已储备安全生产应急物质，防范于未然，全年未发生重特大安全事故。此项满分2分，自评1分。

以上总分100分，自评98分。

第三篇：目标责任状

目标责任状范文3篇

明确目标责任，是在目标分解、协商的基础上，根据每个部门和每个人的工作目标，明确其在实现总体目标中应该做什么、协调关系是什么以及要达到什么要求等，把目标责任落实下来。本文是小编为大家整理的目标责任状范文，仅供参考。

目标责任状范文一：

为充分调动****公司高级管理人员积极性，确保****公司经营目标的实现，按照责、权、利对等的原则，双方在平等的基础上签订 经营目标责任书，以明确双方的责任、权利和义务，甲乙双方应共同遵守。

一、目的在完善****公司管委会领导下总经理负责制的经营管理机制的基础上，在充分调动****公司经营管理人员积极性的同时，建立集团对****公司的经营目标责任考核体系，以加强集团公司对子公司的有效监控，同时推动****公司经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展。通过推行目标责任体系，用科学的指标评价体系替代粗线条的考评，将有力地推动****公司管理手段和经营风格的转变，增强****公司管理层的抗风险意识和能力。

二、年经营考核期间： 年01月01日至 年12月31日。

三、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1、甲方有权对乙方的经营活动进行检查和监督，并提出改进意见。

2、甲方有义务为乙方在经营过程中提供必要的服务和支持。

3、甲方有权在乙方生产经营活动出现失控和重大失误时，对本责任书提出修订或决定终止本责任书的执行。

(二)乙方的权利和义务

1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团公司制订的各项经营政策和管理规定。

2、乙方享有集团授权范围内独立开展经营管理活动，进行正常的经营决策的权利。

3、乙方应在市场竞争中积极拓展经营范围，加强内部管理，降低营运成本，加强市场体系建设，提升营销管理水平，提高盈利能力。

4、乙方必须保障经营资产的安全与完整，不得使经营资产遭受损失。

5、乙方必须定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与经营活动有关的各项文件和资料，包括：

(1)和月度的经营计划及投资计划。(2)和月度工作计划。

(3)和月度的财务预算和财务会计报表。(4)销售政策。

(5)甲方要求提供的其它文件和资料。

四、经营责任考核指标

薪金构成：年薪总额=月基础工资×12+绩效工资×2+奖金

1、基础工资：1万元/月;

2、绩效工资：3万元/月，根据每半年一次的考核结果进行支付;

3、奖金：完成部门利润指标后，根据超额利润计算的奖励薪酬。奖金以分段方式计算，具体标准如下：

五、考核过程

1、以责任人每月的《工作总结与计划》为依据，根据上月的工作计划对当月工作达成率进行评估;

2、针对责任人每月的《工作总结与计划》中下月计划部分由总经理与其进行面谈，对目标进行调整。

3、每年1月、7月是每半年的考核期，以6个月的《工作总结与计划》及相关部门所提供的数据为依据，以工作目标的达成率为标准进行半年考核;

4、考核实行百分制，最后分值为各单项得分的总和;(单项得分=单项分值×单项权重)

5、如责任人上半年未发生重大工作失误，且考核成绩到达85分，则可于7月分支取目标资金中的50%，其余部分于年终考核后进行支取;

七、其它

1、若责任人完成指标，将续签20xx工作责任书，在20xx责任人于个人原因离职或因重大工作失误被公司解聘的，取消全年奖励，已领取部分在工资中扣除;

2、由于决策失误或者经营管理不善造成当年亏损的，取消当年绩效工资，并予以免职。

3、本责任书由集团总裁办负责解释、修订。

4、本责任书由集团总裁和****公司第一负责人签署后即生效，并对双方都具有约束力。

5、本责任书一式四份，集团董事会、总裁办、融资审计部、****公司各持一份。

集团总裁： ****公司第一负责人： 日期： 日期：

目标责任状范文二：

为进一步深化教育改革，规范办学行为，全面实施素质教育，整体提升办学水平，结合学校工作实际，特制订20xx-20xx学任期目标责任书。

1、学校有规范的决策制度，有一套有效的管理体制，学校班子和班子成员，教职工测评满意率和基本满意达80%以上，担课率达(100%)以上。

2、进一步改善办学条件，优化教育资源，不断提高适龄儿童入学率，小学生入学率达到100%，巩固率达到100%，小学生初中入学率为100%。

3、本学末在校生人数达到(210)人。

4、加强教师学历培训，切实保证学历达标率达到92%以上。

5、中小学财务管理制定等政策法规、规章制度落实到位，财务公开、管理规范、学校资金、财务不出现任何问题。

6、重视师德建设，师德评议满意率达95%以上。

7、加强本学校教师队伍管理，严格遵守有关法律法规和学校规章制度，无违法违纪现象发生。

8、制定学校教师教育教学工作目标及考核方案，并积极实施。

9、县统测平均成绩占全县(8)名前。

10、建立健全教科研管理制度，发挥学校教科研的职能，通过多种形式提高教师的科研素质。

11、加强安全宣传教育，将法律、法规和安全意识，教育纳入学校校园安全稳定预警机制，制定完善突发事件应急预案，每学期进行一次实际演练，使师生掌握避险逃生、自救的方法，提高应对突发事件的应急能力。

12、及时掌握师生思想动态，主动化解矛盾，确保不发生越级上访和集体上访事件，创建和谐校园，平安校园。

13、完不成上述任务，降职使用，且不允许调离本学校。本责任书一式两份，教育局和学校各存一份。

柏乡县教育局(公章)学校(公章)

局长(签字)校长(签字)

目标责任状范文三：

博士后姓名：_______________，工作单位：_______________，出生年月：_______________。

一、流动站名称和工作期限

流动站名称：__________________________________________

工作期限：___________年______月至 ___________年______月

二、岗位职责和目标

学校博士后管理工作目标：

以华北电力大学为第一完成单位、本人为第一作者发表与研究内容相关的SCI论文 篇(影响因子之和不低于1.5)，或EI期刊论文 篇。

院(系)服务任务和目标：

签字

本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。

______________________(签名)________年_____月_____日

合作导师认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。______________________(签名)________年_____月_____日

流动站认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。_______________________(单位负责人签名)________年_____月_____日

单位认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。

_______________________(单位负责人签名)________年_____月_____日

第四篇：目标责任状

为了加快优质教育建设步伐，提高办学水平和教育质量，办有特色的学校,经党支部、校长室研究决定，对条线实行工作目标管理，由校长与条线负责人签定目标管理责任状。

一、主要目标：

１、根据国家统一编制的德育大纲和学校工作计划制定出政教处工作计划和政教处的各项规章制度。负责收交班主任工作计划。

２、认真组织好政教职工每周的政治学习及考勤工作，搞好班主任培训和学生干部培训工作。

３、在学生中抓好《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的贯彻实施，安排好学生的思想政治教育和日常行为规范的训练活动（查班会）。

４、规划并实施校园文化建设，定期更换画廊中内容，建立稳定、协调、高效的思想品德教育秩序。

５、办好家长学校，指导班主任与家长加强联系，积极开展社区教育活动，建立好学校、社会、家庭三结合的教育网络。

６、积极开展学生的社会实践活动，加强指导，讲求实效。搞好宿舍管理，领导保卫科工作，做好对本处室人员及三位年级主任的考勤工作。

７、做好学校安全、学生公共卫生和个人卫生的组织检查工作，建立健全卫生保健制度，定期对学生进行体格检查。

８、搞好学校文体节活动。

９、定期召开班主任工作经验交流会，认真组织指导学生的评优、表扬、奖励和处分工作，指导班主任做好学生操行等第评定和写好评语。

１０、收存各班主任工作总结，做好政教处计划、总结等资料归档和统计报表工作。

二、考核办法：

本责任状于每学期进行考核，考核结果，作为每学期绩效工资发放依据，年终对全年情况汇总作为考核奖发放依据，对成绩显著的进行奖励，并注重考核结果的使用。

博里中学校长：

政 教 处主任：

年 月 日

博里中学XX—XX学年行政条线工作目标管理责任状

为了加快优质教育建设步伐，提高办学水平和教育质量，办有特色的学校,经党支部、校长室研究决定，对条线实行工作目标管理，由校长与条线负责人签定目标管理责任状。

一、主要目标：

１、按照学校工作计划，制订出总务处工作计划和总务处各项规章制度。

２、组织好总务职工每周的政治学习，在职工中强化为人师表、服务育人的意识。做好对本单位职工的考勤工作。

３、明确全体总务职工的分工，组织岗位培训并落实岗位责任制（查工作记录）。

４、办好食堂，严格食堂财务管理，重视成本核算，搞好饮食卫生，提高饭菜质量，严格杜绝师生食物中毒事件的发生。

５、妥善安排教学用房和生活用房，做好教学服务设施的检查、维修，防止各种责任事故的发生，落实２４小时服务承诺制。

６、严格财经纪律，根据学校计划做好学校经费的预算，定期向校长报告执行情况，年终提交决算报告，严密财务手续，管理好财务档案，定期搞好审计，做好财务公开工作。

７、管理好校产，建立校产档案，防止校产流失，落实物品出门准许证制度，做好对公物及节约用电的督查工作。

８、根据教务处等部门编制的教学所需书籍、簿本、教具、办公用品等计划，做好采购供应和保管工作。

９、做好学校建设工作，搞好校园的绿化、美化、硬化工作。管理好校园环境，１０、搞好后勤服务，做好总务处的计划、总结等资料归档工作。

二、考核办法：

本责任状于每学期进行考核，考核结果，作为学期绩效工资发放依据，年终对全年情况汇总作为考核奖发放依据，对成绩显著的进行奖励，并注重考核结果的使用。

博里中学校长：

总 务 处主任：

年 月 日

博里中学XX—XX学年行政条线工作目标管理责任状

为了加快优质教育建设步伐，提高办学水平和教育质量，办有特色的学校,经党支部、校长室研究决定，对条线实行工作目标管理，由校长与条线负责人签定目标管理责任状。

一、主要目标：

１、开学初，根据校长办公会议制定出学校工作计划，安排好校行政工作日程，排出行事历，发至各处室、各年级。

２、协助校长做好人事档案和文书档案工作，按时收存各处室、年级工作计划。

３、妥善处理校长委派或交办的有关联系、召集、调查、参加会议等工作，处理来往电话、函件、来访、接待等事务，日常工作要有记录、有处理结果。

４、保管和使用学校印章，及时进行文件、材料、资料的收发、登记、分类传递和保管工作，严格保密制度。

５、做好校长与各职能部门的联系联络工作，上传下达，确保信息畅通，协调各职能部门之间的工作任务及其进程。做好对本处室人员及校级干部、三大处、教科督导室主任的考评工作。

６、做好校内会议、重大节日和校内重大活动的筹备和安排工作。

７、负责学校一些纠分调解和计划生育工作，安排节、假日的值班。

８、按时保质填好上级教育行政部门及有关单位下达的各种行政报表，组织好年报材料，完成年报工作。

９、督查、统计教职工的出缺勤情况，办公楼内部卫生，做好对本处室人员的考勤工作。

１０、负责督促、收存各处室、年级工作总结、各种文件及资料的分类存档。

二、考核办法：

本责任状于每学期进行考核，考核结果，作为每学期绩效工资发放依据，年终对全年情况汇总作为考核奖发放依据，对成绩显著的进行奖励，并注重考核结果的使用。

博里中学校长：

办 公 室主任：

年 月 日

第五篇：目标责任状

江苏***新能源有限公司目标责任状

2012年，是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，也是推动企业跨越发展的关键之年。为了确保新一年的各项目标任务如期完成，特签订此责任状。

一、责任期限

2012年1月—2012年12月

二、责任目标

（一）生产经营

1、根据申请用汽企业用汽负荷，合理组织生产，即时实施调度，千方百计确保用汽企业用汽需求。

2、努力挖掘潜力，保证供汽质量、数量，认真做好客户服务工作，保证全年不出现客户因供汽纠纷产生的向企业索赔投诉事件。

3、做好节能降耗工作，力争2012年平均吨煤产汽量比上年增0.5%。

4、在保证供汽的前提下，努力降低消耗，确保2012年利税500万元。

（二）安全生产、环境保护

1、全年杜绝安全事故，环境污染事故。

2、杜绝重大设备、电器和人为责任事故。

（三）设备管理

1、确保设备安全运行，杜绝重大设备事故发生。

2、设备完好率：≥96%

3、特种设备完好率：≥98%

4、特种设备检测率：100%

5、静密封点泄漏率：≤0.5%

动密封点泄漏率：≤1.5%

（四）新建设项目1、1月底完成新建35t/h锅炉及主管网扩容改造建设工程。

2、年内争取完成向东线（连接翔盛管网）φ530mm供汽管网建设工程。

3、逐步完成鑫电能、瑞优赛福二期、南翔科技等用户的管网建设。

4、合理调度产供销，为满足客户需求，随时做好扩建和安装工作。

5、合理调度资金使用，努力提高资金使用效率。

三、奖罚措施

1、全面完成责任目标，公司分管领导报酬将按年薪制执行。

2、完不成责任目标，公司将根据各项目标完成情况，按不同比例从年薪中予以扣除。

四、本责任状一式贰份，双方各执一份。

集团董事长（签字）：总经理（签字）：

年月日