双捷镇中心小学创强汇报材料2014.5

第一篇：双捷镇中心小学创强汇报材料2014.5

双捷中心小学

创强工作汇报材料

百年大计，教育为本。一年来，我校以创建广东省教育强镇为契机，全面实施素质教育，深化教学改革，不断提高教学质量，实现了教育跨越式发展，谱写了办学史上最辉煌的一页。现将我校教育创强情况汇报如下：

一、基本情况

双捷镇中心小学成立于1928年。学校占地面积9900平方米，建筑面积3900平方米，生均15平方米。现有15个教学班，644名学生；32名教职工，教师学历达标率100%，其中大学学历6人，专科学历23人，小学高级职称有32人。

现设标准图书室、美术室、音乐室、科学实验室、体育器材室、心理咨询室、多功能教室、电脑室等。图书室藏书16355册，生均25册，学生活动场地充足，有150米三道次环形跑道。校园布局合理，整洁优美，实现了“四化”（绿化、净化、美化、硬化）标准，校园文化氛围浓厚，是教书育人的好场所。

二、主要做法

政府部门树立了“抓教育就是抓发展”的思想，坚持教育优先发展战略，不断加大经费投入教育基础设施建设，积极改善办学条件。

1、政府重视，责任落实。

江城区委、区政府提出的要落实教育发展优先规划、教育投入优先安排、教育用地优先解决、教师待遇优先落实、教育人才优先引进、教育问题优先处理的“六个优先”措施和坚持区领导定点挂钩联系校制度、坚持依法治教、坚持依法保障教师的合法权益的“三坚持”原则，加快了创强工作的步伐。区委、区政府主要领导和教育局的领导率先垂范，不仅定期召开专题会议研究部署教育创强工作，而且亲临我校第一线检查指导，深入我校调查研究，召开现场办公会议，及时解决学校在发展和教育创强工作中遇到的问题与困难。政府已投入690万元新建1200平方米的学生宿舍楼、塑胶跑道、新篮球场等，并且添臵了计算机室、音乐室、多功能室等场室的设施设备。

2、群策群力，营造氛围。

为了加大宣传力度，学校通过教职工大会和家长会，利用教师家访、悬挂标语等，营造创强工作的良好氛围，使创强工作家喻户晓，人人皆知。发放《学生调查问卷》、《教育创强致家长一封信》、按村别把四至六年级学生进行分类造册等。并且与村委会联系把外出的乡贤、乡绅登记造册，与部分乡贤已取得联系，使创强的意义和发展教育事业的理念深入人心，形成人人关心教育、支持教育，全社会参与创强的良好局面。

3、多方筹资，加大投入。

为确保如期完成创强工作目标，区政府不断加大对教育经费的投入。我校也以创强为契机，全面发动社会力量，多渠道筹集教育资金。社会各界捐资助教热情高涨，民营企业家、台商及社会贤达慷慨解囊，共筹得社会善款100多万元，其中，阳江台商协会捐资50万元、阳江北山胶化有限公司捐资10万元、广东省“千校扶千校”的帮扶单位——中山市实验小学捐赠维修资金、器材设备和图书共25万元、香港教 育发展中心捐资6万元、谢汝坚先生捐资1万元奖学金等，这进一步改善了我校的办学条件。

4、师生参与，推动创强

在创强工作中，双捷中心小学的师生充分发挥主观能动性。为了赶上工程进度，学校全体老师假期不休息，回校义务搬砖块，用车载，用肩挑，一身水一身汗，3600多块水泥砖搬上了四楼，解了燃眉之急。2月15日全体老师和部分学生清理1幢四层建筑面积达1200平方米的学生宿舍楼的垃圾杂物，搞好地面卫生，保证学生无障碍的按时回校上课、住宿。

本学期开学前，由于天气、人力等各方面原因，校园的硬底化工程未能依时完成，地面凸凹不平。领导看在眼里，急在心上。区教育局梁超华副局长深入施工现场亲自指挥，在区教育局“创强”办许艳光同志、镇中心校黎成军校长、洪崧副校长的带领下，学校领导班子成员以及老师，冒着寒风冷雨，穿着水鞋，拿着锄头、铁锹，跟着专业泥水工摸索着，你一铲，我一铲地平整水泥混凝土，不怕脏，不喊累，一直干到晚上11点多，原本坑洼泥泞的校园终于全部铺好了，大家才放心地松了一口气，也获得了学生和家长的肯定和好评。

整合就读初，学生回校，全镇各分教点四、五、六年级的学生在原学校老师的带领下，按时到学校报到。校领导班子及老师热情接待，为他们带教室、带宿舍，帮他们拿行旅、铺床、买饭票。由于住宿生都是第一次离家住宿舍，而且年龄又比较小，很多事情都不会做，会想家。因此，学校决定：每一间宿舍都要有一名老师“陪”睡。当天晚上，在黎校长、洪校长的带领下，老师们提着被褥到各宿舍与学生 同住，教他们叠被子、洗衣服、搞卫生，夜里帮他们盖被子，为他们排忧解难，并进行心理辅导，确保学生住得开心，家长放心。

三、主要成效

通过教育创强，学校办学条件再上新台阶。

1、通过开展教育创强，学校面貌焕然一新，软硬件得到了全面的升级改造，不少家长到过学校之后，都会由衷地说：“党和政府的创强工作，带给了我们老百姓真正的实惠，学习有老师指导，生活有老师关心，学校环境优美，真是读书学习的好地方，我们做家长的都放心，我们对政府的创强工作，感到很满意。”

2、我校认真抓好德育工作，加强教师师德教建设。通过积极开展以“关爱学生，为人师表”为主题的职业道德建设活动，引领全校教师明确师德规范要求，处处注意自己的言行举止，更新教育观念，充分调动全校教师为人师表、敬业乐教、无私奉献的积极性和主动性。近年来，我校教师有4人被评为市优秀教师，8人被评为区优秀教师、区师德先进个人和区优秀班主任，一大批学生被评为市、区级优秀少先队员。我校2012年11月被评为“江城区德育示范学校”，2013年6月被评为“阳江市安全文明校园”。全校学生违法犯罪率为零，安全事故率为零。

3、教学业绩突出。学校确立了“精细化管理、特色化发展、精品化办学”的办学思路，坚持“以人为本，和谐发展”的德育理念，树立全面发展的质量观，以质量求生存，以课堂教学为载体，以实现教与学的转变为重点，扎扎实实地开展课堂教学改革，现已形成了“敬业、爱生、厚德、博学”的教风和“勤学、好问、乐读、精思”的学 风。

全校教师所写的教育教学论文获区级以上奖励有26篇，六年级小学水平测试成绩每年名列镇的前列。

4、校园文化氛围浓厚。通过班级文化、走廊文化、楼梯文化和书香校园文化建设，让学生全方位、多角度接受学校文化的熏陶与感染，努力打造底蕴浓厚、健康向上、温馨和谐的校园文化氛围，使学校处处彰显事事育人、时时育人的良好风气，不断提升校园文化的品味和办学的层次。学生的言行举止、精神面貌变化很大。

目前，双捷中心小学借江城区政府打造教育强区的东风，立足农村，以人为本，扬素质之帆，驾和谐之舟，把双捷中心小学创建成江城区现代农村小学特色名校！

2014年5月

第二篇：五华县双华镇“创强”情况

五华县双华镇“创强”情况

五华县双华镇地处本县东南部，辖区总面积41平方公里，下辖16个行政村和1个居委会，户籍人口3.64万人。同时，辖区内设有初级中学1所，完全小学4所，教学点7个，中心幼儿园1所，镇成人文化技术学校1所，在校学生4655人，专职教师286人。我镇毗邻丰顺县、揭西县，是古大存同志当年进行革命活动的老苏区，16个自然村，居委会一所，中学1所，小学17所。学校点多面广，教学设施设备仍有一定的差距。因此，我镇党委、政府领导提出创建教育强镇目标，整合教育资源，提升教育水平。认识到创建教育强镇为学校进一步发展，办好人民满意教育，提供了千载难逢的良好契机。为此，从2009年9月份启动创建教育强镇以来，镇委、镇政府高度重视对教育创强工作的领导，深入学校、各村，重点调研我镇学校布局、学前幼儿教育、校园校舍建设和设施设备等方面的情况，先后撤并了13间小学。加大对我镇教育设施建设投大力度，新建校舍面积6647m2。投入资金611万元，添置教育教学仪器设备、校园“四化”建设、更新和充实图书资料、体育卫生器材、完善各功能场室、信息技术设备等投入3000多万元。通过创建教育强镇工作，改善了我镇教育硬件水平，优化我镇办学资源，全面提升了我镇办学水平，强化了师资队伍建设，积极推进素质教育，促进我镇教育和谐发展。

第三篇：陕西省高崖镇双创汇报材料

高崖镇“双高双普”汇报材料

（2012年9月24日）

一、基本情况

高崖镇地处千阳县以北的边远山区，是全县唯一的山区镇，距县城62公里。镇辖10个行政村，总人口4200人，现有小学2所，在校学生184人，教室19人，服务半径15公里。近年来，镇党委、政府坚持把教育放在优先发展的位置，充分发挥各级组织及人民群众的力量；在上级组织的大力支持下，全镇教师的辛勤努力下，使全镇教育事业实现了又好又快的发展态势，不断满足人民群众对优质教育的需求。

二、“双高双普”各项指标达标情况

1、普及程度

（1）学龄儿童入学率100%；

（2）在校生年辍学率为0；

（3）无残疾适龄人口；

（4）学前三年教育毛入园率为78%。

2、师资水平

（1）专任教师学历合格率和岗位达率均为100%，校长任职培训率达100%；

（2）小学校长中级职称达100%；

（3）小学教师中级职称达53%；

（4）小学专任教师继续教育培训率达100%，信息技术培训合格率达100%。

3、办学条件

(1)班生情况：小学班生额16人，布点与规模适应需求。

(2)全镇小学生生均校舍面积 10.2㎡，校园面积 51.5 ㎡，无危房。

(3)图书装备：全镇有图书6472册，生均35.2册，教学实验设备均达标；

(4)信息技术设备：小学共有计算机38台，机生比 为1:5，现代远程教育工程得到实施，学校内部设施设备有专人管理与使用。

4、教育管理与质量

小学生按时毕业率达100%。

三、主要做法与绩效

1、强化领导责任，优先发展教育

（1）健全领导机构。镇党委、政府成立了以书记任组长，镇长，主管副镇长任副组长，村支部书记、主任、学校校长任成员的“双高双普”领导小组。多次召开专门会议，传达、研究、部署此项工作，制定了“双高双普”实施方案，并以镇党委、政府文件下发，进一步明确目标，使“双高双普”工作形成齐抓共管的新局面。

（2）建立健全议教制度。镇党委、政府每年都要召开2次党政联席会，研究解决教育问题。每年九月份都召开一次全乡教育工作会，总结、部署新学年教育教学工作，表彰奖励优秀教师。

（3）建立联系学校制度。为了确保教育优先发展、加强领导，镇党委、政府建立了党政领导与学校联系制度。镇党政领导分别联系镇高明小学、普社小学，并经常深入学校检查、指导工作，及时为学校解决困难和问题，先后为学校解决了门前道路硬化、饮水、周边环境整治等问题。

2、突出政府行为，提高普及水平。

在抓好“控辍保学”工作中，镇政府依法强化政府行为，坚持政府统一领导、统一管理，明确职责，分级落实“的原则，确保义务教育学生入学率。

一是建立宣传教育长效机制，大力推进依法治教。认真开展《义务教育法》的宣传，提高了家长送子入学的自觉性和责任感。

二是强化政府行为，落实控辍责任。镇政府每年都要召开会议，安排义教工作，特别对尚未入学的儿童家长进行动员使其按时送子女入学。同时抓好流动人口子女接受义务教育的动态管理，督促其让子女依法接受义务教育。

3、加大资金投入，改善办学条件。

我镇属山区贫困镇，财政收入十分困难，我们主要通过争资立项，改善办学条件，近年来，在上级组织的大力支持下，我镇先后为高明、普社两校，实施了危房改造、灾后重建等项目。新建教学综合楼3幢，宿办平房2座.1180㎡，投资191万元；实施供暖工程，供暖面积1180㎡，投资40万元；新建厕所，围墙、硬化校园投资16万元。另外，学校逐年从经费中挤出资金7万元，购买课桌凳160套、教师办公座椅20套。教师席梦思床20张，学生架子床120套，碗柜6个，餐桌凳40套。今年双创投资8万元充实了校园文化，购置了仪器、窗帘等设施，县上为普社小学统装了计算机教室、科学实验室，投资近26万元，在县关工委，教体局的关心下，今年又为两校配置9万元的营养厨房设备。累计投资297万元，极大地改善了办学条件。

4、做好群众工作，抓实布局调整

我们对计划撤并学校的村民，做耐心的思想工作，先做有社会引向力及切身利益大的同志的思想工作，再面向全体村民，使他们想得通，乐于配合。从2008年以来，将全镇5所完小，调整为2所小学，使教育资源得到了整合。

5、推进素质教育，提高办学质量

近年来，我镇积极推进素质教育，全面贯彻党的教育方针，严格执行课程计划，坚持德育为首，以德树人，把社会主义核心价值观融入学校教育教学活动全过程，引导学生开展文明礼仪、感恩励志等主题教育，《弟子规》进校园活动，组织学生观看爱国影片，开展书画，剪纸、泥塑、种植等课外活动，以及“阳光键体锻炼一小时”活动，每年“六一”节除文艺表演、歌咏、体育比赛外，还将课外活动中的工艺制品进行参赛，开发学生潜能。学生参加各种征文竞赛获奖21人次，40多人受到县镇表彰奖励；教師积极参加教研活动，撰写论文，4人荣获省市教研奖。9人荣获县级奖。4人荣获市级优秀教师称号，12人荣获县级优秀教师称号，普社小学教师孙安成同志2011年荣获陕西省第二届道德模范称号。全镇教育质量在全县有名次，2011年小学毕业检测名列全县第4名。

6、加强综合治理，维护安全稳定

镇政府积极做好维护学校安全稳定工作。一是健全综合治理工作领导机构，组成镇、村、校防控机构，加强对学校周边环境治理和维护工作。二是加强法制宣传和教育，增强强法制观念，三是落实防控措施，主要是强化镇、村责任，经常性、规范性的做好维稳工作，建立工作日志，加强督导，确保学校周边环境良好。

7、加强幼儿教育，提高入园率

我镇目前尚未建起独立镇村幼儿园，但我们积极引导家长超前思维，让孩子从小在县城幼儿园就读，从小接受优质教育，为孩子奠定良好的人生基础。全镇学前一年儿童毛入园率91%，学前二年儿童毛入园率85%，学前三年儿童毛入园率78%

8、加强成人技术培训，提高劳动者素质

我镇以成技校为阵地，大力开展技术培训，近三年，我镇积极开展优质玉米，矮化核桃，家禽家畜的饲养，电焊、烹饪等技能培训，受训农民千人以上，三年来共举行培训56场次，参训人数1569人次。

四、困难和设想

1、存在问题

一是我镇近年来，虽然投入了大量资金，但一些现代教育技术设备，还不能满足教育需求；二是寄宿制小学，住宿、生活用房不很足，主要是学生宿舍、食堂。三是老龄教师多，师资结构不均衡。

2、今后设想

一是进一步完善各项工作机制，突出政府行为，不断提高教育工作水平：二是不断加大投入，增添现代教育设施；三是要进一步深化教育改革，大力推进素质教育，改善和加强学校管理，加强师资队伍建设，优化教育资源配置，提高办学质量。

第四篇：双创汇报材料

大河坎镇中心小学

创建国家卫生城市汇报材料

各位领导：

我校南邻南郑大道，北倚艺苑居住区，占地面积7212平方米，绿化硬化亮化面积达2100平方米以上。有9个教学班，456名学生，36名教师。我校历来高度重视学生健康教育工作，自开展创建国家卫生城市（简称创卫）工作以来，我校以创建国家卫生城市为目标，建立创卫长效管理机制，有效地提高了师生的爱国卫生意识，为师生打造了整洁、文明、健康、有序的校园环境。现将近年来的创卫工作开展情况汇报如下：

一、加强领导、落实责任

自2007年“双创”工作实施以来，我校领导班子成员通过学习文件，深刻领会精神，充分认识到创卫工作不仅只是搞好校内环境，还关系到整个家庭的环境、社会的环境，关系到我们生活的质量。因此我校把创卫工作列入重要议事日程。成立了校长靳德兴同志任组长，副校长陈文忠同志任副组长；学校其他领导、少先队辅导员、卫生保健员、班主任为组员的创卫工作领导小组。领导小组实行分工负责制，组长负责全面创卫工作，副组长负责创卫工作的具体事务，教导处负责健康教育宣传和课程落实、健康课教师的培训和学生考核，大队部负责创卫的宣传和师生教育宣传，办公室负责创卫的信息及督促各部门资料的落实。我们在

工作中做到了各部门职责清楚、分工明确，确保了创卫工作的顺利开展。

二、全员参与，抓住重点，广泛开展创卫工作

我校以健康教育、校园卫生综合整治、病媒生物防制、控烟和食品卫生管理为重点，不断加大创建力度和监管力度，努力使我校创卫指标全面达标。

1、加强健康教育工作。一是制定学校健康教育实施方案、健康教育计划。根据小学生特点，我校对健康教育的内容、形式、时间、评价等做出了详细可行的计划。二是健康教育宣传做到经常化、多样化。加强季节性的常见病的宣传教育是学校卫生工作的重要内容，学校充分利用国旗下讲话、家长会等宣传手段做好卫生保健、预防疾病、膳食营养、心理健康、环境保护、美化校园等宣传教育，教育学生养成良好健康的生活方式。三是健康教育做到教学常规化。健康课教师根据学生的年龄特点和认知水平为内容，上好两周一次的健康教育课，做到了有专门教材，有任课教师，有计划、教案，有考查、有成绩。四是健康教育常规工作做到科学化、精细化。为了提高全体师生健康意识，学校每学期开学初都认真做好春、秋季传染病、流行病的预防及季节性多发病预防工作。我校还积极配合县防疫站做好学生常见病、多发病的防治工作，预防近视眼、沙眼、龋齿、蛔虫、营养不良、贫血等疾病的发生，特别是加强了近视、肥胖的预防。此外，还组织学生进行体检，以此提高学生的卫生行为形成率。

2、落实措施，整治校园环境卫生。一是我校的校园卫生和教室卫生，由各班负责打扫。我校采用“分片包干、责任到班”的办法，由校领导、教师和学生组成值周小组，共同负责卫生监督、检查。每天上学、放学时，值周小组在校门口检查学生个人卫生。校园环境卫生管理，由后勤组负责。平时，后勤安排卫生员清理花坛、草坪，给花木浇水，每年不定期修剪草坪、花木。后勤经常巡查校园路面状况和环卫设施，发现有破损情况，立即派人维修，保证学校道路平整，下水道通畅，环卫设施完善，垃圾日产日清，校园内的花草、树木及时修剪、浇水。我校还多次开展爱国卫生运动工作，积极参加市容市貌整治，清理野广告、绿化带垃圾、街道道沿杂草等3次以上。校园内各班每周开展2次卫生大扫除，学校检查评比，奖优罚劣，不断教育学生养成良好卫生习惯。二是在办公室、教室、操场设立清洁桶等洁具，教室一日用拖把拖两次，每天教室保持空气对流、清新明亮、窗明几净。物品、课桌椅摆放有序、无珠网；学生定期调换座位，黑板、课桌、椅子平整无破损、高度合理、墙壁洁白。三是在会议室、办公室张贴禁烟标志，严禁教师和家长在教室、办公室吸烟。

3、搞好病媒生物防制。一是成立学校“除四害”领导小组，由陈文忠同志任组长，谭晓嘉、汪泉、邹涛、张缄为成员。二是加大资金投入，落实除四害药品、药具，确保除四害的顺利开展。学校在每年除四害工作中，都要从有限的资金中拿出一部分来保证除四害工作。学校每年购买清洁用具、消毒药水，卫生垃圾桶、灭四害药品、药具资金达2000元。三是加强管理，定期检查。每学期开学、放假学校全面开展除四害工作检查；每周进行一次全校环境卫生大扫除；每月进行一次除四害工作检查。四是经常开展灭蚊、灭鼠、灭蝇、灭蟑螂工作。五是利用黑板报、校园广播等形式向全体师生进行灭“四害”的宣传教育。六是开好主题班（队）会。我校把四月份定为爱校卫生月，组织学生开展爱校卫生义务劳动日。七是搞好学校除四害资料收集管理工作，做到了资料规范、齐备。

4、做好控烟工作，创建无烟校园。一是校长亲自负责组织实施，进一步完善控烟制度，专人负责不定期的巡视、检查。二是充分利用健康教育课、班队活动、主题班会、板报、广播等多种形式，对师生开展吸烟有害健康的宣传教育，提高师生的控烟知识，培养师生不吸烟的好习惯，增强师生自我保健意识和能力。同时，学校还利用政治学习及教研活动，开展教师控烟、戒烟教育，进一步提高教职工的控烟能力。三是学校的校园内禁止吸烟。校内设有严禁吸烟的醒目标志，教师办公室不设烟具。四是学校领导带头控烟，全体师生共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了师生控烟责任感，增强了控烟能力。

5、加强食品卫生管理，保障学生身体健康。学校成立了“安全管理工作领导小组”，实行目标责任制，校长具体抓，相关人员配合抓，制定了相关的制度和职责，层层签定了学校食品卫生安全责任书，平时有检查，有记录。对学校校门口的无证经营小

摊点，积极配合有关部门进行了坚决取缔。同时，教育广大学生不吃零食，不吃“三无”食品，养成良好的食品卫生习惯。我校从未发生过食品卫生安全事故。

三、建立双创工作长效机制，确保校园文明、健康、整洁、有序

经过几年来的不断努力，我们的校园变得更加优美、整洁、有序，学生的卫生习惯逐步养成，学生健康知识水平明显提高，教师的精神风貌振奋，学校的各项规章制度得到了有力贯彻执行，一个整洁、文明、健康、有序的校园展现在我们的面前。看到这些成绩的同时，我们还要清醒地认识到，保持校园的整洁、文明、健康、有序的任务任重道远，我们还要一如既往的加强创卫工作，在培养师生良好行为习惯上多下功夫，持之以恒，坚持不懈，把创卫的意识渗透进师生的脑海里，让良好行为习惯、健康的生活方式贯穿于师生的日常行为中，不断潜移默化，最终形成师生的自觉行为。

总之，我校在创建国家卫生城市中做了大量的工作，取得了一定的成绩，但还有许多不足之处，我们决心今后继续加强创卫工作力度，高标准，严要求，进一步提升创卫工作成果，为早日实现国家卫生城市的目标而不懈努力！

二〇一一年六月十五日

第五篇：双创汇报材料

舞钢市矿山医院“双创”工作汇报材料

一、坚强的组织领导是创卫的根本保障

为切实加强创卫工作的领导，医院专门成立了创建国家卫生、文明城市活动领导小组，由院长任组长，各科室主任及相关人员为成员。各级各部门都建立了相应的领导班子和工作机构，加强了创建工作力量，形成了创建组织体系，健全了创建工作网络。同时，强化“双创”“一把手”总负责制，要求各部门负责人做到亲自安排部署，亲自督促检查，亲自组织力量开展创卫工作，为创建工作提供了强有力的组织保障。

二、深入开展健康教育工作

1、有计划、有针对性地开展医务人员健康教育工作。三年来，我院举办《安全注射》、《甲型H1N1防治》和《手足口防治》、《传染病防治》、《医院感染知识》等全员培训以及《医院感染管理办法》及《职业暴露防护》全员培训共10余次，组织多次矿业公司职工及本院职工健康体检，针对体检中存在的问题开展专题知识讲座，有效提高了医务人员的感染病防治意识和自我防护意识。

2、在院内对病人以及家属开展多种形式的健康教育。通过对新入院病人进行病区内健康宣教、组织健康专题讲座、发放糖尿病、高血压等相关疾病健康知识的调查问卷，开展多种形式的医疗义诊、宣传、保健咨询等活动。门诊、病区均设立了固定的健康教育宣传栏，每2月更换一次（每年出刊6期以上），候诊室设立了咨询台，由导医护士负责咨询、解答；积极征订健康书刊，对上级下发的及本院自制的健康教育资料及时张贴、分

发，取得了令人满意的效果。其中每年发宣传单、健康教育处方1000多份，还组织糖尿病患者定期开展“糖尿病之友”活动、组织高血压患者定期开展“高血压之友”活动，组织相关病人互动交流，宣传健康知识，受到病人的欢迎，进一步提高了患者及家属的健康意识和卫生意识。

3、积极开展多种形式的院外健康教育活动。组织全院各专科多位专家撰写健康教育讲义，有针对性地到社区单位，车间，学校进行巡回宣教。如《矿山电器及机械操作事故急救常识》等健康教育；到矿山学校（舞钢市第六小学）给全体师生讲解《手足口病防治》，全年共有600余人在医院社区卫生服务中受益，共分发资料200余人次。2010年与舞钢市第二初级中学联合组织了针对广大教育工作者的健康体检，教育讲座，连续多年组织送医下乡、大型义诊等各种社区卫生服务活动，取得了良好的社会效益；在“世界无烟日”、“结核病防治日”等重大卫生节日，医院还组织专家到社区、文化广场开展多种形式的医疗义诊、宣教、保健咨询等活动，三年来共约十多次，受到了广大群众的欢迎。另外，我院积极利用医院申报的继续教育项目，组织医务人员及社区医生参加专业业务学习，三年来共组织了近十七次继续教育专业业务学习。

三、传染病管理工作

医院成立了以院长为组长、各科室负责人为成员的传染病疫情管理领导小组。设立有专门科室，具体工作有专人管理。制定了一系列的规章制度，包括传染病的预检分诊、登记报告、自查奖罚制度，建立了突发公共卫生事件及多种传染病的应急预案，储备有应急物资、药品、器械及个人

防护用品。根据上级要求设立有传染病预检分诊点及发热门诊，有关医务人员参加了市卫生行政部门组织的相关培训，并定期组织全院医务人员进行传染病防治知识的培训工作，发热门诊按照规范进行严格消毒、处理医疗废物。

医院严格执行传染病的首诊负责制，各科室有传染病登记薄及报告卡，一旦发现传染病的疑似及确诊病例，及时填卡上报我院防疫科。根据上级要求我院实行了网络直报，并在规定时限内及时上报。医院传染病管理领导小组并在每月底进行一次全面自查。根据自查结果按照有关规定给出处理意见，做到法定传染病漏报率2%。

四、建立控烟工作长效机制，努力做好控烟工作医院室内室外多处张贴禁烟标志。医务人员向病人及家属、探视者等进入医院的人群宣传吸烟的危害，我院结合 《舞钢市创建国家卫生城市规划纲要》等文件的要求，通过会议、宣传栏等方式加强宣传，各部门按照医院党委的统一部署，积极响应，提高对控烟工作的认识，并在各科室辖区设定控烟管理责任区，科主任、护士长及班组负责人为控烟工作责任人，切实负起责任，加强控烟管理和监督；积极开展创建“无烟科室”、“无烟班组”活动，并把科室控烟工作情况作为年终评选先进集体和考核科室精神文明建设的一项重要内容和指标，通过不断总结工作经验，建立控烟工作长效管理机制，促进了我院控烟工作的不断发展，为我院“双创”工作的开展起到了积极推动作用。

五、加强源头治理，加大对医疗废弃物管理和医源性污水管理工作 按照《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗废物管理条例》及舞钢市卫生局，疾控中心统一要求，我院制定《舞钢市矿山医院医疗废物处置应急预案》，完善了医疗废物处理程序，加强医疗废物处理过程中各环节的监管，保证医疗废物处理严格按照程序执行，尤其加强对注射器、针头等一次性医疗废物的回收、保管和运输，保证在处理过程中不发生意外。同时，严格对各科室从领取数量、种类进行登记，杜绝医疗废物流出医院；加强医疗废弃物管理的宣传教育，开展书面宣传与授课培训相结合，使每个医护人员都意识到医疗废弃物的危害性，做好个人防护，并积极参与医疗废弃物和医源性污水的管理，减少和避免因医疗废弃物而引起的医院内感染的发生。另外，我院坚持医疗废物和污水的强化管理，将医疗废物交由市专业处理公司负责，确保做到无害化处理。

六、加大投入，夯实基础，医院整体卫生工作日臻完善

2007年医院又投入30万元对污水处理站进行改造，努力提高医院总体卫生水平；2009年结合舞阳矿业公司“8S管理”对各科室办公桌椅等硬件设施进行更新改造；2010年针对医院外墙立面，院内外路面破损污浊现象投入巨资进行整治，使医院办公环境焕然一新。

七、病媒生物防治

病媒生物防治，灭蚊蝇，灭鼠工作按照市爱卫会及朱兰街道办的要求统一行动购置溴敌隆，灭害灵，蚊蝇拍，蚊蝇白日宁，纱窗。医院每季度进行多次除“四害”工作，消灭病媒生物，确保院区卫生安全。

八、针对“双创”各项要求，做好资料整理工作

根据国家“双创”城市标准要求和舞钢市创建工作进程，我院开展了全面、分层、分类、分期的相关指标资料收集整理工作，对有关“双创”工作组织发动情况的资料进行收集，如各类会议、相应宣传发动、检查等资料的收集、整理和归档，在相关部门的协作配合下，通过部门上报、档案寻查、走访了解、相互核对等方法，逐项逐条对照、分析、汇总，对存在的工作差距及时改进，有力推进了我院创卫工作的发展。

总之在市卫生局的正确领导下，在医院领导班子的统一部署下。我院全体职工将以争创国家卫生、文明城市为契机，继续开展“双创”活动，加大“双创”宣传力度，进一步增强医护人员的“双创”意识，为我市顺利通过国家卫生、文明城市验收做出积极贡献。

矿山医院

2010年2月29日