关于开展“与经典同行”阅读汇报活动的通知

第一篇：关于开展“与经典同行”阅读汇报活动的通知

牛角店镇联合校（中心小学）

关于开展“与经典同行”阅读汇报活动的通知

为深化市县阅读工程活动的开展，深入推进国学经典诵读可持续性发展，全面建设特色书香校园，有效构建小学生课外阅读体系，引导师生博览群书，增长见识，发挥潜能，提高素养。根据教学工作安排，经研究决定开展“与经典同行”阅读汇报活动。现将相关事宜通知如下。

一、活动主题 诵读经典 儒雅言行

二、活动时间 2016年4月下旬

三、汇报内容

1.市、县、校阅读工程方案中诵读篇目、必读书目 2.阳光阅读教材规定诵读篇目

四、活动形式 1.班级展示：

（1）每班根据汇报内容自行创新设计汇报形式，汇报形式要有益于学生阅读兴趣的培养。

（2）参加汇报展示人数最低1名,不得超过10名.2.以诵读、讲故事和口语交际的形式检测学生课外阅读成效，督查班级阅读活动开展效果。

五、组织要求 1.积极宣传，责任落实。各年级及时宣传此项活动的精神要求，全面落实开学初教务处关于阅读活动的工作要求，确保学生全员性参与，让每个学生都有平等提升发展的机会。

2.严密组织，强化效果。加强活动过程的组织和管理，全力推进此项活动规范有序开展，语文老师和班主任积极负责，不断加强活动过程的督促和指导，以强有力的“引导、辅导、指导”过程保证活动取得预期效果。

3.深化总结，巩固成效。各校要及时总结取得的成效，反思活动过程中存在的不足，并以此为切入点，全面推动师生积极开展课外阅读活动。

六、评价标准 1.班级展示

内容丰富，形式创新，富有情境，诵读标准、熟练、流畅，学生诵读风貌积极向上。

2.现场抽测

内容完整，诵读准确、流利、有感情，表达流畅，条理清晰，言语规范，感情充沛。

七、效果评价

1.根据评价标准，组织评委小组客观、公正、公平地对各班级读书活动开展效果如实记录评价，评价结果将纳入语文教师年终绩效考核。2.根据班级课外阅读活动开展成效，评选“书香班级”若干，被评为“书香班级”的辅导教师将被评为“优秀辅导教师”。

二〇一六年三月十六日

第二篇：2012-06关于开展“青年与安全同行主题活动的通知

丰煤青[2012]06号

关于开展“青年与安全同行”主题活动的通知

局属各单位团委（总支）：

二0一二年六月，是全国第11个“安全生产月”。为进一步强化团青安全生产意识，提高青年安全技能，加强团青安全生产维护，完善团青安全工作管理，把团员青年的智慧和力量凝聚到为企业安全生产做贡献上来。经局团委研究决定，在六月份开展“青年与安全同行”主题活动。现将活动事项通知如下：

一、指导思想

坚持科学发展观，树立“科学发展，安全发展”理念，围绕“安全效益稳定创新”这条主线，深入基层，深入现场，深入员工，创新形式，创新内容，创新手段，弘扬安全文化，强化团青安全意识，扎实岗员作风，推动青年安全工作。

二、活动时间

2012年6月1日至6月30日

三、活动内容

1.送安全进矿区活动。局团委将从各厂矿抽调精通安全

知识熟悉作业规程有文艺特长的团员青年，组成一支30人

规模的安全服务队，在活动期间深入局属各厂矿开展以宣传

安全生产为主题的安全文艺小汇演及安全监督活动，在矿区

营造浓厚的安全生产氛围。

2.送安全进心中活动。各级团组织要对本单位不安全青

工进行一次大排查，进一步完善不安全青工档案（采、掘、通、运、机团支部至少要建立两名不安全青工档案），积极

组织青安岗员与安全意识淡薄或有违章、违纪行为的青工结

成安全对子，根据帮教对象实际情况，制定帮教计划和帮教

措施，通过采取对不安全青工走访谈心、进行应知应会安全

知识补课和“三违”人员现身说法等形式，形成岗员与帮教

对象“三同”（安全知识同学习、安全技能同提升、安全思

想同强化）的良好局面，把不安全青工从要我安全向我要安

全转变。

3.送安全进井下活动。开展井下送清凉嘱安全活动（每月至少开展3次集中活动），组织青年志愿者深入井下生产

一线，为井下员工送去瓜果、凉茶等解暑物品，同时现场叮

嘱井下员工注意安全，按章作业，时刻紧绷安全弦，最大限

度的消除因高温作业带来的安全隐患；集中开展一次隐患排

查活动，六月份局团委将组织人员到各矿井进行以井下机电

设备的运行状况、重点头面的隐患治理和排查为主要内容的安全巡查，同时将检查各单位青安岗的隐患排查记录和考核

奖励情况。

4.送安全进区队活动。各厂矿团委（总支）要利用区队

周五安全学习、班前会，组织团员青年深入区队，开展安全

有奖知识抢答、安全演讲、安全谜语竞猜活动、“三违”员

工现身说教等活动，使广大职工时刻紧绷安全弦，牢记安全

为天的思想。

5.开展生产突击活动。各厂矿团委（总支）要积极了解

本单位的安全生产形势，在安全生产月期间，组织团员青年

深入生产一线开展一次生产突击活动，充分发挥企业团组织

和团员青年的突击队作用，为企业安全生产作出积极贡献。

6.开展共唱安全歌曲活动。各厂矿团委（总支）要结合本单位实际，采取各种形式，做好安全歌曲的普及和推广（推

荐曲目：《安全为天》、《生命之花》），要在安全月期间组织

一次团员青年共唱安全歌曲活动，营造讲安全、唱安全、守

安全的良好氛围。

各厂矿团委（总支）要以此次活动为契机，抓基层，打

基础，进一步夯实青年安全工作。要利用各种形式加大活动

宣传和典型选树力度，同时各单位要对活动进行全面总结，并写出有特色、有亮点的活动总结，于6月底前报局团委。

2012年5月17日

主题词：安全生产主题活动通知抄报：局党委安监局省煤炭集团公司团委

抄送：党委宣传部

第三篇：关于开展幸福XX、你我同行活动的通知

关于开展“幸福XX、你我同行”活动的通知

编号：（1212）TZ-7401-055

各位领导、各位同事：

2012年即将过去，在大家的共同努力下，XXXX从无到有，从起步到收获，经历了艰苦创业的阶段，全体武汉格力人秉承“有条件上，没有条件创造条件也要上”的铁人精神，不断改善现场环境、规范内部管理、提升产品质量、刷新一线产量。

如今产业园一期厂房林立，各分厂在保质保量有序生产，后勤保障餐饮、住宿、通勤等工作配套齐上，全体同事信心满满，鼓足干劲投入各自岗位中，在全体家人的努力下，武汉格力每天都在改变，每天都在进步，大家也越来越感受到家人的温暖和幸福。

幸福XX，需要你我的齐心参与。为增强凝聚力，展现XXXX人同心向前，共建幸福XX的决心，配合XXXX的飞速发展，由XX牵头开展的“幸福XX，你我同行”系列活动即将来开序幕。

一、活动组委会

主导单位：工会、XXXX

参与成员：所有单位和同事

二、活动时间

2012年12月31日——2013年2月1日

三、活动形式

（一）幸福签名

启动“幸福XX、你我同行”对内公关活动，保持活动对内高曝光度，幸福签名活动，活动形式灵活，互动性强，增加所有同事对公司的认同感和归属感。

举办单位：工会XXX

签名时间：2012年12月30日17：20

签名地点：北区食堂门口

（二）幸福标语

根据各单位现场情况，设立幸福横幅、标语，传达幸福真谛，分享幸福名言、共享幸福关爱。

举办单位：各单位

工作要求：

1、宣传画、横幅、标语制作：2013年1月7日完成；

2、悬挂、张贴：各单位1月8日完成；

3、宣传栏：分厂自行编辑内容、设计版式，以“幸福”为主题开展内部宣传工作，2013年1月10日完成。

（三）幸福达人

微笑，让人倍感温暖；问候，拉近你我距离；感慨，留恋失去不复来的幸福„„

每一个瞬间都是美好的回忆，岁月匆匆，有人说活在当下，就是幸福；有人说善待他人就是善待自己，是在内心深处体验到的幸福；也有人说，学会满足就是幸福。你的幸福呢？

举办单位：工会

工作要求：

1、照片收集：各单位收集内部同事在公司工作、在外地旅游学习、和亲朋好友团聚的照片，我们一起感受和传递彼此幸福；

2、感言收集：各单位收集内部同事对幸福的理解，简单而真实，一句句发自内心深处的感言是大家对幸福的真正理解；

3、以上照片和感言，请各单位在2013年1月15日前收集整理发工会,相关材料将在公司宣传栏、阶梯文化等宣传媒介上共享。

（四）幸福分享

幸福是什么？是一种持续时间较长的对生活的满足和感到生活有巨大乐趣并自然而然地希望持续久远的愉快心情。古今中外，谈及幸福，或回忆、或憧憬，或体会当下，大家总能感觉温暖。当我们放慢匆匆脚步，沉静思索，是否感受到真正的幸福？

举办单位：全体单位

工作要求：

1、由单位组织阅读关于幸福的书籍，收集幸福感言或读后感；

2、开展讨论会，主题是“2013，我的XX幸福之旅”，畅谈来年的希望和憧憬；

3、征文活动：请各单位在活动之后收集整理关于幸福的文章或报道，在2013年1月25日前提交，就有机会获得精美礼品，文章还将编入公司网站。

——发内部邮件，制作部门宣传片，收集感想

（五）幸福信鸽

春节将至，充满希望的崭新一年很快就要到来。在这辞旧迎新的时候，你是否在想念远方的亲人、朋友、恋人？一份简短而真诚的祝福、一张小巧而精美的明信片，承载着浓情厚爱，把幸福传递。

举办单位：

工作要求：

1、请各单位收集整理内部同事关于新年祝福的信件、明星片等，于2013年1月25日前，提交XXX处；

2、由XX负责统一邮寄，并将邮寄信息反馈至各单位。

（六）幸福访谈

每个人对幸福的理解不一样，有的主张精神的快乐为幸福；有的主张个人的快乐为幸福；也有的主张全体的快乐为幸福的感觉。在XXXX，大家对幸福的理解是什么呢？在工作和生活体现的幸福又是什么呢？

举办单位：XXX

工作要求：

1、访谈主题：汇你我之力、创幸福XX；

2、访谈对象：采取单位推荐与随机挑选相结合，在全体同事内部挖掘，真实而细微的探讨大家对幸福的理解；

3、由文学社整理、编辑，将幸福访谈编入简报，简报将发XX分享。

四、活动检查与表彰

此次活动旨在传达你我幸福，感受来自XXXXX成长的艰辛、发展的喜悦，和对未来的憧憬。为落实通知要求，由组委会落实检查，对各单位执行情况进行评比通报。

（一）评比时间：2013年2月1日

（二）评比项目：包括各单位参与“幸福XXXX、你我同行”的配合程度和创新程度；（具体评分细则另行通知）

（三）评比说明：

1、对前三名授予“XXXX幸福单位”光荣称号，并对单位实施绩效分奖励，对推进人给予经济奖励；

2、对无作为或配合不积极单位实施黄牌警告，在公司宣传栏通报批评，并要求内部限期整改；

3、其他未明确事宜，以XXX通知为准。

XXXXX

二〇一二年十二月二十九日

第四篇：关于开展“文明与你我同行”创城征文比赛活动的通知

关于开展“文明与你我同行”创城征文比赛活动的通知

全镇中小学校：

为进一步加快推进全国文明城市创建工作，弘扬社会公德，营造知荣辱、树新风的校园文化氛围，促进学校素质教育的开展，充分发挥广大学生在创建全国文明城市中的生力军作用，加强文明传递，提升全镇广大群众文明素养和文明水平，形成社会关注文明、实践文明、养成文明的浓厚氛围，镇党委政府决定，在全镇中小学校学生中开展“文明与你我同行”创城征文比赛活动。现将有关事项通知如下：

一、参加对象

全镇中小学校学生。

二、活动主题

文明与你我同行，文明伴我们成长

三、征文要求

1、围绕提高全区特别是我镇的整体文明程度、广大群众综合素质以及创建全国文明城市工作，可以写对我镇政务环境、法治环境、市场环境、人文环境、生活环境、生态环境、思想道德、文明素质等的感悟、感想、意见、建议，还可以写

1对全区和我镇文明建设的期望、设想。

2、以“文明与你我同行”为主题，记述同学们“说文明话、办文明事、行文明路、做文明人”的成长经历，表现“家庭多一份温馨，社会多一份安宁”的美好，赞美“片言只语显修养，小事细节彰文明”的行为，抒发“文明八湖人人爱，你我参与更精彩”的创建热情。

3、征文要求主题鲜明，语言流畅，生活性强，内容丰富，真实感人。

4、征文题目自定，文体不限，字数应掌握在500—1500字之间，文章不得抄袭，一经发现取消评选资格，并建议学校通报批评。

四、评选奖励

1、征文分中学组和小学组，分别评奖，在两个组别中分别设学生和指导老师特等奖1名（奖金各200元），一等奖2名（奖金各100元），二等奖5名（奖金各50元），三等奖10名（各奖学习用品一件），并在两个组别中各评选优秀组织奖2个，奖金各200元。评委邀请上级领导及学校骨干教师担任。

2、获奖征文择优在政府网站刊发，并推荐到区级以上媒体刊登。

五、征文报送时间

1、参赛作品分别向中心中学、中心小学报送，经初审后报镇评委会评选。

2、报送截止时间：*年*月*日。***镇委 人民政府 *年*月*日 ****

第五篇：关于开展“行车走路讲安全—与文明同行” 活动的通知

中国石油天然气 股份有限公司

江苏销售分公司文件 江苏销字〔2009〕46号

关于开展“行车走路讲安全—与文明同行” 活

动的通知

各分公司、机关各处室：

为进一步普及道路交通安全知识，最大限度地提高全体员工的交通安全意识和依法出行的自觉性，有效预防和减少交通事故的发生，确保员工生命财产安全，经公司领导研究，决定利用两个月时间，在全公司广泛开展以“行车走路讲安全--与文明同行”为主题的交通安全教育活动。为确保活动的顺利开展，特制定此方案。

一、指导思想

以党的十七大精神和科学发展观为指导，坚持以人为本的方针，以提高广大员工交通安全文明素质为宗旨，充分发挥基层库站和班组的作用，加强对员工的教育、提醒和监督，从源头上遏制交通事故的发生，确保员工家庭幸福和安全，为创建 “平安库站”、构建和谐企业奠定坚实的基础。

二、目的要求

坚持“安全第一，预防为主”的原则，大力营造宣传氛围，通过开展形式多样的学习教育活动，进一步提高大家的交通安全意识和交通文明素质，引导员工自觉遵守交通法律法规，为构建和谐稳定社会，创建 “平安库站”做出贡献。

三、活动时间

2月15日——3月31日 四：活动内容：

1.印刷《行车走路讲安全--与文明同行》交通安全学习手册。针对员工上下班交通安全培训，建立并印刷人手一册的《行车走路讲安全--与文明同行》的交通安全学习手册，提高全体员工交通安全意识，调动公司上下各方面积极性，共同投入到“文明交通进库站”专题活动中，以消除交通事故给员工带来的伤害。

2.开展员工交通安全活动寄语活动。充分利用交接班会议，由库站经理组织，将交通安全教育纳入交接内容，并在交接班记录中体现是否进行了交通安全寄语教育；员工上下班交接，必须在库站经理的带领下，大声宣读并认真学习《员工交通安全寄语》，— 2 —

强化员工上下班交通安全意识，引导全体员工自觉遵守交通规则，消除交通安全事故。

3.开展机关内部和机关对基层的交通安全教育活动。根据公司下发的《交通安全培训教材》，各分公司机关安全监督，组织安排全体机关人员以HSE学习活动形式，进行一次培训教育；机关全体人员，按承包联系点的方式对所属库站的所有员工进行一次交通安全知识培训，培训要做到不留死角，不漏一人。

4.以上活动内容将作为一季度领导干部安全联系点检查的重点内容，各分公司要围绕交通安全宣传教育工作，做好领导下基层检查时的总结汇报；领导到联系点进行检查时，通过“查、问、讲”的形式，对交通安全知识进行全面的检查和宣贯，形成“机关人员进库站，培训基层讲安全，交通规则心中记，消除事故共和谐”的良好局面。

五、活动安排

（一）组织领导

为加强活动的组织工作，成立江苏公司“行车走路讲安全--与文明同行”专项活动领导小组，组织机构设置如下：

组 长： 张国俊 副组长： 朱清海

成 员： 宋岗岗、杨海强、韩修华、钱伟、朱亚芹、夏学海 活动办公室设在储运安全部。

（二）时间安排

1.2月15日-2月28日，基层开展“员工上下班交通安全寄语”活动，由加油站经理组织，在员工在班组交接班时，宣读学习《员工交通安全寄语》；机关开展“交通安全教育活动”，由安全监督对机关全体员工进行交通安全教育。

2.3月1日-3月15日，机关人员下基层开展“基层员工交通安全教育”活动。由安全管理部门组织安排，机关每个人员到基层库站培训基层员工。

3.3月16日-3月31日为检查评比和印发《行车走路讲安全--与文明同行》交通安全学习手册阶段。公司将对各分公司交通安全教育的效果进行检查，并对各分公司宣传培训工作进行评比。

4.活动期间，各单位要聘请地方交警为机关或基层员工上一堂道路交通安全课，并录制光盘，作为安全培训材料下发各库站。

六、活动要求

1．各分公司领导首先应该有很强的安全意识，在公司大会、周例会、片区会议中要反复强调安全的重要性；库站的负责人要高度重视库站的安全工作，要不断增强员工安全意识。活动期间，各基层库站经理必须在每个交接班会议上带领交接班员工进行安全寄语的朗读和学习，在交接班记录中，要进行记录，并作为公司检查考核的内容，分公司要加强监督管理，严格考核制度，使全体员工时刻谨记交通安全规则，做到交通寄语人人知晓，交通规则人人遵循，逐步实现交通安全从熟知熟记到入脑入心的转变。

２．强化培训教育，落实职责，增强员工交通意识。两级安— 4 —

全培训教育，各分公司要合理安排，在活动期间，完成机关内部和机关人员对基层库站的交通安全培训工作，分公司要严格执行，并详细划分机关人员对基层单位的培训分配，形成表格、存档，严格人对站、一对一的培训制度，落实培训职责。如不认真履行培训，承包库站上出现交通安全事故，追究相应培训人责任，所以要求所有人员能够尽职尽责，培训到交通安全知识的每一项，库站的每一个人，力求通过扎实有效的教育活动，全面实现宣传教育的全方位覆盖，提高交通安全教育的实效。

３．根据创建交通安全文明库站活动阶段性推进的进程，要认真落实活动计划，精心组织开展好各项宣传教育和交通安全活动。《行车走路讲安全――与文明同行》手册要作为长期学习宣贯的培训内容，列入HSE培训教育章程，将交通安全教育常抓不懈，消除广大员工的麻痹和侥幸心理，促进广大员工文明交通习惯和行为的养成。

４．各分公司要认真宣传总结、深化活动，作为一季度领导干部下基层的检查内容，要进一步明确目标任务，加强工作部署，落实工作措施，认真做好交通安全教育的总结汇报工作。同时各分公司也要积极组织开展交通安全普法宣传活动，各项宣传教育活动要贴近员工、贴近生活、贴近实际，不断探索、创新宣传教育实践活动的新载体、新方法，把文明交通的法律法规和行为规范教育寓于生动丰富的活动和自觉参与的道德实践中，切实改善公司交通安全环境，提高员工素质和企业文明程度，展示中油在— 5 —

江苏的良好形象。

５．活动结束后，在3月20日前上报活动开展情况和活动总结。邮箱jsyhq@petrochina.com.cn

特此通知

附件：1.《交通安全培训材料》

2.《交通安全寄语》

二○○九年二月十八日主题词： 安全

活动 通知 江苏销售分公司储运安全部

2009年02月18日印发