第一篇:清宁社团获奖
清宁校区计算机社团:
清宁校区计算机社团共有成员300余人,目前在校有50余名,从2011年一直到现在,一直坚持参加海淀区计算机世纪杯和计算机基础知识竞赛,先后有150多名同学取得海淀区一等奖,200多名二等奖,300多名三等奖,曾历次取得海淀区优秀组织奖和团体奖。其中有三次团体一等奖,四次团体二等奖和三次团体三等奖。2017-2018第一学期,在刚结束的海淀区计算机世纪杯竞赛中又创佳绩,竞赛前十名同学总平均分达到93分,又取得了海淀区团体一等奖的好成绩,同学也获得了竞赛优秀组织奖!
清宁校区单片机社团:
清宁校区单片机社团共有成员100余名,目前在校有40余名,从2011年一直到现在,一直坚持参加海淀区单片机竞赛,涉及有智能汽车,智能设计、运矿、创意机器人循迹赛、智能遥控接力赛、机器人模仿赛、少年创客赛、现场编程、智能控制设计与制作、智能控制搬运赛、创意作品赛、动漫等多项目比赛。目前有10余名同学取得编程这个最难项目的一等奖,一等奖共30多名,二等奖50多名,三等奖80多名。特别是在最新的海淀区第十三届单片机竞赛中成绩特别突出,取得学校获海淀区团体一等奖好成绩,获得奖杯,同时有董宸熙、李昊聪两名同学进级市级比赛名额,一个海淀区第一名,一个海淀区第三名。在市级比赛中也取得了非常好的成绩,比赛成绩即将公布。
第二篇:天清地宁经典语录
行为是一种显像的心理,心理是没有显像的行为。行为受意识与无意识心理控制。意识受个人无意识控制,而个人无意识只是人类集体无意识原型的具体表象。原型通过一个个变化的情综以及千变万化的行为而得到表象。
最难的是心安,没有分辨心,心安理得,你的心不安就不会得到真“理”。
强烈的情感属于无意识
因果又是众多力量形成的一种特殊状态,所谓的“因”是暂时这一个阶段的力,“果”是下一个阶段的结果,所以因和果是一个相对的概念。
三世,包含了过去、现在、未来,一般来说只是我们内心固化的幻觉,也就是说当下这一刻就包含了过去、现在、未来,这就是全息。
气质和性格就是我们每个念头不断强化沉淀的结果,这都是从正心本心衍生出来的。透过命运的波澜起伏,要参悟到好坏、善恶都是从佛仙圣的本心、天性而衍生出来的暂时状态,千万不要当成永恒,而是一个流变的过程,不变的是随缘,随缘才能安,你能安就得自在,身心才会从容,人生才能洒脱自然。
妇女的德行,首要的是能够安静沉稳、少言寡语。真正有教养的女子,并不在于她有多高的才能,更不会自我炫耀。
我们都渴望自己心灵纯洁一点,悟性提高一点,境界升华一点,我们不愿意流浪生死,我们不愿意跟世俗红尘一起堕落,这样的一种良知、理性在我们心中已经慢慢在扎根,然而,要它发芽长成大树,还不那么容易,因为举目望去,到处都是让你往下堕落,刺激你,给你诱惑,压力的各种力量。
所以,修行、发愿,不是强行拔高自己,当我们明白修佛就是让自己回归一种真诚,一种自在,一种从容,一种心里的释然之后,你会觉得任何有所图都是作茧自缚,自困牢笼,你发现,放下的只是枷锁,却迎来了无比光明和自由。
生命本来是很丰富多彩的,只要你不那么执着,不那么纠结,不那么厚此薄彼,用一颗平静的心去体会,用一颗随缘的心去接纳,放下那么多的对错好坏的评价,我想,你的路会越走越宽。所谓的业障,所谓的纠结,都会在这个过程中烟消云散。
因为他自身的能量不够,自己本身无法使自己安顿下来,他需要通过一些时尚的东西、流行的东西让周围的人去关注他,从而吸取跟多的信息能量。所以要让一个人身心能安定,自在下来是不容易的。因为一个人本身的安定、自在本身是一个高度平衡的能量团,外在的风吹雨打,夸奖、贬低他都不那么在意,他已经是一个超平衡结构,就是处于太极中心点的能量。
在这个时代很多修行人也一样,以为修道就是追求更多的法术,来炫耀一些东西,控制别人;修佛的人就追求去极乐世界,积累功德,让更多的人羡慕他。其实他们骨子里面与俗人的追求名利、买服装是一样的。他不明白修佛、修道就是修一个身心的安宁与平静。
真正的东西是不生不灭的。我们可以说有序的是道、佛的清净世界,乱七八糟,破坏的、刺激的、无序的是魔的世界。其实他们就是一个东西的两面,所以真清净是超越了这两个状态的。
丁同学:请教一下个人无意识与情综的关系
罗老师:例如,男性会喜欢女性,这是阿尼玛原型作用,但是不同男性喜欢的具体那一个、那一类女性是不同的。喜欢的那一类女性就是其情综的投射,这是个人无意识情综的作用。情综是原型这一共性在不同个体具体表象的集中反映
其实如果认真研究了易经,就知道中国文化的博大精深了。荣格的原型与集体无意识理论在西方已经是玄学了,很多人读不懂。但是荣格的原型理论有无数个难以穷举的原型,我们在运用时候经常很迷惑——还有多少原型我们没有发现?我们还能再找出几个原型?不同原型之间的关系是怎样的。但是读完易经就知道了,其实荣格分析心理学的这些致命弱点早已经被易经所包含的中国式心理学所解决了。荣格的研究缺乏中国古代圣贤的“天人合一”的宇宙全息整体论思维,因此,无法把不同的原型再次抽象归纳。而易经早在几千年前已经帮他整理好心理原型的归类了,所有的原型都可以抽象归纳为64种。64个卦象就是64种原型。64卦反映的64种原型其实是8种原型(八卦)演变而来的,8由4演变,4由2演变,2 源于1。所以老子说——天得一以清;地得一以宁;神得一以灵;谷得一以生;侯得一以为天下正。悟了一,则万事毕。一极为无极,太极以及太极衍生的万物都是一的产物,最终要归于无极。
把胡思乱想时间精力做点实在事情,老惦着自己如何如何,本身就是烦你痛苦的开始。你所遭遇的都是你自己编写剧本,既然觉得很痛苦,那就放弃这个剧本,开始编写新的剧本,换一种活法。多关注能为身边的人做些什么积极的有价值的事情,自然会发现阳光快乐很简单。
不要指望去破除自我,更现实可行的路径是把自我慢慢扩大,从助人为乐开始、以觉悟“自我本无我”为最终。
这群失眠人的个性,他们的个性是非常固执、焦虑的。为什么他们会焦虑,固执呢?原因在于他放不下,为什么放不下?源自于他内心恐惧某样东西,但他不敢面对这个东西,所以他就需要抓一个东西来掩耳盗铃,因为不敢正视这个东西,所以他内心的焦灼就这样形成了。而内心焦灼的人们一般在夜晚夜深人静的时刻更加明显,这时候别人都休息了,他就必须独自面对自己,可又不敢面对自己,但又不得不面对自己,所以一到晚上他就不得不想一些东西,通过想一些东西来躲避那个内心深处需要他面对时的压抑,所以这时候你就睡不着了。
试图改变他人就是痛苦的开始,改变自己看人看世界的价值标准和立场,就是心开 高兴的开始
喊口号其实深层往往是虚荣心作祟,不管别人内心真实需要,不看具体时机和方法,只是硬塞一些自我感觉 好的东西给他人,这其实是虚荣心作怪
生理的基因可以遗传,心理的基因也会遗传。
为什么你想争?因为大家内心都有一个无意识的情综想去控制对方。为什么要控制对方?因为只有控制对方你才能找到一种真正自我的感受,这恰恰说明了你没有自我。
品牌的本质就是造神!消费者崇拜品牌就是崇拜神,他不相信心灵中的神,只能在物质世界中去抓一个神来填补内心的空虚。
他人其实就是自己的生命的另外一面,讨厌他人、就是讨厌自己。迷恋他人就是迷恋自己。
在崇尚自我的今天,表面上个个都很自由,很自在,实则上个个都很痛苦----由自私衍化的寂寞、孤独、空虚像魔鬼幽灵缠绕在那些崇尚自我的人的灵魂深处.这些心理失衡会形成一种巨大张力促使人不得不找些东西填补自己空洞的身心.于是在生理上就出现极其强大难忍的YIN欲---男人也好,女人也好,都极其需要抓一团肉来浇灭自身那团由自私激发的YIN欲之火在心理上就出现一种极度需要别人、尤其是异性来倾听自己声音,需要他人的甜言蜜语来安慰自己那孤寂的情感,无论是追捧情爱电视剧、情歌,还是抓住一个人来诉说衷肠,其实都是极度自卑,缺乏自我的表现.一方面极度自私崇尚自我,对身边的人和事很冷漠;另外一方面又极度渴望他人关注他,渴望找他人来倾诉情感,这样矛盾扭曲的人格就是那些自以为聪明的现代人的原本真实.种了芭蕉 又怨芭蕉,爱完就恨,恨完暂时离开又耐不住寂寞,还得去找人--无论是原来那一个,还是快速更换另外一个,本质都是一样的,重新新一轮的爱恨情愁
人与人之间真的那么难理解沟通吗?真的需要那么多时间去陪对方聊天吗?人与人之间其实很容易相互了解的,只是我们往往都太自私了,脑海都固化自己私欲那个潜意识了,没有放下自己去接纳他人的信息。
女人的感情实际上是男人的性能量,女人老在感情上缠缠绵绵,实际上和男人XingYu发泄的表现是一样的,因为都是一股生命躁动的一团Yu火,男为阳,所以他表现出来的性能量暴发性强,而且是来得快去得快,阳刚嘛;女人为阴,表现为缠缠绵绵,实际上是一种能量的不同存在方式。所以,女的一发情没完没了了。
我再告诉你一个原理,男生比较喜欢用意志定个什么目标,然后要求自己一定要达到,好啊,(在追求的过程中)就憋足了性的能量。这个过程可能是不畏艰险,最终的结果不外乎两种:第一种是达到了,第二种是受挫了。凡是这两种结果最后都会指向性的发泄,而且发泄的力度强度是跟你定的目标、意志力的强度是成正比的!
自我与自性是两个不同层次的概念。从小积累起来的是自我越积累越固化,越有目的性,越累。自我是自性某种态势运动的产物,自性有无穷多种可能性,不生不灭,没有目的性,率真,是真我。后来积累起来的自我是假我。
儒家常常都是悲天悯人,内心有一种强烈的潜意识:我应该有所作为,我应该干点什么。而老子的结论就不一样。孔子是把人和自然,把自己和社会看成一个对立面。而老子则认为人其实和天地是一体的,人生在天地之间,天地有春夏秋冬,人有幼小壮老,生是来自这个自然,死还是在这个自然。你顺着这个自然,本性就不乱;你不顺这个自然,奔忙于仁义之间,本性就乱了。
道家更多是从大宇宙与天地的角度出发去看人的心理与行为。儒家更多地是从人的角度,再去推演人的社会与伦常规律。所以道家更多的是宏观,儒家更多的从是人的立场,从微观局部来看。
第三篇:苏宁销售获奖感言
苏宁销售获奖感言
能够当选8月份的优秀督导,我十分激动!这不仅是对我个人的一种荣誉,也是对我工作的一种肯定,更是对我以后的一种鼓舞与鞭策!同时,这也与公司高层领导的正确领导,店面2位店长的指导、扶持,还有与我身边各位优秀同事间的一种相互学习、相互努力是分不开的!
正如当初我竞聘督导岗位时所说,要确立高度的责任心!时刻想着如何做好本职工作,是我对自己的第一要求。可以说,这是我在工作上取得一点成绩的最关键原因,也是最重要的一点。督导的工作就是负责本品类商品销售与服务的全面管理。在日常工作细节中,我主要是从以下几方面去做:第一,销售方面。我的销售思路是:不管金额大小,绝不放过任何一个顾客、任何一笔销售。我认为只有先把量做上去了才能谈质的改变。在日常工作中,我不断的把这个观点灌输给每一位员工。做好这点,我要求他们做到两点:一以顾客为中心,二以服务为中心。以顾客为中心,体现在价格、样机出样等方面。以服务为中心,不单指我司的阳光服务、三米原则,还包括了销售人员本身的服务意识,素质等。第二,团队管理方面。我的目标就是打造一支综合能力相对强的销售团队。要打造一支优秀的销售团队,先是制定有效的奖罚制度。部门做有一个登记本,登记每位员工的行为规范,第一次给予口头警告,第二次到门口迎宾或发dm单页,第三次直接罚款。坚持做下去就会发现有效果,员工的自律性有所好转。其次是从销售上帮助。我每个月都会了解每个品牌厂家所下发的销售任务,结合我司的销售指标,尽可能的帮助他们完成每一笔销售。让他们的生活得到保障,可以以更大的热情投入到销售中,以完成营销下发的销售任务。最后通过在日常生活中了解他们的想法、收集他们的意见,激发大家的工作积极性。也在厂促中寻找表现优异、销售能力强的人员,让他们起带头作用,自营员工进行引导、监督,让整个团队往良性方向发展。第三,沟通方面。培养每一位员工的沟通能力,包括与品管、物流、客服,保证销售道路的顺畅。每周五都有一个强化培训课,涉及的内容有公司政策、流程、服务、价格、销售技巧、以及沟通方法。
蒋总说:要做好督导,我认为有几个方面比较重要。首先是责任心。责任心决定了一个人能否把事情做好。一个人的责任心不仅体现在对事情的责任上,也应体现在对组织、对上层领导、对下属员工的责任
上。第二是上进心。没有上进欲望的人是做不好事情的。每个人的上进欲望不一样,发展空间也会不一样,上进心是让人不断前进的动力。第三就是娴熟的业务能力。俗语说正人先正己,如果自己对业务方面一无所知,又怎么能教导下面的促销员?只有自己对产品知识、竞争对手和大环境了解,才能做好管理工作。如果对自己的要求不严格,怎么可能要求别人做到。最后就是要有强烈的学习欲望。当今市场瞬息万变,而应对的唯一方法只有学习。通过不断努力学习,才能在市场中站稳脚跟。从刚才两位督导的讲话中,体现出了责任心、上进心、业务能力和学习的欲望。建议店面把好的经验推广,指导弱势部门,这样才能共同进步。希望被评优的督导不要骄傲,需不断学习、进取,并帮助和带动他人。下面我也给大家提个要求:希望大家在接下来的工作中,对存在的问题进行沟通、交流、总结,并加强执行力。只有进行有意识的反思、总结和学习才能看到自己的不足,希望你们要不断学习,不要原地踏步。逆水行舟,不进则退。大家都知道我们的对手——国美与永乐已合并。但我要说的是对手并不可怕,可怕的是不能超越自我,只有总结过去,才能面对未来。同时不要把交流会变成一种形式,要把好的经验经常传播到较为薄弱的部门,优秀的经验是公司的资源,我们应有效整合资源,才能发挥合力,才能满足消费者需要,才能培养忠诚的顾客群,并通过不断积累,树立苏宁品牌。最后,我祝会议圆满成功,希望大家再接再厉,不断进步!售标兵获奖感言
尊敬的领导,亲爱的苏宁同事们:
大家好!很荣幸被评为此次销售标兵,这是公司领导和各位同事对我的肯定与信任,也和上级的悉心指导密不可分,承蒙领导的栽培与厚爱,能给与我这份荣誉。
首先我要说的是感谢,当我知道自己的成绩后,觉得自己承担的东西更多了,需要更加的努力与务实。其实,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力认真完成每一项任务,给我印象最深的是太原大区S3商品销售课程的培训,三天半的时间,掌握整个S3商品销售的课程,因为以前没接触过呀,都不知道到底该怎么去说,不停地和同事对练,一次次找大区认证师考试,一次次的磨练,大家知道最后认证师走之前说了什么吗?认证了这么多的门店,没想到这个门店这样尽力,也就是在学了这个课程以后,我们才慢慢懂得了什么是销售,在销售中遇到问题后,该用什么样的思维处理问题。慢慢总结自己的经验。从教训中吸取经验,向他人学习自己所不了解而必须了解的。加之领导的信任,我更有理由要求自己做得更好。
其次我要说的是付出,来公司的第一天我就下定决心,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更好,与同事和睦相处,增强团队凝聚力,这样才能得到上级和大家的认可。记得刚来苏宁电器,融入苏宁这个大家庭的时候,正好赶上美隆国际广场店的宣传开业,每天挨家挨户的发单页,每天在人流高峰期拉条幅,每天挨冻在新小区办理会员卡,手上都有了冻疮,回家以后腿疼得坐都不能坐。临近新店开业,半个月之内晚上12点之前没下过班,每天清理店内废旧物料,一个个的把滚筒,对开从一楼用肩膀抬到四楼,最后几天,加班到凌晨四点,肩膀上都有勒伤……因此,对于我付出的一切得到公司领导定,我深感荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要真正的付出,只要做好了每项工作,付出准会得到回报,只要是脚踏实地的做好自己的销售工作,处处站在公司的角度、维护公司的利益方面去工作都是可敬的,也是值得大家学习的。
虽然今天获得这个奖项,但我深知,自己需要做得更好的地方太多太多,有很多的东西还需要去摸索,还需要去发现。我会延续自己脚踏实地的基础上,加快步伐,虚心学习各种工作技巧,做好每一项工作,今天的这个荣誉会鞭策我不断进步不断为公司创造更高的销售业绩。
最后我要说的是自豪,来到公司,就是我人生的一次飞跃,是公司给了我发挥的平台和突破自我的机会,从去年的3。29智能手机新品喜新厌旧,5。17电信日考核,8。18手机节,电商大战,10。26自主团购,到1。27的SURFACE销售任务,滞销机,阳光包,自主产品,每一项考核任务的完成,其中的辛苦自不必说,但是获得的那份成就真得让人心潮澎湃。所以,在得到肯定的同时,更不敢有丝毫的怠慢与松懈,在工作的时候,始终绷紧每一根弦,我为我的工作,为我所在的公司感到万分荣幸。一分耕耘,一分收获,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经验,使个人的综合能力不断提高,为以后更优秀的业绩奠定坚实的基础。
成绩只代表过去,往后的我需要更加的努力。最后我呼吁每位员工,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为公司的销售做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。
再次感谢领导对我的肯定,我会更加的努力,更加的严于律己。
谢谢。
莲山课件原文地址:http:///Article/ldjhqyjh/114099.htm
第四篇:社团获奖个人事迹
个人事迹
敬爱的各位老师、亲爱的同学们:
大家好。非常荣幸今天能作为校区优秀学生党员代表在这里发言,此时此刻我的心情除了激动之外还有一丝忐忑,因为我深知自己只是一名普通的学生党员,还尚未取得优异的成绩,还有很大提升的空间。在这里请允许我向各位老师同学们谈一谈我的精力和感触:
自09年入学以来,已经在***校区度过了将近两年的光阴。我也从最初对学校的陌生与懵懂,到如今的了解与热爱,这其中的每一步无不留下了青春的身影与汗水。
09年9月入学,我的党组织关系由高中转到了校区党总支学管党支部,至今我还记得***老师第一次和我谈话的情境。他鼓励我尽快熟悉环境,找准自身定位,毕竟学生党员在学生中是一个很特殊的群体,他的一言一行都受到大家的关注,都要率先垂范,争当表率。同时支部也给你们提供了很广阔的舞台,希望在大学的四年里不仅学会学习,更要学会做人、学会做事。在校区,支部就是学生党员的家。***老师的这番话既对我是一种鼓励和支持,同样也是一种要求和期望。特别是每次看到宿舍楼门口悬挂着的学生党员示范牌,更使我意识到学生党员这一称号的内涵与意义,决不是骄傲的资本,而是沉甸甸的责任。
开学没有多久,在班主任的鼓励下和同学们的支持下,我成为了班级的班长,我们班是一个有50人的大集体,而且同学们来自祖国的四面八方,每个人的生活习惯、个人性格都有所不同,对于如何使大家尽快熟悉环境,增强班级的凝聚力就成为了一个亟待解决的问题。一方面协助老师带领大家做素拓、开班会,另一方面集思广益制定班级管理条例而且建立了班级QQ群、公共邮箱。多项措施并举,师生间的合力,很快地就在班级中建立起了良好的班风学风和班级凝聚力。也使得我们班在大一学期末光荣地被评为优秀班集体。
在上大学之前,听到最多的就是上大学不仅仅是知识的学习,更是做人、做事等全面的学习,要感受到大学校园洋溢着的激情与活力。在支部这个大家庭里,既感受到了组织对我的关系,也通过支部组织的各项活动加深了对党的认识。清明节祭扫升华了我对革命先烈的崇敬;五四升旗仪式也使我明白了青年所肩负的使命;国博、军博、首博、北京科技馆的参观对国家的复兴发展有了更深入的认识;和平里社区的义务劳动让奉献成为一种精神。这每一项活动无不代表了学校、支部对广大学子的要求,无不凝聚了大家的智慧和力量。在支部的两年里,也是我成长、成熟的两年,特别是先后两位组织委员**和***老师都在工作上给予我了新的思路。
与此同时,我加入了校区党建社团——*****社,接触到了校区里这一先进的群体,他们之中有党员、预备党员、重点培养对象、入党积极分子以及积极向党组织靠拢的同学,无论大家身份如何,都同心同德、团结友爱,共同完成学校、支部交给社团的各项任务。在这里,我才充分感受到了大学生活的丰富多彩,深切感受到了这一集体的先进。我不会忘记大家为了策划一项活动而热烈讨论,交换思想;不会忘记为了绘制一幅海报而加班工作;不会忘记为了社团的培训而研究讨论……这所有的一切工作中大家没有掺杂利益的动机,仅仅是为了大家所共同奋斗的目标和对党的热爱。而这两年里,我也有幸也见证了****社从蹒跚学步到茁壮成长,这所有的一切离不开每一个人的奉献与责任。这在此过程中,特别是******学长学姐和社团所有的成员都给予了我无私的帮助和真诚的关怀。
在这一学期,我光荣地成为了****社的组织部部长,站在这一更高的位置,我感受到的是老师对我的肯定与期望,同学对我的信任与支持。在组织部的这一学期里,积极完成支部、社团所安排的各项任务,同时从组织部的职能出发,组织了社团章程培训、重培群调、后备干部考察等工作,目的就是为了社团的发展贡献出组织部的一份力量。
千里之行始于足下。今天在这里迈出的一大步也是今后学习工作生活中的一小步。很高兴我的工作能够得到大家的认可和赞赏,同时又深知自己还存在很多的不足,然而这所有的选票都将鞭策、激励我向更高的目标迈进,为了校区党建工作的开展能贡献一份自己的力量。
第五篇:科技兴趣小组活动总结-周希辉清宁(定稿)
16-17第一学期
“科技创新”课外兴趣小组总结
清宁校区-周希辉
2017.01.06
16-17第一学期
“科技创新”课外兴趣小组总结
本学期又在不知不觉中过去,半年的课外兴趣小组活动即将结束。在过去的一学期中,在学校的支持和重视下,在我们“科技创新”课外兴趣小组师生共同努力下,我们不断完善着“科技创新”课外兴趣小组的组织、管理、运作、总结的流程体系,顺利地完成了这个学期初制定的课外兴趣小组活动计划。为第二课堂增添了活力,极大地丰富着校园文化。以下是我们在本学期的主要工作总结: 在管理上做到:
1、做好兴趣小组同学的报名工作
3-6年级每个班推荐3-5名同学,要求品学兼优,具有钻研和吃苦耐劳的精神,对电脑和科技创新具有浓厚兴趣为先决条件。有特长的同学在不耽误学习的情况下,在班主任和家长同意的情况下,才可以加入。
2、做好分组分工工作
学习内容主要有九大类:电脑基础知识、电子板报制作、网页制作、FLASH动画设计与制作、电脑组装与维护、编程、科技创新、机器人搭建编程,单片机编程与搭建。我们通过学生的自主选择后,把学生分成三大组:电脑制作组、机器人组、单片机组,每小组设立1-2名组长。这三个组分别由王赫祺、郭曦语、董宸熙负责,其中王赫祺为总负责人,负责每次活动的策划、管理、辅导、总结等工作。
3、做好教学过程中的管理工作
我们学习活动时间主要是周一和周四的课外活动时间,学生自由度比较大。如果没有组织纪律性,活动很难有序地开展。所以,我们要求每次活动都要签到。不得迟到早退,各个组长负责联系各自组员,并维持活动过程中的纪律。在教学上做到:
1、认真了解学生的基础知识和基本技能,积极备课,准备教学辅助学习材料、可用方法。
2、认真指导整个活动。发现问题及时解决,不让学生把课外问题带到课堂。
3、加强“小先生”的技术指导核心作用。
4、寓教于乐,在活动、实践中体现信息、科技带来的愉悦。
5、真正做到“以学生为主体、教师为主导”的兴趣活动模式。
6、任务驱动、及时鼓励。体验成功与喜悦。在成果上做到:
1、培养了学生的对信息技术、科技创新的兴趣
参加兴趣小组的一部分同学开始有这样的错误认识:参加信息技术组组织的课外兴趣小组,肯定可以上网聊天、玩游戏、看视频的,但是通过严格的管理及学习后,他们意识到每次活动都有具体的任务完成,必须每天学到知识,具有真才实学才可以。在不知不觉中,他们的学习慢慢由被动变化为主动。
2、提升了学生的信息素养和科技创新能力
在多次的兴趣小组活动中,同学们已经能熟练运用各种信息处理
工具,如电脑、照相机、摄像机、扫描仪等,并能获取、组织、处理、运用这些信息,为家庭、班级、同学家解决了许多现实问题。
3、增加了实践的机会
由于兴趣小组不仅有室内的理论学习而且还参与了实践,给很多同学以动手的机会,而更大的感受是“技术可以让生活更美好”,使他们意识到学习技术的用处。在实践中,极大地培养了他们小组团结协作、集体荣誉感。
4、丰富了学生的第二课堂
从素质的角度丰富了学生的课余生活,他们的生活不再仅限于课堂上,让他们意识到学习的乐趣,更有兴趣学习了。
5、在各类比赛中,成绩突出,课外兴趣小组的学生收获颇丰。
6、为国家课题顺利结题提供了有利地保障。取得的主要成绩有:
单片机海淀区选拔赛7名学生分获二三等奖;海淀区世纪杯竞赛有23名同学分获一二三等奖,团体二等奖,优秀组织奖;机器人足球海淀区一等奖;信息学北京市一二等奖;单片机国赛有33名同学报名参加比赛。
当然,我们的工作还存在不足,我们期待着我们的工作能够做到完美,得到更好的发展。
2017年01月