叶城旅游业工作情况汇报

第一篇：叶城旅游业工作情况汇报

叶城县旅游工作情况汇报

叶城县旅游局 2010年11月

一、基本情况

叶城，是西域三十六国之“子合、西夜国”，叶城县位于新疆维吾尔自治区西南边境，有“核桃之乡”、“石榴之乡”、“玉石之乡”、“歌舞之乡”、“探险宝地”之美称。距乌鲁木齐1700公里，总面积3.1万平方公里，13个民族，人口42余万人，少数民族占总人口的94%，是一个以维吾尔族为主体的多民族聚居县。

叶城县地处315国道及219国道交汇处，连接着两省三地（两省：新疆-西藏；三地：喀什地区-和田地区-阿里地区），是古丝绸之路的南道重镇，占据着特殊的地理位臵。叶城是国家首批对外开放边境县，拥有对外边贸经营权。特殊的地理位臵，使叶城县具有陆地向西对外开放的地缘优势，往西到喀什地区红旗拉普口岸，克孜勒苏自治州吐尔尕特口岸；往南到达西藏阿里地区普兰拉普口岸，是对周边国家开展地贸、边贸和经济技术合作的窗口，同时也是西藏阿里牧业区、和田农业区，以及喀什地区等物质流通、农牧产品的重要集散地和交通枢纽。

叶城县拥有得天独厚的旅游资源，有享誉中外的世界第二高峰--乔戈里峰登山探险、巍峨险峻的高山冰川、郁郁葱葱的森林草原、奇异壮美的自然风光、发展迅猛的绿洲特色林果、广阔神奇的戈壁 大漠、个性鲜明的人文旅游和养心悦目的生态旅游等旅游资源让游客留恋忘返。其地缘、资源优势十分明显。

2010年旅游工作开展情况：

1、积极主动协办好我县第四届石榴花节和第三届核桃采摘节等节庆活动。

2、认真组织参加2010年新疆国际旅游美食文化节暨旅游纪念品大赛。我县荣获优秀组织奖，参赛的美食“烧烤鹅”荣获新疆特色美食奖。

3、组织参加喀什国际旅游文化节暨旅游商品展销活动。

4、去上海参加2010年世博旅游年国际城乡旅游经济发展论坛推介会，我县荣获国内最具旅游投资与开发潜力县称号。

5、在积极参加各类旅游洽谈、宣传推介会的同时，积极利用网络、新闻媒体、对外宣传画册、宣传光碟、户外广告宣传等，不断加大我县旅游整体形象的宣传力度。

6、本年度截至11月1日旅游总人次为38830人次，其中：公路13517人次，宾馆21933人次，景区（点）4180人次，国外游客154人次，旅游收入累计为305.8万元。比去年同期相比增加65万元。

二、叶城旅游业发展的现状

1、叶城旅游资源

（1）特种旅游：叶城是中国登山探险品牌旅游城市。被自治区纳入“五区三线”旅游重点线路之内。我县具有独具特色的旅游资源优势，尤其突出冰川探险，高原观光，沿途山峰雄奇壮观，海拔8000米级以上的山峰有4座,7000米级以上的山峰有20余座, 攀登世界第二高峰—“乔戈里峰”，极具挑战性，还有“冰雪新藏线探险游”。

（2）叶城旅游文化底蕴深厚。叶城是中华文明的古丝绸之路。叶城县境内发现各个时期的古文化遗址35处，县博物馆藏文物数件。公元910-1006年信仰伊斯兰教的喀喇汗王朝同信仰佛教的于阗李圣天王朝战争中牺牲的伊拉克人莱依莱久的“宗朗麻扎、古柳灵泉”、伟大的维吾尔族学者泰剑立的“泰剑立墓”、11世纪末喀喇汗王朝时建立的“锡提亚古城遗址”、八百年前开凿的“棋盘千佛洞”，蕴涵着古代文化的神秘魅力，深厚的文化积淀与现代文明的有机结合，形成了多元、包容、开放的区域文化特色，积淀出叶城古老文化底蕴，让游人驻足。

（3）奇异壮美的自然风光。我县原始森林面积两万余公顷, 有“西合休原始森林”、“果萨斯原始森林”、“坡陇森林公园”、“棋盘许许沟”、“127达坂”等。

（4）养心悦目的生态旅游。我县有1586年的“沙依瓦克核桃七仙”、“宗朗古柳灵泉”、“伯西热克石榴风情园”、“乌夏巴什杏花林”和“铁提伯西提热克农家乐”等。

（5）独有的地方特产和旅游产品。在叶城，可以听到冬不拉的响声、看到激情奔放的民族歌舞、闻到烤肉串的香味、吃到香甜可口的干鲜瓜果；可以触摸精雕细刻的玉石纪念品、感悟浓郁的伊斯兰教氛围和异国情调。为世人展出了一幅多姿多彩的民族风情画卷。叶城县还有汁多味美的大籽甜石榴会使你甜蜜无比、皮薄如纸的核桃、肉厚仁甜的叶城杏等名优产品让你尝到独特的滋味。中国最大的玉雕《大禹治水图》使你一定为叶城喝彩，以及富有民族、地方特色的传统手工艺加工制品。现全县已开发形成十几种旅游商品，主要有昆宝牦牛肉、玉石、核桃、石榴、果醋、乔鲁克靴、民族手工刺绣等产品备受疆内外游客的喜爱。

2、旅游资源开发现状

叶城县旅游资源相当丰富，资源种类齐全，旅游资源有一定程度地开发。叶城县旅游局自成立以来，对全县的旅游资源进行了详细调查，摸清了“家底”，初步完成了旅游资源的普查等工作。根据叶城县旅游资源的分布和特点，在有限的条件下，克服了各种困难，加大投资进行开发，包括世界第二高峰乔戈里冰峰、核桃七仙园、锡提亚古城、棋盘土林、千佛洞、古玉矿、宗朗古柳灵泉等。通过努力，这些景区（点）已初步具有一定接待能力，并为今后叶城县旅游业的深层次开发奠定了基础。

3、服务设施现状

叶城县的旅游服务设施经过多年的建设和发展，已经有了较大程度的提高。叶城县城市建设区面积为9.5平方公里，境内交通便捷，路网纵横交错，315、219国道贯穿全境，有宾馆9家，其中涉外宾馆3家，三星级宾馆一家，旅游服务人员200人。旅游业还拉动了其它行业的发展，如通讯、建筑、餐饮、娱乐等。在旅游商品开发上，一批具有叶城特色的旅游商品日益增多，著名的有乔鲁克靴、昆仑山玉、叶城核桃、石榴等。如今，县委、县政府已明确将旅游业作为第三产业的重点产业加以扶持发展。这为旅游业的进一步发展提供了强有力的保证。

三、旅游业发展存在的问题

地处喀什地区东南的叶城县属于喀什地区旅游业发展中的温冷区。其旅游业发展水平与其丰富的旅游资源是很不相称的，这从其游客人数、旅游收入等方面反映出来。叶城县现阶段旅游业发展在竞争中主要存在五个方面的劣势。

1、旅游交通条件滞后

尽管叶城县境内有源于青海格尔木经新疆和田至喀什的国道315线，连通西藏---新疆的国道219线等交通主干道，但是，就叶城县内部旅游交通而言，目前状况不尽人意，甚至相当滞后。特别是由主干道通往腹地县乡的其它公路，等级低、路面窄、路况差，有些通往县城、通往景区（点）的道路是弹石路、沙石路，甚至还是泥土路，不但路面颠簸，而且蜿蜒崎岖，有些路段晴通雨阻。游客前往，一方面会浪费很多时间，另一方面会感到疲惫不堪，影响游兴。交通条件的滞后，大大限制了叶城县旅游业的发展，成为制约叶城县旅游业发展的“瓶颈”。叶城县在发展旅游业上，首先要重点解决的就是交通问题，要从根本上改变交通条件滞后的状况。否则，即使有再好的旅游资源，游客也会视其为“畏途”。

2、旅游环境氛围欠佳

尽管叶城县拥有良好的空气质量，城市环境建设有了长足的发展，但是叶城县区及各景区目前的旅游环境，与旅游业发展所需要的优美、洁净、舒适、安全等环境条件要求还存在一定的差距，特别是绿化和美化，街道的洁净和秩序，公厕的卫生和分布，临街商店的装饰等上，尚存在明显的不足。因此，叶城县旅游环境的美化和旅游氛围的营造还需付出较大的努力，加以改善和优化。

3、发展旅游业的意识尚需加强，旅游宣传营销较弱 由于受到传统产业格局认识的约束，导致叶城县对具有非物质生产特点的旅游业重视程度不够，旅游业发展起步晚、发展慢。事实上，旅游业虽是非物质生产的行业部门，但其同样能够提供劳动就业机会，创造社会财富，甚至比物质生产部门更能发挥广泛的联动效应和产生更大的效益。虽然叶城县目前的旅游资源尚不具备吸引大规模海内外游客的能力，但却完全有潜力成为喀什地区特种旅游，特别是登山旅游的基地。

与此同时，叶城县在旅游宣传营销方面较弱，具体表现为：一是尚未充分利用现代营销策略和手段，多种方式、多种渠道宣传叶城县；二是营销宣传资金投入严重不足；三是营销宣传中缺乏品牌意识和鲜明的叶城县整体旅游形象；四是旅游营销中尚未形成最佳产品组合。在国际国内旅游业突飞猛进的今天，新疆已形成了拥有较高知名度的一系列景区（点），一些有代表性的景区（点）在海内外旅游市场上已构成了较强的吸引力。

在上述背景下，叶城县作为旅游业刚刚起步的地区，其旅游知名度和旅游吸引力都非常有限，除乔戈里峰登山旅游稍有知名度外，其余景区（点）大都默默无闻。

4、旅游人力资源不足，旅游行业管理尚需健全

叶城县在旅游人力资源的开发上明显不足，这突出表现为：一是缺乏规划、设计的专业人才；二是缺乏旅游营销策划人才；三是缺乏旅游企业所需的中高级管理人才和业务熟练的员工；四是缺乏训练有素、综合素质强的导游。

旅游业的规范，旅游行业管理的完善，都需要强有力的旅游行业管理机构来作保障。叶城县对旅游管理机构的建设非常重视，旅游行业管理正逐步走向正轨。但是，叶城县的各级旅游行业管理部门关系还未完全理顺，管理机构还需要进一步健全。

四、今年第四季度及明年工作计划

旅游工作的总体要求和工作目标是：认真贯彻落实全国对口支援新疆工作会议精神，要以上海对口援建叶城工作为契机，抢抓机遇，进一步发挥自身优势，把旅游业建设成为叶城县特色经济之一的目标，坚持保护与开发并重的原则，通过政府主导、政策扶持、部门联动、社会参与，加大旅游招商和宣传促销力度。为叶城旅游业发展谱写新篇章。

1、积极申报A级景区、旅游风景区基础设施建设开发补助资金的重点项目主要有：

（1）宗郎古柳灵泉；（2）萨依瓦克核桃七仙园；（3）坡陇森林公园；（4）伯西热克阿娜尔石榴风情园；（5）铁提乡伯西提热克休闲风情园；（6）果萨斯原始森林；

A级景区的申报，可以全面提升旅游景区质量当次，完善旅游景区的基础服务设施，提高服务接待质量，增强旅游景区核心竞争力，促进旅游景区转型升级，提质增效，充分发挥旅游景区在旅游产业中突出的辐射带动效应。

2、做好几个精品旅游景点（宗郎古柳灵泉、核桃七仙园、阿娜尔石榴风情园、坡陇森林公园、果萨斯原始森林）的控制性详细规划，做到景区建设的合理性，达到有规可依。

3、举办首届叶城县旅游美食文化节和旅游纪念品大赛

4、加大旅游宣传力度 利用其网络、新闻媒体进一步加大旅游宣传力度，完善对外宣传画册、制作VCD宣传光碟、《叶城旅游指南》等宣传资料，邀请国内各摄影协会会员到我县采风、拍照。

5、重点抓好精品旅游景点及线路建设

今后我县的旅游业将按照我县制定的旅游发展总体规划，培育旅游产业向市场化、品牌化、国际化方向发展，做到既开发好旅游资源，以切实保护好生态环境，按照又好又快的发展思路落实好规划，实现我县的旅游业真正走上可持续发展的道路，使我县的旅游资源优势向经济优势转化，促进旅游经济再上新台阶。

第二篇：叶城县委党校2012年工作计划

叶城县委党校2012年工作计划

叶城县委党校 2011年11月2日

叶城县委党校2012年工作计划

落实中央新疆工作座谈会及自治区第八届党代会精神，实现叶城“十二五”奋斗目标2012年是关键。叶城县委党校(行政学校)以新疆精神为着力点认真贯彻落实科学发展观和《中国共产党党校工作条例》，紧紧围绕叶城县的总体思路和工作部署，全面推进党校教学、科研、管理、服务工作，充分发挥党校干部教育培训主渠道作用。

一、指导思想

以中国特色社会主义理论及科学发展观为指导，进一步深入学习贯彻党的十七届六中全会及自治区第八次党代会精神，着力提升全县党员干部队伍素质，切实提高教学质量，努力加强科研水平，不断强化内部管理，扎实做好培训工作，使党校真正成为全县学习、研究、宣传党的基本理论、基本纲领和基本经验的主阵地，成为党员干部队伍理论教育的主阵地，廉政教育培训基地，为叶城经济的大繁荣、大发展发挥应有的职能作用。

二、主要目标

努力把我校建成集叶城县领导干部进修、轮训，公务员培训教育，干部职工函授学历教育于一体，在喀什地区具有较高知名度的一流县级党校。

(一)教育培训目标

根据全县各级各类干部总量和培训要求，按照党校工作条例 完成组织部干训科安排的干部培训任务，县委党校计划举办培训班29期，培训2570人次。

“十八大”专题培训班8期，培训1500人次，乡镇党校教师师资培训班1期（民族），培训人数40人，中青年干部培训2期，培训80人次，科级领导干部班2期，培训80人次，入党积级分子培训班2期，培训100人次，村支部书记理论培训班6期，共培训297人次； 乡镇统战干事业务培训班1期，培训人数40人； 信息员培训班1期，培训人数40人。

中小学党支部书记培训班1期，培训人数40人； 妇联主任培训班1期，培训人数50人； 双语培训班共4期，培训人数160人。

（二）科研工作目标

新增课题8项；发表科研论文20-25篇。

三、业务工作

1、培训对象

科级领导干部；村支部书记；中青年干部骨干、入党积极分子；中小学支部书记、校长和德育骨干；基层组工干部、统战干士、妇女工作的干部骨干等。

2、培训方式

1、集中培训和课堂教学为主，辅之以电化教育、巡回辅导、参观学习、党课培训等多种形式相结合。

2、社会实践（走出去到兄弟县市观摩学习）、社会调查、开放式的教学形式。并撰写调研报告。

3、开办流动党校，教师下基层宣讲。

4、根据授课内容，采取学员和教师双向交流授课。

5、坚持开展教学研究，积极参加上级业务培训以及观摩、评比、经验交流等活动。

6、聘请县领导及公、检、法、农、林、畜牧、环保、计生等专家为学员做专题讲座。

7、发挥互联网及远程教学C级站作用，观看远程教育网、中央党校教授专题讲座。

3、培训内容

2012年干部教育培训工作以提高干部执政能力为重点，结合岗位职责要求和不同层次、不同类别干部的特点，以政治理论、政策

法规、业务知识、文化素养、职业道德和技能训练等为基本内容，并以政治理论培训为重点，对各级各类党员、干部开展扎实的思想政治和党性、党风、党纪教育，全面提高综合素质和业务能力。

认真抓好理论基础、世界眼光、战略思维、党性修养、喀什区情叶城县情等方面的教学，强化思想政治建设，教育引导党员干部树立正确的政绩观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新进展。

对各级各类党员、干部开展知识更新和业务技能培训，加强对市场经济知识、现代农业生产科学技术知识、相关法律、法规、政策知识的培训学习，完善各级各类党员、干部知识结构，提高专业水平，培养一支顺应现代科技发展的人才队伍。

县委党校教师所讲课程：《党的十八大精神》、《新疆历史与发展》、《中国特色社会主义理论体系》、《党史》、《社会主义核心价值观》、《党性教育》、《新时期社会主义文化建设》、《党的执政能力建设》、《公务员职业道德》等。

四、具体措施

1、培训工作

深化教学改革，提高教学质量。首先，在教学中要加快教学内容更新速度，要突出培训重点。努力深化、拓展对十八大精神的学习，通过党校“三基本”、“五当代”理论学习，突出党的执政能力建设，加强党性锻炼，加强世情、国情特别是喀什区情、叶城县情及区域经济发展战略教育。其次，要推进教学方法改革深度。要进一步完善党校教学模式，加大“开门办学”的力度，聘请各部门专家教授专业知识。利用党校远程教学网络C级站下载中央党校专家教授授课专题讲座，扩大培训视野，拓宽培训知识面。同时，鼓励教师以提高教学效果为目的，积极改进培训方式。开展大胆尝试“外出调研式教学”、“互动式教学”和“案例式教学”等教学方法，不断推进教学方法的创新。第三，严格教学管理，进一步完善教学管理制度。坚持“从严办学，质量第一”的指导思想，制定切实可行的教学管理制度。严格班主任跟班制度，继续推行行之有效 的考勤办法，实施不定时点名制度，点名不到者全校通报，多次不到者提交上级部门及本单位进行处理等措施，严格执行考勤办法。

严格执行备课制度，要求授课教师及时提交备课教案和课件，由常务副校长审阅签字，方可授课。授课教师要准时到位，讲足时间、讲清难点、讲透重点，尽可能的使用多媒体教学手段授课。保证学员到课率，严格学员考勤管理，做到学有所获。

2、科研工作

以贯彻落实《中国共产党党校工作条例》和干部教育培训工作会议精神，搞好以教学为中心的科研工作，努力实现教学科研一体化。切实抓好中国特色社会主义理论体系为中心内容调研课题，积极组织教师参加国家级、省级、地区级科研课题任务，充分发挥课题项目在教学培训中的作用，决定从以下两个方面加大科研力度：

一是尽快提高全体教师制作使用多媒体教学课件的水平。计划利用办班的空闲时间，专门举办课件制做专题讲座培训班，请在课件制做上有经验的教师做专题讲座，让党校教师人人学会课件制做；同时也让教师根据自己教学的实践现身说法，现场演示，现场指导，互帮互学，共同提高。

二是提高教学科研水平组织全体教师积极撰写教学论文。今年计划加大教学科研的精力投入，鼓励教师多撰写教学科研文章，力求科研出成果、出精品。为激励教师的科研积极性，党校进一步落实《叶城县委党校教师科研成果奖惩办法》，加大科研奖励力度，提高党校的科研水平。

3、对乡镇党校业务指导工作

进一步加强对乡镇党校业务指导，充分发挥党校系统的整体功能，与乡镇党校签订党校工作目标责任书，坚持一季度一检查、一评比，加强对乡镇党校的业务指导工作。继续发挥党校资源优势，积极开展下乡支教活动。根据基层党校教学工作的需要：定期下派教师开展支教活动，特别是做好民族理论教师下乡宣教工作，努力拓宽乡镇党校的培训渠道，进一步扩大培训面。要让党校教师走出去，利用教学空隙，组织教师到乡镇党校、机关单位及社区上党课，充

分发挥好党校教育资源优势和“喉舌”的作用，树立党校的良好社会形象。

4、师资队伍建设

党校作为培训轮训各级领导干部的主渠道、主阵地,在培养优秀人才方面,具有不可替代的重要作用。,新的一年要完成大规模培训干部的任务,基础在队伍,关键靠人才。因此,必须大力加强党校师资队伍建设,为党校教学改革提供人才保障和智力支持。首先是优化专业师资队伍。充实县委党校教学力量，采取选调、公开招考等办法，把专业院校毕业生和政治理论水平高、教学经验丰富的教师、干部选拔到党校教学岗位，不断优化师资队伍。同时注重师资队伍的继续教育培训，通过选派到自治区、地区党校学习、到高等院校进修和开通远程教育等方式，有计划地组织党校教师搞好理论和业务知识学习，不断提高其学历层次和知识结构。其次是抓整合，活化社会培训资源。创新“党校教师+领导干部”、“党校教师+业务骨干”、“党校教师+先进典型”等授课模式，对全县生产管理一线、具有一定权威的拔尖人才、业务骨干、党员干部和先进典型等进行调查摸底，建立兼职教师档案，为挑选培训师资提供方便。立足实际，在全县选取5个农业科技示范基地、3个骨干企业作为党员干部教育示范基地，开展实践性培训，充分发挥各行业各部门人才的优势，增强教育培训的互补性。再次是抓机制，激化师资的内动力。把教学质量作为挑选和使用教师的“法码”，通过聘请专家听课和评课、发放调查问卷和征求意见表，每次主体班次上都对专职教师和外聘兼职教师的教学情况评估，年终进行综合汇总，并根据汇总结果调整确定承担教学任务的教师和人员，激发教师抓好干部教育培训和自身建设的积极性、主动性。

5、行政后勤管理工作

党校担负着宣传贯彻执行党的路线方针政策，推动经济社会又好又快发展的重任，同时又是培养党的干部的摇篮，加强党校行政后勤工作是更好服务于党校培训工作的前提。

加强党校党员干部的学习教育工作，学习贯彻落党的十七届六

中全会、中央新疆工作座谈会、自治区七届九次、十次全委会和八次党代会精神。结合党的“十八大”组织好、学习好、宣传好会议精神。利用“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育和“创先争优”活动的开展，为我县“十二五” 县经济发展提供动力。

不断加强党校党风廉政基地建设。发挥党校党风廉政建设基地作用，强化党员干部和教职工廉政意识。不断完善党校廉政建设的措施与制度，签定教职工党风廉政建设目标管理责任书，通过党员专题民主生活会、党员电教片有针对地开展理想信念教育、党纪条规教育，廉政警示教育。从而进一步提高了教职工在是非面前的辨别能力，在诱惑面前的自控能力，增加了党员干部的先进性意识和模范意识，不断加强培训学员的党性修养，提高党校姓党意识，深入推进惩治和预防腐败体系建设。

有效落实社区和定点帮扶点扶贫帮困工作。对党校所在社区和萨依瓦克乡定点帮扶村8名农户贫困情况进行了认真的摸底调查，为使定点帮扶活动取得实效，使最贫困的农户得到真正的帮助，采取党员领导干部“1+1”和一般干部“2+1”帮扶活动，重点帮扶贫困户8户。定期和不定期同定点扶贫村联系，有针对性地解决贫困户的实际困难。同时在节假日到来之际，对党校离退休人员发放慰问品，并邀请老职工、老领导来党校指导工作。

开展校园文化建设。校园文化建设是党校后勤工作的重要组成部分。利用“三八”、“五一”、“教师节”、“国庆节”等节日组织教职工及学员开展丰富多彩的娱乐庆祝活动。以活跃党校教职工文化生活，带动群众性文体活动的普及和提高，为党校营造了一个团结活泼的校园环境。

积极争取援建项目的落实。按照党校标准化建设发展目标，争取多方支持，特别借上海黄浦区对口援建叶城这一契机，积极争取教学设备项目支援，不断满足党校远程教学培训形式的需要。党校与上海对口援建指挥部联系，支持党校95万的多媒体远程教学设备项目购置计划。

同时，进一步加强行政后勤管理，提高党校服务能力，党校继续完善行政后勤管理制度。坚持以人为本，通过细化分工，规范管理，达到逐步提高行政后勤管理的科学化、规范化目的。加强财务管理，固定资产管理，做到增收节支、开源节流，提高资金使用效率；加强对学员餐厅、公寓和报告厅的管理与利用，为学员营造优质生活学习环境，不断提升行政后勤服务水平。

叶城县委党校 2011年11月2日

第三篇：旅游业

中国人的旅游

中国历史悠久，古迹丰富，地域辽阔，风光独特，民族众多，文化多元，目前列入世界文化和自然遗产名录的景点数量位居世界第三，是世界上第四大入境旅游接待国、世界上最大的国内旅游市场和亚洲第一大出境旅游市场。

中国人的旅游如火如荼，丰富多彩。经济的迅速发展，生活的日益改善，为人们提供了旅游的基础；交通、旅游设施不断完善，文化遗迹更好的保护和修缮，新观光景点和旅游项目的逐渐推出，为人们提供了旅游的空间。目前，生态旅游、文化旅游、科教旅游和工农业旅游等专题旅游开发加快；自驾车旅游、游船游艇、房车营地、旅游网站、旅游传媒和网上交易等旅游新业态正在涌现；海洋旅游、森林旅游、邮轮旅游、体育健身、会议展览和文化体验等旅游项目正在兴起；民族节日、温泉保健、湖塘垂钓、滑雪滑沙、城镇近郊乡村游和民俗休闲游等休闲度假旅游方兴未艾。

走出户外，融入自然，休闲度假，享受生活，越来越成为中国人的生活内容。昔日外国人到中国旅游的单一市场，已经发展成为与中国人国内游和出境游并举的三大市场。

2006年，中国国内游人数13.94亿人次，较上年同比增长15.0%；国内旅游收入6229.74亿元人民币，较上年同比增长17.9%。开放中国公民出境旅游目的地的国家和地区总数达到132个，出境旅游3452万人次，较上年同比增长11.3%。2007年，中国个人旅游消费将达9000亿元人民币。

中国官方正在启动乡村旅游“百千万工程”，即在全国推出100个特色县、1000个特色乡和10000个特色村。旅游业正成为中国经济发展的支柱性产业之一，带动了原生态资源丰富、经济相对贫困落后地区的崛起。

中国制定的旅游发展目标是：未来10 年间，旅游业保持年均10.4%的增长速度，其中个人旅游消费将以年均9.8%的速度增长，到2020年，中国将成为世界第一大旅游目的地国和第四大客源输出国。

图片说明

1、享有联合国授予“全球生态500佳”荣誉的浙江省宁波市滕头村，大力发展生态旅游业、生态农业，村庄建设与生态环境发展同步规划建设，使全村的经济生态环境得到了协调发展，吸引了大批游客前来旅游观光。

2、中国南方山区风光秀美，当地人民自古即沿河撑竹排顺流而下，如今这种交通工具已成为一种受人欢迎的旅游项目——漂流。图为一排排古朴的竹筏载着游客穿行在美丽的山谷碧流上。

3、中国国家级重点风景名胜区新疆吐鲁番鄯善县库木塔格沙漠是世界上唯一与城市相连的沙漠，距离鄯善县城不过1公里路程。图为一批游客乘坐观光

车欣赏沙漠风光。

4、集吃、住、行和娱乐于一体的流动豪华旅游房车自1995年进入中国以来，为人们提供了新的旅游生活方式。图为由11辆房车组成的车队正驶进浙江省温岭市。

5、探险游正在中国兴起，尤其受到青年人的喜爱。图中两名新疆户外探险者于2006年5月经过8天的长途跋涉，徒步穿越中国第二大沙漠——位于新疆准噶尔盆地中央的古尔班通古特沙漠，成为中国有历史记录徒步穿越古尔班通古特沙漠的第一批人。

6、中国人国内游热度持续不断。图为2005年10月7日，在中国最大的旅游城市上海的浦东新区，观光游览车上的游客被现代化城市景观所吸引。从当月1日至7日的一周假期中，这个城市接待观光游客387.40万人次，旅游收入25.04亿元人民币。

7、一些来自城里的游客在山东省枣庄市的农家果园内游览、拍照。近年来山东调整种植结构与发展生态旅游相结合，涌现了一大批生态农庄。农民们推出的“农家乐”旅游项目，吸引了来自各地的旅游度假者到此观赏农家风情。

8、30多辆汽车和100多名游客在中国国家级生态旅游园区重庆野生动物世界举行夏日自驾游活动。据主办方称，此次活动旨在让游客近距离接触野生动物，观察它们的生活习性，了解它们的生存环境，从而更加关爱和保护好人类的朋友。

9、2006年9月14日，一些到北京旅游的老年人在天安门城楼前合影留念。近年来，中国老龄人口呈递增趋势，老年旅游在旅游市场上异军突起，并呈持续升温态势。其中，春秋季节是老年出游旺季。

10、2007年1月31日，牡丹江市牡丹峰滑雪场上，朝鲜族小学组织40多名学生，开展寒假冬令营活动。孩子们滑雪，坐雪圈，打雪仗和做游戏，尽享假期活动的快乐。

11、近年来，云南省大力发展旅游产业，通过建设民族旅游村寨，举办少数民族节庆活动，展演少数民族器乐和舞蹈文艺节目等活动，打造少数民族风情旅游品牌，吸引海内外游客。

12、2006年7月8日，浙江大学旅行者户外运动俱乐部自行车队的大学生，踏上骑自行车进行中国西部之旅，骑行总里程近2000公里，进行西部扶贫公益活动。

13、2006年7月1日青藏铁路开通，12月9日晚上，首批藏民旅行团抵达陕西西安，受到西安市民的热情欢迎，他们为团员献上哈达。

14、2007年1月26日，广东省德庆县6万多农户现有4万多户种植柑桔致富。图为近300名“柑民”组成的旅游团队包乘两架客机到北京旅游。

15、安徽省合肥市办理出入境通行证和护照的窗口前，挤满为节日出境旅游办理证件的市民。每到春节等中国长假节日，不少中国家庭选择到国外旅游度假，出现出境旅游的火爆场面。

16、中国越来越受到世界各国旅游部门的青睐。图为以“体验北京、走进

奥运”为主题的“2007北京国际旅游博览会”在北京举行时，参展单位超过700家，参展国家和地区达到81个，并且有300多名特约商家与不同国家、不同地区的最新旅游产品和服务亮相展会。

17、根据香港特别行政区的接待能力，至2006年，中国中央政府开放内地49个城市赴香港特区旅游，为香港经济带来实惠。在访港旅客中，内地旅客占总数过半。图为内地游客在香港迪斯尼乐园游览。

18、经济连年高速发展，生活水平日益提高，富裕起来的中国人越来越多地走出国门到外国旅游，中国正成为外国竞相争夺的旅游市场。图为2005年6月18日，一家中国旅行社组织的1500人的赴欧洲旅游团在北京机场举行首发式时，游客们在一起合影留念。

19、2007年8月3日，在中国天津港客运码头，游客走向意大利歌诗达邮轮公司“爱兰歌娜”号豪华邮轮。当天，“爱兰歌娜”号豪华邮轮的天津-济州-长崎中韩日北方旅游航线从天津港起航。

20、在国外选购商品也是中国游客必不可少的项目之一，图为一中国旅游团在印尼巴厘岛旅游时选购具有当地特色的民族服装。

21、中国游客在意大利历史文化名城威尼斯乘船游览。2004年“十一黄金周”期间，许多中国游客选择了团体旅游方式，与亲友结伴走出国门，到欧洲各国的风景名胜旅游观光，尽情领略欧洲独特的文化风韵。

22、2002年2月11日，身穿唐装的泰国导游小姐和小朋友向中国游客献花。当天，泰国政府在曼谷国际机场举行仪式，欢迎来此度假的中国游客。据泰国旅游局统计，春节期间有七万五千名中国游客抵泰。仅仅11日和12日两天，预计中国游客就将为泰国带来4亿铢的收入。

第四篇：2008年叶城幼儿园工会工作总结

2008年叶城幼儿园工会工作总结

2007我园工会在上级工会的领导下，继续以 “三个代表”重要思想和“十七大”精神为指导，紧紧围绕幼儿园的中心工作和任务，坚持以人为本，务实创新的工作理念，充分调动广大教职工的积极性，全面开展各项工作，并取得了一定的成绩。现总结如下：

一、加强学习，强化师德教育，提高教师思想素质。

在广大教职工中深入开展宣传教育活动，提高教职工的思想道德素质，发挥教职工在教育改革和发展中的作用是工会的一项重要任务。我园工会围绕幼儿园的中心工作，在教职工中积极开展师德师风、献爱心送温暖、扶贫帮困等教育活动，使教职工在活动中得到教育，提高政治思想素质。

1、不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。

我园一直注重教职工的理论学习，每二周组织全体教职工政治学习，将党的政策、路线与教育教学实践结合起来，不断提高教职工的政治理论水平和道德修养，在学习中教师树立了正确的人生观、职业观，本我园开展了“和谐校园”创建、“我喜欢的一本书”征文活动等，并将教师的文章发到内网上，以供大家参考学习。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治园，组织教师学习与教育教学相关的法律知识。在学法的基础上，工会协助行政修改和完善了各类规章制度，成为教师约束自己的行为，提高师德修养的保障。

2、以教职工喜闻乐见的形式，开展政治思想教育活动。

通过推荐几本好书；收看了有关录像片，以生动的事例引发大家情感的共鸣，激发大家敬业、奉献的热情，提高大家的思想觉悟；通过教师座谈会、相互谈心等形式，准确把握教职工的思想动态，及时了解和分析教职工的思想与情绪状况，并做好疏导工作；结合“迎奥运，迎世博”，开展了“文明礼仪教育”活动，倡导使用文明语言、优美语言，树立教师新形象；结合教育的特点在教师中开展了师德大讨论“今天我们怎样做老师”、“讲讲发生在身边的师德小故事”、“为人、为师、为学”演讲比赛等一系列的活动，促进教师加强师德修养。

二、坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。

教职工是幼儿园的主人，是幼儿园物质文明和精神文明的创造者和建设者。叶城幼儿园工会长期以来，关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的

桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。1．实施民主管理。

每学期，学校都召开教职工代表大会。会前由幼儿园党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的主题及要点，在教代会代表中征集提案和金点子，积极让教师参与幼儿园管理。例：提出教职工目标管理奖的分配方案；让教代会代表参与讨论，让他们以主人翁的精神参与幼儿园全方位的民主管理。同时，在学校范围内进行岗位竞聘活动，让有能力的老师充分发挥自己的才能，为幼儿园的建设和发展贡献更大的力量。2．坚持园务公开。

幼儿园工会全面贯彻、执行 “校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。向全园教职工全面公开幼儿园党建、财务、职评、评先、考核、福利、教学、培训、后勤等整个工作情况。设立幼布置幼儿园“园务公开”公布栏。园务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。3．参与幼儿园的决策。

工会在协助园行政进行幼儿园内部管理体制改革的同时，始终参与幼儿园的民主管理，参与幼儿园的决策。对幼儿园试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。教代会发挥监督职能，对幼儿园领导及教师的工作，进行考评。

政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力，使幼儿园领导班子能把全园教职工紧紧地团结在一起，在各项工作中争创好成绩。

二、加强工会自身建设，开展各项工作

1、坚持理论学习和工会工作实际相结合

坚持以邓小平理论、“三个代表”的重要思想为指导，不断加强工会委员会成员的思想建设和作风建设，提高工会委员的整体素质。组织工会委员学习了《工会法》等法律法规，提高工会委员的政治素质和工作水平。

2、齐心协力，乐于奉献

工会委员之间关系协调，相互团结，勇于奉献，重要工作能一起商量，平时能经常交流，齐心协力做好工会工作，工会干部能密切联系教职工，倾听教职工 的呼声，反映教职工的意见。

3、加强制度建设，搞好民主理财，在本中，我们工会进一步健全了工会组织制度，及时做好新会员的入会工作，让新会员在第一时间感受到工会的关心和温暖。同时严格坚持按上级工会的要求，收好、管好、用好工会经费。

4、重视“教工之家”的建设

积极申报星级教工之家，同时利用申报星级教工之家的机会，争取党政领导的支持，为教师创设了温馨舒适的办公条件，让教师能在办公室里愉悦的进行工作。

5、注重工会工作理论的学习和总结

本中工会认真总结了以往的工会特色工作，撰写的论文《扬起爱的风帆》被编入《和谐 发展》嘉定教育工会“现代教工之家”创建录中，这对我们的工会工作是一种更好的鞭策和鼓励。

三、依法维护教职工合法权益，为教职工办实事、好事。

密切联系广大教职工，全心全意为教职工服务，反映教职工的愿望和呼声，为教职工说话办事，帮助教职工解决实际生活中的困难和问题，是工会的重要职能，也是调动教职工积极性的重要途径。

1、做教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”，为教职工排忧解难。有教工生病住院（包括家属），全园教工都会从百忙中抽时间探望，为病榻上的同时送去一份心灵上的安慰；教职工婚丧喜事工会都会组织人员前去慰问，把学校的关心送到每一位教职工的心坎上；每逢教工生日，工会会为她们准备好生日礼券；在新年钟声敲响之际，工会会给每位教工送上贺卡，几句温馨的祝福，使全园教工在新春之际感受到集体的温暖。真挚的关心为广大教职工解除了后顾之忧，积极的以主人翁的精神投入到幼儿园管理和建设中，为幼儿园发展作贡献。

2、务实办好医疗保障工作，关心教职工的健康。

认真做好每一位教职工的的补充医疗保障和重病保障工作，并及时为教职工做好理赔工作。同时组织好教师参加体质测试和进行每年一次的体检活动，建立教职工健康档案，保障教职工的身体健康。

3、开展多种形式的活动，丰富教职工生活内容，愉悦教职工身心

为了提高教职工的文化素养和生活质量，工会开展了一系列文明、健康、向上的文体活动，例：举办“叶城幼儿园迎新运动会”、“工业区首届运动会选拔赛”，“叶城幼儿园首届卡拉OK比赛”、“三八节庆祝活动”、“上海一日游”、“庆祝教师节活动”、“教职工才艺展示”、“短途游”等活动；为了进一步丰富教职工的生活，陶冶了教职员工的情操，调节了教职员工的身心，还开展了形式多样的工会小组活动。使全园教职工逐渐形成团结和谐的人际关系；健康向上的心理状态；敬业奋进的校园氛围，从而激发教职工的工作热情和乐观自信的生活态度。在融合的氛围中，教职工之间互相帮助，互相关心、爱护的精神得到了弘扬，集体凝聚力增强了。

五、关注教职工成长，进一步提高教职工业务素质

我们幼儿园共有专任教师47名，其中五年以下的青年教师有25名（其中还有5名非师范专业毕业的青年教师），这对一个幼儿园整体业务素质的提高提出了严峻的挑战，工会协助党政领导加强了对青年教师的培养

1、以青年教师教学基本功比赛为手段，鼓励和推动教师提高业务素质

本中，每学期都举行一次青年教师教学基本功大赛，通过比赛督促青年教师主动的探索教育教学的方法，有利于鼓励青年教师推进现代教育教学技术在教学中的应用，促进青年教师相互沟通和取长补短，全面提高业务素质,同时加快了青年教师的成长速度。

2、以社团活动为抓手，活跃身心，提高青年教师的技能。

针对青年教师技能技巧不全面，比较弱的特点，我们成立了“皮影社团”、“美术社团”“编织社团”“信息社团”，青年教师可以有目的性的进行选择，相互取长补短，提高自己的技能，活跃自己的身心，本我们的“皮影社团”、获教育局颁发的“十佳明星社团”的光荣称号。

工会是党领导下的群众组织，只有充分依靠党和群众才能把工作搞好。在新的一年里，我们将努力进取，突出重点，体现特色，服务全局，以新的思路、新的举措及与时俱进的精神状态继续做好工会工作。

第五篇：叶城幼儿园2008年退管工作计划

叶城幼儿园2008年退管工作计划

在举国欢庆党的十七大胜利召开及喜庆20个敬老节之际，又将迎来充满生机的新一年——2008年。

过去的一年，退管工作在学校党政工领导重视下，镇分会领导的关心和全体退休教工的大力支持下，认真执行了《2007年退管工作计划》，并做到与时俱进，成绩显著。但从高标准严要求来衡量，还有不尽如人意的地方。我们将继续努力，以科学发展观和构建社会主义和谐社会理论统领退协工作，坚持“以人为本”，依靠广大退休教职工，积极开展各项活动，做到年年不停步，年年有进步，使退管工作迈上一个新台阶。为此，特别制订出2008年退管工作计划。

一、以人为本和谐发展做好退管工作

1、提高对老龄工作的认识

第一，不能淡忘老教师为教育事业作出的贡献；第二，不能淡漠对老教师的感情；第三不能淡化老龄工作。善待老人就是善待自己的未来，执政党的建设核心就是要立党为公，执政为民，就是要以人为本和谐发展。真抓实干、多办实事、办好事，解决老年人的困难和疾苦，让他们能安度晚年。

2、建立尊老敬老的良好氛围

要加强尊老敬老的氛围的建立，继续开展师生对老教师的尊老助老爱心活动，对因病至贫的老教师要增加帮困力度，尽可能给予补助，使尊老敬老蔚然成风。

3、多为退休教职工办实事

多年来，退休教职工每次的返校和其他活动，学校都做得很好，准备充分。事先落实好活动时间、地点，准备好茶水、水果和适合老年人的饭菜，做好每年两次的旅游活动，事先制订好旅游时间、地点、线路、内容等。旅游活动距离虽短，时间虽紧，但内容很丰富，适合广大老年人的旅游特点。

4、关心老人们的政治生活

（1）历年来学校一如既往地关心老年退休教职工的政治思想教育，组织大家学习党的各项方针政策，学习“十七大”精神，学习“三个代表”重要思想和科学发展观。了解教育改革和学校发展情况，使老人们与时俱进，退而不休，老

有所学，老有所为。

（2）继续安排退休教师代表参加学校教代会，参与讨论和审议学校工作，增加校务工作的透明度，必要时向退休教工传达。

（3）召开学校退休教职工代表大会。初定为两年一届，人数为5：1，每年召开二次会议。年初拟定本的工作计划，年底总结全年退管工作总结。

5、关心老人们的晚年生活

（1）坚持“六个必访”和夏送凉风、冬送温暖活动，及时了解并解决老年人在家庭生活中遇到的问题，体现和谐社会的温暖。

（2）把关心老人的健康放在退管工作的重要位置，配合镇教委组织对退休教工的体检（两年一次），组织对退休教工进行健康保健讲座。

（3）每年举行一次迎春茶话会，总结一年中退管工作情况，公布新一年退管工作计划，汇报一年中退管经费收支情况，听取大家的意见和建议，形成一次欢乐祥和的气氛。

二、退休老人都能做到老有所养，老有所为，老有所乐，老有所学，老有所医

1、教职工退休后仍要关心国家大事，关心国民经济建设，关心教育改革，发挥余热，多做贡献。

2、退休人员平时发生特殊情况要主动向退管组或学校反映，以争取帮助解决。

3、今年的退管工作我们将继续贯彻落实160号文件的精神，使退管工作更加细致化、规范化、制度化，并且不断完善，搞得更好。

三、本主要活动初步安排1、1月15日迎春茶话会：总结上退管工作执行情况，提出2008年退管工作计划并公布2007年退休教职工活动经费、福利费收支情况及本共享费发放情况。

2、新春送温暖活动3、3月12日（星期一），退休教职工“回娘家”活动（三月份）。

4、退休教职工春季旅游活动（四月——五月份）。

5、5月14日（星期一）退休教职工“回娘家”活动（五月份）。

6、进行夏送清凉活动，切实关心退休教职工工作、生活、健康状况（六月——八月份）。

7、9月10日（星期一）退休教职工“回娘家”庆祝教师节，通报学校教育教学改革和发展情况，听取意见和建议，共商学校发展规划（九月份）。8、10月初进行体检活动。

9、10月7日（星期五）退休教职工“回娘家”活动（敬老节），交流思想，联络感情，增进友谊（十月份）。

10、2008年一月迎春联谊活动、元旦春节送温暖活动（一月份）。

2008年1月