2015年三季度风险预控管理相关知识考试复习题(矿井)

第一篇：2015年三季度风险预控管理相关知识考试复习题(矿井)

2015年三季度风险预控管理相关知识考试复习题（矿井）

一、单选题（200道）

1.《神华集团公司井工煤矿安全风险预控管理体系审核评级办法（试行）》规定从（C）开始执行。

A 2015年4月1日 B 2015年5月1日 C 2015年6月1日 D 2015年7月1日 2.《神华集团公司井工煤矿安全风险预控管理体系审核评级办法（试行）》规定，对于挂牌督办的重大隐患，未在计划整改期限内完成整改的，每一条扣(C)分 A 4 B 3 C 2 D 1 3.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，各单位、各部门每年对全员至少要进行（A）次危险源辨识及安全风险评估知识的系统性培训。A 一 B 二 C 三 D 四

4.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，在组织正式危险源辨识和风险评估前，应对（C）进行专题培训。

A 全员 B 班组长以上人员 C 参与辨识、评估的人员 D 单位领导

5.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，各级（B）是人员不安全行为的主体监督检查机构，其它业务部门均有人员不安全行为监督检查、纠正的义务。A 分管领导 B 安全管理部门 C 主要管理部门 D 安全监督部门

6.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，区队管理人员对作业人员有（C）和提醒按章作业的责任；员工个人要履行按章作业的义务。A 现场指导 B 现场处罚 C 现场监督 D 现场教育

7.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，不安全行为的治理应遵循“（D）、齐抓共管、严惩与帮教相结合”的原则。

A 安全第一，综合治理 B 预防为主，防治结合 C 预防为主，综合治理 D 以人为本、标本兼治

8.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》中要求不安全行为治理的基本措施：本着“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则，持续做好员工的知识技能培训，特别要针对不同岗位做好（A）、《作业规程》、《操作规程》的培训。A 《岗位标准作业流程》 B 《煤矿安全规程》 C 《安全管理制度》 D 《职业技能规范》

9.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，公司业务保安部门、（D）要定期开展不安全行为管理分析，形成分析报告。

A 管理部门 B 煤矿单位 C 辅助单位 D 基层单位

10.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，公司对不安全行为管理坚持（C）自主管理为主的原则，基层区队、矿（处、中心）、公司管理部门对各自查出的不安全行为不跨级考核

A 单位内部 B 分管部门 C 基层区队 D 班组长

11.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，年度预(B)或单次发生特别重大风险等级不安全行为人员，除单位内部组织停职矫正培训外，须参加公司级矫正培训班，并取消公司年度安全先进的评选资格.A 巨警 B 重警 C 中警 D 低警

12.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，不安全行为扣分累计值大于(C)分, 年度预警级别为巨警。

A 60 B 50 C 40 D 30 13.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，对（C）及以上风险等级的不安全行为人员进行连带处罚。

A 特别重大 B 重大 C 中等 D 一般

14.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，每（D）至少组织一次正式风险评估。A 周 B 月 C 季度 D 年

15.《本质安全管理信息系统运行管理办法》规定，查出的不安全行为，录入工作必须在（C）小时内完成。

A 8 B 12 C 24 D 48 16.《本质安全管理信息系统运行管理办法》规定，对系统中录入的限期整改的隐患，被检查单位（区队、车间）确因实际情况无法按期整改的，需在信息录入后（C）小时内，联系检查人对整改期限进行延长。A 8 B 16 C 24 D 32 17.《神东煤炭集团安全生产监督检查管理办法》规定，专项检查考核得分在月度综合考核得分中占的权重为（A）%。A 30 B 40 C 50 D 60 18.《神东煤炭集团安全风险管理办法》中，危险源辨识与分析原则上采用工作任务分析法、（A），并针对人、机、环、管四个方面进行。A 事故树分析法 B 经验分析法 C 材料性质和生产条件分析法 D 作业条件分析法

19.《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-2006）规定了应急预案体系的构成，应包括综合应急预案、专项应急预案和（B）三部分。A 应急管理制度 B 现场处置方案 C 应急管理流程 D 应急管理措施

20.《神东煤炭集团煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善管理办法》规定，煤矿井下安全避险“六大系统”不包括（A）

A 安全逃生系统 B 监测监控系统 C 人员定位系统 D 压风自救系统

21.《神东煤炭集团煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善管理办法》规定，矿井要建立应急演练制度，编制应急预案，科学确定避灾路线，每（B）开展一次“六大系统”联合应急演练。

A 季度 B 半年 C 一年 D 两年

22.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，教育培训中心负责对从事采煤、掘进、机电、运输、通风、地测等工作的班组长进行专门的安全培训，培训合格后方可上岗，初次安全培训时间不得少于(D)学时，每年接受再培训的时间不得少于(D)学时。A 32 16 B 48 16 C 64 20 D 72 20 23.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，安全教育培训实行“四级”管理机制，即。（A）

A 公司级、矿井级、科队级、班组级 B 矿井级、部门级、科队级、班组级 C 机关级、矿井级、科队级、班组级 D 矿井级、机关级、科队级、班组级

24.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，《应急预案》和《灾害预防处理计划》经公司审核通过后，各单位必须在（C）内组织员工进行全员性培训。A 三月 B 两月 C 当月 D 十五天

25.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，新员工的职业健康培训不能少于（）学时，在职员工职业健康年度复训不能少于（C）学时。A 8,4 B 6,3 C 4,2 D 2,1 26.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，本安体系实施单位在职员工每年本安培训时间不少于(C)学时；新员工本安培训时间不得少于(C)学时，内容必须包含危险源辨识、风险评估的方法和体系文件。

A 8 16 B 4 8 C 5 8 D 16 8 27.《神东煤炭集团应急管理办法》规定，煤矿单位每年至少组织（）实战演练，其他单位每年至少组织（C），三个年度内应对综合应急预案和所有专项应急预案全面演练覆盖。A 三次，两次 B 两次，三次 C 两次，一次 D 一次，两次

28.《神东煤炭集团入井检身和出入井人员清点管理办法》规定，检身人员必须严格准确清点出、入井人数，每（B）汇总一次，井口做好相关记录。A 一小时 B 两小时 C 三小时 D 四小时

29.《神东煤炭集团入井检身和出入井人员清点管理办法》规定，每班换班（B）后，矿灯房必须把尚未归还矿灯人员的名单报矿调度室，确因工作需要延时升井的，应及时报告调度室。A 一小时 B 两小时 C 三小时 D 四小时

30.《神东煤炭集团入井检身和出入井人员清点管理办法》规定，各井工煤矿（C）负责入井人员检身和出入井人员清点工作。A 矿分管领导 B 安全管理办主任 C 安全管理办公室 D 矿内指定负责人

31.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定一般事故是指造成（C）人以下死亡，或者（C）人以下重伤（包括急性工业中毒），或者1000万元以下直接经济损失的事故。

A 1,3 B 2，5 C 3,10 D 4,15 32.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，矿井无计划条件下瓦斯浓度达到3%以上、持续时间在5分钟以上的，比照1次死亡（A）人事故。A 1 B 2 C 3 D 4 33.《生产安全事故报告和调查处理条例》（中华人民共和国国务院令第493号）规定，重大事故是指（B）

A 造成3人以上30（不包含30）人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

B 造成10人以上30（不包含30）人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

C 造成10人以上30（不包含30）人以下死亡，或者30人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

D 造成10人以上30（不包含30）人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上直接经济损失的事故；

34.《生产安全事故报告和调查处理条例》罚款处罚暂行规定（国家安全生产监督管理总局令第13号）对事故报告中的谎报认定条件规定为（C）A 报告事故的时间超过规定时限的。

B 因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的。

C 故意不如实报告事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等有关内容的。D 故意隐瞒已经发生的事故，并经有关部门查证属实的，属于瞒报。35.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》事故原因分（D）。A 主管原因、客观原因 B 人为原因、设备原因 C 管理原因、技术原因 D 直接原因、间接原因

36.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，隐患分为一般隐患和（B）。

A 特殊隐患 B 重大隐患 C 特别重大隐患

37.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，所有新排查出的一般隐患，需在排查认定后的（C）小时内录入安全管理信息系统。A 8 B 12 C 24 D 48 38.《神东煤炭集团本质安全型单位建设达标考评管理办法》年度加（扣）分指标中，年内发生2人重伤事故，在考核总分中扣减（D）分；发生4人及以上重伤事故，在考核总分中扣减（D）分。A 6，12 B 12，24 C 6，48 D 12，48 39.《神华集团公司井工煤矿安全风险预控管理体系审核评级办法（试行）》规定，在考核期内，考核得分在90分以上（含90分），且年度考核安全生产连续达到（B）天以上为安全风险预控管理体系建设一级矿井。

A 500 B 1000 C 1500 D 2000 40.《神东煤炭集团本质安全型单位建设达标考评管理办法》规定，季度考核评分中，本季度3个月动态考核平均得分占季度考核的（C）%.A 40 B 50 C 60 D 70 41.PDCA的含义是戴明提出的一种循环管理模式，从管理的计划到改进是一种闭环的管理，其中“PDCA”四个阶段是指（B）。

A 计划、培训、检查、处置 B 计划、实施、检查、处置 C 计划、实施、管理、处置 D 计划、实施、分析、处置

42.危险源是指可能导致伤害或疾病、财产损失、（C）破坏或这些情况组合的根源或状态。

A 生活环境 B 生产环境 C 工作环境 D 劳动环境

43.风险评估是指评估风险大小以及确定风险是否可（A）的全过程。A 容许 B 承受 C 接受 D 忍受

44.风险预控是在（B）和风险评估的基础上，预先采取措施消除和控制风险的过程。A 隐患排查 B 危险源辨识 C 现场调查 D 全面调查 45.不安全行为是可能产生（B）或者导致事故发生的行为。A 隐患 B 风险 C 危害 D 后果

46.神东煤炭集团目前危险源辨识方法采用最多的是工作（A）分析法和事故树分析法。A 任务 B 风险 C 步骤 D 环境

47.神东煤炭集团目前在本安管理体系中使用的风险评估方法是风险（C）评价法。A 过程 B 安全 C 矩阵 D 任务

48.风险管理标准是针对管理对象所制定的用于消除或控制风险的准则，风险管理（D）是指达到风险管理标准的具体方法、手段。A 制度 B 办法 C 流程 D 措施

49.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，危险源辨识时应考虑正常、异常、（A）三种状态及过去、现在、将来三种时态。A 紧急 B 反常 C 急救 D 生产

50.矿井单位危险源辨识和风险评估小组成员，应包括管理层、安监员、职业健康管理人员、有关部室区队或班组的相关管理人员、专业技术人员、班组长、工作经验丰富的（C）员工。

A 健康 B 普通 C 岗位 D 生产

51.《煤矿安全风险预控管理体系》中，人员不安全行为按照风险等级分特别重大风险、重大风险、（D）风险、一般风险、低风险5个等级。A 较大 B 高等级 C 普通 D 中等

52.人员不安全行为按行动前的意识，分为（C）意不安全行为和（）意不安全行为。A 故，非故 B 本，非本 C 有，无 D 诚，非诚

53.《煤矿安全风险预控管理体系》中，按照行为（B），可将不安全行为分为有痕不安全行为和无痕不安全行为。

A 现象 B 痕迹 C 足迹 D 性质

54.《神华集团公司井工煤矿本质安全管理体系考核评级及奖惩办法（修订）》中，对本安企业建设等级分为（D）级单位。A 一 B 二 C 三 D 四

55.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，安全风险预控管理体系应符合（A）的运行模式。

A PDCA B 本安 C 体系 D 流程

56.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，安全风险预控管理方针应传达到（B）员工，使其认识到各自的安全风险预控管理的义务、责任。A 部分 B 全体 C 岗位 D 生产

57.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，组织员工进行班前、作业前风险评估，作业中如存在不符情况应汇报，并组织班后或（C）后评估。A 停业 B 停产 C 作业 D 生产

58.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，每年至少评价（A）次本单位对在用的法律、法规、标准和相关要求的遵守情况，并形成评价报告。A 一 B 二 C 三 D 四 59.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，及时更新有关法律、法规、标准和相关要求的信息，并将这些信息传达给（A）和其他有关的相关方。A 员工 B 矿领导 C 科队长 D 班组长

60.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，应对安全投入资金进行统一决策、管理、（B）。

A 分配 B 支配 C 监督 D 统计

61.《煤矿安全风险预控管理体系规范》急救管理要求，应确保每年至少有（A）%的员工接受急救培训。

A 10 B 20 C 30 D 50 62.《煤矿安全风险预控管理体系规范》要求，应定期对事故进行回顾，以强化风险意识与（C）能力。

A 自保 B 工作 C 预控 D 管控

63.《煤矿安全风险预控管理体系规范》职业健康管理要求，员工个体防护及各作业场所职业（B）安全防护设施齐全有效，提示标志醒目。A 设备 B 健康 C 岗位 D 生产

64.本质安全文化建设以（D）文化、管理与法制文化、行为文化、物态文化等组成的安全文化形态体系为核心。

A 员工 B 单位 C 安全 D 观念

65.为了避免检查的随意性，增强检查人员检查的目的性与主动性，系统设计了（B）检查工单和季度检查工单功能。A 夜间B 动态C 专项D 日常

66.特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设备、设施的安全有（C）危害的作业。

A 一般 B 较大 C 重大 D 特大

67.《中华人民共和国劳动法》第五十五条规定，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得（D）作业资格证书。

A 员工 B 生产 C 安全 D 特种

68.《中华人民共和国劳动合同法》第三十二条规定，劳动者拒绝用人单位管理人员（D）指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。A 非法 B 错误 C 强行 D 违章

69.风险预控管理体系最根本的原理是切断（D）因果链。A隐患 B 危险 C 风险 D 事故

70.“四不伤害”是指不伤害自己、不伤害他人、不被（B）伤害、保护他人不被伤害，达到自保、互保、联保。

A 人人 B 他人 C 工人 D 同伴 71.下列不属于危险源监测手段的是（B）

A 仪器监测 B 风险评价 C 工作观察 D 安全检查

72.针对不同风险级别的危险源，制定适当的预警方法。通常将风险预警等级分为5级，其中最高级别的预警警度为（B）

A 重警 B 巨警 C 低警 D 中警 73.不安全行为管理至少应该包括以下内容（C）

①制定工作人员的工作任务、流程、职责、行为规范、规章制度等； ②识别工作人员的可能发生的不安全行为或不尽职行为；

③采取预防性措施消除或者减少可能发生的不安全行为或不尽职行为； ④现场检查现场工作人员的行为状态和工作条件； ⑤现场监督、指导和改正工作人员的工作行为； ⑥采取措施防止因行为问题而导致的事故发生；

⑦总结不安全行为和不尽职行为发生规律，不断提高行为安全管理水平。A ①③④⑥⑦ B ①②④⑤⑥⑦ C ①②③④⑤⑥⑦ D ③④⑤⑥⑦ 74.不安全行为三种基本控制途径中的自我行为控制是指（D）

A 工作流程设计实施 B 进行计划和监督 C 实施检查和改正 D 从思想、情感、价值观和利益方面控制

75.下列情况中，（C）是人员的不安全因素。

A 岗位职责不明，设置不合理 B 规章制度不全，不符合实际 C 现场指挥的不安全性 D 采掘设计缺陷 76.下列选项中，属于有痕的不安全行为的是（B）。

A 在空顶下作业 B 在安全出口处放置其他物品，造成通道不畅通 C 睡岗 D 井下作业时，私自拆卸矿灯 77.下列哪一项不属于《管理评审报告》中应有的内容？（B）A 体系文件修订 B 动态考核标准 C 内外部审核问题改进和纠正 D 需要改进的过程

78.安全风险预控管理体系建设二级单位是指评价综合得分达到（D）分及以上，且实现安全生产在500天以上的。A 95 B 90 C 85 D 80 79.本安管理体系考核评价标准中规定，“新入矿员工要接受不少于(D)学时的安全培训和岗位技能培训，做到持证上岗，培训资料齐全。” A 12 B 24 C 36 D 72 80.下列哪一项不属于煤矿安全风险预控管理体系的特点（C）A 以风险预控为核心；

B 以人员不安全行为管控为重点； C 以隐患排查为重点； D 以PDCA循环方法为运行模式

81.下列危险源选项中，类型属于“机”的是（C）。A 顶板离层 B 瓦斯超限 C 急停开关不完好 D 违章操作

82.下列选项中，不属于人员不安全行为产生的原因是（C）。A 知识与技能缺陷 B 思想与情绪因素 C 违章与失误操作 D 利益与管理原因

83.下列选项中，不属于本安体系文件的是（D）A 劳保用品发放记录 B 安全技术措施 C 环保工作计划 D 办公费管理办法

84.《风险管理标准和管理措施》是针对（A）制定的 A 管理对象 B 主要责任人 C 监管人员 D 监管部门

85.国家安全监管总局关于印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》的通知中“必须落实“一岗双责”指企业（D）对本企业安全生产工作共同承担领导责任。A董事长 B总经理 C党组织书记 D所有领导班子成员 86.危险源监测、危险源动态风险评估、风险预警属于（B）A 事前预控 B 过程监测 C 事后处理

87.危险源辨识、危险源分级与分类、风险预控属于（A）A 事前预控 B 过程监测 C 事后处理

88.生产经营单位与从业人员订立的（C），应当载明有关保障从业人员劳动安全，防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A 工资合同 B 养老保险 C 劳动合同 D 失业保险

89.依据《职业病防治法》的规定，对遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（A）承担。A 用人单位 B 当地政府 C 该劳动者 D 社会保险部门

90.《安全生产法》规定，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当（D）向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理。A 在8小时内 B 在4小时内 C 在1小时内 D 立即

91.生产安全事故发生后，单位负责人接到报告后，应当于（A）小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A 1 B 2 C 4 D 8 92.下列不属于特种设备的是（B）

A 锅炉、压力容器 B 变压器 C 电梯 D 起重机械 93.应急预案由单位（D）组织编制。A 分管生产的领导 B 分管技术领导 C 分管安全领导 D 主要负责人

94.《神东煤炭集团2015年生产安全事故综合应急预案》规定，造成1至2人重伤或者中毒，因灾害疏散50人以下，或者直接经济损失1000万元以下的生产安全事故启动（B）级响应。A Ⅰ B Ⅱ C Ⅲ D IV 95.本安体系管理的重点是（A）

A 安全管理 B 安全、健康管理

C 安全、健康、环境管理 D安全、健康、环境、质量管理 96.作业前风险评估属于（C）A 基准风险评估 B 基于问题风险评估 C 持续风险评估 D 都属于

97.下列选项中，危险源、危害事件产生的原因正确的是（D）A 个人因素；B 工作因素；C 管理因素；D 以上都是 98.下列选项中，风险评估小组组成应涵盖（A）A 所有岗位 B 班组长及技术员 C 主要岗位人员 D 所有人员

99.辨识的首要目的是为了对危险源进行（A）。A 预先控制 B 识别 C 分析 D 消除隐患

100.危险源风险等级的划分是煤矿实施（D）的前提。A 危险识别 B 危险分析 C 消除隐患 D 风险预控 101.确定各危险源的风险等级有利于煤矿对危险源（B）。A 预控 B 分级管理 C 排除 D 识别

102.煤矿危险源监测是指煤矿在生产过程中对已辨识出的危险源进行实时或定期的监测、检查，并及时向管理部门反馈（A）状态的动态信息。A 危险源 B 事故 C 隐患 D 风险

103.煤矿风险预控是煤矿根据危险源辨识和风险评估的结果，利用一定的技术手段和管理措施，控制或消除可能出现的（B）。A 事故 B 危险源 C 隐患 D 风险

104.研究（A）的不安全行为产生的原因和规律性，并有针对性地进行控制，切断事故发生的因果链，是防止和避免事故发生的重要途径。A 人 B 机器设备 C 环境 D 管理 105.下列情况中，（D）是人员的不安全因素。A 没有按规定配备必需的设备

B 作业区域警示标志及避灾线路设置不齐全、不合理 C 岗位职责不明确、设置不合理 D 操作不安全性

106.管理对象要根据（A）来确定。

A 风险类型 B 组织结构 C 环境类型 D 岗位类型 107.在编制处理火灾事故的应急预案时，首先确定（A）的方法和步骤，明确采用的灭火方法。A．控制火势 B．调控风流 C．救援方案 108.处理煤尘爆炸的首要问题是（A）。

A．防止二次爆炸 B．防止火灾事故C．防止引起瓦斯爆炸 109.重大灾害事故的共性之一是具有（C）。A．可预见性 B．临时性 C．继发性

110.应急响应是在事故发生后立即采取的应急与救援行动，其中包括（B）。A 应急队伍的建设 B 信息收集与应急决策 C 事故损失评估 D 应急预案的演练

111.对受伤人员进行急救的第一步应该是(A)。A 观察伤者有无意识 B对出血部位进行包扎 C 进行心脏按摩 112.在下列确认患者有无意识的方法中,不宜采用的是(C)。A 在患者耳边呼叫 B轻轻拍打患者肩部 C敲打患者头部 113.以下(A)症状应判断为患者无呼吸。

A 胸部有起伏,但口鼻处感受不到空气进出 B 感到患者呼吸急促 C 感受患者口鼻处空气进出较弱

114.以下(A)方法不利于保持患者的呼吸道畅通。

A 下颚向胸部靠近B 下颚抬高,头部后仰 C 解开衣领、松开领带 115.发现人员触电,首先应采取的措施是(B)。

A 呼叫救护人员 B 切断电源或使伤者脱离电源 C 进行人工呼吸 116.使冻伤人员的冻伤部位解冻时,应该用下述(B)方法。A 火烤气 B 不超过40℃的温水浸泡 C 不低于50℃的热水浸泡 117.有异物刺人头部或胸部时,以下(C)急救方法不正确。A 快速送往医院救治 B 用毛巾等物将异物固定住,不让其乱动 C 马上拔出,进行止血

118.毛细血管出血,应使用以下(A)进行止血。A 普通包扎法 B 指压包扎法 C 对破口处进行消毒 119.以下(C)方法不是伤口包扎的目的。A 止血 B 减少细菌感染 C 止痛 120.发生骨折后,应及时将断骨固定,固定时应保持(C)。A 尽可能紧 B 尽可能松 C 松紧适当,以不影响血液流通为宜

121.在液体表面产生足够的可燃蒸气，遇火能产生一闪即灭的火焰燃烧现象称（B）。A 闪点；B 闪燃；C 燃点；D 爆燃

122.扑灭固体物质火灾需用（B）灭火器。A、BC型干粉 B、ABC型干粉 C、泡沫 D、二氧化碳 123.设置的灭火器铭牌必须朝（A）。A 外 B 内 C 左 D 右

124.根据消防法的规定，消防工作由（A）领导。A 国务院 B 公安部 C 地方各级人民政府 D 公安消防机构 125.常见的爆炸有（A）两种。

A 物理爆炸和化学爆炸；B 物理爆炸和核爆炸； C 人为爆炸和化学爆炸；D 化学爆炸和气体爆炸； 126.在火灾扑救中，要坚持（C）的指导思想。

A 疏散物资第一；B 保护重点第一；C 救人第一；D 扑救第一； 127.消防工作贯彻（B）的原则。

A 预防为主，以消防为辅；B 预防为主，防消结合； C 谁主管，谁负责；

128.发生燃烧的必要条件是（C）。A可燃物，助燃物 B可燃物，着火源 C可燃物，助燃物，着火源 129.灭火的基本方法是（D）

A 冷却、窒息、抑制 B 冷却、隔离、抑制 C 冷却、窒息、隔离 D 冷却、窒息、隔离、抑制 130.火灾初起阶段是扑救火灾（B）的阶段。A 最不利 B 最有利 C 较不利

131.应急预案是为有效预防和控制可能发生的（D），最大程度减少事故及其造成损害而预先制定的工作方案。

A 灾害 B 故障 C 灾难 D 事故 132.综合应急预案是生产经营单位应急预案体系的总纲，主要从总体上阐述事故的应急工作原则，包括生产经营单位的应急组织机构及职责、（A）、事故风险描述、预警及信息报告、应急响应、保障措施、应急预案管理等内容。

A 应急预案体系 B 应急预案管理 C应急预案演练 D 应急预案

133.专项应急预案是生产经营单位为应对某一类型或某几种类型事故，或者针对重要生产设施、重大危险源、重大活动等内容而制定的应急预案。专项应急预案主要包括(C)分析、应急指挥机构及职责、处置程序和措施等内容。A 事故原因 B事故过程 C事故风险 D 事故

134.现场处置方案是生产经营单位根据不同事故类别，针对具体的场所、装置或设施所制定的应急处置措施，主要包括事故风险分析、应急工作职责、（B）和注意事项等内容。从业人员对现场处置方案内容要熟练掌握，事故发生时，能够迅速反应、正确处置。A 现场救援 B 应急处置 C现场处置 D应急救援

135.生产经营单位应当将应急预案的培训纳入（D）培训工作计划，并组织实施, A 特种作业 B 职业健康 C 新员工 D安全生产

136.应急演练是指演练组织单位组织相关单位及人员，依据有关应急预案，模拟应对（A）的活动。

A 突发事件 B 突发事故 C 火灾事故 D 伤亡事故

137.应急演练原则结合实际、合理定位；（D）；精心组织、确保安全；统筹规划、厉行节约。

A 统一指挥、现场实战 B 安全第一、安排合理 C 现场演练、真实有效 D 着眼实战、讲求实效

138.应急演练按组织形式可分为（B）和实战演练;按内容划分，应急演练可分为单项演练和综合演练。

A 电脑演练 B 桌面演练 C现场演练 D 室内演练

139.生产经营单位应制定本单位的应急预案演练计划和规划，要根据本单位的事故预防重点，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每（C）至少组织一次现场处置方案演练，（C）内要对综合应急预案和所有专项应急预案全面演练覆盖。A 一年，三年 B 半年，一年 C 半年，三年 D 一年，半年 140.煤矿企业、矿井的（A）是本单位防治水工作的第一责任人。A.主要负责人 B.总工程师 C.技术负责人

141.巷道贯通前必须有经矿总工程师批准的安全技术措施，当两炮掘工作面相距(C)米，综合机械化掘进相距(C)米，必须实行单头施工。A 10 40 B 20 30 C 20 50 D 30 60 142.矿井主要泵房应当至少有2个安全出口，一个出口用斜巷通到井筒，并高出泵房底板（C）m以上；另一个出口通到井底车场。A.5 B.2 C.7 143.下盘相对上升，上盘相对下降的断层是（A）。A.正断层 B.逆断层 C.倾向断层

144.采掘工作面或其他地点发现突水征兆时，应当立即停止作业，报告（A），并发出警报，撤出所有受水威胁地点的人员。

A.矿调度室 B.矿长 C.安全管理办公室

145.备用水泵的能力应不小于工作水泵能力的（A）％。A.70 B.60 C.50 146.工作和备用水泵的总能力，应能在20h内排出矿井（A）h的最大涌水量。A.24 B.36 C.48 147.井下中央变电所和主要排水泵房的地面标高，应分别比其出口与井底车场或大巷连接处的底板高出（C）m。A.0.3 B.0.4 C.0.5 148.《煤矿安全质量标准化标准》规定：采煤工作面综采支架要排列成一条直线，其偏差不得超过（A）mm。A.±50 B.±100 C.±200 149.打锚杆眼前，必须首先（C）。A.确定眼距 B.摆正机位 C.敲帮问顶

150.综采工作面安全出口与巷道连接处20m范围内的巷道高度不得低于（B）m。A.2.0 B.1.8 C.1.6 151.生产矿井各个安全出口的距离不得小于（C）m。A.10 B.20 C.30 152.《煤矿安全规程》规定：掘进中的煤及半煤岩巷最低允许风速为（B）m/s。A.0.15 B.0.25 C.0.35 153.《煤矿安全规程》规定：掘进中的岩巷最低允许风速为（A）m/s。A.0.15 B.0.25 C.0.35 154.采煤工作面和掘进巷道中最高允许风速为（C）m/s。A.1.5 B.2.5 C.4 155.下列哪种粉尘遇火可能爆炸。（A）A.悬浮煤尘 B.沉积煤尘 C.悬浮岩尘 156.下列各地点中，（C）应设主要隔爆棚。

A.采煤工作面进风巷 B.采煤工作面回风巷 C.矿井主要运输巷

157.矿井的进风井口应安设足够能力的暖风设施，保证井口以下空气温度必须在（D）℃以上。A 5 B 4 C 3 D 2 158.井下不得设置长度大于6m的独头巷道或硐室。确因生产需要留设时，必须加强气体检查，如果有害气体超过《规程》第一百条的规定、氧气浓度低于（C）%时，必须采取局部通风措施，不使用期间必须封闭。

A 19 B 16 C 18 D 20 159.井下充电硐室必须有独立的通风系统，每班至少检查2次氢气浓度，其风流中以及局部积聚的氢气浓度不得超过（B）％。

A 0.0024 B 0.5 C 0.004 D 0.00066 160.主要通风机停止运转时，受停风影响的地点，必须立即停止工作、切断电源，工作人员先撤到进风巷道中，A 全风压巷道 B 进风巷道 C 回风巷道 D集中大巷

161.冬春、秋冬季节交替时，矿井应安排人员每(B)h检查记录一次大气压力，当气压变化较大时，应及时采取措施预防工作面有害气体涌出量增加。A 1 B 2 C 8 D 24 162.综采工作面进回风顺槽金属网每（C）m从顶板到两帮要全断面断开一次，避免杂散电流导入采空区。

A 10 B 20 C 30 D 50 163.出现局部通风机无计划停风≥（C）min后，瓦斯检查人员或生产队组负责人必须立即将人员撤至全风压新鲜风流中，切断电源，设置栅栏、警标，同时报告矿调度室和通风队。A 30 B 20 C 10 D 5 164.（A）应设置辅助隔爆棚。

A.采煤工作面进回风巷 B.相邻煤层运输石门 C.采区间集中运输大巷

165.个别井下机电硐室，经矿总工程师批准，可设在回风流中，但进入机电硐室的风流瓦斯浓度不得超过（A）%，并必须安装瓦斯自动检测报警断电装置。A.0.5 B.1 C.1.5 166.井口房和通风机房附近（C）m内，不得有烟火或用火炉取暖。A.50 B.100 C.20 167.主要隔爆水棚的长度不小于（C）A.10 B.20 C.30 168.采区回风巷、采掘工作面回风巷风流中瓦斯浓度超过（C）％时，必须停止工作，撤出人员，采取措施，进行处理。A.0.5 B.0.75 C.1.0 169.采掘工作面及其他作业地点风流中瓦斯浓度达到（C）％时，必须停止用电钻打眼。A.0.5 B.0.75 C.1.0 170.对因瓦斯浓度超限被切断电源的电气设备，必须在瓦斯浓度降到（C）％以下时，方可通电开动。A.0.5 B.0.75 C.1.0 171.采掘工作面风流中二氧化碳浓度达到（C）%时，必须停止工作，撤出人员，查明原因，制定措施，进行处理。A.0.5 B.0.75 C.1.5 172.在有自然发火危险的矿井，必须定期检查（B）浓度、气体温度的变化情况。A.瓦斯 B.一氧化碳 C.二氧化碳

173.井下停风地点栅栏外风流中的瓦斯浓度每天至少检查（A）次。A.1 B.2 C.3 174.瓦斯积聚是指体积超过0.5m3的空间瓦斯浓度达到（C）%的现象。A.1 B.1.5 C.2 175.采掘工作面的进风流中，氧气浓度不低于（C）％。A.18 B.19 C.20 176.采掘工作面的进风流中，二氧化碳浓度不超过（A）％ A.0.5 B.1 C.1.5 177.矿井风流中一氧化碳浓度不超过（C）％。A.0.004 B.0.00025 C.0.0024 178.采煤工作面、掘进中的煤巷和半煤岩巷允许的风速范围为（B）m/s。A.0.15-4.00 B.0.25-4.00 C.0.25-6.00 179.进入被串联通风工作面的风流中的瓦斯和二氧化碳浓度都不得超过（A）％。A.0.5 B.1 C.1.5 180.恢复停风巷道通风前，必须检查瓦斯。只有在局部通风机及其开关附近10m以内风流中的瓦斯浓度都不超过（A）％时，方可人工开启局部通风机。A.0.5 B.1.0 C.1.5 181.停风的独头巷道口的栅栏内侧1m处瓦斯浓度超过（C）％，应采用木板密闭予以封闭。A.1 B.2 C.3 182.停风的独头巷道，每班在栅栏处至少检查（A）次瓦斯。A.1 B.2 C.3 183.只有在局部通风机及其开关附近（B）m以内风流中的瓦斯浓度都不超过0.5%时，方可人工开启局部通风机。A.5 B.10 C.15 184.煤矿灭火方法有直接灭火法、隔绝灭火法和（A）三种。A.综合灭火法 B.人工灭火法 C.自然灭火法

185.井下消防管路系统在一般巷道中每隔100m，带式输送机巷道每隔（A）m设置一组支管和阀门。

A.50 B.100 C.150 186.抢险救灾人员在灭火过程中，必须采取防止瓦斯、煤尘爆炸和（B）的安全措施。A.火风压 B.人员中毒 C.缺氧窒息

187.《煤矿安全规程》规定：电焊、气焊和喷灯焊接等工作地点的风流中，瓦斯浓度不得超过（A）％，只有在检查证明作业地点附近20m范围内的巷道顶部和支架背板后面无瓦斯积存时，方可进行作业。A.0.5 B.1.0 C.1.5 188.在煤矿井下对电气设备进行验电、放电、接地工作时，要求瓦斯浓度必须在（B）％以下。A.0.5 B.1.0 C.1.5 189.井下防爆型的通信、信号和控制等装置，应优先采用（B）型。A.隔爆 B.本质安全 C.防爆特殊

190.煤矿井下供电，低压不得超过（C）V。A.380;B.660;C.1140 191.矿灯的管理和使用要求，发出的矿灯，最低应能连续正常使用（C）h。A.8;B.10;C.11 192.采煤机必须安装内、外喷雾装置，内喷雾压力不得低于2MPa，外喷雾压力不得低于（D）MPa，如果内喷雾装置不能正常使用，外喷雾压力不得低于8MPa。A.1;B.2;C.3;D.4 193.煤矿生产矿井采掘工作面的空气温度不得超过（D）℃，机电设备硐室的空气温度不得超过30℃。

A.23 B.24 C.25 D.26 194.采用混合式通风除尘的掘进工作面，除尘风机和压入式风机风筒重叠段巷道风速满足岩巷不小于（C）m/s。

A 0.5 B 0.25 C 0.15 D 1 195.矿通风部门每（C）至少检查一次盲巷管理设施，发现设施损坏要及时维修，防止人员误入盲巷。

A 月 B 季度 C 周 D 天

196.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（C），同时施工，同时投入生产和使用。A 同时审批 B 同时规划 C 同时设计

197.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（A）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。A 上岗前、在岗期间和离岗时 B 上岗前和在岗期间 C 在岗期间 198.手扶电梯急停装置有（D）。

A 电梯上下部侧壁红色“紧急停机”按钮 B 电梯中部立杆顶端急停按钮 C 扶手根部胶圈急停装置 D 以上都是 199.尘肺病的早期主要症状是（B）。A 发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等 B 咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等 C肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等

200.国家禁止在固体粉尘作业中配戴（A）型号的口罩。A.KN90 B.KN95 C.KN100

二、多选题（100道）

201.国家安全监管总局关于印发《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》的通知中五到位指的是（ABDEF）

A安全责任到位 B安全投入到位 C技术革新到位 D安全培训到位 E安全管理到位 F应急救援到位

202.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，连带处罚范围包括（BCDE）。A 协同作业人员 B 班组长 C 带班队长 D 队长 E 单位领导

203.《神东煤炭集团本质安全型单位建设达标考评管理办法》规定，公司本质安全型单位建设考核形式分（ACD）。

A日常动态检查 B专项检查考核 C 季度定期考核 D年度综合评价

204.《神东煤炭集团安全生产监督检查管理办法》规定，下面属于安全生产检查形式的是（ABCDE）。

A 年度检查 B 季度检查 C 专项检查 D 月度动态检查 E 包片检查

205.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，下面属于风险评估小组人员的是（BCDE）。A单位负责人 B分管领导 C 中层管理人员 D 技术人员 E员工代表

206.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，下面属于正式风险评估的是（CD）A 班前风险评估 B 作业前风险评估 C 岗位危险源辨识及安全风险评估 D系统性危险源辨识及安全风险评估

207.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，在(ABCDEFGH)情况时执行持续风险评估，并保留评估的记录。

A.有新设备、新工艺、新材料投入使用时； B.设备、设施和工艺、技术在重大改变时； C.同行业发生事故时；

D.为特定项目制定安全措施前，如搬家倒面、过构造、过冲刷带、过富水区、过空巷、排放瓦斯、井下电气焊、大型设备安装与检修等； E.新改扩建项目前； F.执行高危任务前； G.执行特定检查和实验前； H.审核发现重大不符合项。

208.下面属于《神东煤炭集团安全生产奖惩管理办法》处罚标准的有（ABCEF）A.员工不安全行为责任追究处罚标准 B.机电设备安全隐患责任追究处罚标准 C.作业环境安全隐患责任追究处罚标准 D.环保事故责任追究处罚标准 E安全管理责任追究处罚标准 F.事故责任追究处罚标准

209.下面属于《神东煤炭集团安全生产奖惩管理办法》规定的一级非人身事故的是（ABCD）。A 直接经济损失100万以上，1000万以下

B 矿井供电、供排水、供暖、洗选装车、生产设备事故影响矿井生产54小时以上;C 无计划瓦斯浓度超过3%；

D 冒顶、透水影响综采工作面生产120小时以上。E 矿井无计划停风在30分钟以上。

210.煤矿安全培训中的“三项岗位人员”是指（ACD）

A 煤矿企业主要负责人 B 承包商项目经理 C安全生产管理人员 D 特种作业人员 211.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，下面属于公司四级培训体系的有（ABCD）A 公司级培训 B 矿厂级培训 C 区队车间级 D 班组级 E外出培训

212.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，矿（厂）级安全培训主要包括（ABD）等。A 新员工入矿培训、员工的转岗、换岗培训、职业健康培训 B 事故应急救援预案、紧急避险系统培训 C “三大规程”和安全技术措施培训

D 本安体系培训、不安全行为人员矫正培训、消防培训及月度全员性培训

213.《神东煤炭集团应急管理办法》规定，应急演练计划的主要内容包括：（BCD）A 应急演练前的培训计划

B 年度计划开展的应急演练次数；

C 演练的目的、主要内容、时间、地点、类型(形式)、规模、参加人员范围等情况说明； D 演练的组织、准备、实施要求和进度安排等。214.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定报告事故应当包括下列内容：（ABCD）

A 事故发生单位概况、发生的时间、地点以及事故现场情况。B 事故类别及简要经过，入井人数、生还人数和生产状态等。

C 事故已经造成伤亡人数、下落不明的人数和初步估计的直接经济损失。D 已经采取的措施及其它应当报告的情况。

215.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，事故调查组履行下列主要职责：（ABCD）

A 查明事故单位的基本情况。

B 查明事故发生的经过、原因、类别、人员伤亡情况及直接经济损失；隐瞒事故的，应当查明隐瞒过程和事故真相。

C 认定事故的性质和事故责任，提出对事故责任人员和责任单位的处理建议。D 总结事故教训，提出防范和整改措施，并规定时限内提交事故调查报告。

216.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，事故调查报告应当包括下列内容：（ABCD）

A 事故发生单位基本情况、事故发生经过、事故救援情况和事故类别。B 事故造成的人员伤亡和直接经济损失。C 事故发生的直接原因、间接原因和事故性质。

D 事故责任的认定以及对事故责任人员和责任单位的处理建议，事故防范和整改措施。217.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，事故处理坚持原则是（ABCD）A 事故原因没有查清不放过。B 事故责任者没有严肃处理不放过。C 广大职工没有受到教育不放过。D 防范措施没有落实不放过。

218.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，存在下列情形的，上升一个事故等级进行处罚：（ABD）A 瞒报、谎报和故意拖延报告事故的

B 伪造或者故意破坏事故现场的，或者销毁有关证据、资料的；拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的；指使他人作伪证的。C 事故造成的人员伤亡和直接经济损失特别严重的

D 因对查出的隐患不及时整改或整改不到位导致事故发生的。

219.《神东煤炭集团许可作业管理办法》规定，发生（ABCD）情形，作业单位有责任立即终止作业，取消相关作业许可证，并告知批准人许可证被取消的原因，若需继续作业要重新办理许可证：

A 作业环境和条件发生变化或作业内容发生变化。B 实际作业与作业计划的要求发生重大偏离。C 现场作业人员发现重大安全隐患或在事故状态下。D 发现有可能发生造成伤害和危及生命的违章行为。

220.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定事故造成的直接经济损失包括:（ABC）

A 人身伤亡后所支出的费用。B 善后处理费用。C 财产损失价值。D 其他费用。

221.根据《神东煤炭集团安全技术措施审批管理办法》规定，凡（CD）的作业规程，要提前1个月报公司总工程师组织生产管理部门有关人员进行会审： A 综采工作面通风方式改变时的作业规程。B 采掘工艺发生变化的采掘面的作业规程。

C 矿井盘区第一个综采（放）、综掘面的作业规程。

D 初次采用和试验新工艺、新技术、新装备、新材料的采掘工作面的作业规程。222.根据《神东煤炭集团安全生产重大隐患认定标准》，超能力生产是指（ABDE）A 煤矿全年产量超过核定生产能力的； B 煤矿月产量超过当月产量计划10%的；

C 一个采区内同一煤层的一翼布置超过1个掘进工作面同时作业的，或者一个采区内同一煤层双翼开采或多煤层开采布置超过2个掘进工作面同时作业的； D 未按规定制定主要采掘运输设备检修计划或者未按计划检修的； E.未制定井下劳动定员或者实际入井人数超过规定人数的。

223.根据《神东煤炭集团安全生产重大隐患认定标准》，下面属于“安全管理严重不到位”造成的重大隐患的有（ABDE）

A 安排未经安全教育培训或考试不合格人员上岗作业的。B 未按规定执行企业主要负责人和领导班子成员轮流现场带班制度的。C 实际入井人数超过规定人数的。

D 瞒报、迟报、漏报、谎报生产安全事故的或未按“四不放过”原则调查处理生产安全事故的。

E 未按中国神华要求建立并运行本质安全管理体系的。

224.下面属于《神东煤炭集团安全生产举报管理办法》规定的举报内容的有（ABCDE）A安全管理机构不健全、人员配备不齐全、工作不到位的单位。B发生伤亡事故隐瞒不报、谎报的单位或对事故情况弄虚作假的行为。C不按规定组织职工培训，出具虚假证件的单位和行为

D生产现场存在事故隐患，在有人提出后而不及时采取整改措施的行为。E矿领导未按规定要求跟班、带班的。225.处理井下火灾应遵循的原则是（ABD）。

A.控制烟雾的蔓延，防止火灾扩大 B.防止引起瓦斯或煤尘爆炸 C.尽量采用综合灭火 D.保障救护人员安全

226.防爆电气设备入井前，应检查其（ABC）检查合格并签发合格证后，方准入井。A.“产品合格证” B.“煤矿矿用产品安全标志” C.安全性能 D.“防爆合格证” 227.以下属于安全生产教育培训对象的是（ABCD）。

A.企业主要负责人 B.安全生产管理人员 C.普通工人 D.特种作业人员 228.根据安全管理的职能，安全管理的内容包括（BC）。

A.对企业的管理 B.对人的管理 C.对组织与技术的管理 D.对财务的管理 229.危险源辨识时，应考虑的人员不安全因素有（ABCDE）。A操作不安全性(误操作、不规范操作、违章操作)； B现场指挥的不安全性(指挥失误、违章指挥)； C失职(不认真履行本职工作任务)； D决策失误。

E心理异常(过度兴奋或紧张、焦虑、冒险心理等)；

230.危险源辨识时，应考虑的机器设备的不安全因素有（ABCDE）A 没有按规定配备必需的机器、设备、装置、工具等； B 机器、设备、装置、工具的选型不符合实际需求； C 机器、设备、装置、工具的安装不符合规定或实际要求； D 机器、设备、装置、工具安全标识不齐全或不规范； E机器、设备空间不满足作业条件； 231.常用的风险评估方法有（BCD）。

A 作业条件安全评价法 B 风险矩阵评价法

C 失效模式与影响分析评价法（FMEA）D 改进的作业条件危险性评价法（MES）232.安全隐患和危险源的区别（ABCD）。

A 危险源属自然常态 B 隐患属不正常状态 C 安全隐患是已经存在的问题 D 危险源是存在危险性 E 危险源是一定要发生事故的。

233.有关危险源辨识和隐患排查的说法正确的有（ABCDE）。

A 安全隐患，是指在生产经营活动中存在的可能导致不安全事件或事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

B 危险源，是指可能导致死亡、伤害、职业病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。

C 隐患排查不同于危险源辨识。D 隐患排查是检查已经出现的危险征兆。E隐患排查的目的是为了整改，消除隐患。

234.有关重大隐患和重大危险源的说法正确的有（ABD）。

A 重大危险源是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。

B 重大事故隐患是指可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的事故隐患。C 两者是相同的

D 重大隐患与重大危险源不具有可比性。

235.不安全行为和“三违”的说法正确的有（ABC）。A 不安全行为是可能产生风险或者导致事故发生的行为。

B “三违”是指 “违章指挥，违章操作，违反劳动纪律”的简称。C 不安全行为的概念更广泛，包括了“三违”的内容。D 两者的内涵是相同的。

236.体系运行中的内部审核与管理评审的说法正确的有（ABCD）。A 内部审核有时也称为第一方审核，由企业内部成立评审小组。B 管理评审是由最高管理者组织会议。

C 管理评审依据内审结果、员工及外部信息反馈等。D 管理评审有必要时，要修订体系文件。237.导致不安全行为的主观因素有（ABCD）。A 员工对作业环境不熟悉。

B 员工思想麻痹,个人安全意识淡薄。C 作业人员图省事、怕麻烦，存在侥幸心里。D 作业人员思想不集中。

238.导致不安全行为的客观因素有（ABCD）。A 管控措施落实不到位。B 管理方法简单、粗暴。C 班前会组织得不到位。

D 工作安排不合理或工作任务过重。

239.危险源最根本的特征是破坏性、潜在性，除此之外还具有（A BCD A 复杂性 B 多变性 C 可知性 D 可预控性

240.下列选项中，哪些情况需进行管理评审（AD）A 本单位发生重大安全事故 B 通风系统改变

C 搬家倒面 D 本质安全管理体系发生变更 241.煤矿本质安全风险管理的内涵包括：（ABC）A 风险识别 B 风险评估 C 风险控制 D 隐患排除 242.风险管理是通过（ABC）环节实现的。A 风险识别；B 风险评估；C 风险控制；D持续改进 243.本质安全管理是对已辨识的危险源进行（BCD）A 检查；B 消除；C 减小；D 控制

244.下列选项中，对风险管理工作内容理解正确的是（ACD）A 人-机-环系统达到最佳匹配；

B 分析危险源产生的方式及其可能造成的后果；）C本安管理围绕人-机-环境的本质安全性三个方面展开工作； D 重视本质安全管理自身的科学性、合理性和高效性

245.危险源最根本的特征是破坏性、潜在性，除此之外还具有（ABCD）A 复杂性；B 多变性；C 可知性；D 可预控性

246.事故是由于客观某种不安全因素的存在，其特征具有（ABD）A 因果性；B 随机性；C客观性；D 潜在性 247.风险管理的理想目标是（ABCD）A 实现生产的本质安全化 B 将风险降到最低 C 最终达到杜绝责任事故 D 减少非责任事故发生 248.下列选项中，属于狭义人员不安全行为的是（BC）

A 违章指挥；B 违章操作；C 违反劳动纪律；D 未履行安全管理职责 249.下列选项中，属于人员不安全行为特征的是（ABD）A 冒险心理；B 安全意识状态；C 文化程度；D 能力水平250.人员不安全行为控制与管理基本途径有（ACD）A 自我行为控制 B 强制培训行为控制 C 横向行为控制 D 纵向行为控制

251.《风险管理标准和管理措施》通过提炼管理对象明确（BCD）A 责任单位；B 责任人；C 监管部门；D 监管人员 252.煤矿危险源辨识单元划分的原则：（ABC）。A 独立性 B 全面性 C 科学性 D 整体性 253.危险源动态信息采集方法：（ABCD）。A 填表的方法 B 监控仪器监控的方法 C 举报的方法 D 其他信息采集方法。254.构建闭环式本质安全管理体系，应包括：（ABCD）

A工作程序闭环 B目标责任闭环 C质量管理闭环 D隐患治理闭环 255.煤矿本质安全风险管理的特点：（ABCE）

A全方位管理 B全过程管理 C螺旋上升管理 D以预控为中心 E双保险、闭环式管理 256.煤矿本质安全风险管理的基本原则：（ABC）A领导重视 B全员参与 C责任明确 D独立性 257.管理标准与管理措施制定的原则为(ABCD)。A 自上而下和自下而上原则 B 全面性原则 C 可操作性原则 D全过程性原则 258.煤矿本质安全管理保障体系有：（ABCD）。A组织保障，B制度保障，C人员保障，D经费保障 259.应急救援的基本任务是（ABCD）。

A．及时营救遇难人员 B．及时控制危险源

C．清除事故现场危害后果 D．查清事故原因，评估危害程度

260.根据《重大危险源辨识》标准，与重大危险源有关的物质种类有（ABCD）。A 爆炸性物质 B．易燃物质C．活性化学物质 D．有毒物质 261.扑救带电火灾可选用(ABE)型灭火器。A 干粉 B 卤代烷 C 水 D 泡沫 E 二氧化碳 262.防雷装置由（ABC）组成。

A 接闪器 B 引下线 C 接地装置 D 感应器 E 导流装置 263.防止雷击的主要安全措施有（ADE）。

A 防直击雷的措施 B 增设自动消防设施 C 控制建筑高度 D 防雷电感应的措施

E 防雷电波（流）侵入的措施 264.爆炸材料箱必须放在（ABCD）的地点。

A 顶板完好 B 支架完整 C 避开机械设备 D 避开电气设备 265.处理采煤工作面回风隅角瓦斯积聚的方法有（ABCD）。

A 挂风障引流法 B 尾巷排放瓦斯法 C 风筒导风法 D 移动泵站抽放法 266.掘进巷道贯通后，必须（ACD）。

A 停止工作面的一切工作 B 立即恢复工作

C 立即调整通风系统 D风流稳定后，方可恢复工作

267.临时停工的掘进工作面，如果停风，应（ABCD），并向矿调度室报告 A 切断电源 B 设置栅栏 C 揭示警标 D 禁止人员进人 268.掘进巷道贯通时，必须（ABCD）。

A 由专人在现场统一指挥 B 停掘的工作面必须保持正常通风，设置栅栏及警标 C 经常检查风筒的完好状况 D 经常检查工作面及其回风流中的瓦斯浓度，瓦斯浓度超限时，必须立即处理 269.爆破器材包括各种炸药、（ABCD）、非电导爆系统、起爆药和爆破剂都称为爆破器材。A 雷管 B 导火索 C 导爆管 D 导爆索

270.通常按矿井防尘措施的具体功能，将综合防尘技术分为（ABCD）。A 减尘措施 B 降尘措施 C 通风除尘 D 个体防护 271.下列（ABCD）点火源可点燃悬浮煤尘。A 炸药火焰 B 电器火花 C 摩擦火花 D 井下火灾 272.下列措施能隔绝煤尘爆炸的有（BC）。A 清除落尘 B 撒布岩粉 C 设置水棚 D 煤层注水 273.下列选项中应进行抽放瓦斯的情况有（BCD）。A 高瓦斯矿井 B 开采有煤与瓦斯突出危险煤层 C 年产量0.8Mt的矿井绝对瓦斯涌出量大于25m3 D 矿井绝对瓦斯涌出量大于40m3

274.掘进工作面瓦斯积聚的原因可能有（ABC）。

A 风筒漏风 B 局部通风机能力不足 C 串联通风 D 工作面粉尘浓度大 275.下列选项中哪些可能引起采煤工作面瓦斯积聚（ABCD）。A 配风量不足 B 开采强度大 C 通风系统短路 D 工作面无风障 276.下列（ABD）气体的存在可使瓦斯爆炸下限降低。A 一氧化碳 B 硫化氢 C 氮气 D 氢气

277.在保证稀释后风流中的瓦斯浓度不超限的前提下，抽出的瓦斯可排到（ABCD）。A 地面 B 总回风巷 C 一翼回风巷 D 分区回风巷 278.（ABCD）必须至少设置1条专用回风巷。

A 高瓦斯矿井 B 有煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出危险的矿井的每个采区 C 开采容易自燃煤层的采区 D 矿井开采煤层群和分层开采采用联合布置的采区 279.采掘工作面的进风和回风不得经过（BC）。A 裂隙区 B 采空区 C 冒顶区 D 应力集中区

280.主要通风机停止运转时，受停风影响的地点，必须立即（ABC）。

A 停止工作 B 切断电源 C 工作人员先撤到进风巷道中 D 由值班矿长迅速决定全矿井是否停止生产、工作人员是否全部撤出

281.压入式局部通风机和启动装置的安装必须符合以下（ABCD）规定。A 必须安装在进风巷道中 B 距掘进巷道回风口不得小于10m C 全风压供给该处的风量必须大于局部通风机的吸入风量

D 局部通风机安装地点到回风口间的巷道中的最低风速必须符合《煤矿安全规程》的有关规定 282.使用局部通风机通风的掘进工作面，因检修、停电等原因停风时，必须（ABCD）。A 停止工作 B 撤出人员

C 切断电源 D 独头巷道口设置栅栏，并悬挂“禁止入内”警标 283.排放瓦斯过程中，必须采取的措施有（ABCD）。A 局部通风机不循环风 B 切断回风系统内的电源

C 撤出回风系统内的人员 D 排出的瓦斯与全风压风流混合处的瓦斯和二氧化碳浓度不超过1.5% 284.独头巷道停风的安全措施有（ABCD）。

A 风电闭锁装置立即切断局部通风机供风巷道的一切电气设备的电源 B 人员撤至全风压通风的进风流中

C 独头巷道口设置栅栏，并悬挂明显警标牌，严禁人员入内

D 停风的独头巷道，每班在栅栏处至少检查1次瓦斯。如发现栅栏内侧1m处瓦斯浓度超过3%，应采用木板密闭予以封闭

285.属于通风降温的措施有（ACD）。

A 增加风量 B 改进采煤方法 C 选择合理的矿井通风系统 D 改变采煤工作面的通风方式 286.被动支护方式主要有（CD）支护等。A 锚杆 B 喷射混凝土 C 架棚支护 D 砌碹支护 287.锚杆支护可以起到（ABC）作用。A 加固拱 B 组合梁 C 悬吊 D 封闭

288.按发生冒顶事故的力学原因进行分类，可将煤层顶板事故分为（ABD）。A 压垮型冒顶 B 漏垮型冒顶 C 大型冒顶 D 推垮型冒顶 289.采空区处理方法有（ABCD）。

A 缓慢下沉法 B 全部垮落法 C 充填法 D 煤柱支撑法

290.《煤矿安全质量标准化标准》规定：掘进工作面的综合防尘措施有（ABCD）。A 湿式钻眼 B 采用水炮泥 C 喷雾洒水 D 冲洗巷帮 291.采煤方法由（AB）相配合而构成。

A 采煤系统 B 采煤工艺 C 采煤设备 D 采煤技术

292.《煤矿安全规程》第五十一条规定：采煤工作面的伞檐不得超过《作业规程》的规定，不得任意丢失（AB），工作面的浮煤必须清理干净。A 顶煤 B 底煤 C 矸石 D 碎石

293.《煤矿安全规程》规定：在（ABD）开采煤炭称为“三下”采煤。A 建（构）筑物下 B 铁路下 C 公路下 D 水体下

294.采掘工作面或其他地点有透水征兆时，应当（ABCD）。

A 立即停止作业 B 报告矿调度室 C 发出警报 D 撤出所有受水威胁地点的人员

295.爆破作业说明书中的炮眼布置图必须标明采煤工作面的高度和打眼范围或掘进工作面的巷道断面尺寸，以及炮眼的（ABCD）及炮眼编号。A 位置 B 个数 C 深度 D 角度 296.煤矿主要化学毒物有(ABCD)。A.CO B.H2S C.SO2 D.NO 297.为了做好《职业病防治法》的宣传工作，2015年4月16日，（ABCDE）联合下发了《依法防治职业病切实关爱劳动者全国开展〈职业病防治法〉宣传周活动通知》。A、国家安全生产监督管理总局 B、国家人力资源和社会保障部 C、全国总工会 D、国家卫生计生委 E、中央宣传部

298.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：（ABCD）A、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程 B、制定职业病防治计划和实施方案 C、建立、健全职业病危害事故应急救援预案 D、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案 299.煤矿不得（ABCD）煤矿职业病危害事故。A迟报 B漏报 C谎报 D瞒报

300.提出工伤认定申请应当提交下列材料（ABC）A.工伤认定申请表 B.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料 C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）D.户口证明

三、判断题（200道）

301.《煤矿井下爆破作业安全管理九条规定》爆破前后必须采取洒水降尘等综合防尘措施,严禁煤尘积聚或超限情况下爆破作业。（√）

302.《煤矿井下爆破作业安全管理九条规定》爆破作业必须认真执行报告和联锁制度,由带班队长向矿调度室报告瓦斯、煤尘、支护等情况,经同意后方可进行爆破,严禁擅自爆破。（√）303.《煤旷井下爆破作业安全管理九条规定》必须在规定的安全位置警戒、起爆和躲炮,爆破后方可进入警戒区。（×）

304.《煤旷井下爆破作业安全管理九条规定》对顶板(顶煤)预裂爆破必须在工作面前方未采动区域进行,必要时也可在工作面架间(后)爆。（×）

305.《煤旷井下爆破作业安全管理九条规定》必须严格执行煤矿安全规程和作业规程,落实“一炮三检”，严禁违章指挥、违章爆破作业。（√）

306.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定重伤事故指一次事故中发生重伤（包括伴有轻伤）、无死亡的事故。（√）

307.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定重伤是指造成职工肢体殊缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害。（√）

308.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定较大事故：是指造成3人以上10人以下死亡，或者5人以上20人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。（×）

309.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，事故汇报须及时、准确、完整。任何单位和个人不得瞒报、迟报、漏报、谎报事故。（√）

310.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，事故报告后出现新情况的，应当及时补报或者续报；事故伤亡人数发生变化的，有关单位应当在发生的三日内及时补报或者续报。（×）

311.《神东煤炭集团生产安全事故报告和调查处理办法》规定，事故汇报责任人为各单位、公司负责人。对瞒报、迟报、漏报或者谎报事故的单位、公司负责人视情节严重程度给予党纪、政纪处分，导致事故扩大的按国家规定追究相应责任。（√）312.《根据神东煤炭集团重大隐患认定标准》，“井下违反《煤矿安全规程》规定使用电气焊等明火作业的”属于重大隐患。（√）

313.《根据神东煤炭集团重大隐患认定标准》，“采煤工作面2个安全出口不畅通进行回采”不属于重大隐患。（×）

314.《根据神东煤炭集团重大隐患认定标准》，“风门、风桥、密闭等通风设施构筑质量不符合标准或设置不能满足通风安全需要的” 不属于重大隐患（×）

315.《根据神东煤炭集团重大隐患认定标准》，“采掘工作面氧气浓度不足、一氧化碳和硫化氢等有害气体浓度超限作业的”属于重大隐患（√）

316.《根据神东煤炭集团重大隐患认定标准》，“综采工作面两顺槽浮煤未及时清理进入采空区的”属于重大隐患（×）

317.《根据神东煤炭集团重大隐患认定标准》，“防爆电器设备失爆”属于重大隐患。(√)318.神东煤炭集团的安全生产举报电话是0477-8272121。(√)319.根据《神东煤炭集团安全技术措施审批管理办法》规定，对于停产检修期间的安全技术措施，要由生产矿长或生产副总工程师组织有关人员进行会审批准后执行。（×）

320.根据《神东煤炭集团安全技术措施审批管理办法》规定，各种设计、规程和措施的编制均由施工单位负责，签字会审文件的人员应由各部门业务主管担任。（×）

321.根据《神东煤炭集团安全技术措施审批管理办法》规定，瓦斯检查员要认真检查井下各地点的瓦斯，做到班报、手册、牌板“三对口”，瓦斯日报每日要报矿长、生产矿长审阅、签字。（×）

322.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，重大隐患在排除前或者排除过程中无法保证人员安全时，必须从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，停产停建整改。（√）

323.《神东煤炭集团煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善管理办法》规定，所有井工煤矿必须按规定建设完善“六大系统”，并达到“系统可靠、设施完善、管理到位、运转有效”的要求。（√）

324.《神东煤炭集团煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善管理办法》规定，紧急避险设施主要包括永久避难硐室、临时避难硐室、可移动式救生舱、自救器过渡站。（√）325.《神东煤炭集团井工煤矿安全紧急避险系统实施标准》规定，全部入井人员必须佩戴有效时间20分钟以上的隔离式自救器。（×）326.井工煤矿供水施救系统必须保证正常生产期间有水。（×）

327.综采工作面安全出口向外100m范围、掘进工作面向外100m范围内必须设置施救饮水点，饮水终端装置不小于工作面实际工作人数。（√）

328.人员定位系统的信号只需覆盖井下大巷，采掘顺槽和工作面。（×）329.机电硐室内应设置温度传感器，报警温度为≥30℃。（×）

330.井下压风自救系统风量应满足井下正常生产时人员数量的要求。（×）331.井下压风自救系统出风口压力不小于0.3MPa。（×）

332.神东煤炭集团基层管理人员安全承包管理办法》规定，各单位要根据实际情况，将单位区域划分为若干个责任区，指定当班领导负责该区域的安全管理工作。（×）

333.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，煤矿安全培训是指“三项岗位人员”（煤矿负责人、煤矿管理人员、特种作业人员）的取证培训以及其他从业人员安全生产教育培训。（×）

334.《神东煤炭集团安全教育培训管理办法》规定，班组级培训主要包括班前会“每日一题”及危险源辨识提问培训、新员工的师带徒培训、安全操作规程的实操培训、现场危险源辨识培训、不安全行为人员矫正培训等。（√）

335.《神东煤炭集团应急管理办法》规定，应急物资管理的原则：定额储备、专业管理、保障急需、定期更新、专物专用。（√）

336.《神东煤炭集团入井检身和出入井人员清点管理办法》规定，外来人员进入井下作业区前，陪同人员通知本区域现场负责人后，方可进入。（×）

337.《神东煤炭集团入井检身和出入井人员清点管理办法》规定，集团公司业务部门检查监管人员可以在无矿方人员陪同的情况下，直接入井检查。（×）

338.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，Ⅱ类重大隐患是指各单位自身难以解决，需要公司帮助或协调解决的重大隐患。（×）

339.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，各单位必须对本单位已认定的Ⅱ类重大隐患（系统性安全隐患）实施挂牌管理。（×）

340.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，对挂牌督办的重大隐患，井工煤矿必须在井口显著位置进行挂牌，其它单位须在作业人员出入较集中的显著位置进行挂牌，接受公众监督，发挥警示作用。（√）

341.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，挂牌督办的标牌内容包括：隐患内容、产生地点、主要危害、治理措施、应急预案、治理责任部门、督办责任部门、治理进展情况等。（√）

342.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，任何单位和个人对发现重大隐患后不履行隐患排查治理职责的行为、对重大隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的行为，均有权向各级安监局、纪检监察部及有关业务部门报告。（√）

343.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，重大隐患未彻底整改前，重点监督，必要时编制应急预案，防止事故发生。（×）

344.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，重大隐患分为A类和B类隐患。（×）

345.《神东煤炭集团安全生产隐患排查治理与重大隐患挂牌督办管理办法》规定，对重大隐患中的Ⅰ类进行挂牌管理。（×）

346.《神东煤炭集团本质安全型单位建设达标考评管理办法》本质安全型建设单位季度考核评分=（本季度3个月动态考核平均得分×60% +季度定期考核得分×40%）×难度系数-季度扣分指标分。（√）

347.《神东煤炭集团安全风险管理办法》规定，安全生产过程中，既要不断辨识新的危险源，更要实时监控危险源的管控状态，对原有危险源及管理标准和措施，根据当前状态适时进行动态评估，并根据评估结果，不断修正和完善管理标准和管理措施。（√）

348.《神东煤炭集团员工不安全行为管理办法》规定，任何人发现不安全行为后，均要及时上报管理人员，由管理人员告知当事人行为的危险性、后果以及正确的方式、方法。（×）349.《神东煤炭集团不安全行为连带处罚标准》规定，班组长有重大及以上不安全行为的，带班队长连带处罚20%。（×）

350.《神东煤炭集团安全风险抵押管理办法》规定，考核期内矿井当月停产在15天以内，安全风险抵押金根据考核结果全部兑现。（√）

351.《神东煤炭集团安全风险抵押管理办法》规定，考核期内矿井停产当月超出15天（含），根据考核结果，停产期间日常维护检修人员安全风险抵押金全额兑现，其他人员按照80%兑现。（×）

352.《神东煤炭集团安全风险抵押管理办法》规定，基层区队（车间、班组）每发生1人次重伤事故，本班班长、带班队干部年度抵押金全部沉淀，其他区队（车间、班组）所有参抵人员年度安全风险抵押奖励额扣除50%。（×）353.《神东煤炭集团安全风险抵押管理办法》规定，发生1人及以上死亡事故，事故单位所有参抵人员年度安全风险抵押本金全部沉淀。（×）

354.事故隐患处理的“五定原则”是定时间、定责任人、定整改措施、定资金、定措施。（√）355.《煤矿安全风险预控管理体系》要求，管理评审每年至少组织1次。(√)356.《煤矿安全风险预控管理体系 规范》要求，开展体系内部审核时，审核应由与所审核活动无直接责任的人员进行。(√)357.《管理手册》是安全风险预控管理体系的纲领性文件。（√）

358.体系文件《管理手册》和《程序文件》必须每年更新并以文件形式下发。（×）359.《程序文件》是体系的第二层次文件，是为进行某项活动或过程所规定的途径。（√）360.煤矿安全风险预控管理体系主要由风险预控管理、组织保障管理、人员不安全行为控制管理、生产系统安全要素管理、辅助管理构成。（√）

361.安全风险预控管理体系在员工教育培训方面要求，每年末进行一次基于风险管理和事故分析统计的培训需求调查，并形成培训需求调查报告。（√）

362.安全风险预控管理体系提到的持续改进，是为改进煤矿安全总体绩效，根据安全风险预控管理方针，完善安全风险预控管理的过程。（√）

363.风险预控是指在危险源辨识和风险评估的基础上，预先采取措施消除或控制风险的过程。（√）

364.体系文件就是《管理手册》和《程序文件》。（×）365.本质安全管理体系的核心内涵是风险预控。（√）

366.本质安全型企业建设等级评定中，最低级别为本安企业建设一级。（×）367.安全风险评估中，风险值的大小由危险源失控引发事故的损失来衡量。（×）368.危险源辨识等同于隐患排查。（×）

369.本质安全管理体系中关于重大风险等级是指风险值为24-26的风险。（×）

370.本质安全型特级矿井是指综合得分90分以上，且安全生产达到1000天以上的矿井。（×）371.违章跨越皮带属于有痕类不安全行为。（×）

372.体系文件就是体系建设过程中所编制的八本书。（×）

373.本安体系《程序文件》是对主要作业活动进行程序化管理，以达到风险预控的目的。（√）374.非故意违章行为不属于不安全行为。（×）

375.新员工上岗前的职业危害防治知识培训不少于8学时。（×）376.在岗员工职业危害防治知识培训每年不少于4学时。（×）

377.危险源监测是在生产过程中对已辨识出的危险源进行监测、检查，并及时向管理部门反馈危险源动态信息的过程。（√）

378.管理标准是管理对象管到什么程度就可以消除或控制危险源风险的最低要求。（√）379.管理措施是指达到管理标准的具体方法和手段。（√）

380.危险源辨识方法中，工作任务分析法是以清单的形式列出系统中所有的工作任务以及每项任务的具体工序，对照相关的规程、条例、标准，并结合实际工作经验，分析每道工序中可能出现的危害因素。（√）

381.风险预控过程的主要工作是制定、落实针对危险源的管理标准和管理措施（√）382.人的管理标准即人的行为标准，管理对象在何时何地应该以什么顺序和方式做什么，以及不应该做什么。（√）

383.机的管理标准包括管理对象的完好标准、数量标准、质量标准和正常运转状态。（√）384.环的管理标准为管理对象处于安全范围的标准。（√）385.管的管理标准为现有的管理标准和管理措施完备。（√）386.本安管理体系内部审核不需要向管理者报告审核结果。（×）

387.本安管理体系管理评审，由本质安全管理委员会主任主持评审，各职能部门领导参加，针对计划所列议题和所搜集的管理评审资料进行评审，并就重点问题进行充分讨论，对本质安全管理体系的适宜性、充分性和有效性进行评价。识别出本质安全管理体系改进的需要并形成决议。（√）

388.对重大、特别重大生产安全责任事故负有主要责任的企业，其主要负责人5年内不得担任本行业企业的矿长（厂长、经理）。（×）

389.生产、储存、使用、经营、运输危险化学品的单位的分管领导对本单位的危险化学品安全管理工作全面负责。（×）

390.剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品，应当在专用仓库内单独存放，并实行专人收发、专人保管制度。（×）

391.职业危害因素是指生产劳动过程中，存在于作业环境中的、危害劳动者健康的因素。（√）

392.风险是指可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。（×）393.风险管理对象的提炼应具体、明确，一般应按照人、机、环、管四种风险类型来确定。（√）

394.危险源辨识是一次性的过程，辨识完后就无需再辨识。（×）

395.危险源辨识前不需要收集有关资料，只依据参与辨识人的工作经验开展辨识工作即可。（×）

396.风险评估是评估风险大小并确定风险是否可容许的全过程。（√）

397.采用风险矩阵评价法评估风险等级，是通过危害性事件发生的后果，与造成的损失，两者相乘来衡量的。（×）

398.采用风险矩阵评价法评估风险等级，是通过危害性事件发生可能性的大小，与后果的严重程度，两者相乘来衡量的。（√）

399.发生事故时需进行危险源再辨识，但发生未遂时不需要开展危险源再辨识。（×）400.本安管理体系中，特别重大风险等级的风险值范围是30至36。（√）401.管理者的违章指挥或指挥失误不属于人员的不安全因素。（×）

402.人的不安全行为只包括员工的不安全行为，不包括管理者的不尽职行为。(×)403.行动之前行为主体已经认识到了自己行动的危险性，可以称之为非故意违章行为。(×)404.特种作业人员应年满20周岁，且不超过国家法定退休年龄。（×）

405.《煤旷井下爆炸材料安全管理六条规定》爆炸材料库的2个出口必须分别装设抗冲击波活门或抗冲击波密闭门,严禁装设不符合标准的密闭防爆门。（√）

406.《煤旷井下爆炸材料安全管理六条规定》必须严格执行爆炸材料入库、保管、发放、运输、清退等安全管理制度,严禁违规管理和发放爆炸材料。（√）

407.《煤旷井下爆炸材料安全管理六条规定》使用煤矿许用炸药和雷管,必要时可使用少量黑火药、冻结或半冻结的硝化甘油类炸药、火雷管等爆炸材料。（×）

408.《煤旷井下爆炸材料安全管理六条规定》爆炸材料必须专人领取、如实编号登记,作业剩余爆炸材料在第二天前清退回库,严禁私拿、私藏,严防丢失。（×）

409.《煤旷井下爆炸材料安全管理六条规定》雷管和炸药可以和其他材料混合运输,但严禁在交接班、人员上下井时间运输。（×）

410.造成3人及以上10人以下死亡（含失踪），或危及3人及以上10人以下生命安全，或10人及以上重伤，或直接经济损失1000万元及以上的事故，或需要紧急转移安置100人及以上的事故，应启动Ⅱ级响应。（×）411.事故调查报告提交后，审批时限为10个工作日。特殊情况下，审批时间可以适当延长，但延长的时间最长不超过15个工作日。（×）

412.本质安全是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故。（√）413.非故意违章行为不属于不安全行为。（×）

414.安全管理制度是本质安全管理体系的重要组成部分。（√）

415.事故机理分析法用于辨识煤矿现有工作条件下所有工作任务中存在或潜在的危险源。（×）

416.风险的大小由风险值来衡量，根据风险值的大小，可将风险分为5个等级。（√）417.危险源辨识过程中还要分析危险源可能导致的风险后果及不安全因素。（×）

418.危险源辨识是为了明确所有可能产生或诱发风险的危险因素，辨识的目的是为了整改和消除隐患。（×）

419.危险源辨识等同于隐患排查。（×）

420.风险值主要由可能造成的损失来决定。（×）

421.煤矿危险源风险预警警度分为巨警、重警、中警、低警、轻警，预警信号对应为红色、黄色、蓝色、橙色、绿色。（√）422.危险源不需要进行升降级。（×）

423.管理标准与管理措施的制定是通过在危险源辨识的基础上，提炼管理对象，编写相应的针对管理对象的控制和消除危险源的管理标准和管理措施，进而消除危险源，防止事故发生。（√）

424.人的行为完全受管理者控制的。（×）425.煤矿本质安全文化以风险预控为核心。（√）

426.每一起重大事故的发生都对应有相当多的未遂事故。（√）427.事故将导致损失，有形的损失是通过财产来衡量的。（√）428.事故的发生是由大量不安全隐患造成的。（√）429.本安体系以风险预控为基础。（×）

430.本安体系以切断事故发生的因果链为重点。（×）

431.本安体系以危险源辨识和制定本质安全管理标准、管理措施为核心。（×）432.本安体系以人的不安全行为控制为手段。（×）433.煤矿风险预控是企业根据基本危险源辨识和风险评估的结果的结果，利用一定的技术手段和管理措施，控制或消除可能出现的危险源，预防风险的出现，遏制事故的发生。（√）434.管理人员为管理主要责任人的人员。（√）

435.本质安全管理体系较以往体系危险源评价方法增加了事故机理分析法，对危险源辨识更加系统全面。（√）

436.安全管理的发展经历了经验管理、制度管理的阶段，现在上升到了风险预控管理的阶段。（√）

437.安全价值观是指安全文化的表层结构，安全行为准则是指安全文化的里层结构。（×）438.煤矿安全文化是煤矿长期的安全生产实践的沉淀。（√）

439.应急预案是针对重大危险源制定的。专项预案应该包括各种自然灾害及大面积传染病的预案。（√）

440.应急救援预案是指政府和企业为减少事故后果而预先制定的抢险救灾方案，是进行事故救援活动的行动指南。（√）

441.应急救援预案只传达贯彻到班组长以上的管理人员。（×）

442.应急预案中应考虑在各主要工作岗位安排有实践经验和掌握急救知识和救护技术的人担任急救员。（√）

443.仅依据《煤矿安全规程》处理煤矿并下水灾和其他各种灾害。（×）

444.矿井发生重大事故后，必须立即成立抢险指挥部并设立地面基地。矿山救护队队长为抢险指挥部成员。（√）

445.煤矿企业的应急救援预案就是《矿井灾害预防和处理计划》。（×）446.《矿井灾害预防和处理计划》中必须有井上下对照图。（√）447.煤矿企业每年必须组织一次应急救援演练。（√）

448.《矿井灾害预防和处理计划》是在认真辨识并评估本矿危险源的基础上，总结本矿或矿区防灾抗灾经验的前提下编写的。（√）

449.《矿井灾害预防和处理计划》应该组织区队长进行学习考试，因为员工在事故发生时听从现场领导的指挥，可以不学习（×）

450.《矿井灾害预防和处理计划》中应该含有通风系统图、反风试验报告以及反风时保证反风设施完好的检查报告。（√）

451.对现有生产矿井，用可燃性材料建筑的井架和井口房，必须制定防火措施。（√）452.开采容易自燃和自燃的煤层时，回采过程中不得任意留设设计外煤柱和顶煤。（√）453.开采容易自燃和自燃的煤层时，采煤工作面回采结束后，必须在60天内进行永久性封闭。（×）

454.电气设备着火时，应首先切断电源；在切断电源前，只准使用不导电的灭火器材进行灭火。（√）

455.火区内空气中的氧气浓度降到5%以下，即可认为火区已经熄灭。（×）456.采用氮气防灭火时，注入的氮气浓度不小于97%。（√）457.平卧不动的人一般耗氧量为0.24 L/min。（√）

458.熟悉掌握应急救援预案，是避免抢险救灾决策失误的重要方法。（√）459.巷道中的浮煤应及时清除，清扫或冲洗沉积煤尘，定期撒布岩粉（√）。

460.采煤工作面实行上行风时，采煤工作面瓦斯积聚通常首先发生在回风隅角处。（√）461.对于瓦斯涌出量大的煤层或采空区，在采用通风方法处理瓦斯不合理时，应采取瓦斯抽放措施。（√）

462.回采工作面大面积落煤也会造成大量的瓦斯涌出。（√）

463.用局部通风机排放瓦斯应采取“限量排放”措施，严禁“一风吹”。（√）464.所有矿井必须装备矿井安全监控系统。（√）

465.停工区瓦斯浓度达到3%不能立即处理时，必须在24h内封闭完毕。（√）

466.掘进工作面断面小、落煤量小，瓦斯浦出量也相对较小，瓦斯事故的危险性较小。（×）467.对于采煤工作面应特别注意回风隅角的瓦斯超限，保证工作面的供给风量。（√）468.安设局部通风机的进风巷道所通过的风量要大于局部通风机的吸风量，防止产生循环风。（√）

469.煤巷、半煤岩巷和有瓦斯涌出的岩巷的掘进工作面未装备甲烷风电闭锁装置或者甲烷断电仪和风电闭锁装置为煤矿重大安全生产隐患。（√）

470.一个掘进工作面，使用2台局部通风机通风，这2台局部通风机都必须同时实现风电闭锁。（√）

471.矿井井口及工业场地内主要建筑物的地面标高低于当地历年最高洪水位的，应当修筑堤坝、沟渠或者采取其他可靠防御洪水的措施。不能采取可靠安全措施的，应当封闭填实该井口。（√）

472.采掘工作面或其他地点发现透水征兆时，应当立即停止作业，报告矿调度室，并发出警报，撤出所有受水威胁地点的人员。（√）

473.在探放水钻进时，发现煤岩松软、来压或者钻眼中水压、水量突然增大和顶钻等透水征兆时，应当立即停止钻进，拔出钻杆。（×）

474.防治水工作应当坚持预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采的原则，采取防、堵、疏、排、截的综合治理措施。（√）

475.《煤矿防治水规定》中规定的重大突水事故是指突水量首次达到300m3/h以上或者造成死亡3人以上等突水事故。（√）

476.在煤矿井下透水事故的抢救中，首先要通知泵房人员，要将水仓水位降到最低程度以争取较长的缓冲时间。（√）

477.预防周期来压造成的事故，主要是准确地判断周期来压的预兆，及时采取加强顶板支护的措施。（√）

478.煤巷锚杆支护巷道一侧超宽大于0.4m时，必须补打锚杆。（√）479.初次来压步距比周期来压步距小。（×）

480.掘进机司机离开操作台时，必须断开电气控制开关和掘进机上的隔离开关。（√）481.空气压缩机上的安全阀的动作压力，应整定为额定压力的1.5倍。（×）482.在煤矿井下36V及以上电气设备必须设保护接地。（×）

483.井下高压电气设备的修理和调整工作，应有工作票和施工措施。（√）

484.矿用电气设备的失爆主要是由于安装、检修质量不符合标准及使用、维护不当造成的。（√）

485.井下电气设备的局部接地极可设置于电气设备就近潮湿处。（√）486.装设保护接地可防止设备或电缆漏电引起的人身触电事故。（√）

487.煤矿井下无人值班的变电硐室必须关门加锁，并有值班人员巡回检查。（√）488.漏电电流不会引起瓦斯、煤尘爆炸。（×）

489.有计划停风时，局部通风机停风前，必须先撤出工作面的人员并切断工作面的供电。（√）490.压入式通风矿井瓦斯涌出量随风压增大而减少。（√）491.瓦斯的密度比空气小，所以瓦斯易在巷道上部积聚。（√）

492.掘进巷道贯通前，除综合机械化掘进以外的其他巷道在相距10m前，必须停止一个工作面作业，做好调整通风系统的准备工作。（×）

493.进、回风井之间和主要进、回风巷之间每个需要使用的联络巷，安设2道联锁的正向风门即可。（×）

494.矿井通风系统有较大变化时，应进行1次反风演习。（√）

495.主要通风机停止运转期间，对由1台主要通风机担负全矿通风的矿井，必须打开井口防爆门和有关风门，利用自然风压通风。（√）

496.可以使用3台以上（含3台）的局部通风机同时向1个掘进工作面供风。（×）497.可以使用1台局部通风机同时向2个作业的掘进工作面供风。（×）

498.煤矿井下主要排水设备的工作水泵能力，应能在20h内排出矿井24h的正常涌水量（包括充填水及其他用水）。（√）

499.《质量标准化标准》规定：架棚支护巷道必须使用拉杆或撑木，正常情况下炮掘工作面距迎头10m内必须采取加固措施。（√）

500.采煤工作面采用倒悬臂支架主要是为了支护采煤机机道上方顶板。（×）

第二篇：煤矿风险预控复习题

风险预控管理体系复习题

一、填空题

1.煤矿风险预控管理体系中风险的定义为某一事故发生的可能性及其可能造成的损失的组合。

2.风险预控管理体系按风险的大小分为特别重大风险；重大风险；中等风险；一般风险；低风险。按照风险来源分为人员的风险；来自机(物)的风险；来自环境的风险；来自管理的风险。3.危险源的定义是指可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。

4.《风险预控管理表》由风险识别、评估、控制等环节组成。其中风险识别和评估是风险管理的基础，风险控制是风险管理的关键和目的。

5.煤矿风险预控管理工作流程的第一步是对煤矿危险源进行辨识。在此过程中需要考虑人-机-环-管四个方面的不安全因素、三种状态及时态、同时还要分析各危险源可能导致的风险后果及事故类型。

6.煤矿风险预控管理工作流程的第二步是风险评估。此过程需要通过一定的方法来衡量风险发生的可能性大小及其可能造成的损失大小，此过程是对风险(也是对危险源)进行分级的过程。7.煤矿风险预控管理工作流程的第三步是风险控制，此过程又可以细化为：管理标准和管理措施的制定过程，危险源的监测、预警、控制过程。

8.管理标准和管理措施的制定过程中首先需要根据危险源辨识(风险识别)结果，确定管理对象、管理主要责任人、监管责任人及监管部门，其次要结合风险评估结果针对危险源制定合理的管理标准和管理措施。

9.危险源辨识过程中除了需要从人—机—环—管四个方面进行考虑，还需要考虑三种状态及时态。三种状态分别指正常状态、异常状态、紧急状态；三种时态分别指过去、现在和将来。10.煤矿危险源辨识的基本内容人员不安全因素、机器的不安全状态、环境的不安全状态、管理的缺陷 11.风险值的确定方法。风险值=可能性×损失

12.煤矿安全风险预控管理体系文件包括：《管理手册》、《程序文件》、《考核评分标准》、《风险管理手册》、《风险管理标准与管理措施》、《员工不安全行为管理手册》、《管理制度汇编》、《安全文化建设实施手册》。

13.煤矿风险预控管理体系是指对系统中的危险源进行预先辨识、评价分析，通过煤矿人机环管的最佳匹配，杜绝人员伤亡事故，使各类事故造成的损失降低到人们的期望值和社会可接受水平的闭环的风险管理过程。

14.煤矿风险预控管理体系对员工的要求是：具备相应的安全知识、安全技能和较强的安全意识，具有良好的安全素质，按规程操作，杜绝“三违”，杜绝人为失误，实现安全生产。

15、煤矿企业安全文化是以风险预控为核心，体现“安全第一，预防为主，综合治理”的煤矿安全方针，是广大员工所接受的安全生产价值观、行为准则、行为方式与安全生产物质表现的总称.二、名词解释：

1、危险源：

可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。

2、危险源辨识：

对煤矿各单元或各系统的工作活动和任务中的危害因素的识别，并分析其产生方式及其可能造成的后果。

3、风险：

某一事故发生的可能性及其可能造成的损失的组合。

4、风险评估：评估风险大小的过程。在这个过程中，要对风险发生的可能性以及可能造成的损失程度进行估计和衡量。此过程往往伴随着对风险的排序、分级。

5、风险预控：根据危险源辨识和风险评估的结果，通过制定相应的管理标准和管理措施，控制或消除可能出现的危险源，预防风险的出现的过程。

6、危险源监测：在生产过程中对已辨识出的危险源进行监测、检查，并及时向管理部门反馈危险源动态信息的过程。

7、风险预警：对生产过程中已经暴露或潜伏的各种危险源进行动态监测，并对其风险大小进行预期性评价，及时发出危险预警

指示，使管理层可以及时采取相应的措施的活动。

8、员工不安全行为：

是指一切可能导致事故发生的行为，既包括可能直接导致事故发生的行为，也包括可能间接导致事故发生的行为，如管理者的违章指挥行为、不尽职行为。9、煤矿安全风险预控管理：

在煤矿安全周期中对系统中危险源进行预先辨识和风险评估，进而对其进行消除或控制，实现煤矿人-机-环-管系统的最佳匹配，使风险降低到组织可容许程度的管理过程。

10、管理对象：是管理对象单元的一种划分，是对危险源的总结和提炼，是通过管住管理对象实现对危险源的控制或消除。

11、管理标准：是一种标尺，是管理对象管到什么程度就可以消除或控制危险源的风险的最低要求。管理（对象）标准可以按照国家有关标准、行业有关标准和企业标准从严制定。

12、管理措施：是指达到管理标准的具体方法和手段。

13、PDCA：是戴明提出的一种循环管理模式，包括计划、实施、检查和改进，从管理的计划到改进是一种闭环的管理。

14、持续改进：

为改进煤矿安全总体绩效，根据安全风险预控管理方针，企业完善安全风险预控管理的过程。

15、可容许的风险：

根据组织法律义务和安全风险预控管理方针，已降至组织可接受的程度的风险。

三、简答题：

1、煤矿风险预控管理体系的目标是什么？

（1）员工应具备相应的安全知识、安全技能和较强的安全意识，具备较高的安全素质，杜绝人身事故，达到本质安全。（2）提高机械化和自动化水平，具有故障监测和安全防护功能，安全可靠性高，达到本质安全。

（3）将煤矿灾害程度降到最低，生产系统和环节优化，使生产环境实现本质安全。

（4）达到以风险预控为核心，以持续改进管理模式为基础的现代安全管理体系，达到本质安全。

2、煤矿风险预控管理体系的具体内容是什么？

该体系由风险预控管理、员工不安全行为控制管理、组织保障管理、生产系统安全要素管理、辅助管理五部分构成，具体包含八个方面的内容，并以信息化系统作为载体和平台，实现了体系管理的信息化。

3、煤矿风险预控管理体系安全文化是什么？

是以风险预控为核心，体现“安全第一，预防为主，综合治理”的精神，并为广大员工所接受的安全生产价值观、安全生产信念、安全生产行为准则以及安全生产行为方式与安全生产物质表现的总称，是煤炭企业安全生产的灵魂所在。

4、煤矿风险预控信息化管理系统主要功能有那些？

（1）具有危险源管理、自动预警、考核评价、人员不安全行为管理等功能，极大地提高了工作效率。

（2）借助本安信息管理系统，形成各岗位、区队和业务监管部门相互制约的运行机制，实现了闭环管理。

5、风险预控管理体系要求员工在工作中至少应该清晰地认识到哪些问题？

答：（1）自己的工作任务、流程、职责和行为规范。

（2）当前工作的意义。

（3）自己的劳动对象和劳动工具及其特点。

（4）自己的工作环境及其特征。

（5）具体的工作方法。

（6）工作中可能发生的不安全因素(人、机、环)。

（7）工作中的相互协调机制。

（8）自己的工作业绩评价及薪酬水平和结构。

（9）自己的其它权益。

6、不安全行为有哪三种基本控制途径？

答：（1）自我行为控制。（2）工作流程控制。（3）监督控制。

7、管理者至少应该从哪些方面对员工进行培训？ 答：（1）安全管理职责认知培训。

（2）各种险源预知能力培训。

（3）工作方法及技能培训。

（4）紧急状态处理知识和能力培训。8

答：(1)准备工作(2)危险源辨识(3)风险评估(4)危险源管理标准与管理措施的制定(5)危险源审核与发布(6)危险源增减与升降级管理(7)危险源监测与信息采集(8)危险源风险预警

9、煤矿本质安全文化理念区别于传统安全文化理念所体现出的精神是什么？

答：以人为本——生命价值是核心；预防为主——事故是可以预防的；管理优先——各级管理层对各自的安全负责；行为控制——不能容忍任何偏离安全制度和规范的行为。

10、在对危险源进行辨识、分析的基础上，如何提炼出相应的风险管理对象和制定管理标准和管理措施。

答：（1）风险管理对象的提炼应具体、明确，一般应按照人、机、环、管四种风险类型来确定；

（2）针对风险管理对象应制定相应的管理标准和措施并形成程序；

（3）管理标准和措施的制定应遵从全面性原则、可操作性原则和全过程原则；

（4）管理标准和措施的制定应符合相关法律法规、技术标准和管理制度的要求；

（5）煤矿应组织相关专业人员定期或不定期对管理标准和措施进行修订和完善。

11、煤矿危险源辨识的方法

答：目前煤矿危险源辨识常用的方法可分为两大类：即直接经验分析法和系统安全分析法。

直接经验分析法就是在大量实践经验基础上，依据安全技术标准、安全操作规程和工艺技术标准等进行分析，对系统中存在的危险源作出定性的描述。

目前实践中常用的直接经验分析法主要包括：工作任务分析法；直接询问法；现场观察法；查阅记录法等。

系统安全分析法是利用系统安全工程理论分析。主要包括：安全检查表法、事故树分析、事件树分析、因果分析、预先危险性分析、危险性和可操作性分析等方法。

在实践中比较常用主要是：安全检查表方法和事故树方法。

四、论述题

一、在日常安全管理中，经常有人会将危险源和安全隐患混为一谈，原因就在于二者联系紧密，使人不易辨别。那么它们究竟有何异同？

1、危险源与安全隐患的定义

危险源：可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。

安全隐患：安全隐患，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程、安全生产管理制度的规定，或者其他因素在生产经营活动中存在的可能导致不安全事件或事故发生物的不安全状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

2、危险源与安全隐患的不同之处

导致事故的可能性不同。管理得当的危险源不会导致事故，安全隐患则很可能直接导致事故。例如，机床传动机构在高速旋转中可能将人体某一部位带入而造成伤害事故，是一个危险源。对此种危险源的管理措施即为加装防护罩，加装防护罩后传动机构能够造成事故的本质属性虽未改变，但由于防护罩的隔离，转动机构已不能够对人造成直接伤害。如果将防护罩取消，转动机构直接暴露于人可接触到的地方，此时危险源便转化为安全隐患，发生事故的可能性也随之而来。

自身特性不同。危险源的危险性是其自身的属性，具有不可消除性，而安全隐患则是人的不当行为造成的，经过治理是可以完全消除的。

综上所述，在判定一类事物属于危险源还是安全隐患，一要看该事物的存在是否会导致事故，二要看治理后危险性是否能够彻底消除。既不会直接导致事故又不能彻底消除危险性的即为危险源，反之则应列为安全隐患。

二、浅谈煤矿隐患和危险源的关系

1、事故隐患与危险源定义的界定

事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为，物的不安全状态和管理上的缺陷。造成危害在生产过程中，凭对事故的发生与预防规律的认识是可以提前预见预防的，通过事故隐患认定治理，排查出现的隐患必须要消除的，否则将会出现安全事故。

危险源是可能造成人员伤亡或疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。指一个系统中具有潜在能量和物质释放危险的、可造成人员伤害、财产损失或环境破坏的、在一定触发作用下可转化为事故的部位、区域、场所、空间、岗位、设备及位臵。它的实质是具有潜在危险的原点或部位，是爆发事故的源头，是能量、危险物质集中的核心，是能量从那里传出来或爆发的地方。

2、危险源和事故隐患的关系

危险源是指一个系统中和物质释放的危险的，可造成人员伤害、财产损失或环境破坏的，在一定触发因素作用可能转化为事故的部位，是引发事故的根源或状态。是能量危险物质集中的核心，是能量从那里传出来或引发的地方。危险源存在于确定系统中，不同的系统范围危险源的区域也不同。例如：瓦斯粉尘、地质水害、冲击地压、顶板内在应力、煤的自然发火以及井上下火药库、化学危险物品的储藏等，其中每一项都是存在的危险源，危险源应是三个基本要素构成：潜在危险性、存在条件和触发因素。危险源的潜在危险性是指一旦触发事故，带来危险源可能释

放的能量强度或危险物的质量的大小；危险源存在的条件是指所处得物理、化学状态的约束条件状态；危险源潜在的危险性总是与相应触发因素，如易燃、易爆物质、热能、“三违”等敏感的触发因素相关联。在触发因素作用下，危险源转化为危险状态继而转换事故。例如：实体煤中的瓦斯约束在煤体中，当一旦开采煤层中的瓦斯释放于空气中，达到一定比例时，遇失暴电火花等，就可能造成瓦斯爆炸事故。从例子中看出，约束在煤体瓦斯具有危险源特征是危险源;失爆电器却不属于危险源固有属性，但是危险源转发事故的外因，具有事故隐患特征，属于事故隐患。因此，一定的危险源与相应触发因素相关联。危险源的定义显然与事故隐患有着区别，但也有密切的关系。两者应当分清，在概念上不应混淆，不要把大量事故隐患混入危险源中去，这样不能够突出煤矿安全工作的重点。

综上所述，危险源的属性显然与事故隐患性质有着区别，但也有着密切关系。实际中，对事故隐患的认定排查总是与一定的危险源联系在一起，因为没有设备危险的隐患也就谈不上要去控制它，而对危险源的控制，就是消除其存在事故隐患，防止出现煤矿安全事故，把危险程度降低到人们可以接受的程度。

只有煤矿企业员工明白了自己的岗位存在什么样的风险，才有可能策划有效运行控制、管理方案。以实际行动实现承诺职业健康安全管理目标，真正达到煤矿安全管理的实施效果。

第三篇：矿井岗位安全风险预控

一、通用部分

1、入井前风险预控管理 存在风险：

⑴、穿化纤衣服产生静电火花伤害。⑵、行走、乘车拥挤打闹造成伤害。⑶、车辆伤害。

⑷、人体露出车外造成伤害。⑸、触碰工具造成伤害。⑹、猴车吊椅滑落造成伤害。

必备物品：

矿灯、自救器、安全帽、人员定位、识别卡

操作标准要点：

⑴、值班人员按规定进行点名，召开班前会。⑵、严格执行安全管理规定。

⑶、按规定佩戴劳保防护用品，持有效入井证件。⑷、带上岗位所需的工具。

⑸、按顺序排队入井，遵守入井检身制度。

操作禁止事项：

⑴、严禁酒后上岗。⑵、严禁未参加班前会入井。⑶、严禁无证上岗。

2、井下行走风险预控管理 存在风险：

⑴、行走滑倒摔伤。⑵、顶板掉物砸伤。⑶、利刃工具挫伤。⑷、被车罐撞伤。⑸、过风门挤伤。

必备物品：

矿灯、自救器、安全帽、人员定位、识别卡

操作标准要点：

⑴、按规定路线行走，随时观察顶、底板等行走环境的安全状况。⑵、携带超长工具时前后人员距离不少于1m，携带利刃工具时加护套。

⑶、需要跨越皮带和刮板机，必须走人行过桥。

⑷、过风门时，站在风门拉环外侧，过一道风门关一道，并关闭严实。⑸、在斜巷兼做行人巷道行走时，严格执行“行人不行车，行车不行人”。

操作禁止事项： ⑴、严禁在行走过程中嬉戏、打闹。⑵、斜坡提升严禁行车行人。⑶、严禁扒、蹬、跳行为。⑷、严禁违规乘坐输送机。⑸、严禁同时打开两道风门。

3、人工抬物件风险预控管理 存在风险：

⑴、杂物绊倒摔伤。⑵、抬扛物料挤伤。⑶、装放物料碰伤。

必备工具：

绳索、断线钳、抬扛

操作标准要点：

⑴、按规程规定制定实施方法。

⑵、抬物料相互配合一致，使用同侧肩膀，同起同放。⑶、装放物料动作一致，装放整齐稳固。

⑷、抬运物料行走时要精力集中，注意观察周围情况。

操作禁止事项：

⑴、严禁嬉戏、打闹。⑵、严禁违章作业。⑶、严禁无措施抬运大件物料。

4、矿车掉道处理风险预控管理 存在风险：

⑴、物料滚落砸伤。⑵、车辆伤害。⑶、机具碰伤。⑷、钢丝绳弹伤。

必备工具：

锁车、工具、圆木、道木、专用工具

操作掉道处理风险预控管理：

⑴、处理掉道不得低于3人。

⑵、检查确认周围环境完好，消除现场隐患。⑶、检查钩头、钢丝绳。连接环的情况。⑷、专人指挥上道操作，正确支垫。⑸、正确使用起吊工具。

操作禁止事项：

⑴、严禁摘掉钩头处理掉道。

⑵、严禁站在车辆倾斜方向和车辆下方处理掉道。

5、运料工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、矿车撞人伤害。⑵、材料跌落伤人。⑶、起吊设备、设施伤人。

必备工具：

铁丝、起吊工具

操作标准要点：

⑴、推车接近道岔、弯道、巷道口。硐室出口或前方有人时，必须发出信号。

⑵、装卸车前，必须将车停稳，把车轮刹稳。

⑶、码放材料时要按品种、规格、分类码放，下宽上窄。⑷、装卸重物必须采用合适的起吊工具。

操作禁止事项：

⑴、坡度大于7%时严禁人力推车。

⑵、严禁同时打开两道风门，禁止推车撞风门。⑶、严禁放飞车。⑷、严禁扒车。

⑸、装料严禁超高、超宽。

6、小绞车司机岗位风险预控管理 存在风险： ⑴、设施不完好造成摔伤、碰伤、绞伤、砸伤。⑵、触电伤害。⑶、过卷伤害。⑷、断绳伤害。

必备工具：

扳手

操作标准要点：

⑴、确认轨道完好，一坡三挡齐全可靠，并正常使用。⑵、确认钢丝绳排列整齐，长度足够。⑶、确认电铃信号齐全、完好、清晰。

⑷、检查绞车完好性，固定装置可靠，试车正常后，按程序操作绞车。⑸、开车时精力集中，手不得离开操作手把，发现异常及时停车，并坚守岗位，配合处理。

⑹、停车前，排列好钢丝绳，停车后停绞车电，闭锁开关。

操作禁止事项：

⑴、严禁无证上岗。

⑵、严禁人未撤完，岗未站齐开动绞车。⑶、严禁绞车带病作业。

⑷、严禁采用晃灯、喊话等信号方式联络。⑸、严禁操作绞车时手离开闸把。⑹、严禁提升过程中处理故障时脱岗。

7、信号把钩工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、撞伤、碰伤。⑵、钢丝绳伤害。⑶、顶帮掉矸伤害。⑷、跑车伤害。⑸、物料滑落伤害。

必备工具：

扳手、插销、三环链、木楔

操作标准要点：

⑴、确认电铃信号齐全、可靠。⑵、确认一坡三档、地辊齐全可靠。

⑶、确认各车辆、钢丝绳、保险绳、钩头插销、链环完好，同时检查物料的捆绑牢固情况。

⑷、在挂钩时，应将插销插到位，矿车尾部应挂好保险绳和红灯。⑸、精神集中，与绞车司机联系，听清、听准信号回铃。⑹、及时打开和关闭挡车装置，停车后及时固定车辆。

操作禁止事项：

⑴、严禁无证上岗。⑵、严禁信号不清回铃开车。⑶、严禁一坡三挡不齐全回铃开车。⑷、严禁无保险绳回铃开车。⑸、严禁使用不完好的专用插销。⑹、严禁行人时行车。

⑺、严禁车辆未停稳时摘挂插销及保险绳。

8、文明生产风险预控管理 存在风险：

⑴、粉尘超标危害人体健康。⑵、杂物零乱致人伤害。⑶、淤泥积水致人滑倒伤害。⑷、网兜危岩掉落伤人。

操作标准要点：

⑴、及时处理工作中出现的各类问题，重大问题必须要求班长立即安排处理。

⑵、及时安排人员冲尘。

⑶、材料堆放整齐、挂牌管理，及时清运顶帮杂物。⑷、确保水沟畅通，及时清理。⑸、及时排查处理顶帮危岩、网兜。

操作禁止事项：

⑴、严禁粉尘超标作业。⑵、严禁物件乱堆乱放。⑶、严禁水沟堵塞，巷道淤泥积水。

9、井下电钳维护工岗位风险预控管理 在在风险：

⑴、带电作业伤人。⑵、掉矸伤人。⑶、挤伤、压伤。

必备工具：

验电笔、电钳工专用工具、便携式甲烷检测仪

操作标准要点：

⑴、懂得设备性能、构造。

⑵、检修、处理电气设备时，必须断开前一级开关电源。严格执行停送电作业管理制度。

⑶、停电后使用与电压等级相适应的验电器验电，确认无电后，对地放电，并三相短路，挂牌管理。

⑷、起吊重物吊挂点牢固可靠，正文不得有人。⑸、拆下的零配件必须码放整齐，放在干净的地方。⑹、送电时，必须再次确认线路无人工作后，方可进行送电。

操作禁止事项：

⑴、严禁带电作业。⑵、严禁电气设备失爆。⑶、严禁甩掉各种保护装置运行。⑷、严禁瓦斯超限作业。

二、通风安全部分

1、瓦检员岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、瓦检仪故障。⑵、片帮冒顶伤人。⑶、缺氧窒息中毒。

⑷、瓦斯超限积聚、燃烧、爆炸、突出。⑸、粉尘堆积飞扬。⑹、煤层自燃。

⑺、采掘工作面区域防突措施不到位。

必备工具：

光干涉式甲烷检测仪、便携式瓦斯检查仪、瓦斯检查记录手册、温度计、笔、粉笔、长胶管、检查仗等。

操作标准要点：

⑴、对瓦检器的完好性进行检查。⑵、严格执行现场交接班制度。

⑶、按规定对负责范围内瓦斯进行检查、记录、汇报、发现瓦斯超限积聚，立即停止作业，搪出人员，切断电源，并汇报处理。⑷、对负责范围内的“一通三防”设施、设备进行检查，发现问题及时汇报。⑸、严格执行“一炮三检查制度”和“三人连锁换牌”的放炮制度。⑹、突出煤层采掘工作面经常观察突出预兆，发现异常情况，立即停止作业，撤出人员，切断电源，设置警戒，并汇报。

⑺、现场监督好防突措施的实施、远距离放炮安全防护措施的落实，准采准掘的控制检查。

操作禁止事项：

⑴、严禁使用不完好的瓦斯检查仪器。⑵、严禁脱岗、空班、假检、漏检。⑶、严禁瓦斯超限作业。⑷、严禁手镐、风镐落煤。⑸、严禁粉尘飞扬堆积。⑹、严禁随意开停局部通风机。

2、通风设施工（砌密闭）岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、物料掉落伤人。⑵、工具掉落伤在。⑶、片帮漏顶伤人。⑷、高处坠落伤人。

⑸、瓦斯超限积聚、燃烧、爆炸、缺氧窒息。

必备工具： 砖刀、断线钳、抹子、手镐、手锤、铲子、铅垂、铅垂线、斧子、钉子

操作标准要点：

⑴、先检查施工地点通风瓦斯、顶帮支护情况是否完好。⑵、严格按施工设计、安全技术措施进行施工。

⑶、经常检查施工地点的瓦斯变化情况，并在施工地点正上方悬挂便携式瓦斯检查仪。

⑷、施工过程中有人监控施工质量，否则不允许施工，施工完毕后对施工范围内的剩余材料进行清理，严禁乱推乱放。

操作禁止事项：

⑴、严禁无风、微风、瓦斯超限作业。⑵、构建密闭时，严禁导电体闭入密闭。⑶、严禁无施工设计进行施工。

3、通风设施工（砌石门）岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、物料掉落伤人。⑵、工具掉落伤人。⑶、片帮漏顶伤人。⑷、高处坠落伤人。⑸、运行车辆伤人。

必备工具： 砖刀、断线钳、抹子、手镐、手锤、铲子、铅垂、铅垂线、斧子、钉子

操作标准要点：

⑴、先检查施工地点通风瓦斯、顶帮支护情况是否完好。⑵、严格按施工设计、安全技术措施进行施工。

⑶、经常检查施工地点的瓦斯变化情况，并在施工地点正上方悬挂便携式瓦斯检查仪。

⑷、施工过程中有人监控施工质量，否则不允许施工，施工完毕后对施工范围内的剩余材料进行清理，严禁乱堆乱放。

⑸、构建永久风门：风门间距必须符合规定；选择前后5m内支护良好，无淤泥、积水的地点；风门墙体要用不燃性材料建筑。厚度符合要求，墙面平整无裂缝、重缝和空缝；四周要按规定进行掏槽；风门能自动关闭并实现连锁；挂门时口号一致，同时起落；施工完毕后将物料清理干净。

⑹、拆除风门墙体：站在巷道倾斜上方用长把工具敲帮问顶；使后路畅通；自上而下依次拆除，专人观察墙体情况，墙体严重变形时人员不得靠近拆除；拆除的物料回收清理干净。

操作禁止事项：

⑴、严禁无风、微风、瓦斯超限作业。

⑵、构建风门时，必须按规定对帮顶进行掏槽，严禁漏气。⑶、严禁皮带穿防突风门。⑷、严禁溜子穿防突风门门扇。

4、测风工岗位风险预控管理 存在风险: ⑴、瓦斯事故。⑵、人员窒息。⑶、顶板片帮漏顶伤人。⑷、通风系统不可靠、不稳定。

必备工具：

便携式瓦斯检查仪、风表、秒表、测风记录手册、钢卷尺、光干涉式甲烷检测仪、一氧化碳鉴定器、一氧化碳鉴定管。

操作标准要点：

⑴、测风地点应选择在巷道无空顶、空帮、支护完好，前后10米无拐弯、无分岔、无障碍物、风流稳定的地点。

⑵、检查工作地点顶板支护情况，确保无片帮掉顶现象；无机械运转或过往车辆、测风前，应将风表及秒表指针回零，然后严格 按照测风规程进行测定风量，所测风量必须真实可靠。⑶、测风前必须检查瓦斯和二氧化碳浓度。⑷、测量巷道尺寸，计算巷道断面。⑸、计算实际风量。

⑹、测风结束后将该点的风速、风量、温度、瓦斯等数据记录在测风记录本上，填写测风记录牌。

⑺、测风时发现风流不稳定，必须立即停止测风，查明原因。⑻、按规定经常对通风系统进行检查，风量测定，系统分析，发现问题及时汇报。

⑼、按规定完成内业资料。

操作禁止事项：

⑴、严禁瓦斯超限作业、严禁空顶作业。⑵、严禁车辆、行人通过时测定风量。⑶、严禁弄虚作假。

5、测尘工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、粉尘堆积飞扬，粉尘爆炸。

⑵、测定粉尘时，测量数据不准确，当粉尘浓度超过规定时，不能及时发现，可能导致煤尘爆炸事故。⑶、粉尘超限作业造成职业危害。

必备工具：

便携式瓦斯检查仪、测尘仪

操作标准要点：

⑴、先检查测尘地点通风瓦斯、顶帮支护情况。⑵、严格按操作规程进行测尘。

⑶、经常检查防尘系统，隔爆设施的完好，监督正常使用。⑷、按规定晚上岗位责任范围内的业内资料。⑸、煤层注水效果的检查。⑹、测尘仪器仪表的维护、保养。

操作禁止事项：

⑴、严禁空顶作业、瓦斯超限、粉尘飞扬作业。⑵、严禁弄虚作假。

6、监测工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、触电伤人。⑵、片帮掉渣伤人。⑶、登高作业摔伤。⑷、设备、工具掉落伤人。⑸、设备失爆引起煤尘、瓦斯事故。⑹、瓦斯断电闭锁功能失效。⑺、瓦斯传感器显示值超差。

必备工具：

便携式瓦斯检查仪、验电笔、钳子、扳手

操作标准要点：

⑴、监测电缆应外部绝缘完好，无明接头。

⑵、施工前必须使用便携式瓦斯报警仪检查施工地点瓦斯浓度，如瓦斯超限或积聚，应及时汇报处理，处理完后方可施工。⑶、检查作业地点顶板支护情况，确保无片帮掉顶现象。⑷、严格执行井下停送电制度。

⑸、安装完成后，必须及时将数据上传至监控中心。

⑹、调校甲烷传感器时必须与监控机房联系，详细询问传感器与监控主机显示误差是否符合规定、现场断电情况与主机显示是否一致。⑺定期调校和实验安全监测设备，并做好记录。

操作禁止事项：

⑴、严禁将电缆和瓦斯管敷设在一起。⑵、严禁带电作业；严禁瓦斯超限作业。⑶、严禁单人操作。⑷、严禁电气设备失爆。

7、风筒工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、物料掉落砸伤人。⑵、登高作业摔伤。

⑶、被工具弹伤、剪断电线时弹伤人员。⑷、片帮掉渣伤人。⑸、运行设备伤人。

⑹、未按规定安装、更换、回收风袋。⑺、风筒修补不及时。⑻、风筒吊挂铁铁相连。必备工具：

便携式瓦斯检查仪、铁丝、草绳、胶水、紧线器、钳子等。

操作标准要点：

⑴、按照标准进行吊挂风筒，风筒吊挂要平直，逢环必挂。⑵、风筒拐弯处要设铁弯头（骨架风筒），不准拐死弯。

⑶、同一节风筒直径一致，异径风筒接头应用过渡节，不准花接，风筒接头要反压边。

⑷、经常检查风筒情况，风筒无破口、胶节现象。⑸、风筒出口距离工作面要符合规程的要求。

⑹、更换风筒时，不得随意停局部通风机；必须停机时，应制定措施。⑺、拆除风筒时，应由里往外一次拆除，拆除独头巷道风筒时，不准停局部通风机。

⑻、斜巷风筒接头必须牢固可靠。

⑼、风筒末端到工作面迎头的距离符合作业规程的要求，风量满足要求。

操作禁止事项：

⑴、严禁瓦斯超限作业。

⑵、严禁随意停止局部通风机的运行或更改风机频率。⑶、严禁从外往里拆除风筒。

8、瓦斯管路工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、管件掉落砸伤人。⑵、钢丝绳弹伤人。⑶、片帮掉渣伤人。⑷、登高作业摔伤。⑸、被工具弹伤。

⑹、管路连接时人员站立不当受伤。⑺、瓦斯管与动力电源设备敷设在一起。⑻、管路安装时不加堵板或闸阀，造成抽放短路。

必备工具：

便携式瓦斯检查仪、铁丝、螺丝、胶垫、扳手、断线钳等。

操作标准要点：

⑴、工作地点顶帮支护完好，严格执行“敲帮问顶”制度，确保无片帮掉顶现象；无机械运转或过往车辆。

⑵、在有电缆的巷道内敷设管路时，应尽量敷设在另一侧；如条件不允许，必须与电源敷设在同一侧时，管路应离开电缆500毫米。⑶、按设计要求测量放线，现场放线安装管路。

⑷瓦斯管路不得与电缆同帮安装，低洼点、转弯处按规定安装放水器。⑸、流量监测装置安装点前后5m平直无拐弯，检测孔距孔板距离进气侧为管径的一倍，出气侧为管径的0.5倍。⑹、接抽钻孔时应连接好一个打开闸阍连抽一个。⑺、管路连接时必须加堵板，不准敞抽。

⑻、管路回收、改接时必须制定专门措施，严禁瓦斯超限。⑼、连接管路时，必须将管路吊挂好后方可穿螺丝连接管路。

操作禁止事项：

⑴、严禁将瓦斯管与电源线敷设在一起。⑵、更改、更换管路时，严禁人员正对管路。⑶、严禁瓦斯超限作业。

9、防尘工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、片帮掉物伤人。

⑵、来往车辆、机电设备运行伤人。⑶、登高作业坠落伤人。⑷、管内高压水冲出伤人。⑸、作业摔伤。

必备工具：

便携式瓦斯检测仪、钳子、铁丝、铁管、喷嘴、橡胶管

操作标准要点：

⑴、检查安全不放松，察看支护又敲帮，问顶悬矸先找掉，巷道设闸车不通。

⑵、登高安装用梯子，看护扶梯手不松，一人照看一人干，做个合格洗尘工。

⑶、洗尘到了运输巷，皮带溜子运行中，人员站稳前后看，胶管吊高人不伤。

⑷、井下巷道转载点，安装喷雾按规程；隔爆水袋全覆盖，个个水量要满足。

⑸、压风自救安规整；个个出风要均匀，水袋每周查一次，喷雾雾化才降尘，煤层注水监督好，注好才能消粉尘。

操作禁止事项：

⑴、严禁将喷嘴正对人员。

⑵、严禁在皮带、溜子等设备运行时安装转载眯喷雾。⑶、严禁站在溜子、皮带上作业。⑷、严禁胶管放在运转机电设备上。

10、钻机工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、设备砸伤人员。⑵、触电伤人。⑶、工具伤人。⑷、片帮掉渣伤人。⑸、钻台坍塌伤人。⑹、钻杆或水接头砸伤。⑺、转动的钻杆伤人。⑻、喷孔、突水伤人。

⑼、瓦斯、二氧化碳、一氧化碳伤人。

必备工具：

便携式瓦斯检测仪、罗盘、坡度规、铅垂、线、铁丝、木杠、活动扳手、内六角、夹钳等。

操作标准要点：

⑴、检查安全不放松，察看支护又敲帮，问顶悬矸先找掉，巷道设闸车不通。

⑵、搬运钻机跨皮带，司机停止方可行，设备开关打零位，防止运行拉伤人。

⑶、钻机安装要稳固，设计施钻看规程，放线定孔要标准，匀速钻孔碴排净。

⑷、施钻过程看仔细，各个层位要记清，瓦斯参数勤检查，发现异常立即停。

⑸、撤上钻杆要牢记，带着手套就不行，探水钻孔防突水，先安套管上阀门。

⑹、揭煤钻孔要小心，防突预兆先撤人，电机开关无失爆，钻机两侧不站人。

⑺、钻工现场交接班，钻孔情况要交清，升井调度去汇报，验收小票交接清。

操作禁止事项： ⑴、严禁瓦斯超限，空顶作业。⑵、严禁单人操作钻机。

⑶、严禁钻杆反转，以免造成钻杆脱。⑷、严禁带电搬运电器设备。⑸、严禁使用压风打钻。⑹、严禁施钻弄虚作假。

11、瓦斯泵司机岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、触电伤人。⑵、摔倒伤人。⑶、运转设备伤人。

⑷、瓦斯泵故障不能及时开启造成井下瓦斯超限。

必备工具：

绝缘手套、绝缘鞋棉、布冒扳手

操作标准要点：

⑴、检查瓦斯泵、三防装置、水泵及其他机械设备完好，确保瓦斯泵正常运转。

⑵、启动瓦斯泵时，关闭井下进气闸阍、供瓦斯利用闸阀；打开卸压进气闸阀、排空闸阀；空载启动瓦斯泵；缓慢打开井下进气闸阀，关闭卸压进气闸阀、调节各个闸阀，直至抽放负压、浓度、流量正常。⑶、瓦斯浓度符合进罐要求后关闭排空阀门，打开进罐闸阀，向罐内送气。

⑷、必须经常观察流量、负压变化、瓦斯泵运行情况并汇报。⑸、每隔1小时测定瓦斯浓度、负压、流量、电机温度等参数并记录好。

⑹、关闭瓦斯泵前，必须先将瓦斯泵泵体及井下进气闸阀间的瓦斯排除干净，关闭瓦斯泵时，将充气闸阀关闭。

操作禁止事项：

⑴、严禁穿化纤衣服。⑵、严禁穿高跟鞋。

⑶、严禁披长发查看皮带及传动设备。

⑷、瓦斯浓度低于30%以下严禁向民用瓦斯罐内送气。⑸、严禁私自停止瓦斯泵运行。

12、仪器修理发放工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、数据失真，误差较大，导致井下瓦斯检查结果失真。⑵、发放不完好的仪器仪表。⑶、未检查仪器完好情况。

必备工具：

万用表、尖嘴钳、表启子、电烙铁、焊锡丝、酒精灯、无水酒精、脱脂棉、瓦斯标准气样等仪器。

操作标准要点：

⑴、瓦斯检查仪器各部分完好，每10天使用标准气样进行校正。⑵、定期对仪器进行一次充放电试验，不合格的仪器严禁上架发放。⑶、甲烷催化元件使用寿命为一年，当发现仪器反应缓慢或稳定性不好时，应及时更换同型号催化元件。

⑷、仪器电池损坏应整体更换，然后按新仪器要求充放电三次，方可上架使用。

⑸、发放仪器仪表前必须认真检查仪器仪表完好情况，发现仪器仪表不完好时，应将仪器仪表单放一边，并维修调校。⑹、建立仪器管理台账；作好维修，校正，发放记录。⑺、瓦斯检查仪器按规定送相关部门检验校正并作好台账。

操作禁止事项：

⑴、严禁发放不完好的仪器仪表。⑵、严禁穿化纤衣服用瓦斯气样校正仪器。⑶严禁发放检验过期仪器。

13、防突工(取芯)岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、顶帮掉矸伤人。⑵、瓦斯事故。⑶、钻机伤人。

必备工具：

便携式瓦斯检测仪、煤样筒、计量秤、秒表、8寸扳手、井下解析仪、DGC瓦斯含量直接测定仪等。

操作标准要点：

⑴、检查工作地点支护完好，严格执行“敲帮问顶”制度，无过往车辆，消除现场隐患、⑵、钻工将钻孔施工至预定位置后退出钻杆，将钻头更换为取芯管进行煤样采集。在采集过程中记录停钻时间、开始取样时间。取样结束时间。开始解析时间。

⑶、取样时间必须在40min内完成，若取样时间及解析时间超过规定本煤样作废。

⑷、煤样装进煤样筒密封后，连接井下解析仪，记录开始解析时间，每分钟记录一次数据，持续30min，井下解析结束后，关闭煤样筒闸阀，检查密封性后及时送达地面进行地面解析。

⑸、煤样送达地面后，将煤样与大量程解析玻璃管组连接，当1min解析量小于5ml时可结束解析，记录解析数据。

⑹、水分测定：将水平阀调至零位，并称取10g煤样进行水分测定。⑺、称取2份煤样，每份重量100g — 200g，并保证两份同等重量的煤样与总煤样具有相同特征。将称取的2份煤样分别放入粉碎机料钵内，粉碎解析3 — 5min，当每1min解析量小于10ml时即可结束解析，若两份煤样粉碎解析量相差超过30%时，需重新称重粉碎解析。⑻、根据测定过程中各记录数值，采用残余瓦斯含量计算软件计算出常压可解析瓦斯含量和常压不可解析瓦斯含量。

操作禁止事项：

⑴、严禁弄虚作假，必须确保真实性。⑵、严禁瓦斯超限作业。

⑶、应严格按说明书进行操作，严禁随意动WTC仪器的满度电位器，不能随意打开主机盖。

⑷、仪器长期不用（10天以上）必须每10天充一次电，否则严禁使用。

14、防突工（效检）岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、顶帮掉矸伤人。⑵、瓦斯事故。⑶、钻机伤人。

必备工具：

便携式瓦斯检测仪、WTC瓦斯突出预测仪、煤样罐、取样筛、秒表等。

操作标准要点：

⑴、测定时采用风煤钻打眼，钻孔孔径42mm，每钻进1m测定一次k1值和每钻进2m测定一次钻屑量。

⑵、测定时，用1 — 3毫米的筛子筛取煤样，将筛好的煤样倒入煤样罐，盖好罐盖，打开盖上排气开关，同时记录时间。1—2分钟后，扭紧排气开关，同时按下采样键，仪器即进入自动测量阶段。⑶、5分钟后，输入取样时间数据，按监控键，再输入钻孔长度数据，再按监控键，则仪器计算并显示k1值，然后倒掉煤样，再进行下一个煤样的测定。

⑷、全部煤样的k1值测完后，按预报键，输入Smax值，再按监控键，仪器将自动显示突出危险性等级。

⑸、井下全部煤样，测完后，按仪器说明书规定的方法关机。⑹、仪器带上井后，在断电的情况下，将打印机和WTC仪器联接好，按仪器上的打印键，打印出全部测试数据和预测结果，编制报表。

操作禁止事项：

⑴、严禁弄虚作假，必须确保真实性。⑵、严禁瓦斯超限作业。

15、测流工岗位风险预控管理 存在风险：

⑴、设备故障。⑵、片帮冒顶伤人。⑶、缺氧中毒窒息。⑷、检测参数失真。必备工具：

光干涉式甲烷检测仪、便携式甲烷检查仪、长胶管、U型压差计、活动扳手、抽气泵等。

操作标准要点：

⑴、瓦检器的药品、光路、电路、气路符合要求。⑵、施工地点的帮顶支护完好。

⑶、测定管道瓦斯浓度时必须检查2次以上，发现误差较大时，应查明原因，进行处理。

⑷、监测流量和负压时，U型压差计垂直放置，使两端水柱凹面持平；使用U型压差计测定抽放负压时，应按规定将水柱计的胶管与管道上的压力孔连接，并使其稳定1—2分钟，然后读取数值。⑸、测定流量和负压时，如U型压差计内的水柱波动较大时，应检查积水情况，并采取措施处理。

⑹、抽放系统主管、支管内等各参数测定地点都必须悬挂牌板，将测定的数值及时记录在牌板上，每天测定的参数必须当天做出报表并上报领导。

⑺、加强放水，定期对瓦斯抽放系统进行检查，建立瓦斯抽采台账，按要求调整支管，钻孔阀门，确保瓦斯抽放系统正常。

操作禁止事项：

⑴、严禁使用不合格的甲烷检测仪。⑵、严禁瓦斯超限作业；严禁空顶作业。⑶、严禁私自或单人进入专用回风系统。

⑷、严禁随意调整瓦斯抽放负压，确需调整时必须经总工程师同意方可调整。

⑸、严禁积水、漏气等影响抽放效果。

第四篇：煤矿安全风险预控管理知识30问

煤矿安全风险预控管理知识30问

1、危险源可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。

2、危险源辨识认识危险源的存在并确定其特性的过程。

3、风险某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合4、风险评估评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程

5、风险预控在危险源辨识和风险评估的基础上，预先采取措施消除或控制风险的过程。

6、危险源监测通过管理与技术手段检查、测量危险源存在的状态及其变化的过程。

7、风险预警通过一定的方式，对存在的风险进行信息警示

8、不安全行为可能产生风险或导致事故发生的行为。

9、风险管理对象可能产生或存在风险的主体

10、风险管理标准针对管理对象所制定的以消除或控制风险的准则。

11、风险管理措施是指达到风险管理标准的具体方法、手段。

12、持续改进为改进煤矿安全总体绩效，根据安全风险预控管理方针，完善安全风险预控管理的过程。

13、危险源辨识与隐患排查区别：隐患排查是检查已经出现的危险，排查的目的是为了整改，消除隐患。而危险源辨识是为了明确所有可能产生或诱发风险的危害因素，辨识的目的是为了对其进行预先控制。

14、PDCA循环管理模式：是戴明提出的一种循环管理模式，包括P计划、D实施、C检查和A改进，从管理的计划到改进是一种闭环的管理模式。

15、危险源辨识子单元划分：

辨识子单元的划分为空间、劳动组织、专业三种划分方式。

我矿按照劳动组织进行划分，如综采四队、掘进二队、皮带队、通风队、通风区等，全矿共划分了131个危险源辨识子单元。

16、危险源辨识子单元划分原则：

（1）独立性。即子单元在危险源辨识范围上尽量独立，不要交叉重叠，不要出现某个对象或某个范围同时属于两个子单元的现象；

（2）全面性。即子单元的全体须是整个煤矿系统，不可出现某个对象没有隶属单元的现象；

（3）科学性。即子单元的划分必须科学合理，便于后期危险源监测及控制等工作的开展

17、我矿危险源辨识及风险评估方法的确定

（岗位）危险源辨识方法：工作任务分析法

（系统）危险源辨识法：事故树分析法

18、危险源辨识和风险评估范围的确定

各单位危险源辨识应覆盖本单位所辖区域和生产运营的全过程，包括人、机、环、管四个方面，通常情况下应对所有区域、生产活动、设备、设施、材料物质、工艺流程、环境因素、工具及器具、危险场所等存在的危险源进行辨识。

19、危险源辨识（人、机、环、管）：危险源辨识必须从人、机、环、管四方面来考虑，同事考虑三种时态（过去、现在、将来）和三种状态（正常状态、异常状态、紧急状态）。

20、人方面的危险源包括：1)操作不安全性(误操作、不规范操作、违章操作)；2)现场指挥的不安全性(指挥失误、违章指挥)；3)失职(不认真履行本职工作任务)；4)决策失误； 5)身体状况不佳(带病工作、酒后工作、疲劳工作等)；6)心理异常(过度兴奋或紧张、焦虑、冒险心理等)；7)人员的其他不安全因素。

21、机方面的危险源包括：1)没有按规定配备必需的机器、设备、装置、工具等；2)机器、设备、装置、工具的选型不符合实际需求；3)机器、设备、装置、工具的安装不符合规定或实际要求；4)机器、设备、装置维护(修)不到位；5)设备保护不齐全有效；6)设施工具不齐全、不完好；7)机器、设备、装置、工具安全标识不齐全或不规范；8)机的其他不安全因素。

22、环境方面的不安全因素包括：1)瓦斯威胁；2)水的威胁；3)火的威胁；4)粉尘威胁；5)顶、底、帮的威胁；6)其他自然灾害威胁；

7)工作地点温度、湿度、粉尘、噪声、有毒气体浓度等超过规定；8)工作地点风量(风速)不符合规定；9)工作地点照明不足； 10)采掘设计缺陷（包括井下巷道布局不合理，巷道质量不合格）；11)施工质量不符合要求；12)巷道路面质量差，标示不齐全、不正确； 13)供电线路布置不合理；14)作业区域内警示标杆及避灾线路设置不齐全、不合理；15)其他工作环境的不安全因素。

23、管理方面的不安全因素包括：1)组织结构不合理；2)组织机构不完备，机构职责不明晰；3)管理规章制度制定程序不合理、不符合实际情况；4)安全管理规章制度不完善； 5)文件、各类记录、操作规程不齐全，管理混乱； 6)作业规程的编制、审批不符合规定，贯彻不到位； 7)安全措施、应急预案不完善、不合理； 8)岗位设置不齐全、不合理； 9)岗位职责不明确； 10)岗位工作人员配备不足； 11)职工安全教育、岗位培训不到位； 12)其他管理的不安去因素。

24、风险评估方法及风险等级的确定：风险评估的方法为风险矩阵法（见：风险矩阵表1）。根据事故发生的可能性及其可能造成的损失的乘积来衡量风险的大小，其计算公式是：

风险值D= p×C

式中，p 表示事故发生可能性；C 表示事故可能造成的损失。

25、事故类型依据的煤矿八大事故类型：

（1）瓦斯事故：瓦斯、煤尘爆炸或燃烧，煤（岩）与瓦斯突出，瓦斯窒息（中毒）等。

（2）顶（底）板事故：指冒顶、片帮、顶板掉渣、顶板支护垮倒、冲击地压、露天煤矿边坡滑移跨塌等。

（3）机电事故：指机电设备（设施）导致的事故。包括运输设备在安装、检修、调试过程中发生的事故。

（4）爆破事故：指放炮崩人、触响瞎炮造成的事故。

（5）水灾事故：指地表水、老空水、地质水、工业用水造成的事故及溃水、溃沙导致的事故。

（6）火灾事故：指煤与矸石自然发火和外因火灾造成的事故（煤层自然未见明火逸出有害气体中毒算瓦斯事故）。

（7）运输事故：指运输设备（设施）在运行过程中发生的事故。

（8）其他事故：指以上七类事故以外的事故。

26、管理标准和管理措施制定的目的：是通过让员工自己在危险源辨识的基础上，提炼管理对象，并编写相应的针对管理对象的控制和消除危险源的管理标准和管理措施，明白每一项任务应该如何做，以及为什么应该这样做，进而控制和消除煤矿生产过程中存在的危险源，防止安全事故的发生。

27、管理标准和管理措施制定原则：

1、自下而上与自上而下相结合的原则，2、全面性原则，3、可操作性原则，4、适用性原则，5、动态性原则，6、全过程性原则。

28、管理标准与管理措施的审核：

1、阶段性审核，2、初稿审核，3、基层审核，4、试运行，5、最终审议、批准，发布实施。

29、不安全行为分类：不安全行为又分为狭义和广义两种。狭义的不安全行为主要是指可能直接导致事故发生的人类行为，如员工的违规行为；而广义的不安全行为是指一切可能导致事故发生的人类行为，既包括可能直接导致事故发生的人类行为，也包括可能间接导致事故发生的人类行为，如管理者的违章指挥行为、不尽职行为。对煤矿的安全管理来说，员工的不安全行为属于狭义的不安全行为，而管理者的不尽职行为则属于广义的不安全行为。

30、煤矿安全风险预控管理目标：达到人员无失误、设备无故障、系统无缺陷、管理无漏洞。

第五篇：风险预控汇报材料

煤业有限公司

风险预控体系建设汇报材料

二O一四年十二月十八日

为全面贯彻落实上级关于建立风险预控管理体系的有关要求，结合郑煤集团公司《关于做好2014年安全生产工作的决定》及某某公司《关于做好2014年安全生产工作的决定》等文件精神，我矿领导高度重视，结合我矿安全生产实际情况及时部署落实到位。至2014年11月份我矿的风险预控管理体系建设已经基本完善到位，现就我矿风险预控管理体系的建设情况汇报如下：

（一）成立组织，加强领导（时间：2014年3月份）

煤业有限公司

风险预控体系建设汇报材料

召开专题会议成立风险预控实施领导小组，制定了《某某风险预控建设实施方案》（某某[2014]26号），进一步落实责任，要求各部门按照时间节点按时完成任务有序的推进我矿的风险预控体系建设。

（二）及时组织培训学习，提高管理水平（时间：2014年4月份）

分别从采煤、掘进、机电、运输、地测防治水、通风防突、调度、安监、政工后勤等科室抽调精干人员，去专业学校参加风险预控体系建设培训班进行学习，经培训后人员固定负责本专业的安全风险预控管理体系建设工作。

（三）组织全体职工培训学习，提高认识（时间：2014年5月份）

我矿于5月份由安全科根据“人—机—环—管”相关管控措施，组织全体职工进行风险预控知识的培训学习，让广大职工深入了解到风险预控体系建设的重要性、必要性。

（四）建立体系阶段（时间：2014年6--10月份）1.危险源辨识：采取从下至上的原则，根据我矿实际，发动全体员工对自己工作场所和责任区域内的危险源进行逐一排查和登记，确保危险源无遗漏，明确安全管控对象。

2.风险评估：对辨识出来的危险源，进行评估分级，将危险源分为5个等级（特别重大风险，重大风险，中等风险，一般风险，低类风险），4大类别（人、机、环、管），既有轻重缓急之分，又有目标责任，清晰可查可控、可追溯，确定风险等级，明确安全管控的重点。

3.制定风险管控标准及措施：针对危险源辨识和评估结果，制定管理标准和管理措施，解决每个危险源“如何管”和“如何管得有效”的问题。按照《规范》的要求制定相应的不同类别、不同级别危险源管控标准和措施，确定相关责任人、监管部门以及监管人员，明确安全管控依据，落实安全管控责任。

（五）试运行阶段（2014年11月）

1.风险监测：建立危险源监测的管理办法，保证危险源监测方法适宜、设备灵敏可靠、信息传递畅通、及时，通过监测危险源以确定其是否处于受控状态，检验管控标准和管理措施执行的效果，实现事故隐患动态排查。

2.风险预警：针对不同级别、类别的危险源和不同程度的风险，制定相应的预警方法，建立完备的信息流通渠道，使预警信息传递畅通、及时，确保对危险源产生的风险进行分级预警，使管理层和责任人能够及时获取并采取措施加以控制。

3.风险控制：建立风险控制的管理办法，对危险源及其风险的控 制遵循消除、预防、减弱、隔离、联锁、警示的原则，按照PDCA（计划、执行、检查、行动）的运行模式，根据危险源的预警警级，现场责任人根据相应的管控标准，迅速采取相应的整改和控制措施，将不安全隐患有效地消除或控制，预防事故的发生，实现对风险的预控管理。

4.检查、审核和评审：各业务部门要制定反映本单位全面风险预控管理绩效的考核评价标准，并对安全风险预控管理体系的运行情况进行监管，定期和不定期的进行评价和考核，以确保管理体系能够达到煤矿安全管理的要求。同时，找出本单位安全管理存在的问题，针对问题提出改进建议，不断完善安全管理系统，不断杜绝由于人为的、已知规律的、可控的因素而导致的事故，实现煤矿安全管理。

（六）改进提高阶段（2014年12月）

在实际的生产过程中，各部门针对管控标准、管理措施、风险预警体系或管理制度中找出存在的问题和不足，并根据郑煤集团公司风险预控体系验收评分标准于今年10月份起对我矿安监调度、地测防治水、采掘、机电运输、后勤管理等系统实施了月评，通过评分对工作中存在的问题提出改进建议，通过危险源监测及时排查隐患，落实整改责任，形成安全隐患排查、整改、消除的闭环管理的长效机制，最终形成闭环式安全管理运行体系，保障煤矿安全风险预控管理体系的不断完善、持续改进和有效运行，提高自身的安全管理水平。

虽然我矿在风险预控体系建设工作中做出了一定的工作，但因 兼并重组矿井底子薄、基础差，又因我矿停工停产期间职工在岗人数较少，因此暴露出了对员工安全风险预控知识培训相对不到位，职工辨识风险能力较差，信息反馈工作落实相对不及时、不到位，使风险预控总体工作都相对较为滞后。针对以上问题我们将结合实际逐步予以解决：

１、从职工上岗操作前即做起风险预控相关知识培训工作，使每位员工都严格做到岗前实施风险辨识，作业当中主动查治隐患，操作结束反馈信息等的相关方法。

２、从根本上做好“人—机—环—管”各环节的管控措施，将我矿风险预控体系真正运用到基层每名员工的实操当中去，彻底消除我矿“人—机—环—管”各环节中存在的不安全因素，使我矿安全生产工作向更好、更稳定方向发展。

经过不断努力，我矿的风险预控体系建设工作已基本完成，但在实际实施过程中难免会存在与现场不相符、职工运用不灵活等问题，我们在以后工作中会逐步修改完善风险预控体系，使我矿风险预控体系工作完美化、实际化、全面化。

某某煤业有限公司

二O一四年十二月十八日