延川县2012年煤矿春季煤矿安全专项治理大检查通知

第一篇：延川县2012年煤矿春季煤矿安全专项治理大检查通知

延煤办发（2012）6号

延川县煤炭管理办公室 关于2012年煤矿春季安全专项治理

大检查工作安排的通知

各煤矿：

为了深刻吸取事故教训，全面完成今年煤矿安全生产各项指标，根据省、市、县对煤矿安全生产工作的统一部署，现就2012年安全大检查通知如下：

一、指导思想

以科学发展观为指导思想，坚持安全发展的指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强煤矿企业安全生产工作，以强化和落实安全生产主体责任为主线，以有效防范重特大事故为目标，以全面推动安全标准化，完善煤矿安 全避险“六大系统”建设为抓手，以进一步规范资源整合煤矿安全建设为基础，落实责任，强化监管，确保全县煤矿安全形势持续平稳发展。

二、整治目标

通过开展专项治理工作，重点消除煤矿安全隐患，治理煤矿违规、违法开采，全县矿井按安全质量标准化进行建设。坚决杜绝重特大事故发生，一般性事故控制在市、县下达的指标之内，确保今后煤矿安全生产状况进一步好转。

三、时间及步骤

专项治理工作从2012年3月10日开始至2012年6月20日结束。共分为动员部署、治理实施、总结验收评估3个阶段。

第一阶段：动员部署阶段（3月10日至3月底）。建立健全组织机构、制订工作方案，加强宣传动员。煤炭资源整合领导小组决定成立专项治理工作领导小组，领导小组办公室设在县煤炭办，负责专项治理日常工作。全面、广泛宣传和报道专项治理工作，营造强大的舆论氛围。

各煤矿要结合本矿实际，成立专项治理工作领导小组，认真研究制定具体的、有针对性和可操作性的专项治理实施方案，召开专项治理工作动员部署会议，并将专项治理组织机构和专项治理实施方案报县专项治理领导小组办公室。

第二阶段：治理实施阶段（4月1日至5月15日）。全面开展安全隐患大排查、大治理。4月1日至4月底为煤矿自查自纠阶段，煤矿自查工作必须做到2个100%，即：安全检查率达 100%，新建井进展情况检查率达100%，煤矿要将自查自纠情况书面向专项治理小组办公室汇报。5月1日至5月15日为县专项治理领导小组组织全面排查治理阶段，做到排查治理率达100%。

第三阶段：总结验收评估阶段（5月16日至6月20日）。各煤矿要认真进行总结评估，深入分析取得的成绩、经验教训和存在的问题，查找漏洞，抓住重点部位和关键环节，切实加强和改进煤矿安全生产工作，于6月20日前将专项治理的书面总结材料报县专项治理领导小组办公室。县专项治理领导小组办公室将召开专门会议对专项治理活动进行总结评估后将书面总结报送县政府。

四、专项治理检查内容

（一）加强煤矿安全监管基础建设。根据省、市对煤矿安全监管的有关要求，结合本煤矿实际，煤矿在安全监管中要着力解决五项推进（进一步推进瓦斯治理工作，推进金属支护，推进机械化采煤方法，推进矿图实测，推进质量标准化建设）；突出抓好4个重点环节（“一通三防”、水害防治、提升运输、顶板管理）。各煤矿要围绕全县煤矿治理的总体目标，签订目标责任书，层层落实责任。专项治理中要重点治理：“一通三防”制度落实情况；推进煤矿安全质量标准化建设情况；煤矿台账建立情况，特别是领导干部带班下井和安全调度值班制度落实情况；事故隐患整改落实情况；金属支柱、机械化开采等 技术运用推广情况；开展煤矿从业人员安全培训工作情况；煤矿安全文化建设情况；加强煤矿应急救援体系建设情况等。

（二）加大煤矿安全隐患排查治理力度。一是及时排查治理安全生产隐患，严格落实安全生产隐患排查治理制度，明确日常排查、定期排查和分级管理的任务、范围和责任。煤矿主要负责人、技术总负责人每月至少组织一次全面的、以隐患排查为主要内容的安全检查。对查出的各类隐患要进行登记，并切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。二是县级监管部门和煤矿，在各自的职责范围内按照以上要求治理好各类事故隐患。对重大事故隐患实行挂牌督办和公告制度，定期跟踪整改治理工作进展，确保隐患得到有效治理。

（三）强化煤矿瓦斯治理攻坚工作。各煤矿是否落实“先抽后采、以风定产、监测监控”十二字方针情况；瓦斯监管制度落实情况，是否做到“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”；瓦斯超限制度执行情况，是否严格做到瓦斯超限及时停产、及时断电、及时撤人、及时处理等；矿井通风系统畅通情况。

（四）做好防透水安全措施落实工作。坚持“预测预报、有疑必探，先探后掘、先治后采”的探放水措施落实情况；落实采空区、相邻矿井及废弃矿井老空积水防治措施，制定承压水开采安全技术措施及地表水监控防范措施情况；查清井田范围水文地质资料情况，建立完善的防、排水系统情况等。汛期安全预警机制和应急措施落实情况。

（五）积极推进煤炭资源整合，强化整合矿井的安全监管工作。要坚持“一个矿体原则上只能有一个开采主体”的原则，促使整合后的矿井达到提高集约化水平和安全保障条件的目的。要加强日常监管，严防整合期间非法组织生产。

（六）全力推进煤矿安全避险“六大系统”建设。2012年6月底前建成监测监控、压风自救、供水施救、通信联络、井下人员定位等系统的建设完善，2013年6月底前建成紧急避险系统。把安全避险等“六大系统”建设列为安全监管工作的重点检查的内容。

（七）强化从业人员安全培训。煤矿要制定年度安全教育培训计划，主要负责人和安全生产管理人员、特种人员必须持证上岗。从业人员上岗、转岗、轮岗前必须培训合格。凡未经培训上岗、无证上岗和未落实培训责任的企业，要依法停产整顿。对井下作业人员必须进行安全培训教育。

（八）强化煤矿安全监管执法力度。严格执行煤矿安全生产有关法律、法规和标准，强化执法力度，提高执法效能。要突出对煤矿企业依法办矿、证照齐全、规章制度、管理机构、基本图纸、安全投入等基本条件的监督检查，严厉打击非法违法生产建设行为，坚决取缔关闭无证从事生产经营活动的小煤窑。

五、工作要求

（一）加强组织领导，明确监管责任。煤矿是安全生产的责任主体，是各项安全生产责任措施的最终落脚点，加强对治 理工作的领导，明确职责，结合工作实际，确定专项治理工作的重点和目标。进一步强化安全意识，认真开展煤矿安全治理自查自纠活动，健全安全管理人员配备和培训制度，提高岗位作业和现场管理水平，完善安全保障措施。

（二）周密部署，精心组织、严肃纪律。煤矿所在乡（镇）人民政府，县政府相关部门要精心安排，周密部署，认真组织开展专项治理工作。要特别注意与当前安全生产形势和特点相结合，围绕隐患排查治理、打击非法违法开采和影响煤矿正常建设的干扰因素，全面推进治理工作深入发展。

（三）突出重点，切实整改。县专项治理领导小组要督促煤矿企业采取切实有效的措施，立即整改在专项治理工作中排查出的安全隐患。整改工作要有具体的实施方案，做到责任人、完成时限、工作任务、措施和经费“五落实”。对重大安全隐患按照“谁挂牌、谁验收”的原则实行挂牌管理，定期跟踪，验收销号。对一时难以整改到位的安全隐患和重大危险源要制定监控措施，落实专人监管，做到万无一失。

（四）强化联合执法。专项治理领导小组成员单位及当地政府要认真履行监管责任，各司其职、密切配合、统一行动、强化督查和指导，加大联合执法力度，合力推进专项治理工作的落实，确保专项治理工作取得实效。

（五）严厉打击非法违法行为，严肃查处生产安全事故。对非法违法行为，绝不姑息，一查到底，严厉打击，并按相关 法律法规给予经济处罚。要严格按照“四不放过”原则，对生产安全事故严肃查处，严格追究事故责任。

二0一二年三月十日

第二篇：春季安全大检查通知

关于认真组织开展

****年***安全大检查活动的通知

********：

为认真贯彻执行“安全第一、预防为主,综合治理”安全生产方针，全面坚守“电网坚强智能、设备稳定可靠、全员安全高效”安全主题，紧紧围绕安全生产标准化巩固提升工作，按照安康供电分公司《关于开展****年春季安全大检查活动的通知》安地电发【****】***号文件，结合公司实际，从***年**月**日至*月**日在全公司范围内组织开展春季安全大检查活动，现将有关事项通知如下：

一、整体要求

本次春安大检查按照“党政同责，一岗双责，失职追责”和“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管经营必须管安全”的基本要求，按部门安全职责分工，实行各部门组织安排、督促指导，站所、工程公司、外委工队、各级客户及小水电自查整改，公司领导、职能部门监督检查，全过程包抓，公司验收考评的工作机制，按照“安排、布置、检查、整改、总结”等环节开展工作，做到重点突出、责任明确、100%覆盖、不留死角、整改到位、成效明显。

二、组织安排

（一）成立**公司春检工作领导小组

查工作动员会，成立春安检查工作小组，并结合部门、站所安全工作特点，统一部署，认真对待，制定详细的春检工作计划，落实好春检各阶段的工作安排。

第二阶段为自查、整改阶段（**月**日至**月**日），遵循“谁检查、谁负责”、“边检查、边整改”的原则，组织开展查思想、查领导、查隐患、查制度、查管理（简称五查）活动，按照人员分工、岗位职责，落实安全隐患的排查、整改责任，对查出的缺陷和安全隐患建立隐患排查档案和设备缺陷库，制定消缺整改方案，并组织实施。

第三阶段县公司验收总结阶段（从**月**日至**月**日）。各部门、站所于**月**日前上报春检工作总结，总结内容要全面、数据真实。**月**日至**月**日，公司成立春检验收考评小组，依据检查表对各部门、站所春检工作开展逐条核查考评，准确打分，开展评比，对达不到春检要求的部门、站所，进行通报批评。

第四阶段为市公司抽查阶段（从**月**日至**日）。在此期间市公司将组成**个检查组，针对检查内容制定检查提纲，随机抽查**公司及各基层站所，对公司春检工作开展情况进行检查验收，并针对存在的问题现场下发安全监察通知书，凡被**公司检查通报站所，***将对站所进行严格考核。

****在**月**日前将春检总结报****公司安监部，四、春安大检查主要内容

本次春安大检查包括物的不安全状态、人的不安全行为及-4

患排查整改落实情况，及时为客户提供隐患治理整改的专业技术指导建议和跟踪服务，积极主动为客户提供技术支持，协助客户制定整改计划，落实相关整改措施。

运维班、各供电所要组织开展**kV及**kV客户自筹线路设备的专项监督检查工作，按维管区域落实检查责任到人，检查自筹客户是否有用电安全管理制度，是否有专职电工，电工是否持有效证件上岗；检查客户设备的接线、装置是否规范，电线有无私拉乱接，绝缘破损、线径过小、过热现象，检查充油设备的油位是否合适，有无渗油现象，电缆有无过负荷现象，电缆头（接头）是否完好，接地或接零是否可靠，对不符合规定的装置和缺陷应及时下发安全整改通知书，组织客户进行消缺处理;检查客户漏电保护器安装、投运率是否达到100%，检查客户自备电源是否加装防倒送电装置，建账登记；检查杆塔、拉线的基础(包括拉线棒地下部分)冲刷、起土、上拔等状况，杆塔的倾斜状况、混凝土电杆的弯曲、裂纹、剥落等状况以及横担的锈蚀状况、线路弧垂对下层线路及对地的安全距离（重点在三线交越、搭挂处）。

（四）查树线、房线隐患

加大对树线、房线隐患的排查和治理，对危及电力设施安全运行的建房、种树、取土、放炮等现象和行为，对外方在我方杆塔上悬挂告示牌、架设通信线路等现象和行为，发现一起查处一起，特别要对线路通道内建房的，及时下发《安全隐患通知书》-6

松脱现象，各接地体连接是否牢固。

2、查10KV及低压配网设备

①查变压器台架的高度是否符合规定标准，配变警告牌是否齐全，配变、避雷器的接地电阻、绝缘电阻摇测是否合格。线路、配变丝具熔丝是否按规定配置，有无用铜、铝丝代替现象，变压器有无过负荷现象，是否缺油，有无渗油现象。变压器引线是否按规定配置。查开关油位是否正常，开关保护定值是否精确，有无定值过大或过小现象，有无渗油现象。②查导线对地、对建筑物和对各种弱电线路的交跨距离是否符合规程要求，导线有无老化或过载现象。查线路通道是否畅通，所有警示牌、杆号牌等是否齐全。线路弧垂等是否符合规定要求，各运行设备的接点接触是否良好。检查杆塔、拉线的基础(包括拉线棒地下部分)状况、杆塔的倾斜状况、混凝土电杆的弯曲、裂纹、剥落等状况以及横担的锈蚀状况、杆基的冲刷、起土、上拔、滑坡等状况。

3、检查各配电室

①检查配电室漏电保护器的管理情况，检查低压进出线有无过负荷现象，接头是否完好，检查配电室控制开关、RTO保险丝配置是否合理，有无用铜、铝丝代替现象。②计量表箱有无未上锁及窃电现象，检查各配电室内的监测仪表、仪器是否齐全完好。③配电室顶及墙壁有无渗漏现象，墙基有无滑坡和下沉现象。④配电室内有无私拉乱接、线路零乱及严重危及人身和设备安全的现象。

7、消防安全检查

①检查各部门、站所是否制定落实消防安全制度和防火责任制，火灾隐患的整改情况以及防范措施是否落实到位。②检查各部门、站所是否定期对各类消防器材进行检查和维修，是否制定消防应急预案，安全疏散通道是否畅通、疏散指示标志是否明确。③检查各部门、站所人员疏散方案的制定及对消防知识的掌握情况。④检查消防安全重点部位的管理情况，易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况。

五、工作要求

1、各部门按职责分工，制定春检实施方案，组织基层站所开展好春检各项工作，每周向领导小组汇报春检工作开展情况，站所如因工作失职、检查不到位、敷衍了事、消缺整改不彻底等原因导致在某区域发生安全生产事故(事件)，将对有关责任人进行严肃处理，站所负责人就地免职。

2、在春检工作中各站所要做好防汛的各项准备工作，修订和完善各类事故(事件)应急现场处置方案，增强应急处置预案的技术保障和电网应急管理能力。

3、各包抓小组每月必须至少2次深入基层站所和现场，监督检查包抓站所春检工作，及时汇报站所春检工作中存在的重大问题。

4、各站所春检巡视工作必须分组进行，全面开展，组长由-10

树枝。在检查配变时，监护人必须认真进行监护，不得让检查人员接近或触及带电设备，使用梯子时应有人扶持。

2、在巡视检查时应选择较好通行道路，不得攀登危险的峭壁，在山区巡视检查时，应注意天气变化，防止雷击和山洪瀑发，通过农户时，小心恶犬咬伤，穿过丛林时，小心毒蛇和蚂蜂伤人。

3、各种停电消缺工作必须严格执行标准化作业和“两票三制”，坚决杜绝无票工作，无票操作和不认真宣读工作票及单人操作的违章行为。

****年**月**日

第三篇：煤矿安全生产大检查专项行动工作总结

古交辽源煤业有限公司 建设安全专项检查工作总结

二〇一四年三月

古交辽源煤业有限公司

建设矿井安全专项工作总结

为了深入贯彻落实古交市煤炭工业局2014年全市建设矿井安全

专项检查工作的精神，我矿切实做到全面细致排查，逐条逐项落

实，严格按照古交市煤炭工业局要求，分阶段、分步骤依次进行落

实实施，通过1个月的检查整改验收工作，现将安全大检查工作总

结如下：

一、成立建设矿井安全专项检查领导小组，制定实施方案

完善组织机构，明确分工及职责。按照我矿的实际情况，认真

组织、精心策划制定建设安全专项检查工作方案，成立了以矿长为

组长的“建设矿井安全专项检查”领导组，认真按照工作方案及时

开展我矿的安全专项检查工作，进行详细的安排部署，进一步有力

推动安全建设工作。

二、开展大排查和大整改工作标准

1、组织矿级领导、和职能科室人员开展一次“专项安全检查”

活动大讨论会。

2、开展一次各环节、各系统，不留死角、无一遗漏的地毯式排

查，对查出的隐患将定措施、定期限、定责任人、定整改人加以整

改。

3、矿级领导要深入实际、深入科队班组、深入井下作业现场督

查隐患的整改和防范措施的落实，对于当班发现的重大问题由跟班

领导负责向矿长汇报，矿长组织相关人员制定措施，按照“五落

实”限期整改隐患，要组织相关职能科室进行专项验收，形成隐患

排查治理的管理闭合，做到整治不留后患。

4、要加大全员培训力度，采取多种方法进行全员培训。定期组

织各管理人员参加学习先进企业的管理经验。着力提高员工业务操

作技能和工作水平，以适应煤矿大跨越式发展的需要。

5、坚持矿级领导24小时在矿值班，及时了解掌握井下状态，发现问题及时采取措施解决。

6、调度室坚持24小时在岗值，及时向矿级领导汇报井下情

况。

7、值班人员不得脱岗、漏岗、落实考勤管理制度，否则严肃处

理。

8、坚持瓦斯报表审批制度，监控人员24小时在岗，发现异常

情况及时向值班领导汇报，值班领导责成专人负责查明原因进行处

理。

9、每月组织三次安全大检查，将检查隐患报市煤炭局，及时上

报安全生产信息。

10、六大系统已建设完善，投入正常工作。

三、保证整改工作顺利完成的措施和要求

落实矿级领导和安全管理人员的安全生产责制，增强本岗位安全

生产责任意识，努力做好本职工作，杜绝本岗位发生安全生产责任

事故。坚持矿级和科级领导值班制度。坚持矿级和科级领导下井带

班制度，保证井下每班都有一名矿级和科级领导带班，在带班期间

与工人同上同下或晚于工人升井。矿委领导要坚持召开每日安全生

产调度会议，总结当天整改工作的完成情况以及上一次调度会议所

提问题的落实情况，及时解决生产过程中遇到的新问题、新情况。

坚持召开班前会议，及时解决上班遗留的问题，安排布署本班的整

改工作重点。

四、落实各项文件情况

（一）加强制度落实，严格按制度抓各队组班前、班后会，队组

每旬例会，机电例会，一通三防例会，安全生产例会；安全宣誓，做到了工作制度规范化，工作落实合理化。继续主抓职工队伍建

设，严格安全生产责任制考核，严格奖惩兑现。

（二）加强安全监督检查，严格落实安全隐患整改责任追究

1、坚持每日巡查，每旬安全大检查、安全大检查活动及火工

品专项整治全面的隐患大排查及“三项”整治工作的落实，对地

面、井下各个工作面系统进行全面检查（包括死角地带），并对查

出的隐患进行限期全面整改，建立隐患排查整改台账，严格执行

“隐患消号闭合”管理，做到谁检查、谁复查、谁落实的双项管

理。

2、实行矿级领导隐患整改追求制度，确保隐患整改落实到

位。并在井下及时填写交接班记录表，做到下井跟班与下井记录一

致，三对口统一，并要求各科、队长、班组长责任逐级分解，真正

落实到人头，做到死角地带也不放过。推行事前责任追究制，未遂

事故也当事故处理制。

3、坚决做到不安全不生产，隐患不排除不生产，利用安全大

检查及火工品专项整治活动，加大反“三违”力度，对查出“三

违”人员除进行经济处罚外，以板报形式亮相，谈心教育。

五、安全管理、装备、培训方面整改情况

（一）管理方面

矿领导分工明确，职责分明，不存在任何不团结，工作相互推

诿、扯皮现象；煤矿安全形势严峻，矿级领导严格落实下井带班制

度，并保证跟班次数、时间，与工人同上同下；安全生产管理人员和特种作业人员数量和证件符合规定要求，优化完善了隐患排查治理制度，并严格执行。

（二）培训方面

2014年进行了全员培训，并考试合格，特殊工种和班组长数名，并对特殊工种及专业人员进行了矿外培训。我矿使一切人员的配置都符合规定要求，落实安全培训规定。

六、安全生产大检查专项行动期间上级领导多次来矿督查，并成立督查小组，循环来矿检查指导工作，在本次整改中先后投入了大量的人力、物力和财力，检查出的隐患已全部整改完毕，整改率达100%。

通过此次安全生产大检查专项行动，推动了我矿安全质量标准化建设，加大安全投入力度，扩大排查范围，切实做到隐患排查堵漏洞，奠定安全基础，努力将我矿建设成为环境优雅、矿区和谐、本质安全型的现代化矿井。

古交辽源煤业有限公司

2014年3月15日

第四篇：煤矿安全生产大检查专项行动工作总结

宣威市龙潭镇四丘田煤矿

安全生产大检查

工 作 总 结

矿 长： 张绍华 安全副矿长： 孙丹高 生产副矿长： 丁家朝 机电副矿长： 解大友 技术副矿长： 张天勇

2013年9月

宣威市龙潭镇四丘田煤矿 六至九月安全生产大检查工作总结

为了深入贯彻落实六至九月安全大检查的各级文件及会议精神，煤矿制定六至九月安全大检查实施方案，切实做到全面细致排查，逐条逐项落实，严格按照质量标准化标准验收，分阶段、分步骤依次进行落实实施，通过三个月的检查整改验收工作，现将安全大检查工作总结如下：

一、成立安全生产大检查领导小组，制定实施方案

完善组织机构，明确分工及职责。按照我矿的安全生产实际情况，认真组织、精心策划制定安全生产大检查工作方案，成立了以矿长为组长的“安全生产大检查”领导组，认真按照工作方案及时开展我矿的安全生大检查工作，进行详细的安排部署，进一步有力推动安全生产工作。

二、开展大排查和大整改工作标准

1、组织矿级领导、科队长和职能科室人员开展一次“反思月”活动大讨论会。

2、开展一次各环节、各系统，不留死角、无一遗漏的地毯式排查，对查出的隐患将定措施、定期限、定责任人、定整改人加以整改。

3、矿级领导要深入实际、深入科队班组、深入井下作业现场督查隐患的整改和防范措施的落实，对于当班发现的重大问题由跟班领导负责向矿长汇报，矿长组织相关人员制定措施，1

按照“五落实”限期整改隐患，要组织相关职能科室进行专项验收，形成隐患排查治理的管理闭合，做到整治不留后患。

4、组织矿级领导开展“亲近安全生产、远离责任追究”研讨会，强化安全意识，撰写心得体会。

5、要加大全员培训力度，采取多种方法进行全员培训。定期组织各管理人员参加学习先进企业的管理经验。着力提高员工业务操作技能和工作水平，以适应煤矿大跨越式发展的需要。

6、坚持矿级领导24小时在矿值班，及时了解掌握井下状态，发现问题及时采取措施解决。

7、调度室坚持24小时在岗值，及时向矿级领导汇报井下情况。

8、值班人员不得脱岗、漏岗、落实考勤管理制度，否则严肃处理。

9、严格执行矿领导带班制度和井下各队队长、特员跟班制度，与工人同上同下，实行井下交接班制度，发现问题及时汇报。

10、严格控制入井人数，按设计要求每班不得超过规定，落实定员制度。

11、坚持瓦斯报表审批制度，监控人员24小时在岗，发现异常情况及时向值班领导汇报，值班领导责成专人负责查明原因进行处理。

12、加强检身工作，对所有入井人员必须认真检查，如井下需特殊措施作业的，要严格进行审批，并有人监督执行。

13、每月组织四次安全大检查，将检查隐患报煤管所，及时上报安全生产信息。

14、六大系统已建设完善，投入正常工作。

对于此次排查整改所涉及的问题按照《煤矿安全规程》、《煤矿安全质量标准化标准》整改结束，并通过煤矿验收。

三、保证整改工作顺利完成的措施和要求

落实矿级领导和安全管理人员的安全生产责制，增强本岗位安全生产责任意识，努力做好本职工作，杜绝本岗位发生安全生产责任事故。坚持矿级和科级领导值班制度。坚持矿级和科级领导下井带班制度，保证井下每班都有一名矿级和科级领导带班，在带班期间与工人同上同下或晚于工人升井。矿委领导要坚持召开每日安全生产调度会议，总结当天整改工作的完成情况以及上一次调度会议所提问题的落实情况，及时解决生产过程中遇到的新问题、新情况。坚持召开班前会议，及时解决上班遗留的问题，安排布署本班的整改工作重点。

四、落实各项文件情况

（一）加强制度落实，严格按制度抓各队组班前、班后会，队组每旬例会，机电例会，一通三防例会，安全生产例会；安全宣誓，做到了工作制度规范化，工作落实合理化。继续主抓职工队伍建设，严格安全生产责任制考核，严格奖惩兑现。

（二）加强安全监督检查，严格落实安全隐患整改责任追究

1、坚持每日巡查，每旬安全大检查、安全大检查活动及火工品专项整治全面的隐患大排查及“三项”整治工作的落实，对地面、井下各个工作面系统进行全面检查（包括死角地带），并对查出的隐患进行限期全面整改，建立隐患排查整改台账，严格执行“隐患消号闭合”管理，做到谁检查、谁复查、谁落实的双项管理，6-9月份本矿共排查隐患 80条，整改 80条，整改率100%，相对上月存在隐患，我矿存在隐患逐步成下降趋势。

2、实行矿级领导隐患整改追求制度，确保隐患整改落实到位。并在井下及时填写交接班记录表，做到下井跟班与下井记录一致，三对口统一，并要求各科、队长、班组长责任逐级分解，真正落实到人头，做到死角地带也不放过。推行事前责任追究制，未遂事故也当事故处理制。

3、坚决做到不安全不生产，隐患不排除不生产，利用安全大检查及火工品专项整治活动，加大反“三违”力度，对查出“三违”人员除进行经济处罚外，以板报形式亮相，谈心教育。

五、安全管理、装备、培训方面整改情况

（一）管理方面 矿领导分工明确，职责分明，不存在任何不团结，工作相互推诿、扯皮现象；煤矿安全形势严峻，矿级领导严格落实下井带班制度，并保证跟班次数、时间，与工人同上同下；安全生产管理人员和特种作业人员数量和证件符合规定要求；设立了安全科、技术科、通风科、机电科、地测科相关科室，建立了井口信息站。煤矿不存在超能力、超定员、超强度生产，不存在采掘作业对外承包，超层越界私采保安煤柱现象。通风系统、配风方案合理，井下各用风地点风量、风速满足规定要求。对周边矿井图纸及相关材料进行了收集分析，对我矿不能构成水患威胁，但我矿始终坚持有掘必探原则。不存在国务院《特别规定》中明确规定的十五类重大隐患。领导班子思想稳定，管理人员齐全，并履行各自职责。制定了各项应急预案，并进行了演练，和宣威市救护队签订了救护协议，优化完善了隐患排查治理制度，并严格执行。

（二）装备方面

“瓦斯监控”、“人员定位”已升级改造，供水、压风自救系统已全部安装完毕，并能正常运行。提升绞车保护齐全，灵敏可靠，绞车、钢丝绳经资质部门测试合格，防坠器、钢丝绳测试合格、在有效期时间，井下电气设备严格安有接地、过流、漏电保护装臵，无电气设备失爆现象，皮带各种保护装臵齐全，国家命令淘汰的机电设备已全部取缔，机电设备实行包机制度挂牌管理；局扇实行“三专两闭锁”，“ 双风机”、“ 双电源”且能自动切换。

（三）培训方面

2013年进行了全员培训，并考试合格，特殊工种和班组长数名，并对特殊工种及专业人员进行了矿外培训。我矿使一切人员的配臵都符合规定要求，落实安全培训规定。

六、安全生产大检查专项行动期间上级领导多次来矿督查，并成立督查小组，循环来矿检查指导工作，在本次整改中先后投入了大量的人力、物力和财力，全矿共计投入资金达146万元左右。6月1日至9月20日期间检查出的隐患已全部整改完毕，整改率达100%。

通过此次安全生产大检查专项行动，推动了我矿安全质量标准化建设，加大安全投入力度，扩大排查范围，切实做到隐患排查堵漏洞，奠定安全基础，努力将我矿建设成为环境优雅、矿区和谐、本质安全型的现代化矿井。

宣威市龙潭镇四丘田煤矿

2013年9月21日

第五篇：煤矿安全生产大检查专项行动工作总结

古交辽源煤业有限公司 建设安全专项检查工作总结

二〇一四年三月

古交辽源煤业有限公司 建设矿井安全专项工作总结

为了深入贯彻落实古交市煤炭工业局2014年全市建设矿井安全专项检查工作的精神，我矿切实做到全面细致排查，逐条逐项落实，严格按照古交市煤炭工业局要求，分阶段、分步骤依次进行落实实施，通过1个月的检查整改验收工作，现将安全大检查工作总结如下：

一、成立建设矿井安全专项检查领导小组，制定实施方案 完善组织机构，明确分工及职责。按照我矿的实际情况，认真组织、精心策划制定建设安全专项检查工作方案，成立了以矿长为组长的“建设矿井安全专项检查”领导组，认真按照工作方案及时开展我矿的安全专项检查工作，进行详细的安排部署，进一步有力推动安全建设工作。

二、开展大排查和大整改工作标准

1、组织矿级领导、和职能科室人员开展一次“专项安全检查”活动大讨论会。

2、开展一次各环节、各系统，不留死角、无一遗漏的地毯式排查，对查出的隐患将定措施、定期限、定责任人、定整改人加以整改。

3、矿级领导要深入实际、深入科队班组、深入井下作业现场督查隐患的整改和防范措施的落实，对于当班发现的重大问题由跟班领导负责向矿长汇报，矿长组织相关人员制定措施，按照“五落实”限期整改隐患，要组织相关职能科室进行专项验收，形成隐患排查治理的管理闭合，做到整治不留后患。

4、要加大全员培训力度，采取多种方法进行全员培训。定期组织各管理人员参加学习先进企业的管理经验。着力提高员工业务操作技能和工作水平，以适应煤矿大跨越式发展的需要。

5、坚持矿级领导24小时在矿值班，及时了解掌握井下状态，发现问题及时采取措施解决。

6、调度室坚持24小时在岗值，及时向矿级领导汇报井下情况。

7、值班人员不得脱岗、漏岗、落实考勤管理制度，否则严肃处理。

8、坚持瓦斯报表审批制度，监控人员24小时在岗，发现异常情况及时向值班领导汇报，值班领导责成专人负责查明原因进行处理。

9、每月组织三次安全大检查，将检查隐患报市煤炭局，及时上报安全生产信息。

10、六大系统已建设完善，投入正常工作。

三、保证整改工作顺利完成的措施和要求

落实矿级领导和安全管理人员的安全生产责制，增强本岗位安全生产责任意识，努力做好本职工作，杜绝本岗位发生安全生产责任事故。坚持矿级和科级领导值班制度。坚持矿级和科级领导下井带班制度，保证井下每班都有一名矿级和科级领导带班，在带班期间与工人同上同下或晚于工人升井。矿委领导要坚持召开每日安全生产调度会议，总结当天整改工作的完成情况以及上一次调度会议所提问题的落实情况，及时解决生产过程中遇到的新问题、新情况。坚持召开班前会议，及时解决上班遗留的问题，安排布署本班的整改工作重点。

四、落实各项文件情况

（一）加强制度落实，严格按制度抓各队组班前、班后会，队组每旬例会，机电例会，一通三防例会，安全生产例会；安全宣誓，做到了工作制度规范化，工作落实合理化。继续主抓职工队伍建设，严格安全生产责任制考核，严格奖惩兑现。

（二）加强安全监督检查，严格落实安全隐患整改责任追究

1、坚持每日巡查，每旬安全大检查、安全大检查活动及火工品专项整治全面的隐患大排查及“三项”整治工作的落实，对地面、井下各个工作面系统进行全面检查（包括死角地带），并对查出的隐患进行限期全面整改，建立隐患排查整改台账，严格执行“隐患消号闭合”管理，做到谁检查、谁复查、谁落实的双项管理。

2、实行矿级领导隐患整改追求制度，确保隐患整改落实到位。并在井下及时填写交接班记录表，做到下井跟班与下井记录一致，三对口统一，并要求各科、队长、班组长责任逐级分解，真正落实到人头，做到死角地带也不放过。推行事前责任追究制，未遂事故也当事故处理制。

3、坚决做到不安全不生产，隐患不排除不生产，利用安全大检查及火工品专项整治活动，加大反“三违”力度，对查出“三违”人员除进行经济处罚外，以板报形式亮相，谈心教育。

五、安全管理、装备、培训方面整改情况

（一）管理方面

矿领导分工明确，职责分明，不存在任何不团结，工作相互推诿、扯皮现象；煤矿安全形势严峻，矿级领导严格落实下井带班制 3

度，并保证跟班次数、时间，与工人同上同下；安全生产管理人员和特种作业人员数量和证件符合规定要求，优化完善了隐患排查治理制度，并严格执行。

（二）培训方面

2014年进行了全员培训，并考试合格，特殊工种和班组长数名，并对特殊工种及专业人员进行了矿外培训。我矿使一切人员的配置都符合规定要求，落实安全培训规定。

六、安全生产大检查专项行动期间上级领导多次来矿督查，并成立督查小组，循环来矿检查指导工作，在本次整改中先后投入了大量的人力、物力和财力，检查出的隐患已全部整改完毕，整改率达100%。

通过此次安全生产大检查专项行动，推动了我矿安全质量标准化建设，加大安全投入力度，扩大排查范围，切实做到隐患排查堵漏洞，奠定安全基础，努力将我矿建设成为环境优雅、矿区和谐、本质安全型的现代化矿井。

古交辽源煤业有限公司

2014年3月15日