第一篇:1.兵团双创示范基地认定管理办法 下载
附件1 兵团双创示范基地认定管理办法(试行)
第一章 总 则
第一条 为贯彻落实《兵团党委 兵团关于大力推进大众创业万众创新的实施意见》(新兵党发〔2015〕16号)、《兵团贯彻落实<国务院办公厅关于发展众创空间推进大众创新创业的指导意见>实施方案的通知》(新兵办发〔2015〕61号)和《兵团关于加快科技服务业的实施意见》(新兵发〔2015〕66号)文件精神,着力打造一批具有示范引领作用的重点创业创新载体,引导和支持兵团中小微企业创业创新基地规范发展,制定本办法。
第二条 本办法所称双创示范基地(指创业创新示范基地),是指基础设施较完备、服务功能较齐全、社会公信度高、示范带动作用强,能够集聚各类创业创新服务资源,为创业企业、团队、创业者提供有效服务的创业创新场所。
第三条 兵团科技局、工信委负责兵团级双创示范基地的认定和管理工作。
第四条 按照自愿申请原则,师(市)、院校相关部门(含科技局、工信委等部门)负责师(市)级双创示范基地的认定和管理,遴选和推荐兵团级双创示范基地。
第二章 认 定
第五条 兵团级双创示范基地须同时满足以下基本条件:
(一)经师(市)、院校相关部门认定的师(市)级双创示范基地。
(二)基本服务。运营主体具有独立法人资格,成立时间2年以上,具备为创业创新主体提供创业创新经营场地、物业及后勤保障等基本服务。有一定数量各类众创空间和小微企业孵化器,具有健全的管理制度、完善的创业服务流程、良好的经营和信用状况、明确的发展规划和实施方案。
(三)入驻中小微企业及团队30家以上,孵化场地面积3000m以上,从业人员300人以上,小微企业数占入驻企业总数的60%以上,能够平稳运营,可持续发展。
(四)具有丰富的创业服务经验和专业管理团队,从事创业服务的专职人员不少于10人,创业导师不少于5人。
(五)服务有特色,业绩突出。为创业创新主体提供的公益性服务或低收费服务占到总服务量的20%以上;能为创业创新主体提供一站式、全方位、多层次的便利化服务。
第六条 兵团级双创示范基地须至少提供以下所列内容中的5项服务:
(一)创业辅导。为创业创新主体提供创业咨询、开业指导、融资辅导和培训等服务,年服务企业15家以上。
2(二)信息咨询。充分利用信息网络技术手段,形成便于入驻创业创新主体可查询的、开放的信息服务系统;具有线上线下服务与联动功能,线下年服务企业15家以上,年组织开展的相关服务活动4次以上。
(三)政务代理。能够与业务主管部门、工商、税务、社保等部门沟通协调,提供政务代理服务,年服务企业10家以上。
(四)投融资服务。能够与银行、担保、创投、小贷、融资服务等各类机构建立合作关系,年服务企业10家以上。
(五)人员培训。为创业者、创业团队、中小微企业提供各类培训,每年100人次以上。
(六)技术支持。具有组织技术服务资源的能力,并建立良好的协同服务机制,年开展技术服务活动4次以上。
(七)市场营销。组织企业、团队、创业者参加各类展览展销、贸易洽谈、产品推介、技术交流与合作等活动,每年2次以上。
(八)管理咨询。为企业、团队、创业者提供发展战略、财务管理、人力资源、市场营销等咨询服务,年服务企业20家以上。
(九)专业服务。为企业、团队、创业者提供法律、财税、知识产权、审计、评估等服务,年服务15家以上。
第七条 兵团级双创示范基地申请需提交下列材料:
(一)兵团双创示范基地申请表;
(二)兵团双创示范基地建设运营方案;
(三)开展相关服务的证明材料(创业辅导、信息咨询、政务代理、投融资服务、人员培训、技术支持、市场营销、管理咨询、专业服务等方面的通知、总结、照片等);
(四)运营主体的法人证书和营业执照副本(复印件);
(五)主要管理人员、创业服务人员名单和入驻企业、团队名录;
(六)上年度会计报表;
(七)土地使用权证和房屋所有权证(或租赁合同)复印件;
(八)其他证明材料。
第八条 兵团科技局、工信委组织专家对各师(市)、院校遴选推荐的双创示范基地进行评审,通过评审的认定为兵团级双创示范基地并予以挂牌。
第三章 管 理
第九条 经认定的兵团级双创示范基地可享受兵团相关政策、资金支持。各师(市)、院校对辖区内双创示范基地的建设应给予政策和资金支持,建立双创示范基地信用机制。
第十条 经认定的兵团级双创示范基地应在每年年底提交年度工作报告和下一年度工作计划。第十一条 兵团双创示范基地实行动态管理。兵团科技局、工信委每4年对兵团级双创示范基地组织一次评估。依据基地开展的业务情况和成效确定评估结果,优秀的给予表彰和奖励;不合格的限期整改,整改仍不合格的取消兵团级双创示范基地称号。
第四章 附 则
第十二条 本办法由兵团科技局、工信委负责解释。第十三条 本办法自发布之日起试行。
第二篇:福州新区双创示范基地建设情况
附件2
福州新区双创示范基地建设情况
去年5月,国务院办公厅印发《关于建设大众创业万众创新示范基地的实施意见》(国办发„2016‟35号),福州新区被列为全国首批28家双创示范基地之一。一年来,福州新区管委会按照建设福厦泉国家自主创新示范区的战略部署和《福州新区创建双创示范基地工作方案》的要求,坚持问题导向,坚持提质增效,坚持服务为先,全力推进福州新区双创示范基地的建设。目前,双创示范基地的建设已取得初步成效。
一、主要做法和成效
(一)加强组织领导,统筹协调建设工作
福州市委、市政府高度重视福州新区双创示范基地的建设工作。为全力推动双创示范基地的建设工作,福州市成立了由市政府领导为组长,福州新区管委会、市发改委、市科技局、市经信委、市教育局、市财政局、市人社局、市国资委、市科协等单位有关负责人为成员的福州市双创示范基地建设协调领导小组,统筹协调福州新区双创示范基地建设工作,及时研究解决创建中的有关重大事项。
(二)强化政策供给,着力释放改革红利
为全面贯彻国务院关于大众创业万众创新的战略部署,福州市委、市政府紧紧抓住福州新区、自贸试验区、21世纪海上丝绸之路核心区、全国生态文明试验区、福厦泉国家自主创新示范区这“五区叠加”的战略机遇,密集出台了一系列关于人才奖励、创新激励、载体扶持、投融资扶持、产业发展等方面推进大众创业万众创新的政策措施文件。同时,通过媒体广泛宣传,促进广大创业创新的主体对这些政策措施都知晓、能理解、会运用,从而进一步调动全社会创业创新的积极性。
(三)积极落实政策,降低创业创新门槛
1.简政放权。取消行政审批,享受小微企业所得税优惠实行申报即备案;优化系统,优化服务,实现自动识别身份、自动计算优惠金额;强化绩效管理,明确责任落实,多次组织专项清理工作,确保优惠政策“应享尽享”不留死角。深化商事制度改革,全面推行“三证合一”、电子营业执照和全程电子化登记管理,允许企业“一址多照”“一照多址”,按工位注册企业。允许科技人员、大学生等创业群体借助地址托管等方式申办营业执照。2016年基地新登记市场主体33386个。
2.减免税费。借鉴推广中关村国家自主创新示范区试点政策,落实新修订的企业研发费用加计扣除政策、国家高新技术企业所得税优惠政策、科技成果使用处置和收益管理改革政策、技术交易免税等激励创新政策。改进信息系统,简化纳税人享— 2 —
受减免税的流程。经税务机关核定,2016年减免小微企业和创新型企业税费金额已达2.27亿元,企业研发费用加计扣除额为1.56亿元。
(四)完善公共服务,推动科技成果转化
1.积极发展“互联网+”创业创新服务。经认定为省级互联网孵化器的,由省科技厅给予一次性补助30万元。在获得省奖励的基础上,由市科技局给予一次性50%的配套奖励。目前已有5家众创空间被评为省级互联网孵化器。对接“福州市网上办事大厅”、“中国福州”和“6〃18虚拟研究院”等信息平台,结合APP移动端、微信公众号等新媒体客户端,完善线上与线下实时互动的双创服务支撑体系。
2.健全知识产权保护和运用机制。新区内申报并被列入国家级、省级和市级知识产权示范的企事业单位分别奖励30万元、20万元和10万元。2016年新区新增专利申请量7010个,专利授权量3673个。创新知识产权投融资方式,建立知识产权质物处置机制。目前共有5家企业累计获得专利权质押贷款7919万元,2家企业列入2016年第一批福建省企业专利权质押贷款贴息项目,获得省、市项目扶持资金65.7万。24家企业235件专利投保了专利保险,缴纳保费12.22万元,保障金额199.5万元。
3.推进科技创新平台建设。福州新区坚持把科技创新平台
— 3 — 建设作为加快产业转型升级、完善相关产业配套、改善投资环境、提高自主创新能力、建设区域创新体系的重要组成部分。截止目前,福州新区已建成3家国家级工程研究中心,3家国家级企业技术中心,59家省级企业技术中心。
4.加快科技成果在新区落地转化。落实省级企业技术创新、市级产学研扶持政策,鼓励企业加大研发力度,购买研发设备,组织实施重大技术攻关和产品研发专项、产学研联合开发项目、共性和关键技术开发项目等提升产业核心竞争力的技术创新项目,实现科技成果转化。2016年,共推动183项省级企业技术创新、市级产学研项目实施,并扶持补助项目14项共计485万元。
(五)推进载体建设,构建双创支撑平台
加强对众创空间的扶持力度,对符合条件的市级众创空间,先期给予建设资金补助10万元。符合条件的众创空间,属政府投资建设的,给予入驻创业企业2-5年的房租减免,非政府投资建设的,可给予每平方米每月不超过30元的房租补贴;对创投机构投资的初创期、成长期科技企业,可给予3年全额房租补贴。现已成功引入3W、启迪之星等国内外优秀创业服务团队。其中福州海西创业基地获批省级示范创业创新中心,高新区创业基地认定为福州市创业创新示范中心。
截至目前,福州新区已有众创空间备案42家,其中省级众— 4 —
创空间6家,市级众创空间27家,众创空间服务人员超过500人,在孵企业(团队)1232家,创业团队和企业吸纳就业人数超过7800人。
(六)拓展融资渠道,加大资金扶持力度
1.创新股权融资方式。市本级设立了3000万元市级互联网经济引导资金和1000万元双创资金,用于支持福州市创业创新发展。重点支持创业示范基地、创业大本营、创客天地、新型孵化器等众创空间。政府与社会资本共同发起设立天使基金,如由市政府、车库咖啡、同方创投和海峡两岸青年创业基地共同发起组建的总规模达5亿元人民币的车库咖啡海峡两岸天使投资基金,主要用于投资海峡两岸青年创业项目投资。2016年超过100家企业(团队)获得投融资,总额4.8亿元。
2.利用资本市场加快创业创新。鼓励互联网企业和高新技术等企业在“新三板”和海峡股权交易中心等场外交易市场挂牌,一次性给予不超过60万元的奖励。2016年筛选并确定全市上市后备企业231家,其中列入省级重点上市后备企业154家,22家后备企业进入实际上市程序,有79家企业在场外挂牌,其中“新三板”挂牌交易企业73家,海峡股权交易中心挂牌交易6家。
3.加大资金扶持力度。推进创新券制度的落实,通过后补助的方式,为创业者和创新企业提供仪器设备使用、检验检测、— 5 — 知识产权等服务,2016年,共有143家中小微企业(众创空间)获得962.4万元补助,获得补助的企业和经费占全省40%。加大福州新区发展基金对科技创新型企业的扶持力度;积极组织申报2016年第三批国家专项建设基金、国家双创示范基地重大项目中央预算内投资补助资金。目前,福州软件园创业创新新城项目已通过国家专项建设基金初审,金额为1.108亿元;东湖VR小镇等3个项目获得中央预算内投资补助资金5000万元。
(七)鼓励学生创业,建立创业孵化平台
1.培养和鼓励大学生创业。一是在市属高校开设创新创业课程,配备专兼职导师队伍,在专业教学中设立“创业素质嵌入式模块”,构筑专业实训与创业实践基地。二是支持学生参加各级各类大学生创新创业大赛,激发学生的创新创业热情,提高学生创新创业的能力。三是出台鼓励大学生创业的政策。大学生自主创业可申请最高30万元创业担保贷款,担保基金和贴息资金从一般预算及上级专项补助资金中列支。高校毕业生创业者享受所在地经营场所、公共租赁住房政策,有条件的地方给予2年期免费,各电信运营商给予宽带资费的优惠。
2.依托高校建立众创空间。鼓励各高校利用现有教育教学资源、产学研合作基地、创业孵化基地等设立公益性大学生创业创新场所。吸纳创业主体超过10户以上的,由市就业专项资金给予每个不超过50万元的资金补助。目前,示范基地内的福— 6 —
州外语外贸学院众创空间、闽江学院国际青年漆艺孵化基地等已获评省级众创空间。
二、典型案例
福州新区位于福州市沿海,与台湾地区隔海相望。根据国务院同意印发的《福州新区总体方案》,福州新区要打造为两岸交流合作重要承载区。按照这一战略定位,并结合福州地处两岸对接前沿平台的区位优势,福州新区管委会有针对性地提出了“共建两岸创业创新圈”这一特色任务,并依托福州市现有的基础采取多举措吸引台湾青年创业。
(一)出台优惠政策。福州市委、市政府高度重视台湾青年服务工作,制定出台了《关于鼓励和支持台湾青年来榕创业就业的实施办法》、《台湾青年创业示范基地和推荐示范团队认定及奖励办法》、《台湾青年创业基地场所租金和首次装修改造补贴申报暂行办法》等一系列优惠政策,为台湾青年到福州新区创业就业提供支持。
(二)优化创业服务。为做好台湾青年在新区创业就业工作,福州市成立了台湾青年创业就业服务中心,为来新区创业就业的台湾青年提供政策申报、项目对接、培训辅导、工商网络、后勤保障等一条龙服务。该中心已举办两岸创业训练营、创业项目对接会等活动32场,共接待近500名台湾青年参访和咨询,协助受理办结89件次台湾青年创业就业政策申请。
(三)搭建良好平台。福州新区通过“海峡青年节”和“台湾青年创业基地”等平台来吸引台湾青年到新区创业就业。
从2013年开始,福州市已连续四年成功举办了“海峡青年节”,共有上万人次的两岸青年参加。我们利用“海峡青年节”这一平台加大两岸青年创业创新的交流与合作,举办“青年、体验、创造——海峡青年创业峰会”及“海峡青年教育论坛”等双创系列活动,吸引200多名台湾青年创业者和大学生来榕交流。
随着两岸青年交流的扩大和深入,越来越多的台湾青年到福州新区创业。新区内有两岸众创〃优空间、福州台湾创业创新创客基地等多个“台湾青年创业基地”,目前已累计入驻台湾青年创业企业226家、台湾青年创业团队数量49个、台湾青年个体工商户34个,创业、就业、实习的台湾青年累计603人,促成“上光眼镜”、“奥勒斯教育”等项目在福州新区落地。福州海峡创意产业园和海峡两岸青年创业孵化中心还被国台办授为“海峡两岸青年创业基地”。
三、下一步工作举措
(一)吸引人才方面,支持知名院校在新区设立分院或分校,支持福州留学人员创业园在新区设立分园,积极对接海西引智试验区建设。鼓励高校、科研院所科研人员保留基本待遇到新区离岗创业。
(二)专业培训方面,鼓励在大企业任职、具备丰富实战经验的中高级导师走入各园区,为小微企业和个人创业者提供人才培养服务。计划引进微软公司在数字福建(长乐)产业园建立培训机构,培养软件专业人才,满足科技企业的人才需求。
(三)载体建设方面,重点推动建设好国家发展改革委支持的双创平台建设项目;引进国内外众创服务机构及管理模式,发展壮大本土众创空间;新增一批能够有效带动创新的双创综合服务平台,探索众创空间、孵化器、加速器和创新型产业集群协同发展的机制。
(四)品牌宣传方面,重点做好双创典型宣传,举办“创响中国福州站”等大型双创系列活动,充分展示福州新区创业创新环境,营造大众创业万众创新的良好氛围。
第三篇:国家科技兴海产业示范基地认定和管理办法(试行)
国家科技兴海产业示范基地认定和管理办法(试行)
第一章 总则
第一条 为贯彻落实《中共中央国务院关于实施科技规划纲要增强自主创新能力的决定》,实施科技兴海战略,促进海洋高技术产业发展,加强国家科技兴海产业示范基地建设和管理(以下简称示范基地),根据《科学技术进步法》《促进科技成果转化法》等有关法律法规规定,制定本办法。
第二条 示范基地是指符合全国科技兴海、国家海洋高技术和战略性新兴产业发展需求,集研发、孵化、生产、交易、培训、服务为一体,对海洋科技成果转化、海洋高技术产业发展具有示范、支撑和带动作用的企事业(群)或者具有鲜明产业特色的区域。
第三条 示范基地以提高海洋高新技术产业化规模和促进产业聚集为目标,主要任务是培育和发展海洋高端工程装备制造业、海洋生物育种与健康养殖业、海洋医药和生物制品业、海水利用业、海洋可再生能源电力业、海洋新材料、深海战略资源勘探开发业和现代海洋服务业等高技术产业。
第四条 示范基地分为专业型和综合型两类,专业型是指基地内多数企业的生产和服务集中于某一特定海洋高技术产业领域,具有专业化特征;综合型是指基地同时在多个海洋高技术产业领域具有国内领先的技术优势并已形成了产业集聚。
第二章 示范基地的认定条件与评价标准
第五条 示范基地的认定要同时满足下列条件:
(一)具有完善组织管理体系的独立法人单位为组织实施单位;具有公共科技服务机构,服务内容明确、服务标准规范。
(二)具有技术优势及人才优势,具备海洋高技术商品化、产业化的开发能力,海洋高技术产业相对集中且有一定规模,具有一定数量的科技骨干企业。
(三)初步形成一个或多个海洋高技术产业集群,具有明确的区域,具有一定规模和行业带动性,具有良好的市场前景,具有高成长性和良好的声誉。
(四)示范基地具有明确的发展规划和发展目标。所在地各级人民政府有统筹安排和支持措施,科技兴海领导机构健全;能以一定的资金作为引导资金,吸引金融资本促进示范基地的发展壮大;在管理体制和运行机制上有利于示范基地发展
第六条 示范基地的认定评价标准:
(一)产业聚集度:示范基地内现有海洋产业企业数量(已有企业数、近期拟建企业数)、企业销售总收入、核心企业数及销售收入等。
(二)创新能力:自主研发机构及固定研发人员数、合作研发机构数、研发经费情况、研发成果数量(包括成果鉴定或者认定数、专利申请数、专利授权数等)。
(三)产业发展环境:政府重视程度(包括是否成立科技兴海领导机构、出台相关政策、给予资金支持等);金融机构和中介服务机构;海洋产业发展状况。
第三章 示范基地的申报与认定程序
第七条 示范基地申报:
根据示范基地认定条件和要求,拟申请的示范基地由所在地人民政府有关部门向属地沿海省、自治区、直辖市和计划单列市海洋行政主管部门提出申请,并报送相关材料,经海洋行政主管部门审查后(如组织专家论证)向国家海洋局申报。
第八条 国家海洋局海洋科学技术司组织有关专家,根据示范基地的认定条件与评价标准,对申报的示范基地进行实地考察和评审。评审通过后,报国家海洋局批准认定。批准认定的示范基地,由国家海洋局授牌“国家科技兴海产业示范基地×××基地(园区)”。
第四章 示范基地管理
第九条 国家海洋局是示范基地的归口管理部门,负责制定并发布示范基地有关政策文件,指导、组织示范基地的申报、检查、评估、认定等工作;国家海洋局海洋科学技术司是示范基地的具体管理机构;沿海海洋行政主管部门会同地区科技兴海领导小组成员单位对示范基地进行指导、组织管理和相关政策的落实。
第十条 国家海洋局通过项目、政策等形式对认定的示范基地给予支持。鼓励示范基地所在地各级人民政府对示范基地建设给予项目、资金、政策等支持,并吸引社会各种资本投入产业示范基地建设。
第十一条 每年2月前,示范基地应将上一年工作总结和本工作计划逐级上报至所在省、自治区、直辖市和计划单列市海洋行政主管部门,并报国家海洋局备案。
第十二条 示范基地认定后每满3年,由国家海洋局组织专家对示范基地建设和实施情况进行检查评估,检查评估结果将作为基地继续认定的依据。优秀基地将推荐申报国家高技术产业化基地(园区等)。评估不合格的,责成限期改进,经整改无效的,将被取消示范基地称号,并予以摘牌。
第五章 附则
第十三条 本办法自发布之日起执行。
第十四条 本办法由国家海洋局海洋科学技术司负责解释。
第四篇:国家文化产业示范基地管理办法
《国家文化产业示范基地管理办法》实施
本报(光明日报)北京4月23日电(记者李慧)为进一步加强国家文化产业示范基地建设管理,结合近年来国家文化产业示范基地建设的实际情况,文化部日前修订印发了《国家文化产业示范基地管理办法》,自2014年4月21日起全面施行。
文化部文化产业司有关负责人介绍,《国家文化产业示范基地管理办法》集中体现了文化部对文化产业基地管理理念和管理方式的转变,主要包括以下四个方面:一是对示范基地建设的主要原则和重点支持方向给予了明确的要求,比如鼓励文化创意和设计服务与相关产业融合类的企业申报、建设示范基地,顺应了文化产业与国民经济相关产业融合发展的新趋势。二是提高准入门槛,进一步规范申报命名程序,如增加了“运营2年(含)以上”“主营业务收入占企业总收入60%(含)以上”“最近2年连续盈利”等量化要求。三是强化动态管理,完善退出机制,建立常态管理机制,新增了“警示”的处理措施,对于示范基地未达到撤销称号程度的一类行为给予“警示”。四是加强对示范基地的支持和服务,针对企业对相关政策缺乏了解的情况,对示范基地能够申请享受的一些政策支持给予了阐述,引导示范基地用好用足相关政策。
有关部门负责人表示,《国家文化产业示范基地管理办法》的修订实施,对于引导各类文化产业示范基地做实、做强、做出特色,促进国家文化产业示范基地转型升级,进一步提高我国文化产业规模化、集约化、专业化发展水平将产生重要推动作用。
第五篇:双师教师认定管理办法
双师素质教师认定与管理办法
为了建设一支高职教育教学需要的“双师素质”教师队伍,提升教育教学质量,实现学院培养高素质、高端技能型人才的目标,根据国家“双师素质”教师的认定标准,结合我院实际,特制定本办法。
一、双师素质教师队伍建设目标
根据学院双师素质教师队伍的实际,制订切实可行的措施,经过3-5年建设,实现如下目标:院内专任教师和兼课教师中双师素质教师比例达到60%以上,其中,专业课教师中双师素质教师比例达到70%以上。
二、双师素质教师资格认定的对象 从事教学工作的专任教师或兼课教师。
三、双师素质教师认定条件
双师素质教师资格认定必须满足下列条件。
(一)基本条件
1.热爱祖国,热爱教育事业,爱岗敬业,为人师表,教书育人,具有良好的师风师德,治学严谨,遵纪守法,身体健康。
2.具有高校教师资格和相关的专业技术职称或学院评定的专业技术职称。
(二)教学及教科研要求
1.近五年,承担过一门及以上课程的教学工作,完成了学院规定的教学工作量(专任教师每学年300学时,兼课教师按规定比例减免)。教学效果深受学生及同行好评,每学期教学质量均为合格及以上,无教学事故。
2.近五年,参与了相关课题研究,取得了一定的成果。即至少主持或参加过一项院级及以上重点专业、精品课程、教学资源、实训基地等建设项目,并完成一定的工作任务,或公开出版五万字以上的专著1部,或承担五万字以上撰写任务的合著1部,或在公开出版的学术刊物上发表独撰(或为第一作者)的论文2篇以上,或荣获院级及以上教学、科研成果奖三等奖以上。
(三)专业技能要求(符合下列条件之一)
1.近五年来,至少有3—5个月的企业实践经历,承担过实践(或实践环节)教学的指导工作或作为实习指导教师带学生到企业第一线指导学生实习,或深入实训基地参加实践工作。
2.具有参与企业应用领域开发能力,积极参与应用技术研究或技术开发工作,并在其中发挥骨干作用,取得良好效果。
3.参加政府部门或文化教育机构组织的教师专业技能培训,成绩合格。4.参加国家职业技能鉴定考评员资格培训,成绩合格。
5.近五年主持(或主要参与)两项校内实践教学设施建设或提升技术水平的设计安装工作,效果良好,在省内同类院校中居先进水平。6.具有中级(或以上)专业技术职称的企业一线人员调入我院从事教学工作,并受聘讲师(或以上)教师技术职务。
7..近五年参加教师技能大赛或专业技能比赛,获得院级或市级政府(行业)一等奖,或获得省级政府(行业)二等奖及以上。
8.近五年指导学生参加专业技能大赛取得市级一等奖、省级二等奖以上或国家级三等奖以上。.公共课教师具备与所任课程相适应的应用成果,如在近五年参加省级或指导学生参加省级及以上竞赛获二等奖或国家级三等奖以上(如数学建模、英语、体育等竞赛等)。
四、双师素质教师认定依据及证明材料
(一)以证书作为依据者需提交相关的证书原件和复印件。
(二)指导学生或到企业参加实践者需提供指导学生实习或参加实践的工作计划和总结,并经企业有关负责人签字、盖章。
(三)到企业参与应用技术研究或技术开发工作者,需提交技术研发总结报告;在行业企业兼职或担任行业企业技术顾问需提交相应的聘书;为企业员工培训的教师,需提交到企业一线培训或工作的原始申请,并经企业行政负责人签字,单位盖章,同时提供所在系(部)负责人的签字、部门盖章的证明。
(四)完成校内实践教学设施建设或提升技术水平的设计安装工作者,需提供原始的校内实践教学设施建设或提升技术水平的设计安装的可行性技术论证、有关部门验收报告、使用单位评价意见、水平鉴定结论等材料。
五、双师素质教师认定程序
(一)双师素质教师认定每年6月进行。
(二)教师个人向所在系(部)提出申请,填写《黄冈科技职业学院双师素质教师资格认定申报表》(见附件1),提交相关支撑材料。
(三)各系部对申请人提交的材料进行初审,提出审核意见后上报教务处。
(四)教务处会同人事处对申报材料进行审核,对符合认定条件的提交教学委员会评审。
(五)教学委员会对双师素质资格进行评审,并将评审结果报董事会审定。通过者认定为双师素质教师,颁发证书。
(六)双师素质教师资格有效期为二年。有效期满,需重新申请。
六、双师素质教师职责
双师素质教师每年必须完成以下工作:
(一)教育教学。承担学院规定的教学工作,教学质量测评达到合格要求。
(二)校企合作。
1.参与校企合作,有项目体现,或担任企业的技术顾问或在企业兼职; 2.联系推荐2名企业技术人员和能工巧匠进入学院兼职教师资源库并建立对接关系;
(三)教学建设。每年至少主持或参与1项院级及以上重点专业、精品课程、教学资源、实训基地等建设项目,承担一定的工作量,并取得实效。
(四)技能指导。每年有计划地指导学生参加职业技能竞赛活动,必须至少组织或全程参与指导学生竞技活动一项或全程指导学生专业社团活动一项。
(五)教研科研。必须完成下列任务之一: 1.成功申报或结题1项院级及以上教研科研课题; 2.作为主要成员获得院级及以上教学或科研成果奖1项;
3.在公开出版的学术刊物上发表独撰或为第一作者的学术论文1篇以上。
(六)社会服务。每年参加一项社会服务工作或在企业兼职2个月以上。
七、双师素质教师业绩考核(一)考核标准
依据双师素质教师职责制订考核标准(见附件2),进行业绩考核。(二)考核程序
1.双师素质教师业绩考核在每年6月进行。
2.个人根据自评表进行自评,填写双师素质教师业绩考核表(见附件3),提供教学、校企合作、技能指导、教学建设、社会服务和教研科研等资料,经系(部)初审并签署意见,报教务处、人事处联合审核。
3.教学委员会按业绩考核标准对双师素质教师进行量化考核,并公示结果。
八、双师素质教师级别与待遇
(一)双师素质教师依据职称和职业技能等级分为初级、中级、高级三个级别。级别不同,奖励待遇不同
(二)通过双师素质认定的教师,从发文的下月起享受双师素质待遇。
(三)在学年考核中认定为合格的,可享受以下待遇:
1.是晋升高一级职称(包括高一级岗位)的基础,是选拔骨干教师、专业负责人、专业带头人、学院名师的必备条件。
2.在评选先进、薪资晋级中,优先考虑。
3.在选派人员参加学术交流会议、进修培训、外出考察中,优先安排。
(四)学院建立“双师素质教师培训管理基金”制度。根据制度对双师素质教师进行奖励。(方案见附件4)
九、附则
(一)本办法自公布之日起执行,已有文件与本办法不一致的以本办法为准。
(二)在审核过程中发现弄虚作假的有关人员给予行政警告处分,并取消三年内参加双师素质教师认定资格。
(三)本办法由学院人事处负责解释。