关于讲话稿中如何加强学习提升业务素质的亮点语句干货的有哪些

第一篇：关于讲话稿中如何加强学习提升业务素质的亮点语句干货的有哪些

关于讲话稿中如何加强学习、提升业务素质的亮点语句干货的有哪些？

选萃关于加强学习的语句干货，适用于领导讲话中如何加强学习、如何提升业务素质、如何提升专业素养。

一、只有加强学习，才能增强工作的科学性、预见性、主动性，才能使领导和决策体现时代性，把握规律性，富于创造性。

二、学习需要掌握“三度”：有深度，达到学理论要深、学业务要精、学政策要透的境界；有厚度，学会用历史的、发展的眼光看问题；有宽度，做到广泛涉猎、厚积薄发。

三、既要惜时如金、孜孜不倦，下一番心无旁骛、静谧自怡的功夫，又要突出主干、择其精要，努力做到又博又专、愈博愈专。

四、追求心无旁骛、静谧自怡的境界，巧用去粗取精、博而愈专的方法。

五、在能力素质中，最见火候和功夫的，是面对矛盾的定力、解决问题的能力、抗击压力的承受力。做好工作的关键在于，在干事中长本事，在历练中变老练。

五、靠博学蓄才气，靠包容养大气，靠负责显浩气，靠清廉树正气。

六、专业素养是专业知识、专业能力、专业作风、专业精神的统一，它要求党员、干部掌握运用唯物辩证的世界观、方法论，善于在纷繁问题和复杂局面中把握当前和长远、局部和全局、一般和特殊、两点论和重点论等辩证关系；具备战略思维、历史思维、创新思维、底线思维，胸怀大局、把握大势、着眼大事，牢牢把握工作主动权；学会统筹谋划、协同推进，妥善处理各种复杂利益关系，着力提高操作能力和执行力。

八、用好用活“学”字诀，在夯实真学真懂这个基础上不动摇；用好用活“做”字诀，在抓住笃行求实这个关键上不懈怠；用好用活“改”字诀，在掌握即知即改这个方法上不打折；用好用活“领”字诀，在强化以上率下牵引上不落空；用好用活“常”字诀，在扭住支部建设这个重点上不放松；用好用活“促”字诀，在聚焦担当作为这个标杆上不停步；用好用活“担”字诀，在强化组织领导这个保障上不松劲。

九、“严”字当头，作风建设是永恒课题；“学”字为先，勤奋学习是成事之基；“干”字为重，干事创业是人生追求；“廉”字为荣，清正为官是最高操守；“贤”字为尺，公道用人是重要职责；“实”字为要，取得实效是衡量标准。

十、始终握牢方向盘，把好思想关；努力抬升标尺线，把好学习关；不断注入原动力，把好任务关；用心念好紧箍咒，把好作风关；切实筑牢防火墙，把好廉洁关。

十一、涵养“书卷多情似故人，晨昏忧乐每相亲”的阅读气质，追寻“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的读书境界。

十二、提笔写文章时，有足够多的书籍资料可供查阅，已属难得；不用查书就能下笔，更为难得；若不用查书还能把文章写得出类拔萃，境界自然又高出许多。

第二篇：综合业务素质提升学习心得体会

综合业务素质提升学习心得体会（1）

学习是实践的前提，实践是学习的目的。不断的学习才能深化认识、增长才干、提高业务能力。务实是学习的基础，空谈误事，实干兴业。学以致用，不断完善知识结构，提高业务素质。20xx年我局开展素质提升年学习活动，让大家能够在学习中共同进步。就我本人而言，这段时间的学习让我成长了很多，不仅仅是工作，也对我的生活、心态有所改变。

一、要大胆做事，完善自我之前学习过一篇文章“老机关谈八忌”中有一忌叫做“我不行”，其实在工作中没有什么不行的，只在于自己有没有信心，在工作中缺乏信心其实是很多人都有的一个弱点，一份工作不可能有人做到完美，但是不尝试我们就会离完美更远，在工作中要抓住每一次机会去历练自己，提高自信心，慢慢的摆脱我不行这种心态。

二、做一个简单的人，踏实而务实

踏实务实是工作的根本，对待工作、生活我们都应该把认真作为标题，踏实作为根本，务实作为中心。在工作中最忌讳的就是耍小聪明，走捷径，踏实肯干的人才会得到大家的赏识。

三、学会感恩

其实我们不管做任何工作，都要有一颗感恩的心，将每一次的机会都视为一个新的开始，一次新的体验，带着一种从容，用感恩的态度去工作，你一定会收获意想不到的硕果，距离自己的目标又近了一步。只有懂得感恩，学会感恩，才会在工作中懂得感激、体谅、尊敬他人，自觉与他人为善;只有懂得感恩，学会感恩，工作中会少一些指责推诿，多一些宽容理解，少一些争吵与冷漠，多一些帮助与温暖。

四、越努力、越幸运

对于所谓的幸运儿来说上天的眷顾仅仅是一两次，而对于我们来说不是不够幸运而是不够努力，没有一个人的一生是一帆风顺的，我们应该感谢生命中的那些挫折，因为最美好的生活必然要面对最大的考验。人生也绝对不存在所谓的悠长假期，学如逆水行舟，不进则退，在职场中更是如此，你不动必然会落后，阳光总在风雨后，幸运总在努力后。

提高学习能力。要以此次学习为契机，认真学习和深刻理解每一篇文展的科学内涵、精神实质、根本要求，努力学深学透，联系工作实际，不断地学习，不断地应用，并且在工作中检验学习效果，在应用中转化学习成果，不断提高自身的理论水平、政治素养和工作能力。

提高工作能力。新形势下我们尤其要具有综合分析研究的能力，能够通过学习提高自身，把工作做在前面，掌握工作的主动权。

提高创新能力，顺应形势进行不断总结、巩固、升华。创新不意味着否定过去，而是在工作中加入新的思想。通过学习总结有效的做法，找出新思路、新方法。

学以致用，把每一次的学习都当做自己前进道路中的一个台阶，总有一天我们会到达山峰之顶。1

按照局里提升素质、改进作风的学习要求，我认真做好笔记，用心去学习，对培训学习的精神要求有了进一步的认识。

通过学习和交流，使我深刻的感到，学习好提升素质、改进作风不仅是一名劳动保障工作人员的职责所在，更是顺应时代发展的需要。通过学习交流，使我深刻地感受到：学习迫在眉睫。对于学习活动的精神实质，我理解为着力用新知识武装自己的头脑，指导实践，推动工作，进一步做好劳动保障监察工作，具有十分重要的意义。现将本人学习心得体会归纳如下：

一、通过学习活动对促进劳动保障监察工作的重要指导意义有了新的认识

扎实有效地推进学习培训活动，确保取得实实在在的效果。要牢牢把握学习培训活动的目标要求，扎实抓好实施步骤，切实加强组织领导，努力达到素质更高。作为劳动保障监察经办服务机构的一名工作人员，如何在自己的实际工作中坚持这一原则，把学习培训活动的核心内容贯彻到劳动保障监察的经办业务中，不断完善政策，提高服务水平，让广大参保人员享受到政府的实惠，是每一位从事该项工作者应尽的职责。只有坚持扎实学习，切实维护好广大人民群众的合法权益，构建社会主义和谐社会，才能实现劳动保障监察工作的全面、协调、可持续地发展，也才能真正把的精神实质落到实处。

二、学以致用，提升素质，确保学习培训活动取得成效

1.坚持认真学习，不断提升理论水平和业务能力。通过学习，进一步加深学习培训活动的内涵、精神实质和根本要求的理解。坚持学以致用，学用相长，注重从书本中和媒体上获取知识和信息，注重向实践学习、向同事学习，从日常工作实践中获取营养，把学习的体会和成果转化为推动劳动保障监察工作上台阶的能力，全面提高自身的综合素质。

2.坚持以身作则，牢固树立为人民服务的宗旨意识。作为一名共产党员，在劳动保障监察服务工作中，一定要牢固树立“群众利益无小事”的思想，把坚持以人为本作为劳动保障监察工作的出发点和落脚点，始终把广大人民的利益放在第一位，带着责任，带着感情，着力解决好广大人民最关心的问题，做一个人民群众满意的公仆，为劳动保障监察事业贡献自己的才能。

3.坚持扎实工作，努力把学习培训活动的精神落实到本职工作中。通过学习培训活动，要切实改进自己的工作方式，转变工作作风，提高工作效率,在抓好落实上下功夫。按照学习培训活动方案的安排和要求，统筹兼顾，踏踏实实干好本职工作，认认真真地按照序时进度完。

随着学习培训活动的进一步深入开展，我要努力形成不断反思的良好习惯，正视自己的缺点与不足，在学习实践活动中充实、完善自己;学会用全面的、发展的、联系的观点看待人和事，为促进社会的和谐，保障社会的稳定和发展尽自己的一份绵薄之力。

综合业务素质提升学习心得体会（2）

为了能够进一步提高我们在新形势下的部综合素质、业务能力以及领导水平，并打造出打造一支善于领导科学发展、服务科学发展、推动科学发展的高素质干部队伍。我们参加了“创新与实践”党务干部综合能力提升专题研修班的培训。在这次培训中我们分别聆听了xxxxxxxxx的讲座，并考察了xxxxx社区街道、xxx、xxxx、xxxx，同各地的村书记进行了座谈。通过培训学习交流，学到了理论，掌握了方法，明确了方向，把握了重点，受益匪浅，感触颇深。具体来说，主要有以下的几点体会：

一、认真汲取、深刻领会，受益匪浅

培训之后，我对整个培训过程的内容进行了全面分析和整理，从中汲取精华，对培训的内涵进行深刻领，做到学习别人的经验，联系实际的形势，结合个人的实际，形成自己的知识。在聆听了卢汉龙教授的《社会和谐与管理创新》之后，我深刻的认识到社会主义核心价值观也许能用几个词语来概括。通过学习，我知道核心价值观就是“和谐、公正、仁爱、共享”，其中和谐是社会主义社会的本质状态，公正是社会主义的价值指向，仁爱是社会主义社会的伦理诉求，共享是社会主义社会的价值追求，它们共同组成了社会主义核心价值观。同时还深刻的体会到在管理上必须要进一步的解放思想，对管理方法进行创新，形成一套高效的管理体系。

通过对xx的《团队拓展：传承与创新，个人与团队》、xx《群众与群众工作》、xx《党务干部的职业素养与能力建设》、xxx《干部的心理素质与心理调适》的学习，则让我对一个党务干部所应该具备的综合素质有了更加明确的认识：(1)任何团队需要有一个成功的管理者，管理者具备良好的智慧和领导能力;(2)良好的团队必须有明确的目标，并且能够很好的进行分工协作，团队成员中必须要有良好的沟通机制;(3)群众并不是《圣经》里修筑巴变塔的那帮人，话语完全相通，也不是单纯广播于大地的芸芸众生，而是划分为一定的阶层的，因为阶层不同，决定了利益诉求的多变，利益诉求表达的复杂，也就使得群众工作必须要有一定的针对性;(4)党务干部能否做好本职工作，并不是只靠想一想就能够做好的，必须要具备良好的职业素养以及响应的能力，而这些也是更好的服务于广大群众的重要前提;(5)党务干部代表了国家的形象，不仅仅需要具备良好的综合能力，同时还必须要深刻保持良好的心态与健康的心理，换言之，党务干部的各项本质工作成就就是党务干部素质能力、遵纪守法、清正廉洁、公道正派、爱岗敬业、恪尽职守的表现，而健康的心理则是这些成就的表现的必要条件。

通过对容志《危机管理与媒体应对》的学习，让我对危机管理管理有了一个全新的认识。在面对危机时，我们不能够一味的担心引起群众的恐慌和其他负面情绪而不进行公开，这样做的效果往往会使得群众在突然得知危机之后引发更大的反弹，并会导致对政府机关的不信任。同时在进行公开时，还必须要做到全面细致，特别是媒体，要让媒体的报道尽可能的全面细致，而不能够是片面。在应对危机的过程中还必须要坚守诚实可信的原则，只有这样才能够更好的对群众进行疏导，获取群众的信任。

二、培训为教育工作带来的启示

作为一名教育工作者，在培训中体会更加深刻的还是对教育认识。

(一)教育也需要团队合作

长期以来，在教育中虽然每一科都有教研组一起对本科中的各种教育问题进行研究探讨，但是我认为这还没有能够完全体现出团队合作精神，因为在当前的合作中还存在着很多问题，例如：(1)合作方式过于规范，使得教师在团队合作中表现十分消极;(2)行政权力的僭越，让教师在团队合作中更习惯于沉默;(3)业绩评价的异化，让教师在团队合作中有抵触情绪。

通过培训，我认为要加强教师之间的团队合作就需要做好以下的几方面工作：(1)团队组成需要有稳定且人数适当的成员，团队的人数会对团队的凝聚力产生影响，在一个小规模的团队中每个人都将会是构成这个团队的一个重要支点，这样才能够更好的对权利和责任进行合理的分配，同时也能够更好的进行交流;(2)要有明确的共同的工作目标，这个问题对于一个教师团队来说都能很好的解决，就如一个教研组中，每一个教师所研究的都是教研组中所共同探讨出来的问题;(3)成员需要有良好的团队认同感，这包含了对团队的认同感与团队成员相互之间的认同感;(4)成员要有自主意识，这看似与认同感有抵触，但是事实上前者应该是后者的前提，关键是团队成员有自主意识并追求相同的结果;(5)所研究的问题必须要来自于实践，对于教师来说在教学的过程中不可能会一个问题都不会遇到，这这些教学中的问题都可以作为这个团队研究、探讨的话题。

(二)教育工作者需要注重自身综合素质的提高

作为一名教育工作者，在教育工作中要加强高度的责任心和责任感。通过对杜言敏《党务干部的职业素养与能力建设》、卢肖文《干部的心理素质与心理调适》的学习，是我知道了不仅仅是党员干部需要有这些综合素质，一名教育工作者也必须要具备这些综合素质，否则如何能够在去教书育人呢?在以后的工作中，一定要加强工作责任感，正确处理好教与学的关系。良好的责任心和责任感，是作为一个优秀的教育工作者的必要条件，没有高度的责任心和责任感，怎能做一个优良的教育工作者?怎样搞好自己的本职工作?

作为一名教育工作者，要时时处处给学生们作出表率。榜样的力量是无穷的，工作中要以身作则，要冲锋在前，享受在后。要形成自己的权威，对学生的学习不应发号施令，而应靠自己对他们的影响力，靠自己的威望，让他们去自觉的学。若过分强制，一定会出现这样或那样的负面影响。我们应该用高尚的人格魄力去感染学生。

作为一个优秀的教育工作者，一定要塑造自己良好的心理素质。我们要正确地认知自我，要有积极稳定的工作情绪，要有健全的意志品质，要有适度的行为反应，要有良好的人际关系。“工欲善其事，必先利其器”。在工作中，做好一名优秀教师，要把自己的教学工作做好，要认真钻研教材，研究教学规律，不断地撰写论文，使自己的综合能力得到提高，真正成为一位名负其实的专业技术拔尖人才，成为一个教育战线上的带路人和领跑者。

作为一个优秀的教育工作者，在工作中还要不断提升自己的创新能力。创新是一个进程，没有创新是万万不能的，在教育工作中我们不能死板教条，要灵活多变，具体问题具体分析，要不断地开拓创新，工作要有前瞻性，要开拓性、创造性地完成本职工作。

(三)对教育工作者的培训需要健全机制、常学不懈、持之以恒

学习贵在持之以恒、常抓不懈，只有这样，才能够让广大的教育工作者的的思想品质、工作能力以及自己的知识结构与时俱进、稳步提高。我们将以此次培训为契机，通过各种活动来进一步推进学习型团队的建设。首先，强化学习培训，提升教育工作者自身的学习自觉性。采取集中学习、个人选学等学习形式，实行集中时间、集中地点、集中精力“三集中”学习，形成工作学习化、学习制度化的良好氛围，打造多元化学习的平台，调动全体教职工学习的积极性和主动性。其次，强化业务训练，提升学习针对性。通过“争先创优”活动，使得广大教职工在自己的本职工作岗位上不断取得更大的突破，在整个学校范围内起到先锋模范带头作用，不断扩大影响力，带动学生积极向上。再次，强化制度规范，提升学习实效性。进一步完善和修订学习考核办法。

以上是我通过本次干部综合能力提升专题研修班培训的一些简单的心得，通过这次培训使我提高了自身的思想高度，受益匪浅。这些经验也将指引我在工作岗位上作出成绩。

综合业务素质提升学习心得体会（3）

金秋十月来临之际，在xx政协党组的精心组织下，我有幸和其他同志一道来到了环境别致优雅，具有百年历史的全国重点院校xx大学参加政协干部综合素质提升培训，虽然学习时间很短，但通过各位专家教授的辛勤讲授，特别是结合政协工作的专题讲授和现场教学，既丰富了自己的理论知识，又开阔了视野，拓展了思路，取得了不少收获，现将本次学习心得总结如下：

一、对学习的重要性有了更进一步的认识

我作为一名新提拔的处级领导干部，更要提高对学习重要性的认识，学习是每一名领导干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，所以要牢固树立终身学习的思想，强化学习则进、不学则退的观念，切实加强政治理论和业务知识的学习，切实把学习作为掌握新知识、增长新才干、完成新任务的重要途径，不断提高自身理论素质，切实加强自身道德修养，进一步增强政治意识、责任意识、宗旨意识、创新意识、奉献意识、表率意识，不断把学习理论的成果转化为总揽全局、谋划发展的决策能力，转化为开拓进取、解决问题的创新举措，转化为求真务实、艰苦奋斗的实干作风。通过学习，不断提高自身的综合素质，努力实现在思想观念、工作方法、自身素质、工作作风等方面的自我超越，树立起正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，自觉抵御各种错误思潮和势力的影响，正确理解和掌握党的路线、方针和政策。同时，在学习中要做到理论联系实际，学以致用，在把握理论精髓的前提下，运用所学理论创造性地指导工作，做到既讲政治，又兼顾大局。

二、在思想观念更新上也有了新提升

在这次培训班上，通过课堂教学与现场教学相结合、移动教学与座谈交流相结合的教学方式，聆听了不忘初心、继续前进——习近平总书记“七一”讲话、上海推进政协协商民主的实践和思考、协商民主的新格局与人民政协的实践探索、上海陆家嘴金融中心对外开放的新实践、中央统战工作会议和《条例(试行)》精神——加强新时期参政党建设、全球经济格局重构与美国TPP战略及影响、领导力与领导艺术等8个专题的辅导，五天的培训时间虽然很短，但教学方式多样、内容丰富，通过培训拓宽了思路，更新了观念。我作为一名政协副主席，将通过培训学习牢固树立为民意识，充分体现人民政协为人民的履职理念，把以人为本、关注民生作为政协工作的立足点和落脚点，把群众期盼作为政协工作的关注点和着力点，认真开展视察、调研，切实了解民情，反映民意，努力为构建和谐稳定的改革发展环境凝心聚力。

三、理论知识与实践相结合的能力得到了提升

通过培训，我对如何才能更好的做好政协工作进行了深刻的反思，政协工作只有用改革创新精神，不断拓展履行职能的方式方法，才能更好的履职尽责。一是要提高提案办理质量。遵循提案工作方针，探索提案工作的规律和方法，注重在抓宣传、抓基础、抓办理、抓服务、抓机制上下功夫。二是要紧紧围绕全面深化改革的关键性问题，集中委员中的专业人才，深入开展调查研究，充分展示政协的人才优势，提高专题视察效果。三是要科学选题，精心组织，注重实效。要紧扣发展第一要务，围绕全县经济发展、项目建设、改善民生、构建和谐、促进落实等重点环节，突出“精、专、深、实”四个方面，精心筛选发展急需、党政关注、群众普遍关心的难点、热点课题，开展专题协商，积极建言献策，力求每次协商活动紧贴中心，尽力尽责，真正做到政为民所议，言为民所建，策为民所献，力为民所出。

总之，在今后的工作中我将时刻铭记复旦校训“博学而笃志，切问而近思”，将此次培训当作工作的新起点，筑牢加快发展的思想基础，做守纪律、讲规矩、能干事、会干事、干成事的好干部，围绕县委政府中心工作，立足政协本职、开拓进取、扎实工作，学以致用、学用结合，把培训所学所获全面运用于工作实践中，为推动我县经济社会发展，确保“xxxx”开局良好做出自己的贡献。

第三篇：21组强学习强本领词句干货 适用于提升专业素养和业务素质有关表述(20180309版)

21组强学习强本领词句干货 适用于提升专业素养和业务素质有关表述（20180309版）

选萃完善21组关于加强学习、提升本领的语句干货，适用于如何提升业务素质、专业素养和强化学习等表述。1.词语：案头书，工具书，座右铭，学而信，学而用，学而行，铭于心，融于魂，践于行，静心沉潜，目标专一，洗礼心灵，涤荡灵魂，内正其心，外正其行，学以修身，学以增智，学以提能，学以致用，入脑入心，意解情通，嵌入灵魂，学思践悟，融入血液，铸入灵魂，日积月累，勤学不倦，学在深处，谋在新处，干在实处，引向深入，推向持久，见到实效，青春无边，奋斗以成，走深踩实，融入血脉，刻进灵魂2.只有把学习作为一种追求、一种爱好、一种积极的生活方式，立足本职岗位，坚持向书本学、向实践学，甘于拜人民为师，不断提高业务素养，才能掌握“几把刷子”、成为行家里手。3.专业素养是专业知识、专业能力、专业作风、专业精神的统一，它要求党员、干部掌握运用唯物辩证的世界观、方法论，善于在纷繁问题和复杂局面中把握当前和长远、局部和全局、一般和特殊、两点论和重点论等辩证关系；具备战略思维、历史思维、创新思维、底线思维，胸怀大局、把握大势、着眼大事，牢牢把握工作主动权；学会统筹谋划、协同推进，妥善处理各种复杂利益关系，着力提高操作能力和执行力。4.针对知识空白、经验盲区、能力弱项，加强学习，让学习成为习惯，全面增强“八种本领”。5.把学习创新理论视为阳光雨露、成为生活习惯、化为精神追求，笃定一股劲汲取精神钙质，倾注一腔情浇铸初心梦想，捧出一颗心播撒真理火种。6.带着问题学，带着人民期待学，将学习贯穿于想问题、作决策、干工作的全过程，才能避免因落虚而落空，因高蹈而失重。7.严格的自律，助人逐渐养成宁静、专一的心态，让人虽得意而不忘形，处困顿而不沉沦，临诱惑而不摇摆。8.不惮于在难事、烦事、急事、苦事上多磨练，就能将内心打磨得成熟豁达，沉稳而有力，不再拘泥于一时一事的得失；多经历几番雨疏风骤的洗礼，耐得几回兴衰荣辱的打磨，就能在大事来临之时，气定神闲、沉着冷静，抵达“不以物喜、不以己悲”的境界。9.在这些常人看以最笨、最累、最原始的方法中，学出了感情、悟到了门道、坚定了信仰。10.只有加强学习，才能增强工作的科学性、预见性、主动性，才能使领导和决策体现时代性，把握规律性，富于创造性。11.学习需要掌握“三度”：有深度，达到学理论要深、学业务要精、学政策要透的境界；有厚度，学会用历史的、发展的眼光看问题；有宽度，做到广泛涉猎、厚积薄发。12.既要惜时如金、孜孜不倦，下一番心无旁骛、静谧自怡的功夫，又要突出主干、择其精要，努力做到又博又专、愈博愈专。13.追求心无旁骛、静谧自怡的境界，巧用去粗取精、博而愈专的方法。14.在能力素质中，最见火候和功夫的，是面对矛盾的定力、解决问题的能力、抗击压力的承受力。做好工作的关键在于，在干事中长本事，在历练中变老练。15.靠博学蓄才气，靠包容养大气，靠负责显浩气，靠清廉树正气。16.用好用活“学”字诀，在夯实真学真懂这个基础上不动摇；用好用活“做”字诀，在抓住笃行求实这个关键上不懈怠；用好用活“改”字诀，在掌握即知即改这个方法上不打折；用好用活“领”字诀，在强化以上率下牵引上不落空；用好用活“常”字诀，在扭住支部建设这个重点上不放松；用好用活“促”字诀，在聚焦担当作为这个标杆上不停步；用好用活“担”字诀，在强化组织领导这个保障上不松劲。

17.“严”字当头，作风建设是永恒课题；“学”字为先，勤奋学习是成事之基；“干”字为重，干事创业是人生追求；“廉”字为荣，清正为官是最高操守；“贤”字为尺，公道用人是重要职责；“实”字为要，取得实效是衡量标准。18.始终握牢方向盘，把好思想关；努力抬升标尺线，把好学习关；不断注入原动力，把好任务关；用心念好紧箍咒，把好作风关；切实筑牢防火墙，把好廉洁关。19.涵养“书卷多情似故人，晨昏忧乐每相亲”的阅读气质，追寻“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的读书境界。20.提笔写文章时，有足够多的书籍资料可供查阅，已属难得；不用查书就能下笔，更为难得；若不用查书还能把文章写得出类拔萃，境界自然又高出许多。21.学习既需要“高得上去”，反复精读原文，掌握思想原旨，提高政治站位和政治觉悟；又需要“低得下来”，落细落小落实，从实际出发，把自己摆进去，在上下结合中做到学深悟透，学以致用、学以力行。链接：1.机关公文常用词句集锦20180309-4版2.三键尽览公文选萃所有精华

第四篇：适用于讲话稿中关于工作理念的亮点语句有哪些

适用于讲话稿中关于工作理念的亮点语句有哪些？

1.理念是实践的先导，理念科学，发展才能蹄疾步稳。2.必须牢固树立和落实新发展理念，坚守硬道理，引领新常态，遵从大逻辑，厚植发展优势，提升发展质量。3.坚持理念先行，向思想解放要动力；坚持改革攻坚，向体制机制创新要活力；坚持开放先导，向全面开放要空间。4.要以新发展理念为引导，念好市场、开放、绿色、创新、人民“五所大学”，以制度、措施、办法、氛围倒逼观念更新、理念创新。5.坚决破除等靠要、“不找市场找市长”的传统思维，树立市场为帅、需求为王的理念，以市场定取舍、论输赢；坚决破除官尊商微、官大商小的官本位意识，树立“产业第一、企业家老大”的理念，对企业家要敢亲真清、热情坦荡，对初创企业要重点施肥浇水、给予阳光雨露，“护幼、容错、不赦罪”；坚决破除一亩三分地的封闭观念，树立海纳百川、兼容并蓄的理念，敢开放、真开放、先开放、全开放，使九河下梢成为融商汇智、撷英汇萃之地；坚决破除怕字当头、自我设限、畏首畏尾的“蜗牛”思维，树立以新应新、以新赢新的理念，敢喝头口汤，敢吃第一只螃蟹；坚决破除坐而论道、知行不一的不良习气，树立艰苦奋斗、真抓实干的理念，多一些亲力亲为，多一些下地扶犁，汗珠子摔八瓣，撸起袖子干起来。笔者供职于省直机关部门，负责文字综合工作，欢迎搜索关注‘’公文选萃‘’微信公众号，查看笔者是怎样分门别类整理素材、提升办文能力的。

第五篇：参加公司纪检业务素质提升培训学习心得体会

参加公司纪检业务素质提升培训学习心得体会（1）

x月xx日，本人参加了公司纪委举办的纪检业务综合素质提升培训班。通过学习和授课，有以下几点思考和体会：

监督执纪问责关系

推进全面从严治党已成为各级党委的首要政治工作，落实“两个责任”是推进全面从严治党的关键，“两个责任”既是独立的，又是联系的，党委主体责任是核心，纪委监督责任是保障，两者只有形成合力，共同扭住管党治党的“牛鼻子”，才能保证全面从严治党落到实处。国有企业各级纪委、纪委书记，必须认真思考监督责任是否落实到位了，思想、观念、措施、行动是否跟上了新时代、新形势、新任务、新要求，是否跟上了上级党委、纪委的高标准、严要求，是否跟上了广大干部职工的新期待。纪委落实好监督责任，必须准确把握监督执纪问责关系。

监督、执纪、问责相互联系、相互作用，监督是执纪和问责的前提，执纪和问责是监督的延伸。执纪是纪检工作的核心，是纪检机关的重要职责;问责是落实“两个责任”的着力点，是贯彻落实党风廉政建设责任制的最后一道防线。新形势下各级纪委必须转变监督理念、找准监督定位、突出监督重点、创新监督方式方法，全面落实监督责任。各级纪委要坚持挺纪在前，坚持抓早抓小，充分运用好监督执纪“四种形态”的第一种形态，及时制止苗头性、倾向性问题，力争把问题消灭在萌芽状态。

如何有效开展监督

一是形成监督合力。监督不是纪委的专利，职能管理部门也有监督义务，必须各司其职、通力协作、联合监督、共同发力。企业职能管理部门要按照管理权限和职责，紧紧围绕资金管理、工程分包、分包队伍引进、物资采购、选人用人、工程款支付等重大事项和关键环节，加强日常监督和过程管控，从源头防范各类风险和问题。二是健全完善监督体系。要逐级强化、层层落实党风廉政建设监督责任，重点向基层一线延伸，向关键岗位延伸，要充分发挥公司三级监督体系的作用。三是加强对同级班子成员监督。除通过谈心谈话、提示提醒、民主集中制、批评与自我批评等方式监督，要围绕“画政治、画原则、画作风、画问题、画规矩、画责任”6方面内容做好为同级班子成员“画像”工作。四是加强对关键岗位监督。加强对项目部材料员、办事员、会计员、工资员、预算员等关键岗位人员的监督，可以借鉴二处、三处纪委做法，制定关键岗位廉洁从业负面清单，对关键岗位人员“画像”，更有效实施监督。五是强化案例警示教育。根据线索核查情况定期梳理汇总各类典型案例，定期开展警示教育，用身边事教育警醒身边人。

坚持精准执纪问责

抓住精准问责关键。强化精准问责，必须把“权责一致、错责相当”的原则贯穿问责工作始终，坚持一把尺子量到底，是谁的责任就严肃追究谁，是什么样错误就承担什么样的责任，该处理到什么程度就处理到什么程度。一是对失职失责行为准确定性。要在事实清楚、证据确凿的基础上，以问责条例、纪律处分条例和相关党内法规为依据，对失职失责事实做出准确定性，准确选择认定依据、处理处分依据。二是运用好监督执纪“四种形态”。在问责处理过程中，要准确区分失职失责行为的性质和程度，结合问责对象的动机态度、一贯表现、挽回损失情况，运用好“四种形态”，防止一问责就动纪。三是适用好从轻、减轻和从重、加重情形，严格按照纪律处分条例从轻、减轻和从重、加重的情形规定进行定性量纪，既坚持原则、严格问责，又区别情况、分类处理。

严禁问责泛化任性。严禁“凑数式”问责、“看人下菜式”问责、“一刀切式”问责。要防止问责“只问下不问上”、只追究当事人责任而不追究领导责任，要开展“一案双查”。问责要注重“抓关键、抓重点”，防止出现泛化、简单化、“一追责追一大片的现象”。

部门联动实施问责。对日常业务监督、各类审计、巡视巡察发现的问题进行分类处置，不涉及违规违纪的由职能管理部门落实问责工作，涉及违规违纪的问题移交纪委核查、问责。进一步强化和明确纪委“监督的再监督、问责的再问责”职责定位。

充分运用问责结果

形成良性责任导向。凡经查实的信访举报、问题线索，不论涉及什么人，都要依规依纪追究责任，不能搞“下不为例”，不能搞“姑息迁就”，要形成良性的责任导向。凡是被问责的单位和个人，都应与其评优评先、工资奖金、选拔任用事项挂钩，充分运用好问责结果。

定期开展案例分析。定期组织职能管理部门召开案例(案情)分析会议，通报相关问题线索核查情况，分析发生违规违纪问题的原因，研究管理过程中存在的薄弱点和漏洞，提出管理建议和措施;进一步明确需要强化监督管控的重点领域、关键环节、关键岗位，为堵塞漏洞、规范管理、建立长效机制打好基础。

参加公司纪检业务素质提升培训学习心得体会（2）

在集团公司纪检监察部的组织下，我非常荣幸的参加省纪委监委20xx年第*期纪检监察干部综合业务培训。这次培训由省纪委监委信访室、党风政风监督室、干部监督室、审查调查室、案件审理室、监督检查室等部门的相关领导亲自授课。主要讲授“八项规定改变中国”、“四种形态的运用与深化”“执纪审查策略与方法”、“精准处置问题线索，做实做细监督职责”、“《中国共产党纪律处分条例》的理解与适用”、“按照打铁必须自身硬的要求，努力锻造忠诚、干净、担当的纪检监察队伍”等内容。培训时间紧，课程多，但针对性强、专业性强、层次高，授课老师专业精通，有着丰富工作经验和政策理论水平。我十分珍惜这次机会，自觉地把学习视为一种责任、一种需要、一种成长，专注听讲、认真记录、勤于思考。培训后感到收获很多，为自己回到单位后进一步做好纪检监察工作奠定了基础。主要体会有以下几点：

一、通过培训进一步提高了政治站位。

通过学习“八项规定改变中国”，明白了八项规定给党风政风社会风气带来的变化、八项规定昭示着执政党的执政理念治国方略。使自己对全面从严治党有了更深刻的认识，做为一名基层纪检干部，要当政治上的明白人，要坚定党的领导，增强“四个意识”，要通过不断学习，强化思想武装，在提高自身政治站位的同时，带动基层广大党员干部提高政治觉悟，提高政治站位，坚定理念信念，认清党中央全面从严治党的决心，在各个岗位上发挥党员干部作用、“一岗双责”作用，自觉履行从严治党和集团公司党建纪检工作要求，增强责任感、使命感，推动党建纪检工作和生产经营中心任务融合发展，按照打铁必须自身硬的要求，做一个忠诚、干净、担当的纪检监察干部。

二、通过培训提高了纪检业务能力素质。

通过培训使自己全面系统地了解了党风廉政建设和反腐败工作的形势、工作方法等理论知识，开阔视野、熟悉了业务，提高了党风廉政建设和反腐败斗争的重要性认识;同时纪检监察的业务技能得到了增强。如信访举报、查办案件、案件审理、怎样履行纪检监察职能等有关法律知识和业务工作的程序规定和一些常用的方法技巧，使我对业务知识有了较为全面的了解，提高了纪检监察工作的业务知识和工作能力。下一步，要组织本单位纪检成员进行培训，将学到的业务知识和法律知识传递给他们，共同提高，共同促进，提高纪检队伍业务素质，并在实际工作中运用好。

三、忠于使命、担当尽责、敢于亮剑，发挥作用。

通过这次学习，使我更进一步明确了自己的工作职责。明白了单位纪检监察工作的重要性，充分认识到做好纪检工作是从严治党和强化企业组织建设、队伍建设和保护大局的需要。

作为一名冶炼板块的纪检监察干部，一是要把“本事”用在队伍建设上，用在纪检监察工作上，建立信息联络员机制，以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去;二是结合冶炼板块经营实际统一思想，与中层干部及相关工作人员签订廉洁承若书，产生震慑作用，管住企业经营中的敏感点，复杂点，细化管理，扎实推进;三是实事求是，勇于担当，敢于亮剑，对那些损害企业利益的行为，坚决予以查处处理。

总之，我要尽职履职，忠于职责、忠于企业，按照汪书记“提高政治站位、把握大势、服务大局、提供保障”的总要求，在纪检监察部的领导指导下，有序开展纪检监察工作，为公司生产经营工作的顺利开展保驾护航!

参加公司纪检业务素质提升培训学习心得体会（3）

作为纪检监察战线上的新兵，最突出的问题是缺乏纪检监察知识的系统培训与指导，通过五天的培训，我不仅学到了许多关于纪检监察的知识，同时使我更加清醒的认识到加强纪检监察队伍建设和加大纪检监察工作力度的重要性和迫切性，明确纪检监察干部在新时期、新形势下所肩负的重任，受益匪浅。主要收获表现在以下几个方面：

一、开拓了视野，提高了思想认识

本次在xx纪检监察基地举办的培训班，由xx讲了《纪律审查的基本流程及文本规范》、xxxx讲了《“四个全面”引领实现中国梦的战略布局》、xx讲了《案件查办工作的方法与技巧》、xx讲了《把党的纪律和规矩刻印心中》、xx讲了《如何在监督执纪问责中把握和运用“四种形态”》、xx讲了《案件审理基础实务》、xx讲了《落实中央八项规定精神及“两个责任”》。通过以上课程的培训学习，让我了解到目前党和国家在纪检方面新的政策和精神，对当前反腐倡廉形势有了更清醒的认识，同时也深切感受到集团领导在适应当前形势下提升纪检监察干部整体素质和加强纪检监察队伍建设的良苦用心。

二、增长了知识，拓展了工作思路

通过对纪检监察工作综合业务知识的学习，更新了思想观念，拓宽了知识面，增强了理论水平，同时使自己进一步认识到纪检监察工作的重要性和必要性，认识到开展好纪检监察工作对于深入持久地开展反腐倡廉的重要性，是当前反腐倡廉形势发展的迫切需要。面对新形势新任务，要深入开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，我们纪检干部一定要认清形势，明确任务，内强素质，外树形象，肩负起党和人民赋予的神圣职责和崇高使命。

如果我们没有足够的专业和文化知识就难以胜任纪检监察工作。通过这次培训，我充分认识到学习是一个转化提高的过程，必须坚持不懈地学习，不能浅尝辄止，蜻蜓点水。在方法上，不仅要向书本学习以增长知识，还要向他人学习，向实践学习，以提高能力。还要通过学习，结合销售公司工作实际情况，将把学到知识运用、渗透到工作中去，并把学到的理论知识组织销售公司的职工学习，使大家共同进步、共同防范，使公司的党风廉政建设宣传工作更加多样化。

三、增强了责任感，要努力成为合格的敬业爱岗的纪检干部

纪检监察是一项长期、繁杂、艰巨的政治工作，必须长抓不懈。作为纪检监察干部要切实做好此项工作，必须自觉地加强自身党性锻炼，提高党性修养，要怀着对党、对人民负责的深厚感情开展工作，要加强自己的思想品德修养，培养良好的工作作风，要讲原则，做到公道正派，要讲团结，同心协力，互相配合，要始终做到表里如一，讲实话、办实事。工作中要坚持惩处与教育引导相结合，重在加强教育、严肃慎重，做好监督的同时，自觉接受大家的监督。

通过这次学习，我对自己的工作职责有了新的认识，也增强了干好纪检工作信心。请集团纪委领导放心，我会以最好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去，为公司营造风清气正的生产经营环境贡献自己的力量。