宝源乡水利站2015年工作计划

第一篇：宝源乡水利站2015年工作计划

宝源乡水利站2015年工作计划

为更好地为我乡营造良好的水利环境，做好我乡的水利水事工作，必须认真学习党的十八大会议精神，做好防汛抗旱工作，大力开展农田水利基础设施建设，完善冬修水利，加强辖区内的水利工程管护和安全生产大检查。并完成好上级交给我们的各项工作任务。

一、做好防汛抗旱工作。

每年春节后的第一号文件为防汛办发的汛前检查通知，根据文件要求编制汛前检查情况汇报和及时修订防汛抗旱应急预案。做到迅速成立防汛防旱领导小组，明确责任明确汛期24小时的值班制度，落实好防汛抢险队伍物资增储工作。每年10月份编制汛后检查情况并书面汇报上报市水利局。

二、切实搞好冬春水利工程建设。

及时走访了解各村基本水利设施状况，做到对症下药，好钢要用在刀刃上，对上积极争取项目资金，对下做好宣传发动，确保我乡春耕生产的顺利进行！

三、加强辖区内水利工程的安全监管工作。

严格按照市水利局要求，第月对辖区内的电站进行1-2次的安全生产常规检查，节前邀请乡安委办进行安全生产联合大检查，对排查出的问题提出限期整改通知书，对整改不完善和未整改的企业严格进行处罚。第月上交检查报告到乡安委办和市水利局。并第季度上报情况报告。

四、做好水利工程的各项工作

1、我乡2006年以来实施安全饮水项目人数为5240人，82口小水池，1口集中供水大水池，近年乡党委政府多方筹资新建设200方水池2口，解决了350人的饮水安全问题。目前我乡还有宝源村、玉丰村2776人饮水不安全人口。现经过多方筹措和争取，已在美丽乡村建设中作出安排，争取2015年实施。

2、今年600万元的小农水项目要在我乡实施，我站必须做好前期工作和积极对接，并做好项目实施的群工协调等相关工作。

3、实施宝源村连援项目1185人的饮水安全工程。我站必须监督工程的全部进程，在党委政府正确指导下做好群工协调，完善各阶段的项目资料及其拔款。

4、我乡500万元的鹅项岭大堰工程，该工程已纳入贵州省生态水利建设石沫化治理三维一体规划，等待向市人民政府借资30万元前期工作经费做完前期工作并积极组织实施。

5、积极对接水利行业的商业大汇战，我乡的建设内容包括小山塘、水池、渠道和水库工程.6、积极对接我乡玉丰村的高效节水灌溉工程。

五、完成党委和上级政府交办的其他工作任务。

总之，在2015年的工作中，我站必须当好乡党委政府的参谋助手。在项目的对接协调上多思考多汇报，在项目的实施上严格监督把关。向党委和上级政府交一份满意的答卷！

赤水市宝源乡水利站

2014年11月25日

第二篇：宝源乡开展烟花爆竹大检查情况汇报

宝源乡开展烟花爆竹大检查情况汇报

为切实增强烟花爆竹经营安全，有效整治规范烟花爆竹从业行为，确保零伤亡目标的实现，进一步加强烟花爆竹安全生产工作，确保人民生命财产安全，我乡安监站于2月8日对全乡烟花爆竹零售点进行拉网式检查，现将检查情况汇报如下：

一、基本情况

2014年我乡根据上级相关要求，对辖区内烟花爆竹经营（零售）点进行了安全大检查，全乡共设烟花爆竹经营（零售）点4处，都取得了《烟花爆竹经营（零售）许可证》，现有经营（零售）点4家。

二、安全大检查情况

烟花爆竹安全大检查是维护社会稳定，保护人民群众生命财产安全的一项基本性工作，为了把这次大检查工作抓好、抓实，乡领导高度重视，作了安排部署，并要求在思想上不松懈，工作上不疏忽，措施上不软化。按照这次大检查的工作要求，我乡安监站工作人员深入到4家经营（零售）点进行了现场检查，主要检查了经营户烟花爆竹的进货渠道是否合法，消防器材是否配备并在有效期内，是否有相关的规章制度和安全警示标志，经营人员是否经过培训合格等。检查中发现各烟花爆竹经营（零售）点普遍执行了各级管理部门制定的法律法规和管理条例，一是证照齐全，烟花爆竹零售许可证、工商营业执照、工商部门颁发的许可证等一应俱全；二是较好的执行了各项法律法规及管理条例都是从指定的烟花爆竹批发企业进货等；三是均配置了一定数量的消防器材，做到防范于未然。

三、检查中存在的问题

1、个别经营（零售）点未设安全警示标志或未张贴警示标语

2、个别经营（零售）点烟花爆竹未放入专柜销售。

3、个别经营（零售）点消防器材有少数配置不足和失效。

乡安监站根据检查中存在的各种问题，要求各经营（零售）点首先就以上问题立即整改，其次要求各经营（零售）点严格遵守烟花爆竹管理的相关规定，不进违法货、不卖违法品，确保烟花爆竹销售及燃放的安全。净化了我乡的烟花爆竹销售市场，为群众过一个安乐祥和的节日提供了保障。

宝源乡安全生产监督管理站

二○一四年二月八日

第三篇：木塔乡水利站2012年工作计划

木塔乡水利站2012年工作计划

2011我站在县水务局、乡党委、政府的直接领导下顺利完成了各项工作目标，得到了领导的好评。根据乡“关于加快水利改革发展的意见”结合木塔乡水利发展“十二五”规划，制定2012 工作计划，重点做好以下及方面的工作

一、防汛抗旱工作计划

成立防汛抗旱工作领导小组，制定科学周密的防汛抗旱方案、制定防汛抗旱工作预案、防汛工作方针、防汛工作目标、险情应急措施、防汛抗旱物资资金保障等，组织人员对全乡进行了一次全面检查，找出其中存在的问题，并落实专人负责限期解决。同时，组建了一支由机关干部、村干部组成的抢险队伍，负责险情发生后能够及时赶赴现场进行救灾。建立了汛期值班制度，并对每天值班的情况进行专册登记，严禁脱岗、漏岗。在汛前，向各村下发了《关于做好防汛工作的通知》和《关于做好抗旱工作的通知》及《进一步加强防汛抗旱工作的通知》，并对如何做好防汛抗旱工作对各村做好指导，科学调配资源，明确了各村在防汛抗旱过程中的责任，要求各村及时掌握汛情和旱情的发生，发展变化动态，及时向乡政府防汛抗旱办公室报告灾情。

二、山塘清淤扩挖计划

完成年内5000方以下山塘49座、5000-10000方山塘9座、万方以上山塘19座进行前期勘测、施工方案、工程量确定以及工程质量、工期安排等工作。

三、沟渠清淤计划

完成年内沟渠清淤治理计划，按照乡要求，我乡农村沟河淤积严重、河床抬高、过水断面减小、计划对富丰河、苏村河进行清挖治理，对具备施工条件的荣胜河、茶溪河进行继续清挖治理清挖弃土全部上岸，达到设计要求，保证工程质量，为防洪以及渠道输水畅通奠定良好的基础。

四、小二型水库除险加固计划

1.南安水库的扫尾和竣工验收等工作。

2.张堡水库前期勘测工作。

3.王家水库前期勘测、测量和水务局对接工作。

五、安全饮用水项目计划

我乡今年计划完成茶溪村1000人、荣兴村116人饮山泉工程，确保在2012年12月底完成。让居民吃上放心安全水。

六、搞好重点水利项目建设计划

1、积极争取完成佘狮村、梓桐村、荣胜村渠道治理工程，治理渠道总长度5公里、涵闸3座、投资33万元。

2、积极争取完成维修荣兴村、苏村排灌站项目。

七、落实水务局文件精神，改善水利站办公条件。为发展新形势的治水需要，改善办公条件，以此创造良好的办公条件，发挥部门职能作用。

东至县木塔水利站

二O一二年元月

第四篇：宝源乡“整脏治乱”考核方案(试行)

通知

宝府通[2011]30号

宝源乡人民政府

关于印发《宝源乡整脏治乱工作考核方案》的通知

各村、社区，乡属各单位: 《宝源乡整脏治乱工作考核方案》已经乡人民政府研究同意，现印发给你们，希遵照执行。

宝源乡人民政府 二0一一年四月二十七日

宝源乡“整脏治乱”工作

考核方案

为了全面贯彻落实省委省政府关于在全省用5年时间集中开展“整脏治乱”工作的安排部署，加快“旅游兴乡”步伐，集各部门之力，全面提升宝源乡的对外形象，构建“和谐宝源”，创建省级卫生乡镇，经乡政府研究，制定本考核奖惩方案。

一、考核对象：

（一）乡属各机关、事业、企业单位；

（二）5个村、1个社区；

二、考核项目及分值（总分100分）

（一）机关、事业、企业单位

1、重视“整脏治乱”工作24分。主要领导每月安排本单位“整脏治乱”工作记6分（查记录，查行动），缺一次扣0.5分；领导带头参与“整脏治乱”工作记2分，未参加不得分；一年研究安排部署“整脏治乱”工作4次以上记6分，缺一次扣1分；工作成绩好记10分，工作落实不好根据实际情况扣分。

2、月末卫生大扫除24分。每月最后一周内组织本单位干部职工对所划公区进行彻底扫除得2分，请人打扫扣1分，未打扫不得分，打扫不得分，打扫不彻底酌情扣分。

3、按时足额缴纳卫生费22分。单位卫生费在8月底前交清的记12分，以后每推迟一个月扣2分（不足一个月按1个 2 月计算），不缴的不得分；本单位干部职工住户按月交清卫生费记10分，部分职工未交清按比例扣分，全部未缴清的不得分。

4、制定本单位卫生值日制度、卫生管理规章制度并按制度实施20分。有卫生值日制度记2分，有卫生管理规章制度得2分，无制度不得分，按制度实施效果好记16分（全年抽查4次，每次满分记4分）。实施落实不好根据实际情况扣分。

5、教育本单位干部职工及其家属遵守城镇及环境卫生管理相关规定10分。单位干部职工乱丢乱扔被城管、环卫人员、社区干部当场检举记载，每人每次扣1分并罚款20元，干部职工及其家属不按规定地点随意倾倒垃圾一次扣1分。

（二）村、社区

1、重视“整脏治乱”工作20分。每季度召开一次以上村（社区）民组以上会议安排部署“整脏治乱”工作8分（查记录、查行动）。每季度一次记2分，缺一次扣2分；明确由专人负责“整脏治乱”工作2分，未明确不记分；分管人员每季度有1次以上的工作汇报、安排、检查记4分，少一次扣1分；工作运转好记6分，工作落实不好根据实际情况扣分。

2、制定本村（社区）“整脏治乱”规章制度，并按制度实施扣10分。有制度记2分，无制度不记分；组织实施好记8分，未按制度落实根据实际情况扣分。

3、落实（社区）委员所在地及干线公路两侧住户门前门后“三包“责任制20分。责任书签订张贴到户10分（社区以 3 临街路层为准），检查发现未签订张贴1户扣.0.5分，扣完为止；按”责任书“要求落实好10分。落实不好酌情扣分。

4、村（社区）委会所在地环境卫生好20分。每季度检查一次。每次满分记5分，其中办公楼1分，居民区4分，根据检查情况打分。

5、村庄卫生环境10分，全年抽查辖区内5户以上居民点5处，每处总分2分，根据检查情况打分。

6、辖区内干线公路两侧无乱搭、乱建、乱堆、乱放和占道作业20分，每季度检查一次，每次总分5分，发现一处乱搭、乱建、乱堆、乱放和占道作业扣0.5分。

三、考核办法

由乡“整脏治乱”工作领导小组办公室负责组织人员根据考核内容采取平时抽查、年终检查、查看记录相结方式进行打分汇总报分管领导审核后列入奖惩。

四、奖惩办法

全年考分在80分以上的视为达标单位，在达标单位中评选一等奖一名，二等奖一名，三等奖一名。

考分在80分至70分的单位为基本合格单位，不奖不惩。考分在70分以下的单位视为不合格单位，是上挂单位的通报上级主管部门，乡直管单位由分管领导对该单位领带进行谈话。考核分按比例列入乡人民政府年终综合考评。

五、本考核办法从发文之日起施行。

第五篇：宝源丰火灾事故案例

【以人为本 聚焦安全】

吉林省长春市德惠市的吉林宝源丰禽业有限公司

特别重大火灾爆炸事故案例

2013年6月3日6时10分许，位于吉林省长春市德惠市的吉林宝源丰禽业有限公司(以下简称宝源丰公司)主厂房发生特别重大火灾爆炸事故，共造成121人死亡、76人受伤，17234平方米主厂房及主厂房内生产设备被损毁，直接经济损失1.82亿元。

一、事故发生经过

6月3日5时20分至50分左右，宝源丰公司员工陆续进厂工作(受运输和天气温度的影响，该企业通常每天早6时上班)，当日计划屠宰加工肉鸡3.79万只，当日在车间现场人数395人(其中一车间113人，二车间192人，挂鸡台20人，冷库70人)。

6时10分左右，部分员工发现一车间女更衣室及附近区域上部有烟、火，主厂房外面也有人发现主厂房南侧中间部位上层窗户最先冒出黑色浓烟。部分较早发现火情人员进行了初期扑救，但火势未得到有效控制。火势逐渐在吊顶内由南向北蔓延，同时向下蔓延到整个附属区，并由附属区向北面的主车间、速冻车间和冷库方向蔓延。燃烧产生的高温导致主厂房西北部的1号冷库和1号螺旋速冻机的液氨输送和氨气回收管线发生物理爆炸，致使该区域上方屋顶卷开，大量氨气泄漏，介入了燃烧，火势蔓延至主厂房的其余区域。

宝源丰公司主厂房一车间女更衣室西面和毗连的二车间配电室的上部电气线路短路，引燃周围可燃物。当火势蔓延到氨设备和氨管道区域，燃烧产生的高温导致氨设备和氨管道发生物理爆炸，大量氨气泄漏，介入了燃烧。

二、事故原因

造成火势迅速蔓延的主要原因：一是主厂房内大量使用聚氨酯泡沫保温材料和聚苯乙烯夹芯板(聚氨酯泡沫燃点低、燃烧速度极快，聚苯乙烯夹芯板燃烧的滴落物具有引燃性)。二是一车间女更衣室等附属区房间内的衣柜、衣物、办公用具等可燃物较多，且与人员密集的主车间用聚苯乙烯夹芯板分隔。三是吊顶内的空间大部分连通，火灾发生后，火势由南向北迅速蔓延。四是当火势蔓延到氨设备和氨管道区域，燃烧产生的高温导致氨设备和氨管道发生物理爆炸，大量氨气泄漏，介入了燃烧。

造成重大人员伤亡的主要原因：一是起火后，火势从起火部位迅速蔓延，聚氨酯泡沫塑料、聚苯乙烯泡沫塑料等材料大面积燃烧，产生高温有毒烟气，同时伴有泄漏的氨气等毒害物质。二是主厂房内逃生通道复杂，且南部主通道西侧安全出口和二车间西侧直通室外的安全出口被锁闭，火灾发生时人员无法及时逃生。三是主厂房内没有报警装置，部分人员对火灾知情晚，加之最先发现起火的人员没有来得及通知二车间等区域的人员疏散，使一些人丧失了最佳逃生时机。四是宝源丰公司未对员工进行安全培训，未组织应急疏散演练，员工缺乏逃生自救互救知识和能力。

（安全环保办）