第一篇：安全生产坏习惯和中铝文件学习上报材料存在问题的统计
存在以下问题：
1、报送内容：监理方安全生产坏习惯台账、月报，中铝文件学习签到表、影像资料、简报；对于报送内容应将盖有公章及负责人签字的复印件/手机拍照图片与初始电子档一并报送。
2、安全生产坏习惯排查对象应为监理人员，而部分项目监理部报送为对施工人员的排查。
3、安全生产坏习惯整改责任人与验收人为同一人，应为两人（对于只有一人的项目监理部可找建设方相关人员进行验收签字）。
4、未开工项目可暂不上报安全生产坏习惯台账、月报，但应报送简要说明情况以及中铝文件学习有关记录文件。
5、存在安全生产坏习惯排查不及时、不力现象。
6、安全生产坏习惯月报内容与坏习惯排查无关。
7、存在报送材料大段文字照抄照搬公司所发文件，报送材料过于简单，签到表无日期等现象，资料整理人员应认真对待。
第二篇：安全生产坏习惯和中铝文件学习上报材料存在问题的统计
坏习惯分类及编号 A:习惯性动作
包括但不仅限于：以会议落实会议、以文件落实文件，只说不做；安全措施部署后，不跟踪检查；发生事故先找客观原因，大事化小，小事化了；不正确穿戴劳保用品、不走安全通道、易燃易爆场所使用手机、高空作业不系安全带；上下楼梯不扶扶手、坐车不系安全带、走路玩手机比较普遍；不按规定鸣笛，头伸出车窗外瞭望现象多发。B:习惯性麻痹
包括但不仅限于：对安全管理重视程度不够，安全责任不明确；未有效审查施工单位安全制度措施，安全生产许可证，三类安全人员及特种作业人员持证上岗情况；对现场施工人员的违章指挥、违章操作视而不见；存在安全事故隐患的工程，不及时要求施工单位整改；监理通知、暂停令不及时签发。C：习惯性侥幸
包括但不仅限于：狭窄、偏僻或者不好到达的地方不去检查，认为不会出安全问题；为走近道，冒险穿过或跨越存在危险的地段;验收通过不符合安全要求的工程材料、构配件及设备。D:习惯性的无所谓
包括但不仅限于：对安全规程的要求无所谓，我行我素；对未遂事故无所谓，认为小题大做；对安全劝告无所谓，当耳旁风；对承包商的事故无所谓，与己无关；对现场的安全警示无所谓，视而不见；不重视安全生产教育培训；监理项目部组建不设置安全专职人员岗位；不重视日常安全巡视检查工作；纵容施工单位不按施工工艺流程施工。E：习惯性的凭经验干事
包括但不仅限于：具有工程管理经验的监理人员无上岗证，凭经验进行监理；非本专业的监理人员按照以往其他专业的项目经验进行安全管理；规程规范修订后，仍要求施工人员按变更前的规范作业。报送中存在以下问题：
1、报送内容：监理方安全生产坏习惯台账、月报，中铝文件学习签到表、影像资料、简报；对于报送内容应将盖有公章及负责人签字的复印件/手机拍照图片与初始电子档一并报送。
2、安全生产坏习惯排查对象应为监理人员，而部分项目监理部报送为对施工人员的排查。
3、安全生产坏习惯整改责任人与验收人为同一人，应为两人（对于只有一人的项目监理部可找建设方相关人员进行验收签字）。
4、未开工项目可暂不上报安全生产坏习惯台账、月报，但应报送简要说明情况以及中铝文件学习有关记录文件。5、6、7、存在安全生产坏习惯排查不及时、不力现象。安全生产坏习惯月报内容与坏习惯排查无关。
存在报送材料大段文字照抄照搬公司所发文件，报送材料过于简单，签到表无日期等现象，资料整理人员应认真对待。
第三篇：安全生产系统中存在的问题
一、当前企业安全生产存在的问题
1、企业领导思想重视程度不够
个别企业管理者自我约束的安全意识淡薄，存在重生产、轻安全的思想，认为“生产是硬指标，安全是软指标，对安全生产工作停留在口头上、文件上，流于形式，疲于应付，没有真正落实到实际工作中去；部分企业为追求经济利益，忽视安全生产工作；有的企业不严格执行法律法规规定的安全生产保障措施，把压缩安全费用作为减少投资成本的手段；有的精力用在片面追求任务的完成、效益的最大化上、不顾人力、物力等客观因素，致使事故多发，还不及时统计上报情况。
2、安全措施费用投入不到位
由于企业缺少安全措施费用投入，导致生产系统及其中的设备设施存在隐患而处于不安全状态，从而引发事故。一些生产单位在巨额的安全措施费用投入与低廉的劳动力价值之间做出了错误的选择和决策。表面上重视安全，事实上却采用不惜牺牲劳动者健康甚至生命的不人道做法来换取经济效益。这种现象在煤矿企业、手工业制造企业及化学工作企业中较为普遍。还有一些个体私营企业只追求经济利益，根本就不考虑作业条件是否符合安全卫生要求，对粉尘、噪音超标，通风、采光不符合要求，环境温度过高过低，冷水作业、生产过程中使用或产生毒物，更加剧了事故的发生。
3、隐患排查治理效果不够明显
虽在非煤矿、道路交通、建筑施工、人员密集场所、特种设备、电力、学校等重点行业和领域开展隐患排查治理专项行动，但措施不得力，对查找出的安全隐患未能采取有效措施抓好整改落实，造成部分重点行业和领域的专项行动流于形式。
4、安全生产管理不规范，缺乏有效的运行机制
生产经营单位的安全生产管理责任制不健全；安全生产规章制度和操作规程不规范；安全生产投入的有效实施不能及时保证；对消除生产安全事故隐患整改不及时；不能及时组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；并及时、如实统计报告生产安全事故。
5、没有建立一种完善的统计上报体系。
企业还没有建立健全统计网络与信息安全应急响应机制，有效地去预防、控制和最大限度的消除各类统计网络与信息安全突发事件的危害和影响，不能全面组织制订信息安全常识、应急知识的宣传培训和应急救援队伍的业务培训与演练；不及时汇总有关统计网络与信息安全突发事件的各种重要信息，进行综合统计分析；不能及时应急处置和事后统计恢复与重建工作。
二、加强和改进安全生产工作的对策 以上问题和现象的存在，在很大程度上制约了安全生产工作的进一步开展，影响了安全形势的进一步好转。为加强和改进安全生产工作应从以下几个方面着手:
1、严格履行企业法人主体责任
企业的法定代表人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产全面负责，必须切实履行安全生产第一责任人的职责，必须把安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个操作员工。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，保障安全发展；定期分析和研究安全生产形势；建立完善安全生产法制、体制和机制；落实安全生产层层岗位责任制；着力加强安全文化建设；周密部署安全生产各类专项整治；强化安全生产应急救援；严格安全生产行政许可和安全设施“三同时”审查、验收；加强安全生产的督促、检查，严厉打击违反安全生产法律法规的行为，组织开展安全生产标准化活动。
2、加大安全措施经费投入的力度
加大安全措施经费投入，改善企业生产设备设施陈旧落后存在的隐患，增添新的生产设备，购置防护装置，安全投入赶不上生产经营的发展速度“巧妇难为无米之炊”，安全投入对安全生产工作的重要性无庸置疑，为此，企业决不能忽视了安全经费的投入，新建的项目在招商引资过程中，也决不能放宽了安全和环境门槛，引进一些属重大危险源的项目。
3、扎实开展隐患排查治理
狠抓缺项、挖隐患，使安全检查、抽查、专项督查不走过场；安全监督检查组人员开展检查，要做到查纪录、查认识、查管理制度、查纪律、查领导、查设备、查安全卫生设施、查防护使用、查特种作业、查各种事故隐患，通过“十查内容”监督基层单位、企业，克服走过场应付了事，不解决实际问题现象，检查要坚持四个转变和结合：一是从一般性常规转变到季节特点与专业评价结合；二是从单纯重设备外观查隐患转变检修内部质量监督与违章行为相结合；三是注重安全表面纪录检查评比转变到设备运行、作业现场全过程动态监督相结合；四是监督范围从单纯依靠内部转变利用社会外部监管与施工方监督相结合。通过各层次、多渠道排查，把事故隐患消除在萌芽中。
4、建立健全和完善有效的运行机制
一是健全机构、队伍。政府安全生产监督管理部门要把企业安全机构的设置做为搞好企业安全生产工作的突破口来抓，设立企业的安全机构，配备安监技术人，企业安全机构附设在处室中的一个科或组，在某一科室中设置一、二个人，加强企业安全机构和安技人员的力量，从源头上抓好安全生产。
二是健全内部安全规章制度。制定出健全的安全规章制度。特别是民营企业和中小企业，在安全规章制度方面，更该做到安全操作规程、安全教育、安全检查、隐患整改等制度，使职工长期处于有章可循的状态。三是改进安全生产管理方法。改变传统型的安全生产管理方法、经验和事后总结，形成安全生产管理的闭合体系，从根本上消除事故发生的根源，安全生产工作主要是靠人治，做到标本兼治，不能“头疼医头，脚疼医脚”，两手都要抓，两手都要硬，有效的防止安全事故的发生。
5、建立完善的安全统计上报体系，层层上报
明确责任,分工负责。安全统计上报体系按照“分级响应、及时发现、及时报告、及时处理、及时控制”的要求，依法对突发事件进行防范、监测、预警、报告、响应、指挥、协调和控制。按照“谁主管、谁负责，谁应用、谁负责”的原则，层层分解，层层上报，实行责任制和责任追究制。
以人为本，快速反应。要大力宣讲安全统计上报网络与信息安全防范知识，贯彻预防为主的思想，树立常备不懈的观念，加强对安全统计上报网络与信息安全隐患的日常监测，及时发现和防范重大安全突发性事件，逐级统计上报，以便采取有效的可控措施，迅速控制事件影响范围，力争将损失降到最低程度。
一、当前企业安全生产存在的问题
1.企业领导的思想境界不高，安全意识淡薄
安全管理重点在领导，领导的思想转变是关键，我们这里所说的思想境界，在指高度的责任感、友爱精神、人道主义，具体体现在对企业、对职工负责，珍爱职工的健康和生命上;所谓安全意识，实际上是危险意识，是对安全重要性的认识程度。许多企业领导，他们有着丰富的市场经验，但缺乏?全生产意识，只注重抓生产，抓经营，而忽视抓安全工作，安全工作重视不够，没有摆正改革、发展与安全生产的关系。
2.违反劳动安全卫生法律现象十分严重
一些中小企业特别是外资企业置国家劳动安全卫生法律法规于不顾，冒险蛮干，在新建及改、扩建工程项目中，不执行“三同时”的规定，致使项目从开始就存在不少事故隐患;有些企业没有建立必要的安全生产管理制度，缺少安全管理人员，致使企业的安全生产处于无序状态。
3.机构被精简，经费被压缩
企业所进行的一系列改革，无非是追求最大的经济效益和发展潜力。但是，有时片面追求经济效益，会不同程度地忽略企业自身的安全管理、人员配置及安全投入，进而影响到企业的安全生产基础建设。一些企业在减员增效中，片面强调精简效能，撤消或合并安全生产管理机构，安全管理人员一减再减。有时企业为了降低成本压缩经费，首先想到的是削减安全技术措施经费，舍不得花钱去整治隐患，造成一些重大隐患长期得不到治理。
4.职工安全教育滞后
随着劳动人事制度的改革和企业发展的需要，一些合同工、临时工、轮换工、征地工进入企业。由于这一部分工人文化程度较低，思想素质较差，安全意识淡薄，给安全生产教育带来一定的难度。另一方面，企业改革过程中，职工岗位变动大，如下岗、上岗、转岗等。企业未能及时对这些人员进行岗前安全教育，技能培训，就匆忙安排上岗，给企业的安全生产埋下了隐患。
5.企业下岗分流，导致职工队伍思想不稳定
为了搞活企业，实行体制改革、下岗分流、减员增效措施，致使企业中部分职工害怕下岗，从而在工作中产生一种恐惶心理，在思想上存在一些情绪。好的情绪会导致正确的行为，不好的情绪可能产生误行为。在生产中，误行为就可能导致事故的发生。6.对伤亡事故的查处不严
目前，有关伤亡事故的调查处理法制还不完善，一些企业对事故处理不严，对事故的责任人，特别是对领导干部的处理不严，重复事故时有发生，更有甚者，出了事故不按规定及时上报，千方百计隐瞒事故，对事故处理也是大事化小，小事化了。
第四篇：学习中存在的问题
学习中存在的问题
一.学习没有针对性，有些盲目，重点知识掌握不好。二.做题之后消化不够。
三.没有坚持做错题，以及预习和复习。
四.心里有些浮躁，不认真对待做题，不能专心和静心学习。五.感觉自己这也不会那也不会，没有多大信心。六.学习不扎实，上课爱走神，精力不集中。七.眼高手低，具体实施不到位。八.轻易放过一些问题，记忆不牢。
九.没有抓好早晚自习时间有效背诵，基础知识掌握不牢。十.不能持之以恒，课余时间利用不够。十一.对做的题缺少反思，积极性不够。十二.不经常交流请教，固执己见。
十三.不能及时完成作业，爱应付，更不能独立完成。十四.爱骄傲，爱气馁。
十五.有些知识自以为听懂了就是掌握了，没有好好去理解。十六.复习过的东西不愿意再去看。十七.不能合理分配各科学习时间。十八.对有些学科产生抵触情绪。十九.学习遇到困难就爱放弃。二十.学习没效率，学习不主动。
月考总结及措施
111班 陈家明 本次考试成绩揭晓，总体上感觉还不错，最高分668分，650分以上4人，620分以上15人，600分以上24人，全部成绩都在500分以上；但是作为励志班的各科老师，都感觉学生并没有能在考试中发挥实际水平，也还存在很多问题和不足。
考试成绩一出来，我就要求每位学生写出考试总结，内容分四项：1.考试失误分数统计表；2.前一段时间学习存在的问题；3.考试过程中的不足；4.下次考试目标。我发现学生在考试中因失误丢分很严重，少则十几分，多则几十分，我将每位同学的失误分都加到这次考试成绩上，发现成绩非常可喜，最高分能达到700多分，全班同学看到后深受鼓舞，信心倍增，同时也感受到了失误能给自己带来多么大的影响。
根据学生考试总结中的“前一段时间学习上的问题”，我归纳出了二十条：1.学习没有针对性，有些盲目，重点知识掌握不好；2.做题之后消化不够；3.没有坚持做错题集，以及预习和复习；4.心里有些浮躁，不认真对待做题，不能专心和静心学习；5.感觉自己这也不会那也不会，没有多大信心；6.学习不扎实，精力不集中，上课爱走神；7.眼高手低，具体实施不到位。8.轻易放过一些问题，记忆不牢；9.没有抓好早晚自习时间有效背诵，基础知识掌握不牢；10.不能持之以恒，课余时间利用不够；11.对做过的题缺少反思，积极性不够；12.不经常交流请教，固执己见；13.不能及时完成作业，爱应付，更不能独立完成；14.爱骄傲，爱气馁；15.有些知识自以为听懂了就是掌握了，没有好好去理解；16.复习过的东西不愿意再去看；17.不能合理分配各科学习时间；18.对有些学科产生抵触情绪；19.学习遇到困难就爱放弃；20.学习没效率，学习不主动。已经将它们印发到每个同学手上，认真学习，以便提醒。
根据学生考试总结中的“考试过程中的不足”，我归纳出十三条：1.爱犯低级错误，失误太多；2.把握不好答题时间；3.审题不清，计算差；4.有些紧张，不会调节；5.细心程度不够；6.不相信第一感觉；7.自信心不强，怯场；8.书写不规范；9.对难题缺乏分析能力；10.在不会题上浪费太多时间；11.经常题未看完就去答题；12.知识记得模棱两可；13.爱出现连锁反应，一题错连着错，一科差接着差。并将这些印发给学生，为了解决这些问题，我们召开了讨论会及主题班会。
考试后，有些同学情绪低落，信心不足。为此各科老师纷纷找这些学生谈话；班级开了“树立信心，正确面对失败”的主题班会来鼓舞士气；又将学生分为五种类型，利用中午和晚饭后的时间召开座谈会，首先对他们逐个指出问题，然后共同提出要求：1.树立自信心；2.确定明确的目标；3.充分利用时间，刻苦学习。
通过师生的共同努力，全班同学认识到了问题和不足，明确了自己的目标，现在激情满怀，信心十足，班里的学风很浓。考试真的是对学生心理的一种洗礼。
培优补差表
重点培优对象：蔡正军 许小东
邱
磊
余凤婷
柳家玲
陈锡胜 郑太原 姜兴志 王 刚 夏志立
各科补弱对象：
语 文：夏志强 徐 伟 张延家 程倩倩 张 婷 数 学：张晓燕 许承库 李荣华 王 磊 崔静文 郑孝武 外 语：陈俭辉 余欣卫 刘 春 夏志强 徐 伟 何良华 物 理：柳家胜 严 晋 朱 琳 胡 玲 夏凡杰 李汝娟 周雪妮 化 学：余欣卫 朱 琳 刘 春 许承库 李荣华 崔静文 张小玉 生 物：陈俭辉 杨新宇 周凤梅 丁 丽 崔静文 汪功臣
各位老师，你们辛苦啦！为了励志班明天的辉煌，请你们做到：
1.重点培优对象的作业和考试尽量面批面改;2.要关注重点培优对象在本学科中存在的不足，对他们在思想和生活上多指导和关心；
3.要与本学科补弱对象加强“心连心”，多对他们在学法上给予指导。
谢谢你们的合作！
考试过程中的不足
1.爱犯低级错误，失误太多；2.把握不好答题时间； 3.审题不清，计算差；4.有些紧张，不会调节； 5.细心程度不够；6.不相信第一感觉； 7.自信心不强，怯场；8.书写不规范；
9.对难题缺乏分析能力；10.在不会题上浪费太多时间； 11.经常题未看完就去答题；12.知识记得模棱两可； 13.爱出现连锁反应，一题错连着错，一科差接着差。
第五篇：安全生产相关文件学习试卷
《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》
等相关文件学习测试卷
单位名称： 姓名： 成绩：
一、单项选择：（每题1.5分）
1、严格企业安全生产管理，强化职工安全培训，凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业，依法（）。
A．行政处罚 B．追究责任 C．停产整顿 D．予以关闭
2、运输危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品的道路专用车辆，旅游包车和三类以上的班线客车要安装使用具有行驶记录功能的卫星定位装置，于（）之内全部完成。
A．1年 B．2年 C．3年 D．5年
3、强化企业安全生产（）管理。
A．外部 B．内部 C．属地 D．公开
4、在所辖区域对群众举报、上级督办、日常检查发现的非法生产企业（单位）没有采取有效措施予以查处，致使非法生产企业（单位）存在的，对县（市、区）、乡（镇）人民政府（）以及相关责任人，根据情节轻重，给予降级、撤职或者开除的行政处分，涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。
A．相关部门 B．主要领导 C．稽查队伍 D．相关协管员
5、企业是安全生产的责任主体，企业（）是本单位安全生产工作的第一责任人，必须严格遵守法律法规，建立健全企业安全生产责任体系和各项安全生产管理制度，按照法律法规规定设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，落实安全生产保障措施，加强企业职业健康和劳动保护工作，努力改善安全生产条件，消除事故隐患。
A．分管负责人 B．安全负责人 C．技术负责人 D．主要负责人
6、建立企业等级评定滚动机制，继续按照A级抓巩固、B级抓提高、C级抓整改、D级（）的要求，深入开展企业安全状况等级评定。A．停业整顿 B．撤消资质 C．挂牌督办 D．予以关闭
7、以道路交通运输、消防安全、建筑施工、危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹、民用爆炸物品、水上交通及渔业船舶、（）、雷电防护等行业和领域为重点，全面加强企业安全生产工作。
A．食品卫生 B．工业卫生 C．化工企业 D．特种设备
8、进一步规范企业生产经营行为。企业应当具备法律法规和国家或行业标准规定的安全生产条件，依照有关规定取得相应证照，否则不得从事生产经营活动。企业必须加强对生产现场监督检查，严肃查处违章指挥、违规作业、（）的“三违”行为。
A．违规施工 B．违法生产 C．违禁操作 D．违反劳动纪律
9、企业主要负责人和安全生产管理人员必须按照规定参加培训并取得安全资格证书；从业人员必须全部经过培训合格后上岗，新员工上岗和转岗员工必须落实岗前安全操作技能培训；特种（）必须取得特种作业操作资格证书方可上岗。
A．操作人员 B．维修人员 C．作业人员 D．管理人员
10、凡超能力、超强度、超定员组织生产的，要责令停产停工整顿，并对企业和企业（）依法给予规定上限的经济处罚。
A．分管负责人 B．安全负责人 C．主要负责人 D．现场负责人
11、负有安全生产监督管理职责的部门对企业存在的重大事故隐患应当下达责令限期整改（），提请政府挂牌督办，督促企业及时整改，并按属地原则实行公告。企业对实行挂牌督办的重大隐患整改不力的，要依法依规从重处罚；拒不整改的，由区级以上政府依法予以关闭。
A．指令书 B．通知书 C．联络单 D．项目明细
12、建设项目施工单位要按照设计施工方案进行施工，严禁不符合（）的特种设备进场作业。
A．条例要求 B．安全技术规范 C．国标要求 D．生产许可
13、从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》的规定，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一城镇居民人均可支配收入的（）倍计算，发放给工亡职工近亲属。
A．10 B．20 C．30 D．50
14、各类工业园区、开发区的企业，其安全管理人员达不到规定要求的，应当与安全技术服务机构签订（），由安全技术服务机构提供安全生产管理服务，并明确双方的相应责任。
A．委托合同 B．安全监管协议 C．安全责任协议 D．安全管理协议
15、特种设备生产、使用单位要依法承担特种设备安全的（），自觉履行法定义务；主要负责人必须对本单位特种设备安全全面负责，依法组织生产或使用。
A．主体责任 B．主要责任 C．相关责任 D．连带责任
16、乡镇政府（街道办事处）要将特种设备安全工作纳入到安全生产工作范畴，积极协助配合特种设备安全监管部门做好特种设备安全监管工作，及时向（）通报发现的违法违规行为和安全隐患，并采取有效措施，督促整改。
A．乡镇政府 B．辖区居委会 C．监管部门 D．公安部门
17、发挥检验技术机构作用。政府设立的特种设备综合检验检测机构要坚持公益型服务性质，为安全监察服务，为安全发展服务。要加大对特种设备检验技术机构的支持力度，推进（）。
A．科技兴检战略 B．集团化发展战略 C．科技兴安战略 D．机构改革创新
18、增强特种设备技术创新能力，建立科技成果转化长效机制，鼓励科研机构积极研发新技术、新产品，提高特种设备产品安全性能；鼓励社会力量举办特种设备从业人员培训教育，开展职业技能竞赛，增强从业人员（）；进一步优化特种设备制造业的发展环境，促进特种设备产业发展。
A．技术能力 B．创新能力 C．业务能力 D．拓展能力
19、安全生产工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领特种设备安全工作全局，坚持（）的方针，以防止和减少事故为目标，以贯彻实施国务院《特种设备安全监察条例》和《国务院关于进一步加强企业安全生产的通知》（国发〔2010〕23号）为工作主线，以促进特种设备生产、使用单位落实安全主体责任为工作重点，坚持改革创新，健全体制机制，强化监督监察，提高我市特种设备安全工作水平。
A．“公平、公正、公开” B．“经济建设为中心”
C．“安全第一、预防为主、综合治理” D．“改革、发展、稳定”
20、我市特种设备安全工作的主要目标是：五年内基本构建适应我市实际的特种设备安全责任体系、动态监管体系和应急处置体系，形成“政府统一领导、企业全面负责、部门依法监管、检验技术把关、社会支持参与”的特种设备安全工作格局，特种设备安全状况保持基本稳定，力争不发生（），到2015年，全市特种设备万台事故起数和万台死亡人数力争达到全省领先水平。
A．重特大事故 B．特大事故 C．重大事故 D．较大事故
21、特种设备是国民经济建设的重要基础设备和人们生活的重要基础设施。特种设备包括锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、（）和场（厂）内专用机动车辆。
A．游艺设施 B．游乐设施 C．大型游乐设施 D．超大型游乐设施
22、高耗能特种设备（）是建设资源节约型和环境友好型社会的重要内容。
A．节能减排 B．节能改造 C．更新节能设备 D．节能降耗
23、做好特种设备安全和节能工作，既要继承和发扬半个多世纪安全监察工作取得的成绩和经验，坚持和发展中国特色监管模式，又要积极借鉴（）先进经验，妥善应对新情况新问题。
A．科研机构 B．行业协会 C．国际发达国家 D．行业专家
24、进一步完善规章和技术规范，逐步形成综合性（）。加快特种设备技术标准制修订，在各类设备方面形成完善的标准体系，缩小我国标准与国际标准的差距。
A．大标准 B．大法规 C．大规范 D．大条例
25、充分发挥动态监管体系作用，做到特种设备及时登记、及时检验、及时发现和消除事故隐患，提高监管效能。逐步实现（）许可、告知、报检等业务，提高安全监察机构和检验机构工作效率。加强信息公开和信息数据的开发利用，为科学监管和经济社会发展服务。
A．网上办理 B．现场办理 C．协助办理 D．信函办理
26、利用多种手段督促企业落实主体责任。推行特种设备使用单位安全管理标准化与评价制度，提高企业履责的（）和管理的规范性；试行特种设备使用单位安全管理工程师制度，鼓励符合条件的专业咨询机构为设备数量少、管理能力弱的使用单位提供安全管理咨询代管服务，保证安全责任有效落实。
A．自觉性 B．能动性 C．积极性 D．主动性
27、探索建立缺陷设备召回和强制报废制度。设立有奖举报制度，加强社会和（）监督，及时发现和查处违法行为或者事故隐患，提高监管效率，降低监管成本。积极发挥行业组织作用，加强行业自律和监督。
A．舆论 B．同业 C．政府 D．媒体
28、建立安全风险监控机制。逐步探索建立安全巡视、明察暗访、举报奖励制度和安全风险信息（），及时掌握违法违规线索和行业潜在的苗头性问题，及时进行风险监测、风险研判、发出预警、快速应对和妥善处置。
A．共享机制 B．流通机制 C．时效机制 D．评估机制
29、对重大隐患实施治理监控。加强起重机械、压力管道元件、气瓶、危化品承压罐车等特种设备整治，逐步落实压力管道普查、检验和登记工作；逐步建立以事故和风险控制为导向的重大隐患治理机制和重点设备（）机制，加强监督检查和指导，组织开展对重点领域、环节和设备的检测评估和监控工作，推动企 5 业建立重点设备安全管理及监测监控系统。
A．动态监控 B．实时监控 C．远程监控 D．定时监控
30、加强应急管理保障机制建设。结合动态监管体系建设，建立完善事故数据库、预案库和事故调查专家库，形成具备风险分析、监测监控、预测预警、信息报告、数据查询、辅助决策、应急指挥和总结评估等功能的特种设备（）。
A．金质工程平台 B．公共信息平台 C．事故应急技术平台 D．地理信息平台
31、加强应急技术研究。建立完善各级特种设备安全监管部门（），编制各类特种设备专项应急预案指南，指导特种设备使用企业应急预案编制工作，组织开展演练，提高应急反应与处置能力。A.管理制度 B.应急预案 C.规范化文件 D.事故处理程序
32、推进基于风险的科学监管工作体系建设，采取法律、行政、经济、技术的综合措施，着力防范（）风险，坚决遏止重特大事故发生，不断增强特种设备安全工作的有效性。A.系统性、区域性 B.局限性、区域性 C.普片性、广泛性 D.局限性、群众性
33、加强对特种设备（）的安全监察，积极推进企业安全管理者代表制度，规定其任职条件、职责和技术决策、指挥权。A.维修保养 B.安装过程 C.检验环节 D.使用环节
34、加大对企业违法违规生产、使用行为和作业人员（）行为的执法查处力度，对拒不执行安全监察指令的，要依法依规从重处罚。A.超范围作业 B.无证、违章作业 C.违法作业 D.无证、违规作业
35、调整安全监察、检验工作职责定位，并严格依法追究（）的失职渎职责任。A.监察、检验 B.监管、操作 C.监管、检验 D.检验、操作
36、更加重视和大力支持行业协会的建设，充分发挥其沟通协调和（）管理 6 的作用，注重发挥学术技术机构的技术支持作用。A.行业自律 B.桥梁纽带 C.行业监管 D.内部监管
37、许可机关要加强对获证企业的证后监督抽查，当地质监部门要加强对获证企业的日常监督，对违法违规行为坚决予以查处，严格（），对不再满足许可条件的要坚决撤销许可。A.许可机制 B.退出机制 C.整改机制 D.审核机制
38、积极稳妥地推进特种设备检验工作改革创新，逐步厘清法定检验和委托检验的性质、定位和责任，正确履行质检系统特种设备检验机构（）职能，强化企业自检责任，积极培育社会中介检验机构，促进检验资源的合理配置和不同性质检验机构的协调发展。A.技术支持 B.法定监检 C.公益服务 D.财政效益
39、强化（）单位保证安全的责任，应用新技术、开发新产品要进行严格、充分、科学的风险评估、技术论证、模拟分析和试验测试，提高设计的质量安全水平。A.设计、制造 B.安装、改造 C.设计、施工 D.制造、维修
40、采取多种模式和灵活机制加强各级应急管理与事故调查处理机构、队伍和能力建设。争取政府支持建立（），发挥质监稽查队伍的作用，缓解监察人员不足的实际困难。
A.社区队伍 B.协管员队伍 C.志愿者队伍 D.调解员队伍
二、多项选择：（每题2分）
1、国家质检总局建立大质量工作机制要求包括：（）。A．依靠地方 B.联合部门 C.抓住企业 D.监管产品
2、企业要经常性开展安全隐患排查，并切实做到整改（）“五到位”。
A.措施 B.责任 C.资金 D.时限 E.人员 F.预案
3、加强企业安全生产工作的总体要求是：（）。
A.深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，牢固树立安全发展的理念，7 切实转变经济发展方式，调整产业结构，提高经济发展的质量和效益，把经济发展建立在安全生产有可靠保障的基础上。
B.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强企业安全管理，健全规章制度，完善安全标准，提高企业技术水平，夯实安全生产基础。
C.坚持依法依规生产经营，切实加强安全监管，强化企业安全生产主体责任落实和责任追究，促进我国安全生产形势实现根本好转。
4、加强企业安全生产的主要任务是：（）。
A.要通过更加严格的目标考核和责任追究，采取更加有效的管理手段和政策措施，集中整治非法违法生产行为，坚决遏制重特大事故发生。
B.要尽快建成完善的国家安全生产应急救援体系，在高危行业强制推行一批安全适用的技术装备和防护设施，最大程度减少事故造成的损失。
C.要建立更加完善的技术标准体系，促进企业安全生产技术装备全面达到国家和行业标准，实现我国安全生产技术水平的提高。
D.要进一步调整产业结构，积极推进重点行业的企业重组和矿产资源开发整合，彻底淘汰安全性能低下、危及安全生产的落后产能。
E．以更加有力的政策引导，形成安全生产长效机制。
5、全面开展安全达标。深入开展以（）为内容的安全生产标准化建设。
A.岗位达标 B.专业达标 C.企业达标 D.生产达标
6、对重大安全隐患治理实行逐级（）。
A.依法查处 B.挂牌督办 C.公告制度 D.依法关闭
7、加大对事故企业负责人的责任追究力度。企业发生重大生产安全责任事故，（）。
A.追究事故企业主要负责人责任；
B.追究事故企业主要负责人和实际控制人责任；
C.追究事故企业主要负责人和实际控制人责任外，还要追究上级企业主要负责人的责任；
D.触犯法律的，依法追究事故企业主要负责人或企业实际控制人的法律责任。
8、“十二五”期间，我市要形成（）的特种设备安全工作格局。
A.政府统一领导 B.企业全面负责 C.部门依法监管 D.检验技术把关 E.社会支持参与
9、特种设备“三落实、二有证、一检验、一预案”的主要内容是（）。
A．落实安全管理制度、安全管理机构和安全管理责任人员； B．在用特种设备持有注册登记证、作业人员持有有效证件； C．在用特种设备经检验合格； D．制定应急救援预案并进行演练。
10、高耗能特种设备是指：（）。
A．锅炉 B．换热压力容器 C．起重机械 D．电梯
三、判断题：（每题1分）
（）
1、对隐患整改不力造成事故的，要依法追究企业和企业相关负责人的责任。
（）
2、起重机械要安装安全监控管理系统。
（）
3、各级政府及其有关部门应当严格按照安全生产法律法规和“一岗双责”规定，认真履行安全监管职责。
（）
4、对非法违法生产经营建设的有关单位和责任人，按规定上限予以经济处罚。
（）
5、安全生产目标责任制实行评先评优“一票否决”。（）
6、发生重大生产安全事故的，追究设区市级相关领导的责任。（）
7、较大事故查处落实情况，由设区市政府安办挂牌督办。
（）
8、加强企业安全生产工作目标，力争到“十二五”末，全市亿元生产总值生产安全事故死亡率、道路交通万车死亡率达到全省先进水平。
（）
9、对于发生重大、特别重大生产安全责任事故或一年内发生2次以上较 9 大生产安全责任事故并负主要责任的企业，以及存在重大隐患整改不力的企业，一年内严格限制新增的项目核准、用地审批、证券融资等，并作为银行贷款等的重要参考依据。
（）
10、较大生产安全事故调查报告，在报市政府批复前应先征求省政府安办的意见，经市政府批复结案后，于15日内向省政府安办备案。
（）
11、到2015年，全省力争特种设备万台事故起数控制在0.4起以下、万台死亡人数控制在0.38人以下。
（）
12、特种设备安全是国家公共安全的重要组成部分。
（）
13、深化行政许可改革，提高许可条件特别是安装、维保单位许可条件，严格市场准入；进一步优化许可项目，大幅减少总局许可事项。
（）
14、加大对电梯使用单位特别是物业公司的监督检查，研究制定应用物联网技术实施电梯故障监测的技术标准并鼓励和支持生产、使用、维保单位试点应用，积极争取政府支持、推动老旧电梯的改造更新。
（）
15、把握好鼓励创新和保证安全的关系，在鼓励支持新技术应用和新产品研发的同时，要切实保障新技术新产品的安全性。
（）
16、强化重点设备监控，把事故易发、多发、频发的设备和社会影响面大、敏感度高的高价值设备作为监管重点，严防重特大事故发生。
（）
17、企业要建立完善安全生产动态监控及预警预报体系，每半年进行一次安全生产风险分析。
（）
18、企业必须依照安全生产法律法规和国家有关政策规定提取必要的安全费用，在财务预算中确定必要的安全投入，并确保专款专用。
（）
19、发生事故而没有领导现场带班的，对企业给予规定上限的经济处罚，并依法从重追究企业主要负责人的责任。
（）20、在危险化学品槽车充装环节推广使用万向充装管道系统，涉及危险工艺的危险化学品企业，应当安装自控联锁、自动报警和紧急停车装置，于2015底前完成。
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