工地补贴管理规定（大全）

第一篇：工地补贴管理规定（大全）

工地补贴管理规定

为激发项目部施工现场一线员工的工作主动性，提高管理责任心，兼顾节假日及夜间加班补贴，特制定本规定。

一、工地补贴发放范围

1、工程部参与现场施工管理的专业工程师及工程部内勤资料员；

2、预算合约部造价工程师、成本控制部造价工程师、审核员等。

3、设计部专业工程师、技术主管、资料员。

二、发放标准

1、各类工程师等专业技术岗位人员，每月 元/人，工程部内勤、资料员等 元/人。

2、工地补贴已将节假日及夜班加班补贴包含在内，不再另行计发放节假日加班及夜班补贴。

三、发放形式

由部门按月核报、分管副总经理审核，公司综合部根据其岗位性质结合当月考勤及考核成绩进行复核后，造表按工资审批流程，随工资一并发放。

四、发放期限

本制度从2008年1月1日起开始执行，至项目竣工交房止。

第二篇：工地管理规定

工地管理规定

为加强施工现场管理，确保工程按期、保质顺利交工，特制订如下管理规定：

1、每周五下午2:30 召开工地例会，施工单位项目经理、技术总工、主管生产经理、质检员、安全员等参加；每周例会前一天下午上报上周计划完成情况及下周工作计划，无故不参加会议人员罚款200元，迟到者罚款100元，迟到超过10分钟按不参加会议处罚。

2、进场材料成品、半成品及各工序检验批次，不经甲方、监理验收，私自用于工程或进行下一道工序施工的，一次罚款1000-2000元。

3、施工过程中出现的质量缺陷及质量问题，施工单位不得隐瞒处理，一经发现一次罚款1000-2000元。

4、施工人员进入现场不正确使用安全防护用品的，每人每次罚款50元；在工地抽烟的每人每次罚款50元；在工地出现随意大小便，每一处罚款200元。

5、夜间值班人员脱岗、离岗，对各自单位罚款500元。

6、施工现场安全文明施工管理，须参照河北省省级文明工地的标准，要严格按照标准执行；经整改仍达不到要求的，每一条罚款200-1000元不等。

7、根据工程进度情况，不定期组织关于质量、安全、进度、资料的检查与评比，对综合评比最后一名的楼号，根据情况轻重程度，对其进行警告或撤换管理人员或更换班组，并处以1000-5000元的罚款；

对质量安全、工期方面表现突出的给予1000—5000元奖励。

8、甲方、监理针对“质量、安全、进度、资料”等，下发的监理通知，施工单位不接收、不回复、不整改的，发生一次罚款500—1000元。

9、施工单位加强自检，每个检验批次在完成自检的基础上再申请（上报）监理、甲方验收，不允许拿监理、甲方人员当自己的“质检员”，如施工单位不认真自检，致使监理、甲方第二次验收仍不合格的，罚款500—1000元。

10、因工期紧张，需甲方、监理人员加班验收的，施工单位必须提前4小时书面（文字）申请，监理及时批复，不配合者罚款500元。

11、监理在巡视过程中，发现问题要及时通知施工单位并及时整改，不留质量隐患；如果监理故意不及时通知施工单位，而待正式验收时“算总账”故意刁难施工单位造成损失、工期延误的，一经查实，清退出场并罚款1000元。

12、以上规定从2014年4月1日起执行！

罚款不是目的，提交优质工程是各方奋斗的目标，希望各参建单位积极配合为顺利交工贡献力量。

河北德诚工程项目管理有限公司

凌透花园二期项目部2014年4月

第三篇：话费补贴管理规定

话费补贴管理规定

一、目的：为保证公司通讯畅通，确保信息的及时传递，提高效益、减少失误，制定本规定。

二、范围：公司部门经理级（含）以上人员、司机、特殊岗位人员。

三、话费补贴标准：公司部门经理级（含）以上人员、研发主管、技术主管、司机、文秘、融资专员、物资采购员，公司补贴100元/人/月。会计、管理专员、技术员、出纳、行政内勤，公司补贴50元/人/月。

四、管理规定：

1、因工作性质的特殊性，所有享受话费补贴的人员尽量24小时开机，不得关机。

2、手机应保证在规定开机时间内电量充足，通信畅通。

3、因欠费停机，应及时缴交话费于24小时内开通。

4、手机发生故障（没电、被停机、手机丢失等）期间，手机使用者应及时向直接领导说明，并告知应急联络方式。

5、违反上述各项管理规定而影响工作，取消当月话费补贴，五、附则

本规定自2012年11月12日起执行，如有遗缺，再行补充。

综合管理部

2012年11月12日

第四篇：工地宿舍管理规定

宿舍管理规定

为给大家营造一个整洁、舒适、有序的住宿环境，特规定如下：

1、凡入住人员必须到宏一地产行政人事部登记后统一安排宿舍、厨房，按照指定的宿舍和床位住宿，不准私自调房及床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人。

2、住宿人员应讲究文明礼貌，维护社会公德，爱护宿舍、厨房内的一切公用设施。不准擅自改动房屋结构布局或拆卸、私接电线，若有损坏照价赔偿。注意节电、节水，做到人离灯熄、电断、水关。

3、住宿人员应维护好宿舍、厨房及公共区域的卫生，将垃圾投放至指定地点，严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外，违者扣款50元/次。

4、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管，谨防遗失和被盗，如有丢失后果自负。严禁把门钥匙转让他人，进出房门时，要随手关好门和窗。严禁将易燃易爆等危险物品存放宿舍。严禁在宿舍内寻衅闹事，严禁斗殴、赌博等违法活动。

5、住宿人员应保持高度防火意识，不准在宿舍内卧床吸烟，不准私拉乱接电线，严禁使用电磁炉等高功率电器，禁止煮饭烧菜，违者扣款200元/次，引起火灾造成一定后果的视损失程度照价赔偿。

6、对有违反上述规定的人和事，项目部有权处理并根据违反情况轻重，分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工，严重者提交当地公安机关处理。

7、退场人员必须在工期完成后3天内搬离宿舍和厨房，由宏一地产行政人事部回收钥匙并开具退宿证明后办理结账手续。

湖南宏一地产有限公司

2016-08-23

第五篇：工地宿舍管理规定

工地宿舍管理规定

为加强工地宿舍安全、文明，使工人有一个安全、舒适、洁净、秩序良好的食宿环境，做到宿舍是我家，维护靠大家，特订制以下规定：

1、为确保职工生命财产安全，防止火灾发生，24小时内不得在宿舍做饭做菜。违者没收炊具并相应罚款1000.00元。

2、每位工人都要养成良好的卫生习惯，坚持每天早晚各打扫一遍宿舍，不得随意乱扔垃圾、乱倒水。

3、严禁在宿舍内乱涂乱画，随意摆放衣服、鞋袜、保持室内卫生。

4、严禁在墙上开洞、改变原结构，严禁私自改装室内原形。

5、严禁在宿舍内乱拉电线，禁用大功率电器（电饭锅、电炉子、暖气、电热毯等），严禁宿舍内出现明火。必须保证人走电断。每间宿舍都配有限流器、灯具、开关、插座等，如有损坏费用自付。所有门窗、玻璃、板房等损坏原价赔偿。

6、严禁在宿舍内酗酒，严禁躺在床上抽烟。

7、严禁有打架斗殴、赌博、嫖娼等现象发生。

8、宿舍的工人要服从工地管理人员的管理安排，不得随意调换宿舍，不得男女混住，不提供夫妻住房。

工地总包方、监理方每周定期检查，每天有专人检查，如发现违反上述条列者罚款处理。

卡纳圣菲二期项目部

2015年4月19日