第一篇:工地监督员管理规定
1、服从市,区市容环卫局和余泥管理部门的领导,服从工作安排。
2、遵守国家法律、法规和局、所的各项市容管理标准及规章制度。
3、严格遵守市环卫局的,做好工地监督工作。
4、监督员应严格执行市政府对工地及运输车辆的管理规定,按“一不准进、三不准出”的原则,做到文明监督、从严把关。
5、工地监督员在上岗后应履行工作职责,如实填写一份工地监督员工作日志,次日下午2时至3时前必须将工作日志交回所(逢星期五必须上午12时前交回),然后汇总由专人输入电脑。
6、工地监督员在上岗后应履行工作职责,如实填写一份工地监督员工作日志,没有填写发现一次罚款50元,市处巡查工地时发现并扣分的则作解雇处理。
7、工作认真负责,按时上下班,工作时间内坚守岗位,不得从事与工作无关的其他活动,否则经教育仍不改进者,则作解雇处理。
8、严格履行职责,对工地的违章行为要及时制止并向有关部门汇报,如有发现对违章行为不制止、不汇报者则作解雇处理。
9.工地监督员在工地,不管工地是否开工,都必须穿反光衣,不穿反光衣作扣分处罚。
10.监督员上班期间不得串岗,不可以擅自离岗。
11.工地监督员发现开工工地有污染的,必须等到工地清洗干净才能下班。
12.运输车辆进入工地必须收取准运证,发现有超装或洗不干净的现象,而工地监督员又不管理的,每次处以50元的罚款。
13、廉洁自律,不得接收与工作单位(个人)有关的礼物、吃喝和金钱。如发现一次(或投诉)经核查后情况属实的,罚款300元并作解雇处理。
14,凡安排被负责监督的工地都应做到文明监督,从严管理,如发现工地有违章行为不汇报不处理(其中包括洗车不净,工地及车辆证件不全,工地路口严重污染)等,被群众投诉、曝光或扣分的由负责该工地的监督员承担一切责任,除处300元罚款外另作解雇处理。
15、上岗时间规定上半夜从18时至凌晨1时,下半夜凌晨1时至早上8时,如擅自离岗经检查发现每次罚款200元。
16、不按时上班每次迟到一小时罚款50元,超过一小时至三小时罚
款100元,超过三小时作旷工处理;旷工一天罚款200元,连续旷工三天者,作解雇处理;并按旷工每天200元计算给予处罚。
17、凡工地监督员工作日志没有按时交回的每次罚款30元,隔日交回的则罚款50元(特殊情况除外)
18、请假规定:凡有事需向单位领导请假的,要有书面请假条说明原因、注明请假时间,请假期间临工每天扣除38.46元,职工扣除62.50元,超假按旷工处理。
19、余泥所配备的自行车只作上下班使用,都应保管好,保养好,如有损坏自费修理,如有遗失按购买价格320元赔偿,凡在单位表现差被解雇的,应交回自行车及监督员服装。
20、根据服务中心管理规定,凡在服务中心住宿的临工都自行交纳房租费和水电费。
21、建立工地监督员的学习制度,定期组织学习。
(1)每月第一周安排半天时间学习省市有关余泥渣土排放管理的规定及区局、所的有关规章制度,严格把好廉政关。
(2)每月第三周安排半天时间让每位监督员对近一个月的工作做一小结,提出自已的意见和建议。
(3)提高整体素质树立好监督员队伍的形象,规范填写工作日志。
(4)建立每月进行出勤考核上岗登记,要求文明监控。按时上班严格把关,每季度对监督员进行一次业务知识及工作态度、作风的全面考核,由区局市容科会同门前三包监督员一起考核(或余泥所自行组织考核),并将考试成绩予以公布。年终对每个监督员的考核成绩进行累总,对成绩排名最后的给予辞退(一个)。
22、本规定自公布之日起执行。原工地监督员管理规定同时废止。
第二篇:监督员管理规定
重庆市数字化城市管理监督员管理规定
第一章 总则
第一条 为了规范数字化城市管理监督员(下称监督员)的管理,加强对监督员的监督,建设高素质的监督员队伍,保证数字化城市管理顺利实施,根据《重庆市数字化城市管理工作规定》制定本规定。
第二条 本规定所称监督员,是指根据数字化城市管理的需要,由各区城市管理监督中心或受其委托的专业单位聘用的、依照规定履行职责的工作人员。
第三条 重庆市数字化城市管理监督员的管理执行本规定。
第四条 监督员的管理,坚持统一标准、规范管理、监督约束与激励保障并重的原则。
第二章 工作职责
第五条
监督员的具体工作职责为:
(一)负责工作区域内城市管理事件和部件的巡查工作,并将发现的城市管理事件或部件问题及时上报所在的区级城市管理监督中心;
(二)负责对社会公众等渠道举报的城市管理事件或部件问题进行现场核实;
(三)负责对城市管理事件或部件处理结果进行现场核查确认;
(四)根据巡查现场实际情况,自行处理一些力所能及的城市管理事件或部件问题。
本规定所称一般性问题是监督员能够在短时间内处理完毕的城市管理事件或部件问题。
第三章 聘用和培训
第六条 监督员的聘用工作,由各区城市管理监督中心负责组织。
第七条 监督员的岗位数量应根据网格分布合理确定,原则上每个工作网格安排2-3名监督员。
第八条 监督员的招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。各区城市管理监督中心根据考试综合成绩、体检结果、综合考察结果确定聘用人员名单。
第九条 各区城市管理监督中心或受其委托的专业单位与聘用人员签订劳动合同。
第十条 监督员的培训工作由各区城市管理监督中心负责组织。监督员正式上岗前必须统一接受法律法规、业务知识、工作纪律、综合素质的培训,经考评合格后方可上岗。
第十一条 各区城市管理监督中心应加强对监督员的培训力度,提升其业务能力和综合素质。监督员应积极参加各项培训活动。
第四章 业务工作
第一节 工作区域巡查
第十二条
监督员的巡查时间应与各级城市管理执法部门的上岗工作时间保持一致,具体时间由区数字化城市管理机构规定。
第十三条 监督员上岗时,应统一着监督员服装、佩戴胸卡、使用专用交通工具、带齐配发的各种装备。
第十四条 监督员应在规定时间内到达指定工作岗位,在责任区域内不间断地对城市管理事件和部件进行巡查。未经批准不得擅自离开工作岗位。
第二节 信息采集与报送
第十五条 监督员发现城市管理部件或事件等问题,应及时按照规定程序,将发现的问题通过“城管通”及时、准确上报给所在区城市管理监督中心,并按照其指令进行后续操作。
第十六条 监督员收到现场核实问题或核查处理情况的指令后,必须立即赶往现场,并按照上报问题的要求如实反馈核实或核查结果。
第十七条 监督员应遵守信息报送纪律。不得报送、传播虚假信息。未经批准不得以任何借口对外泄露信息。
第十八条 如“城管通”发生故障,应通过其它手段将信息报送给所在区城市管理监督中心,不得以任何理由延误报送。
第十九条 监督员应根据巡查现场实际情况,按规定程序处理一些力所能及的一般性问题并将处理前后的信息上报给所在区城市管理监督中心。
第三节 交接班
第二十条 监督员应遵守纪律,按时到岗交接班。上、下班均应按时到达指定地点集合,通过“城管通”打卡登录或退出。各区城市管理监督中心根据“城管通”登录情况对监督员记录考勤。
第二十一条 未经主管人员批准,监督员不得擅自换班、替班。
第二十二条 监督员交接班时如遇接班人员未按时到岗,应及时上报所在区城市管理监督中心,并继续巡查至接班人员到岗,不得出现空岗。
第二十三条 监督员应认真填写交接班记录,交接双方应做好《交接班日志》的签收工作。
第五章 装备与着装管理 第一节 “城管通”管理制度
第二十四条 “城管通”是各区城市管理监督中心为监督员统一配发的专用通讯工具。任何单位或个人不得擅自挪作它用。第二十五条 “城管通”由监督员自行保管。如有损毁,经鉴定属人为所致的,维修或换机所产生的费用由当事人负责赔偿(具体办法由各区城市管理监督中心规定)。
第二十六条 监督员上岗前应做好“城管通”的使用检查,保证电量充足、网络通畅、能正常使用。
第二十七条 监督员离职时,应将“城管通”交回所在区城市管理监督中心,不能完好交回的照价赔偿(正常损耗的除外)。
第二节 着装管理制度
第二十八条
监督员上岗时应统一穿戴配发的监督员服装。严禁在着装期间发生与监督员身份不符的行为。
第二十九条 着监督员统一服装时,穿着应得体、大方,风纪应严肃、整齐。
第三十条 因保管使用不当等个人原因造成工装遗失或损坏的,由主管部门统一补发,由个人承担相应的费用。
第三十一条 监督员的统一服装(含服饰)不得变卖,不得擅自拆改或借给非监督员;监督员离职时,应将其交回所在区城市管理监督中心,如不能交还,由当事人照价赔偿。
第六章 监督员岗位纪律
第三十二条 遵守国家法律、法规及城市管理监督员各项规章制度。
第三十三条 工作中服从领导,听从指挥,不得无故脱岗,巡查时尽职尽责,文明上岗。
第三十四条
工作期间,禁止从事与工作无关的活动。第三十五条 按时上岗,不迟到、不早退,上岗期间不准并岗,越界巡查,不得做与工作无关的事情。
第三十六条 因病、因事不能上岗,应提前向主管人员和主管部门领导请假,特殊原因不能事先请假的应在3日内及时说明。
第七章 考核
第三十七条 各区城市管理监督中心或受其委托的专业单位负责对监督员进行监督和考核。
第三十八条 考核的主要内容为:业务工作、岗位纪律、岗位培训等。
第三十九条 考核的主要程序包括:监督员自评、主管人员考核、各区城市管理监督中心或受其委托的专业单位考评、告知。
第四十条 考核结果作为监督员绩效工资、评比奖惩等的直接参考依据。
第八章 奖惩 第四十一条 各区城市管理监督中心对在工作中做出突出成绩的监督员进行表彰或奖励。
第四十二条 对违纪违章的监督员,视情节轻重给予相应处理。如有违法行为,移交相关部门处理。
第九章 附则
第四十三条 本规定最终解释权归市管理中心,未尽事宜由市管理中心补充决定。
第四十四条 本规定自颁发之日起实施。
第三篇:工地管理规定
工地管理规定
为加强施工现场管理,确保工程按期、保质顺利交工,特制订如下管理规定:
1、每周五下午2:30 召开工地例会,施工单位项目经理、技术总工、主管生产经理、质检员、安全员等参加;每周例会前一天下午上报上周计划完成情况及下周工作计划,无故不参加会议人员罚款200元,迟到者罚款100元,迟到超过10分钟按不参加会议处罚。
2、进场材料成品、半成品及各工序检验批次,不经甲方、监理验收,私自用于工程或进行下一道工序施工的,一次罚款1000-2000元。
3、施工过程中出现的质量缺陷及质量问题,施工单位不得隐瞒处理,一经发现一次罚款1000-2000元。
4、施工人员进入现场不正确使用安全防护用品的,每人每次罚款50元;在工地抽烟的每人每次罚款50元;在工地出现随意大小便,每一处罚款200元。
5、夜间值班人员脱岗、离岗,对各自单位罚款500元。
6、施工现场安全文明施工管理,须参照河北省省级文明工地的标准,要严格按照标准执行;经整改仍达不到要求的,每一条罚款200-1000元不等。
7、根据工程进度情况,不定期组织关于质量、安全、进度、资料的检查与评比,对综合评比最后一名的楼号,根据情况轻重程度,对其进行警告或撤换管理人员或更换班组,并处以1000-5000元的罚款;
对质量安全、工期方面表现突出的给予1000—5000元奖励。
8、甲方、监理针对“质量、安全、进度、资料”等,下发的监理通知,施工单位不接收、不回复、不整改的,发生一次罚款500—1000元。
9、施工单位加强自检,每个检验批次在完成自检的基础上再申请(上报)监理、甲方验收,不允许拿监理、甲方人员当自己的“质检员”,如施工单位不认真自检,致使监理、甲方第二次验收仍不合格的,罚款500—1000元。
10、因工期紧张,需甲方、监理人员加班验收的,施工单位必须提前4小时书面(文字)申请,监理及时批复,不配合者罚款500元。
11、监理在巡视过程中,发现问题要及时通知施工单位并及时整改,不留质量隐患;如果监理故意不及时通知施工单位,而待正式验收时“算总账”故意刁难施工单位造成损失、工期延误的,一经查实,清退出场并罚款1000元。
12、以上规定从2014年4月1日起执行!
罚款不是目的,提交优质工程是各方奋斗的目标,希望各参建单位积极配合为顺利交工贡献力量。
河北德诚工程项目管理有限公司
凌透花园二期项目部2014年4月
第四篇:工地监督员守则
一、服从市、区市容环卫局和余泥渣土管理部门的领导,服从工作安排。
二、遵守国家法律、法规。
三、廉洁自律,不接受任何与工作有关的单位和个人的礼物、吃请和金钱
(包括有价证券、购物券等);不参加与工作有关的单位和个人付费的任何形式的娱乐活动。
四、工作认真负责,按时上下班,工作时
间内坚持岗位,不得从事与工作无关的其他活动。
五、履行职责,对违章行为要及时给予坚决的制止。
六、认真填写工作日志,每日填写一份工地监督情况统计表,及时送交领导机关。
七、上班时间应统一着装,佩戴统一标志和胸卡。着装要求整洁。
八、文明管理,礼貌待人。
九、履行以下职责:
(—)监督余泥渣土排放或受纳的过程,制止下列行为:
1、无施工标牌和余泥渣土排放(受纳)证进行排放或受纳余泥渣土。
2、工地未设置洗车槽和洗车设备;或未设专人从事车辆清洗工作。
3、车辆未经清洗就驶离工地,或虽经清洗,但车轮、槽帮仍带泥。
4、无资质和未办理散体物料准证的车辆运载余泥渣土和砂、石、灰等散
体物体料。
5、散体物料运输车辆严重超高、超量装载,或车厢顶未加盖帆布。
(二)监督施工单位严格按照文明施工的标准进行作业。
(三)监督施工单位落实工地内外卫生责任区的清扫保洁制度,保持地面
洁净。
第五篇:工地宿舍管理规定
宿舍管理规定
为给大家营造一个整洁、舒适、有序的住宿环境,特规定如下:
1、凡入住人员必须到宏一地产行政人事部登记后统一安排宿舍、厨房,按照指定的宿舍和床位住宿,不准私自调房及床位,不准冒名顶替住宿,不准私自留宿他人。
2、住宿人员应讲究文明礼貌,维护社会公德,爱护宿舍、厨房内的一切公用设施。不准擅自改动房屋结构布局或拆卸、私接电线,若有损坏照价赔偿。注意节电、节水,做到人离灯熄、电断、水关。
3、住宿人员应维护好宿舍、厨房及公共区域的卫生,将垃圾投放至指定地点,严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外,违者扣款50元/次。
4、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管,谨防遗失和被盗,如有丢失后果自负。严禁把门钥匙转让他人,进出房门时,要随手关好门和窗。严禁将易燃易爆等危险物品存放宿舍。严禁在宿舍内寻衅闹事,严禁斗殴、赌博等违法活动。
5、住宿人员应保持高度防火意识,不准在宿舍内卧床吸烟,不准私拉乱接电线,严禁使用电磁炉等高功率电器,禁止煮饭烧菜,违者扣款200元/次,引起火灾造成一定后果的视损失程度照价赔偿。
6、对有违反上述规定的人和事,项目部有权处理并根据违反情况轻重,分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工,严重者提交当地公安机关处理。
7、退场人员必须在工期完成后3天内搬离宿舍和厨房,由宏一地产行政人事部回收钥匙并开具退宿证明后办理结账手续。
湖南宏一地产有限公司
2016-08-23