第一篇:宝鸡文理学院学生社团换届制度
宝鸡文理学院学生社团换届制度
第一章 总 则
第一条 为加强我院学生社团换届的民主性、规范性和程序性,促进学生社团的可持续性发展,特制定《宝鸡文理学院学生社团换届制度》,并予以执行。
第二条 宝鸡文理学院所有社团都应遵守本制度进行社团换届。
第二章 学生社团负责人换届
第三条 学生社团负责人换届时间:
学生社团负责人集中换届时间为每年六月份,有特殊情况的学生社团在规定时间以外进行换届的,须在拟换届前两周向社团联合会提交书面申请,说明换届原因,经审核批准后方可换届。第四条 学生社团负责人主要指社团的正副会长。
第五条 学生社团负责人任期原则上为一届,每届任期一年。如社团负责人连任须经过全体会员大会通过,并报社团联合会审批同意。
第六条 有下列情况之一者,不得担任或继续担任学生社团负责人:
(一)受到法律制裁或校纪处分尚未撤销者;
(二)曾因违反有关规定,被免去学生社团负责人职务者;
(三)学生社团被宣布解散,应当承担主要责任的学生社团负责人;
(四)其他不宜担任学生社团负责人的有关事项。第七条 学生社团负责人换届程序:
(一)候选人的产生。候选人须有两名或两名以上,必须向社团联合会递交竞聘申请书以及学年工作计划。候选人产生方式有以下三种:
1.上届会长推荐; 2.会员推荐; 3.自荐;
(二)学生社团换届。在确定好换届时间和地点后,社团负责人须填好“宝鸡文理学院社团负责人换届申请书”向社团联合会申报,届时社团联合会将指派学生干部对换届大会予以全程监督,以保证换届选举的民主、公正和公平。
(三)召开会员大会。社团主要负责人必须由全体会员大会选举产生;到场人数必须超过本社团会员人数的三分之二;经过投票产生的会长必须至少有到场人数的三分之二赞成。否则社团联合会将不予承认。
(四)如由于社团性质特殊不宜实行全体会员大会民主选举的,必须由社团联合会报经院团委批准,方可采用其他方式产生社团主要负责人。
第八条 学生社团换届后一周内,必须及时向社团联合会提交主要负责人的资料,由社团联合会办公室统一存档。
第九条 社团联合会召开全体社团换届审核大会,对新任负责人统一审核。审核通过后,报团委,经同意后,正式任命方可生效。
第十条 社团原主要负责人须在一周内向新任负责人做好移交工作(包括固定资产、会员资料、档案文件、经费情况、支出存根等),并主动邀请社团联合会相关部门予以监督。
第三章 学生社团内部机构换届
第十一条 学生社团内部机构换届时间:
学生社团内部机构集中换届时间为每年纳新后两周。内部机构换届,主要指的是本社团各个机构的正副部长。第十二条 学生社团内部机构换届程序:
(一)由社团负责人召开全体会员大会,在确定好时间和地点后,社团负责人通知社团联合会,届时社团联会会将指派学会干部对换届大会予以全程监督;
(二)社团的正副会长在本社团会员中产生,会员通过自荐的方式,由社团负责人审核通过; 第十三条 在11月初,学生社团统一向社团联合会上交“换届结果登记表”,社团联合会将根据登记表审核,是否如实。
第四章 附 则
第十四条 本细则适用于宝鸡文理学院所有经合法程序审批成立的学生社团。凡与本章程相抵触的,以本章程为准。
第十五条 本细则解释权归院团委、社团联合会。第十六条 本细则于公布之日起施行。
第二篇:宝鸡文理学院学生社团公章管理制度
宝鸡文理学院学生社团公章管理制度
第一章 总 则
第一条为了贯彻共青团宝鸡文理学院委员会对全院学生社团管理的要求和规范学生社团建设工作,以增强我院学生社团的综合实力和竞争力,根据《宝鸡文理学院学生手册》制定本规定。
第二条学生社团的公章是指对内对外可以代表本社团的印文中带
有本社团名称的印章。
第三条学生社团只允许拥有一枚公章,多余的交社团联合会纪检
部封存或由社团联合会监督销毁。
第二章公章管理
第四条学生社团公章的刻制:
在院团委批准社团成立后,由社团负责人向社团联合会提交书面申请并附公章设计图稿,经社团联合会审核后上交院团委审批。院团委批准后,在社团联合会成员监督下,方可在制定地点刻制与院团委批准的公章样式相同的公章。
第五条学生社团公章的样式及格式:
(一)公章原则上为椭圆形状,社团可以根据本社团情况并报院团委批准可以使用其他形状的公章,但社团的公章不得为圆形;
(二)(二)公章的印文格式应为“宝鸡文理学院+社团名”,其余部分可以根据社团情况自定。
第六条学生社团公章的使用:
(一)用于社团内部的文件盖章生效;
(二)用于社团上交材料的盖章生效;
(三)用于拉赞助时协议的盖章生效;
(四)用于社团荣誉证书、奖状、聘书、会员证的盖章生效
(五)其他院团委及社团联合会要求的盖章。
第七条学生社团公章的保管:
学生社团公章的保管原则上由社团联合会代为保管。为提高社团的自主性和效率性,社团联合会将社团公章的保管权下放,由各社团负责人保管,社团联合会负责监督社团公章的使用。
第八条学生社团公章的使用监管:
社团公章的使用情况由社团联合会负责监督。对于违规使用的,社团联合会有权对其所加盖的文件、协议等作无效处理并追究违规使用人的责任,造成严重后果的将上报院团委进行处分,如违反法律法规,社团联合会将配合院团委将其移交司法机关进行处理。
第九条学生社团公章的交接:
在社团换届时,卸任的社团负责人应在换届后的一周内向新任的社团负责人交接公章,并由社团联合会纪检部核查公章的真实性和有效性。
第十条学生社团公章的重刻:
(一)社团公章损毁、印文残缺的,报院团委批准并经社团联合会纪检部监督可以重刻公章,印样与原章一致,原章交社团联合会封存或社团联合会监督销毁。
(二)公章丢失经社团联合会纪检部审核属实的,应追究丢失人责任。报院团委批准并经社团联合会监督可以重刻公章,但印样与原章应有所区别,并且应张贴原章丢失公告并附新章印样。
(三)经院团委批准更改社团名称的,报院团委批准并经社团联合会监督可以重刻新名称的公章,原章应交社团联合会封存或社团联合会监督销毁。
第三章附 则
第十一条 本规定由社团联合会全体成员大会审议通过并经院团委
批准,自公布之日起实施。
第十二条 本办法若与法律法规及学院规章制度冲突的以法律法规及
学院规章制度为准;各学生社团章程与本办法冲突的以本办法为准。
第十三条 本规定的解释权在共青团共青团宝鸡文理学院委员会和宝鸡文理学院社团联合会。
第三篇:文理学院学生自荐信
尊敬的领导:
您好!
首先衷心感谢您在百忙之中垂阅我的自荐信,当您亲手开启这份自荐信,将是对我过去努力的检阅;当您最终合上这份自荐信,也许又将决定我人生新的征程。
我叫XX,是一名即将于XX年毕业于宝鸡文理学院人力资源管理专业的学生。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。我知道仅凭寥寥数句勾勒出完整的自己也并非易事。在这里我只想用最真最纯的语言尽可能全面的介绍自己,并向贵单位表达最恳切的求职愿望。真诚的渴望能加入贵单位,为贵单位的明天添砖加瓦,更愿意为贵单位贡献自己的青春和智慧。
在校期间,系统学习了人力资源管理专业理论知识,同时还不断积极进取,立足基础扎实,专业求广度、深度。利用宝鸡文理学院综合性院校这一优势,平时阅读专业以外的书籍,提高个人的修养,努力使自己向复合型人才方向发展。在课余时间,加强身体锻炼,使自己有一个健康的身体学习和工作。
我深知,在现今社会中,空有理论是远远不够的,需要将所学理论应用到实际中去,在校期间,一直积极参加各种活动,提高自己的工作能力,具有较强的责任心,能够吃苦耐劳、诚实、自信、敬业。并且脚踏实地的努力的办好每一件事。专业方面曾经在陕西军工集团陕开电器公司实习,把自己学到的理论知识和实践相结合。
过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作我相信,我能够很快适应工作环境,熟悉业务,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。
“惧怀逸兴思斗志,欲上青天揽日月。”
古有毛遂自荐,今有伯乐点将,愿借您的伯乐慧眼,开始我的千里之行。尽管在众多应聘者中,我不一定是最优秀的,但我仍然很自信。因为我将以实力说话加上我的真心,为贵单位尽心尽力!
再次感谢您的阅读,期待您的佳音!
此致
敬礼!
自荐人:XX
XX年XX月XX日
第四篇:凯里学院学生社团换届选举产生办法
凯里学院学生社团换届选举产生办法
1、新社团批准试运行后,招新前的职务分工由发起人自主决定,原则上总发起人担任领事负责人;完成招新后,应在全体成员大会上按章程规定进行选举,产生正式的领导。
2、社团换届工作原则上应在每年9月,一般招新工作开始前,特殊情况继续换届的,须至少提前5个工作日告知校团委社团管理指导老师和社团联合会,社团联合会应当对负责人任期内财物状况进行核查,凡发现问题者一律暂缓换届。
3、社团如决定召开全体会员大会进行换届,必须至少提前3个工作日书面通知校团委社团管理指导老师和社团联合会,换届申请书上要写清楚各主要负责人和部门干部的候选名单,选举时间地点和具体流程。由校团委社团管理指导老师和社团联合会同意后,社团方可组织换届选举;校团委社团管理指导老师和社团联合会必须由2名工作人员在场公正。
4、社团换届进行换届选举应至少提前5日通知各候选人和选举人,就相应流程、候选人资料和竞选意愿等进行说明。
5、候选人要求:入学不少于一学期;思想进步,态度积极,遵守国家法律法规,遵守校规校纪,无犯罪记录,未受过校纪处分;对本社团感情深厚,在之前的社团活动中表现积极,认真负责,能正确理解社团性质,自己对本社团的发展有独到见解,明确社团发展方向;会(社)张候选人不得少于2名(其中包括候选人培养)
6、社团换届选举后,应设置不超过一周的过渡期进行权责和工作的移交。过渡期内,由换届前干部对社团管理部门负责,其有义务在选举结束一周内上交学生社团换届报告并负责学生社团在社团联合会的资料修改和关系转移。
7、新产生的社团负责人应凭社团大会选举结果、自荐信、上届负责人推荐信、上届负责人任内财务报表、所在院系推荐书和履任计划书前往社团联合会注册登记后作为社团代表人行使各项权力,履行各项义务。
8、社团无力组织换届选举后在本社团规章规定的社长任期期满后任未举行换届选举的,社团联合会有权提请相应团组织罢免社团负责人并组织该社团成员召开全体会议进行换届选举,或有大学生社团联合会依情况进行托管。如全体会议没有召开,有社团联合会报请校团委对该学生社团予以注销。
9、社团每学年换届达到3次的,社团管理部门停止其一切活动的审批,责令其说明原因、限期整改;换届达到4次的,社团管理部门有权取消社团自主换届的权力并派驻工作人员担任社团负责人或有社团联合会报请校团委予以注销。
10、负责人因特殊原因连续一个月不能履行负责人义务的,视为自动去职,有社团向社团联合会提出负责人换届申请,社团如未能及时按照章程选举出合格负责人,视为放弃自主换届权并派驻工作人员担任社团负责人或有社团联合会报请校团委予以注销。
凯里学院大学生社团联合会
二0一四年六月
第五篇:学生社团换届制度
学生社团换届制度(讨论稿)
第一条换届工作原则:各学生社团在院团委的领导以及指导单位、指导老师的指导下,由社团部统一部署管理,开展社团换届工作。若社团擅自换届,则换届结果无效。
第二条换届时间:每年五月份为社团统一换届时间,换届时间持续不得超过两个星期。
第三条社团干部任期:社团干部任期为一年,任期满后学生会将为其颁发任职聘书。如社团会长连任需由全体会员大会通过并报社团部审批同意。
第四条社团换届职位设置
1、社团主要负责人:社团设会长一名,副会长两名;
2、社团各部门部长各一名,各社团根据自身发展需要,除三个基本部门(秘书处、财务部、宣传部)外,可自行设立部门,但部门总数不得超过7个;
第五条社团主要负责人换届程序
1、在全面总结和征求意见的基础上,现任会长提前1周向社团部提出换届申请,并同时提交工作总结(用A4纸打印)和《学生社团候选负责人备案信息表》。候选人可由现任会长推荐、社团成员推荐或自荐产生。
2、社团负责人必须由全体会员大会选举产生。如由于社团性质特殊不宜实行全体会员大会民主选举的,必须报经社团部和团委同意,方可采用别的方式产生社团主要负责人。
4、社团各部门部长由新任会长、副会长民主讨论后决定,并在换届大会后三日内提交新一届组织机构的《学生社团干部注册登记表》,社团部在收到并审核注册登记表后的第二天对结果进行公示(公示三天)。
5、上任社团干部与新任社团干部完成交接工作(包括固定资产、档案文件、经费情况、支出存根、会长证等)后,由新任会长上报社团部,社团部为上任会长颁发聘书;
6、所有社团换届工作结束后,社团部发放新会长证。
第六条社团主要负责人候选人条件
1、学院在校学生,参加学生社团,成为该社团会员的时间超过半年。
2、未受过任何法律或校纪处分,组织纪律观念强,集体荣誉感强,能为学生社团争得荣誉和创造效益,具有一定的组织管理工作能力,有较强的责任心和团队意识。
3、能“上情下达,下情上传”,确保信息畅通,服从团委和社团部统一管理、调度,积极响应学校各项号召,拥护各项决定。
第七条社团在非换届时间如需更换会长,必须经过社团部的审核和批准。经同意后,严格按照换届程序选举产生会长。
第八条每届社团主要负责人任期必须满一年,否则在最终社团干部考核评定时不予承认,不颁发聘书,并收回所颁发的其他各项荣誉。
第九条社团的会长不得兼任社团的财务部部长。
第十条对于社团活动开展不太正常、社团运行困难的学生社团,由社团部与该社团商议,帮助其面向全院公开招聘社团主要负责人。