关于团内评选表彰的实施意见（范文大全）

第一篇：关于团内评选表彰的实施意见

关于团内评选表彰的实施意见

为了进一步调动和激发广大共青团员、团干部的学习热情和工作积极性，促进我院共青团工作的深入开展，院团委决定：每年底，对年内共青团工作中涌现出的先进集体和个人予以表彰，具体实施意见如下：

一、指导思想

充分调动和激发广大共青团员和共青团干部的积极性和创造性，全面活跃我院基层团的工作是开展团内评选、表彰的根本出发点。通过这项工作的开展，强化共青团工作的教育功能，增强基层团支部工作的活力，强化团员意识和团干部岗位成才、岗位做贡献的意识。

二、表彰范围及比例

1.先进团总支，按团总支总数的30％左右评定； 2.先进团支部，按团支部总数的15％左右评定；

3.优秀团干部(包括团支部委员及其以上的专、兼职干部)，按团干部总数的15％左右评定；

4.优秀团员，按团员总数的10％左右评定，活动先进团支部的优秀团员名额可以适当放宽。

三、评选条件

1．先进团总支评选条件；

(1)坚持党的四项基本原则，总支一班人团结一致，能围绕党的中心工作，开展适合青年特点的活动，创造性地贯彻落实上级团委部署的各项任务。

(2)深人实际了解反映广大团员青年的思想要求，关心他们的学习、工作和生活，充分调动团员青年的积极性和创造性，工作成绩突出。

(3)团的组织生活正常，各项制度健全，基层团支部工作活跃，一类团支部比率高。2．先进团支部评选条件：

(1)班子健全，支部一班人团结一致，坚持四项基本原则，创造性地贯彻落实上级党团组织部团的各项任务。

(2)熟悉本支部团员青年的思想特点，善于调动广大团员青年的积极性和创造性，有针对性地开展各种富有教育意义的活动。

(3)教育组织团员青年热爱专业、热爱学习，发挥模范作用，成绩突出。(4)团的组织生活正常，各项制度健全，团支部工作达到一类团支部标准。3．优秀团干部评选条件：

(1)自觉坚持党的四项基本原则，刻苦学习政治、文化和专业知识，创造性地贯彻落实上级团组织部署的各项任务，围绕党的中心工作，组织开展适合青年特点的活动。

(2)工作勤奋，作风踏实，勇于钻研，分管工作成绩突出。

(3)品德高尚，做团员青年的良师益友，在团员青年中享有较高威信。(4)所在团组织团的组织生活正常，各项制度健全，团支部工作突出。4．优秀团员评选条件：

(1)坚持四项基本原则，自觉抵制资产阶级自由化和一切腐朽思想的侵蚀。(2)热爱专业，学习刻苦，工作努力，成绩优异。

(3)遵守团的纪律，诚实谦虚，团结同志，助人为乐，公道正派。

(4)积极参加团的活动，执行团的决议，圆满完成团组织交给的任务，在学习、工作和其它社会生活中，较好地发挥团员的模范作用。

四、评选表彰

先进团总支的评选由各团总支申报，院团委组织审核、审批。先进团支部的评选由各团支部申报，院(系)党、团总支审核，院团委审批。

优秀团干部的评选由所在支部团员评议，团支部申报，(团总支委员以上的团干部由团总支申报)院(系)党、团总支审核，团委审批。

优秀团员的评选由所在支部团员民主评议，团支部申报，院(系)党、团总支审核，院团委审批。

先进集体和优秀个人均填写登记表，审批后分别存档和装档。

评选审批工作结束后，院团委召开表彰大会，向先进集体和优秀个人颁发证书及奖品。

五、几点要求

第一、要充分认识团内评选、表彰工作的重大意义，切实加强对这项工作的领导，这是强化团组织的凝聚力和战斗力，全面活跃基层共青团工作的重要措施，各级团组织要高度重视并将工作列入工作计划。要抓住评选、表彰这个有利时机，开展丰富多彩的思想教育活动。要将评选表彰工作与进一步完善落实《团支部工作手册》制度，促进团支部工作的规范化、制度化结合起来；要将评选表彰工作与加强团支部思想建设和作风建设结合起来，进一步强化团员意识，特别是团员发挥先锋模范作用，立志成才，为祖国无私奉献的意识结合起来，形成一个上下齐动员，人人争上游，比学习、比奉献的新局面。

第二、要精心组织，保证质量。评选表彰活动既是对各级团组织全面工作的一个检阅，又是推动各级团组织工作上水平、上质量的重要契机，要将政治思想过硬、工作成绩突出的标兵立起来，成为大家学习的榜样。评选表彰工作是一项严肃的工作，因此，一定要充分发扬民主，严格按照程序办事，切实保证评选质量。

第三、要做好材料审核和报批工作。各级团组织要按团委统一要求和规定的程序做好材料的填写、整理和审查核实工作，做到严格、细致、及时，团委根据各单位的上报材料进行审定。

第二篇：江苏大学团内评选表彰暂行办法

江苏大学团内评选表彰暂行办法

第一章总则

第一条为进一步加强团的基层组织建设，引导和激励广大共青团员、团干部勤奋学习、扎实工作，全面推进基层团组织创先争优活动，提高江苏大学基层团建工作的整体水平，根据团中央、团省委有关规定，结合我校实际，特制定本办法。

第二条评选表彰的种类：江苏大学五四红旗团委（团总支）、江苏大学五四红旗团支部、江苏大学五四标兵团支部、江苏大学优秀共青团员、江苏大学优秀共青团干部。

第三条团内评选表彰工作在校团委的统一领导下进行，每年开展一次，一般在“五四”期间表彰。

第四条每年评选表彰的名额：

（一）“江苏大学五四红旗团委（团总支）”不超过10个；

（二）“江苏大学五四红旗团支部”不超过全校团支部总数的10%；

（三）“江苏大学五四标兵团支部”不超过10个；

（四）“江苏大学优秀共青团员”不超过全校团员总数的2%；

（五）“江苏大学优秀共青团干部”不超过全校团支部总数的50%。

第二章评选条件

第五条“江苏大学五四红旗团委（团总支）”的评选条件：

（一）组织建设好。团的组织架构健全，团内政治生活正常有序，团内信息统计规范准确、团费收缴使用及时合理，团员团籍注册及时，团支部设置合理，支部班子、制度健全，能够认真做好团员教育和管理工作，认真完成好上级团组织交办的任务。

（二）团员引导好。进一步创新团员青年教育的手段和工作载体，在用好传统手段载体的基础上，充分利用团员青年喜闻乐见的手机微博、网络博客、网络社区、短信等新媒体平台，加强团员意识教育，突出率先垂范作用，加强“推优”工作的力度。

（三）团员服务好。要结合实际，整合资源，发挥优势，做好团员青年服务工作，维护团员青年合法权益，促进团员青年健康成长，帮助团员青年发展成才。

（四）工作开展好。围绕学校中心工作和共青团各项重点工作，坚持创新发展，扎实开展团的各项工作和活动，取得明显效果和突出成绩。

（五）团员评价好。团组织对团员青年有较强的吸引力、凝聚力、号召力，团员青年对团组织的反映评价好。

第六条“江苏大学五四红旗团支部”的评选条件：

（一）团支部设置规范，坚持“三会两制一课”制度，团支部成员工作能力较强，认真落实上级团委的各项工作要求，扎实有效地开展团的工作，在团员青年中有较高的认同度。

（二）团支部工作活跃，有1项以上特色活动，有效吸引团员青年积极参与。

（三）班风学风端正，团支部与班委会配合默契，班级班风正、学风好，团支部成员学习成绩良好，模范遵守校规校纪，团员民主评议优秀率高，没有不合格团员。团支部成员在本中无违纪处分情况。

（四）积极做好“推优”工作，能较好的完成上级团组织交给的各项任务，在各类团学活动中有突出的先进事迹，并能通过各种渠道宣传本支部工作动态。

第七条“江苏大学五四标兵团支部”的评选条件：

（一）符合“第六条”规定的条件；

（二）获得过“江苏大学五四红旗团支部”荣誉称号；

（三）至少有1项活动被校团委评为“优秀主题团日活动”。

第八条“江苏大学优秀共青团员”的评选条件：

（一）理想信念坚定。高举中国特色社会主义伟大旗帜，拥护党的基本路线、方针、政策，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，努力用社会主义核心价值观武装自己；

（二）道德品质高尚。尊敬师长，团结同学，乐于助人，爱护公物；遵纪守法，模范遵守校规校纪，集体荣誉感强，参评学年没有受到学校纪律处分；

（三）学习成绩良好。态度端正，刻苦勤奋，勤于钻研，勇于创新，参评学年综合测评位于班级前50%，考试无不及格科目。积极参加体育锻炼，达到大学生体育锻炼合格标准；

（四）组织观念较强。自觉遵守团的各项规章制度，模范履行团员义务，积极响应团组织的号召，认真执行团组织的决议，按时交纳团费，经常参加团的各项活动；

（五）积极参加社会实践、学术科技、文艺体育等校园文化活动，表现突出，获得院级及以上表彰。

第九条“江苏大学优秀共青干部”的评选条件：

（一）符合“第八条”规定的条件；

（二）连续担任团干部一年以上，且参评时仍继续担任团干部；

（三）工作认真，作风务实，具有大局意识、奉献精神和广泛的群众基础，能够在团员青年中发挥模范带头作用；

（四）组织协调能力较强，能积极主动、创造性地完成各项工作任务，能够在师生间发挥桥梁和纽带作用，工作成绩突出。

第三章评选程序

第十条 “江苏大学五四红旗团委（团总支）”的评选程序：

（一）每年11～12月份，校团委部署评选工作，各二级团组织按照要求向校团委提交申报材料；

（二）校团委对照参评《江苏大学二级团组织建设量化考评标准》，给予每个二级团组织量化分数；

（三）校团委举办“江苏大学五四红旗团委（团总支）”评选答辩会，根据评委评分得出各二级团组织的答辩分数；

（四）校团委根据各二级团组织申报材料的量化分数和答辩分数，确定“江苏大学五四红旗团委（团总支）”名单。

第十一条 “江苏大学五四红旗团支部”、“江苏大学优秀共青团员”、“江苏大学优秀共青团干部”的评选程序：

（一）评选部署：每年3～4月份，校团委部署评选工作；各学院团委、直属单位团委（团总支）将评选要求传达到参评团支部；

（二）支部申报：参评团支部对照评选文件要求，向上级团委提交申报材料；

（三）初评推荐：各学院团委、直属单位团委（团总支）根据团支部申报材料和日常工作开展情况，按照限额评选出校级“五四红旗团支部”、“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”推荐名单并予以公示。

（四）学校审核：各学院团委、直属单位团委（团总支）团委将优秀团支部评选材料上报校团委，校团委进行集中审核并统一公示。

第十二条 “江苏大学五四标兵团支部”评选程序：

（一）评选部署：每年3～4月份，校团委部署评选工作；

（二）初评推荐：各学院团委、直属单位团委（团总支）根据评选条件向校团委推荐1个候选团支部；

（三）资格审核：校团委对候选团支部进行资格审核，公布进入答辩环节的团支部名单；

（四）终评答辩：校团委组织“五四标兵团支部”答辩会，根据评委评议结果确定“江苏大学五四标兵团支部”名单。

第四章表彰与管理

第十三条校团委于每年五四期间对“江苏大学五四红旗团委（团总支）、江苏大学五四红旗团支部、江苏大学五四标兵团支部、江苏大学优秀共青团员、江苏大学优秀共青团干部”进行表彰，向获奖集体、个人颁发证书，颁授奖牌，并通过网站等途径进行公布。

第十四条以上先进集体、个人如有以下情况之一的，经履行一定程序后可予以撤销其荣誉称号：

（一）被学生投诉，团员青年反映强烈，经核查情况属实的。

（二）创建及申报工作中存在弄虚作假现象，经查属实者。

（三）有其他应当撤销荣誉称号行为或情况出现的。

第五章附则

第十五条本办法由校团委负责解释。

第十六条本办法自颁布之日起施行。此前校团委相关文件规定与此不相符的，以此文为准。

第三篇：团内先进评选实施细则

（二）先进个人

1、校优秀基层团委书记

2、理工青年十大风云学子

3、校青年五四奖章

4、校优秀共青团干部

5、校优秀共青团员

具体按六类分别申报，包括：①道德模范先进个人②勤奋好学先进个人③创新创业先进个人④文化体育先进个人⑤志愿服务先进个人⑥社会工作先进个人。

其中，满足上述六类先进个人条件之一且为共青团干部的授予“校优秀共青团干部”荣誉称号，其他授予“校优秀共青团员”荣誉称号。六类先进个人中事迹特别突出、在广大青年学生中具有典型示范作用和较大影响力的，经团内先进评选工作领导小组审核认定，可以授予“校青年五四奖章”荣誉称号，其中最具代表性的各类先进个人可以授予“理工青年十大风云学子”荣誉称号。

（二）先进个人评选条件

在道德模范、勤奋好学、创新创业、文化体育、志愿服务、社会工作等某方面表现突出且德才兼备的优秀本科学生。所有评选条件均指2010年以来，评选对象必须符合必备条件和选择条件的有关要求。

1、必备条件:（1）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针和政策。（2）在籍共青团员或者保留团籍的党员，积极参加团组织活动，按时缴纳团费（保留团籍的党员须按时缴纳党费），自觉履行团员义务，积极向党组织靠拢，团结友爱，乐于助人，并能按时完成团组织交给的各项任务，时时处处发挥模范带头作用。

（3）学习刻苦，学习成绩2009—2010学年平均学分绩不低于75分，单科成绩不低于65分，2010—2011学年第一学期无不及格课程，三、四年级学生英语达到学校规定的国家大学英语四级标准；2010级学生学习成绩以2010—2011学年第一学期成绩为准，平均学分绩不低于80分，单科成绩不低于65分。

（4）2009年以来未受过任何处分。

2、选择条件:（1）道德模范先进个人

①在见义勇为、自强自立、孝老爱亲、尊师重教等方面模范践行社会美德，深受广大师生好评，在青年学生中具有典型示范作用和较大影响力。

②长期对口坚持帮助无血缘亲缘关系的老幼病弱、鳏寡孤独以及其他困难群众，对遭遇不幸或遭受灾害者奉献爱心，努力帮助排忧解难，积极参加捐资助学、扶残助残、公共服务等社会公益事业和公益活动。

③发扬优良传统美德，拾金不昧，为他人或集体挽回损失，赢得社会高度赞誉。

④不顾个人安危，勇于同一切损害公众利益的违法犯罪行为作斗争，义务协助追捕犯罪嫌疑人或提供重要线索，为侦破重特大案件作出贡献。

⑤在抢险救灾中，奋力排除险情，舍生取义，英勇救灾、救人。维护国家、集体利益和群众的生命财产安全，群众公认。

⑥获省市级及以上“助人为乐标兵”、“诚实守信模范”、“敬老爱老先进个人”、“见义勇为模范”、“见义勇为积极分子”、“见义勇为先进个人”等荣誉称号。

备注：上述六个条件满足其一即可，申报此类奖项的先进个人需提供先进事迹或社会高度赞誉的相关证明材料，具体由团内先进评选工作领导小组认定。

（2）勤奋好学先进个人

①2009—2010学年学习习近平均学分绩为班级第一名。

②2009—2010学年平均学分绩为90分以上，单科成绩不低于75分。（2010级学生平均学分绩按2010—2011学年第一学期成绩计算）

③二年级学生英语达到学校规定的国家大学英语四级标准，三、四年级学生英语达到学校规定的国家大学英语六级标准，或获得大学生英语竞赛国家三等奖（含三等奖）以上奖励。

备注：上述三个条件必须同时满足。

（3）创新创业先进个人

①在全国、省部级科技竞赛、发明创造竞赛中荣获省部级三等奖（含三等奖）以上奖励。

其中各类科技竞赛、发明创造竞赛、科研成果评定包括：“挑战杯”竞赛、大学生电子设计竞赛、大学生数学建模竞赛、大学生机械创新设计竞赛、大学生化学实验技能竞赛、其它由行业协会或专业教学指导委员会组织的科技竞赛（如全国大学生物流设计大赛、全国交通科技大赛等）、大学生优秀科研成果奖。

②有较强的创新意识，在科研实践中有突出表现，并在学校认定的国家核心期刊上以第一作者公开发表学术论文。

③获授权发明专利，发明专利必须以学生本人为第一作者。④申报个人在校期间具有实际创业经历，2010年内坚持创业并合法经营。

⑤创业注册资金在3万元（含3万元）以上，具有创业经营实体。⑥创业期间无偷税漏税、违法经营等违法违纪行为。

备注：创新类①②③满足条件之一即可；创业类④⑤⑥条件须同时满足并提供先进事迹相关证明材料或社会高度赞誉的相关证明材料。具体由团内先进评选工作领导小组认定。

（4）文化体育先进个人

①参加省部级及以上大型文艺演出或体育比赛等文化艺术体育活动，取得优秀成绩。

②校级金秋艺术节的前三名。（具体认定项目和排名将另行补充通知说明）

③校运动会竞技项目比赛（趣味项目除外）第一名和“理工杯”篮球赛、太极拳比赛的前三名。

其中，集体项目最多取队中前5名主力队员，具体由各学院确定。备注：上述三个条件满足其一即可，参加演出或比赛所取得的成绩等具体事项由团内先进评选工作领导小组认定。

（5）志愿服务先进个人 ①为武汉理工大学注册志愿者。

②参加志愿服务一年以上，在2010年3月到2011年3月期间，累计参加志愿服务时数超过80小时，且应参加过校、院两级以上组织的志愿服务活动。（10级学生累计参加志愿服务超过50小时）

③2010年3月至2011年3月期间，至少参加过8次校级及以上大型志愿服务活动（10级学生至少参加过6次）。

备注：满足①②组合或者①③组合均可申报。（6）社会工作先进个人

①2010年获省部级及以上“优秀学生干部”、“优秀共产党员”、“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”等荣誉称号的在任学生干部。

②2010年获得省部级及以上暑期社会实践先进个人。

③2010年获得“校标兵班集体”及省市以上先进班集体的班长、团支部书记（任期09—10学年应满一年）。

④本次评选获得“五四红旗团支部”及2010年以来获得省市以上先进团支部的的班长、团支部书记。（任期09—10学年应满一年，10级任期10年以来应满至少一学期）

⑤2010年获校级以上优秀基层团委、优秀基层学生会、优秀学生社团的主要学生负责人（每个团队负责人申报不超过3人）。

⑥参与组织校级及以上大型活动，做出重大贡献且表现突出的主要学生负责人。

备注：上述六个条件满足其一即可，具体由团内先进评选工作领导小组认定。

（三）理工青年十大风云学子、校青年五四奖章和理工青年十大精英团队的荣誉授予条件

1、理工青年十大风云学子

理工青年十大风云学子是由校团委、学生干部和学生代表组成的团内先进评选工作领导小组，评选在道德模范、自强自立、见义勇为、勤奋好学、科技创新、艰苦创业、献身国防、文化体育、志愿服务、社会工作等方面的事迹特别突出，在学校或社会具有典型代表和示范作用的先进个人。

2、校青年五四奖章

同时满足3项及以上先进个人评选条件，均可申报校青年五四奖

章荣誉称号。由本人向学院团委提出申请并提交所有满足类别的申报表或主要事迹，学院团委按要求进行审核并推荐申报。校青年五四奖章由学校团内先进评选工作领导小组根据全校申报个人事迹情况进行综合评审确定。

3.理工青年十大精英团队

理工青年十大精英团队是由校团委、学生干部和学生代表组成的团内先进评选工作领导小组，评选在学生班级建设、党团建设、宿舍文明建设、学生社团活动、科技创新、志愿服务活动、学生会建设、研究生会建设、献身国防等方面的事迹特别突出，在学校或社会具有典型代表和示范作用的先进典型集体或团队的代表。

（二）先进个人评选办法

1、团员青年根据自身实际情况，按照评选条件有关要求，达到评选标准者可自主选择申报一项（满足一类以上申报条件，而又达不到申报青年五四奖章条件的，只可择一项申报）。

第四篇：关于评选表彰劳动模范的意见

近几年来，全县各级各部门认真实践“三个代表”重要思想，全面贯彻党的十六届三中、四中全会精神，解放思想、埋头苦干、扎实工作，全面完成了各项工作任务，各行各业涌现出一大批先进典型，在全县开展评选表彰县劳动模范活动，特提出以下意见：

一、评选范围和名额要求

（一）范围：2002年以来，在改革开放、经济建设和各项社会事业发展中做出突出贡献的工人、农民、科教人员、专业技术人员、企业管理人员、机关工作人员、进城务工人员及其他人员等。

（二）名额：这次全县评选劳动模范10名。

人员比例：按照有关规定，推荐人选中各类人员所占比例为：一线职工不少于总数的40%；科教人员占总数的20%；企业负责人的比例控制在10%以内；农民群众比例为20%；其他人员10%。

根据分配的名额比例，我县一线职工为4人，科教人员2人，农民2人，企业负责人1人，其他人员1人。凡上报推荐人选的乡镇和系统，要根据这次劳模推荐名额分配数额和要求，充分考虑本单位、本行业特点和被推荐人的实际贡献，全面衡量，综合考虑，认真做好推选上报工作。

二、评选条件

县劳动模范必须是认真学习实践“三个代表”重要思想，在政治上同党中央保持高度一致，具有崇高的理想和信念，爱岗敬业、工作勤奋，并具有下列条件之一者：

（一）在发展经济、提高劳动生产率、提高产品质量、提高服务质量、增加经济效益和保障社会供给等方面做出贡献的；

（二）在发明创造、技术改进、劳动竞赛、合理化建议、技术推广和技术服务等经济技术创新活动中刻苦钻研、勇于攻关做出突出贡献的；

（三）在深化企业改革、优化产业结构中，科学管理，民主管理，民主决策，为提高经济效益和社会效益做出突出贡献的；

（四）在招商引资和服务经济建设方面做出突出贡献的；

（五）在实施“工字号”工程，促进再就业工作方面做出突出贡献的；

（六）在发展个体、民营和外向型经济方面做出突出贡献的；

（七）在发展农业生产和农村经济方面做出突出贡献的；

（八）在科技、教育、文化、卫生、体育等各项社会事业中做出突出贡献的；

（九）在环境保护、安全文明生产、计划生育等方面做出突出贡献的；

（十）在勤政廉政、拒腐防变、全心全意为人民服务、当好人民公仆方面做出突出贡献的；

（十一）在保卫国家和人民利益，加强社会治安、综合治理、增进民族团结、维护社会稳定方面做出突出贡献的；

（十二）在其他方面做出突出贡献的；

三、方法步骤

（一）评选工作以镇（办）、系统为单位，按照县里分配的名额和评选条件，采取自下而上、好中选优的办法推选出县劳动模范人选，报县劳动模范评选工作办公室。办公室对上报的候选人事迹材料进行认真汇总、审核后公开、公示。

（二）办公室根据公示反馈情况，将整理好的候选人名单及事迹材料提交评选委员会评审，最后由县政府审定。

（三）对评选出的县劳动模范，“五.一”节前县政府召开表彰大会，颁发荣誉证书，并给予适当物质奖励。

四、几点要求

（一）评选推荐要充分发扬民主、走群众路线，充分听取所在单位广大职工群众的意见。被推荐人是一线职工或企业负责人的要经职工代表大会讨论通过；是农民的要经村民大会或村委会讨论通过，并经基层单位党政同意后上报。

（二）正科级以上领导一般不参加劳模评选。对企业领导干部的推荐，不但要看其所在单位经济指标和工作完成情况，而且要看本人思想观念、民主作风、遵纪守法、依法纳税、廉洁自律等方面的现实表现。

（三）3年来有以下情况之一的单位负责人不能参加评选：发生重大伤亡事故的；廉政建设和社会治安综合治理有重大问题的；违反国家计划生育政策的；未依法纳税的；未依法组建工会组织的；公有制企业未建立职代会制度的；集体企业未进行平等协商签定合同的；拖欠职工工资、养老保险金的。

（四）已获得县级和县级以上劳模称号的不再参加本次评选。

（五）推荐的劳模候选人，每人报1000字左右的简要事迹材料20份。

五、组织领导

评选表彰县劳动模范是全县人民非常关心、关注的一件大事，涉及面广，政策性强，影响力大，确保评选质量至关重要。为加强对评选表彰工作的领导，县决定成立劳动模范评选工作委员会（名单附后），委员会受县委、县政府委托，负责评选和表彰工作。评选工作委员会下设办公室（办公室设在县总工会），负责日常工作。各镇（办）、系统、各单位要成立相应的工作班子，主要负责同志要高度重视，亲自挂帅；分管政工的领导和工会干部要靠上抓，确保做好评选工作。

第五篇：关于评选表彰劳动模范的意见