物业项目副总经理岗位职责

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第一篇:物业项目副总经理岗位职责

项目副总经理岗位职责

1、服从项目总经理的领导和工作安排,对项目总经理负责。

2、协助项目总经理制订项目部的各项规章制度、工作标准及规程。

3、负责管理、检查、督促所辖部门的具体工作。

4、负责督导所辖部门按相关规章制度、工作程序和标准进行工作,并负责检查所辖部门的实际运作情况,督导下属严格按标准和规范工作,要求员工达到指定的工作标准及规范。

5、每周有计划地对所辖部门的日常工作进行抽检,如发现任何问题,应记录在《项目经理巡视检查表》中,并跟进处理结果。

6、按照项目培训要求负责编制项目部所辖部门年度培训计划,有计划地组织所辖部门员工进行培训,并跟进培训效果,如有必要还要组织部门间进行互动学习。

7、负责了解项目部员工在思想、生活等方面存在的问题,与项目总经理共同研究解决方案,处理发现问题。

8、负责收集项目部员工关于工作或项目部管理、经营等方面的各类意见和建议,及时向项目总经理汇报。对员工提出的各类意见及时给予答复,并就员工所提建议的可行性进行分析,对切实可行的建议予以实施。

9、制定项目部企业及小区文化计划,并定期组织小区业主、项目部员工开展活动。保证项目内部及顾客之间的信息传递畅通,建立适宜的沟通渠道和沟通方式,并达到客户满意。

10、负责项目部主管部门日常行政事务的管理,及项目内一般性事件的协调处理工作。

11、向项目总经理汇报所辖部门的工作情况及反映存在的问题,听取项目总经理的工作安排,并重点了解应该特别注意的事项。

12、监督和指导所辖部门各级员工严格执行岗位职责和工作规程,提高工作质量,保证公司的形象。

13、及时处理所辖部门负责人上报的各种问题。

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第二篇:物业项目副总经理岗位职责

项目副总经理岗位职责

1、服从项目总经理的领导和工作安排,对项目总经理负责。

2、协助项目总经理制订项目部的各项规章制度、工作标准及规程。

3、负责管理、检查、督促所辖部门的具体工作。

4、负责督导所辖部门按相关规章制度、工作程序和标准进行工作,并负责检查

所辖部门的实际运作情况,督导下属严格按标准和规范工作,要求员工达到指定的工作标准及规范。

5、每周有计划地对所辖部门的日常工作进行抽检,如发现任何问题,应记录在《项目经理巡视检查表》中,并跟进处理结果。

6、按照项目培训要求负责编制项目部所辖部门培训计划,有计划地组织所

辖部门员工进行培训,并跟进培训效果,如有必要还要组织部门间进行互动学习。

7、负责了解项目部员工在思想、生活等方面存在的问题,与项目总经理共同研

究解决方案,处理发现问题。

8、负责收集项目部员工关于工作或项目部管理、经营等方面的各类意见和建议,及时向项目总经理汇报。对员工提出的各类意见及时给予答复,并就员工所提建议的可行性进行分析,对切实可行的建议予以实施。

9、制定项目部企业及小区文化计划,并定期组织小区业主、项目部员工开展活

动。保证项目内部及顾客之间的信息传递畅通,建立适宜的沟通渠道和沟通方式,并达到客户满意。

10、负责项目部主管部门日常行政事务的管理,及项目内一般性事件的协调处理

工作。

11、向项目总经理汇报所辖部门的工作情况及反映存在的问题,听取项目总经理的工作安排,并重点了解应该特别注意的事项。

12、监督和指导所辖部门各级员工严格执行岗位职责和工作规程,提高工作质量,保证公司的形象。

13、及时处理所辖部门负责人上报的各种问题。

受控文件未经批准不得复制

14、掌握园区业户二次装修施工情况,并监督装修垃圾清运的管理工作。

15、完成项目总经理交办的其他工作安排及任务,从而提高工作技能,满足工作

需要。

16、协调外部关系,使外部环境和谐。

17、协调项目部门内部关系,保持各项工作畅通。

18、完成上级交办的其他工作。

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第三篇:项目副总经理岗位职责(共7篇)

篇一:项目副经理工作职责 项目副经理岗位职责

1、协助项目经理贯彻实施管理工作,负责项目管理体系在分管部

门和工作中的有效运行;

2、负责监督检查各部门工作职责的执行情况,协调和处理好各班

组、部门之间的关系;

3、主持生产调度会,安排好生产任务,保证施工进度按计划进行;

4、负责监督检查工程计划执行情况;

5、负责对工程项目的检查指导,制止、纠正施工管理中出现的不

符合产品质量、环境及职业健康安全管理体系要求的行为。

篇二:项目副经理及总工程师岗位职责 项目副经理岗位职责

一、受项目经理委托,组织实施生产计划、安排生产任务。

二、监督检查各部门工作职责执行情况,协调和处理好各部门之间的关系。

三、参与项目部重大问题的决策,支持项目经理依法正确行使职权和履行职责。

四、按照合同要求和上级指令,确保施工人员、机械设备按时进场,做好材料物资的供应工作。

五、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理,六、负责定期组织检查项目的安全、质量、进度、文明施工等落实情况,搞好评比奖惩工作

七、深入现场解决问题,处理施工中质量问题和其他难题。

八、搞好安全生产,安排好生产任务,保证施工进度按计划进行。

九、完成领导交办的其他工作。项目总工程师岗位职责

一、严格贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,二、负责组织建立健全生产、安全和质量管理体系,确保工期、质量、职业安全健康和成本等目标实现。

三、负责组织审核设计文件,核对工程数量,及时解决施工图纸中的疑问

四、负责组织向施工负责人进行书面施工技术交底。指导、检查技术人员的日常工作。

五、主持编制施工组织设计、施工方案和关键、特殊工序的作业指导书,组织制定年、季、月、施工计划,指导现场施工技术管理,解决工程中出现的技术难题和管理中存在的问题。

六、负责工程项目的成本管理、计量计价、设计变更、索赔、竣工结算和最终决算。

七、积极推广和应用新技术、新工艺、新材料,指导技术人员钻研业务,提高业务素质,搞好技术总结,积极参加科研攻关活动;

八、按时向有关方提报施工现场的各类生产信息报表,安排做好相关技术文件的编制、收集整理工作,及时编写施工技术总结,及时完成竣工文件的编制工作

九、完成领导交办的其他工作。篇三:项目副经理岗位职责 项目副经理岗位职责

1、协助项目经理,主管施工生产,实施并完成各项施

工计划。

2、参与编制施工组织设计、专项施工方案。

3、参与编制月度施工计划和施工计划、月度资源

配置计划和资源配置计划。

4、负责带领各工区长和现场工程师,指导督促各劳务

施工队完成每月的施工计划,并指导督促其做好质量关键点和安全危险源控制工作。

5、按照公司《文明施工管理办法》和《标化工地管理

办法》来管控项目的文明施工和标化工地工作。

6、主持召开日、周、月的生产调度会,安排布置生产

任务,协调各部门及各工区的关系,及时纠偏,保证施工进度按计划进行。

7、按照施工计划,负责指导督促相关部门和劳务施工

队的资源配置工作。

8、负责指导督促材料组和设备组的材料供应和设备进

场工作。

9、参与施工过程中重大技术方案、质量控制方案、安

全技术方案的决策及落实实施。

10、参与工程质量、安全事故的调查处理。

11、负责合理调配机械设备,严格机械设备的管、修、用,降低机械使用成本。

12、负责指导管控材料验收和仓储管理,负责合理调

配周转材料的使用,降低材料使用成本。

13、负责掌控各劳务施工队的履约情况,及时采取各

种纠偏措施,并向项目经理及时汇报。

14、督导主管部门和拌合站的各项工作,及时采取各

种纠偏措施,并向项目经理及时汇报。

15、协助项目经理组织交工、竣工的验收工作。

16、完成领导交办的其它工作。

篇四:项目副经理岗位职责1 项目副经理岗位职责

一、协助项目经理工作。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的各项管理制度,维护企业的合法权益。

二、负责本单位施工组织、生产进度的安排与实施。

三、负责本单位安全、质量管理工作。

四、负责贯彻有限公司有关生产性文件规定在本单位的组织与实施。

五、负责本单位各业务部门各项制度的建立与实施。

六、负责组织本单位年、月、旬生产计划的编制与实施。

七、协助项目经理组织本单位定期召开生产调度交班会,讨论生产中出现的问题,负责落实对生产中重大问题的改进措施。

八、负责本单位施工现场管理、做好文明施工。

九、配合项目经理,搞好公司《质量规范》和《程序文件》在本单位的贯彻与良性运行。

十、协助项目经理搞好本单位责任成本。

篇五:物业项目副总经理岗位职责 项目副总经理岗位职责

1、服从项目总经理的领导和工作安排,对项目总经理负责。

2、协助项目总经理制订项目部的各项规章制度、工作标准及规程。

3、负责管理、检查、督促所辖部门的具体工作。

4、负责督导所辖部门按相关规章制度、工作程序和标准进行工作,并负责检查

所辖部门的实际运作情况,督导下属严格按标准和规范工作,要求员工达到指定的工作标准及规范。

5、每周有计划地对所辖部门的日常工作进行抽检,如发现任何问题,应记录在《项目经理巡视检查表》中,并跟进处理结果。

6、按照项目培训要求负责编制项目部所辖部门培训计划,有计划地组织所

辖部门员工进行培训,并跟进培训效果,如有必要还要组织部门间进行互动学习。

7、负责了解项目部员工在思想、生活等方面存在的问题,与项目总经理共同研

究解决方案,处理发现问题。

8、负责收集项目部员工关于工作或项目部管理、经营等方面的各类意见和建议,及时向项目总经理汇报。对员工提出的各类意见及时给予答复,并就员工所提建议的可行性进行分析,对切实可行的建议予以实施。

9、制定项目部企业及小区文化计划,并定期组织小区业主、项目部员工开展活

动。保证项目内部及顾客之间的信息传递畅通,建立适宜的沟通渠道和沟通方式,并达到客户满意。

10、负责项目部主管部门日常行政事务的管理,及项目内一般性事件的协调处理

工作。

11、向项目总经理汇报所辖部门的工作情况及反映存在的问题,听取项目总经理的工作安排,并重点了解应该特别注意的事项。

12、监督和指导所辖部门各级员工严格执行岗位职责和工作规程,提高工作质量,保证公司的形象。

13、及时处理所辖部门负责人上报的各种问题。

受控文件未经批准不得复制

14、掌握园区业户二次装修施工情况,并监督装修垃圾清运的管理工作。

15、完成项目总经理交办的其他工作安排及任务,从而提高工作技能,满足工作

需要。

16、协调外部关系,使外部环境和谐。

17、协调项目部门内部关系,保持各项工作畅通。

18、完成上级交办的其他工作。

受控文件未经批准不得复制 篇六:项目经理、常务副经理、总工程师岗位职责 项目经理岗位职责

1、对公司负责,全面履行合同承诺,承担合同责任。对整个工程的施工生产和经营管理实行集中统一管理,是工程项目安全、质量、工期、环保、职业健康、综合效益的第一管理者和负责人。

2、认真贯彻执行国家的法律法规,执行公司管理制度,组织制定本工程项目管理的各项具体规定制度并实施。

3、负责主持制定工程建设总目标,决策工程建设中的重大事项。

4、负责主持和处理工程项目建设中的重大协调事项。

5、分管综合办公室、经济管理部工作。领导、检查机关各部门、作业队的工作,确保其职能工作符合质量、hse体系和各项管理制度的要求,并保证持续有效地运行。

6、实行财务一支笔审批制度。负责人事安排、工程施工合同签订及结算、物资采购、机械设备租赁、劳务队伍选择等重大经营管理的审批。

7、组织编制应急响应管理办法,成立应急救援机构,储备救援物资和设备。接到事故报告后,应立即启动应急救援预案,主持或参与事故调查、处理,把事故损失降到最低限度。常务副经理岗位职责

1、在项目经理领导下,负责工程项目的日常施工组织和管理,对该工程施工进度、安全、质量、环保、工期负直接领导责任。

2、认真贯彻执行国家的法律法规,公司的管理制度,参与制定本工程项目管理的各项具体规章制度并组织实施。

3、参与决策工程施工中的重大事项,负责处理工程施工中的重大协调事项。

4、受项目经理委托,分管调度室和各作业队。领导、检查各部门工作,保证质量、hse体系持续有效运行。

5、每月组织一次质量、hse、文明施工大检查,参与大型设施检查签证。

6、参与事故调查、处理,组织事故救援,落实事故整改措施。

7、完成领导交办的其他工作。总工程师岗位职责

1、在项目经理的领导下,从技术方面负责工程施工技术、工程质量、安全生产、工程概预算、环境保护、科技管理工作。分管工程技术部、试验室、测量组。

2、协助项目经理落实质量、hse管理方针、目标,向项目经理报告质量体系、hse管理体系的运行情况。

3、贯彻执行国家及行业技术标准、规程、规范及上级有关施工、科学技术管理工作的决议、命令、指示精神,指导项目部施工。

4、组织制定有关技术管理规章制度,研究解决施工中的重大技术问题,优化施工组织设计、降低工程成本的措施。

5、组织编制施工组织设计、施工方案、施工工艺,主持安全技术交底,负责员工安全技术培训,主持审核新技术、新工艺、新设备、新材料及重大合理化建议的推广和应用。

6、组织竣工资料、技术总结的编写及审定,参与审查项目部员工的技术业务培训计划。

7、负责年、季、月度生产计划及主要设备申请计划的审定工作。

8、主持大型设施、隐蔽工程、关键工序的检查签证。

9、主持分部、分项工程检查验收和质量评定。

10、参与事故调查、处理,负责制定事故整改措施,并组织实施。

11、完成领导交办的其他工作。

第四篇:副总经理岗位职责

上海黔香阁餐饮管理公司

门店副总经理岗位职责

一、在门店公司总经理的直接领导下,协助门店的经营管理。根据公司经营

目标计划,参与制定门店经营管理工作计划和门店营运财务预算。

二、根据公司管理模式,结合门店实际情况,协助拟定门店岗位定编和员工

配置;并督导门店管理部门实施行政人事各项管理制度,加强员工队伍建设,拟订绩效考评原则和确定绩效考评方法,严格对管理干部的考核,重视人力资源开发和提升,提高企业整体素质。

三、协助门店财务管理,参与每月审定门店物料供配、营运开支等报表和工

资分配发放方案。协助督促控制经营管理成本费用,完成公司下达的经营目标任务。

四、协助门店的资产管理,检查监督门店固定资产的管理使用和维护配置。

参与拟订各类餐饮设备和房屋设置的更新维修计划,确保门店正常运营。

五、协助组织和召开门店部门经理例会,听取汇报,协调各部门关系。按照

公司制定的服务工作规范和质量标准,检查门店服务、菜肴、管理等方面的工作状况,发现问题及时解决。组织员工教育培训,以全员管质量讲效益的整体意识和优质高效的服务效应,提升黔香阁餐饮的品牌竞争力。

六、协助门店的安全管理,严格执行国家的有关法规法令,切实抓好安全生

产,食品卫生和消防保安工作,保持与社会相关职能部门的良好协作关系,保障消费者权益和维护企业良好形象。

第五篇:副总经理岗位职责

副总经理岗位职责

1、协助总经理经营管理,协调部门间关系。

2、完善落实公司流程和管理制度。负责安全生产和团队建设。

3、控制人力成本,提高工作效率。

4、合理协调和配置企业内部资源,对企业生产经营、产品销售进行监控,保证

企业目标的实现。

5、对公司生产经营中遇到的重大问题在授权范围内进行决策,授权范围外积极反馈、跟踪。

6、督促生产、品质、物控部门工作,并协助解决异常。

7、收集统计分析经营管理数据及事件,给出可行提案,并向总经理汇报。

8、召开会议和传达落实决策,协调中高层人员关系,建议任免主管级人选。

9、任管理者代表,负责ISO9001质量管理体系和第三方验厂。

10、负责公司外联及内部各项活动的组织,提供行政后勤保障与支持工作。

11、负责公司具体管理工作的布置、实施、督促、落实执行情况。

副总经理岗位职责范本

1.负责除尘项目的市场开发工作,项目投标工作;

2.负责投标信息的调研、收集和分析,以及投标期间与业主的联络及谈判工作;

3.负责客户的维护工作,为客户提供技术咨询;

4.完成市场销售任务,完成所负责合同的管理和跟踪服务;

5.负责公司品牌的宣传、市场策划推广工作;

6.除尘市场营销团队管理

任职要求:

1.大专以上学历,市场营销、热能动力、化工、环保、机械、冶金等相关专业;

2.从事___年以上火电行业营销经验,熟悉环保、钢铁、冶金等行业的除尘器、脱硫脱销、环保等营销;

3.有较强的市场策划能力、市场开拓能力、谈判沟通能力及销售团队管理能力。

副总经理岗位职责介绍

1、参与制定公司发展战略、经营计划和预算方案,及公司重大决策事项的讨论;

2、参与制定公司互联网产品的发展方向,确定公司产品框架并制定技术规划、研发计划,带领团队研究与项目相关的新技术;

3、负责公司技术研发团队的建设,包括技术人才选拔、培训,技术团队考核体系的搭建,提升研发团队的核心专业能力,保证公司技术团队的先进性和快速壮大;

4、负责技术开发体系建设,包括开发流程标准化、技术人才等级评选及晋升机制搭建;

5、负责指导团队进行产品的开发和优化,全面监控产品开发质量、进度和成本控制并进行技术难题的攻关和预研;

6、具有良好的语言表达和沟通协调能力。

7、完成上级安排的其它工作;

任职要求:

1、___年以上Linux/Unix/Windows系统管理经验或web应用平台开发经验,___年以上技术团队管理经验;

2、熟练掌握大型软件项目技术架构,熟练掌握C++、Java的相关架构,熟悉软件测试技术及产品质量控制;

3、对互联网行业研发运作流程深度熟悉;

4、熟悉互联网技术,对云计算、系统安全、数据库、移动终端相关领域和技术有深入了解;

5、具备项目敏捷开发,快速版本迭代的项目管理经验;

6、具备较强的计划、组织、领导及分析、判断、决策能力,能很快接管并快速发展一支优秀的研发队伍;

7、极强的执行能力,良好的沟通能力、管理协调与谈判技巧,强烈的事业心与责任心;

8、有较强的资源整合能力,有大量技术解决方案者优先。

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