华南农业大学研究生访谈录

第一篇：华南农业大学研究生访谈录

农信社招聘现场火爆

研究生披甲上阵何去何从

——华南农业大学在读研究生刘冬龙师兄访谈录

2011年，广东省农村合作金融机构2012届高校毕业生专场招聘会在我校隆重举行。自08年始，连同本届招聘会，我院与农信社携手已连续承办了四届大型招聘会。早晨七点，当笔者赶到现场时，来回穿梭的车辆布满了整个校道；笑脸盈盈的志愿者早已在道路两旁指引着来访者到达招聘现场；校门口的保安们也在紧张地忙碌着维持秩序，场面蔚为壮观。笔者注意到，学校足球场正中央指示牌上醒目标示着几个鲜红的大字“招聘对象：大专及大专以上本科毕业生”，现场更有来自华南理工大学、华南农业大学以及暨南大学等高校的研究生。为了解研究生相比于本科生来普遍的就业心理和择业心态，笔者有幸采访到了华南农业大学在读研究生刘冬龙师兄，刘师兄欣然接受了我们的采访，并一一为我们讲述作为研究生的他的面试经历及心态。

蔡：刘师兄，你好。刘：你好。

蔡：请问师兄毕业于哪所高校？学的是什么专业呢？ 刘：华南农业大学，我主修企业管理学专业。蔡：请问您的就业方向是？

刘：人力资源管理和市场营销方向。蔡：那么请问您的就业方向跟农信社有什么内在关联呢？之前是否参加过此类面试？

刘：农信社的服务主体是中小型企业与广大的农村，在观测市场动态进行宏观经济分析方面还是需要市场营销方面的知识的；农信社这几年在改革，在企业管理和人才管理模式的规划上也是需要相关人才的。之前我是以本科生的身份参加招聘会的。

蔡：那您认为，您作为本科生和作为研究生，面试的心态有何区别？您是抱着怎么样的心态参加本次招聘会的呢？

刘：其实当年面试的时候并不觉得自己有什么优势，可保研之后发现也是如此，本科生相比于研究生来说仅仅是学历和工作分工不同，起点是一样的，都需要学习。

蔡：呵呵，看来师兄的面试心态很不错，嗯，学历不能代表将来，学习力才能代表将来。师兄对今天招聘会的整体感觉如何呢？

刘：感觉挺不错。首先，进门就有志愿者为我们引路，笑脸相迎，我们面试精神倍增；另一方面，各个路口和摊位都有门标指示，足球场设立了咨询点，服务很是周到。

蔡：那么师兄作为研究生，对于我们即将毕业的师弟师妹有何建议呢？

刘：首先目标要明确，一定要对自己有个清晰的定位；接着就是要提前准备，要有一个长期规划；最后就是坚持，不管你能力多强，能坚持最重要。

蔡：师兄言简意赅，您的建议让人很受益匪浅。我想问师兄支持考研吗？对于考研之后机遇相对少了的观点师兄又是怎么看待的呢？

刘：我个人是支持考研的，其实在考研之前就有人说大学学的东西都没用，但我经常反问的是你真正学好了吗？大学生和研究生锻炼的就是你大体框架的思维模式，提高你的系统整核能力。至于机遇相对较少，我想说的是机遇天天有，就看你能不能抓住，考研不仅仅是考研究、学技能，更多的是磨练一种循序渐进、不急躁的心态。

蔡：嗯，不仅仅是学习，考研磨练更多的是学习心态和人生姿态。作为师兄，能用简练的语言表达对师弟师妹们的寄语吗？

刘：希望每一位师弟师妹都能尽早对自己的职业生涯进行规划，我衷心祝愿每个人都能找到自己的位置。

记者部：蔡镇填

2011年11月26日

第二篇：华南农业大学

华南农业大学

11月4日下午，我校首届软件工程（温氏阿里创新班）在我校软件学院院长刘财兴的带领下，来到广东温氏食品集团股份有限公司新兴县总部举行开班典礼。据介绍，此次开班仪式主要目的在于让创新班学生通过实地交流了解温氏集团发展历程和企业文化，了解信息化技术在企业发展中的重要作用。

开班仪式前，温氏集团讲解员带领创新班同学参观了温氏集团展览馆，并详细介绍了温氏集团的发展历程、商业成果、人才引进、文化建设等方面的情况，深入阐述了“精诚合作，齐创美满生活”的温氏精神。

温氏集团人力资源部总经理吴夙强在开班会仪上介绍了温氏集团近几年来的发展特色及企业优势。他说，软件工程（温氏阿里创新班）是校企协同育人的新型办学模式，为畜牧行业信息化发展培养精英是创新班的目标，作为我国最大的农业产业化集团，温氏集团欢迎学有所成的同学毕业后到温氏工作。作为创新班班主任，吴夙强表示将充分利用学校与温氏集团的优势资源，为同学们提供更多的学习和实践机会。温氏集团信息中心副总经理徐国茂介绍了温氏20年来的信息化发展，向同学们展示了温氏集团不仅是畜牧养殖企业，更是一个高度重视信息化发展的公司。

会后，刘财兴代表学院向温氏集团表示感谢。他表示，学院一定会充分调动各种办学资源办好这个班，希望同学们珍惜学习机会、不断提升能力，努力成为具有扎实的专业知识和操作技能的“互联网+”人才。

据悉，软件工程（温氏阿里创新班）从2016年起被纳入华南农业大学招生计划，独立成班，每班招生30人。2016级温氏阿里创新班平均录取分数为556分，最低投档分数为552分，均为全校最高分。该班采用“学校课程学习+企业实习”的创新人才培养模式，学生在学校学习理论知识和专业知识，在温氏集团和阿里集团进行教学实训、生产实践，并结合实践完成毕业论文。温氏集团将资助“温氏阿里创新班”每人每学年一定的培养经费，用于学生参与各种学科竞赛、实践实习、班级活动、奖助学金等，阿里集团则提供云计算、大数据、移动开发等方面的信息技术、新方法等学习、实训的资源与场所。（文图/软件学院 倪慧娜 邓海权）（责任编辑：费思迎）

第三篇：华南农业大学研究生志愿者服务队制度

华南农业大学研究生青年志愿者服务队考核奖惩制度

为了更好的促进研究生青年志愿者服务队的工作，为进一步实现研究生青年志愿者服务队内部管理规范化、制度化，完善研究生青年志愿者服务队内部管理制度，调动研究生青年志愿者服务队成员工作积极性和主动性，实现研究生青年志愿者服务队工作的协调统一，进一步弘扬志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神。现对研究生在研究生青年志愿者服务队期间所作的工作及工作中的表现，以考核的方式加以全面反映和鉴定而制定本制度。

考核对象为研究生志愿者服务队全体成员；考核方式为通过积分和队内民主评议相结合，提出奖励或处罚的建议，报有关上级批准做出决定。考核依据为成员档案和活动记录（内含活动时间，质量，绩效的综合考评和量化管理）

成员考核内容包括四个方面：质（思想品质）、能（工作能力）、勤（出勤情况及工作态度）、绩（工作业绩）。该考核制度的考核对象包括服务队队中所有成员。

1、思想政治素质

（1）热爱祖国，遵纪守法，践行公德；

（2）有科学的世界观、人生观、价值观；

（3）有集体主义精神，重视团队的团结与协作；

（4）爱护集体财产，不滥用集体资源；

（5）诚实守信，办事公道，公私分明。

2、工作

（6）乐于为同学服务；

（7）工作积极，责任心强，能保量保质地完成工作；

（8）在工作中肯吃苦，甘于奉献；

（9）在工作中勤思善学，为服务队发展出谋划策；

（10）有开拓创新精神和创新能力；

（11）积极促进服务队队员之间的沟通与交流；

（13）积极参与并动员同学参与服务队的各项志愿者服务活动；

（14）积极对外宣传服务队，维护服务队的优良形象。

3、出勤考核

（15）不迟到，不缺席，准时出勤;(确实有事不能来的，请提前告之，过后无效)

（16）积极出席集体活动，不提前退场。

4工作业绩

（17）为服务队发展献谋献策，对服务队的发展起到帮助作用；

（18）为服务队的长久规划和运作方式贡献较大者；

（19）个人对服务队其他方面贡献较大者；

考核细则：

以十分制为规范，辅佐以印章形式。红色印章代表加分，蓝色印章代表减分，一个印章代表加或者减一分。印章可以印于志愿者队员身份象征的卡背面或者志愿者服务队员的会员证上。

（一）加分细则

1．各类青年志愿者的活动参与者加1分；组织者加3分，（大型活动按负责和参加的项目来计分）

2．在活动中表现突出或提出有建设性意见并被采纳的参与者在1分基础上再加0.5分（组织者除外）

3．提供活动构思并被采用时，策划者加1分

4．对志愿服务活动有突出贡献的可视贡献度酌情加分

（二）减分细则

1．青年志愿者在参加各类活动中迟到，早退，一次减1分，无故缺席一次减2分（因故不能参加或未按时参加并经调查情况属实者例外）

2．在活动过程中，用于活动的公共物品丢失或损坏，不能按时归还时，物品的分管人扣2分，并照价赔偿（按连带责任制赔偿）

3．青年志愿者在活动中违反活动纪律和青年志愿者章程时，视情节轻重分别扣1分，2分，3分

附注：队员应注重自己的公众形象，自觉接受同学监督，自觉维护研究生青年志愿者服务队队的名望。凡是表现不良被其他同学投诉者一经证实扣（1分/人）。生活行为不检点、作风不正派、有损服务队形象者（扣3分/人）。有突出表现、突出成绩者，加（3分/人）奖励。

每学期期末的理事会议上对各个评分对象进行总评成绩，累加上面的各项成绩。

（三）奖惩办法

1．表彰：设“优秀青年志愿者”，“热心服务者”，“最佳活动创意奖”。每学期评选一次

奖励方式：计入志愿者档案（如有经费可以以实物奖励）

注：服务队每学期评出的志愿者优秀队员人数应在支队队员总人数的10%之内，以考核成绩为标准。适当参考服务队员意见。热心服务者可以不限人数名额限制，但区分对待。可分别授予志愿者一星奖、二星奖、三星奖。心数越多代表等级越高。

2．处分：“口头警告”，“警告”“劝退”三级处分。

程序：由理事会提出，理事会成员民主投票决议，扣分参考“减分细则”

（1）口头警告

参与各类工作、活动三次迟到，两次缺席（细则不能参加或按时参加情况属实者例外）

工作、活动时擅离岗位、怠工

工作、活动时不服从统一安排，私自行动

（2）警告

对分配到的任务草率敷衍，弄虚作假

工作严重失误，导致了不良后果

两次口头警告处分

（3）劝退

假借服务队名义谋取私利

私自向服务对象索取酬金

各类工作活动五次无故迟到，三次无故缺席

华南农业大学研究生青年志愿者服务队2008-11-26

第四篇：华南农业大学怎么样

华南农业大学怎么样

华南农业大学（South China Agricultural University），简称华农，是一所以农业科学和生命科学为优势，以热带亚热带区域农业研究为特色的全国重点大学，下面是小编分享的'华南农业大学怎么样，希望能够帮助到大家。

1、华南农业大学基本简介

华南农业大学（South China Agricultural University），简称华农，是一所以农业科学和生命科学为优势，以热带亚热带区域农业研究为特色的全国重点大学，广东省人民政府和农业农村部共建的省部共建大学，为广东省“211工程”、广东省高水平大学建设高校，入选国家”特色重点学科项目“建设高校、国家建设高水平大学公派研究生项目、教育部首批”三全育人“改革试点高校、全国深化创新创业教育改革示范高校、中国政府奖学金来华留学生接收院校、国家“卓越农林人才教育培养计划”改革试点高校、国家大学生文化素质教育基地、首批高等学校科技成果转化和技术转移基地、国家“111计划”，粤港澳高校联盟、CDIO工程教育联盟成员单位。

学校始创于1909年的广东全省农事试验场暨附设农业讲习所。1952年，由中山大学农学院、岭南大学农学院和广西大学农学院畜牧兽医系及病虫害系的一部分合并成立华南农学院，隶属农业部主管。1984年，更名为华南农业大学。2000年，学校由农业部划归广东省主管。

2、华南农业大学王牌专业

国家特色专业（12个）：农业机械化及其自动化，植物保护，农林经济管理，生物技术，动物科学，食品科学与工程，农学，园艺，动物医学，茶学，食品质量与安全，林学

第五篇：华南农业大学校徽

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3.“华南农业大学校徽”的版权归属原设计者、学校所有。