村级组织职责（最终定稿）

第一篇：村级组织职责

村级组织工作职责

一、村党组织职责：

村党组织是农村各种组织和各项工作的领导核心。其主要职责是：

1.贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织及本村党组织及本村党员大会的决议。

2.讨论决定本村经济建设和社会发展中的重大问题。

需由村民会议村民代表会议、村民议事会或集体经济组织决定的事项由村民会议村民代表会议、村民议事会或集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。

3.领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督

支持和保障村民依法开展自治活动。领导村民议事会、村民委员会、村集体经济组织和工会、共青团、妇代会、民兵等组织支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。

4.搞好支部委员会的自身建设抓好党员教育、管理和监督。负责对要求入党的积极分子进行教育和培养做好发展党员工作。

5.负责对村、组干部进行教育管理和监督。

6.搞好本村社会主义精神文明建设和社会治安、计划生育工作。

二、村民会议职责：

村民会议是村级自治事务的最高决策机构。其主要职责是负责讨论决定本村重大事务监督村民代表会议、村民议事会、村民委员会工作。凡涉及村民利益的下列事项须由村民会议讨论决定后方可办理:

1.《中华人民共和国村民委员会组织法》规定的应由村民会议讨论决定的事项。

2.村经济与社会发展规划。

3.依法制定和修改村民自治章程、村规民约。

4.罢免和补选村民委员会委员。

5.撤销、变更村民代表会议和村民议事会不适当的决议、决定。

在特殊情况下村民会议可通过“一户一票”表决形式召开。村民会议可授权村民代表会议、村民议事会讨论决定本村重大事务和涉及村民利益的相关事项。

三、村民代表会议职责：

村民代表会议是村级重要事务的决策机构，根据法律规定和村民会议授权范围，讨论决定村级重要事务，监督村民议事会工作，对村民会议负责并报告工作接受村民会议和村民的监督。其主要职责是：

1.讨论决定村经济与社会发展规划。

2.评议村民委员会和村民议事会的工作。

3.审议批准村民委员会和村民议事会成员的辞职申请。

4.选举、罢免和补选村民议事会成员。5.撤销、变更村民议事会不适当的决议、决定。

四、村民议事会职责：

村民议事会是村级自治事务的常设议事决策机构，村民代表会议委托在授权范围内行使职责。其主要职责是：

1.召集和主持村民会议、村民代表会议和村民议事会会议。

2.讨论决定村级日常事务。

3.讨论决定本村经济社会发展规划和年度工作计划协调处理农村产权制度改革、灾后重建等重大问题。

4.讨论决定发展农业产业化项目和规模化经营项目。

5.讨论决定村级公共服务和社会管理项目。

6.协调处理村民委员会、村集体经济组织等自治组织之间的有关工作。

7.对村民委员会执行村民会议村民代表会议或村民议事会决定事项情况进行监督每年听取村委会工作述职2次以上。

8.对村务公玩世不恭和村财务开支进行监督听取和审议村财务预算、决算和收支情况的报告。

9.对村民委员会干部的履职情况进行监督每年听取村干部工作述职2次以上。

10.处理村民会议村民代表会议授权的其他事项。

五、村民委员会职责 ：

村民委员会是村级自治事务的执行机构。其主要职责是：

1.负责执行村民会议村民代表会议和村民议事会的决定对村民会议村民代表会议和村民议事会负责并报告工作。

2.编制并组织实施本村经济社会发展规划和年度计划。

3.依法管理财务和属于本村集体所有的土地、房产、森林及其它财产合理利用自然资源保护和改善生态环境。

4.教育村民遵守法律法规以及村民自治章程和村规民约、自学履行服兵役、义务教育、依法纳税、计划生育、优待军烈属、供养五保户、扶助残疾人等应尽的义务。

5.组织推广先进技术普及科学文化知识反对封建迷信开展多种形式的社会主义精神文明建设活动。

6.调解民间纠纷协助维护社会治安。

7.因地制宜兴办公共事务和公益事业。

8.向政府反映村民意见、要求和提出建设。

9.妥善处理与邻村和驻本村其它单位的关系。

六、村务监督委员会职责：

村务监督委员会独立行使监督权对村民会议或村民代表会议负责并报告 工作主要职责是：

(一)监督党和政府在农村的各项方针政策、决策部署的贯彻落实情况

(二)监督村民代表会议或村民议事会决议、决定和村民自治章程村规民约的执行情况

(三)监督村务、财务等公开情况

(四)监督村集体资金、资产、资源管理使用情况

(五)监督对群众反映问题的落实办理情况

(六)监督对“两委”成员廉洁自律情况

(七)村民代表会议授权的其他监督职责。

七、集体经济组织对集体经济资产进行经营管理明确集体经济组织市场主体地位保障其依法独立自主开展经营管理实现集体经济资产保值增值。

八、工会、共青团、妇代会、民兵等组织在村党组织领导下按照各自章程和规定开展工作。

第二篇：管理组织及职责

管理组织及职责

一、安全管理组织

1、单位负责人

2、卫生管理人员；

3、相关部门的经理；

4、卫生组织机构至少由3人组成二、安全管理员职责

1、织从业人员进行食品安全法规和知识培训。

2、定食品安全管理制度一岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查。

3、检查食品生产经营过程的卫生状况并记录，严防食品中毒，对检查中发现的不符合食品安全要求的行为及时制止并提出处理意见。

4、强食品采购索证、验收、台账登记、储存的管理。

5、织从业人员进行健康检查，督促患有有碍食品安全疾病和病症的人员调离相关岗位。

6、立食品安全管理档案。

7、接受和配合食品药品监督部门对单位的食品安全进行监督检查，如果提供有关情况，对提出的整改意见负责落实，并及时向企业领导报告。

第三篇：组织成员职责

“两新”组织党组织书记的主要职责

一、在党组织委员会的集体领导下，按照党员大会、党组织委员会的决议，负责党组织的日常工作。

二、负责召集“两新”组织党组织委员会和党员大会，认真传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，保证各项工作任务的完成。

三、制定“两新”组织党组织工作计划并组织实施。将工作中的重大问题及时提交党组织委员会和党员大会讨论决定。对党组织工作计划、决议的执行情况进行检查，抓好落实。定期向党组织委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

四、加强与“两新”组织党组织委员会与职工的沟通，支持群众组织依法开展工作，引导和推动职工依法开展民主自治。

五、抓好党组织委员会自身建设，按时召开党组织组织生活会议，积极开展批评与自我批评，做好思想政治工作，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。

六、加强对“两新”组织党员的教育、管理和监督，了解掌握党员的思想、工作和学习情况，充分调动党员的积极性。重视和加强“两新”组织内入党积极分子培养、教育和考察工作，做好发展党员工作，不断壮大党的队伍。

七、抓好“两新”组织的精神文明建设，坚持对职工群众进行社会公德和素质教育。

八、完成上级交办的其他任务。

“两新”组织党组织副书记的主要职责

一、协助“两新”组织党组织书记开展工作，书记不在时，由副书记代理主持党组织的日常工作。

二、了解和掌握“两新”组织党组织的组织状况，根据需要提出党支部或党小组的设置和调整意见，检查和督促党支部或党小组开展工作。

三、建立和完善党组织的各项制度，保障党员的民主权利，调动党员参与“两新”组织建设的积极性、主动性和创造性。

四、了解掌握党员职工和普通职工的思想状况，协助抓好“两新”组织的精神文明建设，坚持对职工进行社会公德和素质教育。

五、做好“两新”组织党员的教育、管理，做好经常性的发展党员工作，不断壮大党的队伍。

六、负责“两新”组织党员义工队伍的建设，协调群团义工队伍开展“两新”组织服务活动。

七、做好“七簿一册”、《党员管理证》等登记管理工作。

八、完成上级交办的其他任务。

“两新”组织党组织委员的主要职责

一、组织委员主要职责

1、了解和掌握党组织的基本状况，根据实际情况的需要提出楼门党支部、党小组的划分和调整意见，检查和督促党支部、党小组过好组织生活，并按照党章规定做好党组织换届选举的准备工作。

2、了解和掌握党员的思想状况，协助做好党员的思想和纪律教育，搜集和整理党员的模范事迹，向党组织提出表扬和奖励的建议。

3、严格按照党章规定，具体办理发展党员的各项工作。

4、做好党员的管理工作。编造党员名册，做好党员评议和鉴定，定期完成党员统计工作；定期组织评选优秀党员，做好接转党员组织关系，收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。

二、宣传委员主要职责

1、了解党内外的思想情况，提高宣传教育工作意识，拟定和提出学习计划和建议。紧密结合本单位的实际，采取群众喜闻乐见的形式，宣传党的路线、方针和政策，宣传国内外形势。

2、组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习政治理论、时事政治和党的基本知识。

3、根据上级党组织安排，围绕每个时期的中心任务，开展宣传教育活动。

4、指导本单位群众学习科学、技术、文化知识，组织开展文化体育活动。

三、纪检委员主要职责

1、协助做好党员的党性、党风、党纪教育，不断提高党员遵守党规党纪的自觉性。

2、保障党员的民主权利，检查党员执行《党章》的情况，同各种违犯党纪和败坏党风的行为作斗争。

3、受理对党员的检举、控告和党员的申诉；考察了解受处分党

员改正错误的情况，教育、帮助其改正错误，鼓励其积极工作。

4、负责向上级纪检组织报告工作，并如实报告党员违犯纪律情况。

第四篇：组织科职责

县委组织部组织科职责

一、指导全县基层党组织建设和党员队伍建设工作。

二、负责县党代表大会的组织工作，对基层党组织换届选举工作进行指导。

三、检查指导基层党组织坚持党的民主生活会制度，督促指导各党委、县直单位领导班子民主生活会。

四、负责全县党组织、党员的统计，全县党费收缴、管理使用，老党员、特困党员生活补助等项工作。

五、负责《党的生活》、《党史博览》、《党建文摘》等党刊的征订工作。

六、具体接待、办理本科业务范围内的来信来访。

七、指导机关、企事业、社会组织和非公有制经济组织党建工作。

八、研究、指导全县党组织的设置和调整工作，承办县直单位党组织设立、撤并的审批工作。

九、负责全县发展党员、党员管理、教育培训和各项活动开展，研究提出阶段工作的规划、意见和建议。

十、指导基层党组织开展民主评议党员工作。

十一、负责党的基层组织建设中重要课题的调查研究，提出加强和改进的意见。

十二、完成领导交办的其它工作。

第五篇：组织人事部门职责

组织人事部门职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等

2、处理员工关系方面突发性事件，及时处理和解决员工与公司劳动争议事宜;

3、负责工厂相关行政人事规章制度的修订;

4、负责员工宿舍管理等日常行政工作。

5、负责其他人事行政相关性工作

组织人事部门职责21、负责员工招聘统筹：招聘渠道拓展、招聘效果评估、人员初试以及复试安排。

2、负责企业文化板块构建：新员工入职培训、试用期内新员工关系跟踪管理。

3、有美业招聘经验和资源，懂得美业招聘流程，为公司各部门及时补充人员。

4、建立公司人才库，储备人才，管理公司人事档案。

5、公司人资流程跑签：上岗、转正、晋升、离职等，确保各流程符合公司规范要求

组织人事部门职责31、负责外包、派遣员工的薪酬核算;

2、负责员工社保、公积金等事务办理;

3、负责公司工商行政类手续的办理及各类政府资质的申请、办理等。

组织人事部门职责4

1.负责人员考勤、工资核算

2.负责招聘，电话邀约面试、面试招聘入职工作

3.负责人员入职、离职，新员工入职、岗位员工培训，及处理员工关系

4.负责项目上采购申请、配合总部完成采购事宜

5.负责项目上领导交办的其他事情

组织人事部门职责51、人事资料、建档、分类、整理等档案管理，人事及行政合同的管理;

2、负责各项招聘工作，应聘人员的预约，接待和面试;

3、员工入职、离职、异动等手续的办理及后勤安排工作;

4、员工考勤核算、考勤异常检查及通报;

5、后勤物资、订水、订票等日常时务性工作;

6、法定节假日、福利、办公室制度等通知通告的草拟及发布工作;

8、公司宿舍的日常管理和维护;

9、办公用品申购、采购、入库、发放、员工领用登记、保管、盘点、月度汇总等工作;

11、组织员工定期和不定期的集体活动。

组织人事部门职责6

1.负责各部门岗位的招聘，面试，及时满足企业所需人才需求;

2.负责每月考勤,薪资的统计和核算;

3.负责员工关系的管理，更新档案，离职面谈等;

4.新员工的入职培训，包括企业文化和企业产品介绍讲解;

5.每月生日会的举办，团建活动的策划和执行;

___日常办公用品的采购和行政事务的管理;

7.领导安排的其它工作;

组织人事部门职责71、负责公司内部人才的招聘工作。开发并维护各大招聘渠道，按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的面试安排工作;

2、负责公司内部的培训工作。进行新员工入职培训的讲授、考核及效果评估。根据培训计划及需求，实施与监督培训工作的开展;

3、协助部门编写、修改和推行实施各类人力资源管理规章制度;

4、协助开展公司企业文化活动、员工团建活动的组织与策划;

5、负责公司员工入转调离等相关手续的办理与档案管理;

6、负责公司其他行政工作;

7、领导临时安排的其他事务。