安全生产管理制度及操作规程定期修订制度

第一篇：安全生产管理制度及操作规程定期修订制度

安 全 生 产 管 理 制 度 及 操 作 规 程 定 期 修 订 制 度

龙源冷冻食品厂2013-10-26

一、安全生产规章制度和操作规程应定期（3—5年）进行评审和修订

1、安全生产规章制度的评审和修订，由归口管理职能部门组织进行，经分管副总或总经理批准后发布执行。

2、安全操作规程的评审和修订，由车间主任组织车间技术人员进行，由安环部门组织全面修订的审核工作，经分管副总批准后实施。

二、当发生以下情况时，应立即组织对安全生产规章制度进行评审和修订.1、法律、法规、标准及其他要求发生较大变更时；

2、企业管理机构或体制发生重大调整时；

3、公司的活动、服务发生重大变化时；

4、年度风险评审、合规性评价或其他情况下发现有制度缺陷时。

三、当发生以下情况时，应立即组织对安全操作规程进行评审和修订。

1、国家、行业相关技术标准发生变化时；

2、采用新工艺、新技术、新设备、新材料时；

3、有新、改、扩建项目时。

4、年度风险评审、合规性评价或其他情况下发现安全操作规程有缺陷时；

5、对制度性安排存在重大缺陷或与实际要求不相符时。

四、公司安全生产规章制度不定期修订，由归口职能管理部门进行，并监督制度的实施。修订过程，严格执行企业《变更管理制度》。

五、安全操作规程的日常性修订，由车间主任组织车间技术管理人员进行，严格执行企业《变更管理制度》，报相关部门审批备案，安环部门对日常性修订进行技术指导。

龙源冷冻食品厂

2013-10-26

第二篇：安全管理制度及操作规程定期修订制度

安全管理制度及操作规程定期修订制度

1.目的

为了加强对安全生产规章制度和安全操作规程的管理，及时评审和修订，确保公司安全生产规章制度和安全操作规程持续合规性、充分性有效性、适用性和可操作性，保证岗位所使用的为最新有效版本，制定本制度。2.适用范围

本制度适用于公司范围内的规章制度、安全操作规程、标准评审和修订管理。3.引用法规、标准

AQ3013-2008《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》 4.职责

4.1安全环保科负责组织公司安全生产规章制度、安全操作规程的编制、评审、修订工作。

4.2公司总经理负责安全生产规章制度、安全操作规程的审批工作。

4.3综合科负责组织安全操作规程的发布工作。

4.4各部门、车间负责制定本部门、车间相关的安全操作规程并适时修订。

4.5公司工会组织负责对相关制度、规程评审、修订的参与与监督。

5.安全生产管理制度的制订 5.1安全环保科组织有关的专业部门制订公司级的安全生产制度，并送达相关部门进行会签，征求修改意见。

5.2安全环保科根据会签提出的修改意见，对初稿进行修改，形成审批稿。

5.3审批稿经分管副总审核后由总经理审批，发布实施。6.评审与修订

6.1安全生产制度的评审

6.1.1评审的频次：正常情况下，每三年组织评审一次；当出现以下情况时，可随时组织评审。

①适用的法律法规、标准及其他要求废止、修订或新颁布时； ②公司的管理机构或体制发生重大调整时； ③公司的生产活动、服务发生重大变化时； ④当安全检查、风险评价或其他情况下发现涉及到规章制度的缺陷时；

⑤当上级管理部门提出相关整改意见时；

⑥当分析重大事故和重复性事故原因时，发现制度性因素； ⑦采用新工艺、新技术、新设备、新材料时； ⑧当生产设施新建、改建、扩建时； ⑨其他相关事项。

6.1.2评审组织：安全生产制度评审，本着制订部门组织相关评审的原则。

6.1.3评审内容 ①与法律、法规符合性；

②与公司发展总体水平的相适应性； ③与工艺流程和装置变化的相适应性； ④安全管理制度之间的相容性和匹配性。6.1.4评审输出

6.1.4.1评审结果作为安全生产制度修订的主要依据之一。

6.1.4.2评审结果要形成书面材料，反馈给参加评审的人员和审批人。6.2安全生产制度修订

6.2.1修订的频次：正常情况下，每三年组织修订一次；当出现以下情况时，可随时组织修订。

①安全生产法律法规、标准、规程、标准废止或新颁布时； ②公司归属、体制、规模发生重大变化时； ③公司的生产活动、服务发生重大变化时； ④当安全检查、风险评价或其他情况下发现涉及到规章制度层面的问题时；

⑤当上级安全监督管理部门提出相关整改意见时； ⑥当分析重大事故和重复性事故原因时，发现制度性因素； ⑦采用新工艺、新技术、新设备、新材料时； ⑧当生产设施新建、改建、扩建时； ⑨其他相关事项。

6.2.2修订组织：安全生产制度修订，本着制订部门组织修订的原则，当制订部门发生职能变化时，由该职能的后续承接部门组织。必要时，需了解该制度的制订的原始背景。

6.2.3安全生产规章制度和安全操作规程的发放、使用、保管和回收，严格执行公司《文件控制程序》，保证各相关岗位和人员所使用的为最新有效版本。

6.2.4修订依据：

①国家、行业的安全生产法律法规、标准。②安全生产制度评审结果。

③制度执行过程中，员工提出其他合理建议。

④修订后的安全生产规章制度，要履行会签手续，最后有总经理审批后，修订版发布实施。

⑤安全生产制度终止执行

因特殊原因，终止执行的安全生产制度，按原审批程序申请批准终止执行。

第三篇：安全管理制度和操作规程定期修订管理制度

安全管理制度和操作规程定期修订修订管理制度 为了保证岗位所使用的安全规章制度、安全操作规程和应急救援预案能适时得到修订更新，特制定本制度。本制度适用于安全部负责组织制定的安全规章制度、安全操作规程和应急救援预案的修订管理。

1、厂长负责安全规章制度、安全操作规程和应急救援预案的审批工作。安全部负责组织企业安全规章制度、安全操作规程和应急救援预案的编制、修订、发放、作废、销毁工作。

2、安全部根据企业安全生产管理实际需要，制定安全规章制度，并发放到有关的工作岗位，规范从业人员的安全行为。根据重大危险源制定公司事故应急救援预案，3、企业应定期进行安全规章制度、安全操作规程和应急救援预案的 评审和修订，确保其有效性和适用性。正常情况下，应三年修订一次，遇下列情况应及时修订： 法律法规发生改变时、机构和人员发生变化时、当生产工艺、技术、设备、原材料、产品发生变化时、危险源发生变化（包括危险源的种类、数量、地理位置）、应急机构和应急人员发生变化时、应急设备设施发生变化时、应急演练后发现存在不符合项时。

4、安全规章制度、安全操作规程和应急救援预案应每三年进行一次评审，以确保其有效性和适宜性，评审时间和评审方式依具体情况而定。

第四篇：安全生产目标及管理制度和操作规程修订制度

安全生产目标及管理制度和操作规程修订制度

一、目的

为了加强对安全生产规章制度、操作规程的管理，及时评审和修订安全生产规章、操作规程，确保安全生产规章制度、操作规程的适用性和有效性，制定本制度。

二、使用范围

本制度适用于企业范围内安全生产规章制度和安全操作规程的评审和修订。

三、职责

1、安全生产制度评审由安全全办公室负责组织企业技术人员、工会人员、操作人员和相关职能部门人员，对企业安全生产管理 制度进行定期评审。

2、企业安全生产规章制度和安全操作规程报审稿经厂长审批后，发布实施。

四、控制程序

1、评审和修订的时机和频次

1.1 国家安全生产法律、法规、标准及其他要求在官方媒体公布或通过文件精神下达。

1.2 安全生产行政管理部门发放安全管理相关文件、通知时。1.3 企业新工艺、新技术、新设备、新产品、新方法的投入使用时，各相关部门编制相应的生产工艺和设备的安全操作规程。

1.4 当发生事故时，工艺、技术、材料等发生变更时，由安全环保科组织相关部门及时对管理制度进行修订，确保管理制度的适用 性和有效性。

1.5 当企业安全生产相关的组织机构或管理机构的管理职责发生变化时，企业应组织先骨干及时对管理制度进行评审和修订。

1.6 企业安全全办公室每年组织相关人员、相关部门进行一次安全生产规章制度和安全操作规程的适用性评审和修订工作。评审和修订

（1）、制度评审和修订的原则；

（2）、制度评审的区域包括：目的、适用范围、术语、责任、控制要点及方法、相关支持文件、相关记录。

（3）、.注意把企业制度评审与部门制度评审相结合，将公司制度和部门制度评审结合起来，做到“审点带面”，从面推动企业制度的健全有效和经营管理手段的科学性。

（4）、.注意制度评审意见的建设性，不仅要找出制度制定、执行中的漏洞，更关键的是要提出客观/科学的建设性意见，要体现遵守相关法律、法规、标准、及其他要求。（5）、注意制度评审的科学性。评审组成员应具有相应的专业知识和理论水平。要根据国家法律、法规及其他要求进行评审，完善 制度。

3、评审组根据评审结果对企业相关制度出具修订草案，提交企业领导审批。注明生效日期。

4、企业领导审批后，评审组将相关制度制定成册，必下发各车间、班组。

第五篇：安全生产定期检查制度

江西省第五建筑工程有限公司

安全生产定期检查制度

安全生产检查是安全生产职能部门必须履行的职责，也是监督、指导、及时消除事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径和有力措施，各级职能部门必须认真抓紧抓好这项工作。

1、检查内容

安全生产检查应根据施工（生产）季节、气候、环境的特点，制定检查项目内容、标准，一般的检查内容包括检查思想、制度、机械设备装置、安全防护设施、安全教育、培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、伤亡事故处理等等。

2、检查频率要求

公司除了平时不定期抽查外，每年例行安全生产大检查不少于四次。分公司每月不少于一次，项目部每旬不少于一次，班组每天不少于一次自查自改。

3、专项检查制度

公司除了平时一般性检查外，每年还应组织配合省市专项安全检查和根据企业自身的情况进行专项检查，专项检查内容主要是脚手架专项检查、施工用电专项检查、三宝四口临边防护专项检查和施工机械及操作专项检查及“创卫”检查等。

分公司和项目部要针对项目工程特点和情况组织进行专项检查。检查结果和整改情况以书面形式报公司生产部备案。

一、基础支护安全检查内容：

（1）检查其基础部位的施工方案，施工方案的审批，以及方案的针对性。（2）5m深基础，含5m以上的深基除了编制专项方案外，还应根据建设部建质（2003）82号《预防坍塌事故若干规定》请专家论证。

（3）深度超过2m的基础临边防护及上下通道情况。（4）开挖边坡安全措施及放坡情况。

（5）坑槽壁支护和作法是否按施工方案实施，支护设施已产生局部变形如何采取的调整措施。江西省第五建筑工程有限公司

（6）排水措施是否按施工方案设置，临边的建筑物，构筑物是否会产生沉降，采取的措施是什么。

（7）弃土的堆放是否小于槽边的距离。（8）机械挖土是否按方案实施。

二、施工用电安全检查内容

（1）施工用电是否按JGJ46-2005《施工现场临时用电安全技术规范》要求编制了施工用电措施计划。

（2）现场的外电1KV水平安全操作距离是否小于6m，如不够是否采取了非金属屏障隔离措施。

（3）施工用电是否采用了TV-S三相五线系统，是否进行了三级配电，二级保护，线路架设是否规范。

（4）配电箱设置是否在1.3m以上，1.5m以下，合格铁板箱。

（5）箱内是否一机一闸，一漏一锁齐全，开关箱内有无杂物，漏电保护器参数是否匹配，末级开关箱漏电保护器漏电系数是否是≥30mA，动作≥0.1S。

（6）照明专用回路是否有漏电保护器，金属外壳是否有专用接零保护。（7）室内线路及灯具安装是否低于2.4m，绝缘仔使用是否合理。（8）配电间及二级配电箱内是否有使用标识。

（9）手持照明是否使用36V安全电压，潮湿地方是否使用防溅性触电保护器。

三、支模体系安全检查内容

（1）是否根据施工工艺及工地具体情况编制了支模体系措施方案，以及方案审批情况。

（2）高于8m，跨度大于18m（含18m），施工总荷载大于10KN/㎡，集中线荷载大于15KV/㎡的支模体系，请专家论证，另编专项方案。

（3）模板支撑体系有无设计方案，支撑体系是否符合设计方案的要求。（4）立柱体系是否按设计施工，是否垫高或接长在同一断面。（5）大型模板堆放是否合理，有无防倾倒的措施。（6）模板拆除是否按方案进行，是否未到强度拆模。（7）20m以上的无主足立拆模是否有安全防护措施。（8）拆除后的模板是否堆放有序。

四、脚手架施工安全检查内容： 江西省第五建筑工程有限公司

（1）检查脚手架工程是否根据施工现场的具体情况，依据JCJ1300-2001（2002版）要求编制了脚手架工程安全措施方案，24m以上的架体是否经过计算，编制、审核情况。

（2）检查架体的周边环境是否安全，基础是否平整及垫木、扫脚等。（3）检查架体的排水措施是否完善、基础是否集水。（4）架体的附墙件设置是否合理、齐全有效。（5）立杆的横、纵距、横纵向杆设置是否合理有效。（6）剪刀撑的设置是否按“方案”进行。

（7）竹笆是否按规定铺设，立人板的绑扎，是否有探夹板现象。（8）架体外围是否进行全封闭施工，栏杆是否设置合理，强度是否承受1KN/m外侧力。

（9）是否按1：3设置了走道，走道是否有防滑条。踢脚板是否齐全有效。

五、附着式升降脚手架及垂直运输机械安全检查内容：

（1）是否根据工程的现状，依据JGJ88-92《龙门架及井架、物料提升机安全技术规范》要求，编制本工程安全技术措施（方案）及审批情况。

（2）检查准用证和登记备案。

（3）操作工机操证是否有效，操作棚是否符合要求，作业区域是否集水。（4）架体安装是否标准，垂直度是否符合要求。（5）附墙件材料使用是否合理，角度和予埋件是否规范。（6）三防装置是否齐全，有效。

（7）卷阳机设置是否合理规范，钢丝绳是否符合要求，有无防绳泄漏装置。钢丝绳卡设置是否合理、规范。

（8）电气设备是否按规定设置，是否使用倒顺开关。

（9）各层卸料台是否合理，安全门设置是否灵敏、可靠，通讯联络是否准确。

（10）拆除是否按方案进行安装，拆除人员着装和资格，以及操作是否规范。

六、施工现场高处作业以及“三宝四口”安全检查内容：

（1）是否根据现场的实际情况依据JGJ80-91《建筑施工高处作业安全技术规范》要求编制高处作业安全技术措施以及审批情况。

（2）项目部是否根据“措施”要求，对参与高处作业人员进行安全技术交底。江西省第五建筑工程有限公司

（3）检查现场阳台临边、楼层临边、予留洞口、屋面周边、电梯口、井内、管理井口、楼梯边口、基础临边通道口各层卸料台边的防护是否规范、牢固、齐全有效。

（4）安全网、安全带、安全帽新产品合格证，检测报告书是否正规有法定依据。（5）是否有不适应高处作业人员在高处作业，操作人员在2m以上作业是否系安全带。

（6）进入施工现场的人员是否按规定戴好安全帽。

七、季节性安全检查内容：

（一）雨季检查：

由于雨季施工持续时间过长，而且大雨，大风等等恶劣天气具有突然性。因此，应认真编制好雨期施工的各项准备工作、计划。

（1）合理组织施工

根据雨期施工的特点，将不宜在雨季施工的工程提早或延后安排，对必须 在雨期施工的工作制定有效措施。睛天抓紧室外作业，雨天安排室内工作。注意天气预报，做好防汛准备，遇到大雨、大雾、雷击和6级以上大风等恶劣天气，应当停止进行露天高处、起重吊装和打桩等作业。

（2）做好施工现场的排水，挖好排水沟，确保工地排水畅通。

（3）雨期施工中遇到气候突变发生瀑雨，水位暴涨，山洪暴发或打滑应当 停止土石方机械作业。

（4）雨后应及时对坑槽边坡和固壁，支撑结构进行检查，深基坑应当派专 人进行认真测量，观察边坡情况，如发现边坡有裂缝，疏松，支撑结构拆断，走动等危险征兆，应当立即采取措施。

（5）大风大雨后，要检查起重设备的基础，塔身的垂直度，缆风绳和附着 结构，以及保险装置，确认无异常后方可作业。

（6）大风、大雨后，应及时检查脚手架是否牢固，如有倾斜，下沉、松扣、崩扣和安全网脱落，开绳现象，要及时进行处理。

（7）雨期各种露天使用的电气设备应选择较高的干燥处放置。（8）电气设备（配电箱、电焊机水泵各种机械）应有防雨设施。（9）雨季应检查照明和动力结有无混乱，漏电，电杆有无腐蚀，埋设是否 牢固。

（10）雨期要检查施工现场电气接零，接地保护措施是否牢固，漏电保护 江西省第五建筑工程有限公司

装置是否灵敏，电线绝缘接头是否良好。

（11）雨期施工现场防雷范围，高出建筑物的塔吊，外用电梯、井字架、龙门架及较高的金属脚手架等高架设施，如果在相邻的建筑物，在600夹角保护区，可不设避雷装置，其余都必须进行避雷保护。

（12）施工现场所有防雷装置冲击接地电阴不得大于30欧。

（二）夏季施工安全检查内容：

（1）公司应下达防暑降温通知，宿舍应保持通风，干燥、有防蚊措施统一使用安全电压，生活办公设施要有专人管理，定期清扫消毒，保持室内清洁卫生。

（2）食堂要有防绳设施，生熟分开，蔬菜应多浸多洗，以免农药中毒，增加汤菜供应。

（3）调整作息时间，拉开中午休息时间，发放防暑降温药品，预防中暑事故发生。

4、防暑降温应采取综合性措施。

①组织措施：合理安排作息时间，实行工间休息制度；

②技术措施：改革工艺，减少与热源接触机会，疏散、隔离热源； ③通风降温，可采用自然风，机械通风和挡阳措施等；

④卫生保健措施，供给含盐饮料，补偿高温作业人员大量出汗而损失的水分和盐分。

⑤施工现场应供应符合卫生标准的饮用水，不得多人共用一个饮水器。

（三）冬季施工安全检查内容

冬季施工由于长时间的持续低温，大的温差、强风、降雪和冰冻，施工条件较其他季节艰难的多，加之在严寒作业中人员穿戴较多，手脚亦不灵活，对工程的进度，工程质量、安全生产有不良影响，是各种安全事故多发季节。因此，冬季施工的安全很重要。

（1）公司应在冬季到来以前，下达防寒防冻措施通知，做好冬季施工的 预防工作。项目部应在施工组织设计内，编制冬季施工安全措施方案。

（2）组织冬季施工安全教育培训，根据冬季施工的特点，重新调整好机构和人员，制订好岗位责任制，加强安全生产的管理，并充实相应人员，安排气象预报人员，了解近期，中长期天气，防止寒流突袭。

（3）春融期间开工前必须进行工程地质勘察，以及地形、地貌、地物、水 江西省第五建筑工程有限公司

文及工程地质资料，对有坑洼、沟槽，地物等特殊地貌的建筑场地应加点测定，开工后，对坑槽沟边坡的固壁支撑结构应当随时进行检查，深基坑应当派专人进行测量，观察边坡情况，如发现边坡有裂颖，疏松、支撑结构拆断、走动等危险征兆，应立即采取措施。

（4）脚手架走道，每隔30cm设一根防滑条或铺设草袋等物品防滑。

（5）防止亚硝酸纳中毒，此物系冬季施工常用的防冻剂，阻锈剂，人体摄入10my亚硝酸纳要导致死亡。由于外观，味道，溶解性等许多特征与食盐极为相似，很容易误作食盐食用，导致中毒事故，必须加强管理，为防误食。（6）在雪、轨道结冰和6级以上大风等恶劣天气，应当停止垂直运输作业，并将吊笼降至地面，切断电源，锁好电箱。

（7）风雪过后作业，应当检查安全保险装置并先试吊，确认无异常后方可作业。

（8）井字架、龙门架、塔机等缆风地锚应当埋置于冻土以下，防止春季冻土融化，地锚固作降底，地锚拔出，造成架体倒塌事故。

（9）冬季施工临时用火，应根据动火等级，办理动火申请手续，明火操作点应有专人看管，人走火灭。配备消防器材，组织义务消防员，定期进行防火演炼。

（10）加强防火检查，重点木工棚、库房、喷漆车间。对于易燃易爆场所，不准在15m以内动火，施工完毕后，对用火地点详细检查，确保无死灰复燃，方可撤离岗位。

（11）施工现场，不准明火取暖和电炉，灯泡取暖。（12）建筑物临边架体，必须采取防滑措施。

（四）“二会”及节假日期间安全检查内容：

每年市、省、中央都有要进行“人大”和“政协”二会，广大参加会议代表为国家出谋划策，精选出新的领导班子，是关系到国家的大事，进行这大型的活动，需要一个安定团结的环境，如果发生事故，势必会产生社会的不稳定、不详和。为此，各单位必须自查自纠，把事故隐患消灭在萌芽状态之中，检查的着重面：事故隐患的源头，也就是说现状的危险源，从多年事故的危险源大致分为：施工用电、高处坠落、物体打击、坍塌、窒息、机械伤害等几种伤害。因此，我们安全检查的重点应放在以上六大伤害专项整治上。

（1）现场施工用电：按照46-2005规范，对线路架设，配电箱的配备，触 江西省第五建筑工程有限公司

电保护器的正确使用方面入手进行隐患检查按“三定、四不准”对隐患进行整改。

（2）高处坠落，按照80-91规范，对现场所有预留洞口，各种管通口，、电梯井口，井内，阳台临边，楼层周边，屋面周边，楼梯口边，脚手架上，基础的周边等处防护情况详细的检查，不留死角，重点整治。

（3）物体打击：按“标准59-99”，“三宝四口”内容重点检查，全体参与人员的安全帽戴帽率以及建筑物临边的堆放物，是否稳固，整齐，离散材料是否放妥，以免坠落伤人。

（4）坍塌：主要是着重基础，开挖是否按规定放起，基坑支护，排水是否合理，有没有挖“神仙士”现象，5m深基是否请专家论证，支模体系是否按“方案”实施。8m高，18m跨，施工总荷10kn/㎡，集中线荷载大于15kn/m的大型支模是否编制了专项方案和专家论证。

（5）窒息：主要是基坑，特别是人工挖孔工艺是否按“安全措施方案”施工，是否有孔经小而深的桩，桩挖至5m深是否有鼓风和气体检测仪等设备，孔内是否按规定，要求护壁。

（6）机械伤害，主要是检查旋转机械的防护罩，操作人员着装是否合理是否在机械运转时加油、维修，卷扬机过路保护是否齐全有效。

节假日安全检查内容：

“每逢佳他倍思亲”这是每个外出务工人员的心理写照，在这个期间，人的情绪和思维都较乱，在现场有“心不在焉”感觉，这个时间段属于“高危段”。因此，项目部及时做好“思想工作”并需做好以下工作：

（1）合理安排施工：节日前，项目部应把工作量仔细计算，安排艰计划，不能等到节日前，还要“加班加点”匆匆忙忙，忙中就会出错。

（2）对回家的人员进行法制教育和道德教育，以及在途中应注意的安全事项。

节后的安全教育很重要，由于休假较长，一些人的安全意识淡薄，有的人还沉浸在休假玩乐之中，为了把玩的心收回来，项目部需做好以下工作：

①对回施工现场上班的人员进行一次安全生产操作规程的教育，特别调换新上岗的人员，更应该进行法律法规及安全操作规程的教育。

②对施工人员，项目部应进行书面的，针对性安全技术交底，覆行签字手续，除此之外，对分部分项工程也需进行安全技术交底。江西省第五建筑工程有限公司

4、检查评定标准

安全生产检查的评定标准按照建筑施工安全检查标准（JGJ59-99）的要求 作为评定标准打分。

5、事故隐患整改、处置和复查制度

公司检查发现的事故隐患，填写隐患整改通知单给项目部，项目部应在指定的整改时间内定人、定时、定措施对隐患进行整改，整改完成后应填写整改报告报公司质安部进行复检，复检合格质安部签字报公司分管副总经理签字公司盖章后才能消案。

省、市、区安监站检查发现的事故隐患下发的隐患整改通知单和指令书，项目部应做到“三定四不推”的原则进行整改，整改完后填写整改报告交公司质安部复检合格后签字盖章交监理公司签字盖章后送安监站复检，复检合格后才能消案，复检不合格不得消案。

6、检查、评比、消化

（1）检查后必须进行评讲活动，公司大检查除了现场消化或有必要进行评讲外，每检查一次后出一次《通报》或《简报》，公司、分公司检查后也必须有书面评讲报告，列入档案，并作为目标管理考核依据。

（2）对检查出来的不安全因素或事故隐患，出具整改单并落实“三定”工作（定人、定期限、定措施），做到及时复查验收，对整改不力者依公司《安全生产管理办法》的规定予以处罚。

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