第一篇：书记2014秋季干部培训班上的讲话
强化学习，转变作风，推进学院事业持续健康发展
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同志们：
为深入学习党的十八大、十八届三中全会、总书记系列重要讲话精神，贯彻落实中央组织部《关于在干部教育培训中加强理想信念和道德品行教育的通知》精神，不断提高学院干部教职工的政治理论、道德修养、教书育人的能力和水平，不断增强大家的学习意识、服务意识、创新意识和大局意识，自觉培育和践行社会主义核心价值观，以优秀传统文化为引领，培养高尚的道德情操和健康的生活情趣，保持昂扬奋发的精神状态，转作风，抓发展，为全面深入推进学院的各项事业科学发展凝聚共识、汇聚力量。下面我就对本次培训提三点意见。
一、抓学风转变，不断提高能力和修养
一是要变“不真学”为“真正学”，在真读书上下功夫。当今世界，知识更新周期大大缩短，新知识，新情况、新事物层出不穷，一些领域的创新变革往往是颠覆性的，近50年来人类社会所创造的知识比过去3000年的总和还要多。总书记在上海考察时讲到“要增强学习的紧迫性和自觉性，力戒浮躁，少一点应酬，多用一些时间尽心读书，静心思考，是自己才不苦，智不竭”，联合国教科文组织的埃德加〃富尔先生预言：“未来的文盲，不再是不识字的人，而是没有学会怎样学习的人。”现代人才学中有一个理论叫做“蓄电池理 论”，认为人的一生只充一次电的时代已经过去，只有成为一块高效蓄电池，进行不间断的、持续的充电，才能不间断地、持续地释放能量。作为一名教育工作者，不加强读书学习，知识就会老化，思想就会僵化，能力就会退化，就难以做好育人工作，就会误人子弟。真正把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，使一切有益的知识和文化入脑入心，沉淀在我们的血液里，融汇在我们的从教行为中。
二是要变“不善学”为“善于学”，在善读书上下功夫。传统文化中，读书、修身、立德，不仅是立身之本，更是从教之基，要学会优化读书结构，做到“约取”，从工作实际需要出发，选择那些可以提高思想水平、增强工作能力、完善知识结构、提升精神境界的书来读，比如通过研读文学经典，陶冶情操、增加才情，做到“腹有诗书气自华”；通过研读哲学经典，改进思维、把握规律，增强哲学思考和思辨能力；通过研读伦理经典，知廉耻、明是非、懂荣辱、辨善恶，坚持在读书学习中把握人生道理、领悟人生真谛、体会人生价值、实践人生追求，努力使自己成为一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于教育事业的人，做到修身慎行，怀德自重，敦方正直，清廉自守，是自己真正成为社会主义核心价值观的培育者和践行者。
三是要变“不勤学”为“经常学”，在勤读书上下功夫。读书学习要锲而不舍、持之以恒。有人研究过，一个人每天阅读一小时，三年之后可以变成某一问题的专家。曾国藩一生虽政务、军务繁忙，但 每日读书写字的功课从未间断。道光二十二年（1842年），32岁的曾国藩给自己定下了每日学习的十二条准则，即“日课十二条”。一为主敬：整齐严肃，清明在躬，如日之升；二为静坐：每日不拘何时，静坐四刻，正位凝命，如鼎之镇；三为早起：黎明即起，醒后不沾恋；四为读书不二，一书未完，不看他书；五为读史：二十三史，每日圈点十页，虽有事不间断；六为谨言：刻刻留心，第一工夫；七为养气：气藏丹田，无不可对人言之事；八为保身：节劳、节欲、节饮食；九为日知其所无，每日读书，记录心得语；十为月无忘其所能：每月作诗文数首，以验积理的多寡，养气之盛否；十一为作字：饭后写字半时；十二为夜不出门。自“日课十二条”定下后，曾国藩硬是以非凡的毅力和恒心坚持始终，即使在晚年病重的情况下犹手不释卷。读书最可贵的是终身坚持，无论处于哪个年龄段都孜孜不倦地读书。“少而好学，如日出之阳；壮而好学，如日中之光；老而好学，如秉烛之明”，要有锲而不舍的精神、常读常新的态度、百读不厌的劲头，在读书世界里感悟人生、乐以忘忧。
二、抓教风转变，增强育人能力和水平
1.要提高教师的道德水平和职业能力。党的十八大、十八届三中全会提出“把立德树人作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人”，全院干部教职工要牢固树立育人为本、德育为先的思想，全面关心学生成长，热爱学生，尊重学生，公平公正对待学生，严格要求学生，因材施教，循循善诱，形成相互激励、教学相长的师生关系，促进学生全面发展；自觉加强师德修养，模范 遵守职业道德规范，以身作则，言传身教，为人师表，以自己良好的思想和道德风范去影响和培养学生；引导广大教师要积极探索教学规律，研究和改革教学内容与教学方法，不断提高教学水平与教学效果。要使一部分教师，尤其是一批中青年教师尽快成长为教学名师和教学骨干。
2.要热爱自己的职业和岗位。美国著名思想家巴士卡里雅指出：“你在哪个位置，就应该热爱这个位置，因为这里就是你发展的起点。”当代著名书画家、教育家、国学大师启功有一个著名的《上课须知》：（1）一个人站在讲台上要有一个样子。人脸是对立的，但感情不可对立；（2）万不可有偏爱、偏恶，万不许讥诮学生；（3）以鼓励夸奖为主。不好的学生，包括淘气的和成绩不好的，都要尽力找他们一小点好处，加以夸奖；（4）不要发脾气。你发一次，即使有效，以后再有更坏的事情发生，又怎样发更大的脾气？万一发了脾气之后无效，又怎样下场？你还年轻但站在讲台上即是师表，要取得学生的佩服；（5）教一课书要把这一课的各方面都预备到，设想学生会问什么。自己研究几个月的一项结果，有时并不够一堂时间讲的；（6）批改作文，不要多改，多改了不如你替他作一篇。改多了他们也不看。要改重要的关键处；（7）要有教课日记。自己和学生有某些优缺点，都记下来，记下以备比较；（8）发作文时，要举例讲解。缺点尽力在堂下个别谈；缺点改好了，有所进步的，尽力在堂上表扬；（9）要疏通课堂空气，你总在台上坐着，学生总在台下听着，成了套子。学生打哈欠，或者在抄别人的作业，或看小说，你讲的多么用力也是白费。要在学生座位行间走走。讲课时，写了板书之后，也可下台看看。既回头看看自己的板书效果如何，也看看学生会记不会记。有不会写的或写错了的地方，在他们座位上给他们指点，对于被指点的人，会有较深的印象，旁边的人也会感兴趣，不怕来问了。短短的九条，却可以作为千百万教师操守之根本。
3.要建立督导档案，加大督导力度。要重点解决师生所关心的几个问题：一是要解决教师在教学工作中主导地位不突出、不落实的问题；二是要解决部分教师教学精力投入不足的问题；三是要解决市场经济条件下，教师如何正确认识学生的主体地位问题；四是要解决“教书育人”义务履行不到位的问题；五是要引导教师更新教育观念，树立以教学改革为核心的思想，并积极投身于教学改革的问题；六是要坚决纠正教学监控不到位的问题。充分发挥督导队伍在教风建设中的“检查”、“评估”、“指导”、“反馈”和“督办”作用，坚持学术研究无禁区、课堂讲授有纪律，严格教育教学纪律。要高度重视学生的思想道德建设和思想政治教育，以良好的思想政治素质影响和引领学生。做到竞岗爱业、教书育人、严以律己、宽以待人，对自己的人生价值、幸福指数和教育理想负责。做到循循善诱、关爱学生、授业解惑，以人为本，对每个学生健康成长和每个家庭的幸福期盼负责、做到心系学校、服从大局、任劳任怨、努力工作，对学校的前途发展和服务地方经济建设发展负使已经初步形成的良好教风，成为每位教师的自觉行为。
三、抓作风转变，促进学院事业健康发展 一是要大兴调查研究、求真务实之风。要注意掌握所做工作的规律和内在逻辑，学会抓本质、抓要点、抓重点；要讲究办事效率，提倡雷厉风行，决定了的事情抓紧落实，坚决反对拖拉、应付、打折扣；要在真抓实干、避免工作走形式，走过场、埋头苦干、少说多干上下真功夫。真正把工作着力点放在落实党委行政的工作部署上，放在研究破解学院事业发展的难题上。
二是要大力倡导“激情、忠诚、责任、实干、创新”的工作导向。面对国家大力发展职业教育，学院正处在承前启后、蓬勃发展的重要机遇期，我们的各位干部，特别是中层干部，是部门的领导，要不辱使命、不负重托。一定要有一种崇高的责任感、使命感，更要有一种“如履薄冰，如临深渊”的危机感。要不断自我加压，不断把压力转化为前进的动力和冲劲，只有这样，才能使我们工作上水平，才能使我们事业不断发展。
三是要要明确责任、强化工作落实。各部门要对今年以来的工作进行一次“回头看”，对照全年目标任务，立足自身实际，深入查找工作差距和薄弱环节，制定重点工作推进表，建立有效的工作推进机制，把责任落实到具体部门，具体人员，真正把工作着力点放在落实党委行政的工作部署上，放在研究破解学院事业发展的难题上，放在各项重点工作的推进上，一件一件抓落实，一项一项去推进。要强化督察、严格考核，一月一督查，一月一排队，一月一通报，一月一考核，要以开展“转作风抓发展”活动为契机，再加一把劲，努力完成 6 全年重点工作任务，为把学院建设成“西部一流，全国有影响的高职示范校’做出更大贡献。
四、抓纪律遵守，圆满完成学习培训任务
一要提高认识、端正态度。举办这次创业培训班，学院做了大量准备工作，希望大家一定要端正学习态度，放低姿态，克服心浮气躁情绪，改变敷衍应付态度，潜下心，沉下身，把宝贵时间和主要精力放在搞好学习培训上，认真思考力争通过这次学习培训，使自己在思想、业务和工作能力上都有所提高，真正做到学有所思、学有所获、学有所得。
二要遵守纪律、注重形象。纪律是学习的保证，没有纪律约束就容易形成一盘散沙，也就很难达到培训提高的目的。大家在集中培训期间要认真遵守各项规章制度，自觉维护自身形象，在集中培训期间，关闭手机，不要随意走动。要严密组织管理，严格考勤，严格执行纪律。
三要团结互助、共同提高。大家集中在一起学习，时间虽然很短，但机会难得，希望大家在学习培训期间要搞好团结，互相帮助，增进友谊。业余时间，可以互相交流，传送经验，达到相互启发，互相提高的目的。
同志们，日前，国务院召开了全国职业教育工作会议，总书记专门就职业教育工作作出重要指示，印发《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》，充分体现了党中央、国务院对职业教育工作的重视和关怀，描绘了未来职业教育改革创新的蓝图，明确了职业教育科 学发展的方向，吹响了加快发展现代职业教育的号角。新的学期已经开始了，学院建设和发展的任务依然十分艰巨，机遇与挑战并存。开好局、起好头，需要我们同心同德，团结一致，勇于挑战，迎难而上。每位干部教职工一定要以大局为重，以群众的利益和学院的事业为重，发扬克难攻坚的优良传统，开拓创新，勇挑重担。我们有理由相信，只要全体干部教职工保持良好的精神状态，树立务实的思想作风、工作作风，在各自的工作岗位上尽职尽责，勤奋工作，不负党委重托、群众期望，以更加饱满的热情努力工作，就一定会开创学院美好的明天。
第二篇：干部培训班上的讲话
在全县新提拔干部培训班上的讲话
（2011年3月18日）中共XX县委常委、组织部长 XX 同志们：
经县委同意，2011年全县新提拔干部培训班今天正式开班了。参加这期培训班的是今年新提拔的副科级以上领导干部及选派到乡镇挂职的科级副职，借此机会，再次对大家表示衷心的祝贺！当前工作千头万绪，在这种情况下，县委仍然下决心抽调大家参加培训，充分说明培训的重要性和必要性。在这里，对大家前来参加学习培训，表示热烈欢迎！下面，我代表县委，向各位提几点希望和要求，总的讲，就是要做到“四个必须”：
第一，必须以感恩知报的胸襟干事创业。大家都是我县今年新提拔的领导干部，一个人能走上领导岗位，除了自己的努力奋斗外，很重要的就是组织的培养和群众的信任。因此，作为一名新提拔的领导干部，要常怀感恩之心，经常提醒自己，怎样才能更好地回报组织和群众的信任。感恩知报，最重要的就是要立足岗位，干事创业。一要有使命感。每名新提拔干部都要认真想一想，我们入党为什么，参加工作为了什么，当领导干部应该干什么，身后应 该留什么？人生几十年，能在领导岗位上工作，机会非常难得。“为官一任，造福一方”，兴一方经济，富一方百姓，谋一方民生，保一方平安，我们义不容辞，唯其如此，才能不辱使命。二要有责任感。党的事业是干出来的。我们都是党的干部，是人民的公仆，受党的培养，食国家俸禄，就必须为党分忧、为民干事，否则，就不配称为干部。要把“想干事、能干事、干成事”作为工作标准，在新的岗位上用心干、用力干，创出新局面，干出新成绩，这样才能对得起组织和群众的信任。三要有紧迫感。对我县来说，当前最大的结症，仍然是发展慢的问题。“前有标兵，后有追兵”，加快发展是我们面临的一个十分重要的任务，要始终保持朝气蓬勃、奋发有为的状态，锤炼与时俱进、开拓创新的品格，盯紧推动发展、赶超跨越的目标，以只争朝夕的紧迫感，脚踏实地、奋力拼搏，才能真正干出一番事业，创出一番业绩。大家要紧扣“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调，围绕地委、行署构建“两带两圈”产业体系、推进“六个新跨越”的战略部署，实施“三个加快”（加快产业发展、加快企业发展、加快人才培养）、“三大战略”（工业强县、城镇化带动、旅游产业牵动发展），紧扣三大抓手（招商引资、项目争取、金融支持），扎实抓好五项重点工作（新型工业化、特色城镇化、旅游 产业化、农业现代化、物流园区化），实施十大民生工程（就学、就医、就业、增收、社保、住房、基础、环境、文化、稳定），创造性的开展工作，推动全县经济社会又好又快、更好更快发展。
第二，必须以孜孜不倦的态度好学深思。对于领导干部来讲，学习不仅是一项紧迫的政治任务，更是一项终身事业。搞好学习，要做到“四个要”：一要培养学习兴趣。领导干部要热爱学习，把学习当成一种生活需要、一种精神境界，在学习中提高领导科学发展、做好群众工作、应对复杂局面、处理复杂问题的本领，努力使自己成为学习型领导、知识型干部。二要端正学习态度。要摒弃浮躁，排除干扰，潜心学习，避免碌碌无为“不爱学”、装点门面“不真学”、急功近利“不深学”、借口工作繁忙“不愿学”等现象，把业余时间更多地用在学习和思考上。三要加强理论武装。要深入学习当的政策理论、社会主义市场经济、岗位业务知识和技能，努力使自己成为既懂政治又懂经济、既懂管理又懂业务的复合型干部。四要改进学习方法。不仅要向书本学，还要向实践学、向群众学、向专家学，不仅要学习，还要注重思考，做到学以致用。当前，我们的工作中面临许多亟待解决的问题，要真正把学习的收获和体会转化为解决这些问题的思路和措施。第三，必须以创先争优的追求对标定位。各级领导干部要以身作则，率先垂范，抓好“三个环节”：一要学标，开放视野学先进。要积极主动向先进地区和标杆单位学习，找标杆、学先进，为科学准确对标奠定基础。今年我们将继续组织干部外出学习，进一步解放思想，激发工作动力。这种有效方式，我们今后还要坚持下去。二要定标，对照先进建标杆。要正确评估现状，选择有可比性、可学性的先进目标，向高的比，与强的攀，和好的赛，分别制定出科学准确、符合实际的近期、远期奋斗目标。三要达标，比学赶超促发展。要在实践中与标杆单位比着学、拼着干、追着赛，进一步提升工作能力；要大胆借鉴标杆单位的经验做法，进一步提升工作标准；要通过作风建设、效能建设、优化环境，进一步提升工作效率；要在各项工作中比位次、争上游，比工作、争先进，比作用、争一流，营造“人争先进、事争一流”的争创氛围。
第四，必须加强团结和修为。领导干部上善若水，加强修为，要体现在三个方面：一要体现在讲团结上。团结是事业成功的保证，也是干部成长进步的必要条件。要有“上善若水”般宽阔的胸襟、谦让的气度和良好的修养，产生分歧坦诚相见，发现问题及时提醒，大事讲原则，小事讲风格，在团结奋斗中共同进步。尤其是我们的科技副 职，大多数都还比较年轻，工作经验还不够丰富，到乡镇后履行的是乡镇班子成员的职责，所以凡事要谦虚学习，学会举一反三。二要体现在顾大局上。“不谋全局者不足以谋一域”。顾大局，就是要一切从大局出发，立足局部，更要考虑全局，既要立足当前，更要考虑长远。要从班子的整体利益出发，互相配合，相互补台，不能各打各算盘，独扫“门前雪”，要不揽功、不诿过，营造良好的工作环境。三要体现在重品行上。当前，有的干部不讲身份、不顾形象、不管影响，什么朋友都敢交，什么场合都敢去，什么钱都敢花，什么东西都敢要，严重影响了干部队伍的纯洁，影响了党在群众中的威信，影响了社会和谐。因此，作为领导干部，要正确把握兴趣爱好，砥砺自身品行，以规则规范言行，以法度制约言行，以纪律要求言行，努力成为组织放心、群众满意的领导干部。
同志们，当前各项工作任务繁重，挤出点时间来参加培训实属不易，希望大家珍惜这次学习机会，集中精力，参加好这次培训，真正做到学有所获、学有所进、学有所成，力争在今后的工作中干出新成绩、再上新台阶。
去年在与几位经公开选拔走上领导岗位的干部座谈时，我说过这样两句话，在结束讲话之前，我还是想把这两句话送给大家，叫“岗位来之不易，应当倍加珍惜；前 面的路还很长，应当倍加努力”，希望大家认真揣摩，仔细品味。最后，预祝这次培训班取得圆满成功，祝同志们学习愉快，身体健康，工作顺利。
谢谢大家！
第三篇：党务干部培训班上的讲话
在县直机关党务干部培训班上的讲话
今年是基层组织建设年。为进一步加强机关基层党组织建设，提高机关党务干部业务素质和工作能力，真正适应新形势下履行岗位职责的要求，经请示县委领导同意，工委决定举办县直机关党务干部培训班。首先，我代表县直机关工委，对参加培训的各位党务工作者表示热烈欢迎！这次对县直机关党务干部进行培训，是进一步深入贯彻落实科学发展观，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，切实增强机关党建工作实效的一次重要培训。希望大家抓住这次难得的学习机会，认真听课，虚心学习，切实把培训所学内容运用好、贯彻好、落实好。借此机会，我再讲三点意见：
一、统一思想，充分认识举办这次培训班的重要意义
机关党务工作者是机关党的活动和各项工作的组织者和领导者，直接关系到党的路线、方针、政策在机关干部职工中的贯彻落实，关系到县委、县政府决策部署的组织实施，直接影响着基层机关党组织作用的发挥，是做好全县机关党建工作的关键。我们在座的各位，都需要学习机关党务工作理论，掌握机关党建工作方法，熟练运用机关党建工作技能，为做好全县机关党建工作奠定基础。
1、加强机关党务干部培训，是新时期加强党的执政能力建设和先进性建设的需要。加强党的执政能力建设，是我们党执政后的一项基础性工程；加强党的先进性建设，始终是我们党生存、发展、壮大的根本。这两大建设都是党的建设伟大工程的重要组成部分，它不仅仅是加强干部队伍的执政能力和先进性建设，还包括了党的基层组织建设、党员队伍建设和党的先进性等一系列重要问题，而这些恰恰都是我们机关党建工作的实践领域和探索方向。能不能抓好这两大建设，关键在于是否有一支高素质的机关党务干部队伍。因此，我们必须下功夫抓好机关党务干部教育培训这个重要环节，不断提高机关党务干部的能力素质,保证两大建设宏伟目标的顺利实现。
2、开展机关党务干部培训，是做好当前机关党建工作和推动保增长、促转型的需要。当前，我县正处于发展的关键期、改革的攻坚期和矛盾的凸显期，改革发展稳定的任务非常繁重，各种新情况、新问题、新事物层出不穷。近年来，我县经济发展面临前诸多困难和挑战，这对我县机关党的建设和党员干部的执政能力提出了新的挑战和考验。我们作为执政党的基层机关党务工作者，要从全面提高全县机关党建工作水平，推动经济和社会发展的高度，充分认识机关党务干部培训工作的重要性，积极参加培训，切实提高素质，在各自工作岗位上履行职责，从而推进机关党的事业的不断发展。
3、开展机关党务干部培训，是开创我县机关党建工作新局面的现实需要。我县机关党建工作抓得怎么样，机关党务工作者负有重要的责任。在座的各位作为机关党建工作的组织者、推动者、实践者，素质如何，直接关系到一个部门、一个单位机关党建工作的实际成效。近年来，我县各级机关党组织在县委的正确领导下，始终坚持围绕中心、服务大局，把握主线、突出重点，求真务实、探索创新。着力以文明机关创建为抓手，改进机关作风、促进科学发展；着力以学习型机关创建为载体，强化理论武装、促进素质提升；着力以规范化建设为重点，激发组织活力、促进基层稳固；着力以廉政文化进机关为途径，深化廉政建设、促进纪律落实；着力以党建带群团为手段，强化领导指导、促进机关和谐；着力以优化工作环境为目标，争取各方支持、促进保障改善，全县机关党建工作水平不断提高。这些成绩的取得，都渗透着县直机关全体党务工作者和近5000名机关党员的心血和汗水。但是，我们也要清醒地认识到，我县机关党建工作与农村党建和上级的要求还有很大的差距。我们机关党务工作者只有针对新形势、新任务提出的新要求，进一步明确目标，加强学习，增强素质，提高能力，才能应对新的挑战，才能真正发挥各级机关党组织的政治优势，解决工作中遇到的新矛盾、新问题，全面提升机关党建工作水平，为全县经济和社会发展提供坚强的组织保证。
二、潜心修养，争当一名优秀的党务工作者
政治路线确定之后，干部就是决定因素。党务干部队伍的素质状况对党务工作水平的高低有着决定性的影响。我们认为，一名优秀的机关党务干部应该具备以下几个方面的基本素质：
1、要理想远大，切实坚定抓机关党建工作的必胜信念。坚定的理想信念是做好任何工作的前提和基础，机关党建工作更是如此。特别是我们要克服对机关党建工作的三种错误认识：一是机关党建工作是“虚”的。认为机关党建工作是在做虚事，既无成绩、又无看得见的工程。二是机关党建工作是“空”的。认为机关党建工作琢磨“人”不琢磨“事”，只讲“空”的不讲“实”的，是形式主义。三是机关党建工作是可抓可不抓的。认为不能把主要精力放在机关党建工作上，对机关党建工作只要应付一下就行了。这些错误的思想严重阻碍了机关党建工作的深入开展，从而严重影响了加快经济社会发展的进程，我们必须下大力气加以克服。机关党务干部必须坚定信念、正视现实、理直气壮地抓好机关党建工作。
2、要胸怀全局，切实培养抓机关党建工作的宽广视野。古人云：“不谋万世者，不足谋一时；不谋全局者，不足谋一域”。机关党务干部一定要胸怀全局，要用宽广的视野和战略的思维来谋划机关党建工作。具体地讲，就是要围绕经济抓党建，抓好党建促发展，使各项机关党建工作真正做到紧扣发展形势和中心任务来谋划，朝着发展的目标去加强，围绕发展的举措抓落实。围绕中心，服务大局，是机关党建工作的出发点和落脚点。机关党建工作只有服务于经济建设这个中心，围绕第一要务来开展，才能呈现出生机和活力。机关党务干部要自觉做到时时紧贴大局、处处关注大局，对当前改革发展的重大举措和进展情况、对全县经济和社会发展的重要指标和经济运行态势随时关注，做到了然于胸，才能更好地从大局的高度考虑问题，才能保障机关党建工作在服务经济建设上有所作为。
3、要以人为本，切实把握抓机关党建工作的基本特点。机关党建工作是做人的工作。因此，要树立以人为本的工作理念，尊重人、关心人、理解人、爱护人，要把机关党组织对党员、干部、知识分子的关心体现到各项具体工作中。要积极研究和把握新形势下群众工作的特点和规律，不断提高组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的本领。要采取党员群众喜闻乐见、寓教于乐的方式，加强对党员的教育和管理，真正发挥好机关党建工作对人的影响作用。做好机关党建工作最重要的一点就是要情况明、决心大、方法对，这三个环节一个不能少，顺序不能变，千万不能情况不明决心大、决心不大方法多。在开展机关党建工作过程中，要相信群众、依靠群众、团结群众，注重提升机关党建工作内力，凝聚社会各方力量，共同为全县经济和社会发展而努力奋斗。
4、要与时俱进，切实创新抓机关党建工作的方式方法。在新的形势下，机关党建工作面临许多新情况、新问题，只有坚持与时俱进，坚持以改革创新的精神抓好机关党建工作，才能使机关党建工作更具影响力和凝聚力。要在观念和思想上创新，突破就党建抓党建的旧框框，努力在结合、渗透、贯穿上下功夫。要在机制和制度上创新，努力提高机关党建工作制度化、规范化水平。要在方式方法上创新，注重随时掌握新情况、解决新问题、探索新规律，不断改进抓机关党建工作的领导方式和工作方式，不断提高机关党建工作水平。
5、要求真务实，切实转变抓机关党建工作的作风。总书记强调指出，要大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风。我们机关党务干部应该在求真务实、真抓实干方面做出表率。做到求真务实，首先要摸清实情。抓机关党建工作最重要的一点就是要重心下移，沉下心来，俯下身子，深入基层、深入群众、深入到服务对象中去，多进行调查研究，帮助指导基层开展工作。第二是要讲求实效。机关党建工作必须求“严”务“实”，“虚”功“实”做，着眼长远，力戒形式主义，要从人民群众最现实、最关心、最直接的问题入手，千方百计帮助群众解决思想上的疑惑和生产生活中的困难和问题。第三是要狠抓落实。要切实提高抓落实的能力，把落实作为推进机关党建工作的重要环节，真正在抓落实上用心思、花力气，对已经作出的工作部署，要及时检查督促，确保每项工作落到实处。
三、认真学习，务求培训取得实效
为了办好这次培训班，我们进行了扎实的准备，大家一定要珍惜这次宝贵的学习机会，端正学习态度，勤于钻研业务，争做“学有所获、学有所成、学有所用”的模范。
一要提高认识积极学。平时大家工作都很忙，专门抽出时间坐下来学习的时间不多，这次培训班安排比较紧凑，课堂教学和警示教育共三天时间。大家一定要明确认识，端正学习态度，发扬谦虚谨慎的学风，集中精力，专心致志地参加培训。对不容易理解的问题，要加强交流，共同探讨，共同提高，争取学深、学透。
二要严肃纪律认真学。要严格遵守培训班各项纪律要求，规范自己的言行，严以律己，真正做到坐得住、学得好。工委和党校将加强管理，严格出勤考核，严肃课堂纪律，请大家予以理解。这里需要特别强调的是，培训期间，学员无特殊原因一律不允许请假，对无故旷课或迟到早退、课堂纪律松散的要进行通报批评。
三要联系实际思考学。学习要讲求方法，“读死书，死读书”，“本本主义”是一种读法，“学以致用”，“不唯书”是另一种读法，两种读法，两种效果，天壤之别。要不拘泥于本本，不搞教条，理论联系实际，不断拓宽学习的深度和广度，把政策理论和业务知识学深学透。这次培训信息量大，大家要通过集中辅导、个人自学、相互交流等形式及时加深理解。同时，大家在学习中要充分发扬理论联系实际的学风，对照培训内容，边学习、边思考，找准本部门、本单位机关党建工作中存在的问题，进一步明确今后努力方向，确保本次培训取得实实在在的效果。
四要注重运用扎实学。理论的价值在于指导实践，学习的目的在于应用。党务知识培训得怎么样，既要看通过学习，大家对培训内容是否有了较为全面的理解和掌握，思想认识是否进一步统一，又要看实际行动和效果；既要看在工作中运用的如何，又要看能否不断研究新情况、解决新问题、面向新实践；既要看本部门、本单位机关党建工作抓得如何，又要看能否向实践学习，向人民群众学习。希望大家回去后，在学用结合上下功夫，能够充分运用培训班所学知识，指导本部门、本单位工作实践，真正把学到的知识转化为狠抓落实、推动工作的强大动力，以改革创新的精神加强和改进新时期机关党建工作。
最后，预祝本次党务干部培训班圆满成功！祝愿大家在学习上有新进步、思想上有新提高、工作上有新突破！
第四篇：在学生干部培训班上的讲话
学生干部如何做好学校与学生的桥梁
在学生干部培训班上的讲话
为了进一步加强学生干部的工作责任感，充分发挥学生干部在学生管理中的作用，提高校学生会干部的工作能力和工作水平，培养学生干部的综合素质，树立学生干部的形象，我们组织在座的50余名积极要求进步的校学生会干部参加此次培训。
新学期开学以来，我校开展了构建优良校风的活动，通过全校师生的共同参与，初步形成了校纪严明，校风好转的喜人局面。我们之所以在比较短的时间里取得了较好的校风建设效果，主要是全员育人、全过程育人、全方位育人的思想理念深入人心，更重要的是全校老师的努力工作和全体同学的积极参与，特别是我们学生干部付出了艰辛的劳动。这次举办学生干部培训班，其目的是通过培训，提高学生干部的素质，改进工作的方法，增强学生干部工作的艺术，更好地配合学校的整体工作，与学校保持一致，扎扎实实地推进我校学生管理工作，开创学生工作的新局面。下面我主要谈四个方面的问题，供大家参考。
一、举办学生干部培训班的必要性
高等学校是培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义建设人才的主阵地，要把学校工作做好，除学校各级领导、有关职能部门和全体教职员工的努力之外，学生干部是一支十分重要的力量，可称为学校第二政工干部队伍。学生干部是学校联系学生的桥梁和纽带，是学校各级领导部门的得力助手和参谋，是搞好校风建设的带头人和火车头。学生干部作用发挥得如何，对于办好学校有着十分重要的意义。具体来说，我们举办校学生会干部学生干部培训班有四个方面的必要性。
（一）构建优良校风工程，需要全体学生干部能够发挥火车头作用。新学期开学伊始，学校把校风建设作为突破口，狠抓优良校风建设和学生规范化管理，召开了构建优良校风动员大会，开展了创文明宿舍和文明班活动，启动了礼仪教育工程和健康教育工程，组织了安全教育月活动等等。所有这些活动，都紧紧围绕校风建设来展开，收到了初步的效果，校风有了明显好转，学风日渐浓厚，但与优良校风还有较大的差距，正是基于这种认识和构建优良校风的需要，要求全体学生干部一定要在构建优良校风活动中发挥更大的作用，真正担当起火车头的功能。因此，学生干部培训班可以说是“加油站”，主要为学生干部鼓劲和加油，让全体学生干部发挥更大的作用。
（二）学校育人工作从管理机制向育人机制转变，需要学生干部提高综合素质。我校的育人目标是把学生培养成为基础扎实、技能过硬、品德优良、素质全面的现代职业劳动者。为此必须转变育人机制，从过去靠制度管人向教书育人、管理育人、服务育人、环境育人转变，在这个转变过程中，我们要调整思维，改变方法，提升素质。校学生干部作为学生工作的主力军，要切实提高综合素质，适应育人工作的转变，所以开办学生干部培训班，旨在提升学生干部的综合素质。
（三）从我校学生干部工作方法和工作艺术来看，急需提高学生干部的组织管理能力。目前我校学生会干部队伍，总体是好的，多数干部工作有成效，有创新精神。但我们也应该看到，这支新组建队伍的整体素质、作风、工作方法和工作艺术还略显雉嫩，个别部门的工作还没有起到积极作用，有些部门的学生干部工作“疲软”，在创建优良校风活动中拖了后腿。
1因此，这次把大家集中起来，也是为了教授工作方法，明确工作职责，提高工作艺术，增强我校学生干部的组织管理能力，以便更好地推动工作。
（四）从学校发展角度来看，学生干部必须与学校保持高度一致，密切配合学校的整体工作。当前我校正处在升本的关键时期，各方面的工作都必须方向明确、认识一致、思路清晰、方法得当。特别是学生干部必须从发展角度来看待当前学校工作中仍然存在的矛盾和困难，正确处理学校与学生之间的热点和难点问题。校学生会干部必须与学校保持高度一致，密切配合学校的整体工作，从学校全局出发，着眼于学校的发展，关注学校的形象和声誉，为学校的发展增色生辉，这也是开办培训班的又一个目的。
二、校学生会干部当前工作中亟待加强的“五力”
在肯定我校学生干部主流是好的同时，从更高标准、更严要求来看，当前学生干部仍然存在下列主要问题：
（一）增强活力。各位学生干部能全身心投入工作中去，用大量的时间做学生管理工作但个别部门的工作还缺乏活力。表现为：工作满足于按部就班，缺乏创新和精品意识。今后各部门学生干部的工作要在“活”字上做文章，希望能更多的看到像校园广播站的“校园之声”和文艺部“女生风采大赛”这样充满活力、充满新意、充满朝气开展活动的工作局面。
（二）增强动力。学生干部是学生选举的“学生官”，当好“学生官”是一件不容易的事情，必须充分认识在校当学生干部的意义。在校当学生干部从某种意义上来说是“准干部”训练，可以提高组织指挥能力，可以增强公共关系协调能力，可以掌握管理方法和管理艺术。这是普通学生不具有的锻炼机会。因此，学生干部要充分认识当好学生干部的意义，把它转化为当好干部的动力，不能患得患失，更不能叶公好龙或滥竽充数。
（三）增强合力。学生会干部是由我校优秀学生代表组成的优化群体，是我校学生群体中的一支重要领导力量。团结合作可以增强凝聚力，产生新的战斗力。但在实践中，有个别干部则表现出不合作的倾向和行为，干部之间闹矛盾与其他同学合作不力，与上级沟通不够。因此，组织工作开展不顺，工作效果欠佳。我希望全体校学生会干部要加强合作，团结一致，齐心协力，共同开创我校学生工作的新局面。
（四）提高能力。主要表现在个别学生干部身上，由于缺乏特长和优势，起不到应有的带头和引导作用。因此，学生干部要致力于提高综合素质，增强才干，发挥优势。学生干部必须具备优良的品德、过硬的特长、优秀的学业、良好的人缘、创新的精神等综合素质。
（五）增强魄力。学生干部既要成为学生的“工作领袖”，又要成为学生的“精神领袖”。当前有个别学生干部缺乏魄力，主要是个人影响力不够，不能很好的带动周围的人。因此，学生干部要注意品行修炼，提高自身的威信，增强工作魄力。
三、学生干部形象和作用
学生干部要注重良好形象的树立，并发挥学生干部应有的作用。
（一）学生干部形象。学生干部是学生代表，应让学生“称心”，让老师“放心”。学生干部形象应该是公正不偏心、实干不浮夸、勤奋不懒惰、文明不落俗、守纪不违规。
（二）学生干部作用。校学生会干部在工作中，应发挥五个方面的作用。一是信息源的作用；二是参谋的作用；三是堡垒的作用；四是桥梁的作用；五是模范带头的作用。
四、学生干部工作方法
学生干部工作如果没有科学的方法和正确的途径，它的目的就不能实现。可见，学生干部要把工作做好，就必须讲究工作方法，通过正确的途径来实现自己的工作目标。下面结合我校实际情况，谈谈学生干部工作的方法问题。
（一）学生干部常用的工作方法：
1、宣传鼓动方法。学生工作是群体性工作，学生干部必须注意 宣传发动工作，学会号召全体同学共同参与工作的本领。
2、以身作则，勇于实践方法。学生干部是学生工作带头人，必须处处以身作则，勇于实践，坚持身教重于言教的方法，通过自己的 行动影响和感染学生。
3、榜样教育法。树立学生榜样，教育并激励同学是学生干部做好学生工作的有效方法。
4、请示汇报方法。学生干部要准确地把握学生工作的重点，切实解决好学生工作的难点、热点问题。必须经常与校团委、学生工作处的领导保持密切联系，及时请示汇报工作。
（二）学生干部正确处理与学生关系的方法：
学生干部工作是服务全体同学的工作。在工作中，要注意三点： 一是要尊重同学个性，动之以情，服之以理；二是要团结同学，听取同学意见，真诚友爱相处；三是要正面引导和教育，善于指正同学的不良现象和行为。
（三）学生干部正确处理学校与学生关系的方法：
学生干部是学校与学生之间的桥梁。在实际工作中，要求学生干部必须正确地处理好这两者的关系，保证学校工作和学生工作同步进行。如何处理这两者的关系呢？我认为学生干部必须做到四点：
一是要确立主人翁地位，坚持从学校全局出发的原则。二要坚持从严治校的原则，坚持系统管理学生的工作方针。三是坚决维护学校的形象和声誉，敢于纠正同学中的不良行为和现象。四是一切服从学校的命令，令行禁止，有效地调整工作步伐。
（四）学生会新任干部开展工作的方法：
1、统一思想认识，明确工作目标。
2、制订工作计划，明确工作任务和要求。
3、合理分工，加强协调，狠抓落实，建立管理机制。
4、坚持树立正气，发挥集体优势，营造部门管理特色。
5、及时总结经验教训，有效改进工作方法。
（五）怎样改变本部门管理的落后面貌 ：
在校学生会各部门的具体工作中，有些部门的管理工作比较滞后的原因，主要是该部门领导的工作能力和团队整体素质两个方面的问题。关键要抓好下面几个环节：
1、积极思考、善于学习、明确计划、制定目标、不断创新、抓好各项工作任务的落实。
2、善于抓住突破口，找到打开工作局面的路子。
3、善于调动大家的积极性和创造性，让更多的同学参与管理工作，增强集体荣誉感。
4、与其他各部门保持密切联系，接受老师的指导。
5、实事求是，及时总结经验和教训。
下面，我就“全面提高素质，树立学生干部形象”这个问题，谈谈我的看法。
一、为什么学生干部要全面提高素质，树立学生干部形象
作为学生干部，在开展学生工作中，应充分发挥自身的工作优势和管理能力，真正架起
学校与学生之间的“桥梁”，必须在学习、工作、生活中起模范带头作用，在学生中树立较高的威信，有良好的形象。上课认真听讲，全面发展学业，带头遵守学校的规章制度，是对我们学生干部的基本要求。
二、怎样提高素质，树立学生干部形象
学生干部要想全面提高素质，要想在学生中树立起较好的形象，必须认真刻苦学习，必须努力提高自身的素养。
（一）树立干部形象，必须提高自身的素养
学生干部应具备以下基本素养：
1、要有马克思主义原则性。学生干部应努力学会马克思主义的立场、观点和方法去处理问题，要自觉地学习邓小平理论，要用先进的理论指导自己的学习、工作和生活，要在思想上树立先进的形象。
2、要有崇高的理想和遵纪守法的观念。学生干部应以实现共产主义为自己的最高理想，以国家兴旺发达、人民富裕安康为奋斗目标。与此同时，学生干部还应做遵纪守法的模范，在学生中树立纪律观念较强的形象。
3、要有无私无畏的高尚情操。我们要有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的思想，有为共产主义事业而奋斗终身的精神。在学生中树立大公无私的形象。
4、要有严于律己和宽以待人的品格。在工作上要学会谦虚谨慎，严于律己；对老师和同学的教育和指导要乐于接受，要宽以待人，做老师的好帮手，做学生的好朋友。
5、要有不断创新的进取精神。在新的历史时期，学校工作有许多新情况、新问题，这就要求我们学生干部要有新思想、新作风、新方法，以往那种“以不变应万变” 的做法已经不行了。因此，我们学生干部的工作要想有成就，必须具有不断创新的进取精神。
6、要有自知之明。人贵有自知之明，我们干部尤为如此。没有自知之明的人，往往会狂妄自大，看不起别人，这不利于我们的工作。我们应走同学路线，团结广大同学，干部间更应携手共进，为我校的建设做出积极的贡献。
（二）全面提高素质，必须处理好几个问题：要想提高学生干部的素养，我们必须认真抓好学习。在刻苦学习的过程中，我们要正确地处理好以下几个问题：
1、正确对待“天资” 人的成才，主要取决于两个因素：即先天的遗传因素和后天的勤奋努力因素。有些人“天资”很好，但后天不努力，最后成不了才； 有些人天生并不聪明，但后天能够勤奋学习，终能脱颖而出，成为有用之才。无数事实告诉我们，“天资”较差的学生不要气馁，要用时间和汗水弥补自己的先天不足，只要我们持之以恒，一定会学有所成。
2、学会在逆境中奋进。从历史上看，大多数的成功者都是生活在逆境中，但他们有着一种迎难而进的精神，经过刻苦的磨练，走向成功之路。作为学生干部，同样要有这种精神，要积极进取，要善于挖掘潜力，克服困难，做生活的强者，努力提高挑战挫折的能力。
3、努力克服懒惰思想。俗话说“一懒生百病”。人的许多恶劣品质都是由“懒”派生的。克服懒惰的唯一办法就是勤奋，就是不要浪费时间，要珍惜时间、节约时间。作为学生干部，要有较强的工作责任心，今天的事应该今天完成，不要拖到明天。
4、脚踏实地和锲而不舍。作为学生干部要有脚踏实地和锲而不舍的精神。在学习过程中，要从实际出发，不能空想。在困难时，不能临危退缩，要有锲而不舍的精神。只有坚持不懈地努力学习，才能全面提高我们的素质，树立我们的形象。成功等于勤奋加上正确的方法和少说空话。新时期的学生干部应朝着成才的目标，有计划地走向成功的道路。
第五篇：纪检干部培训班上的讲话
在全市纪检监察干部业务知识培训班上的讲话
（2008年11月12日）
同志们：
这次培训班是根据当前我市纪检监察工作需要，经市纪委常委会研究决定举办的。为办好这次培训，市纪委做了大量的准备工作，安排了市纪委老同志授课，还要组织大家到山东五莲县考察学习。主要目的，就是通过培训提高大家的业务能力和工作水平,进而统一思想认识，增强我们这支队伍的凝聚力和战斗力，更好的推动全市反腐倡廉建设。下面，我就如何当好一名纪检监察干部，向大家提四点要求：
一、要珍惜岗位，增强事业心和责任感。事业心和责任感决定着一个人的精神状态和对工作的态度，是做好一切工作的基础。做好纪检监察工作也不例外。为什么在乡镇自办案件中，有的乡镇开展的有声有色，有的乡镇工作难以开展。归根结底，还是对工作的责任感问题。去年以来，《党的十七大报告》、中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、《党的十七届三中全会》都对做好反腐倡廉建设提出了很高的要求，任务艰巨而繁重，同时，也为我们开展纪检监察工作提供了广阔的舞台。这些重大工作部署能不能落到实处，我们基层纪检监察干部责任重大。因此，大家要正确的认识工作岗位，岗位不只是自己谋生的需要，而且是人生事业的舞台。自己对工作的态度不仅反映了工作的好坏，而且事关人生事业的成败。希望大家倍加珍惜党和人民赋予的工作机会，把工作当成事业干，把自己的人生追求与纪检监察事业紧密结合起来，立足岗位，勤奋工作，内强素质，外塑形象，以饱满的政治热情、强烈的事业心、责任感和积极进
1取的精神状态，对待工作，在岗位上体现人生的价值。
二、要加强学习，不断提高工作能力。学习是做好各项工作的需要。纪检监察工作是一项政治性、政策性和专业性很强的工作，没有较高的政策水平和丰富的专业知识是做不好的。特别是当前各纪工委和乡镇纪委在办案工作中暴露出一些问题，如办案程序不合法、办案材料不规范、取证不到位、政策依据不准等，严重影响了查办案件的质量和效率。出现这种现象最主要原因就是业务知识学习不够。对此，我们举办了这次业务培训班。机会难得，希望大家认真学习、把握，深刻领会。当然，光靠培训班是很难在短时间内提高业务能力的，关键还要靠大家平时自学。大家要明白，市纪委要求提高办案水平和质量，不仅是为了保护被调查人的权力，而且更多是对我们自身的保护，避免我们在工作中犯错误、违纪。随着时代的发展，社会的进步，纪检监察知识也在不断的更新，不管是新同志，还是老同志，都要自觉地把学习当作一种社会职责，一种精神境界，一种终身追求，认认真真的学，扎扎实实的学，努力使自己成为学习型干部。同时，要把学习和应用结合起来，把指导实践、解决问题、推动工作作为学习的出发点和落脚点，不断丰富、充实和提高自己。
三、要突出重点，有的放矢地开展工作。纪检监察工作面很宽，任务很重。各纪工委所分管的行业和系统不同，各乡镇纪委辖区的情况也不尽相同，要搞好本辖区的反腐倡廉工作，不能“眉毛胡子一起抓”，要因地制宜，注重特色，突出重点。首先，要围绕中心，服务大局，把纪检监察工作纳入市委、乡镇党委整体工作部署，保证市委、乡镇党委重大决策部署的落实。其次，要深刻分析所分管行业和辖区的特点，查找影响人民群众切身利益的问题，结合上级部署，找准开展工作的重点。如，乡镇纪委今后一个时期，要把查处农村干部违纪案件和指导“村监会”开展工作作为重点工作来抓。各纪工委所分管辖区容易引发腐败的重点问题有哪些，大家要了如指掌，这样工作才会有的放矢。第三，要抓班子带队伍。各纪工委要把抓班子、带队伍始终作为一项重要工作来抓，努力在工作中培养和发现人才，合理的摆布和使用现有人员，使人尽其才，这样才能发挥纪工委整体战斗力。
四、要公正清廉，做党的“忠诚”卫士。纪检监察干部处在反腐败斗争的第一线，时刻面临腐蚀与反腐蚀的考验。在这里，我再次提醒同志们，从事纪检监察工作，一定要经得住考验，顶得住歪风，抗得住诱惑，管的住自己。要严格遵守纪律，尤其是保密纪律和办案纪律，从小事做起，防微杜渐，自觉做到不该说的不说，不该要的不要，不该去的地方不去，不该交的朋友不交。要慎重对待自己手中的权力，忠实履行党和人民赋予的神圣职责，为人民掌好权、用好权。要听得进不同意见，自学接受来自各方面的监督和帮助，即使在个人独处，无人监督的情况下，也能够自我约束、自我监督。要管好自已的家属子女，谨慎交友，不为人情所扰，不为亲情所动，不为友情所左右，坚持原则，秉公办事，做党的忠诚卫土。
总之，希望在座的每位同志，讲学习、讲责任、讲奉献，以更高的标准严格要求自己，以加倍的努力投入工作，以公正清廉的形象展示于社会，以显著的工作业绩证明自己的人生价值。最后，预祝这次培训班圆满成功。
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