远程教育活动及教师校本培训工作计划(五篇)

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第一篇:远程教育活动及教师校本培训工作计划

福 善 学 校

远程教育活动及教师校本培训工作计划

一、指导思想

以邓小平的教育要“三个面向”思想为指导,为逐步缩小我校在教育教学资源方面与城市学校的差距。同时,为把国家下发的远程教育设备用好,充分发挥其效益,大力促进教育质量的提高,我们结合本校实际,特制订2010年度远程教育教师校本培训工作计划。

二、主要工作及目标

1、抓好教师培训工作,力求使每位中青年教师都能熟练使用远程教育设备开展教育教学活动。

2、本年度主要的培训内容为:word、Excel、PowerPoint,并学会用PowerPoint来制作课件。

3、每学期每个教研组开展与远程教育有关的教研活动不低于5次,以提高远程教育设备的使用效益。

4、力争每个教研组开展2次利用远程教育设备进行课堂教学的公开课,借此提高教师使用远教设备的兴趣与水平。

5、鼓励教师撰写与远程教育有关的论文或心得体会。让大家能够及时总结经验或教训,发现新问题,探讨新方法。不断改进教学方法,努力提高教育教学质量。

三、主要措施

1、加大宣传力度,统一思想认识 远程教育主要通过中国教育卫星宽带传输网,快速接收大量的优质教育资源,使广我们能够及时地结合教育教学实际,充分利用卫星传输的优质教育教学资源,提高教育教学质量。同时卫星教学收视点可以成为我们对教师进行不间断培训的一个培训点。因此,我们将加大这方面的宣传力度,让老师们尽快了解远程教育的相关内容,明白只有不断加强学习,才能适应日益发展的教育教学改革发展的需要。

2、加强领导,分工明确

从学校领导到每位教师都要高度重视现代远程教育,学校成立相应的领导机构来从事现代远程教育的规划与实施,并做到任务分工明确,做一些扎扎实实的工作,为师生服务。

3、抓好教师培训工作

(1)由学校、教务处安排具体培训时间,每周安排二个时段的培训时间,开展计算机基础操作、应用程序的使用学习,课件制作软件的学习。培训教师、学习内容由远教项目组安排。

(2)初步学习运用好远程教育资源,首先要求教师必须熟练地掌握计算机的基本操作。为此,让每位教师在原有操作技能的基础上,逐步提高操作水平,逐步熟悉远程教育资源各板块的内容、特点及运用技巧。

(3)初步学习远程教育资源的课堂应用

远教资源开通后,为使远程教育资源更好地为教育教学服务,教务处制定远程教育资源利用教师课程表,每位教师都能按表上课(在供电正常的前提下),并不断总结经验,努力使远程教育资源与本校的教育现状达到整合。

四、主要工作安排

3月:认识学校计算机网络教室、多媒体教室和卫星接收点的结构,初步了解网络教室计算机的使用、多功能教室的使用。

4月:组织各学科利用多媒体教室各开展一次教研活动,学习应用远程教育设备开展教学的相关问题。

5月:学习PowerPoint,学习远程教育资源的使用。

6月:学习远程教育资源的获取、利用远程教育资源开展教学活动。

7月:总结本学期远程教育工作。

9月:学习Word,远程教育资源与学科教学的整合,10月:学习电子白板的使用,学会用电子白板上多媒体课。11月:学习使用Excel,进行学校日常统计。

12月:组织各学科利用多媒体教室各开展一次教研活动,学习应用远程教育设备开展教学的相关问题。

2011年1月:总结本学年远程教育工作及教师培训工作。

2010年3月

第二篇:远程教育校本培训工作计划

远程教育校本培训工作计划

一.指导思想:

为了让教师更好的地学习现代信息教育技术,掌握现代教学方式,提高现代信息技术教育教学能力素质,以使教师改进教学手段,充分利用我校现代信息技术教育设备及中国教育卫星宽带网播出下传的优秀的现代远程教育资源进行多媒体教学,发挥我校现代信息技术设备及远教资源的使用效益,进一步提高教育教学质量,我校将在以往教师计算机与信息技术校本培训的基础上,继续组织开展教师计算机与信息技术基础知识和基本操作应用技能培训。

二.内容要求

1.培训内容

(1)计算机基础知识,信息技术基础知识。

(2)Windows的基本操作;

(3)Word的基本操作与应用;

(4)Excel的基本操作与应用;

(5)PowerPoint的基本操作与教学应用;

(6)Frontpage的基本操作与应用。

(7)Internet基础知识及及应用;

(8)远教设备的使用及远教资源在教学中的运用。

(9)三种模式与各学科教学的整合。

2.培训要求

(1)学校统一集中组织开展现代远程教育教师校本培训学三次。

(2)全体教师必须按时自觉参加相应小组的统一集中培训学习活动,不得缺习、迟到和早退;如无故缺习、迟到或早退,按学校教学常规相应违纪处理。

(3)培训由教导处与远教培训领导小组协调确定,凡统一集中培训时间内由教导室严格考勤。

(4)全体教师要自觉认真学习信息技术基础知识和计算机基本操作,进一步学会Windows、Word、Excel的常用操作与应用;重点学会Internet应用操作、IE、PowerPoint等利用远程教育资源所必须的系列实际应用程序的应用操作培训;初步学会浏览、获取多媒体教学素材及其加工处理、制作教学课件;使用接收下载的远程教育教学资源及上传的本校教师制作的优秀教学课件的操作技能,并将其应用于教学实践。

三.措施办法

1.建立组织,加强领导。学校成立现代远程教育教师校本培训领导小组,负责校本培训计划的制定与实施。校长平俊彦任组长,负责校本教师培训全面组织协调工作和相关考核、奖惩制度的制定;教导主任徐教才全面负责培训工作,总务主任赵明真负责协调配合组织校本教师培训工作的实施,配合教导处组织开展校本教师培训工作。

2.校本培训应坚持针对性、效用性、时代性与协调性的原则。

校本培训应坚持针对性,应针对本校教育发展的实际,针对本校师资结构特征,按老、中、青不同层次的教师进行不同层次和要求的分类分层培训指导;其次,校本培训应坚持效用性原则,以帮助教师改进教学手段,充分利用我校现代信息技术教育设备及中国教育卫星宽带网播出下传的优秀的现代远程教育资源进行多媒体教学,进一步提高教育教学效率与质量为切入口和宗旨,以提高教师现代信息技术知识与计算机基本操作技能,培养增强教师浏览、获取多媒体教学素材及其加工处理、制作教学课件能力,适应教育发展为主线,加大校本教师培训力度;再次,校本培训应坚持时代性原则,校本培训应与时代同步,并具有超前意识,以服务于教改的需要;第四,注意到针对性和突破性,我校教师以年轻教师为主,大多数教师家里都有电脑,而且都连入互联网,所以考虑先培训青年教师再以点带面。

3.校本教师培训应实行多样化的方式。培训中采取教师自学、信息技术学科教师和熟悉信息技术与计算机的教师统一集中培训、自由练习和个别指导,分组学习,交流等方式,促使大家学习更多的电脑操作知识,以方便日后教学所需。并组织教师组织收看远教资源中的《信息技术》栏目音、视频教程及空中课堂相关节目、教师间的相互交流等多种方式。

4.校本教师培训应坚持定时间、定地点、定内容、定人员,如期定时举行。

集中培训、学习时间、内容由教导处协调确定;培训对象将全校教师按年龄划分为老年组(30岁以上)青年组(30岁以下)分组,以小组为单位轮流进行分层培训,分类指导;指导教师由教导处安排;集中培训学习和组织收看远教资源中的《信息技术》栏目音、视频教程及空中课堂相关节目均在多媒体教室。

四.培训安排

1、时间:第周五下午业务学习时间,逢单周语文组、逢双周数学组;

2、培训教师:徐双斌

3、培训对象:全体教师

第三篇:2012—2013学教师校本培训工作计划(推荐)

2012—2013学教师校本培训工作计划

一、指导思想

依据县局《关于2012—2013学全县中小学教师校本培训工作的通知》(x政教发[2012]192号)精神,结合我校实际,着眼于教师综合素质、专业水平的提高,本学期,我校将立足以教材教法过关训练为主要内容的教师校本培训,扎实过程,促进教师专业化成长,推动学校内涵发展。

二、培训领导小组

组 长: 郭x

副组长: 问x

职 责 :

1、制定培训计划、制度、考核办法等,并监督实施;

2、安排组织教师集中培训,督促教师训练作业的完成。

三、检查指导组:(下设两个小组)

组 长:张x

职 责:

1、收集汇总各类检查表册;

2、负责知识结构图的应用;

3、搜索八部电影,链接进学校网站,方便教师观看。

(一)业务指导组:(辅导员)

成 员:樊x 张x 李x 刘x 孟x 张x

职 责:

1、每人分管一项,为参训人员提供示范作业;

樊x——各单元知识结构图

张x——各节课文知识结构图

李x——课后练习题

刘x——错题积累与分析

孟x——课堂教学技能设计

张x——八部电影观后启示、观后感

2、检查所负责专项作业的质量,填写检查表;

3、负责参训教师的集中培训。

(二)行政检查组:

成 员:范x 杨x 李x 石x 杨x 卫x

职 责:

1、按时收交各年级教师训练作业;

2、检查教师训练作业的数量,填写检查表。

四、训练目标

使教师熟悉并掌握学段内各个年级教材知识,从整个学段的教材知识体系上分析、把握任教年级教材知识的教学要求,在教学中能够做到随时沟通知识之间的纵横联系,[莲山课 件 ]避免孤立地教授某一知识,为胜任大循环教学奠定基础。

五、参训对象

50周岁及其以下学科专任教师

六、训练内容

各年级正在使用的学科教材,低段为三年级教材、高段为六年级教材。

七、训练任务

(一)教材知识训练任务

1.画出三年级或六年级教材各单元知识结构图。

2.画出三年级或六年级教材各单元内各节课文知识结构图。

3.完成三年级或六年级各单节课后练习题。英语教师继续做英语教学简笔画与英语课堂教学用语练习,科学教师做教材中涉及的实验。

4.完成任教年级64道学生作业或考试中错题积累与分析。

5.参加过教法集中培训的英语、科学教师还要完成下列两项任务:

(1)全学年完成任教年级课程课堂教学技能设计40节,其中上册教材20节,下册教材20节,导课、讲课、提问、板书、结课分别8节,要求设计的类型与方式不重复。

(2)全学年完成任教年级教材8个单元知识内容分析,其中上册4个,下册4个。

6.参加过教法集中培训的中小学语文、数学教师除了要完成上述教材知识与教育理念训练任务外,重点运用知识结构图完成下列两项任务:

(1)积极参加省市以“说课标、说教材”为主要内容的校本研修活动。围绕2011年修订版新课标,画出两份本学科新课标知识结构图,其中一份为自选某一专题知识结构图。

(2)应用知识结构图改进课堂教学,选取任教年级三篇课文,每篇课文分别选取一种知识结构图形式,进行课堂教学实践。提供三篇课堂教学设计与课堂教学效果材料(包括学生的知识结构图作品)。

(二)教育理念训练任务

1.组织教师观看八部反映教育题材的电影,即《孩子不坏》、《为了霍洛维茨》、《叫我第一名》、《三傻大闹宝莱坞》、《我和我的小鬼们》、《蒙娜丽莎的微笑》、《尘封日记本》、《为生命奠基(讲座)》。

2.教师观看电影后,针对每部电影各填写一份观后启示,写一篇不少于1500字的观后感。

八、训练形式

集体培训、完成专项作业、集体研讨、课堂教学实践、观看教育电影。

九、训练时段

2012年9月1日——2013年8月31日

十、训练的管理与考核

1、辅导员要以《知识结构图》为蓝本,对参训教师进行集中培训,保证全体参训教师对《知识结构图》掌握内化。教导处专人考勤,参训教师缺勤一次扣5分。

2、加强过程管理,坚持周查月结制度,对教师训练作业及时分类进行检查登记小结。期中期末前各进行一次单项训练作业展评活动,督促教师积极训练,按时完成训练任务,对优秀作业予以5分奖励。

3、教材知识训练各项作业任务随学期按教学进度逐步进行,上学期进行上册训练,下学期进行下册训练。不得集中突击。

4、为了巩固、提高教材知识训练效果,利用备课组活动时间组织教师研讨,对新课程标准和教材进行分析,不断改进课堂教学策略,提高教学效率。

第四篇:2012—2013学教师校本培训工作计划[范文模版]

中心校2012—2013学教师校本培训工作计划

一、指导思想

依据县局《关于2012—2013学全县中小学教师校本培训工作的通知》(xx政教发[2012]192号)精神,结合我校实际,着眼于教师业务素质和教育创新能力的培养,为此,在本学期,我校将扎扎实实搞好教师教材教法培训工作,通过教师的努力学习,能打造出一支优秀的教师群体队伍,为全面提高我校的教育教学质量奠定良好的基础。

二、培训领导小组

组 长: 周xx

副组长: 雷xx

职 责 :

1、制定培训计划、制度、考核办法等,并监督实施;

2、安排组织教师集中培训,督促教师训练作业的完成。

三、检查指导组:(下设两个小组)

组 长:雷xx

职 责:

1、收集汇总各类检查表册;

2、负责知识结构图的应用;

3、搜索八部电影,链接进学校网站,方便教师观看。

(一)业务指导组:(辅导员)

成 员:耿x、姬x、杜x、李x、郑x、索x、职 责:

1、每人分管一项,为参训人员提供示范作业;

李x——各单元知识结构图

杜x——各节课文知识结构图

郑x——课后练习题

索x——错题积累与分析

耿x——课堂教学技能设计

姬x——八部电影观后启示、观后感

2、检查所负责专项作业的质量,填写检查表;

3、负责参训教师的集中培训。

(二)行政检查组:

成 员:耿x、姬x

职 责:

1、按时收交各年级教师训练作业;

2、检查教师训练作业的数量,填写检查表。

四、训练目标

使教师熟悉并掌握学段内各个年级教材知识,从整个学段的教材知识体系上分析、把握任教年级教材知识的教学要求,在教学中能够做到随时沟通知识之间的纵横联系,避免孤立地教授某一知识,为胜任大循环教学奠定基础。

五、参训对象

50周岁及其以下学科专任教师

六、训练内容

各年级正在使用的学科教材,低段为三年级教材、高段为六年级教材。

七、训练任务

(一)教材知识训练任务

1.画出三年级或六年级教材各单元知识结构图。

2.画出三年级或六年级教材各单元内各节课文知识结构图。

3.完成三年级或六年级各单节课后练习题。英语教师继续做英语教学简笔画与英语课堂教学用语练习,科学教师做教材中涉及的实验。

4.完成任教年级64道学生作业或考试中错题积累与分析。

5.参加过教法集中培训的英语、科学教师还要完成下列两项任务:

(1)全学年完成任教年级课程课堂教学技能设计40节,其中上册教材20节,下册教材20节,导课、讲课、提问、板书、结课分别8节,要求设计的类型与方式不重复。

(2)全学年完成任教年级教材8个单元知识内容分析,其中上册4个,下册4个。

6.参加过教法集中培训的中小学语文、数学教师除了要完成上述教材知识与教育理念训练任务外,重点运用知识结构图完成下列两项任务:

(1)积极参加省市以“说课标、说教材”为主要内容的校本研修活动。围绕2011年修订版新课标,画出两份本学科新课标知识结构图,其中一份为自选某一专题知识结构图。

(2)应用知识结构图改进课堂教学,选取任教年级三篇课文,每篇课文分别选取一种知识结构图形式,进行课堂教学实践。提供三篇课堂教学设计与课堂教学效果材料(包括学生的知识结构图作品)。

(二)教育理念训练任务

1.组织教师观看八部反映教育题材的电影,即《孩子不坏》、《为了霍洛维茨》、《叫我第一名》、《三傻大闹宝莱坞》、《我和我的小鬼们》、《蒙娜丽莎的微笑》、《尘封日记本》、《为生命奠基(讲座)》。

2.教师观看电影后,针对每部电影各填写一份观后启示,写一篇不少于1500字的观后感。

八、训练形式

集体培训、完成专项作业、集体研讨、课堂教学实践、观看教育电影。

九、训练时段

2012年9月1日——2013年8月31日

十、训练的管理与考核

1、辅导员要以《知识结构图》为蓝本,对参训教师进行集中培训,保证全体参训教师对《知识结构图》掌握内化。教导处专人考勤,参训教师缺勤一次扣5分。

2、加强过程管理,坚持周查月结制度,对教师训练作业及时分类进行检查登记小结。期中期末前各进行一次单项训练作业展评活动,督促教师积极训练,按时完成训练任务,对优秀作业予以5分奖励。

3、教材知识训练各项作业任务随学期按教学进度逐步进行,上学期进行上册训练,下学期进行下册训练。不得集中突击。

4、为了巩固、提高教材知识训练效果,利用备课组活动时间组织教师研讨,对新课程标准和教材进行分析,不断改进课堂教学策略,提高教学效率。

附:校本培训工作行事

尧头中心学校2012—2013学上学期教师校本培训工作行事历

月 份

主 要 工 作

9月

1、学习各科新课程标准(教研组组长带领学习)

2、骨干教师示范课(听课评课)

3、青年教师亮点课(听课评课)

4、教师完成训练作业、作业检查

5、观看两部电影并写心得体会

6、新上岗教师培训课

10月

1、信息技术培训

2、中年教师调研课(1——4年级)、《知识结构图》教材培训

4、教师完成训练作业,作业检查

5、观看电影两部并写新得体会

6、中年教师调研课(5--6年级)说课标、说教材技能竞赛

11月

1、课题研讨

2、教师课件制作比赛

3、观看电影两部并写观后感

4、课堂教学技能展示

5、教师完成训练作业,作业检查

12月

1、学段教材作业展评

2、观看两部电影并写观后感

3、分科进行教材知识、教材教法辅导

4、教师完成训练作业,作业检查

元月

1、书法绘画展评

2、征集优秀教育论文及成果

3、学年教育工作总结

第五篇:远程教育校本培训总结

双语中学远程教育校本培训总结

(2013-2014 学年第一学期)

为了确保远程教育工作在我校顺利开展,充分发挥远程教育资源的最佳应用效益,我校根据学期初制定的教师培训计划的要求,本学对全校所有在职教师进行了培训,取得了很好的效果。现将我校远程教育校本培训工作总结如下:

一、领导重视,层层落实,确保培训到位。

1、学校领导高度重视教师的培训工作,由专门主管远程教育的校长为组长,成立远程教育培训工作小组,项目管理员担任主要培训工作。

2、认真遵守远程教育的各项规章制度,尤其是远程教育校本培训制度。

3、领导重视,狠抓落实,组织到位,效果显著。

二、广泛参与,内容丰富,形式多样。

1、本期参加培训的对象中全校所有的在职教师。

2、负责培训的管理员对教师的每次培训有备课,有记录。

3、通过培训、组织教师学习,使广大教师深深感到远程教育的意义。因此,每次培训时教师们都按时到参加,每个教师都有培训笔记,并有测试题进行调查教师掌握情况。

4、培训形式多校灵活。

针对我校实际情况采取有效形式,或自学,或个别指导,多媒体教室、机房等。

5、内容实用,措施硬,确保了培训的质量,对提高教师的业务素质保证远程教育工作在校的长足发展起到了有力的促进作用。

三、存在问题,有待改进,确保培训工作持续开展。

本学期我校的校本培训工作虽然取得了较大成绩,但纵观全局,仍然有不足,主要表现为:

1、个别教师认识不够,没有从思想上重视起来,忙于应付。年龄大的教师对自己信心不足,培训中有畏难情绪。

2、备课和上课还存在流于形式的现象。由于我校备件有限,对远程教育的应用还存在很多问题。在以后的培训工作中,我们应该扬长避短,在上级部门和学校领导的指导下,把我校的远程教育校本培训工作做得更好,为远程教育在我校顺利开展实施打下坚实基础。

远程教育办公室

2014.1

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