第一篇：1公共卫生清洁制度
公共卫生清洁制度、目的
保证公用卫生间清洁卫生，给公司营造一个良好的环境卫生。
2、范围
公司公用卫生间清洁。3、责任
清洁员有责任按本清洁程序执行，办公室管理人员负责监督与检查。4、内容
4.1 公司清洁员是公用卫生间清洁的直接责任人，办公室管理人员应经常对其工作进行检查与监督。
4.2 公用卫生间清洁频次：清洁员必须每天上午、下午各清洁一次；每周对卫生间进行一次消毒。
4.3清洁方法：清洁时必须用卫生间专用清洁工具（如毛刷、去污粉、扫帚、清洁精等）对便池、洗手池、地面、墙面进行清洁，并用清水冲洗，用拖布或抹布擦拭干净，必要时喷一定清洁精。
4.4 保持公用卫生间的清洁，地面不应有积水和明显的污迹，如有应立即清除。4.5 使用人员应养成良好的卫生习惯，便池用毕应立即用水冲洗干净，并随时关好卫生间的门。
4．6公司员工应提倡节约，对水、电等随用随关；提高个人素养，正确使用公用设施； 正确树立人生的道德观，使用时尽量不要给他人留下工作障碍，公用物品不要乱丢。
以上制度请大家共同遵照执行！
二〇〇七年一月一日
第二篇：公共卫生各种制度
居民健康档案管理制度
1、加强档案的管理和收集、整理工作，有效地保护和利用档案。健康档案要采用统一表格，在内容上要具备完整性、逻辑性、准确性、严肃性和规范化。
2.建立专人、专室、专柜保存居民健康档案，居民健康档案管理人员应严格遵守保密纪律，确保居民健康档案安全。居民健康档案要按编号顺序摆放，指定专人保管，转诊、借用必须登记，用后及时收回放于原处，逐步实现档案微机化管理。
3、为保证居民的隐私权，未经准许不得随意查阅和外借。在病人转诊时，只写转诊单，提供有关数据资料，只有在十分必要时，才把原始的健康档案转交给会诊医生。
4、健康档案要求定期整理，动态管理，不得有死档、空档出现，要科学地运用健康档案，每月进行一次更新、增补内容及档案分析，对辖区卫生状况进行全面评估，并总结报告保存。
5、居民健康档案存放处要做到“十防”（即防盗、防水、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫、防高温、防强光、防泄密）工作。
6.达到保管期限的居民健康档案，销毁时应严格执行相关程序和办法，禁止擅自销毁。
居民健康档案建档制度
一、居民建档率要符合市卫生局的要求。设立健康档案资料室，以户为单位，一人一档的原则为家庭和居民建立健康档案。
二、健康档案要集中档案室保管，按行政村名和编号顺序存放，档案专柜存放，保持整洁、美观和规范有序，逐渐实行计算机化管理。
三、居民健康档案应由全科医师负责填写，责任医生要对健康档案进行按照65岁以老人、儿童、孕产妇、慢性病人及重性精神病人等进行分类专册登记，档案盒要设目录和分类信息登记。
四、定期开展随访工作，按疾病分期随访病人，及时记录在健康档案中，对体检和随访发现的健康问题，进行有针对性的以健康教育为重点的健康干预。
五、资料管理人员及责任医师，应及时登记已经获取的各种信息，并进行分析统计，及时反馈。
慢性病管理制度
1.设专（兼）职人员管理慢性病工作，建立辖区慢性病防治网络，制定工作计划。
2.对辖区高危人群和重点慢性病定期筛查，掌握慢性病的患病情况，建立信息档案库。
3.对人群重点慢性病分类监测、登记、建档、定期抽样调查，了解慢性病发生发展趋势。
4.针对不同人群开展健康咨询及危险因素干预活动，举办慢性病防治知识讲座，发放宣传材料。
5.对本辖区已确诊的二种慢性病（高血压、糖尿病）患者进行控制管理。为慢性病患者建立健康档案，实行规范管理，跟踪随访，详细记录。
6.建立相对稳定的医患关系和责任，以保证对慢性病患者的连续性服务。
慢性病监测制度
一．公共卫生管理科全面负责慢性病监测管理工作。科主任为本辖区相关业务的管理者和监督者，各经管医生是慢性病的报告责任人。二．报告范围：高血压、糖尿病。
三．接诊医生发现确诊的上述二种需要报告的病例，定期内向公共卫生管理科报告，公共卫生科收到报告卡，审核合格登记后，及时向市疾控中心报出卡片。
四．各种表卡填写要完整，字迹要清楚，不漏项。
五．凡未按要求上报者，按考核细则的规定与考核挂钩，若隐瞒不报的，一经查实加倍处罚。
健康教育工作管理制度
1.制定健康教育工作计划，定期召开例会，开展健康教育和健康促进工作。
2.建立健康教育宣传板报、橱窗，定期推出新的有关各种疾病的科普知识，倡导健康的生活方式。3.提供健康心理和医疗咨询等服务。
4.针对不同人群的常见病、多发病开展健康知识讲座，解答居民最关心的健康问题。
5.发放各种健康教育手册、书籍，宣传普及防病知识。
6.完整保存健康教育计划、宣传板小样、工作过程记录及效果评估等资料。
老年保健工作制度
1.设专（兼）职人员负责老年保健工作，制定工作计划。2.对辖区内老年人的基本情况和健康状况，进行调查、登记、建立健康档案。
3.对以乡镇居家养老形式为主的老年人进行服务需求评估，提供医疗护理、康复、保健服务及精神慰籍、舒缓治疗服务。
4.对患有慢性病的老人进行管理, 进行饮食、运动、合理用药、合理就医指导。
5.对于高危行为老人，进行健康指导、进行行为危险因素干预。6.开展多种形式的健康教育，对老年人进行疾病的预防、自我保健、常见伤害预防、自救和他救等指导。
老年保健服务随访制度
1.要定期走访村委会老年人，至少每3个月入户走访一次辖区登记在卡的老年人，及时掌握老年人变化情况，见面率达90%以上。2.对新出院老年患者的第一次随访，根据疾病的分期，对患者及家属进行康复治疗指导，完整填写相关随访记录。
3.对疾病期、波动期、人在户不在、户在人不在的老年病人进行随访，了解病人的病情变化、治疗情况、去向，填写随访记录。
4.指导老年患者按时服药，观察患者可能出现的药物副反应，动员老年人参加村卫生室组织的健康活动。
5.随访期间发现生活困难，符合免费服药治疗标准的老年患者，与有关部门协商，使患者享受免费药物治疗。
重性精神疾病管理制度
1.成立本辖区重性精神疾病卫生工作领导小组，制定工作计划，定期召开例会。
2.开展重性精神疾病流行病学调查，准确掌握精神病人基本情况，实行动态管理，及时准确将相关报表上报至市重性精神疾病领导小组工作办公室。
3.开展重点人群的心理卫生咨询、心理行为干预、精神疾病预防等服务，早期发现精神疾患病人。
4.开展对慢性或服用维持剂量药物的精神病人诊治，对新发现或疑似病人应及时转诊至上级专业机构确诊。
5.建立随访制度。定期走访村委会，按疾病分期随访精神病人，及时掌握病情变化、治疗情况、去向，填写随访记录，进行康复治疗指导。6.指导监护人督促病人按时服药.观察可能出现的药物副反应和精神症状，动员病人参加村卫生室和卫生院组织的康复活动。
7.病人就诊或医务人员到病人家中诊疗时，应有家属或监护人陪同。8.做好重性精神病人的管理，防止肇事肇祸事件的发生。
重性精神疾病服务随访制度
1.要定期走访村（居）委会病人，至少每3个月入户走访一次辖区登记在卡的精神病人，按要求填写“重性精神病患者随访服务记录表”，及时掌握病人变化情况，见面率达90%以上。
2.对新出院患者的第一次随访，确定疾病的分期，对患者及家属进行康复治疗指导，完整填写随访记录。
3.对疾病期、波动期、人在户不在、户在人不在的精神病人进行随访，了解病人的病情变化、治疗情况、去向，填写随访记录。
4.指导监护人督促患者按时服药，观察患者可能出现的药物副反应和精神症状，动员患者参加村（社区）组织的康复活动。
5.入户随访前应了解患者家庭的基本情况，提前与所在地的村委会干部联系，并通知患者家属，尤其对病情不稳定患者的随访要做好安全防护工作。
传染病管理制度
为认真贯彻实施《传染病防治法》，保证疫情报告的及时性、准确性、完整性和传染病的科学管理，特制定传染病管理制度。
一、执行职务的医疗保健人员、卫生防疫人员为传染病责任报告人。
二、门诊医生诊治病人，必须登记门诊日志，要求登记项目准确、完整、字体清楚。
三、责任报告人发现甲类传染病种染性非典肺炎以及乙类传染病中的艾滋病、肺炭疽的病人、原携带者和疑似病人时，城镇6小时内、农村于12小时内以最快的通讯方式向防疫站报告，并同时报出传染病报告卡。发现乙类传染病人、病原携带者和疑似病人，城镇12小时内 农村于24小时内、丙类传染病24小时内报出传染病报告卡。
四、责任报告人发观麻疹、白喉、百日咳、脊灰、流脑、乙脑、伤寒及副伤寒、钩体、疟疾、出血热等我市重点管理的传染病及疑似病人，以最快方式报告防疫站并配合检诊。
五、责任报告人填写传染病报告卡片应准确、完整、字体清楚，在规定时间内及时交医院指定的疫情管理人员。
六、诊治传染病病人时，要按规定作好消毒、隔离施。
七、疫情管理人员要按规定作好疫情的收集报告工作，每月一次传染病漏报自查，做好门诊日志、疫情旬报、传染病花名册、自查统计、奖惩情况等资料并存档。
儿童保健工作制度
一、承担社区内0—6岁儿童保健工作，对婴幼儿实行保健系统管理，常住儿童系统管理率达90％以上。
二、掌握社区内新生儿、婴幼儿的保健状况。有计划的对儿童常见病、多发病进行防治，做好托幼机构的健康教育及卫生保健指导。
三、对检查出的体弱儿实行专案管理、登记。对体弱儿体检结果、病情、喂养、营养、生长发育评价、护理、治疗、矫治等情况作详细记录及定期复查，必要时可转往上级医疗机构治疗。待患儿恢复正常后，及时结案转正常健康儿童管理。
四、普及科学育儿知识，推广母乳喂养，喂养率达标。
五、集体营养管理工作，营养科学覆盖率、管理率达到市统一标准，注意饮食卫生，争取营养素全面达标。
六、按时准确登记、统计、上报儿童保键基本数据和报表。
孕产妇保健工作制度
1.为辖区户籍人口、常住人口中的妊娠妇女建立“母子健康档案”（母子保健手册），并进行早孕检查与指导。2.对孕产妇和围产儿进行访视，统计上报相关信息。3.做好孕产妇与围产儿生命监测与管理工作。
4.对建册的孕妇进行高危筛查，筛查出的高危孕妇按要求进行登记、追访与管理。
5．入户调查、核实本辖区内的孕产妇和围产儿死亡（含外地户口及外区户口）情况，填写死亡报告卡，及时上报。
第三篇：清洁生产制度
清洁生产制度
清洁生产是指不断采取改进设计、使用清洁的能源和原料、采用先进的工艺技术与设备、改善管理、综合利用等措施，从源头削减污染，提高资源利用效率，减少或者避免生产、服务和产品使用过程中污染物的产生和排放，以减轻或者消除对人类健康和环境的危害。清洁生产制度则是对上述各环节、内容和措施的法定化、正规化和制度化。
(一)清洁生产的适用对象
在中华人民共和国领域内，从事生产和服务活动的单位以及从事相关管理活动的部门。
(二)清洁生产的推行
清洁生产的推行以政府为主，主要采取行政指导的方式。主要包括：
1.清洁生产规划制度。其目的是明确清洁生产的目标、政策、措施、方法等具体要求和内容，使清洁生产有计划、有步骤地进行。
2.清洁生产信息制度。建立清洁生产信息交换中心和信息传播网，示范和推广清洁生产技术，打破清洁生产信息的地区、行业封锁，保证清洁生产信息渠道的畅通。
3.清洁生产技术创新、交流制度。包括制定清洁生产名录，审定、发布清洁生产的技术、工艺，限期采用清洁生产技术，制定清洁生产的教育培训计划，精心组织对有关清洁生产人员的培训等内容。
4.清洁产品的环境标志制度。制定有关清洁生产产品的标准及质量检验方法，对清洁产品进行环境标志认证。
5.严重污染环境的落后生产技术、工艺、设备和产品的限期淘汰制度。国务院经济贸易行政主管部门会同国务院有关行政主管部门制定并发布限期淘汰的生产技术、工艺、设备以及产品的名录。
(三)清洁生产的实施
清洁生产的实施以企业为主，主要是通过对企业设置其在清洁生产方面的权利和义务来进行。企业既有依法采取清洁生产措施、提交清洁生产的有关报告、资料的义务，也有依法从政府获得清洁生产信息、资料和资金、技术援助的权利。主要包括两项制度：
1.清洁生产审计制度。清洁生产审计是企业对生产全过程中每个单元操作的生产和排污情况进行定量审查，找出高消耗和排污的原因，然后提出对策，制定和实施预防方案。它是企业识别清洁生产机会的有效工具，是企业实行清洁生产的起点和核心。
2.体系认证的制度。体系认证的制度是企业向国家认证认可监督管理部门授权的认证机构提出认证申请，通过环境管理体系认证，提高清洁生产水平。
(四)清洁生产的经济刺激
对从事清洁生产研究、示范和培训，实施国家清洁生产重点技术改造项目列入国务院和县级以上地方人民政府同级财政安排的有关技术进步专项资金的扶持范围;对利用废物生产产品和从废物中回收原料的，减征或者免征增值税。
第四篇：个人卫生清洁制度
个人卫生清洁制度
一、养成良好的卫生习惯，做到“六要”、“五不”、“三有”。
“六要”：要按时休息，要睡前刷牙，要勤换衣服，要勤
洗澡，要勤剪指甲，要勤理发。
“五不”：不喝生水，不吃生冷不洁食物，不共用毛巾，不乱丢果皮纸屑，不随地吐痰。
“三有”：有毛巾、有牙刷、有漱口杯。
二、饭前、便后要洗手，饭后将餐具洗刷干净并整齐有序地
放在碗橱内。
三、养成不吃零食、不乱花钱的习惯。
四、保护视力，预防近视。每天坚持做好眼保健操，不在光
线较强或较弱的地方看书写字，不躺着看书，不打着手电筒看书；坐姿要端正，养成良好的读书、写字习惯。
五、提高卫生意识，积极参加体检和常见病预防。
第五篇：清洁乡村制度
祝站镇清洁乡村工程村委会职责
为搞好村级清洁乡村工程，做到村容整洁，环境优雅，保证该项工作的待续、有效、深入进行，特制订清洁乡村工程村委会职责：
一、负责搞好各项宣传工作，制定村规民约，张贴到户；
二、选配好保洁员队伍，督促其做好垃圾收集清运工作；
三、引导教育村民按时缴纳卫生服务费；
四、组织选配好屋场主，督促建好屋场垃圾池；
五、引导和指导农户做好垃圾分类和处理；
六、配合镇清洁乡村工程办公室做好各项工作。
祝站镇清洁乡村工程保洁员管理制度
为稳步推进清洁乡村工程，积极探索农村垃圾处理和长效保洁工作，把环境卫生整治工作向自然村一级伸延，建立以政府为主导、农民为主体、多方参与、层级管理的卫生保洁长效管理机制，出台农村保洁员管理制度，明确规定保洁员的基本条件、工作范围及工作职责、经费落实和管理办法，并张榜公示，有效解决了农村垃圾处理问题，对农村环境卫生整治作出新的尝试。
一、保洁员基本条件
1.思想素质好，热爱保洁工作，认真负责； 2.能吃苦耐劳，身体健康并胜任保洁工作； 3.年龄原则上在65周岁以内； 4.明确自身职责，文明礼貌，能正确把握和协调处理好与农户（住户）的关系，正确对待群众意见；
5.服从上级部门分配的工作；
二、保洁员工作范围及工作职责
1、保洁员负责包干区范围内的环境卫生清扫保洁;负责村内主要道路、河道塘边、公共场所的日常保洁，确保路面无垃圾、无积水、无堆积物，渠道畅通无淤塞;负责垃圾池、垃圾桶等垃圾收集处理设施的清洁、管理。
2、负责责任区内农户生活垃圾的入户收集，根据季节变化，由村委会安排入户收集的时间，每天收集一次，收集率应达到100%。收集的垃圾运至村内中转箱，严禁乱烧乱倒。
3、负责责任区内公共场所、道路、便道及道岸两侧清扫保洁，做到一天一次全面清扫，全天保洁。清扫保洁率达到100％，做到无塑料袋，无果皮，无纸团，无杂物。
4、责任区内垃圾桶周围无乱泼乱倒垃圾杂物现象，垃圾桶内垃圾每天收集一次。
5、保洁员应爱护环卫设施、工具。扫帚半年配发一把，铁锹一年配发一把，以上工具如有丢失个人负责赔偿。
6、保洁员因事因病不能正常工作，需向村主管领导请假，并协助安排替工人员。
7、保洁员在工作中要注意人身安全，因个人原因造成的事故等由个人承担一切后果。
三、管理制度
1.保洁员日常工作时间：上午7:00——11:00，下午2:30——6:30，一般为上午清理垃圾，下午日常保洁。
2、对拟聘用的保洁员，各自行政村要与其签订合约，明确各自责任和权益。合约一式叁份，保洁员、村委会、镇清洁办公室各执一份。
3、保洁员上岗前需上交本人照片，在村委会的村务公开栏上张贴，使保洁员制度更加公开、透明，便于接受群众监督。
4、保洁员的工资来源主要为村组自筹，在财务允许情况下，镇政府将对村保洁员给予适当补贴并纳入政府预算。
5、每村必须安排垃圾填埋场，清洁卫生必须长期保持良好，决不允许反弹。
6、镇清洁办公室不定期对各村的环境卫生工作进行检查，同时核查各自然村保洁员工作落实情况。对三次检查均发现保洁员制度没有真正落实到位的自然村，停发镇对该自然村保洁员的资金补贴。
7、如需更换保洁员的，应及时以文字资料，经村委会盖章，上报乡清洁办公室。
8、各村要加强对保洁员的管理，对未能履行工作职责，有下列情形之一的保洁员，予以解聘。
（1）工作不负责任，无故不协助垃圾装车的；（2）不服从乡、村两级部门统一管理的；
（3）经检查、考核三次以上保洁标准不达标的；（4）身体状况已经不能胜任保洁工作的；
（5）经常与群众发生争执，负有主要责任的；（6）在考核检查表上拒绝签字的
9、保洁员的录用及解聘，以书面形式报镇清洁乡村工程领导小组办公室备案。
祝站镇清洁乡村工程村保洁员奖惩制度
为明确村级保洁员职责，奖勤罚懒，确保环境卫生工作的顺利推进。特制订村保洁员奖惩制度。
1、通过检查、抽查等形式对保洁员的工作情况进行考评，每年评选先进保洁员，给予奖励。
2、保洁员应按照规定时间及时入户收集垃圾，不按规定时间入户的一次扣款5元，问题严重的扣10元。
3、保洁员在责任段内应全面清扫，不彻底的一次扣款5元，问题严重的扣10元。
4、保洁员应坚持全天巡回保洁，经检查发现的路面杂物不得存留30分钟，每发现一次扣2元。
5、严格按照操作规程安全作业，对于清扫、保洁、收运质量较差且教育不改的，将给予相应的处罚和辞退处理。
祝站镇清洁乡村工程农户职责
为进一步改善农村环境卫生状况，健全农村长效保洁机制，提高农民群众生活质量，推动农村精神文明建设，巩固村庄整治成果，特制订清洁乡村工程农户职责：
一、负责房前屋后的卫生清扫、杂物整理有序堆放；
二、负责垃圾分类，能自行处理的自行处理；
三、与屋场其他农户共同设置简易垃圾池，不定时进行填埋；
四、将需要垃圾收集员收集清理的垃圾用垃圾袋装好投放于垃圾桶内，保管和爱护好垃圾桶；
五、按时缴纳卫生服务费。
祝站镇清洁乡村工程村环境卫生质量
标 准
为认真贯彻落实上级清洁乡村工程要求，推进社会主义新农村建设，彻底治理村环境卫生“脏、乱、差”现象，改善和提高人民群众的生活水平和生活质量，创造整洁、舒适、文明的生活环境。特制订祝站镇清洁乡村工程村环境卫生质量标准：
l、垃圾定点收集，及时清运，无暴露垃圾，无积存垃圾、粪肥、秸杆及卫生死角。全日保洁，效果明显，每千平方米果皮、纸屑、塑料袋等废弃物总数≤ 20 个，村周及集镇主要通道无垃圾围村、围路现象。、各村大街小巷无占道煤土、建材、杂物堆，违章乱搭乱建、摊点乱摆乱设、车辆乱停乱放、广告乱贴乱画等现象，墙壁粉刷一新。、各村湾巷硬化率、完好率达 70 ％以上，自来水饮水率达 100 %，卫生厕所使用率达 50 ％以上，无残墙断壁现象。、村庄无重大环境污染源，企业、家庭养殖户、家庭作坊三废排放达标，河道清洁无杂物；绿化覆盖率达 25 ％以上，道路绿化带无裸露、“斑秃”、死株等现象。、庭院整洁卫生，物料堆放整齐，窗明几净，厨房、厕所清洁卫生，防蝇、防尘、防鼠设施完备，四害密度达标，家禽、家畜圈养。村内清洁院户占总数的 60 ％以上。
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