第一篇:现场安全管理奖罚制度
现场安全管理奖罚制度
1、制度制定
项目开工后由安质环保部负责组织制定项目部的安全奖罚规定和实施细则,奖罚对象各作业队、作业班组和作业人员。
2、制度落实
1)项目安全奖罚执法权在安质环保部,由专职安全员负责执行。2)安全员根据检查情况开具安全罚款单,由被处罚单位人员签字后,移交到工程经济部。如架子队负责人拒绝签字,则罚款数额加倍后直接交于工程经济部。
3)工程经济部根据奖罚通知单负责在支付劳务费或工程款时予以发放或扣缴。
3、处罚规定
为了切实加强施工现场安全生产和文明施工管理,强化安全意识和劳动纪律,特制定施工现场安全生产文明施工管理奖罚规定如下:
1)严重违反各项安全管理规定,违章指挥、野蛮施工造成严重后果的,除对当事人进行法律、行政的处罚外,处罚当事人所在的架子队5000.00~20000.00元。2)严重违反各项安全管理规定、文明工地规定,违章指挥、野蛮施工形成事实造成影响恶劣的,除有关司法部门对当事人进行法律、行政的处罚外,处罚当事人所在架子队2000.00~5000.00元。
3)施工现场高处作业违章,如架子工高空架设作业、临边作业人员未佩戴或未使用安全带等,处罚当事人所在架子队300元/人。
4)施工现场违章指挥、违章作业发生物体打击、高处坠落等严重危害人身安全的行为,未造成伤害的,处罚责任架子队300元。
5)特种作业人员无上岗证、操作证作业,处罚当事人所在架子队200元/人。
6)对于违章指挥或违章操作,不服从安全人员的纠正、制止者,处罚当事人所在架子队100元,情节恶劣者处罚200-500元。
7)违章操作易燃易爆材料物品,电、气焊作业、动火作业等无动火证擅自动火作业者,或无看火人、无消防器具、未清除四周易燃物等每种违章处罚责任架子队100元。
8)易燃材料(油漆、防水材料、苯聚板)的作业表面积≥20m2或体积≥1m3的动火作业,作业面无消防水龙头(或消防水龙内无水压)未及时上报、擅自动火者,处罚当事人所在架子队100元。
9)脚手架搭设、送料平台安装、支撑体系、吊笼(制作)等必须按照有关规范和方案,完成后及时申请项目部验收,未验收投入使用者,处罚责任架子队3000元。10)各种施工洞口、临边的安全防护不及时到位的,处罚责任架子队200元。
11)施工现场搭设的所有安全防护及消防设施,任何人员未经安全人员批准,随意拆除和挪用,违反者处罚责任架子队5000元。
12)电工、电焊工、砼振捣手等作业时必须佩戴绝缘鞋、手套等安全防护用品,违者处罚当事人所在架子队100元/人。
13)进入施工现场必须戴好安全帽,违者处罚当事人所在架子队50元/人。
14)施工区、库房内禁止吸烟,违者处罚当事人所在架子队50元/人。
15)进入施工现场不佩戴上岗证者,处罚当事人所在架子队50元/人。
16)2米以上高处,没有可靠防护下作业,不系挂安全带者,处罚当事人所在架子队100元/人。
17)特殊工种作业时随身携带操作证(或复印件),违者处罚当事人所在架子队50元/人。
18)易燃易爆物品不按规定存放者,处罚责任架子队100元/处。19)赤脚、赤背、穿拖鞋进入施工现场者,酒后作业者,处罚当事人所在架子队50元/人。20)在开动的砂轮切割机上磨东西者,处罚当事人所在架子队50元。
21)园锯、平刨、无齿锯、钢筋加工机械等设备,安全防护不全即投入使用者,处罚责任架子队100元/处。
22)电焊作业双线不到位或借路者,电焊机无专用漏电保护器,处罚责任架子队100元/处。
23)氧气、乙炔及作业间距不符合安全要求,乙炔气瓶无回火防止器,氧气、乙炔气瓶无防震橡胶圈、减压器(氧气瓶上的减压器应有安全阀),氧气、乙炔瓶压力表失效、破损不及时更换(氧气、乙炔瓶上的压力表应各装两块),氧气、乙炔瓶倒置、平放、滚动、摔碰,氧气、乙炔胶管混用(氧气胶管为红色,乙炔胶管为黑色)或老化、破损不及时更换,氧气、乙炔瓶阀门松动、漏气、沾染油污,处罚责任架子队100元/项。
24)三级箱、电源线、电焊机、电动机、小型电动机具、手持电动机具,用电不符合安全用电要求者,处罚当事人所在架子队200元/处。
25)非电工私拉乱接电线,处罚当事人所在架子队100元。26)宿舍内未经批准,私自使用热得快电褥子、电炉子者,予以没收并处罚当事人所在架子队100元。27)“四口”、“五临边”不按规范进行防护,每一处处罚责任架子队100元。
28)安全员、兼职安全员、群安员不按规定佩戴袖标者,处罚当事人所在架子队30元/人。
29)施工现场、生活区违反绿色施工要求的,处罚责任架子队50元。
30)施工现场、楼层乱写乱画、随地大、小便者处罚当事人所在架子队50元。
31)聚众赌博、传看黄色书刊、报纸、录相者,处罚当事人所在架子队200元/人次。
32)宿舍使用碘钨灯者,处罚当事人所在架子队100元。33)宿舍未经审批私自接入使用220V电源者,处罚当事人所在架子队100元。
34)在禁止通行和有危险标志牌下施工或停留,未采取安全防护措施者,处罚当事人所在架子队50元/人。
35)高处向下抛物者,处罚当事人所在架子队100元/人次。36)吊装1.2米以下材料,不使用容器、吊笼者,处罚当事人所在架子队100元/次。37)吊笼装料超出容器、超重者处罚当事人所在架子队100元/次。
38)吊装作业不按规定捆绑,将码放架同时吊运者,处罚当事人所在架子队100元/次。
39)施工垃圾不使用容器装运,随意抛扔,每一次/处,处罚当事人所在架子队50元/次。
40)非机械司机动用机械设备者,处罚当事人所在架子队100元。
41)施工现场打架斗殴、聚众闹事者,处罚当事人所在架子队200-2000元。
42)在施工现场及作业面嬉戏打闹者,处罚当事人所在架子队50元/人。
43)不服从门卫检查,乱闯大门者,处罚当事人所在架子队100元。
44)机械设备带病作业者,处罚责任架子队100元。45)故意损坏安全、消防警示标志牌者,处罚当事人所在架子队200元/处。
46)未经批准留宿异性者,处罚当事人所在架子队100元/次。47)未经允许留宿外来人员者,处罚当事人所在架子队50元/次。
48)非信号工指挥塔吊者,处罚当事人所在架子队100元。49)宿舍内乱扔烟头、卧床吸烟者,处罚当事人所在架子队50元。
50)现场、宿舍临电严禁私拉乱接,处罚当事人所在架子队100元/处。没收相关电器。
51)专职电工负责接电,要符合规范要求,违者处罚责任架子队50元/每处。
52)不及时清理脏、乱、差的宿舍、食堂、厕所,处罚责任架子队50元/处。
53)寒冷季节在施工现场点火取暖者,处罚当事人所在架子队500元/次。
54)新进场人员未进行身份核录、安全教育、安全技术交底即进场作业者,处罚当事人所在架子队200元/人。
55)施工现场严禁带小孩及无关人员入内,一经发现,处罚当事人所在架子队200元/人。56)禁止在供水主管道2米范围内使用机械开挖土方。严禁自行开挖,对擅自开挖者处罚责任架子队500元/次。造成后果者,视情节轻重,对责任单位处以1000~5000元罚款。
57)禁止在消防设施及供水主管管道上堆放物料,行驶或停放大型机械及车辆,违者处罚责任架子队500元/次。
58)如确因施工需要,必须切断水管或停水时,架子队负责人须提前三天以书面形式向工程管理部提出申请,经批准并制定、落实相应的补救措施、安全措施后,方可实施。严禁自行处理,违者处罚责任架子队1000元/次。
59)各架子队禁止在供水主管上自行开孔接管,如确因工程建设需要在供水主管道上改造及接管,须提前三天以书面形式向工程管理部提出申请,经批准并制定、落实相应的补救措施、安全措施后,方可实施。严禁自行处理,违者处罚责任架子队1000元/次。
60)各施工用水单位在基建施工过程中损坏主供水管道及用水设施,视情节处罚责任架子队500~1000元/次。
61)无论以何种方式浪费水资源,一经发现和查实,处罚责任架子队500~2000元/次。
62)各施工用水单位对自有用水管道有维护管理的义务,对用水管道的任何破损,必须及时修复,若未能及时修复造成水量损失的视情节处罚责任架子队500~2000元/次。63)各架子队应确保自身施工和生活区域的水管、阀门不得泄漏、损坏,如出现水管、阀门泄漏、损坏应及时修复或上报工程管理部,隐瞒不报者处罚责任架子队500~1000元/次。
64)在施工现场进行盗窃、蓄意破坏等违法行为的,当事人移交公安机关处理,处罚当事人所在架子队5000-20000元。
65)对个人发现重大隐患及时报告或积极排除隐患者,给予请功,并同时奖励当事人所在架子队200-5000元奖金,当事人200-2000元奖金,对发现重大隐患不及时报告又不积极排除者,处罚当事人所在架子队200-2000元。
66)对其他有章不循,违章违纪者视情节,给予以下处理:违章指挥处罚当事人所在架子队200~500元/次,违章操作者处罚当事人所在架子队100~200元/次。
67)作业队不按要求进行每周周例会者,处罚责任单位100元/次。
68)作业队安全员不按要求每日填写安全日志,作业班组不按要求填写班组班前安全讲话活动记录者,处罚责任单位200元/次。
69)作业单位安全员不向项目部安质环保部主管请假,擅自离岗者,处罚责任单位500元/人次。
70)对于项目部安质环保部下发的安全隐患(包括以书面整改通知单和以项目安全管理平台上传等方式)不按时回复或对具备回复整改后照片的隐患不按要求回复照片者,处罚责任单位300元/条。对于项目部安质环保部通过项目安全管理平台上传的监理或其他上级单位提出的安全隐患,不按时回复或对具备回复整改后照片的隐患不按要求回复照片者,处罚责任单位600元/条。对注明整改期限的隐患,必须在整改期限内回复;对注明立即整改的隐患,必须于一日内回复;对未注明整改期限的隐患,整改期限为三日。如有特殊情况(如遇极端天气影响等),未能及时整改、回复者,必须及时告知项目部安质环保部,并说明原因。
罚款于违章当天处理,特殊情况下,不迟于第三天。以上奖罚条例如有遗漏的项目,将在以后施工过程中陆续补充完善。本制度自工程开工之日起实施。
XXXXX项目部
安质部:XXXX
作业队: 签收人:
年 月 日
第二篇:现场管理奖罚制度(推荐)
现场管理奖罚制度
一、施工进度方面
1、各施工班组必须按施工进度计划严格执行,不按时完成施工计划的班组处以2万元的罚款。
2、各施工班组按施工进度计划提前完成,项目部给予奖励2万元。
二、安全文明施工方面
1、破坏生活区临时护栏、水管、水龙头等临时设施由其班组照价赔偿,并每次罚款100元。
2、破坏宿舍门窗、玻璃等宿舍设施由其班组照价赔偿并罚款100元每次。
3、宿舍内未经项目部安全员同意私自乱接、乱拉电源线等情况,对其班组每次罚款100元。
4、宿舍内私自烧饭的第一次没收炊具对其班组罚款100元,第二次发现将加倍处以重罚500元。
5、宿舍内卫生脏乱差检查情况发现不及时清理的对其班组罚款100元/每次。
6、作息时间宿舍内大声喧哗影响他人休息,对其班组罚款200元/每次。7、8、9、对生活区乱丢垃圾及烟头的每次对其班组罚款100元。对站在宿舍楼门口、窗口小便的对其班组每次罚款100元。对聚众赌博的每次对其班组每人罚款200元/每次。
10、对施工现场未经项目部电工及安全员同意私自拉关闸的每次对其班组罚款500元。
11、未经项目部管理人员同意私自拆除施工电梯、临边洞口、电梯井口安全围护设施对其班组每人每次罚款200元。
12、进入施工现场作业不戴安全帽对其班组每人每次罚款100元,对班组负责人不戴安全帽加倍处罚200元/每次。
13、进入施工现场作业赤膊、穿拖鞋的对其班组每人每次100元罚款。
14、对酒后进入施工现场作业的对其班组每人每次100元罚款。
15、在施工楼层拉大便的责令清扫并对其班组每次罚款200元,第二次加倍处以重罚500元。
16、在施工楼层倾倒清理垃圾、抛物的对其班组每次罚款200元。
17、施工电梯司机工作时间擅自离岗的罚款100元/每次。
18、施工电梯操作人员下班后没有切断电源、不关好楼层安全门、笼子停在半空罚款200元/次。
19、吊篮下班后停在半空不落地的罚款100元/每次。
20、对打架斗殴者对其班组每人每次罚款2000元,情节严重送公安机关处理,并对先动手者开除出工地。
21、对偷盗行为者,对其班组每人每次罚款1000元,情节严重送公安机关处理,并开除出工地。
三、现场施工方面
1、施工中项目部管理人员对工程质量、安全、进度提出的问题限时整改,第二次不整改的对其班组每次每部位罚款200元。
2、在施工中造成原材料浪费、不回收利用对其班组每次每部位罚款500元,并照价赔偿。
3、对落手清工作不到位的,项目部第一次通知不及时清理拒不执行的,第二次项目部将安排其他人员进行清理,其班组承担人工工资,并对其班组罚款1000元/每次。
四、在施工过程中,项目部管理人员对工程质量、安全、进度等问题检查后责令班组限时整改,班组人员拒绝整改并辱骂管理人员,对其班组每人每次罚款1000元,并开除出工地。如殴打项目部管理人员对其班组罚款5000元,并开出除工地送公安部门处理,五、从进场到出场班组员工未违反、违背并严格执行以上制度的班组,项目部给予该班组三万元奖励。
新海佳苑公租房项目部2013年3月19日
通知
各施工班组:
为了加强宿舍区的管理及安全问题,项目部从即日起对宿舍统一管理、分配,不允许施工人员私自入住未经分配的房间,如发现有私自撬锁入住人员,将对其所在班组处以1000元罚款并开除该人员。宿舍内不允许乱接、乱拉电线,私自开火做饭,对以上情况将处以重罚。
新海佳苑公租房项目部2013年3月19日
第三篇:驾驶员安全管理奖罚制度
驾驶员安全管理奖罚制度
安全工作是车队工作的重中之重。为了加强车队管理,把安全工作纳入每天的工作日程,并做为评比先进的重要参考条件,我们将对在安全方面做出显著成绩的人员授予荣誉与物资奖励,对违反安全规定,导致事故发生的人员(包括机械事故),根据事故性质、责任大小给予处罚。
一、奖励制度
1、积极参加安全例会、积极遵守公司各项规章制度的。
2、经常进行车辆安全检查,发现事故隐患及时正确处理避免事故发生的。
3、在驾驶过程中,认真遵守《中华人民共和国道路交通安全法》的有关规定,没有任何事故发生的。
4、工作积极,责任心强、经常关心车队工作,并提出合理化建议,成绩突出贡献较大的。
5、爱护车辆,文明驾车,节约用油,对车辆保养较好的。
达到以上5条的,年终按表现程度奖励驾驶员。
二、处罚制度
1、对违反《中华人民共和国道路交通安全法》的有关规定的,一次罚款100元。
2、对发生重大恶性事故的;造成重大损失,后果严重的;造成损失很大,影响极坏的,对当事人分别给予经济处罚,严重者追究法律责任。
3、违章指挥,迫使驾驶员带病出车,纵容驾驶员违反纪律造成事故的,根据情节轻重、损失大小,对当事人给予
经济处罚。
4、严禁酒后驾车,对酒后驾车的,一次罚款500元,因酒后驾车造成事故的,由当事人赔偿一切经济损失。
5、严禁非驾驶员开车,发现非驾驶员开车的,一次罚款200元,造成事故的,由当事人赔偿一切经济损失。
6、事故损失费在100—500元,对负主要责任或全部责任者,赔偿损失费的50%;对负有同等责任者,除批评教育外,赔偿损失费的30%。
7、事故损失费在500—1000元,对负主要责任或全部责任者,赔偿损失费的30%;对负有同等责任者,除批评教育外,赔偿损失费的5%。
8、事故损失费在1000元以上的,对负主要责任或全部责任者给予20%的经济处罚,对负有次要责任或同等责任者,除批评教育外,赔偿损失费的5%。
9、事故损失费在万元以上的,对负主要责任或全部责任者给予损失费10%的经济处罚外,并给予调离岗位或解除劳动合同关系;对负次要或同等责任者,赔偿损失费1%或警告。驾驶员被吊扣驾照或在事故待处理期间,安排其他工作,对不听从安排的,停发工资。
10、司机无故不参加安全例会,一次罚款20元,无故迟到、早退经查出的一次罚款10元,年终累计5次取消年终安全奖和安全评先资格。
11、车辆在高速公路上行驶限速:工程作业车不得超过80公里/小时(异常路况按指令行驶);其他车辆,轿车不得超过120公里/小时,面包车不得超过100公里/小时,专用车辆按照作业规定速度行驶。否则,对违反者一次罚款100元。
12、车辆在一般公路上行驶限速:所有车辆不得超过限速标志标明的最高时速,在没有限速标志的路段,所有车辆不得超过50公里/小时,要保持安全车速。否则,对违反者一次罚款100元。
第四篇:驾驶员安全管理奖罚制度
驾驶员安全管理奖罚制度
安全工作是驾驶工作的重中之重。为了加强安全管理,把安全工作纳入每天的工作日程,并做为评比先进的重要参考条件,我们将对在安全方面做出显著成绩的驾驶员进行奖励,对违反安全规定,导致事故发生的驾驶员根据事故性质、责任大小给予处罚。
一、奖励制度
(1)认真敬业,服从公司工作安排,并圆满完成本职工作。(2)全年无交通肇事事故。(3)全年无安全责任事故。
(4)与车辆使用和管理有关的记录,认真、完整、准确填写,并及时提交的。(5)车辆的日常维护与保养,并始终保持车况良好的。
(6)达到以上5条的,年终按工作业绩、职业操守对驾驶员进行安全奖励。
二、处罚制度
生产作业人员违反安全生产法律法规、行业规章、管理制度、操作规程和安全技术措施的,按照下列规定进行处理:
(1)、无故不参加公司和行业管理部门组织的安全学习、教育培训,或因故缺席但未在规定的时间内参加补课学习的,责令离岗学习,并处以200元罚款。驾驶员、押运员未参加安全培训,或一年内累计三次缺席安全学习的,取消在公司的驾驶资格;
(2)、从业人员必须服从调度员安排调车,对不服从调度员安排的第一次处罚500元,第二次处罚1000元,第三次已严重违反公司规章制度,给予解除劳动关系处理。此外若因拖延装货而给公司造成损失,则由从业人员全额赔偿公司的损失。
(3)、从业人员在职期间一律不准有私下用车之情形、因公而办私之行为或私自将车交由非公司聘用从业人员驾驶,一经发现,一律按严重违反公司纪律、规章制度,给予解除聘用关系处理并承担造成的相应损失。
(4)、严禁超速驾驶。高速公路白天最高时速不得超过80公里/小时,夜间最高时速不得超过白天时速的80%。一般公路所有车辆不得超过限速标志标明的最高时速,在没有限速标志的路段,所有车辆不得超过60公里/小时。公司将对GPS监控违章车辆进行相应的处罚,GPS监控数据当月累计超速次数达到一次以上三次以下的车辆,公司将对当班驾驶员及押运员进行专项教育培训学习的同时并按相关规定进行罚款;当月累计超速次数达到三次以上的车辆,公司将对当班驾驶员及押运员进行相应罚款的同时并解除劳动关系处理。GPS监控超速违章记录超过规定时速不足5%的,罚款50元/次;超过规定时速5%以上10%以下的,罚款200元/次;超过规定时速10%以上20%以下的,罚款500元/次;超过规定时速20%以上的,公司将直接辞退当班驾驶员及押运员,按每次5000元进行罚款,接受相关部门的处罚并按公司有关规定处理。
(5)、出现交通违章记录,一次扣满6分的从业人员必须停车学习整顿,按每次2500元
进行罚款并扣发2500元的安全奖。一次性扣满12分的从业人员予以解除劳动关系,按每次5000元进行罚款并取消全年5000元的安全奖,接受相关部门的处罚并按公司有关规定处理。
(6)、不准开赌气车、英雄车、疲劳车。防止疲劳驾驶,驾驶员连续驾驶车辆4小时必须停车休息,休息时间不得少于20分钟,驾驶员在行车途中如果疲劳,必须选择安全可靠的地方停车休息,以免车辆财务被盗。重载车停靠时一定要选择坚实的路基停靠,以免发生倾斜和侧翻。
(7)、对发生重大恶性事故的;造成重大损失,后果严重的;造成损失很大,影响极坏的,对当事人分别给予经济处罚,严重者追究法律责任。
(8)、严禁酒后驾车,对酒后驾车的,一次罚款2000元,因酒后驾车造成事故的,由当事驾驶员赔偿一切经济损失并解除劳动关系。
(9)、违反安全操作规程和职业道德,穿拖鞋、高跟鞋或赤脚驾车,或驾车时打手机、戴耳塞听音乐、饮食、闲谈,或驾驶员在车辆运行中站立、取物、擦拭车窗玻璃、向车外抛掷物品等影响交通安全的,处以500元罚款。
(10)、不按规定维修、保养、检测车辆,或不按规定实行“三检制”,或驾驶不符合运行安全技术条件的车辆上路的,责令整改,并视情节轻重处以1000元罚款,情节特别严重或经教育仍不改正的,取消公司一切待遇、奖励并解除劳动合同。
(11)、拆卸、改装、遮挡、堵塞GPS车载设备,或以断电、泼水、安装开关等形式干扰GPS监控系统正常运行的,处以2000元罚款,视情节轻重解除劳动合同。
(12)、运输车辆驾驶员未按规定配备消防器材或警示标志,危险品运输车辆,未配备危险品运输牌、证、灯者,处以500元处罚;
(13)、危化品运输过程中,不按规定配备押运员和超范围经营,对相关责任人处以1000元处罚。
(14)、阻挠国家机关工作人员执法,拒绝接受公司安全监督检查,拒不整改存在的事故隐患,拒不接受国家行政机关或公司给予的违法违规处罚的,处以2000元罚款,责令离岗学习,情节特别严重或经教育仍不改正的,取消公司一切待遇、奖励并解除劳动合同。
(15)、违章指挥,强令、致使、纵容他人违规操作、特殊工种无证上岗、违法生产,或不坚持原则,违章操作,违规办理有关业务,提供虚假证明、文字材料,或玩忽职守,执行制度不斗硬,落实措施不到位,因工作失误或失误造成一定损失或影响的,处2000元罚款,责令离岗学习,情节严重的,依据相关规定给予行政处分;情节特别严重的,按照上级相关处罚条款处理。
(16)、因违规经营、违章操作、违法生产造成他人人身损害或公私财物损失的,责任人应依法予以赔偿。因特殊原因由公司先行垫付赔偿的,公司有权就垫付部分向责任人进行追偿。
三、本制度与公司的其他规章制度具有同等法律效力。
第五篇:现场管理奖罚标准
现场管理奖罚标准
为了进一步强化施工现场管理,规范参建各方的施工行为,保证施工过程紧张有序地进行,实现施工合同约定的质量、进度、安全、投资等控制目标,确保施工过程处于受控状态,经研究决定,凡进入本施工现场的参建各方均需执行本奖罚标准。
1、安全管理体系未有效运行,不能及时发现和解决安全生产隐患,施工现场无安全生产管理人员跟踪巡查,处罚1000—5000元。
2、质量管理体系未有效运行,不能及时发现和解决施工质量问题或未执行质量通病防治要求,经指出未及时整改,每次处罚1000—5000元。
3、未经报审方案、计划即擅自组织施工,未按经审批的方案、计划安排组织施工,未实施方案中确定的质量、安全保证措施,每发现一次处罚500—2000元。
4、前道工序未经验收合格,擅自组织后道工序施工或擅自隐蔽质量缺陷,现场使用未经申报验收合格的材料或设备,每发现一次处罚500—2000元。
5、施工现场不符合文明施工要求,经指出未及时整改,每次处罚200—500元。
6、酒后进入施工现场,每人次罚款200元。进入施工现场未按规定使用安全“三宝”,罚款每人次20元。
7、开会迟到每人次罚款200元。
处罚所得款作为奖励基金,在当月未发生质量、安全及文明施工处罚时给予适当奖励。
工程项目管理服务部
2013年4月10日