大桥镇党委关于开展

第一篇：大桥镇党委关于开展

大桥镇党委关于开展“深入基层、服务群众”主题活动的实施方案

为进一步加强新时期党的群众工作，积极推进全镇创先争优活动深入开展，根据市、区两级部署，经研究决定，从今年3月至11月份，在全镇各村各部门和广大党员干部中集中开展“深入基层、服务群众”主题活动。现提出如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实党的十七届五中全会，中纪委六次全会，中央和省、市、区群众工作会议精神，紧紧围绕全镇“十二五”时期的总体要求，以落实以人为本、执政为民执政理念，密切党同人民群众的血肉联系为核心，以党员干部受教育、人民群众得实惠、创先争优见成效为目标，以深入基层、服务群众为主题，以“大走访、大调研、大承诺、大服务”为实践载体，重点解决各级党组织和党员干部群众观点、群众立场、群众感情、群众工作方法和维护群众利益等方面的突出问题，引导基层党组织和广大党员干部充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，在创先争优中扎实做好察民情、惠民生、维民权、聚民力的工作，为顺利实施“十二五”规划、加快科学发展、建设“富裕、文明、和谐新大桥”提供坚实的群众基础和组织保证。

二、主要形式

这次主题活动，主要采取“两贴近、三服务”的形式，着力解决群众利益诉求、保障改善民生、为群众办实事等方面的问题，把“群众工作就是为人民群众办实事的工作”的核心要求落到实处。

1、坚持“两贴近”。一是从感情上贴近群众。充分利用党员集中学习日等形式，组织广大党员干部认真学习毛泽东、邓小平、江泽民等领导同志关于群众工作的重要论述，学习胡锦涛总书记在党的十七届五中全会、中纪委六次全会上的重要讲话精神和党的群众观点、群众立场、群众工作方法的重要论述，学习省委书记姜异康同志、市委书记焉荣竹同志、区委书记张辉同志在全省、全市、全区群众工作会议上的讲话和省委省政府《关于做好新形势下群众工作若干问题的意见》，进一步把思想统一到中央和省、市、区、镇委对群众工作的要求上来。充分发挥党建网站、基层党组织远程教育站点、基层党校等学习教育阵地作用，开设群众工作论坛，在全镇党员干部中广泛开展“工作为了谁，工作依靠谁”主题讨论，认真查摆在联系群众、服务群众等方面存在的问题和差距，进一步澄清模糊认识，明确努力方向，做到心里始终装着群众，做事始终想着群众，工作始终为了群众。二是从行动上贴近群众。各级党组织和广大党员干部要把了解、反映、表达群众诉求作为服务群众的重要前提，积极开展接访、走访、下访、探访活动，多渠道、多途径地了解群众意愿、倾听群众呼声、反映群众诉求，搞好民情专题调研。对反映意见建议、有诉求需求的群众，要积极开展接访活动。健全群众来信来访工作机制，建立完善领导干部群众接待日制度，镇党委政府主要负责同志至少每月1次，镇党委政府其他班子成员工作日轮流接待群众来访。实行镇、村党组织民情恳谈日和接待日制度，镇党委每月举办1次民情恳谈会，村党支部每周明确1天为民情接待日。与人民群众生产生活密切相关的部门（单位），要积极开展走访活动。通过走访广大服务对象、“两代表一委员”、行风监督员、党员廉政建设监督员等，征求他们的意见建议。村党支部书记要直接面对面征求群众意见，倾听群众诉求，了解群众意愿。机关党员干部要走出机关，深入基层，积极开展下访活动。建立定期下访基层、联系群众的制度，积极深入农村、企业、基层单位等，通过调研、座谈等形式，听取基层、群众的意见建议，通过结对共建等形式，帮助基层和群众解决实际问题。对老党员、老干部、困难群众等，要积极开展探访活动。党员领导干部要经常深入本辖区、本单位困难家庭探访慰问，了解和帮助解决生产生活等方面的困难。要建立完善结对帮扶制度，让每一名困难群众都得到关爱。同时，要继续深入开展换位体验活动，积极倡导党员干部“三进三同”（进基层、进村子、进农户，与群众同吃、同住、同劳动），今后新提任的处级领导干部要拿出1周时间到村蹲驻、体察民情。

2、突出“三服务”。一是深化结对帮扶服务。普遍开展党员领导干部“结穷亲”活动，副处级以上领导干部至少联系1户困难群众，定期探访，帮助解决实际困难。广泛开展普通党员“联四邻”活动，充分发挥党员在服务群众中的先锋模范作用，切实用实际行动和良好形象影响带动周围群众。二是完善基层代理服务。依托为民服务中心（大厅）、为民服务代理室（群众工作站）等，进一步健全完善为民服务代理制，大力推行首问负责、直接办结、承诺代理、联合办理工作机制，切实做到民需我办、民困我帮、民求我应。三是加强协调联动服务。各部门特别是窗口单位要牢固树立“民生至上、服务第一”的工作理念，建立完善协调联动服务机制，对群众的利益诉求实行“谁受理事项、谁负责协调、谁全程办结”。进一步强化监督约束机制，各部门特别是窗口单位确定的为群众办理的实事好事，要通过网络、公开栏等予以公开、作出承诺，广泛接受群众的监督和评价，确保群众诉求件件有着落、事事有回音。

三、阶段安排

这次主题活动重点围绕为群众办实事来开展，总体上分为走访调研、汇集民情，公开承诺、为民办事，总结提高、完善机制三个阶段，各个阶段紧密衔接，统筹进行，切实把为群众办实事贯穿活动全过程。具体阶段安排是：

第一阶段：走访调研、汇集民情（3月中旬至4月中旬）。3月中旬，镇委召开开展“深入基层、服务群众”主题活动动员大会，3月15日前全镇完成动员部署。活动启动后，各部门各单位要围绕深入基层、深入群众，接访、走访、下访、探访，集中开展“民情‘四访’月”活动，副处级以上领导干部带头深入基层、深入群众，察民情、听民声、汇民意，摸清群众所思、所想、所忧、所盼。村党支部书记认真落实民情接待日制度，及时了解群众的诉求和意愿。镇党委创先争优活动领导小组通过信访部门、12345市民服务热线等，从全镇集中收集群众最关心最直接最现实的利益问题，分类整理并反馈给有关责任部门（单位）。各部门各单位也要及时收集服务对象和基层群众的意见和建议，研究解决实际问题、办理实事好事的措施办法。同时，要拿出一周左右的时间，围绕落实“十二五”规划、加快科学发展、保障改善民生、抓好换届选举工作、破解基层和群众反映强烈的突出问题，广泛开展民情“大调研”活动。结合开展“学习节”活动，通过党员学习日、组织生活会、参观教育基地、开展换位体验等形式，组织全体党员干部向书本学习、向先模学习、向群众学习，搞好以人为本、执政为民教育，加强党的性质和宗旨教育，引导党员干部牢固树立群众观点、坚持党的群众路线，想问题办事情自觉站在人民群众的立场上。

第二阶段：公开承诺、为民办事（4月下旬至10月底）。4月下旬，镇党委创先争优活动办公室将集中汇总收集各村、各部门拟办实事项目，通过公告栏等进行公示，并组织开展定期不定期的督导检查。各村各部门对拟办实事项目要做到“四明确两公示”，明确实事内容、办理时限、推进措施、责任人和责任单位，做出承诺，在服务对象、本地群众中进行公示。要及时公示办实事进展情况，通过聘请“两代表一委员”、群众义务监督员、设立监督信箱等，自觉接受群众监督。各部门各单位要围绕办实事、解难题，积极开展“践承诺、提效能、办实事”活动，在党员干部中开展“结穷亲、联四邻、解难题”活动，围绕庆祝建党90周年，开展“学党史、增党性、当先锋”等向建党90周年献礼活动。通过活动开展，扎实做好察民情、惠民生、维民权、聚民力工作，切实把开展主题活动办成群众满意工程。

第三阶段：总结提高、完善机制（11月份）。11月中旬，镇党委创先争优活动办公室将通过发放调查问卷等形式，对各村各部门服务群众、为群众办实事等方面的情况进行测评。各部门各单位也要通过领导点评、邀请“两代表一委员”座谈、群众评议等形式对党员干部进行测评。各党支部、各部门要在公开反馈办实事情况的同时，及时总结开展主题活动的好经验好做法，认真制定和完善服务群众、为民办事的工作制度，形成一批坚持以人为本、执政为民的长效机制，不断巩固和扩大创先争优活动成果。11月底，镇党委创先争优活动办公室将对各村各部门实事项目的完成情况和需要继续办理的实事好事项目进行公布，确保把办实事、惠民生工作落到实处。镇党委适时召开总结大会，对全镇开展“深入基层、服务群众”主题活动进行总结，并对继续做好深入基层、服务群众，扎实推进创先争优工作作出安排部署。

四、组织领导

各村各部门党组织要把开展“深入基层、服务群众”主题活动作为加强基层党组织和党员干部队伍建设、巩固党的执政基础的重要举措，切实加强组织领导和工作指导，确保取得实实在在的成效。

1、加强组织领导，落实工作责任。这次主题活动在镇党委统一领导下，由镇、村创先争优活动领导小组负责统筹组织协调，各基层党组织负责抓好具体实施。要及时调整充实组织机构和工作力量，明确工作责任和分工。要认真贯彻镇党委《实施方案》，结合本地本部门实际，及时制定具体的实施方案，确保把为人民群众办实事的要求落到实处。

2、加强督导指导，务求活动实效。镇党委创先争优活动领导小组负责全镇面上活动的统筹协调，各党支部负责组织开展本地本单位的活动。坚持和完善定期调度、重点通报、巡回督导、分类指导等检查督导制度，定期检查，重点督促，不断推动主题活动深入开展。

3、实行领导带头，发挥表率作用。各村各部门党员领导干部要带头参加主题活动，带头落实联系服务群众的各项制度措施，特别是对群众反映强烈、涉及本部门本单位的热点难点问题，带头包挂，亲自负责，年内集中办几件群众渴盼的实事、好事，为基层党组织和党员干部作出榜样。要坚持“一岗双责”，抓好所分管或联系的基层党组织主题活动的开展，搞好对党员干部认岗承诺、服务群众情况的点评，发挥好领导表率作用。

4、宣传表彰典型，营造浓厚氛围。各村各部门党组织要注意总结推广深入基层、服务群众的先进典型，不断完善联系服务群众的有效措施，抓点带面，推动活动深入开展。要大力宣传开展主题活动的经验做法和实际效果，积极营造浓厚活动氛围。要把基层党组织和党员干部参加主题活动的情况，作为评选先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的重要依据，大力弘扬创先争优的良好风气。

各党支部、各部门的实施方案，要于3月20日前报镇党委创先争优活动办公室。11月底前要将开展主题活动的情况向镇党委创先争优活动领导小组写出书面报告。

第二篇：城关镇党委关于开展争创

城关镇党委关于开展争创“三强”先进基层党组织活

动的实施方案

作者：佚名文章来源：本站原创点击数：200更新时间：2009-10-2

2城关镇党委关于开展争创“三强”先进基层

党组织活动的实施方案

为认真贯彻落实市委《关于全面加强基层组织能力建设的意见》（郴发„2009‟10号）和县委《关于开展争创“三强”先进基层党组织活动的意见》（汝组„2009‟18号），结合我镇的实际，镇党委决定在全镇范围内开展争创“引领发展能力强、构建和谐能力强、服务群众能力强”（以下简称“三强”）先进基层党组织活动，特制定本实施方案。

一、组织领导

为加强领导,成立城关镇党委争创“三强”活动领导小组： 组长：吕兴萍

副组长：夏晖胡铁养

成员：罗毅袁应春吴东涛陈敏捷

领导小组下设办公室于镇组织室，胡铁养同志兼办公室主任，周媛、朱卫球、张益诚、朱志华负责活动的日常工作。

二、目标要求

结合深入开展“三级联创”活动，按照“五个好”目标要求，增强三种能力，抓好三个重点，坚持三个结合。

1．增强三种能力。一是引领发展能力。深入学习实践科学发展观，牢牢抓住发展这个第一要务，紧紧围绕经济建设这个中心，善于

整合基层自治组织、群团组织、经济组织、社会中介组织等其他基层组织资源，充分发挥基层党员、干部、群众的致富带富作用，运用市场的手段和办法，引领群众谋发展、求发展，推动经济社会全面进步。二是构建和谐能力。坚持以人为本、以和为贵，积极推进基层民主法制建设，高度重视和谐文化建设和社会道德建设，注重弘扬民族精神，形成良好社会风尚。注重建立健全正确处理各种社会矛盾的有效机制，善于整合基层综治力量，及时稳妥处臵群体性突发事件，切实抓好安全生产，深入开展扫黑除恶，社会政治大局稳定。三是服务群众能力。坚持群众路线，牢记为民宗旨，充分履行教育群众、宣传群众、团结群众、服务群众的职责，始终把人民群众的需要作为一切工作的出发点和落脚点，完善服务机制，改善服务条件，强化服务措施，丰富服务内容，真心实意解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，群众反映好。

2．抓好三个重点：一是加强基层党组织领导班子建设。遵循德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，选优配强基层党组织领导班子成员。改革完善党内基层选举制度，广泛推行“两推一选”、“无提名候选人直接选举”，进一步扩大党内民主。建立健全党务公开等制度，加强基层党风廉政建设。要以今年下半年社区党组织和居委会换届选举为契机，全面加强社区基层组织能力建设，探索村（社区）党组织、村（居）委会、村经济组织（社区社会事务服务站）“三位一体”运行模式，积极稳妥推进交叉任职，有效整合基层组织资源和人才资源，确保基层党组织和其他各类组织有机结合、高效运转，不断提高社区服务水平。二是加强党员干部队伍建设。以 “三级联创”活动为载体，深入实施“三培养”工程，注重从“一线两区”（生产一线、经济活跃地区、产业集中区域）和优秀青年、高知识群体中发展党员，组织开展党员责任区、党员示范岗、设岗定责等主题实践活动，积极推进党员干部技术技能培训，探索建立村干部挂职学习制度，提高党员干部队伍整体素质。着力拓宽基层干部来源，打破地域、身份和职业界限，认真做好农村致富能手、外出务工返乡农民工、复退

军人和大中专毕业生、城市下岗失业人员等人才的开发利用，加大从党政机关、企事业单位选派优秀年轻干部到基层任职、挂职力度，充实基层组织工作力量。三是完善基层党组织工作机制。落实基层党建工作责任制，建立健全“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员联系服务群众等制度，形成基层党组织常抓不懈的工作机制和制度规范。深入开展驻村帮扶、万企联村等活动，创新流动党员管理办法，探索城乡基层党组织“资源共享、组织共建、经济共荣、发展共进”的互帮互助新机制。

3．坚持三个结合：一是与深入学习实践科学发展观活动相结合。我镇学习实践活动将于9月份启动。要把争创“三强”先进基层党组织作为“自选动作”、特色工作、重点内容，贯穿于学习实践科学发展观活动始终。认真做好担任科学发展指导员的工作，切实加强对学习实践活动的领导和指导，有力推进基层组织能力建设。二是与构建城乡统筹基层党建新格局相结合。改进基层党组织设臵方式，探索跨区域、跨行业建立党组织，形成城乡一体的基层党组织管理体系。深化驻村（社区）帮扶工作，拓展“万企联村、共同发展”活动，扎实推进郴资桂党建示范长廊建设，积极探索基层党建工作以城带乡、城乡互助的有效途径，在推进构建城乡统筹基层党建新格局上有新突破、新成效。三是与全县工作大局相结合。开展争创“三强”先进基层党组织活动要始终围绕全镇“两建”发展目标开展争创“三强”先进基层党组织活动要始终围绕全镇“两建”发展目标努力把城关镇建设成湘粤赣省际区域中心镇等重要战略部署和重大实践活动中去，在助推城关科学跨越发展中提升能力、发挥作用。

三、方法步骤

争创“三强”先进基层党组织活动从今年8月开始，到明年6月基本结束。活动大致分为三个阶段：

第一阶段（2009年8月），宣传发动，制定方案。认真组织党员学习上级有关文件精神，把广大党员的思想和行动统一到争创“三强”先进基层党组织活动中来。村（社区）、机关、企业、学校等不

同类型党组织，要结合自身实际，研究提出争创目标和措施，制定具体实施方案，分解争创任务，落实争创责任。鼓励支部首创，选择部分基础好、发展潜力大的支部先行先试，打造一批基层组织能力建设的样板，示范带动争创活动深入开展。

第二阶段（2009年9月至2010年5月），组织争创，总结经验。认真落实上级文件提出的工作要求，创新活动载体，丰富活动内容。落实党员干部“五带头”要求，广泛开展党建主题实践活动，让广大党员参与到争创活动中来，在争创活动中提升能力、发挥作用。探索加强基层组织能力建设的新途径新方法，从提升队伍素质、完善运行机制、强化基础保障等方面入手，扎实开展争创活动，不断取得新成效。认真总结活动经验，加大创新成果的推介推广力度，鼓励和推动基层创新。

第三阶段（2010年6月），考核验收，评比表彰。镇党委将争创活动纳入全镇组织工作目标管理考核内容，每年考核验收一次，每两年评选表彰一次。2010年在全镇范围内评选5个“三强”先进基层党组织和26名优秀共产党员，并评选首批全镇“十佳”党支部书记，“七一”前夕进行表彰。同时推荐上报，参与全县“十佳”党支部书记的评选

第三篇：镇党委换届后工作开展情况汇报

镇党委换届后工作开展情况汇报

各位领导：

我代表镇党委、政府对各位领导莅临我镇调研指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢！下面，我就我镇换届以来各项工作简要汇报如下：

一、以提高执政能力为抓手，党的建设得到全面加强

（一）健全机制强班子，党委自身建设得到加强。完善党委中心组学习，民主生活会、党建工作联系点等制度，定期组织党政班子成员进行理论学习，不断提高班子成员的理论素质和执行农村政策的水平；定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，促进了班子的团结协调和整体功能的发挥；建立党建工作联系点，每名班子成员联系一个“难点村”，指导所联系单位的党建工作。实行周一党政班子成员例会制度，修订完善党委内部议事、决策机制，加大党建工作在村级考核的分值，班子成员齐心合力，团结实干，提高了党委的公信力、凝聚力。全力抓好党建创新“书记项目”落实，全力打造“阳光党务”品牌。

（二）带好队伍固基础，基层组织建设得到加强。换届后，镇党委根据党政班子成员自身实际并征求大家意见，及时进行分工，确定了职责、目标任务；及时召开全体村两委成员会议，统一思想，明确镇党代会、人代会确定的任务目标，指导各村结合实际，制订了本届任期工作目标。大力开展“基层组织规范化建设年”活动，对村级继续实行百分制考核，加大招商引资、大项目建设、社区建设、现代农业等重点工作的考核权重，重奖项目建设、社区建设功臣；健全党务村务公开制度，规范民主决策制度，完善“四议两公开”制度和民主管理制度，确保民主管理落到实处。通过村务党务公开透明，提升村干部履职能力，促进村级各项工作开展，建立长期的民生服务机制，实施“民生服务员”制度，构建亲民、新型、高效的民情联系服务长效机制。

（三）拓展载体添动力，队伍素质全面提升。扎实开展创先争优、学习型党组织建设和“与基层干部群众交心交朋友”活动，全面提升基层党员干部干事创业的能力。一是开展学习型组织创建活动。坚持集中学习与个人自学相结合、党课辅导与远程教育相结合，组织机关干部系统学习四项监督制度、深化干部人事制度改革规划纲要、党的十七届五、六中全会精神，有力地提升了机关干部的理论和业务水平。二是开展“解放思想跨越发展大讨论”活动。严格按照县委的部署和要求，结合我镇实际制定实施方案，按配档表做好各环节的活动，力争通过这次活动使全镇镇村干部思想上有大解放，工作上实现大跨越，我镇的综合经济实力在全市排名比去年提升10个位次，招商引资、财政收入实现大的发展；三是深入开展“进基层、连民心、转作风、解民忧”活动和“恪守从政道德、保持党的纯洁性”教育活动。结合我镇实际，我们扎实开展“与基层干部群众交心交朋友”活动，走进企业服务发展，走进基层服务农村，走近群众服务民生，解决热点难点问题，着力推动机关党员干部立足本职、争创一流、服务基层、服务群众，发挥示范表率作用。

二、以“三镇建设”为目标，各项重点工作全面展开。

2011年底召开的镇党代会确定了今后五年把**镇建设成为“工业强镇、生态文明村镇、社区建设示范镇”的奋斗目标。为实现上述目标，今年，我们重点抓了以下几个方面：

（一）突出大项目建设，千方百计抓招商引资。全县招商引资暨“大项目突破年”动员大会召开后，我镇认真学习贯彻会议精神，把招商引资和大项目建设作为重中之重的工作，制定出台了一系列招商引资优惠政策和对招商引资引荐人的奖励办法，创新方式上项目，优化服务促项目，多方洽谈招项目，全力突破大项目建设。截止目前，全镇共接触洽谈各类项目20多个，签订合同3项，合同利用资金2.6亿元；新开工项目3个，其中过亿元大项目1个，在建项目4个，在谈项目10余个。总投资1.2亿元的阿尔白（**）服饰科技有限公司12000㎡办公厂房正进行水泥浇注，开始厂房主体建设，6月底厂房竣工投入使用，其他办公楼、仓库、餐厅、展示厅、职工公寓等附属设施下半年开始建设；投资6000万元的蓝海工贸正在进行地基建设；投资6000万元的天源药业已完成3个厂房建设，正进行水、电、内部装修；投资8000万元的北极光制冷设备项目8000㎡厂房建设已完成，六层16000㎡办公楼主体基本完工；北京远航京畅电子项目、福建客商投资的高档**石加工、**客商投资的金刚石锯片加工等大项目将于近期签订建设合同。

（二）增收节支，多方面培植税源，财政运行稳步增长。今年一季度，全镇财政运行呈“快中趋稳、快中见好”态势，财政收入快速增长，地方财政实力不断增强，重点支出得到有力保障。

全镇一般预算收入完成214万元，占任务的37.81％，在全县各乡镇任务完成率排名中位列第四，比上年同期增收96万元，增长81.36％，在全县各乡镇增幅排名中位列第三，其中国税完成113万元，占任务的45.93％，同比增长156.82％；地税完成101万元，占任务的31.56％，同比增长36.49％。

全镇一般预算支出完成212万元，占预算的18.34％，同比增长31.68％。

除了巩固好重点企业税源外，今年，镇里组织对土地使用税、耕地占用税进行了清缴，镇政府与国地税、工商等部门组成联合工作组，对2008年以来的占地面积调查摸底，进行税源统计。截至目前，已统计这两项税额200余万元，联合工作组正在督促对两税清缴。

（三）以生态文明村镇建设为目标，大力发展设施农业，实施城乡环境综合整治。设施农业保持了良好发展势头，2011年新增1500亩的冬暖式大棚、中小拱棚建设，新发展蔬菜基地5000亩，蔬菜育苗科技示范基地1000亩新发展产业化龙头企业3家、农村经济合作组织5家；推进“小农水”重点县、农业综合开发等项目，今年春天，全市农业生产现场会和全市林业现场会都观摩了我镇现场，1万亩官庄农业综合开发项目在全市检查评比中，取得第一名好成绩，2万亩演马方小农水项目近期各项工程，省里将于5月底验收。成立了行政执法中队，加大综合执法力度，加大对镇驻地和蒙馆线环境综合整治力度，配合公路局对蒙馆线**段高标准整治，对**段进行绿化、亮化，从严整治“脏乱差”现象，努力营造整洁有序、交通顺畅、舒适宜居的城乡环境。

（四）坚持积极稳妥的原则，社区建设稳步推进。继前苑村、马庄村之后，中演**顺利整村回迁，较好地改善了群众居住条件和环境。郑楼村5栋住宅楼已回迁3栋，2栋正在进行水电安装，上半年交付使用；尹村近期又拆迁40余户，将二期建设的安置区所需建设用地已腾出，近期实施二期住宅楼建设；为加强社区的管理和服务，各社区均成立了物业管理办公室，为群众提供生产生活上的方便；前苑、马庄、中演**都对旧村址土地进行了租赁、承包，前苑村成立了苗木绿化公司，对原村址360亩土地全部种植绿化苗木，实行股份制运作，所得收益全部用于社区管理和服务。

（五）社会事业全面发展，全镇保持了稳定发展的局面。中心小学和中学餐厅、学生公寓楼顺利投入使用，新农合参合率达98%以上，国家补助达到每人200元。顺利启动了新农保，农民群众第一次有了养老钱。完善了群众工作网络和矛盾排查机制，严格落实安全生产责任制，人民群众的安全指数和幸福指数不断提升；和镇党委、人大、政府换届选举工作，基层组织建设得到进一步加强。在全县召开的经济社会发展总结表彰大会上，我镇获得了乡镇综合考核三等奖，获得全县基层党组织建设、党风廉政建设、精神文明建设、农村六大工程建设、新型农村社区建设、工业经济发展、外资利用、计划生育工作先进单位。

总之，换届以来，新一届党委政府班子虽然做了一定的工作，但要完成全年的任务目标还有很大的差距，尤其是大项目建设的压力非常大，我们决心以这次活动为契机，再添措施，再鼓干劲，以良好的政风、作风助推全年各项目标任务的全面完成。

以上汇报，如有不妥，敬请批评指正。

第四篇：大桥开展基层组织建设年情况汇报

大桥开展基层组织建设年情况汇报

大桥村党支部书记周仕理

2012年6月26日

我村2012年基层组织建设，在乡党委的统筹安排下，以“书记抓、抓书记”活动为契机，以制度建设为保障，以“三评”为主题，紧紧围绕“强组织、增活力”主题，创新机制，与时俱进，积极开展基层组织建设年活动以取得显著成绩。现以我们村开展基层组织建设年活动情况汇报如下：

一、我村有9个社，总人口1020人。其中党员35人（女4人男31），流动党员7人，支部新发展有知识、有文化、年轻入党积极分子5名。

二、加强了基层党组织建设年活动

我村党支部结合乡基层党组织建设年活动实施方案，认真开展自评自查，找出差距和不足，克服工作中的薄弱环节，认真组织实施，抓落实、求实效，把各项任务落到实处。明确了党支部的组织生活，以“三会一课”“1234工作法”为主题，支部决定每月5号为党小组会，每月10号确定为支部委员大会，每月15号为支部党员大会，每年2次党课学习（5月30日、10月30日）深入贯彻乡党委组织会议精神，紧紧围绕我村中心任务，采取切实措施，加强了党的思想、组织和作风建设。全体党员讲学习、讲政治、讲正气，政治信念坚定，业务素质优良，爱岗敬业，纪律严明，文明办公，在各项工作中充分发挥模范带头作用。党员、干部中无严重违纪行为。

三、存在的主要不足：

1、支部活动室阵地作用发挥不够；

2、党务、村务公开不及时；

3、党员干部教育学习少，管理不严；

4、党员年龄结构老化，部分党员素质低；

5、班子力量薄弱，村干部业务水平和素质低；

四、对问题的整改

1、加强领导班子学习、议事、工作、监督等各项制度健全，我村每年召开一次民主生活会，每个季度召开1次种植、养殖培训会，面向党员、群众、种养殖大户，学习科学技术以及重大问题决策制度、学习制度和民主评议党员制度。

2、继续做好产业化调整，在稳定种养殖的基础上，在养殖业上搞突破。

3、加强远程教育播放力度，每月为5号和15号播放也要根据群众、党员等要求随时播放。

4、开展阵地建设，安排村干部的坐班制度。

5、开展民主生活会、党员民主评议，组织群众、党员评比大会，评定优秀党员等活动。

5、进一步振奋精神，开拓创新，真抓实干，以科学发

展观为统领，大力实施健全基层党组织建设年活动，不断深化“三会一课”、“三评”工作，切实加强我村党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，努力开创党建工作新局面。

第五篇：大桥镇开展党建工作调研报告

大桥镇开展党建工作调研报告

为了开展创先争优活动，加快学习型党组织建设，推进党的建设和组织工作创新发展。大桥镇根据县委创先争优活动领导小组和县委组织部印发《关于开展“党建调研月”活动实施方案》的通知的文件精神，大桥镇紧紧围绕“为科学发展做表率、为追赶跨越作贡献、为定远崛起争先锋”的创先争优活动主题，深入基层、深入群众、深入一线调查研究。现将调研情况报告如下：

一、大桥镇党员队伍基本情况

大桥镇现有党总支7个，辖26个党支部，党员852人（其中预备党员7人）。

总体上看，大桥镇党组织和党员队伍的主流较好，广大共产党员立足本职、勤奋工作、开拓进取，在教学、农业、管理和服务各项工作中，在重大事件、突发事件和关键时刻的考验面前，发挥了先锋模范作用，为改革发展稳定做出了重要贡献，涌现出了一批优秀共产党员、优秀工作者和先进基层组织，受到了全镇人民的认可和好评。群众普遍反映：“大桥建设、发展、改革与各基层党组织和广大党员干部的努力是分不开的。”“大桥能有今天，除了党和国家的好政策外，各级党委、党组织和广大党员干部功不可没。”

二、主要做法

(一)抓好农村党员教育培训。

1、分类指导，在培训中做到“三个相适应”。一是培训目标设定与不同类型党员相适应，根据不同类型党员制定不同的培训目标。二是培训内容涉及与不同类型党员相适应。对不同类型的党员规定不同的培训内容。三是培训形式安排与不同的党员相适应。结合培训对象实际选择培训形式，除课堂讲授外，积极采取观看电教片、请先进人物作报告、撰写心得体会等形式，增强培训效果。

2、以培训优秀党员为目标，在培训中做到“三个注重”。一是注重理想信念教育。通过强化政治理论、革命传统、形势政策教育，使党员进一步坚定理想信念，增强责任感和使命感。二是注重领导能力培养。适应不同的职责要求，增强党员驾驭实际工作的能力和相应的素质。三是注重廉政勤政教育。通过学习有关文件，树立先进典型，剖析反面案例，强化廉政意识，增强党员干部廉政勤政的自觉性。

3、加强组织领导。在培训中做到“三个到位”。一是责任到位。建立党员培训层级负责制。二是管理到位。建立培训管理制度，对党员参加培训情况造册登记，严格考勤、考核等制度，加强党员日常培训的管理。三是督查到位。每年由组织部门牵头进行检查考核，根据考核结果实行奖惩，促进党员培训工作取得实效。

（二）始终坚持以人为本的执政理念，建立健全党内激励关怀机制。通过互帮互助、党员互助会、走访慰问、定期发放补贴

等措施，大力开展基层党组织互帮互助活动，努力推动基层党组织共同发展，以党内和谐促进社会和谐。一是完善基层党组织互帮互助机制。进一步加大对经济较差的村的扶持力度，探索制定优惠政策措施，大力实施项目带动战略。二是完善基层干部激励保障机制，进一步完善和实施促进科学发展的考评办法。三是完善困难党员关爱帮扶机制。不断加大党内关怀力度，积极开展经常性党内走访慰问和送温暖活动，切实帮助党员和基层群众解决生产生活难题。此外，特别注重发挥农村党员在化解农村矛盾、维护农村社会稳定的作用。

三、存在问题

随着党建工作的不断深入，也遇到了一些新情况和新问题。在调研中，大家反映比较集中的是当前党建中存在以下问题：一是政治意识不够强。日常生活看似平淡，但其中无不隐忧着种种政治问题苗头。比如稳定问题、违法问题、对党情绪问题、邪教问题等。如果党员干部能以敏锐的政治意识及早发现，争取把问题在其萌芽阶段予以控制，则基础牢，地不动，山不摇。但目前相当一部分党员干部缺乏政治意识，对许多政治问题听而不闻，视而不见，无动于衷。

二是知识水平不够高。随着经济的发展，对党员干部的文化知识要求越来越高。加之平时的工作原因，没时间自学文化知识。不少党员对一些相关知识掌握不全，身为从事基层建设和党建工作，对当前的工作不能胜任。有的党员领导干部思想理论水平不

高，依法办学和解决复杂矛盾的能力不强。有的党员干部履行职责不力，有的干部大局意识淡薄，本位主义和部门意识较浓；少数快到退休年龄或提拔空间不大的干部，思想松懈，不求进取，工作缺乏主动性、积极性和创造性；有的党员干部不深入实际进行调查研究，不从实际出发，不按客观规律办事，盲目决策、盲目拍板；有的党员干部缺乏依法治镇、依法行政的意识，不按规矩程序办事，为人不正、处事不公。

三是领导经验不够足。基层党建工作者须有较强的组织才能，协调能力，语言表达能力和科学工作方法。但目前的基层党建工作者绝大多数都没有当过领导的经历，另外对现代新型基层的领导也是一项新工作。所以在实际工作中显得领导经验不够足。

四是基层组织活动不多，少数党的基层组织凝聚力、号召力、战斗力不强。个别党的基层组织不能紧密结合中心任务开展工作，思想政治工作比较薄弱；少数班子不团结，不能贯彻民主集中制原则，在党内生活中不能开展批评与自我批评；有的对党员缺乏有效的教育管理，使个别党员长期游离于组织之外；有的党组织活动形式呆板，内容单调，效果较差等等。比如官塘村半份鲁村民组鲁正银同志、曹岗村、安子村的老党员都反映，基层党组织生活少了，党员发挥模范作用不明显，建议镇党委、支部加强对农村党员管理教育，充分发挥党员先锋模范作用。要定期召开支部会议，以便宣传党的惠农政策。

造成以上原因主要有以下几点：

一是外部环境的影响。近些年来，国际国内形势发生了深刻

变化，使得农村广大党员干部的思想观念、价值取向、精神文化需求和生活方式也发生了深刻变化。在社会财富增加、生活质量明显改善的同时，农村的一些党员干部产生了崇尚个人价值的实现、追求地位的提高、重视物质利益的获取，轻视政治方向、政治态度、思想觉悟和自身品德修养等现象。所有这些都在一定程度上影响了我镇广大党员干部的作风建设和党建工作。

二是理论学习动力不足。少数党员认为思想作风、学习是软任务，缺少理论学习的内在动力和自觉性，少数党员由于放松了对自己的思想改造，“四信”发生动摇，导致精神支柱、精神动力出现偏差，意志衰退，思想空虚，对马克思主义心存疑虑，对社会主义前途产生疑惑。个别农村党员学习目标不明确，动力不足。

三是党内生活松懈。由于客观条件所限，少数领导班子党内民主生活会制度不健全，要求不严，质量不高，有的甚至把党内民主生活会当成了一般性的学习和工作通气会，缺乏针对性，成员之间思想交流不够；一些党支部不严格执行党内组织制度，民主生活会不按时召开，或者只走过场、搞形式，降低了生活会的质量；一些新任支部书记工作经验不足，不能有效开展党内生活，民主生活的创造性不够，效果较差。

四是对党建工作者关心激励的措施不足。党建工作与经济工作一样需要建立激励机制，以确保党建工作者具有旺盛的战斗力和专心致志的敬业精神。但是，从目前状况看，对党建工作者在政治上、思想上和生活上、物质上关心激励的措施显然不足。

四、工作建议

创先争优活动是我镇本党建工作的中心任务。在全镇开展创先争优活动，既是对全镇党员党性观念、大局意识的一次检验，也是对全镇各级领导班子、领导干部领导能力、领导水平的现实考验。同时也有利于我们集中一段时间和精力，通过强化教育，解决各党组织和党员队伍中存在的突出问题。广大党员应给予高度关注，并对我镇创先争优活动提出好的建议。