第一篇:员工联谊会策划思路
联华国际20周年庆典员工联谊会晚会策划说明 整个晚会围绕主题:“耕耘20载,责任联华,厚德联华人”
一、主题释义:
2012年9月,喜庆19周年生日暨跨向20周年之际,联华董事局主席廖翊畅先生亲笔写下了“耕耘20载,责任联华,厚德联华人!”为联华20周年订定基调。
耕耘二十年,驰骋天地间。白手起家,筚路蓝缕,20年的长路不是浮华的空想,不是虚幻的传说,而是一路风雨无阻,坚毅执着,一步一个脚印的奋斗历程。在廖翊畅主席的引领下,联华人脚踏实地,20年艰苦奋斗、默默奉献,是为耕耘。
诚如廖翊畅主席所言:“联华耕耘二十载,厚德联华人要用无愧于社会、无愧于自己的行动和情感演绎自己,专心、专注、勤奋、努力做好自己的本职和工作中的每一个细节,通过与合作伙伴的强强联手,共同打造和展示美好的联华成果,铺垫美好的联华将来,用共同的声音同贺联华,为联华二十周年献礼。同时,让联华成为勇于承担社会责任的一份子,使联华大道真真正正在延伸......”
二、节目串联构思:
1、晚会分为两部分,即仪式部分及晚会部分。仪式主要以开幕节目大合唱《联华之路》以及领导致辞,奖项颁发为主。
2、晚会部分主要包括集团员工、廖主席同学、朋友、同乡以合作同盟表演为辅,群星演唱为主,同时穿插小品及个别舞蹈表演。
3、节目形式主要有独唱、合唱、诗歌朗诵、情景小品等。
4、创意亮点:
群星演唱会
整个晚会部分以演唱会的形式进行,气氛热烈,有较强的观众感召力;中间不需要太多的主持人报幕,同时灵活运用钢琴、吉它等乐器伴奏,丰富表演效果。 “明星帮帮唱”—联华好声音PK赛
A:比赛形式:
晚会采取“明星帮帮唱”,一个明星带一支“合唱队”的形式,进行“联华好声音”的现场PK,在明星表演前后穿插内部团队及联华朋友的合作表演,有明星的帮忙及互动可以弥补同事的舞台经验欠缺不足,同时也确保现场气氛。B:评委:
廖主席及汤潮、李茂山、彭建新、太极、韩笑等明星朋友。
C:评分标准:
从表演效果、舞台气氛、表演熟练度、表演者形象等各方面进行评分,满分10分,去掉最高分及最低分取平均值。
D:奖金设计
共四个“帮帮唱”进行PK比赛,取前两名,一等奖5000元,二等奖3000元。颁发荣誉证书。晚会结束前由主持人公布结果,并现场颁发奖金。
其它小感情创意节目
《玉兰花开》:为联华老年大学的集体舞蹈表演,玉兰花是东莞的市花既能代表东莞,也能代表联华东莞大本营起家以及对东莞的深厚情谊。同时老年大学是联华和谐社区建设的一大亮点,表达了联华对广大业主的关爱,也表达了对老人的爱戴之心。
《花式足球+足球宝贝秀》:体现联华的体育文化特色,足球与联华的深厚渊源。《联华梦想秀+联华情+大联华》串烧:梦想秀仿照杜拉拉形式,在晚会结尾部分,表达我们的美丽联华梦,表达我们对联华的深厚情谊,以及在联华这个大家庭有幸福生活。
第二篇:联谊会策划
客户联谊会策划方案
**支行信贷客户联谊会策划方案
一、主题
2010年“进步与您同步”信贷业务客户联谊活动
联谊联谊会的目的是:
1、激励士气,再创佳绩;
2、增进感情,互赢共荣;
通过举办“进步与您同步” 信贷业务客户联谊活动,介绍我行信贷产品;借此机会回馈客户,拉近与客户之间的感情,为今后更好合作奠定感情基础。
二、主题定位与阐释
主题定位:激励斗志、振奋士气、展望未来;企业、员工、客户共同成长,共同繁荣的盛会。
主题阐述:“进步与您同步”是基于多赢理念而提出的联谊会主题,目前处于邮储银行发展的重要阶段,企业更加需要各方的共同努力,举办2010年“进步与您同步” 信贷业务客户联谊活动,意味着同舟共济、齐心协力,共荣同耻;意味着团结一致,再创辉煌。
三、联谊会策划亮点展示
1、主题精准定位凸显活动目的“进步与您同步”定位于激励斗志、振奋士气、展望未来,企业、员工、客
户共同成长,共同繁荣的盛会。
2、会场布置喜庆、热烈、感染力强
邀请专业活动设计团队根据活动主题和参会人员心理负责会场的布置,凸显喜
庆、热烈、大气、增强员工的归属感、自豪感。
3、氛围营造焕发激情
会场布置、音乐、灯光配合、主持人煽情,行领导积极配合,员工互动,营造
会场激情氛围。
4、节目安排丰富多彩
歌曲、舞蹈频频上演,视觉文化盛宴享受。
5、游戏互动添声绘色
联谊会现场增加更多的互动游戏,内容丰富多彩,领导与员工同乐,彼此互动。
6、抽奖送豪礼(主要针对员工和大客户)
增添抽奖环节,为与会员工和大客户送豪礼策划送礼方式,抽奖名为随机,实
为操作。根据座位号(员工座位号与客户座位号),现场随机抽奖,一等奖____(10
名);二等奖_____(20名);三等奖____(30名)。
7、抢答问题送礼品
回答主持人的问题,答对者可以获得精美礼品,问题主要是展示邮储银行的信
贷业务和各项制度、理念等,通过回答问题增强员工的自豪感,同时更能活跃
会场氛围。
8、策划偏向于“互动”,烘托“进步与您同步”的氛围。邀请领导、员工、客
户共同参与,调动大家的积极性和热情。
联谊会为了凸显共荣主题,在活动内容的策划上需要每个人参与,打破以往客
户只观看的被动局面,让领导、员工、客户共同参与,拉近彼此距离,增强团
队意识。
9、媒体关注造声造势
邀请媒介参与报道,宣传企业形象,增强员工的自豪感。
四、时间
二〇一〇年元月八日
五、地点
**大酒店
六、联谊会组织单位、参与人、联谊会领导工作组成员
主办单位:中国邮政储蓄银行**支行
参与者:银行领导、员工、大客户、大客户家属
联谊会领导工作组成员:组长:
副组长:
联谊会流程
客户联谊会策划方案
第三篇:联谊会策划
联谊会策划书
一、背景:中华民族的传统节日--------端午节即将来临,各大高校的老乡门希望在端午节共叙乡情,在众多老乡的倡议下,我们策划了本次联谊活动。
二、目的和意义:为老乡之间的交流提供更多的平台,加强在京学子的联系、信息的交流和资源的共享,增强老乡的凝聚力和团结心,让在外游子感受乡情的温
馨。
三、活动名称:北林、地大、北体、物资学院联谊活动
四、活动目标:加强几所高校老乡的联系和交流,共度端午佳节。
五、活动开展(6月6日):
(一)第一阶段(10:00---12:00):
第一部分:开场。
第二部分:
1、破冰之旅----把所有老乡分组,每组6人,不同学校穿插,通过游
戏相互认识、熟悉。
2、所有老乡一起玩游戏,所有人都参与。
(1)肢体语言。每一组抽签派出六个人,三男三女,男女交叉排成一列,主持人随机抽取一件事或者一样东东,让每一组的第一个人看,然后用肢体语言表达给下一个队员,最后一个队员说出是什么。过程中,每个队员都不能说话!最后
说的对或者说的最接近的获胜。
惩罚措施:第一名的队长去最后一名队长那里抽出一男一女, 男的要向女的唱一
段情歌!如果没有胜负,个队长抽出一个代表剪刀石头布分胜负。
(2)男女捆脚搬运东东。每一组派4对(也可以变动),比赛4次,每一次每组派一对,一,二,三,四名得分分别是4,3,2,1,最后比积分高低,主要分出总分第一名,和总最后一名。如有并列,派代表剪刀石头布三局两胜分胜负。惩罚措施:第一名的队长去最后一名队长那里抽出一男一女,第一名的队长去最后一名队长那里抽出一男一女, 女生女生背靠背压破一个气球!
(3)趣味谜语。谜语贴在墙上或者系在绳子上,每一组谜语有两道题,要求不同的两个人合作完成,记住谜语组号数领奖处对答案,若两个题目都答对,才算取胜;其中有些迷租只能是男女合作(1——15),或异校合作(16——30)的。胜出的俩各有一份小礼品(巧克力或者是小纪念品胸章笑脸等)。此类谜语共五十条,答出几率80%,应有90份小礼品。对答案处负责发奖品,工作人只需两名。
此活动旨在合作与交友,增强老乡的交流认识,启发智力,轻松拿奖。难度系数不大,不知老乡热情怎样......负责人:程小杰
打印费:2元;奖品 :100元。
(二)第二阶段:中途吃零食,补充能量,自由交流(12:00-13:30)
(3)北体游戏
(4)男女混合打篮球
(5)合影
(6)一起聚餐(17:00—20:00)
六、经费预算:
1、横幅?元
2、粽子、零食(薯片、花生)(50元以内)
3、聚餐:自费
七、主要负责人:黎敏玉、蓝亦锐、覃丽凤、龙钊伟
第四篇:策划思路
大邑刘氏木瓜双蛇酒 策划书
前言:
大邑刘氏木瓜双蛇酒的品牌释名:大邑刘氏木瓜双蛇酒是原老刘家药酒更名而来。产生于清末民初,发展于建国前后,沉淀于文革中叶,重生于改革开放,壮大于21世纪。
市场分析:目前大邑刘氏木瓜双蛇酒出现了淡季,原因是因为天气变热,腰腿疼的患者得到改善,造成销量不好。可从以下两方面找要点改变消费者观念(改变传统观念这一点尤其要突出,做好改变观念可惜迅速提高销量,更为三个月后进入旺季打下基础)。
一、可以遵循冬病夏治的概念,以这一概念进行推广。
二、夏季潮湿多雨,人们容易受到湿邪的影响,如果不加以治疗冬季可能会有突发疾病,所以预防为主
产品分析:药酒是中国中药的八大药剂之首,治病药理是药借酒势,酒助药力。而大邑刘氏木瓜双蛇酒是中药药酒中的佼佼者。所持理念是药食同源,绿色安全。它是药,因为大邑刘氏木瓜双蛇酒内含乌梢蛇、蝮蛇、木瓜等26种名贵中药材。也是酒,大邑刘氏木瓜双蛇酒是高品质30度的高粱白酒萃取炮制而成。
产品历程:经过两次包装转变,三次技术提升。现在的大邑刘氏木瓜双蛇酒已经一改之前苦涩、药味重等特点,伴随而来的是突出药品的药香和高粱酒本身所具有的酱香,更易让患者接受。药酒颜色因萃取技术的提高也更加纯粹。
治疗方式:外涂内服兼治效果最佳,这是之前其他药酒不能具有的双重功效。
对比其他产品中的优势有三个:
1、百年老酒,老字号,历史悠久,知名度高,品牌保证,疗效持久。
2、名贵中药材加工而成,纯度优质白酒炮制而成,药用价值高,疗效快,药效久。
3、知名正规厂商(久源堂药业有限公司)合作生产,引进国外高科技技术,生
产过程中层层严格把关经过12道程序,萃取了。
秉承的理念:药食同源,绿色安全,做老百姓用的放心,喝的安心的产品。
第五篇:新老员工联谊会
新老员工联谊会活动方案
一、活动目的:为了更好地让新员工快速地融入到企业内部中,通过活动了解
到公司的企业文化和人文精神,感受到众视大家庭的温暖,促进新老员工之间的沟通交流,增强企业的凝聚力以及员工对公司的归属感,培养员工的团队意识,为营造良好地竞争氛围;
二、活动主题:“我们在一起”——众视医药新老员工联谊会
三、活动对象:公司全体员工(80位)+7月份入职的新员工(40位)=120
位人员
四、活动时间:暂定7月15日(星期天)13:30-17:30
五、活动形式:茶话会
六、活动地点:待定
环节一:风采展示与竞选:
要求:每组/每个部门必须以队名/部门称号、口号、节目表演来展示团队风采 由组长/主管组织组员各自自我介绍;选出“最佳士气风采展现奖”冠亚季奖
环节二:相互认识一下:
1、目的:使与会人员相互认识一下,创造一种轻松友好的气氛。
2、所需的材料:空白的可粘贴式姓名标签
3、步骤:在整个团体第一次集会时,给每人发一个空白的姓名标签。请每个人都填写下面各项内容:并投放在抽奖箱,以便一方抽出纸条和对方进行面对面交流和认识。
A. 我的名字是……。
B. 我有一个关于……的问题。
C. 我可以回答一个关于……的问题。
给与会人员几分钟的时间来对这些陈述做出思考,然后鼓励整个团体的人员聚在一起,使每个人与尽可能多的人打交道。
环节三:秀秀你的家乡话
1、目的:各地方言汇聚一堂,让与会人员进一步了解五湖四海兄弟姐妹们地区的人文精神,营造友好氛围;
2、步骤:由主持人给出指定的字条,让参与者用家乡话读出,并介绍家乡美,例如:介绍家乡的景点、美食、风俗等
环节四:互动小游戏
(一)、衔纸杯传水
1、目的:增进亲近感,考验成员配合、协作能力。
2、要求:人员选10名一组,男女交替配合。共选十六名员工,分二组同时进行比赛。另有二名人员辅助组第一名人员倒水至衔至的纸杯内,再一个个传递至下一个人的纸杯内,最后一人的纸杯内的水倒入一个小缸内,最后在限定的五分钟内,看谁的缸内的水最多,谁就获胜。
(二)、歌词对对碰
分成二组(10人一组),主持人出一个字,参赛选手唱出的歌词中必须有该字在其中,以抢唱方式,最后哪一组中的选手唱不出歌词将被淘汰出局,在10分钟内哪一组人员较多者为胜方,败方将接受惩罚;
九、费用预算:
1、会议租金:2500-3000元
2、水果:约800元
3、糖果/坚果:约250元
4、饮品:约300元
5、装饰品/游戏小道具:100元
6、游戏礼品:20份*10元=200元
7、风采展示奖金:一等奖:400元
二等奖:200元
三等奖:100元总计:700元
8、奖状:三张9、6/7月份生日礼品:预计15人*15元=225元
10、背景画:100元
11、蛋糕一个:150元
合计:5825元