三思后答!求职面试必胜的九大要点

第一篇：三思后答!求职面试必胜的九大要点

三思后答！求职面试必胜的九大要点

1、管紧嘴巴，三思后答;

面试场上，考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话，目的在于多了解一些应试者在书面材料中没有反映的情况。有一位求职者在面试时，当考官问“你有什么缺点”时，他按事先准备好的答案作了回答。但他一看考官听了之后没有吱声，就以为是自己答得不好，又怕冷场，于是又讲了一个缺点。可是考官一直静静地听着还是不说话，就这样，求职者一个又一个地讲了不少，而且都是没有经过预先考虑过的。俗话说：“言多必失”。这样应答是不明智的，其结果吃亏的往往是应试者自己。

你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴，如果认为已经回答完了，就不要再讲。最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略来谋求在较短的时间内让招聘方多了解自己，事实上这种方式对大多数人来讲并不可取。该讲的讲，不该讲的决不要多讲，更不要采取主动出击的办法，以免画蛇添足、无事生非。

2、留足进退的余地，随机应变;

面试当中，对那些需要从几个方面来加以阐述，或者“圈套”式的问题，要注意运用灵活的语言表达技巧，不要一开始就把话讲死。

3、稳定情绪，沉着理智;

有时面试时，考官会冷不防地提出一个令应试者意想不到的问题，这时，你需要的是稳定情绪，千万不可乱了方寸。

4、不置可否地应答，同样讨好;

应试场上，考官时常会设置一些无论你作肯定的回答还是作否定的回答都不讨好的问题。而你模棱两可的回答，能让自己置于一个有利的位置。

5、圆好说辞，滴水不漏;

在面试中，有时考官提的问题并没有什么标准答案，这就要求应试者答题之前要尽可能考虑得周到一些，以免使自己陷于被动。面试在某种程度上就是一种斗智，你必须圆好自己的说辞，方能滴水不漏。

6、不拘一格的思维，歪打正着;

面试中，如果考官提出近似于游戏或笑话式的过于简单化的问题，你就应该多转一转脑子，想一想考官是否另有所指，是否在考察你的智商、情商或是职商。如果是，那就得跳出常规思维的束缚，以求收到“歪打正着”的奇效。

7、摆平心气，委婉机敏;

应试场上，考官往往会针对求职者的薄弱点提出一些带有挑战性的问题。面对这样的考题，你一定要心平气和，较为委婉地加以反驳和申诉，绝不可情绪激动。

8、放飞想象的翅膀，言之有物;

面试中，偶尔也会出现一些近乎怪异的假想题，这类题目一般都具有不确定性和随意性，这也使应试者在回答时有了发挥想象的空间和进行 创造性思维的领域，你只要充分利用自己积累的知识，大胆地以“假设”对“假设”，就能够争得主动、稳操胜券了。

9、面对“刁难”巧“较量。

应试场上，若遇考官“刁难”，善于“较量”也是一个“杀手锏”。应聘者不妨换个角度，从你现在要应聘的公司着手，组织几个原因，最好能实际而具体地提出公司发展潜力与个人欣赏公司风格的地方，明确地表达应聘动机和工作热情。

第二篇：求职面试必胜的九大素质

求职面试必胜的九大素质 http:///发布时间：2012-05-3 编辑：郭鑫

面试是你能否获得梦想职位的第一关，如何成为面试中的大赢家呢?下面，教你“唇枪舌剑”的招式：管紧自己的嘴巴，三思后答

考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话，你在面试时一定要注意管紧自己的嘴巴，以免画蛇添足。

留足进退的余地，随机应变

面试当中，对那些需要从几个方面来加以阐述，或者“圈套”式的问题，要注意运用灵活的语言表达技巧，不要一开始就把话讲死。

稳定自己的情绪，沉着理智

有时面试时，考官会冷不防地提出一个令应试者意想不到的问题，这时，你需要的是稳定情绪，千万不可乱了方寸。

不置可否地应答，同样讨好

应试场上，考官时常会设置一些无论你作肯定的回答还是作否定的回答都不讨好的问题。而你模棱两可的回答，能让自己置于一个有利的位置。

圆好自己的说词，滴水不漏

在面试中，有时考官提的问题并没有什么标准答案，这就要求应试者答题之前要尽可能考虑得周到一些，以免使自己陷于被动。面试在某种程度上就是一种斗智，你必须圆好自已的说词，方能滴水不漏。不拘一格的思维，歪打正着

面试中，如果考官提出近似于游戏或笑话式的过于简单化的问题，你就应该多转一转脑子，想一想考官是否另有所指，是否在考察你的智商、情商或是职商。如果是，那就得跳出常规思维的束缚，以求收到“歪打正着”的奇效。

摆平自己的心气，委婉机敏

应试场上，考官往往会针对求职者的薄弱点提出一些带有挑战性的问题。面对这样的考题，你一定要心平气和，较为委婉地加以反驳和申诉，绝不可情绪激动。

放飞想象的翅膀，言之有物

面试中，偶尔也会出现一些近乎怪异的假想题，这类题目一般都具有不确定性和随意性，这也使应试者在回答时有了发挥想像的空间和进行创造性思维的领域，你只要充分利用自己积累的知识，大胆地以“假设”对“假设”，就能够争得主动，稳操胜券了。

面对“刁难”巧“较量”，针锋相对

应试场上，若遇考官“刁难”，善于“较量”也是一个“杀手锏”。应聘者不妨换个角度，从你现在要应聘的公司着手，组织几个原因，最好能实际而具体地提出公司发展潜力与个人欣赏公司风格的地方，明确地表达应聘动机和工作热情。

《春雨的色彩》说课稿

一、教材内容分析：

春天里万物复苏，百花争艳、绿草如荫、一派迷人的景色。《春雨的色彩》意境优美，散文诗中绵绵的春雨，屋檐下叽叽喳喳的小鸟，万紫千红的大地，给人以美的陶冶和享受，与此同时启发幼儿通过简洁优美的语言以及相应的情景对话练习感受春天的勃勃生机。激发幼儿热爱大自然的情感，启发幼儿观察、发现自然界的变化，感知春的意韵，并尝试运用多种方法把春雨的色彩表现出来，以此来表达自己的情感体验。

二、幼儿情况分析：

中班下学期的幼儿探究、分析、观察能力有了一定的发展，并且孩子们充满了好奇心和强烈的探究欲，能主动地去探究周围和环境的变化，并且能根据变化

运用自己的表达方式将感知到的变化加以表现。同时这个时期的幼儿的语言表达能力及审美能力有一定的发展，孩子们在平时的活动中也积累了许多有关绘画方面的经验在活动展示出来。

三、活动目标：

教育活动的目标是教育活动的起点和归宿，对教育活动起着主导作用，我根据中班幼儿的实际情况制定了一下活动目标：

1、情感态度目标：引导幼儿感受散文诗的意境美。

2、能力目标：发展幼儿的审美能力和想象力。

3、认知目标：帮助幼儿在理解散文的基础上感受春天的生机，知道春雨对万物生长的作用。

四、活动的重点和难点：

重点是：引导幼儿份角色朗诵小动物的对话，感受散文诗的优美，进而丰富词汇、发展幼儿的观察能力、思维和语言表达能力。

难点是：学习词语“淋、滴、洒、落”、学习春雨的对话、诗句“亲爱的小鸟们，你们说得都对，但都没说全面，我本身是无色的，但我能给春天的大地带来万紫千红”。

五、活动准备：

1、经验准备：课前学会朗诵诗《春天》，并组织幼儿春游，根据天气情况实地观察春雨，让幼儿感受了解春天的有关知识经验。

2、物质准备：小动物头饰、教学课件、幼儿绘画用纸笔

六、教法：陶行知先生曾经说：“解放儿童的双手，让他们去做去干”所以在本次活动中，我力求对幼儿充分放手，对大限度的激发幼儿的学习兴趣，让他们自己去探究、去发现、去感受，我主要采取了以下教学法：

1、谈话法：在活动得导入环节我运用与幼儿进行有关春天主题的谈话，帮助幼儿积累整理自己积累的有关春天的知识经验。

2、演示法：在活动中我通过多媒体课件向 幼儿展示春天的勃勃生机，《春雨的色彩》散文诗的情景，也是通过课件中轻柔的配乐诗朗诵体现出来的。现代教学辅助手段的运用进一步强化了他的作用，使幼儿对春天、春雨更加了解和熟悉。

3、情景演示法：将幼儿置身于《春雨的色彩》散文情景中，通过角色表演，强化幼儿对春雨的色彩的感受。

此外我还适时采用了交流讨论法、激励法、审美熏陶法和动静交替法加以整合，使幼儿从多方面获得探索过程的愉悦。

七、学法：

1、多种感官参与法：《新纲要》中明确指出：幼儿能用多种感官动手动脑、探究问题，用适当的方式表达交流探索的过程和结果，本次活动中，幼儿通过观察发现自然界的变化，感知春天的意韵，并尝试引导幼儿运用多种方法把春雨的色彩表现出来，以此来表达自己的情感体验。

2、体验法：心理学指出：凡是人们积极参与体验过的活动，人的记忆效果就会明显提高。在活动中，让幼儿自己进行角色表演，说出小动物们之间的对话，一定会留下深刻的印象，同伴之间合作表演的快乐，也将成为他们永远的回忆。

八、教学过程

活动流程我采用环环相扣来组织活动程序，活动流程为激发兴趣谈春天-----看春雨-------欣赏散文诗------情景表演-------经验总结-------审美延（绘画形式）

1、激发兴趣谈春天

“兴趣是最好的老师”。活动开始我利用谈话形式引导幼儿将自己已有的关于春天的经验进行整理，激发幼儿活动兴趣。

2、看春雨

观看课件《春雨的色彩》前半部分，到春雨姐姐欢迎的最热烈老师说：一天，一群小鸟在屋檐下躲雨，他们在争论一个有趣的话题，你们知道他们在争论什么问题吗？（幼儿回答）对他们在争论：春雨到底是什么颜色的？

这样的设计自然合理，进而引出散文诗《春雨的色彩》

3、欣赏散文诗

（1）完整欣赏后请幼儿把不懂得地方提出来，由幼儿提出来，教师引导讨论，帮助幼儿理解散文诗的内容。

（2）寻找句子、加深印象

给幼儿提出要求，请幼儿找一找诗里描写春雨下到草地上、柳树上、桃树上、杏树上、有菜地里、蒲公英上各用那些词语，通过找，让幼儿学会“淋、滴、洒、落”并学会用小动物的话来朗诵、来回答，促进幼儿积极思维，锻炼幼儿的口语表达能力，强调了重点，理解了难点。

4、情景表演：分角色进行朗诵表演。

5、经验总结：

将本家活动内容的前半部分进行总结，给幼儿一个春天的完整印象。

6、扩展延伸、升华主题

引导幼儿运用手工工具，用绘画的方式将幼儿感受到的《春雨的色彩》散文诗的意境描绘出来，巩固和加深幼儿对春天及春雨的任认知。

第三篇：外企求职面试要点

1、诚实、可靠。外企选人最看重人品，这个人是否诚实、可靠，是他们对求职者关注的第一个问题。他们最反感那些在简历中弄虚作假的人。所以，在撰写进外企的简历时一定要实话实说。

2、对工作要充满热情。在简历中要突出求职者的工作态度和敬业精神。外企用人单位相信，求职者敬不敬业在简历当中就能反映出来。所以，求职者要认真写好求职简历。最好是情绪饱满、态度积极向上。

3、较强的学习能力。学习能力就是指在最短的时间能掌握知识、技术的一种能力。外企用人单位非常关心这一点，这也是他们衡量日后求职者是否有发展的必要条件之一。

4、雄心壮志。外企用人单位非常注重求职者是否具有雄心壮志。雄心壮志一般指的是上进心。他们认为，如果求职者具有强烈的上进心，那么这种人就很好管理并能为公司创出佳绩。

5、团队精神。团队精神就是协作精神。外企用人单位认为，再优秀的个人也离不开集体的努力。

6、强烈的责任感。外企用人单位非常重视求职者是否有强烈的工作责任感。所以，求职者对自己份内工作的责任心尤为重要。来源：《职业设计》

第四篇：女生求职：巧答面试话题

用人单位在考虑聘用女大学生时，常担心婚姻和家庭会影响工作，所以面试时往往提出许多相关的问题。因此，能否回答好这些问题，关系到求职是否成功。现向准备求职的女大学生推荐几种应答方法。

（1）家庭和事业你觉得哪个更重要？

你最好抱着工作至上的态度，可以这么回答：我会结婚，但我认为女人最重要的是能够保持自己的活力，工作对现代女性来说尤为重要。

（2）婚后你是否计划在近期内生育？

你可以这么说：我很重视自己的事业，因此我的决定以不影响我的工作和公司的利益为前提，会理智地处理好这个问题。我相信我的丈夫是个明事理的人，他一定会理解和支持我的！

（3）你对倒茶、扫地、复印资料等琐事怎么看？

你可以这样回答：只要工作需要，哪怕是再不起眼的小事，我都会认真地做。

（4）如果公司派你到外地出差，你的男友不同意你去，你会怎么办？

你最好这么回答：公司安排我出差，是工作上的需要，我和我的男友都是热爱工作和事业的人，相信我的男友会支持我。如果他不同意，我也会说服他。

来源：人力资源报

第五篇：求职必胜银行面试经典100问（推荐）

求职必胜银行面试经典100问

——银行面试者必读

1、评价你在金融工作，请你找出评价单位经营状况指标的四个名词？

2、如果你乘坐飞机但延长10个小时且无人向你解释你会怎么做？

3、公司来了一位大客户你需要在电梯内向他介绍你们公司的产品你会采取什么谋略在电梯里完成这个产品介绍？

4、如果你和一个客户谈了很长时间的合同，但他迟迟不与你签约，你会做何反应？

5、递名片需要注意什么？

6、如果你的同事与你意见不合，你会怎样处理这个问题？

7、如果你的一位同事总喜欢向你抱怨你们公司的一些人或事，但是她的一些想法明显是错的你会怎么处理？

8、选择一个你熟悉的金融名词，并解释一下.9、一个老奶奶去买桃，问小贩你这桃怎样？小贩说又甜又脆，老太太转身走了，请问这是为什么？

10、有一条小狗生病了，需要花很多钱才能治疗，但不一定能治好，如果是你，你是治还是不治

11、请问你怎样理解哈尔滨银行“普惠金融，和谐共富”这一宗旨？

12、如果有人写匿名文件给你的上司诋毁你，你会怎么做？

13、如果你被一家公司选中，你最想关注这家公司的什么？

14、你每天到工作岗位要做的第一件事是什么？

15、你与上司在某一问题的处理方法上意见有分歧，你会怎样和上司沟通？

16、若有经验的前辈特别不习惯年轻人的新思想，你该如何应对？

17、你会如何安排会议与重要客户见面的时间？

18、当你准备了好久的方案，却只给你2分钟介绍的时间，你会怎么安排？

19、你认为商业领域中形式和内容哪个更重要？

20、想一件最近发生的令你愤怒的事情，你是怎样解决这件事情的？

21、你的某些好的想法没有得到领导的认可，你该怎么办？

22、如果你遇到一个顽固的同事，你会怎样说服他？

23、如果你朋友打电话向你倾诉他最近的苦恼，可是此时有一份很要紧的工作，你会怎么办？

24、如果你正在开一个会议，此时你接到一个电话要求你去参加另一个会议，你会怎么办？

25、请举个例子说明你是如何改变别人对你的看法？

26、在一次宴会中，一个朋友对你说，哈尔滨银行某营业网点ATM机出现了问题，你打算怎么处理此事？

27、在面试中，你应该注意哪些事情？

28、名片有哪些作用？如何递名片？

29、你最讨厌什么样的上司？

30、在走路的过程中，你发现有几个人在一起对你指指点点，议论纷纷你会有什

么态度？

31、你是一个揽事的人吗？请举例子说明。

32、如何理解“机灵”一词，你会在你的上司面前表现得示范机灵吗？为什么？

33、银行行业中的四大准则是什么？

34、如果有一个同事跟你说公司的机密，你会怎么办？

35、你精心准备了一份工作计划书，被领导2分钟就否决了，你会怎么办？

36、你和客户已经约好了地点时间，可是领导临时来电又有一个重要会议，你该

怎么办？

37、如果让你激励别人，你首先做什么？

38、在一个宴会，你范县一个角落里几个你第一次见的人好像在谈论你，这时你

会怎么办？

39、在学校里，你认为你自己是个爱揽事儿的人吗？如果是请举例说明

40、你怎样理解商务休闲装？

41、你在卖桃子的过程中，一位老奶奶听完你说桃子又甜又脆之后扭身就走，如

果看待？

42、你的上司同时分派给你3件任务，你不能同时保质保量完成，你如何处理？

43、你认为在什么情况下可以请假？

44、普惠金融，和谐共富的含义？

45、你朋友的小狗病了，要花很多钱治，不一定治活，你建议治么？

46、你认为内容和形式哪个更重要？

47、回忆一件最近让你生气的事，你是怎样处理的？

48、介绍一个你熟悉的专业名词并加以解释？

49、你认为圆领的T恤这类休闲工作装的看法？

50、你梦寐以求的一家公司决定录用你，但是你手头上有一份非常重要的项目要

做，你该怎么办？

51、你有一份非常重要的文件要交给客户，但该客户非常忙，只有两分钟的时间，你该怎么办？

52、如何实用名片？

53、一个同事总在你面前说另一个同事的坏话，你怎么办？

54、如果你和上级意见不统一怎么办？

55、今天你很忙，但下班后你的同事突然给你打电话找你，你怎么处理？

56、假如一个同事跟你发生冲突，冲你大喊，你会怎么办？

57、假如明天有个五人团体来公司做生意，前天晚上你会准备些什么呢？

58、你对人们买对生活没有用处的东西怎么看？

59、你与同事已经为一项工作连续工作了很多天，大家压力都很大，这时你会怎

么做？

60、如果你上班后，每天早晨去做的第一件事是什么？

61、在单位有一种人被人称为“机灵”解释，你是如何理解的？

62、领导在同事面前表扬一个同事，其他同事会有何感想？

63、信贷员具体工作内容？需要具备的能力？

64、实习期间需要注意的细节，以及实习前要做什么准备？

65、假如你是一个团队中的领导，你的一名员工能力不足，你会怎么办？

66、在一次会议中，几个陌生的同事在议论你，你会怎么办？

67、如果你曾经对一个人许下一个承诺，而由于你自己的个人原因，你没有兑现

你的承诺，你该怎么办？

68、如果你今天的工作日程你已排满，领导对你下放的任务已被你排满整日，正

在你工作时有一位同事向你寻求帮助处理一些工作，你会怎么办？

69、你喜欢什么样的老板？

70、你负责一个产品说明会，你该怎么办？

71、你开会迟到了，你的同事让你请吃饭，你该怎么办？

72、如果有人恶意诽谤你，诋毁你，并且传到了你上司的耳朵里，73、你会怎么办？

74、你正在忙手里的工作，你的同事要和你诉苦，你会怎么做？

75、你的朋友很倔强，你想让他做一件事，他不愿意你会怎么做？

76、公司派你去完成一项工作，同事会派3个职员给你，3个人中有一个工作懒

散，能力较差，你会怎么做？

77、你新到一个公司上班，你的同事和你说领导在工作和生活中对他们非常好，你会问有关你领导的一个问题是什么？

78、你觉得什么样的人不适合当你的经理？

79、你认为招聘时应该怎样着装,你对自己今天的着装满意吗？

80、如果你被邀请参加宴会，你会想了解什么？

81、你觉得你今天着装怎么样？

82、你现在每天工作10个小时很繁忙，可上级又给你加任务增加工作量，你怎

么做？

83、一个富翁不喜欢吃肥肉，就把肥肉给他的仆人吃，对这件事你怎么看？

84、如果明天你将要去工作单位工作，你将对该单位做些什么了解？

85、你对大学生实用名片有什么看法？

86、如果客户说你工作方法不正确，你会怎么做？

87、公司在开发一个项目，公司领导及同事都认为你的建议是错的，对此你该怎

么做？

88、在公司里当你的想法与其他同事发生矛盾时，你将怎么做？

89、单位里两个同事发生了争执，你要怎么说服他们？

90、个人利益与集体利益相冲突时，你怎么办？

91、以前安排给你的任务，现在不安排给你了，你怎么看?

92、上面给你安排个别人不擅长的工作且在别人面前说你干的很拿手，你怎么

办？

93、你朋友对你的评价？

94、你喜欢金融工作的哪一点？

95、最能概括你自己的三个词是什么？

96、你对加班的看法？

97、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？

98、谈谈你对跳槽的看法？

99、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你主管领导却说是他做的，你该怎样？

100、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算？