第一篇:职场生存三字诀:忍狠滚[大全]
职场生存三字诀:忍狠滚
表面上是“人在职场,身不由己”,但其实每个人的职业生涯发展都掌握在自己手中,该狠、该忍,还是该“滚”,一切在于你自己。对于“忍”、“狠”和“滚”的理解与做法,也是因人而异,顺势而为,不能生搬硬套。
忍——放低心态谦虚行事
传统定义:隐忍、有气有委屈在身,也憋着不说
职业规划新解:心平气和、谦虚谨慎,修炼职场心态
策划部的Ben,是X大学刚毕业的应届毕业生,知识储备和专业技能都很不错,深得上司青睐。上司常常对他手把手进行指导,希望把他培养成业务骨干。然而,没过多久,Ben浮躁、急于求成,锋芒毕露的性格便开始显露。他先是常常对部门工作提出一些不符合实际的建议,有了一点经验,便迫不及待的想表现出来,惹得同事们私下对他议论非非。而Ben自己却没察觉,不时还抱怨自己的薪水和所做的工作不成正比,活太多太累,觉得自己投入太多,不值。不久,上司对他的印象大大减分,也不再把他当做重点培养对象。
专家点评:
对于刚毕业的职场新人来说,Ben的问题值得深思。有句话说“忍一时之气,免百日之忧”,在职场上,“忍”字强调的是沉静和谦虚的心态,尤其职场新人要特别做好这两点:
第一,学会沉静,戒除浮躁。在储备经验和学习实践的阶段,不论工作多么辛苦,与其抱怨连天,不如沉下心来好好做事。只有做出成绩,慢慢积累商业价值,耐心雕琢你的核心竞争力,主动、积极的去化解工作中遇到的困难,必会让上司对你刮目相看。
第二,在团队中站准自己的位置。一个团队里,成员必有新老之分,其中的待人处事、工作流程的安排等,都早已在老成员那里形成“不成文的规定”,此时,为了融入环境和更快被接纳,你需要去理解和适应,而不是自作聪明的指指点点。过于特立独行,不仅会给自己的人际关系上平添枝节,还会给人留下咄咄逼人的印象,团队关系处理不佳的人,上司也不敢重用,哪来出头之日?
狠——狠在不可替代的“自慢绝活”
传统定义:性格或脾气上很厉害
职业规划新解:打造核心竞争力,必备“自慢绝活”
Lion学的是英文专业,毕业于一所不起眼的外语学院,但他从来没有因为学校不起眼而感觉自己比别人逊色,他热衷与参加各种与英语有关的活动沙龙或交流访问,一口流利的英文口语,口音地道。毕业后,他进入到全国最大规模的某英语培训机构当英文老师,两年后从普通老师升职为托福听力辅导小组的组长,月薪好几万,让周围的朋友羡慕不已。
其实,朋友们只看到表面,却不知Lion平常从不在网上瞎逛瞎聊,除了日常生活必须的行程外,他都在专研英语教学,研究教学之道,所以成长才如此迅速。他自己只是简单的说:“除了英语,我真的什么都不会,就是去做个小秘书,我也做不好,所以还是学英语教英语好了。”
专家点评:
要在职场中生存打拼,要成为组织中不可或缺的核心工作者,那么你一定要有你的核心竞争力,不想被取代就得打造你独特的“自慢绝活”。
“自慢”,是日文中形容自己最拿手、最有把握、最有专长的事。这也正是职业规划中经常提到的“核心竞争力”。一个企业在选用人
才是,最看重的是求职者是否有核心竞争力。在有明确的职业定位后,围绕这个目标就需要有心的、稳定且长期的培育、学习、积累相关的知识和技能,多年累积后成为某个领域的专家。关键时刻,一旦你的专长出手,所有人都退避三舍,四方臣服。要狠,就得“狠”在竞争力上!
滚——果敢选择合适自己的平台
传统定义:卷铺盖走人。
职业规划新解:适时、果断、理性地重新找寻职业平台。
Nancy在某市级医院当护士,每天工作平淡寡味,还很辛苦,她一点都不想再做下去,心生辞职之意。早在一年前,她就发觉自己对财务工作比较感兴趣,当初读护理专业,也只是家里的意思,现在想想真的很不适合自己。利用业务时间,她开始自学会计、财务管理方面的知识,拿了会计证从业资格证之后,便不顾家里反对,毅然辞职,离开了医院,在一家小企业里做基础的财务工作。后来,花了三年时间,拼命考出了注册会计师,很快就进到一家大型快消连锁企业做会计。如今,她的目标是坐上财务总监的位置,每天斗志昂扬。
回想当初放弃稳定的工作,从医院“滚蛋”出来,家里一百个不
同意。可是如今的这番新天地,全靠当时自己的果敢和勇气。
专家点评:
如果你不论怎么调整心态,都没办法对眼下的工作提起劲,即便做的是一份高薪工作,也觉得处处不满意。那么,也许你是真的不适合这份工作,需要重新进行职业定位,重新开拓新的领域,继而获取属于自己成就。
不少人已经“病入膏肓”,就是迈不开步子走出旧思维和旧模式,嘴巴上抱怨连天,一脸阴郁,可就是迟迟没有行动,结果浪费了时间,也错过了机会。职业规划师洪向阳认为,工作一旦发现问题,就应该尽早分析问题根源所在,并做出调整计划,一拖再拖只会让问题恶化,越早“医治病痛”,之后所面对的损失和风险就越小。
人在职场,身不由已,但是掌握规则,就能游刃有余。向阳生涯认为,职场“三字诀”的核心,就是职业生涯要规划,遇到变化要灵活调整计划,打造好核心竞争力。这样一来,职场上求生存轻而易举,谋得好发展不在话下。http://
第二篇:考场作文点题三字诀:快、准、狠
考场作文点题三字诀:快、准、狠
泉州七中金山校区 方燕君
考场作文时间紧迫,要让阅卷老师在一瞬间就被它吸引,被它打动,所以点题尤其的重要!有时候一个关键词,一句关键性的话就能拯救一篇作文。因此,点题是获取作文基本分的保险单,是获取高分的闪光点,是挽救离题文的救命草。
考场作文要“快、准、狠”,所谓“快”就是入题快,不要“千呼万唤始出来,犹抱琵琶半遮面”,其实就是早早点题;所谓“准”就是确立准确的内容,突出明确的中心,其实就是行文中要扣题来写;所谓“狠”就是文中有浓墨重彩的闪光点,其实就是行文中有点化扣题的重点句来点题。后来在上写作课时与教授细细探讨过考场作文,更加觉得点题的重要。那么,考场作文怎么点题,简单说就是在行文当中打好“两炮三枪”。当然如果考场作文题目自拟的话,标题就可以点题扣题,做到先声夺人,毕竟“文好一半题”!行文中的“两炮”其实就是开头和结尾的点题,题记或者首段应该开门见山,开宗明义,直接就入题了;结尾就应该卒章显志,总结全文,升华主题。行文中的“三枪”指的是在中间的文段要不断提到文题,让阅卷老师的思维跟着走,这就是内容上的点题,叙述可以点题,描写可以点题,抒情可以点题,议论可以点题。这样“两炮三枪”的密集开火,点题效果显而易见。下面以学生的考场作文为例,分析考场作文点题的运用及效果。
【学生习作分析1】
外婆的冬瓜茶
作为古代海上丝绸之路的起点,素有“海滨邹鲁”、“此地古称佛国,满街都是圣人”美誉的老鲤城,它的味道是什么呢?有人说是佛教、道教、伊斯兰教、印度教等多种宗教的水乳交融,有人说是开元寺、清净寺、府文庙、天后宫、李贽故居等文物遗迹的幽深厚重,有人说是南音、梨园戏、高甲戏、木偶戏等古老艺术的悠长音韵……可是在幼小的我看来,老鲤城的味道就是外婆的冬瓜茶的味道——古早味。
说起外婆的冬瓜茶,左邻右舍、亲朋好友都是竖起大拇指——赞!这样的古早味,只有老鲤城才有吧!是的,外婆的冬瓜茶就是有这样的美好味道。外婆的冬瓜茶不是召之即来挥之即去的,一定要是在夏秋最容易上火的时节才姗姗而来,那时,冬瓜够老,红糖够陈,院子也够空,适合一起喝去烦躁、解热毒、降胃火、能消炎的冬瓜茶。总是和往年一样,先把院子角落的大瓦罐、大砧板、大瓜刮、长长的西瓜刀搬出来洗刷干净晾干;然后去找老菜市东边店里的白发苍苍的老奶奶特地订购老冬瓜。大约三四天吧,老冬瓜就送来了,硕大的个,足足有30斤吧,青绿青绿的皮,皮上笼着一层白色的霜,还有些许的绒毛。外婆就开始劳作了,用那大瓜刮从冬瓜头上刮下来,一条长长的厚厚的冬瓜皮就下来,像是一条长长的绿围巾,刮完冬瓜皮,冬瓜就露出它青白色的厚重结实的肉,挖空它心室的瓢子,用冰凉的井水冲洗干净后就可以上大砧板了。舅舅操着长长的西瓜刀把冬瓜轮成车胎一样一圈一圈的,然后再把这些冬瓜圈切成八大块,这些冬瓜块很是厚实呢,据说这样比较含汁。接着外婆就把这些冬瓜块一块接一块地放进大瓦罐,放好后就开始加上井水,加满井水后再加了少许陈的红糖,据说新的红糖比较燥热,一定要陈的红糖。好了,一切准备就绪,盖上瓦盖,可以文火慢慢炖,慢慢熬了。那可不是一两小时的事,要煮好久好久的,以冬瓜肉融化了为准,那么大块的冬瓜肉要完全融化真真是要很多时间的。等我玩得差不多都忘了冬瓜茶这回事时,一股沁人心脾的清凉柔和的香味开始在院子弥漫开来。外婆笑眯眯地说:“应该熬好了吧。”她慢条斯理地起身,先去灭了炉火,然后去拿蒸糕时用的大大的白纱布,接着揭了瓦盖,迅速用白纱布把瓦罐口盖住,据说这样能散去热气,留下香气呢。
夜晚终于降临了,外婆熬的冬瓜茶终于凉了。外婆开始招呼左邻右舍、亲朋好友来喝冬瓜茶,一碗淡黄色的冬瓜茶慢慢喝着,清凉柔和的香气氤氲着,回甘幽远的味道滋润着,大家边喝边讲古、话仙,不时就是一阵笑声,热热闹闹,其乐融融。如果哪个人家的家里人刚好比较上火,外婆还会让他带一瓶冬瓜茶回家呢。这样好喝的冬瓜茶总是让人回味着,这样快乐的日子总是让人眷恋着。
喝完外婆的冬瓜茶,我总是意犹未尽舔舔嘴角,我想,老鲤城的味道就应该是外婆的冬瓜茶的味道,充满了古早味。可能只是平凡朴素的材料,但是有耐心精心的操作,有货真价实的关爱共享,有快乐的和谐的融洽的氛围……嗯,老鲤城的味道,就是这样的美好的古早味!
【点评】这篇习作是材料作文类型的考场作文。题目其实就有点题,是外婆的冬瓜茶,而不是妈妈的,还是别人的,外婆本身就是上了年纪,有着淡淡的古早味。主要点题是在行文中,行文中点题恰到好处:首段开门见山,直接点明“老鲤城的味道”就是古早味,而且是在和高大上的宗教、古遗迹、古老艺术进行对比,在对比之后的点题水到渠成,顺理成章,显得自然而鲜明,很能引起阅卷老师的兴趣。中间段落的点题比比皆是,内容上的点题是浓墨重彩的。叙述中有点题,对做冬瓜茶的条件的叙述就充满古早味,那不是“召之即来挥之即去”,不是那么随随便便的,要天时,要地利,要人和。描写中有点题,白发苍苍的老奶奶是不是有古老之意,那么繁琐的制作过程的描写是不是逼真而感人,大瓦罐熬了那么久那么香是不是古韵悠悠,那么郑重又那么虔诚,透出浓浓的古早味。抒情中有点题,喝着美美的冬瓜茶,处在和乐融融的氛围里,这时的抒情情感真实真挚,读来不会刻意,点题不会生硬而空洞,真是“清水出芙蓉,天然去雕饰”。议论中有点题,第二段开始就是大家的赞美评论,接着欢天喜地表示古早味是美好的味道。结尾处不仅和开头进行呼应,还对古早味作了进一步的解释,已经不仅仅是美好的味道,还是美好的精神,有力升华主题,结尾强劲有力,给人留下及其深刻的印象!
【学生习作分析2】
向梦想出发
初三,即将吹响中考的号角——高中,我们的梦,我们向梦想出发!
太阳的光辉穿破云层,撒向校园的土地,抬头便能看见淡色的晕圈,我们捧着书本,背着书包,朗朗的读书声是梦想之歌的音符。
看窗外树叶婆娑,观天上云卷云舒,“铃——”“叮——”无数个“铃叮”又交织成了梦想的歌词,看老师的嘴叽叽喳喳动个不停,我们的笔吱吱作响也不停息,白粉黑笔间荡出的痕迹是最动人的课堂的梦想之歌韵律。
夜,黑亮的天空上夹着一轮明月,尽管不如日的耀眼,却带着绝美的静谧,只听见纸片“刷——”的声音,那声音是夜自习最为美妙的梦想之歌的伴奏。
课堂,校园为我们的梦想终日谱写传唱着歌曲,提醒着我们,梦想的方向。
夜已深,自习已经结束,月亮都感到疲倦,穿上纱衣,你已感受到没了那么多的皎洁明亮,可远处却有着比月更加绝美的光芒,红白交织的光芒透过青色的玻璃折射出来,那是多少盏的灯同时亮起?我不知道,但我看得真切,那是在宿舍楼的五楼,即使是透过玻璃折射的萤火也要与明月力争光辉,在那光芒中,我仿佛听到了梦想之歌的高潮。
第二天,在晨光的余晖中再次唱响起又一首是梦想战歌。
初三是学习是疲倦的,内容是困难的,然而,总有着这样一束光芒指引着你前进的方向。让你在苦中仍然作热,困难中依旧挑战自我,沮丧中再奋起,挫折中再爬起,那便是梦想所带给你的风景。
拼搏,努力,勤奋,为了梦想。在梦想的指引下,我们拥有积极的心态;在梦想的指引下,我们拥有前进的动力;在梦想的指引下,我们有为了学习百折不挠,勤奋向上的精神。
为了梦想,出发。
【点评】这篇习作是命题作文类型的考场作文。作者开篇点题,直截了当表明我们向着高中的梦想出发,干脆利落,一点都不拖泥带水。中间的行文虽然选的题材比较平庸常见,但是因为点题的缘故显得很是出彩,内容集中,气势很强;叙事透辟,条分缕析;节奏鲜明,结构精巧。你看,按时间顺序来写,用梦想之歌来比喻,从早到晚,每个时间点都很好地点题。早上,郎朗的读书声是梦想之歌的音符;日间的课堂的师生互动是课堂的梦想之歌韵律;晚自习的书写声是梦想之歌的伴奏;夜已深的灯火是梦想之歌的高潮。这一段接一段的点题很有排比段的架势,而且张弛有度,这样的点题美不胜收!接着作者对梦想战歌的环境作了很好的诠释,真实贴切;对向着梦想出发的精神作了高度点评,积极向上,很有感染力!结尾的点题单独成段,短小精悍,很有“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”的气概!
第三篇:求职信写作三字诀
在职场竞争如此激烈的时代,每秒钟都有数万名求职者在浏览求职信息,每分钟都有数万名求职者发出携带盼望的简历。企业HR每天收到上百份简历,而真正能来得及看上一眼的也许才十几份。email、挂号信,甚至是招聘会上直接递交的简历,一旦投出,大多石沉大海,杳无音讯。求职者纷纷抱怨说:“连和HR面试过招的机会都没有!”
是什么阻碍了求职者简历被HR审阅?各行业的求职者在“简历竞争”中如何脱颖而出?如何最快、最先、最有效地将简历展现在HR面前,不至于成为“漏网之鱼”?大部分求职者都有这样的困惑。这里有三项让简历成功递送的技巧。
一:快——把握第一时间
当今社会,你会创造自己时刻被吞没在海量的信息中。如何与信息赛跑,最快、最准地获取信息,然后做出断定和决策,是成功的要害。求职也是如此,求职成功的第一步就是在第一时间获取正确的信息。
举例来说,前段时间国家人事部发布了中央国家机关8662个职位面向社会公开招考公务员的消息,最后全国的报考人数接近100万人。去年底,阿里巴巴在网上颁布了校园招聘的信息,当晚就收到了来自全国各地的简历2000多份,一周下来简历数量累计数万份。微软亚洲工程院招聘百名工程师,仅网上简历就收到了约1.2万份。
一些顶尖公司的招聘受到的关注之多,让企业HR都始料不及。再敬业的HR,也不可能认真浏览每份简历。拿网络招聘来说,如果是5月10日颁布招聘信息,在应聘者供远大于求的情况下,HR一般选取前3天投递的简历,或者在读到前50份简历的时候,已经选到了他想要的人才。作为求职者,需要做的就是,第一时间获取信息并尽早投递简历。特别是网上投递,应当尽量选择当天新推出招聘信息的公司,这样你的排名较为靠前,被注意到的几率也就比较大。因此求职者应当随时关注行业内信息比较集中的一些渠道。发送过简历后尽快查看邮箱,如果有发送失败的提示邮件,立刻重新发送。
招聘网站一般可以通过两种方法发送简历:一是利用网站简历模板,二是上传word简历。两者效果雷同。
二:准——顺藤摸瓜挖信息
求职者惯用的求职方法是:看到职位信息后,通过email、寄信的方法发送简历,然后在家坐等消息,可往往一周过后仍然音讯全无。很多条件不错者不禁纳闷:为何企业网络上还在不断招聘,我发的简历却石沉大海?专家告诉求职者,在求职竞争激烈的时代,聪慧人应当主动出击,顺藤摸瓜发掘信息。
有一位求职者懂得到心仪的企业正在招聘,但应聘者趋之若骛,自己的简历很难脱颖而出,于是除了利用惯例道路发送简历外,还登陆企业主页获取了企业HR的邮箱,通过114查询获取企业总机号码,进而得知HR部门分机、招聘负责人姓名以及电话号码等。然后通过致电HR或者快递简历的方法,引起HR的注意,让简历顺利交到HR的手中。
三:巧——多条腿走路
求职的道路有多种:招聘网站、报刊、招聘会、求职中介、猎头等。不同的人群有固有的求职习惯。比如,外来务工者习惯赶场招聘会;大学生天天跑学校就业领导中心或浏览学校BBS;想要跳槽的职业人习惯时不时地买份《人才市场报》或者登陆招聘网站,寻找更好的职位机会;而中高层次的职业经理人,一旦要跳槽就一心等着猎头的推荐。
这些一直固守着的求职习惯让很多职业人失去了更多机会。其实,职业信息的传递方法有很多种,将各个求职方法联合起来,才干实现效果最大化。求职者最好能通过多条腿走路,开辟渠道。
大家都知道,同样一个职位,熟人或者企业内部员工推荐的效果是最好的,成功的几率也最高,至少能获得一次面试机会,因为企业HR感到熟人推荐的人选诚信度、匹配度相对较高。求职者平时应当多关注这样的“隐性”渠道。首先可以通过网络、报纸知道哪些企业正在招聘,招聘的职位有哪些,招聘的请求如何,然后从自己的人脉库中,寻找相干的资源,看看是否有同学、师长、朋友是相干行业或者相干公司的,然后通过熟人推荐获得面试机会。
若没有相干人脉,中高级人才还可以寻求行业猎头的赞助,很多猎头公司与著名企业都有接洽。关于猎头公司的信息,比如专门从事高级IT人才中介的猎头公司有哪些等,可以通过行业网站、人才中介行业协会等部门懂得到。
此外,求职者在投递简历的同时,要及时懂得公司信息、薪酬福利、职位信息、工作内容等惯例面试问题。因为HR关注到你的简历后,很可能立刻对你进行电话面试。
第四篇:名人读书三字诀
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名人读书三字诀
作者:钟正和
来源:《课外阅读》2007年第05期
三贵——清代张之洞主张读书要贵博、贵精、贵通。
三读——清代梁启超认为看书一般为粗读,有价值的要细读,格言类的要精读。明代陆世仪主张要精读、细读、熟读。
三回——著名科学家高士其谈读书体会时说过:“一回见生,二回见熟,三回就成为朋友。”
三肯——顾颉刚读书主张肯思、肯写、肯翻,这样便可以培养自己的创造力。三视——《文心雕龙》研究专家牟世金把书视为朋友、大敌、老师。
三为——培根认为读书之用一为怡神旷心,二为增趣添雅,三为长才益智。
三到——宋代朱熹认为读书要心到、眼到、口到。
三破——对杜甫的“读书破万卷,下笔如有神”,清代仇兆鳌在《杜诗详注》中概括为突破、磨破、识破。
三余——三国时教育家董遇,善于利用“冬者岁之余,夜者日之余,阴雨者时之余”读书。三不——北京大学俞平伯教授读书倡导不苟同,不固执,不苛求。
三法——近代史学家翦伯赞读经典著作的“三法”是通读、重点读、做笔记。
三式——钱穆先生读书归纳出直闯式、跳跃式、闲逛式。
三性、三昧、三法、三不怕——鲁迅先生酷爱读书,并且讲究读书的“三性”,即目的性、灵活性、广泛性。还有“三昧”:平知、获趣、致雅。“三法”是指背书法、抄书法、设问法。他还经常提到在学习上要有“不怕慢、不怕落后、不怕失败”的“三不怕”精神。
第五篇:念好反思的“三字诀”
念好反思的“三字诀”
一、思
上课前,对设计好的教案进行再思考: 教学目标的设计是否合理,教学内容的选择是否恰当,教学方式的选择是否符合学生的认知规律,是否真的还学生以发展的时间和空间等。
上课后:哪些设计已经取得了预期的效果,哪些精彩的片段值得仔细咀嚼,哪些生成的问题让你措手不及,哪些教学环节还需要进行调整和改进,学生学习的主动性是否被充分调动,学习是否轻松愉快等。
二、读
无数的名师成长的事例告诉我们,他们都有一个共同的兴趣爱好——读书。充满智慧和灵气的课堂来自于广博的知识积累和深厚的文化底蕴,我们要讲究读书的策略和方法:精心选择读书的实效性,合理安排时间来读书;勤做笔记,敏于思考,让读书成为我们的一种生活方式。只有那些保持“阅读”习惯的人,才能可能真正进入“反思”的状态。
三、写
叶澜老师说过:“一个教师写一辈子教 案不一定能成为名师,但如果用心写三年的反思,便可能成为名师。”写教学反思,能够帮助教师把自己教学实践中的经验、问题和思考积累下来,使自己对自己的教学现象中的典型事例和思考深深地记录下来。
1、写教后记。对自己课堂教学的小结,是对自身教学行为和教学体验的自我评价,也是自己改进教学策略、积累教学经验,提升教学水平的好方法。
2、写教育日记。把自己每天所见、所 读、所思,以日记的形式记录下来。
3、教育随笔。记录自己观察到的教育 现象,记录自己的感受和思考。可以是抒情的、叙述的、评论的等。