东辽项目个人总结及感受

第一篇：东辽项目个人总结及感受

东辽项目个人总结及感受

在这个项目中我学到了很多东西。了解了土地整理工作的内容。半槽管、砂石路、水泥路、涵洞、农桥，都接触了也认真学习，以后在接到这样的活肯定不会心慌感觉无从下手了。学会了在自己管辖的工作范围内应该记录什么，例如人工、机械台班、完成工程量、剩余工程量等内容。还有一些在工作中应注意的问题，如：机械施工前应先抬头看看是否有电线，低头看看附近是否有光缆、电缆，然后进行施工，确保施工安全。在施工现场做到三步一抬头两步一低头。了解施工现场的所有情况。

在工作中也有很多不足的地方，例如在农渠3的沟槽开挖中，没有保存好自己的工作日记，导致后来领导要农渠3的人工、机械台班时无法拿出来交给领导。杨经理严厉的批评了我，之后我也想了很多领导这是发现了我这方面的不足在提醒我。领导这是在培养我们记施工日记的习惯，不让我们只干基层了工作，在施工中参与施工管理，为自己的发展储备知识和技能。我保证在以后的工作中发扬自己的长处弥补自己的不足。做好本职工作以后积极拓展自己的知识面和专业技能。在工作中不让我们只干一样工作，穿插着到各个工作面都去接触学习施工方法、施工工艺和控制要点。总告诉问干一活 要会一个活要学会学精，以后在遇到同样的工程自己必须能够拿起这一摊。在东辽的这两个月虽然很累很辛苦但也很充实。每天吃饭前孙经理组织我们踢毽子为枯燥的工地生活增加了许多乐趣。每天对自己的工作

做个总结。在班前会上和大家分享自己的收获，提出自己在工作中遇到的问题和困难大家一起解决。提高了我们的语言表达能力和逻辑思维能力还教我们在班前会和周例会上应该从质量、安全、进度、成本、安全文明施工等方面向领导汇报这一阶段的工作情况。工作中出现了问题应及时向领导汇报。

在推行制度那段时间里班前会议结束后两位经理组织我们学习公司制度流程有时候甚至到夜里11点，项目部流程制度全都学了。当时也抱怨累认为只要学好测量的就行了。学习了思八达全员生发才知道了自己的想法是多么的可怕怎么可以只做基层的事那。虽然当时辛苦了但是通过对制度的学习我们也提升了自己。

在东辽的这两个月我感悟特别深，下面向崔总汇报一下我的工作，我在东辽主要负责了农渠半槽管的安装。

第二篇：教师个人心得体会及感受

感悟

教育的全部奥秘就在于热爱每个孩子。”教师的爱是建立在对教育工作的事业心和职责感上方的，有这样一个分式是：亲近感＋理解感＋期望感。在老师爱心的雨露照射滋润下，让孩子们感到群众的温暖和舒适，从而激发起奋进的欲望。

曾记得踏入众和育仁中等专业学校的第一天，领导的深切教导：步入岗位后你要做一个爱岗敬业，无私奉献的人。那时的我也曾浅薄地认为爱岗敬业可能就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了工作后的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正的敬业，敬业不是加班加点，敬业不是任劳任怨。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。为人师表，廉洁从教，爱岗敬业，是教师职业道德中的显着特点，是社会对教师提出的具体要求，也是教师的崇高风范。对学校的孩子们，我们要做到“捧着一颗心来，不带半根草去。”

经过一个多月的相处我发现，众和育仁中等专业学校的孩子很可爱，他们有调皮的时候。他们很仗义讲道理。他们很单纯。他们还有超级暖心的时候，暖到心都要化让你没有泪点，暖到打字的时候都面带微笑脑子里全是他们。真的很爱他们！！不管是班主任还是任课教师，跟孩子们相处是需要交心的。对孩子们要实心实意，他们在学校能依赖的，或许只有老师。如果教师和蔼可亲，日常多关心、多跟孩子们交流，师生关系则比较融洽。作为教育工作者，应该树立为学生服务的意识，热爱教育事业，热爱学生，把学生当成自己的子女一样来爱护，愿意与学生成为朋友，处事公平合理，不抱偏见，对学生一视同仁，建立起平等和谐的师生关系。

爱岗敬业，尽职尽责。这是教师基本的职业道德。教师职业是“人类幸福和自我完善”结合的职业。一方面，教师立足本职岗位，认真完成教育教学任务，培养合格人才;另一方面，在平凡的岗位，撒播爱心，享受充满活力的人生幸福。教师从事的是一种培养人、教育人的事业，这对社会文明进步发展起一个推动作用，因此，教师职业关系着千千万万的自我价值和人生幸福，关系着学生自由而全面发展的程度。

无私奉献。它关注着教师的教育事业心、正确的教书育人、以及严谨的工作态度。爱岗敬业是一种对事业全身投入和不悔追求的信念，是拼搏奋斗的动力，以及事业成功的保证。教师的职业注定安于平凡，淡泊名利，讲究职业良心，它的平凡才能创造出不平凡的事迹，如果把平凡而神圣的教师岗位看作个人谋生的手段，那他永远也得不到成功。在教师岗位上，没有悠闲自在的舒适和安逸，只有默默无闻的奉献。浪花选择大海，雄鹰选择蓝天，而我选择了三尺讲台!我时刻铭记着教师的责任。我将在这一片让心灵守护者热血奔涌的神圣沃土上，不断充实自己，展示自己，勇于进取，开拓创新，让我们轻挥一只粉笔，书写青春永不衰。

第三篇：oKit项目管理软件试用及感受

oKit项目管理软件试用及感受

oKit是一款专业的国产项目管理软件，基于WEB2.0技术，将多项目管理、计划/任务管理、需求管理、配置管理、测试管理、缺陷管理、即时通讯等进行了整合。oKit包括免费版和企业版，免费版可以直接从官网下载。

启动

启动oKit，跳出oKit服务图标，点击，系统启动完毕，就可以在本机浏览器输入本机IP地址和oKit端口号进行访问了。安装

下载完oKit安装包后，双击打开，然后根据提示一步步完成系统的安装和配置工作，很简单。

系统配置

oKit企业版对服务器和客户端都有配置要求：

服务器端支持Windows 2000, Windows XP，Windows Server 2003, Windows 2008,Windows 7。

服务器硬件配置，内存不少于2G，硬盘不小于100G（根据系统使用规模配置）。客户端采用浏览器进行访问，不限操作系统，推荐使用Firefox和IE浏览器，要求屏幕分辨率不小于1024*768，要支持Flash插件。

配置管理管理客户端支持所有Svn客户端软件，如TortoiseSvn，subclipse等。

使用

通过admin用户登录后可以进行系统设置，默认密码是1。

可以设置标准、外部邮件、缺陷工作流、人员、单位、系统角色、系统权限、恢复已删除内容、查看日志等。oKit包含四个功能层：

领导决策层，为领导提供了项目监控、人员分配、信箱及资源库等功能； 业务功能层，包括组织管理、项目管理、产品管理和支持功能等等； 系统管理层，提供了人员、单位、权限、标准维护、日志、邮件和消息配置、工作流配置等功能；

运维管理层，提供自动备份设置、系统升级、系统还原、服务管理、注册许可证等管理功能。

主要功能：

多项目管理 ：管理多项目，支持父子项目，支持自定义项目分类，为每个项目提供独立的人员和权限控制；

项目线监控：直观展示项目进程、项目节点完成情况等；

项目计划：拟定月计划和节点计划，跟踪、处置、记录和查看计划情况； 任务协同：分解项目工作、分配任务、跟踪和检查工作进度，进行任务汇总分析； 需求管理：实现项目需求条目化、版本化、层次化管理，建立需求跟踪矩阵，实现需求变更影响分析；

配置管理：实现三库（开发库、受控库、产品库）管理，同时具备配置管理授权、基线管理、版本对比和分析报表生成能力；

测试管理：管理测试用例、测试活动和阶段、缺陷以及测试结果； 缺陷管理：管理缺陷和改进建议，跟踪缺陷处理过程，自定义处理流程。

初步使用感受

1）界面友好，使用简单，容易上手；

2）项目管理流程比较规范，角色分工明确，覆盖了项目管理整个周期； 3）基于一套公共基础数据，通过统一权限、信息共享这种机制，使团队更容易协同工作；

3）有助于一些项目信息和项目数据的保存，包括产品规划、需求、设计、测试用例、缺陷问题、计划任务、文档代码、大事记录、定期报告、项目团队、合同以及其他与项目相关的产品构件、复用代码、工具软件等等；

4）系统和项目各环节都进行了权限管理，从而使不同参与部门在相对独立、互不影响的情况下可以共用一套系统，权限控制做得比较好。

第四篇：小组工作个人感受总结

小组活动个人体会

通过这次小组工作的开展，我觉得我对于社工精神以及社工身上的责任有了更好的理解与体会。不同于在课堂上学习，这次是把所学到的知识运用到实际中去，并且在实际的工作中，有很多东西是书本上所没有的，因此我也学到了很多东西，也体会到要把社工做好是需要不断学习、总结以及做实务的。

我们小组的课题是关于大学生虚度光阴的问题，具体表现为浪费时间、不认真上课、经常逃课跷课，也不参加各类实习、实践活动，在大学四年中无所得无所成，只是在混日子。现在这种情况很常见，在我身边就有很多人是在混日子，平时不去上课，在宿舍上网打游戏，学校安排的各种实习活动也不去参加，学期末经常挂科。长此以往，在毕业的时候，面对空白的简历也不知道该写什么，找工作也很困难。所以我们小组决定选择这个课题，希望能够尽量帮助这个群体，让他们能够更加积极的面对学习生活，不再一味的沉迷下去，充实自己，充实生活，不虚度这四年的光阴。

在前期的准备工作中，我们有期待也有担心，期待能够把小组活动办好，能够真的对组员有所帮助，也担心不能够达到预期的效果。但我相信只要认真的去准备、去思考、去付出，就能够有收获。我们在定下课题后，就开始着手准备招募组员，我们利用海报、网络宣传，在召集的过程中也体会到不容易，因为很多人抱着怀疑的态度，但是我们耐心的说明讲解，向身边的人积极的宣传，最终成功的召集到足够的组员。

我们一共进行了四次小组活动，每一次活动对于我们都是一次锻炼，一次学习的机会。我从中学到了很多，学会怎样把理论联系到实践中去，学会怎么样去控制好气氛、调动组员的情绪、怎么避免冷场、怎么让组员敞开心扉，去接纳组员，认真的去倾听他们的想法，不能去定义他们的行为是对是错，要尊重每个组员，让他们从心底信任你，才会配合你去帮助他们自己。

第一次活动是我主讲，所以给我的印象很深，也让我受益匪浅。其实内心是有点紧张的，毕竟是第一次活动，要有一个好的开始才能顺利的进行下去，因为之前也没亲身开展过这样正式的小组工作，没有什么经验，所以在准备的时候下了很大的功夫，力求完美，制作ppt、准备活动的环节，尽量的想到每一个细节，希望能在第一次活动上让组员感受到轻松、愉快，能够积极的配合我们，能够信

任我们，这样小组工作才能良好的开展下去。

在活动预定时间开始之前，我们很早就来到活动地点，开始打扫卫生，搬椅子、摆桌子，布置黑板、张贴海报，虽然忙忙碌碌的，但是因为是自己用心主办的活动，所以一点都不嫌累，我也是认真的把第一次活动的过程在脑海过了几遍，希望让每个组员都融入其中，从内心接受我们。

在组员陆续到齐之后，我们就正式开始了。我的开场主要就是让他们了解我们小组的性质与目标，以及开展的形式，并且让组员之间相互认识、了解，这样彼此间才能更好的交流、分享。我觉得，第一次活动开展的怎么样，关系到之后小组的发展，所以我认为首先是要把氛围营造好了，不能太拘束、太严肃，要有一个轻松的气氛。所以我在开场的时候并没有一板一眼，而是带着一点幽默进行下去，并且不时的和组员进行互动。刚开始的时候大家都不熟，组员之间也比较陌生，只是在互相认识的两三个之间有交流。之前考虑到这个问题，所以我们安排了转圆圈和左手右手的游戏，使组员加深彼此之间的了解。在转圆圈的游戏过程中，组员都很投入，比我预想的结果还要好，因为大家表现出很高的热情，彼此之间分享、交流的很好，我们都是喊了好几次暂停才继续游戏的，在交谈期间也是有说有笑，也正是通过这个游戏使小组的气氛达到高潮，大家彼此之间开始进一步了解，逐渐融入到小组中来，达到了我想要的目标。之后组员之间熟络了起来，不再拘束，积极的分享上大学以来自己的改变、感受，以及自己的困惑。在活动尾声，我准备了便利贴，让每个组员把自己第一次活动的感受、建议以及需要帮助的地方写了下来。我在看的时候，很感动，组员大多数都很满意，说活动办的很给力，很受用，也有给出意见说希望活动安排能够更加紧凑，能够把握好时间。我当时就有一种被认可的喜悦，觉得付出得到了认可。并且从这次活动中总结了经验，改善不足之处，为以后开展活动打下了基础。

之后的三次活动我也全部参与了，每一次活动的开展，我们和小组组员之间就更进一步，达成了很好的情感联系。我还记得在第二次活动时，有一个环节是大家谈谈自己对于社会实践的看法，开始组员都没主动的分享，我一看有些冷场，就先讲了起来，谈了自己几次的实习经历，尤其是讲了去福利院实习的时候，说到那些被父母遗弃的孩童，引起了组员情绪上的共鸣，接下来讨论顺利的进行了下去。

这四次活动顺利的结束了，也基本达到了我们预期的目标与效果，我们总结了不足，积累了宝贵的经验。在活动结束之后，组员们在QQ群中也反馈说，参加这次小组活动对自己是有一定的帮助的，起码现在有了目标，也认识到充实自己的重要性，会更好的珍惜大学时光。

总而言之，通过开展小组活动，我对于成为社工有了更好的认识，这是一次宝贵的经历，尤其是当我做最后一次活动播放的记录ppt时，看着从第一次活动开始的照片，回忆一点点涌现，看着小组的逐渐成长与进步，看着组员的改变与收获，对于组员的配合、大家的团结，我更加珍惜这次经历，它也成为我大学时光中一段珍贵的回忆。

班级：社工112班姓名: 张师师学号：201126161

第五篇：创新项目个人总结

创新项目个人总结

经历了项目立项之初大家确定项目立意点的思考，到确定项目，立项审查的波折，然后是项目中期检查的慌乱，而后是后期分析整理与最终项目结题的收获，我们经历了一年的查阅资料和亲身调研，其中的辛苦与辛酸只有经历过的人才会懂，其中的经验与成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得经历，一次让我得到锻炼得到成长的经历，作为当代朝气蓬勃的大学生，我们不仅要努力学习，更要懂得去思考问题，解决问题。

我们的申请的项目是“安徽省茶叶生产加工销售中的问题及对策研究”，主要是针对当前我省茶叶在生产加工及销售中存在的不足，提出相关意见和建议。由于当时定的题目涉及范围比较大，导致我们组员在后期的调研过程中遇到了很多的问题。比如生产这一块，由于茶叶生产基地大部分离我们学校比较远，而且在放假期间，茶叶也都下市了，这给我们在这一块调研造成了很大的难度。因此，我们就把重点放在了销售上。

参与项目是一个展示自己的机会，但对于我来说更是一次学习成长的机会，我们小组每个成员都有自己突出的方面，这让我对项目的成功充满信心，在他们身上，我看到了自己的不足，也正是自己和他们的差距才让我充满了学习的欲望，正所谓“见贤思齐”，他们的优秀激励着我。在整个项目的过程中，作为一名组员积极参与项目的各项任务，主要承担的工作包括以下几个方面：

1、查阅资料，并整理归纳

针对本次调研主题，我们在对项目进行总体规划时，确定了我们的前期任务主要是了解徽茶，并对其相关资料进行整合，以便于我们以后工作的开展。在老师的指导下，充分利用校图书馆和网络中文数据库等方式了解有关茶叶知识，把握研究的基本情况，并进行了整理归纳，以供我们在小组讨论交流使用。

2、设计调查问卷

一份科学合理的调查问卷不可谓不重要。在刚开始设计还是笔记比较迷茫，为此我还特地去请教了我们的指导老师，在老师的点拨下，才有了一定思路。我把问卷分成了两类，一类是针对消费者，一类是针对销售者。设计问卷时我们是根据我们在查阅资料和显示实际中存在的问题去设计题目，让我们问卷的每一个题目所得到的答案都是我们想要的，有价值的。

3、收集凭证，实施经费报销

经费的保证是项目顺利开展的一个外部条件，当然报销的经费也要合理开支，为项目的顺利开展与顺利结题创造条件。鉴于我的时间问题，在团队合作中，我就担当起项目“财务主管”的角色，主要负责项目中各种有效凭证的收集以及各项报销事项的具体实施。这项工作给我们提供了一个理论联系实际的机会，不仅让我们承担起项目组财务经费问题，同时也让我们的财务相关知识得到巩固与新的学习。总体而言，我们项目小组每个人的工作任务并没有分得很细，组长在组织大家开展工作时，也是根据每个人的性格与能力特点来对工作做大体布置，但是在团队中，大家都很积极主动，通力协作，这对我们项目的一步一步推进起到了促进的积极作用。在大家认真负责、圆满完成各自工作任务的前提下，会对其他同学的工作提供建设性意见及有效帮助，这使得我们的项目能按照时间安排顺利开展。

回想这一路走来的过程，我真的感触很深，我们每一个成员都在项目中给予我很多的帮助，这个团队同舟共济，在项目中一直并肩前行，这种为同一目标共同奋斗的团结氛围特别让人有归宿感。在这几个月中，我从我们优秀的组员身上及项目本身学到了很多经验收

获了很多知识，这对于我来说无疑是最值得珍藏的，具体来说主要表现在以下几个方面：

1、沟通能力

以前对于沟通能力还没有觉得很重要，经历了这次创新实践之后，才真正认识到沟通能力的重要性。这次活动中，为了得到更加真实的数据，我们对消费者和销售者进行了大量的走访调查。起初，我们在对被访者进行询问时，根本就不知道该说些什么问些什么，也没有得到我们想要的资料，慢慢地，随着我们不断的沟通和交流，我们仿佛找到与人交流的技巧，同时，在交流的过程中我们也掌握很多重要的资料。感谢这次实践活动，给了我一次很好的锻炼表达能力和交流能力的机会。

2、团队协作能力

项目是我们团队共同的项目，大家的目标是一样的，在团队合作中难免会因为观点的不同而产生碰撞，这时候需要我们以团队为重，以项目为主，全身心投入，并充分尊重团队中的成员。我们组从项目立项之初成员之间的不太了解到现在发展成为很好的队友很好的朋友，这也见证了我们的团队合作能力。每一个人的力量都是有限的，在团队中我们能聚集起每个人的能量，将之发挥到最大效用。

通过这一次创新项目的实践，我受益匪浅。有能力上的提高，有思维上的创新，有情谊上的收获„„我相信这次实验会对我今后的学习、工作和生活产生很大的正面影响。感谢学校能为我们提供发挥特长，积极创新的平台。当然，这次创新项目的完成离不开老师的悉心指导，我的团队也给了我很多思想上的启发。身处这样的一个环境我是幸运的，今后一定会更多的接触参与科研与创新，为建设科技型，创新型社会贡献自己的绵薄之力。

杨树峰