第一篇:福建福清边检站微信平台搭建家庭
福建福清边检站微信平台搭建家庭“互廉网”
法制网讯(曾勇华 刘丹)为扎实做好部队党风廉政建设工作,确保部队内部安全稳定,4月23日,福建公安边防总队福清边检站纪委通过微信平台向每名官兵家属发送了“家庭助廉倡议书”,这也是该站深化廉政文化建设的一个缩影。随着时代的发展,微信、微博等新兴媒介在警营内外广泛普及,官兵及其家属的思维方式、思想特点也随之发生变换。如何在“微时代”利用新兴元素筑牢官兵廉政防线,成了该站廉政建设的突破口。
“不管出身高贵还不是贫寒,不管来自城市还是农村,穿上军装,就要对得起组织,对得起亲人,对得起老百姓。”该站副参谋长崔敬超的妻子、第四届福建省“十佳边防警嫂”武晓华在微信群中留言评论。她深刻感受到,作为军人的家属,不仅要做好他们事业上的“好帮手”,生活上的“贤内助”,更要当好家庭的“廉内助”,在原则问题和大是大非面前坚定立场,不为名困、不为利动,干干净净做事,清清白白做人。
据悉,自福建公安边防总队“纠四风、转作风、正警风”活动开展以来,该站党委坚持把廉政文化建设纳入警营文化建设的总体部署,充分利用“边检微信群”等网络服务平台,不断拓宽沟通渠道,开展官兵喜闻乐见的廉政文化进家庭活动,传播廉政正能量,构建立体式“互廉网”。同时,该站还借助警营开放日、廉政家访等多种形式,为官兵家属创造谈心、交流的机会,以廉养德、以廉树威,营造“讲廉、励廉、促廉”氛围,切实筑牢党员官兵拒腐防变的思想道德防线。
第二篇:微信公众平台搭建运营方案
微信营销在各行各业风生水起,商家纷纷试水想搭上移动互联网的“新航班”,然而航班的燃料,企业是否储备,是否已经做好准备?微信作为囊括6亿用户,移动互联终端的优质客户端口,潜力是无限的,但如何价值最大化的为企业所用是势在必行要解决的问题。我们来看智游乐微店宝为老妈菜馆搭建平台的基础案例,更清晰的了解微信功能如何最大化使用。微信平台公众服务号功能功能列表:
微信公众平台一旦申请,名称在使用期内不可更改,头像、申请邮箱、功能介绍一个月只可修改一次,因此企业在注册前就要想好其定位、目的等。
成为开发者后,会有相应的功能开发权限,包括菜单栏、微商城、微网站、微会员等,这需要与微信平台定制公司合作,拓展微信平台功能,更便利的为企业所用为客户服务。
微信二维码推广:
线上推广方式:设计制作二维码图片、微信公众号宣传图片,放置在公司官网,以供访客扫描关注。同时通过多渠道的广告投放引入目标粉丝。例如微博转发推广、开心网推广、白领社区论坛推广等,整合全网资源是线上推广的基本思路,将二维码和公众号发布在所能接触到目标粉丝群体的网络平台。
线下推广方式:维码可印制在名片、传单、T恤/广告衫、产品包装和户外广告上。线下的合作商超贴上印有二维码的海报,举办扫描关注获取打折优惠的活动吸引微信用户主动参与并关注公众号。ps:通过微信平台进行微信老客户关系维护新客户开发二次销售,就要在初期就要对企业进行微信定位,以及制定营销方案,配合企业的大环境以及发展方向。
在前期的微信平台搭建中,对老妈菜馆进行深层次剖析,立准微信的闭环营销体系,为老妈菜馆制定了包括“泛会员管理、沟通服务平台、生活化电子商务”的一站式服务体系,由于老妈菜馆店面所处位置相当便捷,因此我们为老妈菜馆提案,以老妈菜馆为中心辐射周围2公里范围的(除竞品)洗浴、代驾、ktv商户入驻,整合服务,大大满足了消费者需求与潜在需求,达到双方互赢的目的,旨在让老妈菜馆微信平台成为功能齐全、服务周到、便捷沟通的优质平台。
智游乐微店宝微信产品经理指出:微信营销虽然现在褒贬不一,企业若加以利用一定能够展示其无法想象的能力,更好的为企业所用。
第三篇:搭建微信公众平台需提交材料
企业微信平台搭建
申请企业公众微信平台注意提供如下两类资料:企业资料和公众微信平台运营者资料。
一、企业资料
申请前要准备的企业资料如下:
1.企业名称;
2.企业邮箱;
3.企业地址;
4.邮编;
5.营业执照注册号;
6.企业成立日期;
7.营业期限;
8.经验范围;
9.营业执照副本扫描件(扫描件可以用手机拍下,然后上传即可,注意一定要能够看清楚里面的文字和数字);
10.注册资本;
11.组织机构代码;
以上11个资料是在企业微信公众平台注册前需要准备好的企业资料。
二、企业公众账号运营者资料
1.运营者身份证名称;
2.运营者身份证号;
3.运营者身份证扫描件(要用手持身份证拍摄,同时能够看清身份证上面的文字和头像即可);
4.职务;
5.手机号;
6.运营承诺书(授权运营承诺书可以在申请页面下载,按照要 求填好资料,打印出来后,加盖企业公章,然后拍照上传即可)。以上6个内容即为申请企业微信公众号开通时候需要提交的运营者资料。
第四篇:微信平台
授 权 运 营 书
机构全称:
公众号用途:用于品牌宣以“爱”为企业核心文化,构建起了慈善工程、少儿百
万俱乐部、爱心名媛汇、女子优雅学堂、品尚生活俱乐部、国学大讲堂等学习交
流平台,传与公益服务等
本公众号“中国夫人传媒”是由“深圳市爱心名媛汇文化传播有限公司注
册,并授权由章文负责今后的内容维护及公众号所提供的服务。
本机构承诺:微信公众号使用和维护遵照国家法律法规、政策及微信公众
平台服务协议的相关规定。如违反上述承诺,责任自行承担。
机构盖章:
授权代表签字:
2013年9月2 日
第五篇:福建漳州:搭建“微警讯”平台打造“互联网+队伍建设”模式
福建漳州:搭建“微警讯”平台打造“互联网+队伍建设”模式
漳州市公安局积极探索“互联网+公安队伍建设”新模式,按照“信息化、可量化、常态化”要求,研发运用“微警讯”交流平台,全面推行掌上教育、指尖政工、移动办公,以微党建、微教育、微管理、微培训、微创新、微行动等一系列无微不至的举措,推动全市公安工作和队伍建设大发展、大转型、大升级。“微警讯”交流平台在全国公安机关改革创新大赛中荣获铜奖,已成为全市公安机关崭新工作模式,经验做法在全省设区市公安局政治部主任座谈会上交流推介。
一、掌上学习教育,打造思想政治工作新阵地。
利用“微警讯”交流平台实时传播视频、语音、文字、照片的特性,让学习教育、思想交流更加便捷,实现“一机在手、一键教育、一步到位”。一是推行网上可量化思想政治工作。在“微警讯”交流平台创设可量化思想政治工作考评模块,运用签到、定位、现场拍照等功能,及时传报思想政治工作事项,实时掌握思想政治工作量化情况,并建立后台数据基础台账,有效督促按时按量完成。如,平和县局霞寨派出所通过“微警讯”交流平台经常性开展谈心交流,了解民警婚丧嫁娶、患病住院、家庭困难等信息50余条,帮助解决实际困难35件(次)。二是开辟网上思想政治教育载体。在“微警讯”交流平台开办网上学校,开设思政教育、应知应会、视频课堂等栏目,定期不定期推送思想政治教育和党的理论知识学习内容,让民警尤其是经常在外办案的民警,通过登陆平台可实现随时随地参与学习教育,有效解决学习教育中人员、时间、场地等方面存在的困难。同时,建立网上考试模块,将“两学一做”和党的理论知识设计成网上试题,供民警自测学习效果,并实行网上“全员考”。在省厅检查组组织的廉政测试中,市局民警通过率达100%。三是创新党内政治生活组织形式。依托“微警讯”交流平台,通过召开网上思想分析会,把政工领导、部分基层主官和民警代表集中到平台上交流分析,使以前需要召开的10多场座谈会实现“一网一场解决”;通过主题论坛、电话会议、视频会议等功能模块,开展“坚定理想信念、增强‘四种意识’”、“党建引领强队伍、干事创业走前列”等主题交流,摆脱时空限制,实现思想交流更广泛、更深入。二、指尖实时督促,打造队伍监督管理新模式。
利用“微警讯”交流平台的日常管理功能,打造“实时、网上、主动”的队伍监督管理模式。一是网上填报日志。在平台“工作日志”模块设定日报、周报、月报项目,要求所有民警、文职、职工每天、每月填报工作日志,按“上报一级、下发一级”原则进行审阅、监督、交流,实时掌握每位人员工作状态。工作日志填报情况与民警绩效考评挂钩,由市局考评办定期巡查、跟踪落实,倒逼民警保持良好状态。二是网上智能考勤。在全局统一建设应用考勤系统,民警只需到单位打开“微警讯”即可实现签到,同时将全体民警日常考勤情况与勤务管理、请销假制度相关联,确保实时掌握全局勤务情况,做到智能化、一体化。三是网上定位签到。在一线执勤民警中按照划定路线和地点实行定位签到,实时掌握民警活动轨迹,做到及时有效监管。如龙文分局交警大队通过智能考勤和定位签到,对民警外出办案、巡逻执勤进行远程管理,不仅确保出勤率100%、管事率100%,而且促进辖区交通事故四项指数分别比降18%、33%、22%和47%。四是网上事务审批。应用平台审批功能,加强对新闻宣传、日常事务、公务用车等事项审批管理,提高行政工作效率。如,对外发布新闻稿件,要求县级公安机关报经市局审核的,一律通过“微警讯”新闻发布模块报送,后台可以准确记录审核时间、审核情况。五是网上内务管理。建立网上内务管理模块,各级按季、月、周落实内务检查,通过现场定位报送检查情况、图片,做到实时跟踪、常态监督,形成一键管理、层层落实的局面。三、群中即时互动,打造工作落地见效新引擎。
“微警讯”交流平台实行分级分层管理,所有人员可在同一平台集群运行,也可切割若干团队独立运行,民警通过手机客户端或网络客户端登录平台,保持24小时在线,及时响应、浏览、签收信息,及时了解上级要求,接受工作安排。对需要立即落实的局领导指示、指令,相关部门提供的指向性信息,以及其他正在发生的紧急突发事项等,民警可直接通过平台实时将照片、视频等情况报告领导,方便领导迅速决策、部署,提高指挥调度效能;对发布的重要信息,平台可提示确认签收,紧急情况可同时采用“钉电话”提醒,确保重要信息及时传达到位。目前,全市共在该平台建立工作群组524个,领导与民警通过“指尖对话”,既能有效破除沟通壁垒,又能实现政令警令第一时间下达、工作部署第一时间贯彻、重要任务第一时间督促,做到有呼必应、有令必行、有信必达。部署开展全市维稳“六大专项行动”以来,市局通过建立“六大专项行动工作群”,先后发布行动信息6000余条、行动快报39期、工作通报23期,领导在群中点对点指挥,民警在群中上传行动成果、交流技战法成为常态,有力促进工作开展,激发民警斗志,特别是副市长、公安局长黄华安以及其他党委班子成员实时表扬、点赞,让民警倍感温暖。