第一篇:迤那镇教育系统人口和计划生育工作目标责任书
迤那镇中心校教育系统人口和计划生育工作目标
(12-13学年度第二学期)
责
任
书
迤那镇中心校
2013年2月25日
迤那镇中心校教育系统人口和计划生育工作目标
责任书
为了确保我镇教育系统人口和计划生育工作目标任务顺利完成,根据《中共贵州省委人民政府关于全面加强人口和计划生育工作确保实现“双降”的目标意见》(黔党发[2011]17号)、《中共贵州省委办公厅贵州省人民政府办公厅关于开展2012年人口计生省级重点管理县督查指导工作的通知》(黔办发电[2012]10号)精神及省、市、县相关会议要求,特制定本年度目标责任书。
一、目标任务
各校(园)必须高度重视人口和计划生育工作,在抓好中心学校人口和计划生育工作的同时,积极配合好政府计生职能部门,认真抓好人口和计划生育综合治理工作,努力提升人口和计划生育工作水平,顺利实现我镇计生“双降”目标。
1、中心学校或所辖学校内的妇检对象,做到不漏报一人,并确保妇检率达100%。
2、抓好对教师的宣传教育工作,并将学校开展工作的情况和教师的学习结果严格纳入考核。杜绝教师早婚早育和非婚、非法生育。
3、抓好对学生的宣传教育工作,并通过“大手牵小手”(老师教学生)和“小手牵大手”(学生教家长)等活动,让学生和家长提高法律意识,自觉遵纪守法,并减少和杜绝学生中的早恋,早婚等不良现象。
4、全力抓好请假制度的落实,彻底杜绝借请假等方式进行非法生育。
5、全力抓好奖励扶助政策的落实,做到政策内生育全覆盖,并优先考虑和照顾独生子女的教师。
6、全力折好业务工作,规范软件建设,完善相应的业务资料档案同,及时、准确地向有关部门提供相关资料和数据。
二、责任要求
1、层层签订目标责任书,做到责任到人,责任到位。
2、将目标责任纳入半年和年终考核,对责任落实较好的学校和校长
给予表彰和奖励,对重视不够,工作不到位、责任落实不好的学校和校长,严肃追究责任。
3、凡违反规定私自批假或对旷工、旷课连续十天以上不及时上报造成不良后果的,严肃追究学校第一责任人和相关责任人的责任。
4、切实弥补工作中的不足,堵塞各程漏洞,坚决做到妇检工作不漏一人,杜绝教师早婚早育和非婚,非法生育。一旦发现和查实有教师早婚早育和非婚、非法生育的,将依法依规依纪对当事人作出严肃处理,并严肃追究相关责任人尤其是学校主要负责人的责任。
三、本责任书一式二份,中心校存一份,学校自存一份。
迤那镇中心校(签章):负责人(签章):
学校(签章):负责人(签章):
二O一三年二月二十五日
第二篇:观风海镇教育系统人口和计划生育工作目标责任书(精选)
观风海镇教育系统人口和计划生育工作
目
标
责
任
书
观风海镇中心学校
二0一二年三月二十日
为确保2012年我镇教育系统人口和谋划生育工作目标任务顺利完成,根据《中共贵州省委贵州省人民政府关于全面加强人口和谋划生育工作确保实现“双降”目标的意见》(黔党发【2011】17号、《中共贵州省委办公厅贵州省人民政府办公厅关于开展2012年人口计生省级重点管理县督查指导工作的通知》(黔办发电
【2012】10号)精神及省、市、县、镇相关会议要求,特制定此目标责任书。
一、目标任务
各学校必须高度重视人口和谋划生育工作,在抓好 本部门本单位人口和谋划生育工作的同时,积极配合好政府计生职能部门,认真抓好人口和谋划生育综合治理工作,努力提升人口和谋划生育工作水平,顺利实现我镇计生“双降”目标。
1. 本单位或所辖学校内的妇检对象,做到不漏 报一人,并确保妇检率达100%。
2. 抓好对教师宣传教育工作,并将学校开展工 作的情况和教师的学习结果严格纳入考试和考核。杜绝教师早婚早育和非婚、非法生育。
3. 抓好对学生的宣传教育工作,并通过“大手 牵小手”(老师教学生)和“大手牵小手”(学生教家长)等活动,让学生和家长提高法律意识,自觉遵纪守法,并减少和杜绝学生中的早恋、早婚、早育和非婚生育等
不良现象。
4. 做到及时清查辍学学生以及初三毕业生的流 向,分类统计并建册立档,对在家务农或外出务工的,弄清联系方式,并及时将信息报送给计生办。
5. 全力抓好请销假制度的落实,彻底杜绝借请 假等方式进行非法生育。
6. 全力抓好奖励扶助政策的落实,做到政策内 生育学生全覆盖,并优先考虑和重点照顾计生“两户”(独生子女户和二女结扎户)子女。
7. 全力抓好业务工作,规范软件建设,完善相 应的业务资料档案,建立健全完整齐备的表、卡、册、簿、帐等资料档案,并及时、准确地向有关部门提供相关资料和数据。
二、责任要求
1. 层层签订目标责任书,做到责任到人,责任 到位。
2. 将目标责任纳入半年和年终考核,对责任落 实较好的单位和个人,严肃追究责任。
3. 凡违反规定私自批假或对旷工、旷课连续十 天以上不及时上报造成不良后果的,严肃追究单位第一责任人和相关责任人的责任。
4. 切实弥补工作中的不足,堵塞各种漏洞,坚 决做到妇检工作不漏一人,杜绝教师早育和非婚、非法
生育。一旦发现和查实有教师早婚早育和非婚、非法生育的,将依法依规依纪对当事人作出严肃处理,并严肃追究相关责任人尤其是单位主要负责人的责任。
观风海镇中心学校
领导(签名)
责任单位: 主要领导(签名): 2012年3月20日
第三篇:2014年人口和计划生育工作目标责任书
2014年人口和计划生育工作
县人社局
领导签字:
目标责任书局属二级单位 领导签字:
1、坚持计划生育“三个一”领导机制,年内计划生育工作有安排、有总结、有专门的会议记录,生育率、节育率、“三查率”等各项指标必须达到100%。
2、认真开展省级优质服务先进县创建活动。成立领导机构,紧密配合,抓好各项创建任务落实。
3、建立人口和计划生育工作规范化管理制度。干部职工中的育龄妇女实行《档案卡》管理,流动人口中的育龄妇女实行《信息卡》管理,生育、节育、死亡、三查、怀孕、服务登记册规范齐全,资料完整。
4、加强“三查”工作。组织育龄妇女健康检查,检查率达到100%,坚持每季组织本单位和流动人口中育龄妇女进行“三查”,并及时报送“三查”结果;出租房屋的单位,要签订流动人口管理协议,确保不发生任何违反计划生育政策的人和事。
5、认真贯彻执行《人口与计划生育法》和《陕西省流动人口计划生育管理办法》,严把流动人口流出、流入关。实行“谁租房,谁管理”的原则,确保本单位流动人口计划生育不出问题。
6、各单位要及时为独生子女领证户足额发放保健费,发放率达到100%。
第四篇:人口与计划生育工作目标责任书
Xx县xx乡xx年人口与计划生育工作目标责任书
为了切实加强对计划生育工作的领导,确保全乡人口与计划生育工作目标的实现,促进优质服务工作的健康发展,乡党委、乡政府决定与各村(单位)签订2011年人口与计划生育工作目标责任书。
一、任务项目、分值及计分办法
(一)指标考核
1、符合政策生育率20分。出现一例政策外二胎扣10分,出现2例及2例以上该项不得分。出现一例多胎生育该项不得分。
2、出生统计误差率10分。出现一例统计误差扣4分,出现2例及2例以上该项不得分。
3、重点对象“三查”率10分。出现一例重点“三查”对象未“三查”扣3分,出现2例扣8分,出现3例及3例以上该项不得分。
4、节育措施及时率5分。出现一例应上环而未上者扣2分,出现2例及2例以上者该项不得分,出现一例应结扎而未结扎者扣3分,出现2例及2例以上者该项不得分。
(二)工作考核
1、“三个一”领导机制4分。各村(单位)内把计划生育作为一项重要工作,村支部书记、村主任、单位主要负责人亲自抓,及时解决具体困难问题,并能开展好公婆、好媳妇、十星级文明户、遵纪守法户等评选活动记满分,否则每缺一项扣1分。
2、出生人口性别比10分。该项按工作站量化打分,出生人口性别比控制在110以内得10分,每升高一个百分扣0.5分,考核结果按行政村数均分,单位按乡平均值记分。
3、双女户结扎10分。该项按工作站量化打分,任务按二胎怀孕总数的36%计
算,采取四舍五入办法计算双女户数,每少完成一例扣5分,少完成2例及2例以上者该项不得分,考核结果按行政村数均分,单位按乡平均值记分。
4、定点分娩10分。出现一例应定点分娩而未定点分娩扣3分,出现2例以上者该项不得分。
5、农村独女户领证及独生子女优惠政策兑现6分。出现一例独男户未领独生子女证扣2分,按次递增扣完为止。
6、流动人口5分。每漏摸一例重点“三查”对象扣2分,出现一例应落实节育措施而未落实扣2分,准生证发放不准者每出现一例扣4分直到扣完为止。
7、基层网络建设3分。村级软件健全,表、牌、卡、册填写准确、完整,报表上报及时,每出现一项不健全扣1分,每出现一项错填、漏填扣1分,报表不及时扣2分。
8、协会工作占4分。有机构、有职责、措施到位,得满分,缺一项扣0.5分。
9、宣传教育工作占3分。根据宣传情况,宣传效果加计分。
二、考核办法
1、考评工作由乡人口与计划生育领导小组实施,基础分为100分,半年考核占40分,年终考核占60分。
2、被省、市、县查处,出现政策外二胎,漏报,未定点分娩,多胎生育,对《各村主要经济社会任务指标责任书》实行“一票否决”。
3、总分在70分以下的行政村,实行“一票否决”。
4、加(减)分。半年、年终考评居前三位者,分别加计3分、2分、1分,位居后三位者,分别扣3分、2分、1分。
三、责任书期限:从二0一0年十月一日至二0一一年九月三十日止。分管领导(签字):行政村、单位负责人(签字):
二0一0年十月一日
xx乡xx年人口与计划生育
工 作 目 标 考 核
责
任
书
第五篇:人口和计划生育办公室工作岗位目标责任书
计划生育服务站工作岗位目标责任书
一、全面完善人口与计划生育各项工作规章和制度,模范遵守计划生育管理工作人员和节育技术人员职业道德规范。
二、实行目标管理岗位责任制,定岗定责,做到岗位有人、责任分明、相互协作、任务落实。
三、建立月例会、月报表制度与计划生育专干包村、进村入户访问制度,做到情况明、数字清,并按时、准确填报统计报表。
四、掌握总人口数量、结构和育龄夫妇的婚姻、生育、节育状况及其变动过程,实施对育龄夫妇婚、孕、产、育各期的服务。
五、宣传和贯彻落实人口与计划生育工作方针、政策和法规,开展人口国情教育、普及人口与计划生育基础知识。
六、编报并实施人口计划,负责一孩生育指标审批,二孩生育指标初审、上报。对核准的生育指标要落实到户到人。
七、开展婚育、节育技术服务,做好婚育管理和优生优育、生殖保健咨询、避孕药具的发放工作。
八、坚持对村、组及计生专干的工作状况经常进行检查和考核,并主动接受主管部门的考核评审。
九、做好违法生育社会抚养费的征收工作。严格执行计划生育条例和征收程序。
十、指导各村对避孕药具的管理工作,做好药具计划和发放。
十一、实行流入人口与常住人口计划生育同管理同服务,做好流动人口信息交换工作,做好验证、登记建卡、发放工作。
十二、加强信息化建设,做好计划生育各项基础信息的统计和分析工作。
十三、承办乡党委、政府和上级计生部门交办的其他事项。责任人: 二〇一二年三月四日