2011年财政重点工作目标及措施

第一篇：2011年财政重点工作目标及措施

区财政局2011年重点工作目标及措施

为确保全面完成2011年财政各项工作目标任务，确保财政工作再上新台阶，现根据我局实际，制定如下重点工作目标及措施。

一、重点工作目标

（一）全口径财政收入和一般预算收入均增长30%以上。

（二）综合治税向重点行业延伸，确保税收稳定增长。

（三）非税收入全部纳入统筹管理。

（四）行政事业单位国有资产管理在全区范围内展开。

（五）切实加强基础管理，不断提升科学理财水平。

（六）发挥财政职能，积极服务全区经济社会发展。

二、主要工作思路

以开展“财政工作创优年”活动为主线，以强化财政管理和优化服务为着力点，充分发挥财政职能作用，重点围绕促经济增长、抓财政增收、保民生增利、推改革增效，积极组织税收和非税收入，努力促进全区经济社会更好更快发展，为实现“贾汪振兴崛起、三年再造一个新贾汪”提供坚强财政保障。

三、主要工作举措

（一）强化征收管理，在组织财税收入上全面创优。坚持把组织财税收入作为财政部门的第一要务，放在各项工作的重中之重，围绕全年收入目标，从思想上重视、目标上明确、工作上落实，做到拓宽收入渠道，挖掘增收潜力，保持财政收入与经济发展协调增长。重点是进一步强化征管力量，对全区前100个重点税源企业重点监控，实行分户考核，做到一企业一任务、一台帐，月调度、月分析，在税务机关内部实行重点税源专业化管理；抓好税源监控和纳税评估措施，扩大税源监控面，提高收入的预见性和主动性；实行固定资产抵扣审核审批制度；加快推进二三产分离工作，出台分离工作方案；建立房地产项目企业所得税预缴制度，加强销售环节营业税管理；推行零散税源社会化管理，加大税收稽查力度；进一步优化财政收入结构，加强部门协作，增加地方可用财力；继续坚持综合治税，在总结去年工作经验的基础上，加大对交通运输、建筑等重点行业和农业开发、城市建设等重点工程的税收监控，落实城镇土地使用税清查，注重房地产税收管理；继续推行非税收入统筹管理，做到各类非税收入都要纳入统筹范围；继续落实严格的收入考核措施，层层落实征收任务，完善增收激励措施，做到收支挂钩、分工负责、责任到人、考核到点，确保完成收入目标任务。

（二）加强财源建设，在促进贾汪振兴上全面创优。坚持以服务发展为已任，自觉围绕“三重一大”项目，主动把握财税政策导向，综合运用贴息、奖补等政策工具，发挥财税政策的调控和引导作用，努力做大经济财政“蛋糕”。支持推进新型工业化，把扶持工业发展作为当前财政服务经济

发展工作的重要位置，加快传统产业的改造提升，充分用足用活振兴老工业基地等政策机遇，准确掌握国家投资方向和重点领域，并与我区的项目建设实际情况相衔接，强力推进一批重点项目建设进度，实现以项目带动经济发展的目标。进一步支持徐州工业园区扩容升级，促进产业集聚和产业集群。研究发展总部经济、楼宇经济等新兴工业经济体。财政扶持资金投向关注于现代服务业发展，把现代服务业打造成为经济增长的新亮点。切实加强财银合作，放大财政资金的“乘数”效应，支持中小企业融资担保体系建设，最大限度地放大诸如中小企业担保贷款等政策效应，解决我区中小企业融资难的发展瓶颈，帮助中小企业健康发展。

（三）加强支出管理，在保障民生上全面创优。落实以人为本、改善民生的理财理念，财政分配更加关注民生，财力配置更加向基层和薄弱环节倾斜，提高民生支出占财政支出比重，提高财政资金使用效益。从严控制会议费、招待费等一般性支出，进一步规范财政支出范围，加快构建公共财政基本框架。在财政资金安排上，分清主次、区别对待、有保有压、有促有控，在教育、社保、公共卫生等方面持续加大财政投入力度，以更多的财力办关系民生和公共事业方面的事。坚持借力发展，用足用活政策，向上积极争取资金，促进全区经济社会统筹协调发展。

（四）加强基础管理，在科学理财上全面创优。今年，将把财政工作全面创优作为财政工作的主线，将创优的理

念、做法、评价体系全面融入到财政工作中去。不断优化服务举措，全面提升工作水平。继续深化国库直接支付和会计集中核算改革，开辟项目申报、资金拨付等环节“绿色通道”。积极推行“财政投资评审制度”，完善行政事业单位国有资产数据信息系统，强化强农惠农等资金监督检查，积极推行绩效评价，拓宽绩效评价领域，进一步提高财政资金使用的规范性、安全性和有效性。以创优、效能、廉洁、活力机关为目标，以开展各项活动为载体，着力打造一支“善操作、会落实、能创新”的干部队伍，不断提升服务意识和服务发展的能力，不断提高机关执行力，努力构建“效率财政”和“廉洁财政”建设长效机制。

贾汪区财政局

二○一一年一月二十日

第二篇：2012年重点工作目标及措施

学生科2012年重点工作目标及措施

2012年学生科将紧紧围绕学校中心工作，以坚持德育为先，精心打造德育队伍，不断强化常规管理，努力创建德育品牌为工作目标，以队伍建设、德育教育、班级管理、资助管理、防流控辍、校园文化建设为工作重点，提出并实施“一、二、三、四、五”的工作思路，即：加强“一支队伍建设”：德育工作队伍；实施“二个工程”：学生文明修身工程和学风建设工程；立足“三个服务”： 为学校发展和稳定服务、为教学和管理服务、为学生的健康成长服务；关注“四大群体”：家庭经济困难学生群体，学习、行为养成“困难”学生群体、“心理”问题学生群体，留守及单亲家庭学生群体； 强化“五种文明”教育（宿舍、教室、就餐、待人、网络文明教育），形成我校学生良好的精神风貌；抓好“三率”考核工作（早操出勤率、上课到课率、就寝归寝率），积极探索教育、管理、服务三结合的学生工作模式，努力做到“重点工作求突破、特色工作求提升、常规工作求精细”，全面推进学生教育管理工作的科学发展。

一、重点工作目标及具体措施

（一）、队伍建设：

1、目标：按照“会教育、会管理、讲责任、讲奉献”的要求，本着精干、高效的原则，建设一支管理意识强、业务能力精、作风方法好，老、中、青结合，年龄、结构、比例合理的班主任队伍，积极培养年轻班主任。进一步增强班主任的管理水平和教育艺术。

2、具体措施：

1、进一步完善班主任管理制度和月评比、年考核制度，实行过程管理与动态考核，全面提高班主任队伍的整体素质。

2、加强对班主任工作的检查，两操出勤每月不低于80%，班主任例会出勤不低于95%，每周进宿舍了解学生情况不少于3次，晚休督察每周不少于一次。每月检查班主任工作手册一次。

3、强化班主任校本培训，每学期组织一次主题鲜明的班主任校本培训，召开一次班主任经验交流会，要求班主任撰写班级管理心得体会一篇。

（二）德育教育：

1、目标：坚持把德育和思想政治工作放在首位的指导思想，树立“学校教育、德育为先”的思想观念，大力开展弘扬和培育民族精神的教育。深入进行素质能力教育。坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，努力提高思想政治教育的针对性、实效性和吸引力、感染力。

2、具体措施：

1、强化法制教育：每学期召开一次法制讲座，组织一次法制教育宣传活动，每月观看一次法制教育宣传片，班级召开一次法制教育主题班会。

2、心理健康教育：依托心理咨询室组织两次青春期心理健康教育讲座，班级召开一次心理健康主题班会，开展新生心理普查，建立新生心理健康档案，通过知识宣传、举办心路历程分享会、知识竞赛等多种方式向学生介绍心理健康知识。

3、文明礼仪教育：实施学生文明工程，开展“讲文明，树新风”为主题教育，开展“五种文明”教育（宿舍、教室、就餐、待人、网络文明教育）活动，形成良好的精神风貌；班级召开一次以“文明、诚实、守信”为主题的班会，举办一次弘扬传统文化讲座。设立学生文明监督岗，加强学生自我管理。

4、学风建设，狠抓常规管理，强化纪律观念。坚持课前点名制度，严格请假制度，及时处理违纪学生。开展主题鲜明的系列教育活动，组织两次主题演讲比赛，开展一次“经典诵读”评比，促进良好学习风气的养成。

（三）、班级管理

1、目标：进一步落实班级管理目标，严格班级考核，积极开展“争先创优”活动，加强对违纪学生的教育管理，建立学风浓、纪律强、凝聚力高的优秀班集体。

2、具体措施：

1、进一步完善班级周评比、月考核制度，并将班级月考核与班主任月考核挂钩，形成联动促进。坚持周例会制度，每学期召开主题班会不少于4次。

2、做好班级出勤日通报制度，做好双困生转化工作，班主任每学期转化学生不少于3人次，与问题学生谈话不少于10人次。

3、及时处理违纪学生，做到早发现，早引导。学生违纪严格控制在学生总数的3%以内。组建班级兴趣小组，每周组织兴趣活动一次，学期组织学生参加义务劳动每学期不少于5次。

（四）学籍资助

1、目标：学籍管理准确无误，资助发放确保零失误、零投诉。顺利完成2012级新生电子注册工作。

2、具体措施：

1、加强学生学籍管理工作，学籍工作由专人负责，坚持周审核，月上报制度。

2、确定专人负责资助资金的统计及发放工作，严格执行发放程序，做到公开、公平、公正。

3、严格遵守国家助学金、困难补助评审发放办法，做到程序严密、材料充实，档案完整。

（五）防流控辍

1、目标:规范学校管理，强化控辍工作，力争流失率控制在10%左右。

2、具体措施：

1、建立“校领导——科长——班主任——科任教师”控辍责任体系，把控辍工作与学校领导、班主任及任课教师的职责挂钩，实行以班级为单位的责任包干。

2、加强学校管理，严格执行学生学籍管理办法。学生转入、转出、休学、复学要办理相关手续。

3、建立每周常规检查制，班主任每周向学生科报告学生辍学动态，防止学生辍学。

4、加大贫困生的救助力度，杜绝学生因贫困而辍学流失。采取“三心”保学生，即以苦心感化家长、以爱心留住学生、以信心鼓励学生。让每一个学生切身感受到学校就是一个温暖的大家庭；

5、适当提高招生门槛，严把进口关，提高生源质量，促进学校良性发展。

（六）校园文化建设

1、目标：坚持构建“平安、健康、绿色、数字、人文”的校园文化建设，努力构建以社会主义文化为先导，以独特校园精神为内涵，以促进学生素质全面提高为目标的校园文化体系。

2、具体措施：

1、加强安全教育，推进“平安校园”建设。每月组织一次全校性安全大排查，继续施行区域承包制度，做到安全责任到班级，安全任务到个人。加强楼管人员培训，组织一次培训活动，坚持全天值班制度和周例会制度，组织两次宿舍长培训。继续坚持公寓安全日巡查，周排查，学生出操、上课、晚休日通报制度。坚持每周召开一次楼管工作会议。确保学生零犯罪，确保校园零恶性事故发生。

2、营造学生身心健康环境，推进“健康校园”建设。一是组织开展 一次“唱好一首红歌、诵读一本经典、争做一件好事”为主题的文明健康宣传月活动。二是组织大型体育赛事。举办一次篮球比赛、乒乓球比赛、拔河比赛、跳绳比赛。三是利用重大节假日每学期开展一次文艺演出、志愿者社会实践、主题演讲、第二课堂等活动。

3、增强环保意识，推进“绿色校园”建设。继续执行校园区域承包制度，开展一次“绿色、环保”为主题的社会实践活动。开展一次以“绿化家乡、绿化校园”为主题的植树造林活动。每月组织两次“校园是我家，美丽靠大家”为主题的义务劳动。

4、提高学生内在素质，推进“人文校园”建设。一是亮化教室、宿舍、楼道、校园文化氛围，张贴名言警句等宣传标语。组织一次弘扬传统知识讲座。二是利用重大节庆日，举办一次师生歌咏比赛，书法绘画，演讲比赛等系列活动。三是组织好每年一次的“校园科技文化艺术节”。四是积极开展第二课堂活动，开展一次“爱校周”活动培养学生的尊师、爱校意识。组织一次“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务活动。

在这富有挑战性的学期里，学生科将坚持勤于学习、善于创造、甘于奉献、团结进取、扎实工作的作风，以更加饱满的热情，认真做好各项工作，努力使我校学生工作百尺竿头，更进一步。

2012年2月29日

第三篇：目标及重点工作安排意见

一、2012年工作基本思路

镇党委、政府提出今年的工作思路是：“抢机遇、抓项目、调产业、保增收、促和谐”，以繁荣镇域经济和啬农民收为基本目标，扎实推进新农村建设，努力抓好民生工程，全力以赴建设经济强镇，全面推进经济和社会各项事业的健康民展。

二、2012年的主要奋斗目标

国内生产总值计划完成2.4亿元，增长7.2%，其中：农业产值达到9800万元，增长15%；果业产值达到8100万元，增长10.5%;第三产值达到5000万元,增长16.1%;农民人均纯收入达到4元，增长16%；人口自然增长率控制在千分之四以下。

三、2012年重点工作

四、工作措施

为了实现上述目标任务，全力抓好十七项重点工作，必须统一思想，提高认识，强化措施，狠抓落实。

1、镇党委、政府把2012年确定为镇、村干部“作风建设年”，用优良的作风、扎实的作风、若干的作风确保全年各项工作任务的完成和目标任务的实现。

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2、实行镇领导分工负责，重点工作捆绑，责任村包抓工作责任制。明确工作任务，夯实工作责任，狠抓工作落实。

3、在镇、村干部中深入开展“抓学习，强纪律，转作风，提能力，增实效，促和谐”主题活动，实行年初工作承诺、半年工作考核、年终工作评议，评出一批先进集体和先进个人。

4、要求各村，村村要办五件大的关系民生的实事。

5、抓班子，带队伍，提效能；抓考核，比工作，促发展。

2012年，在县委、县政府的坚强领导下，镇党委、政府一班人，有决心、有信心带领全镇党员干部齐心协力，团结进取，与时俱进，扎实工作，抢抓机遇，振奋精神，转变作风，努力加速，奋力赶超，圆满完成各项目标任务。

第四篇：学生处重点工作及推进措施

学生处重点工作及推进措施

学生管理工作的基本思路是，贯彻落实省教育工作会议和党建工作会议精神，以改革为动力，紧紧围绕学校党政中心工作，坚持党的群众路线，以立德树人为根本，积极打造2～3个有我校特色的学生工作品牌，努力构建快乐校园、高雅校园、平安校园，进一步提升学工队伍建设水平和学生教育、管理、服务水平，使我校学生工作上一个新台阶。

（一）积极践行群众路线，进一步提升学管人员的群众意识和服务水平

良好的作风是确保我们全面完成今年学工各项目标任务的根本保证。我们要以群众路线教育活动为契机，通过狠抓作风建设来强责任、抓落实、提效能、树形象。

一是大力推进群众路线教育实践活动的深入开展，进一步提升工作理念、转变工作作风、改进工作方式。

二是继续完善大学生事务中心“一站式”服务功能，发挥窗口示范效应。

三是推广网上一体化办公，设立处长信箱、评先评优公示栏等，充分发挥工作网站、博客、微博、微信、QQ群等在线交流平台的即时、便利作用。

四是探索创新家校联系制度，通过暑期家访、预约来校 1

沟通或者飞信、短信、电话、网络等通信方式，将家庭教育与学校教育结合起来。

五是加大对学业困难、生活困难、心理问题学生等特殊群体的帮扶力度，为学生的学习、生活、成长、择业、就业等保驾护航。

（二）大力推进“快乐校园、高雅校园、平安校园”建设

一是组织大学生春季、秋季体育运动会，举办大学生艺术节、第三届健身操大赛、女生节、迎新晚会等大学生喜闻乐见的文体活动，让校园充满欢声笑语，让学生快乐成长。

二是举办不少于6期的大学生人文大讲堂系列讲座并组织开展“品读经典，励志明德”读书活动。为学生搭建传承人文知识，增强人文素质的平台。

三是举办“学手册、知规范、保安全、见行动”知识竞赛活动。以《学生手册》《安全教育手册》《大学生综合素质量化考评办法》等大学生行为规范为依托，通过组织学习并开展形式多样的活动，达到事事知规范、人人见行动、处处都平安的目的。

四是关注学生思想动态，强化舆情监控和引导。依托学生处视频制作中心，创办学生栏目“校园大搜索”，引导学生关注学校，及时对各类现象进行反馈；快速、稳妥处置突发、群发事件，全力维护学校和谐稳定。

五是构建立体网状学生安全教育模式。利用校园网、校报、展板、条幅、安全责任书、案例警示、主题班会、专题讲座、安全知识测试、消防演练、普法教育、安全排查，把安全教育渗透到教学、社会实践、日常生活、节假日及各种活动中。

（三）切实加强大学生思想道德和行为养成系列教育 要清醒认识高校意识形态工作面临的严峻挑战，准确把握我校学生的思想状况，始终把思想政治工作作为切入点和着力点，扎实做好我校意识形态工作；紧紧抓住大学生理想信念这个核心任务，不断增强青年学生的“三个自信”。要深入学习贯彻总书记系列讲话精神，深入开展中国特色社会主义、中国梦、改革开放的宣传教育，引导大学生用远大理想激励自己前行，用坚定信念为人生导航；大力培育和践行社会主义核心价值观。要切实加强大学生的思想道德教育，深入开展道德实践活动，开展突出问题专项治理，促进大学生的思想道德素质和校园文明程度明显提升；加强和改进高校思想政治工作，不断提高大学生思想政治教育工作的科学化水平。

一是加强网络思想政治教育。要把握好网络舆论导向，及时做好教育热点问题的释疑解惑，做好社会舆论的引导，做好教育舆情的应对，传递真信息，唱响主旋律，激发正能量，为我校教育改革发展营造良好的环境和氛围。

二是深入开展“爱学习、爱劳动、爱祖国”和“节粮、节水、节电”教育活动。

三是开展以“理想、奋斗、追梦”为主题的理想信念教育活动。通过举办大学生理想信念主题演讲比赛，共圆中国梦读书活动等，培养学生做有理想、愿奋斗、敢追梦的新时代有为青年。

四是加强中华优秀传统文化教育。依托人文大讲堂、学术讲坛等平台举办论坛讲座、开展普及等活动引导学生汲取传统文化营养，增强民族自豪感自信心。

五是深入开展校园精神文明创建活动。通过组织学生观看《感动中国XX人物评选颁奖典礼》《XX学校2013大学生人物颁奖典礼》，开展“校园人物”“文明班级”“文明学生”“三好学生”“优秀班干部”“优秀班集体”“优秀毕业生”等各类评选活动，培养、宣传、表彰各类典型人物和事迹，用榜样的力量鼓舞人，用优秀的案例感染人，用典型的力量塑造人。

六是开展行为养成系列教育活动。通过开展教室学风建设、校园文明引导、宿舍卫生评比、餐厅光盘行动等，引导学生待人真诚，学习刻苦，生活简朴，文明有礼。

（四）深入推进“一群两品牌”建设，提高学生工作质量

一是进一步发挥南丁格尔班、弘志班、军旅文化班等一

大批特色鲜明、凝聚力强、学风端正的特色文化班级的示范引领作用，打造班级微文化，繁荣校园大文化。

二是表彰、推广一批成熟的学生工作品牌、学生活动品牌，努力让媒体争相报道的“六送”活动、省厅表彰推广的《辅导员·空间》杂志成为学校的一张亮丽名片。

（五）培养学生健康、阳光心理，全面提升大学生积极心理品质

一是进一步调整完善心理健康预防体系，将原先的“校-系-班”三级心理预防工作体系调整为“校-系-班-宿舍”四级心理预防工作体系，加强对辅导员和学生骨干两支队伍的心理培训指导。扎牢健康篱笆，远离心理疾病。

二是加强重点学生心理档案建设与管理，规范心理危机干预工作体系，落实《大学生心理会商制度》，实施心理危机事件处理书面申报制。

三是开展新生心理普查和老生心理复查工作，对重点学生积极干预；在心理疾病多发期对学生进行排查，发现问题及时干预。

四是进一步完善咨询服务体系，通过举办大学生心理健康宣传周、心理讲座等活动，做好心理健康知识的普及，促进校园心理文化环境形成。

（六）完善资助体系，深化学生奖助补贷工作

一是确保“绿色通道”更畅通。进一步落实国家助代政策，完善国家助学贷款和生源地贷款实施管理办法，做到能贷尽贷。

二是确保“六送活动”更暖心。将“入学送岗位”“端午送粽子”“中秋送月饼”“冬至送饺子”“寒冬送棉被”“放假送车费”活动组织得更阳光，更温暖，打造成执行群众路线的一面旗帜。

三是强化助贷工作的励志与育人功能。坚持扶贫与励志相结合、资助与育人相结合，通过开展诚信校园行辩论赛、“自强之星”评选和先进事迹宣传，培养学生自立、自尊、自强精神。

（七）提升公寓服务管理水平，提高学生公寓生活品味 一是建设并启用“宿舍文化活动中心”，提升公寓文化内涵建设；举办“宿舍文化艺术节”，丰富学生宿舍文化生活。

二是开展“公寓文明创建系列活动”，推行“住宿学生档案”管理模式，创建卫生、安全、文明生活环境。

（八）严肃学籍、档案工作纪律，推行精细化、无差错管理

一是认真审核、管理在校生学籍。避免转专业、转学、休学、复学、退学及人为因素造成的学籍异动审核错误。

二是精细化做好新生和毕业生档案整理、填充工作。

（九）进一步加强两支队伍建设，夯实学生工作基础 一是加强辅导员培训，严格工作考核，培养过硬作风。

以绩效工资改革为契机，以《辅导员量化考核办法》为抓手，加强辅导员队伍的过程管理和目标管理。

二是搭建交流平台，促进辅导员职业化发展。以《辅导员·空间》杂志为纽带，充分发挥辅导员博客在线、QQ群、工作微博、微信等网络平台的作用，促进学工队伍相互交流，相互学习、共同提高。

三是提升辅导员理论和实践水平。开展辅导员职业技能大赛、辅导员培训，提升辅导员业务素质；举办辅导员沙龙、辅导员文化节等，增强辅导员队伍凝聚力；撰写、发表辅导员工作案例、学管论文等，提高辅导员的理论修养水平。

四是建立健全专职辅导员档案，为辅导员队伍的专业化专职化专家化奠定基础。

五是重视团学干部的培养、培训和管理。提高学生干部的综合素质，增强学生干部为学生服务的能力。

（十）积极协助教务处、就业处等兄弟部门做好学生的学习、择业、就业工作

第五篇：某变电站2012安全生产重点工作目标及措施

某220kV变电站

2012安全生产目标管理

及实施措施

2012年07月

班组安全工作目标和实施措施

制定依据：《国家电网公司安全生产规程规定》的安全生产工作规定第15条、第16条内容要求，班组安全工作目标不能大于工区及公司安全生产目标，也不能低于本规定的要求。根据第15条内容的第三条本班组制定的安全目标为：“控制障碍和轻伤、控制未遂和异常”等两条，全年为实现此两条目标而采取控制障碍和轻伤管理措施和控制未遂和异常的措施。

第一、控制障碍和轻伤管理措施

为了坚持贯彻 “安全第一、预防为主”的方针，提高安全生产的法制观念，实现班组制定的管理目标，确保全站（队）零事故，无障碍、轻伤。特制订下列措施：

1、班组长（安全员）应认真把安全工作放在首位，严格执行“两票三制”，对威胁人身、设备安全的隐患和设备缺陷要及时落实解决，提高设备健康水平，保障安全生产。

2、“安全生产，人人有责”，严格执行规章制度和岗位责任制，对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象要及时制止和处罚。

3、做好每年一次的安全规程考试和事故预想和反事故演习，开展岗位练兵活动。提高处理事故的应变能力。

4、按不同季节制定各种安全措施，春冬季，防寒、防冻、防火、防潮、防火、防小动物、防雷工作、对安全大检查，查出的问题应及时汇总处理并整改落实。

5、对现场阴井，孔盖板，栏杆不定期进行检查，所需登高作业楼梯，安全带，起重工具，应符合安全工作规程，工作人员的服装必须符合要求，进入现场戴安全帽。

6、认真组织事故、障碍、轻伤的调查和分析。按照事故“四不放过”的原则，严肃对待安全生产中出现的各种不安全情况，及时分析原因和责任，应实事求是，不得隐瞒真相，防范措施要具体，杜绝重复发生。

7、定期检查各班安全活动情况及贯彻上级有关安全文件，事故通报等内容记录。每周召开班组安全活动，参加工区月安全生产网例会及分析会。

第二、控制异常和未遂措施

1、认真开好班前班后会，做到班前三交（交任务、交安全、交措施）、班后三评（评任

务完成情况、评工作中的安全情况、评措施的落实情况），并认真对前一班的异常情况，本班的运行方式、设备健康状况、人员素质及精神状况、气候等因素，做好本班的事故预想、相应的安全措施，交代安全注意事项。

2、严格执行“两票三制”认真执行运行管理制度，认真执行运行操作规程的安全工作规程。

3、个人着装要规范，安全工器具要完好，符合安规要求。

4、设备运行时应全神贯注，做到精心操作，精心调整，使设备安全经济运行。

5、加强技术培训，做到每个人熟练地正确地口答本岗位的操作规程或默画系统图。

6、按规程规定对设备定期巡回检查，要提高巡回检查质量，对发现异常运行中设备要加大检查力度。

7、杜绝违章行为，班组成员之间要互相监督。要注意及时消除工作环境和工作过程中威胁人身及设备的各种不安全因素。

8、上班必须提前30分钟进入生产现场，全面了解设备运行方式，设备运行及备用情况，做到心中有数。

9、值班时坚守岗位，不擅离职守。并做到勤检查、勤调整、勤联系。抄表要及时认真，对参数的异常变化要认真分析，找出原因，做好事故预想，并及时汇报。

10、巡回检查不走马观花，要做到手摸、耳听、眼看、鼻嗅、全面详细掌握设备运行状况。

11、按规定搞好反事故演习，提高班组成员的实际操作能力和事故情况下的应变能力。

12、每项操作都要一丝不苟，严禁违章操作。

13、皮带运行中要做好“三块”的清理工作，及时调整皮带跑偏。皮带打滑时，严禁用手直接往皮带上撒松香。

14、杜绝习惯性违章作业和各种事故异常发生。

15、认真组织每周安全活动学习和执行安全规程，不断提高和加强安全意识，认识总结经验教训，搞好安全生产。