第一篇:总务工作职责
行政总务工作职责
.1 总务部主任:
5.1.1加强公司财产管理,完善公司财产的采购、使用登记、建帐和人为因素损坏赔偿等制度;
5.1.2严格执行公司制定的公物保管使用和赔偿制度;
5.1.3落实所属员工的岗位责任制,做好监督、检查、考勤、考核和思想教育工作;
5.1.3计划物质、保证供应;
5.1.4公共设施和消防设施的维护、维修,及时排除故障;
5.1.5管好水电气,保证正常使用,减少浪费;
5.1.6加强工厂环境的建设和管理,做好厂区“7S”管理和厂区的绿化、美化、净化;
5.1.7树立“安全第一”思想,认真执行安全法规,保障工厂安全,统筹保安人员工作; 5.1.8管理食堂日常事务,完善制度并督促执行;
5.1.9负责人事管理和员工考勤考核制度的监督执行;
总务部主任工作职责,ISO9001系统三级文件之公司后勤部主管岗位职责
1、组织制定人力资源战略规划和年度计划,及时收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为重大人事决策提供信息和建议;
2、组织制定、调整和完善人力资源管理制度及实施细则,并严格执行;
3、对组织体系提出改进方案,经批准后及时调整机构设置和岗位职责;
4、组织实施内外部招聘工作,并参与对应聘人员的面试筛选;
5、组织制定员工的培训和发展计划,组织安排对员工的培训;
6、组织绩效管理工作,对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
7、组织薪酬福利管理工作,编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案;
8、代表集团与员工签订各种劳动合同,处理各种与合同相关的事宜,受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜,并负责及时解决
9、组织人事统计、人事调动、晋升与离职等管理工作;
10、负责各类会议的召集,记录,负责会议精神的落实与跟踪;
11、负责本部门员工队伍建设,选拔、培养、考核评价本部门人员;
12、负责公司部门人员的考勤管理工作;
13、负责车辆、食堂、宿舍、工伤,环境卫生、保安消防等后勤管理工作。
14、负责协调本部门与其他相关部门的关系;
15、完成上级交办的其他工作任务。
16、负责本部门的制度、流程、绩效考核的创新和完善。
第二篇:总务工作职责
行政总务工作职责
一、公司资产管理仓库管理,确保公司资产的使用登记、建帐,盘点。
二、严格执行公司各项规定。严于律己。
三、公共设施和消防设施的维护、修理及时排除故障。与相关单位的协调
四、管好水电气,保证正常使用,减少浪费。节约成本。与物业沟通协调
五、加强公司办公环境的建设和管理,做好办公区域“5S”管理。
六、树立“安全第一”思想,认真执行安全法规,保障公司安全。
七、车辆管理,公司员工停车,车位安排。
公司行政总务要求:
1)年龄35岁至45岁;
2)男性(最好是上海户籍人士);
3)学历要求中专或者高中;
4)会电脑应用软件操作(如office办公软件);
5)老实本分、做事仔细认真、性格开朗。
备注:退伍军人可优先考虑。
第三篇:总务工作职责
总务工作职责
1、在校长的领导下,负责学校后勤
保障的日常工作。
2、明确全体总务职工的分工,合理
安排他们的工作,各司其责。
3、负责学校预算内、外资金的核算、管理和调度,按计划提供各项工作的经。
4、负责制订财务管理办法,参与学
校经济决策;进行物价管理、报表编制、财务核算等各项工作。
5、负责全校房产基建、水、电设备的建造、管理、维修工作。
6、负责教学、办公及其它用房的调
配使用;教职工房改的具体工作。
7、负责学校所需的各项物资的准
备、采购、供应、保管、使用监督工作。
8、对全校财产进行登记、检查、督
促各处室做好校产保管工作。
9、完成领导交办的其他相关工作
总务工作目标
工作的目标是三个确保、四个力争。
1、三个确保是:确保校园建设、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理规范、精细、帐物相符;确保学校水电、饮食、的安全,杜绝事故的发生。
2、四个力争是:力争进一步完善服
务设施;力争进一步完备服务项目;力争
进一步提高服务质量,力争进一步提高服
务效益。
第四篇:行政总务工作职责
行政总务工作职责
1.负责行政,总务相关的日常工作。
2.协助上级制定公司行政、总务、安环制度并执行。
3.负责厂区5S、消防、安全及职业卫生的巡检,及隐患问题的整改。
4.协助应急事件的处理,及事后处理、评价。
5.负责公司和各厂各类安全、环保台账的定期填写检查及存档。
行政总务工作职责21、入住人员宿舍安排,退宿办理及处理相应事务登记录入系统
2、处理宿舍设施、设备整合盘点,并对维护、维修、保养相关事项申报跟进及反馈处理
3、负责公司宿舍管理ERP系统资料录入及更新、统计
4、负责房管所信息系统资料录入及更新,人员来访检查接待
5、对宿舍日常秩序、清洁、安防事项进行检查,并记录存档
6、处理月度宿舍水电数量统计汇总及费用核算,并对应宿舍人员分摊、核对及上报
行政总务工作职责3
负责日常票据的保管、初步审核工作;
负责发票开具、认证等工作;
负责备用金保管及现金账目记录工作;
负责网银付款提交等工作;
负责定期与财务核对科目余额;
负责银行、税务、工商等外勤工作;
负责协助处理公司人事相关工作;
负责公司办公用品的保管与发放等工作;
负责协助上级主管做好知识产权以及科技项目申报等工作;
负责协助领导撰写文书合同;
负责管理销售及采购合同,定期跟踪项目合同进展,及时向上级汇报。
行政总务工作职责41、负责来访人员接待,办公室行政事务及办公设备的维护与管理;
2、负责广州分部员工招聘流程对接,员工入离职手续办理,及相关资料文件的分类、保存、归档管理工作;
3、负责核对所在城市各个供应商付款情况,每月进行费用预提、计提、报销,及按周统计紧急付款进行分析;
4、负责核对员工的绩效考核结果的准确性;
5、负责搭建团队氛围、组织团建活动;
6、完成上级领导布置的其他日常性事务。
行政总务工作职责5
1.负责办公用品、耗材、设备的管理;日常办公用品和员工福利的发放;
2.负责公司网络、通信的报修;及时准确更新同仁通讯录和墙报;
3.负责员工福利、活动的组织和落实;
4.负责内部签呈、发文等文件编号管理和归档;
___部门计划、周报等文档汇总工作;
6.庶务费用检核、按时提报、控制行政成本;
7.行政供应商的联络、工作质量监督和管理;
8.行政其他工作的协助配合,上级交办的其他工作。
行政总务工作职责61、前台工作
2、驻在员居留手续办理
3、总务相关费用处理
4、服务相关报价登录、工时登录
5、其他部门内业务
行政总务工作职责7
___日常公司行政业务(车辆/机票预约、办公用品的采购等)
2.外籍员工的就业证、居留许可业务
3.完成上级领导交办的其他临时性工作
第五篇:办公室总务工作职责
办公室总务工作职责
(一)负责填报公司行政管理费预算审批表。
(二)负责办公用品、低值易耗品和公司其它物品的采购及保管和发放工作。做到帐物清楚、管理有序。
(三)负责管理员工食堂帐物及日常工作。
(四)协助办公室主任完成以下工作:
1、公司的人事管理工作,包括人员招聘、岗位变动、解聘、人事档案、劳动保险等项工作。
2、协调公司对外联络和应急事物,如税务、银行、外管局、地方政府等单位的公关协调。
3、办公设备、车辆、办环境、宿舍的日常管理。
4、公司的保安工作,确保公司财产安全。
5、营业执照的年检,财务年检的联系。
6、与安委会、派出所、居委会的联络。
7、完成主任交办的其它事务。