第一篇:安全先进事迹(XX)
安全先进事迹
XXX,作为XXX公司生产车间副主任,他兢兢业业、尽心尽力,把勤奋工作当作自己最大的乐趣,把建设一个文明向上的车间作为自己最大的追求。从安全运行“零”起点到如今安全运行每一天。
由于本公司变压器用电负荷严重,经常导致生产中断,杨庆忠不计个人得失,主动要求跟班,以便确保用电正常,生产顺利进行。他带领车间全体职工坚持“安全第一”的思想不放松,以加强专业管理、标准管理、技术管理、设备管理、素质管理为重点,圆满的完成了上级下达的各项安全生产任务,并且成绩优异。
工作中,他的一丝不苟也让车间的同事敬佩不已。2007年,由于制袋机刀口处有残缺,导致车间发生了一起事故,尽管此次事故没有重大伤亡事故,可他主动在制袋机刀口处安装防护装置,以至于这几年来没有再发生类似事故。确保安全生产,需要强烈的责任心。XXX说:自查是个良好的方法,自查分定期和不定期。在使用前,要检查一下,每周有空时,查一下,看看机器是否有伤口?看看生产设备有没有问题?看看安全通道是否畅通?听听运转是否有异常的声音?坚决不让机器带病上岗。作为一名共产党员就要无私奉献,不能图名图利,只有在工作中尽自己的努力为单位干点事,心里才会踏实。XXX是这样想的,也是这样做的。
第二篇:安全操作者先进事迹
都说“安全重于泰山”,对于学生的安全工作,始终都有如履薄冰之感。但在学校领导和老师们的帮扶下,我时时都以妈妈般的耐心、爱心和恒心去对待学生,他们就是我的孩子一样,应将他们的安全时时挂在心上,长此以往,就养成了习惯!对于学生的安全工作,我主要做到了从以下几个方面入手:
一、加强自身安全知识的学习
作为教师,肩负着全班孩子的安全责任,因此自身必须具备一定的安全知识,以便教育学生,在遇到突发事件时才能更加及时有效的处理。通过对安全知识的学习,使我们明确安全工作的重要性以及开展安全教育工作的必要性。同时在平时的教育教学工作中,做到心中有数,细心观察一切可能存在的安全隐患,在面对一些突发事件的时候,能做到冷静、正确、有序。
二、重视对学生的思想教育,坚持预防为主
作为班主任勤跟班是必要的,但也不能做到不吃不睡时时刻刻跟在学生身边,所以预防的关键应该在学生的思想教育上,如果把学生的思想工作做到位,让学生自己意识到安全工作的重要性,效果应该比什么都强。都说身教大于言传,这是必然的,但言传也是必不可少的。所以我也就特别重视每周的班会时间,每次都会用大量的时间和学生一起讨论,校园内一些常见的安全问题,比如在教室课间同学之间的追逐打闹可能会导致身体碰到桌子椅子而受伤,吃饭因为插队拥挤等导致同学之间产生摩擦酿制成打架事件而弄得头破血流,导致无缘无故增加家庭经济负担不说,自己的身体也受苦,损人不利己;再比如上体育课和每天的大课间活动,也要严格按照老师和管理同学的要求做,不怕一万就怕万一,出事后就后悔都来不及;再有就是食品安全,处于这个阶段的孩子还总是喜欢吃小食品,而那些都是对身体不利的垃圾食品,过期的或者是不卫生都有可能会导致食物中毒,针对这一问题,我主要是引导他们要知道我们都是朴实的农村家庭出身的孩子,家庭条件都不富足,父母挣钱都不容易,按时吃好饭,不乱吃零食,长好身体,不乱花钱才对得起父母的辛苦。有时在班会课上我回用多媒体播放因乱吃零食造成危害的视频或新闻让学生们观看并讨论,有时还要写写心得体会。总之就是想方设法让学生认识到不注重安全的危害,使学生本身对于自己的各方面安全提高重视不做有害自身安全的事情。
三、采取一定的安全措施,坚持防治结合
1、制定交通安全管理制度。要求走读生每天回家结伴而行,遇到比较恶劣的天气,家长要亲自接送,或者结伴徒步回家,还要时刻注意路上交通安全,遵守交通规则,主动给机动车辆让路。上早晚自习需要家长与学校签订安全责任状,如因故不来需告知老师。要求住宿生每次放假回家返校由家长接送,不坐三无车辆、超载车辆、报废车辆。
2、在班级设安全信息通讯员、班级值班员还有通风消毒员。通讯员主要是在老师不在的时候,关注学生的思想动态和行为,例如同学之间在老师不在的间隙课间产生摩擦存在安全隐患,或者在车站等车及在回家途中的突发事件及安全隐患等都要及时口头或打电话报告老师及时处理,将安全问题的危害减到最小; 班级值班人员由班委会组成,每组四人,轮流值班,主要是负责当天学生在班级的安全工作。例如,协助老师进行每天的三检工作,将每天的出席和缺席人数在班级公示,及时向上课教师汇报,出现短缺时,上课教师及时通知班主任(将班上学生的通讯录上墙,以便每位老师都可以即时联系家长),严防学生私自外出。另外还要监督提醒学生不在教室打闹,或是当班级有学生出现严重身体不适而老师又不在时,及时告知老师、学校等等;班级通风消毒员主要是在季节转换、出现流行感冒、炎热天气期间定期在晚自习后对班级进行通风消毒,避免病毒感染、流行病的发生,影响学生的身体健康。
3、坚持班主任勤跟班制度。多到教室、走廊走走,不定期进行管制刀具及手机、游戏机不健康书籍等物品的搜缴;多与学生在一起,多与他们沟通,多了解他们的心理状态,真正的关心他们,孔夫子有云:“亲其师,信其道”。只有让他们感受到真诚的爱,他们才能听取老师的教导,尽量避免出现叛逆行为,排除安全隐患。
4、认真填写班主任工作手册,严格请假制度。将班主任工作手册或家长通讯录随时带在身边,方便及时与家长沟通学生在校情况。学生在校期间如需请假,必须说明情况,由家长接走,或电话通知家长,才可准假。
5、学生的物品安全。平时要求学生自己管理好自己的物品,对于身上多余的钱,可由老师暂为保管,随时支取,减少学生不必要的财产损失。
四、开展丰富多彩的安全教育活动
1、利用班会、队活动、活动课利对学生进行安全知识讲解。通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。
2、还利用学校广播、黑板报、等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。
3、通过告家长书增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。严禁学生在教室、楼道、楼梯处追逐打闹、游戏、拥挤;严禁学生在校内骑车、翻越围栏、门窗、做危险动作;严禁学生带尖锐器械进校园。
4、教育学生外出要经家长同意,不得在外住宿。教育学生遵守交通法规,注意来回路上的安全;对违反社会公德的行为要劝阻,发现违法犯罪行为要及时报告。教育学生不进营业性舞厅、营业性游戏厅、酒吧、网吧和音乐茶座等不适合小学生活动的场所。
5、学生的交通安全教育:给学生讲解基本的交通安全知识,如过马路走人行道,看红绿灯等。
6、学生的饮食安全教育:主要包括对学生平时饮食卫生习惯的教育,购买正当食品,不买无商标和无生产日期的劣质零食等方面的教育。
7、学生的人身安全教育:对外界事物学生缺乏辨别能力,因此对学生的人身安全教育主要包括不随便和陌生人搭讪,放学后不在学校或街边逗留,遇到坏人要求救,不能擅自做带危险性的事情,牢记紧急电话110。
8、做好晨午检工作,严防各种传染病、流行性疾病的发生,健全档案。
9、安全知识竞赛。在班上,以小组为单位开展安全知识竞赛。举行安全手抄报比赛。
经过一直以来大家的共同努力,班级没有安全事故发生,但我清醒的知道,安全工作永远都是班务工作中的重中之重,是一项长期而艰巨的任务,需要我们周周讲,时时讲。如履薄冰,才能杜绝一切不安全的事故发生。所以在今后的工作中,在积累工作经验的同时,我会始终坚持并进一步重视安全工作,尽心尽职抓好班级安全建设,确保每一名学生都能在一个和谐平安的环境中健康快乐的成长!
第三篇:安全生产先进事迹
安全生产工作先进个人事迹
路俊凯担任石油公司经理以来,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,本着“严谨科学、从严治企、求新务实”的工作作风,加大安全基础的工作力度,不断加强安全生产文化建设,强化安全管理,使公司安全生产工作走上了“标准化、规范化、现代化”的管理轨道,营造了人人关心安全、人人重视安全、人人做好安全的良好氛围,使公司全面实现了上级部门下达的各项指标,取得了可喜的成绩,使中石化新绛公司二十余座加油站目前无任何安全事故发生。在安全工作方面他主要做了以下几方面工作:
一、高度重视安全工作,有效落实安全责任制。他始终把安全工作摆在基础工作的首位,严格执行上级部门及安全监管部门的安全条例规范。强化组织安全领导,成立强化组织领导,实行层层安全责任制签署。
二、加大检查力度。为将上级安全指示精神贯彻落实到位,由路俊凯经理亲自牵头,采取会议形式和现场抽查员工等方法进行检查,做到了将上级的安全指示、会议精神及时、全面的传达给每名员工,为公司安全工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。
三、广泛宣传发动。制定了一系列安全工作措施,这使我们清醒的看到了党和国家抓安全工作的力度和决心。因此,公司在组织学习贯彻上,采取了板报、张贴安全标语等形式,逐级层层落实。
四、措施到位。他借鉴安全先进单位的各项制度和措施,结合本单位实际制定了各项预案,使公司各种预案档案齐全,并定期进行演练,使公司各项措施到位,时时处于应战状态,有力的消除了各种安全隐患。
一、高度重视,安全责任制得到有效落实
公司领导始终把安全工作摆在“重于一切、高于一切、压倒一切”的重要位置,作为实践“三个代表”重要思想和构建和谐矿区的具体行动,及时全面地向基层各单位和广大员工贯彻党和国家的安全生产方针及上级的指示精神。
1、强化组织领导。成立了以董事长、党委书记为组长的安全领导小组,形成了以各部部长、各分公司经理为兼职安全员的安全网络,以安全管理第一责任人→具体分管领导→各部部长,分公司经理→职工的管理链条。
2、明确工作目标。一是公司召开班子会和专题安全办公会,全面学习贯彻国务院、省和各级主管部门的一系列安全工作决定及安全工作会议精神,结合公司实际,制定了弘烨公司安全工作规划,明确了工作目标,对安全工作做了具体安排。二是基层各单位按公司工作部署,召开本单位员工大会,进行学习贯彻。同时,按各自工作不同的特点,相应的制定本单位的安全工作规划和具体措施。
3、加大检查力度。为将上级安全指示精神贯彻落实到位,由安监部牵头组织机关相关部门,采取参加单位会议和现场抽查员工等方法进行检查,做到了将上级的安全指示、会议精神及时、全面的传达给每名员工,为公司安全工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。
4、广泛宣传发动。公司也随后制定了一系列安全工作措施,这使我们清醒的看到了党和国家抓安全工作的力度和决心。因此,我公司在组织学习贯彻上,采取了板报、张贴安全标语等形式,逐级层层落实。
二、突出安全重点,质量标准化工作实现新突破
我们始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真贯彻落实xx集团、xx集团关于安全生产的决策部署,大力推进安全质量管理的科学化与规范化。供热站、换热站、供水泵站精品率分别达到了35、80和60,在集团公司上半年地面单位质量标准化现场会上做了经验介绍,公司今年在生产运行、工程施工、维修等各项工作中均未发生人身伤亡及重大机械事故,实现了安全生产。
1、制定达标规划。结合公司实际情况,制定下发了《xx公司2006年安全质量标准化工作规划》、《xx公司2006年质量达标安全生产奖罚办法》及主要岗位的安全责任制,依照集团公司下达的《应急予案指导书》及时编制了《xx公司安全事故应急救援预案》,成立了应急救援指挥中心。
2、加大资金投入。做到统筹兼顾、专款专用,保证了安全生产的必要投入。全年除了在员工必须的劳动防护用品投入资金外,已在安全生产方面投入资金120万元,用于配置和更新地面消防设备。对三个调风站的设备、管路系统进行更新、改造;对17个供热站、换热站的设施进行维修、粉刷、配置了15块宣传牌版;对水厂进行了全面的房盖、墙面、地面维修,设备粉刷,铺设了100m2的草坪,公司的标准化水平登上了一个新台阶。
3、实施科技创新。我们在以科技为先导,推广应用的基础上,充分发挥员工的创新意识,建立科技创新机制,不断提高员工的科技创新的积极性,形成了“学技术、求创新”的浓厚氛围,为提高质量标准化水平创造了条件。
4、强化基础管理。今年以来,我们狠抓了工程质量,突出抓了三个调峰供热站的检修质量,不断提高创建标准,不断提高工程质量,有力地推动了质量标准化工作的深入开展。
5、加强监督检查。成立了监督检查小组,坚持月份检查与不定期检查相结合,正规检查和抽查相结合的质量检查制度。严格执行工程质量验收,严格按质量标准化考核标准和规程要求进行验收,实事求是,不搞人为平衡,严把工程质量关,各项责任和措施都得到了很好的落实。
三、加大排查力度,安全隐患整治取得新进展
1、成立隐患整治领导小组。制定公司安全整治活动的实施意见,成立了以董事长、党委书记为组长的领导小组,召开动员发动会,从宣传标语,安全教育宣传提纲等方面入手,充分利用宣传媒体和工具,采取多种形式,大张旗鼓地宣传开展安全整治活动的意义、目标、重点及措施。教育引导员工牢固树立三个意识:即“安全压倒一切、事故否定一切”、安全生产不出事故是硬道理和生命至上、健康至上的意识,进一步认清形势、统一认识、提高对安全工作极端重要性和安全工作“高于一切、重于一切、压倒一切“的认识,为搞好安全整治活动创造了良好的舆论氛围。
2、加大重大隐患排查与治理力度。坚持每月进行一次重大隐患排查治理和每周一次的对安全管理重点的排查,采取相应的措施,在公司安全办公会上进行安排和落实,由各有关部门、基层各单位按各自的职责组织实施,并对落实情况进行复查。公司全年共组织大型检查和专项检查28次,动态抽查30余次,检查出问题26条,下发限期整改通知书26份,全部按期整改,做到了及时消除隐患,为实现安全生产提供了有利的保障。
四、强化安全培训,员工安全意 本文来自文秘114 http://www.xiexiebang.com,转载请保留此标记。识有了新提高
公司以“班前会”等方式,深入开展“学《条例》、学知识、学业务、提素质、保安全”活动,强化安全教育培训,员工素质全面提高。新版本发布后,我们积极组织全员进行学习,在作业人员到达施工现场投入正式工作前5分钟,做“看、想、诵”,三件事来保证安全。即:查看一下现场工作范围内是否有不安全因素或不安全隐患;静想一下施工方案和有无遗忘的安全工作事宜;背诵一下本岗位的操作要领,工作要求和应注意的问题等,预防出现违章、冒险、蛮干等行为发生,达到上标准岗、想安全事、干规范活的目地,以员工的行为规范保证安全生产。
按照公司的统一布署,整个活动分学习、培训和考试三个阶段。第一阶段3月份结束,第二个阶段6月份结束,第三阶段8月份结束,9月初考试。应试137人,全部合格。
五、实施科技兴安,安全生产预防能力得到加强
创建一流信息化企业,不断提高安全生产监测监控水平是预防发生安全生产事故的有效措施。多年来,我公司以因特网为平台的安全生产信息调度监控系统,办公自动化局域网等系统全面展开,机关办公楼50多台电脑已全部实现内部联网,可24小时全天候监测供热、供水系统运行,随时掌握供热首站、各换热站和供水泵站生产运行的各种数剧,及时对数据进行分析,调整系统运行状态,为系统安全稳定运行提供了有力的保障。
第四篇:2011年安全先进事迹
安全先进事迹材料
联合三车间
2011年12月20日
安全先进事迹材料
2011年我车间在集团公司、炼化公司和厂党政的正确领导下,始终坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展观,全面落实安全生产责任制,大力开展宣传教育,深入推进安全生产检查活动,及时整改安全隐患和解决安全生产中的突出问题,较好地完成了全年安全生产目标任务。主要体现在以下几方面:
一、完善安全生产领导管理网络,全面落实安全生产责任制
车间认真落实延安石油化工厂2011安全环保工作会议精神,结合实际情况对《延安石油化工厂2011安全环保目标责任书》的各项内容进行了层层分解,完成了《联合三车间2011年安全环保目标责书》《联合三车间2011年班组安全环保目标责书》的签订;将安全工作层层分解、层层落实,使安全管理工作“人人有责任,人人有任务,人人受约束,人人享安全”,确保了车间的各项工作安全顺利完成。
二、强化宣传教育培训,营造浓厚的安全生产氛围 安全生产是企业可持续发展的基础,要确保企业持续健康发展,就必须在观念上高度重视安全生产,在实际工作中处处注重安全生产。我们主要从二个方面着手,努力提高职工对安全生产重要性的认识,进一步提升日常安全生产管理水平。
一是以“安全生产月”活动为契机,强化安全生产及安全
培训工作,利用黑板报、宣传册等形式,深入宣传安全生产的方针政策和法律法规,普及安全生产基本知识,着力提高职工安全意识和安全素质,使“安全第一”的观念深入人心,在全车间营造“关爱生命、关注安全”的浓厚氛围。在“安全生产月”的大环境下,我车间积极参加厂里和安全监察科举办的各项活动,同时车间也组织了一些安全(学习)活动: 1.认真组织职工认真答写安全监察科下发的《安全知识竞赛试题》和《全国安全生产应急知识竞赛试题》。2.积极组织广大员工参加安全监察科举办的 “安全环保、从我做起”千人签名活动。
3.积极组织车间职工观看《安全发展、预防为主》专题片,通过事故案例的观看学习,进一步提高了职工的安全意识。4.组织部分职工观摩其它车间的消防事故演练活动,学习其长处。
二是强化安全生产教育培训工作,夯实责任、不断提高职工安全生产素质。
1.1月份,车间组织职工进行了安全上岗知识培训及再教育培训。
2.2月份、组织全体职工学习怎样正确使用空气呼吸器,使每位员工熟练掌握其使用方法。
3.3月份、组织全体员工强化安全管理的法律法规学习。4.5月份,车间组织职工进行了停“水电气风”事故的模拟演
练活动,通过此次演练提高了职工的事故应急处理能力。使职工熟练掌握了事故情况下的处理方法。
5.7月份、结合现阶段安全生产形式,车间积极组织学习事故案例,吸取经验教训,加强培训管理及安全管理; 6.10月份、认真组织全体职工顺利完成2011延安石油化工厂事故模拟演练任务,得到了领导和职能科室的一致好评,更是提高了职工的消防防范意识,使职工进一步掌握了事故情况下的应急处理方法,增强了职工在事故情况下的配合协作能力。
7.11月份、认真组织人员对装置现场的每一条管线、每一台机泵、每一处消防设施进行入冬前的维护检查、做好冬季装置现场的防冻防凝工作。
8.12月份、对全年的目标责任书及安全标准化工作进行梳理总结
9.车间利用每周四下午,进行班组安全活动的学习、学习新出台的安全制度、事故案例及各项安全生产工作的通知,使广大职工时刻保持清醒头脑、充分认识安全生产的重要性。
三、提高职工自身素质,加强安全环保意识
1.加强职工安全培训学习,要求职工认真学习厂里下发的安全规定及要求,掌握本岗位存在的风险危害因素,从而提高职工的安全防范意识。
2.组织职工认真学习操作规程,熟练操作技能,提高业务水平和事故应急处理能力,确保各装置的平稳运行。3.认真做好新进职工及临时工的二、三级安全培训教育,让新进职工和临时工对安全生产有基本了解,并熟知本岗位的危险因素。
四、认真组织,确保安全检修无事故 1.成立车间检修组织机构、层层落实安全责任。
2.制定切实可行的安全环保预案、方案,及时召开检修动员大会。
通过对各检修装置进行全面系统的危害辨识和风险评价,车间详细制定了检修期间各装置停车、检修、开车的安全环保预案。同时对每个项目,每一步骤都做了明确的要求。安全环保预案制定后,车间认真组织职工进行了学习。同时,积极召开车间检修动员大会,使广大职工从思想上认识到此次大检修的重要性,牢固树立安全第一的检修理念。3.加强检修前职工的安全培训工作
由于车间绝大多数职工为新工,第一次参加装置大检修,针对这一实际情况,车间将此次大修作为技术人员成长和职工培训的平台。一方面,组织职工认真学习车间检修方案、预案、方案及《关于做好2011年装置大检修期间安全环保工作的通知》,并将培训纳入月度考核,通过培训使职工熟练掌握了检修方案、预案的具体内容,增强了职工的安全意识。另一方面,结合检修现场对职工进行培训,使职工掌握了现场安全作业规范知识,明确了现场监护的职责。
4.对施工单位严格要求,正确及时办理各种票证
在检修施工过程中,车间要求施工队伍必须根据施工进度提前办理相关票证,票证不齐、不具备施工条件的坚决不允许施工。施工项目负责人和现场监护人员,对外协施工人员的劳保穿戴、安全帽佩戴、安全防护措施等进行监督,同时对施工过程中的质量情况进行检查,有效的保证了施工安全和检修质量。
5.加强现场管理,确保检修期间安全无责任事故
大检修期间,我车间特别加大对检修现场的安全监督检查力度,坚决杜绝“三违”作业的发生,每次进入容器内作业前按规定必须做可燃气体、有毒气体及氧含量分析,检测达标后方可方可办理作业票证。现场作业存在安全风险和隐患的,提前分析作业中存在安全风险和隐患的,研究制定相应的防范措施,坚决杜绝不安全施工作业的发生,使检修安全工作层层、处处、时时处于可控状态,作业期间无安全责任事故发生。6.步步有确认、项项工作有落实,确保装置停得稳、修得好、开得顺
在检修项目的施工中,车间对每项检修工作实行专人负责制,每个人孔的拆装、每个阀门的安装、每个项工艺流程的切换均有专人负责,并签字确认,同时由车间领导、技术人员逐项进行检查确认,确保了检修项目的安全、优质完成。在停、开工过程中,每一名操作工的每一个步骤完成后均要在班长、技术人员及主管项目的车间领导确认无误后,再进行下一个环节,进而保证了装置停得稳、开得顺。
此次检修工作,我车间实现了“不着一把火、不伤一个人、不损坏一台设备、装置开车一次成功”,真正做到了安全环保检修。
五、不断加强车间管理
1.严格执行车间管理规定,明确每位职工的职责和义务,确保责任落实到人。
2.加强现场施工管理,从“票证管理、过程控制、监督检查”三个方面着手,确保装置安全平稳运行和职工的人身安全。全年,我车间共办理二级动火安全作业票25张、三级动火安全作业票300张、高空安全作业票160张、设备内检修安全作业票20张、受限空间内安全作业票8张、动土安全作业许可证15张。
3.认真执行管理人员值班制度,加强各装置工艺纪律和劳动纪律检查,确保装置平稳运行。
4.要求职工加强巡检,当遇到特殊状况时,要增加巡检次数,一旦发现问题,及时处理、汇报,确保装置正常平稳运行。当然,在安全管理中,我们也存在一定的不足,车间监督检查力度不够,个别职工安全意识淡薄,对此,我们已进行了严厉的批评、教育和整改,并给以了相应的处罚。同时需要进一步督促职工对安全和技术规程进行学习,强化实际操作,对安全检查中发现的安全隐患,我们将逐项逐条地认真整改,进一步的细化完善安全管理,为延安石油化工厂又快又好发展贡献力量。
第五篇:安全保卫工作先进事迹
安全保卫工作个人先进事迹材料
一年来,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,始终牢记“责任重于泰山”的责任意识,在县公安局的亲切指导和县党政服务中心的正确领导下,锐意进取,勇于创新,不断完善中心安全和社会治安综合治理长效机制和监督检查机制,为中心安全稳定和社会综合治理工作取得优异成绩作了大量卓有成效的工作,出色地完成了全年工作目标和工作任务。
一、加强领导,健全制度,着力完善安全工作长效机制。
制度是执行路线的保证。为做好中心安保工作,在我的参与下,县党政服务中心加强了对中心安全保卫工作的领导,年初中心领导与内设科室及窗口首席代表签订平安建设责任状,将平安建设和综治责任制纳入综合考核,做到年初有安排部署、年中有检查督促、年底有总结评比和奖惩。在此基础上,我着手制定了《突发公共事件应急预案》、《开展秋冬清剿火患战役工作实施方案》、《视频监控室安全管理制度》等各种文件和长效规章制度。这些制度对中心安保工作的组织领导、安全制度建立、法制教育、安全教育、消防安全等作了明确的规定,提出了具体要求,为使中心安全工作落在实处奠定了良好基础。
二、加强培训,狠抓落实,切实将中心安全工作落在实处。
针对有些同志对安全工作内容不十分清楚等问题,今年我非常重视利用各种机会加强对中心管理层干部、窗口人员的教育和培训。一是在管理层干部、窗口工作人员中贯彻学习《内保条例》、《公安机关监督检查企业事业单位内部治安保卫工作规定》、《消防安全管理规定》等有关法规,并形成长效的学习机制,不断增强广大干部、职工的安全意识和防范能力。二是坚持法制教育同综合治理教育相结合,同布置、同检查、同落实。三是组织开展“多城同创”活动,从多方面深化平安建设和社会治安综合治理,开创平安建设和综合治理工作的新局面。四是做好世博期间安保工作。根据县委、县政府的统一部署,在世博期间,多次召开班子成员、窗口负责人、保安会议,专题研究落实世博期间安全保卫工作。通过一系列的举措中心全体干部职工思想稳定、遵纪守法,工作积极。全年,中心未发生任何责任事故和重大安全事故,无一人受到党纪、政纪处分和治安处罚,没有吸毒人员,单位排查调处率达100%,没有发生群体性事件和群体性上访事件,较好地形成了团结、和谐、文明、安全的良好氛围。
三、窗口配合,加强督查,切实消除中心安全隐患。
(一)每月组织开展自检自查及整改工作,平时和节假日不定期抽查,月底召开安保会议,对检查发现的不安全隐患,及时整改,避免事故发生。
(二)认真组织窗口工作人员开展“四防”安全宣传教育活动。加大安全生产宣传工作力度,利用中心动态、中心网站等各类宣传媒体,采取各种有效的形式,对安全工作的方针政策、法律法规、企业的规章制度、安全事故的预防、自我保护的知识等进行切实有效的宣传教育,大力倡导与科学发展观和构建社会主义和谐社会相协调的安全文化。
(三)把安全保卫工作列入“红旗窗口”创建活动内容,在每月“红旗窗口”的检查评比工作中,作为重点检查项目来考核,使安全保卫工作规范化、制度化。
(四)要求中心工作人员自觉遵守如下制度:
1、中心办事大厅和各科室的安全保卫工作及上班时间的车辆停放、保管,由中心保安人员负责。上班时,中心工作人员的车辆要按照中心划分的停车位置停放好,并上好防盗锁,提醒办事群众不要将贵重物品放在车上,以防止被盗窃。
2、工作人员必须做好本工作区内的消防工作,保证正常的工作秩序及人身与财产安全。
(1)易燃、易爆物品不得带入办公场所存放,确需带入的须经中心领导同意并告知综合科作妥善处理,同时告知中心保安人员。
(2)中心办公场所设置的消防器材,工作人员要熟知放置的位置及使用功能,平时不得挪作他用,发现险情应及时处理并立即报告消防等有关部门。
(3)对消防器材、消防系统要按消防条例规定做到定期检查,使之保持良好的状态。
(4)中心工作人员都要严格遵守安全用电的有关规定,中心配备的用电设备不得随意移装、改动,加装或移动用电设备需经中心领导批准,并由专人安装,确保用电安全。
(5)严禁在办公区内吸烟。
3、中心工作人员下班后和节假日期间必须做到“三好一无”:即物品整理好、电源关闭好、门窗和柜门锁好,确保无事故隐患。
4、严格遵守《高陵县党务政务服务中心办公设施管理制度》,自觉爱护公物。
5、各科室和窗口工作人员,在节假日或晚上时间,因工作需要回中心加班应通知业务科和综合科,以便安排保安人员执勤。凡要进入中心加班或回中心办理其他事项的人员一律做好出入登记。
6、保安、保洁人员必须严守各自的工作岗位,在工作过程中如发现异常情况,应做到及时处理和报告,不能处理的,要立即报告有关负责领导进行处置,防止事态扩大。
一年来,深感责任之重,压力之大。因为,中心安全稳定工作关乎全体工作人员的切身利益,自己的工作直接关系到中心的形象和年终工作实绩。工作要做得细而且要做得好,必须全面系统、及时、准确的掌握各种情况,做到领导决策时拿得出,用得上,不卡壳,同时,要善于研究各个环节上的问题,有针对性制定出具体措施。为此,自己工作之余,不断虚心学习,充实自己,分别多次到县公安局、县消防队寻找资料,认真学习,虚心请教,使自己的业务素质和工作能力得到了提高。
成绩属于过去。在新的一年里,我决心勤奋工作,开拓创新,以科学发展观为指导,努力为中心全体工作人员创建一个安全、安定的工作、生活环境做出自己应有的贡献。