第一篇：集中整治自查报告
关于药品经营集中整治行动工作的自查报告
市食品药品监督管理局：
**医药连锁有限责任公司成立于2002年5月24日，公司与**药业有限责任公司为同一法人，同一注册地址，现公司的配送业务委托由**公司办理。经营方式为零售连锁，2009年2月7日顺利通过**市食品药品监督管理局GSP认证。公司经营范围为处方药、非处方药、中药饮片、中成药、化学药制剂、抗生素制剂，经营品种近3000余种，公司下设总部、配送中心和连锁药店，总部财务办公室共用，现有连锁药店31家，其中直营店6个，加盟店25个，为了贯彻落实贵局进行的药品生产流通领域集中整治活动精神，我公司为此予以高度重视，针对诸多重点方面进行了以下各方面的自查、现将自查工作情况作如下汇报：
公司成立由以董事长为组长，经理为副组长，各相关部门负责人为成员的质量领导小组。
公司按照GSP的规范要求，配备有相关的软件、电脑和服务器，建立了GSP办公自动化管理系统，对公司所经营药品的购、销、存及相关的大部分记录、表格、票据都实现了微机化的管理。
（1）、药品购进管理是保证药品质量、维护企业信誉、提高经济效益的重要关口，公司选择药品供货单位时，坚持
把药品质量放在首位，公司制定了有《药品购进管理制度》和《药品购进程序》，明确了药品购进部门和药品购进岗位的职责，按规定要求审核供货方法定资格和质量信誉，审核药品的合法性和质量可靠性，审核供货单位销售人员的合法资格和本人身份证件，并且建立了首营企业、首营品种审核制度和档案，以及“合格供货方档案”和“药品质量档案”。公司将连锁公司配送业务委托批发办理。
（2）、公司制定《连锁药店进货管理制度》，连锁药店药品必须全部从配送中心购进，不得自行从其它渠道采购药品。各药店根据市场动态向配送中心报送要货计划，为优化购进药品结构提供依据。
（3）企业严格对药品购销票据、记录和库存药品进行审核，不存在购销资金和票据流向不一致，增值税票与购销记录、药品实物不一致的行为。
（4）零售企业要严格按照药品管理法所经营的抗生素制剂、抗菌素制剂、抗病毒制剂以及其他处方药严格凭医生处方经审核后调配销售，不得擅自更改，并保留原处方，做好详细的电脑处方销售记录。从未销售超范围经营的药品及特殊药品的复方制剂。
（5）未从批发企业购进分包装、药品零售拆零、临床使用中药品包装盒销毁纳入管理。
公司制定了《销售药品管理制度》、《销后退回药品管理
制度和程序》、《质量事故报告制度》、《质量查询、投诉管理制度和程序》、《售后服务质量控制程序》等一系列制度和程序，对销出的药品进行监督管理。并且按国家有关规定建立《药品不良反应报告制度》，对药品的不良反应进行反馈和处理。
对于这次药品经营集中整治行动工作、我公司领导非常重视对各项自查内容认真核对、组织人手贯彻落实。这次药品集中整治行动工作对我公司的质量管理工作水平有了实质性的提高，促使我公司的经营质量管理体系得到不断完善、经营质量管理水平得到不断提高、企业信誉得到增强、企业得以持续壮大与发展、但在实际工作中仍存在一些不足之处、恳请各位领导对我们的工作给予批评和指导。
****医药有限责任公司
2012年3月29日
第二篇：集中整治干部作风自查报告
干部作风整治活动情况小结
门诊医技各科室按照要求认真整治作风，学习了有关文件精神，并组织各科室人员对干部作风活动的基本知识进行测试。经过学习教育和深入思考，对开展“影响发展环境的干部作风突出问题集中整治”活动教育有了更深刻的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
一、存在问题
1、对待工作缺乏奉献精神。大多时候认为做好自己份内的事情就可以了，不愿承担协助其他同志完成工作。
2、对事业没有更高的追求，开拓创新的精神不强。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成机关和领导交办的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不会针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上没有大的起色。工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，没有创新精神。
3、业务知识不够钻研。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
4、服务意识有待加强。有时因事多繁琐时，对待同事、或服务对象时会出现态度生硬的现象。
5、工作中有时存在“庸”的现象，有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事。
6、工作纪律有待加强。有时会上班迟到、工作时开小差，外出做与工作无关的私事。
二、整改措施
1、要树立大局意识、责任意识，讲奉献多一点，提要求少一点，充分发挥党员的先锋模范作用。
2、要积极开拓进取，努力提高综合素质。要不断加强学习，努力提高自己业务知识水平，加强自己工作能力，把工作提高到一个新的水平。一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多想多问，多向周围的同志学习
3、要加强理论和业务知识的学习，不断用新知识新文化充实自己的头脑，努力改造自己的世界观、人生观、价值观，认真加强共产主义道德修养。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作，在工作中多动脑子想办法，努力开拓工作新局面。
4、要增强服务意识，在工作中严格执行首问责任制、一次告知和限时办结制。对前来的办事的做到熟悉与不熟悉的一个样，能当时办的立即办，不能按时办或不能办的向服务对象作出细致的解释，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等漠视群众疾苦的官僚作风。
5、要做到工作积极主动，提高办事效率，当天的事当天完成，切实做到工作有计划、有落实，确保各项工作按时保质保量的完成。
6、要加强组织纪律性。在今后的工作中正确处理好工作与私事之间的关系，做到上班时间不迟到不早退，有事外出先请假，工作时不做与工作无关的事情，不上网聊天、购物、玩游戏、炒股票，开会时认真听讲、做好记录。
第三篇：文化市场集中整治自查报告
焦桥镇文化市场集中整治
自查报告
文化市场集中整治行动开展以来，焦桥镇严格按照《邹平县节日期间文化市场集中整治行动实施方案》的要求，积极动员、全面部署，对镇域内的文化经营单位进行了全面的自查自纠，进一步规范了文化市场经营秩序，做到了思想重视、组织严密，工作扎实，效果明显。
现将自查自纠情况汇报如下：
一、思想重视，及时部署
镇党委、政府高度重视文化市场规范整治工作，召开会议专门安排部署集中整治行动。镇政府成立了文化市场集中整治领导小组，根据本镇文化市场实际，制定了集中整治行动方案，明确了集中整治的目标、任务、方法和要求。集中整治领导小组全体人员学习了县有关文件，统一了思想，提高了认识，确保文化市场集中整治行动迅速、有序地开展。
二、加大宣传，营造氛围
为确保集中整治行动达到预期效果，文化市场集中整治领导小组组织人员，在镇村两级对活动进行宣传发动，设立了文化市场监督电话，并通过召开会议、送达宣传资料等形式，加大对文化经营者和社会公众的法规宣传力度，既规范了文化市场经营者的经营行为，又引导了市民自觉抵制违法行为，为集中整治行动营造了良好的社会氛围，形成了全员参与的良好局面。
三、突出重点，确保实效
在文化市场集中整治行动中，我镇明确了集中整治重点问题，以主要精力抓好集中整治工作落实，取得了较好的工作成效。
一是深入开展净化校园周边社会文化环境工作。镇集中整治领导小组对校园周边地区开展集中整治，坚持以中、小学校周边文化市场作为重点整治的区域，将影响青少年健康成长的网吧、游戏机房、出版物市场等作为重点整治的项目，积极协调公安、工商等部门，组织开展校园周边社会文化环境综合治理，为未成年人健康成长创造了良好的社会文化环境。
二是加强对各类出版物、印刷品等印刷、制作企业的监管。我镇把文化市场集中整治行动与“扫黄打非”集中行动结合起来，在全面检查演出、音像、书报刊、艺术品等经营场所的同时，严格防止含有禁止内容的文化产品进入市场流通领域。
三是切实加强网吧市场专项整治。我镇开展了互联网上网服务营业场所专项整治行动，对辖区内的一家网吧进行突击检查，重点查看网吧是否违规接纳未成年人，消防安全设施是否到位，督促经营业户严格落实安全管理制度，排查消防安全隐患，排除苗头性和倾向性问题，坚决遏制重特大安全事故的发生。
四是查处印刷行业违法违规经营行为。对镇域内一家印刷企业进行了检查，查看其营业资质是否健全，是否存在出售、出租、出借或以其他形式转让《印刷经营许可证》等行为，印刷内容是否符合国家规定等。
通过自查自纠活动，我镇文化市场秩序得到了进一步规范，对实现全镇文化市场的繁荣稳定发展起到了积极作用。金猴的工 2
作中，我镇将根据上级要求，进一步巩固集中整治成效，形成长效监管机制，确保节日期间文化市场的安全。
焦桥镇人民政府 2011年12月20日
第四篇：集中整治干部作风自查报告
干部作风整治活动个人自查报告
局整治活动领导小组：
本人按照要求认真整治作风，学习了有关文件精神。经过学习教育和深入思考，我个人对开展“影响发展环境的干部作 风突出问题集中整治”活动教育有了更深刻的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
一、存在问题
1、对待工作缺乏奉献精神。大多时候认为做好自己份内的事情就可以了，不愿承担协助其他同志完成工作。
2、对事业没有更高的追求，开拓创新的精神不强。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成机关和领导交办的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不会针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上没有大的起色。工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，没有创新精神。
3、业务知识不够钻研。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
4、服务意识有待加强。有时因事多繁琐时，对待同事、或服务对象时会出现态度生硬的现象。
5、工作中有时存在“庸”的现象，有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事。
6、工作纪律有待加强。有时会上班迟到、工作时开小差，外出做与工作无关的私事。
二、整改措施
1、要树立大局意识、责任意识，讲奉献多一点，提要求少一点，充分发挥党员的先锋模范作用。
2、要积极开拓进取，努力提高综合素质。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己业务知识水平，加强自己工作能力，把工作提高到一个新的水平。一定要提高对学习业务知识重要 性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活 运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心 好学，遇到问题多看多想多问，多向周围的同志学习
3、要加强理论和业务知识的学习，不断用新知识新文化充实自己的头脑，努力改造自己的世界观、人生观、价值观，认真加强共产主义道德修养。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作，在工作中多动脑子想办法，努力开拓工作新局面。
4、要增强服务意识，在工作中严格执行首问责任制、一次告知和限时办结制。对前来的办事的做到熟悉与不熟悉的一个样，能当时办的立即办，不能按时办或不能办的向服务对象作出细致的解释，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等漠视群众疾苦的官僚作风。
5、要做到工作积极主动，提高办事效率，当天的事当天完成，切实做到工作有计划、有落实，确保各项工作按时保质保量的完成。
6、要加强组织纪律性。在今后的工作中正确处理好工作与私事之间的关系，做到上班时间不迟到不早退，有事外出先请假，工作时不做与工作无关的事情，不上网聊天、购物、玩游戏、炒股票，开会时认真听讲、做好记录。
2012年4月6日
第五篇：安全自查报告(百日安全集中整治)
安全自查报告
接到市政府和建设局《黄骅市建设局百日安全集中整治活动方案》的通知后，公司立即召开中层以上专题会议，由参会人员传达了建设局领导的讲话内容，大家对会议及通知精神认真分析，热烈讨论，最后公司总经理做了
部署，要求把公司各部的安全工作进一步做好做实，全面深入细致排查各类安全隐患，确保国庆60周年期间公司生产安全稳定，保证人民群众生活生产的安全。
公司特将安全管理制度的执行情况、门站安全、消防安全、施工安全、交通安全进行了全面自查，限期整改内容如下：
一、安全管理制度执行情况
1、公司制定的各项安全生产制度虽然很齐全，但个别部门对员工定期培训不到位，公司将加大安全生产制度的宣传和监管力度，使安全生产制度落地生根。
2、有完善的安全生产台账，但个别检查和填写有滞后或遗漏，计划建立安全督导小组，定期进行安全检查、指导、考核。
二、站房安全
1、门站调压设施出现脱漆现象，公司已经作出部署，及时对老化设施进行维修养护。
2、门站内电力及防雷防静电设施齐全，有些线路因为长时间使用，有老化现象，但已经开始在不影响生产的情况下进行翻新调试，并对设备进行了检修。
3、门站面积较大，夜间安保工作存在缺陷，针对此情况，增设专人，加 建夜间巡逻队确保安全。
4、液化石油气站由于建站时间比较早，部分管道出现腐蚀、老化，现已请沧州设计院重新设计规划，全部更新，管线铺设、设备安装正在进行。
5、对门站内空地杂草进行清除和整理。
三、消防安全
1、针对消防设施存在问题，对消防水池进行清淤，增加蓄水量，消防水泵、消防管路及消防栓进行检修。
2、个别灭火器已到检验期，8月5日前进行检验或调换。并在生产区、仓库等工作区域按规定在固定位置设置消防警示牌。
四、交通安全
1、在关键出入口增加了明显的疏散指导标志。
2、撬车出入通道和停靠地点指示标志部分脱落，安排重新粉刷已完毕。
五、厂区环境
厂区环境不断优化，正在增设提高员工身体素质的健身区域。
综上所述，我公司已按《黄骅市建设局百日安全集中整治活动方案》精神，全面展开了自查自改的活动，至八月初将全部完成。欢迎上级领导亲临监督指导工作，以确保百日安全取得全面胜利。
2009年7月28日
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