第一篇:局规范行政审批政务服务情况报告
**局规范行政审批政务服务情况报告
按照市**要求,现将**局2011年规范行政审批政务服务情况报告如下:
一、梳理确认审批、收费等项目情况
依法将行政审批项目由原来的*项削减为*项,不收费。审批程序和前置条件均已做到了最简化,并依法制作了明确规范的行政审批文书。窗口工作人员还自觉树立大局意识,实行“一站式”服务,积极配合落实重大项目“绿色通道”制度和首办负责制。
二、巩固行政审批权相对集中改革成果情况
全部审批职能划归**处管理,并依法在市政务中心设立**审批窗口,全权办理****审批事项。
三、编制标准化的行政审批流程情况
依法制作规范化的***局审批流程图和办事指南,并在局网站上进行了公开,在窗口显著位置设立了阅读架,方便申办单位索取。
四、执行“十项制度”情况
紧紧围绕提高效能、优化环境、科学监管、促进发展的要求,扎实开展了效能建设,进一步转变机关作风,提高办事效率。建立健全了首问负责、行政审批限时办结、服务承诺等制度,进一步规范行政审批和日常工作行为。加强效能监察,强化对服务窗口、行政审批、认证管理等重点岗位和
人员的监督,对全系统各单位履行职责、行政审批、重大事项办理等情况进行了专题监督检查。具体做到了以下三个到位:一是学习宣传到位。通过召开专题工作会议、月度例会和利用政治学习、上党课等机会,全面学习贯彻《十项制度》。二是细化分解到位研究制定了各项具体制度细则和服务企业方面的扎实有效措施,有效地保证了全局上下优化发展软环境工作的顺利开展。三是执行落实到位。把优化发展软环境工作摆在重要位置,既注重工作过程,又注重工作效果,对各项制度规定开展经常性的跟踪检查,保证《十项制度》执行落实到位。
五、提高政务服务效率、改善服务态度情况
依法将审定时限由原来的15日压缩至10日,将资质验证简化为即办件,加强窗口工作人员业务技能和职业素养培训,实行首问负责制,普及文明规范用语,群众满意度进一步提高。
六、建立重点项目“直通车”情况
按照市政府《关于在政务大厅开辟重点投资项目行政审批“直通车”的通知》精神,结合实际,制定了《**局行政审批“直通车”实施办法》,启动了“首问负责制、全程代办制、领办制、联办制度”。对窗口工作人员进行了重点培训,以确保为直通车项目提供最优质的业务申请、咨询、指导等服务。
第二篇:行政审批服务局党组工作报告
2019中共**县行政审批服务局党组
工作报告
县委:
2019年,中共**县行政审批服务局党组在县委的坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指针,坚决落实新发展理念,牢固树立鲜明的政治导向,紧紧围绕“率先现代化、追赶前三强”奋斗目标,团结和带领全局干部职工奋发求为,为我县经济社会发展作出了应有的贡献。
一、勤抓学习,提升干部政治素养。把政治理论学习摆到机关作风建设的首要位置,结合“三会一课”、主题党日制度,加强党员集中学习和业余自学,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真学习贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,确保学习时长、丰富学习内容,将理论武装融入日常。开展“学习强国”学习竞赛活动,出台了我局《关于推广使用“学习强国”学习的平台的方案》,设置多个奖项,激发了党员干部的学习热情,有两名党员干部被宣传部、机关工委评为“学习之星”,全局二分之一以上的党员干部“学习强国”积分5000分以上。坚持把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为重大政治责任,按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,抓实革命传统教育、理论中心组学习、集中研讨交流、讲党课、民主生活会等规定动作。紧扣“四个围绕”,结合“最多跑一次”改革,进行了“12345市民热线”“政务服务就近办”专题调研。调研结束后,认真梳理了调研情况,召开了交流会进行调研成果交流。
二、严抓落实,切实维护县委权威。坚持党管意识形态
原则,把意识形态工作作为首要政治任务纳入重要议事日程。年初召开专题党组会,专题研究部署意识形态工作,出台全局《关于进一步推进落实意识形态工作的实施方案》等系列文件,压紧压实责任主体。定期召开研判会议,对意识形态工作进行调度点评,对存在的问题排查整改,建立新闻发言人制度,牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。及时向县委领导汇报主要工作、请示主要事项、报告主要活动,坚决贯彻落实县委重要会议精神,把县委的决策部署落实到职能职责发挥中,确保与县委思想同心、目标同向、工作同步。
三、紧抓制度,不断健全议事规则。着力营造事事有章可循、有法可依、按章办事的氛围环境,先后出台了《党组会议制度》《党政班子扩大会议制度》《政务大厅一体化管理制度》等20多个制度。完善“三重一大”制度,按照“三重一大”有关规定,严格实行政务、财务公开制度,干部任免、财务支出等事项,按规定进行公示或公布,党建办每半年对“三重一大”所规定的事项进行监督,确保了行政决策科学化、法制化、规范化。把集体研究、专家论证、风险评估作为重大决策法定程序,严格落实规范性文件审查备案、重大决策合法性审查,全力推进行政规范性文件合法性审核机制等工作制度的落实。
四、巧抓结合,持续扛牢党建责任。认真落实党建工作会议精神,坚持把党建工作与业务工作紧密结合起来,同谋划、同部署、同推进、同考核。以提升组织力为着力点,围绕“支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化”五项重点内容,今年成功创建了“五星”支部;严格落实“三会一课”、“主题党日”、谈心谈话、组织生活会和民主评议党员等制度,党内政治生活更加标准化、规范化、经常化、严肃化。细化“三务积分”计分规则,每季度按实计分、及时公示,激励了党员干部通过履行义务、完成工作任务、积极奉献服务,比积分晒积分。围绕党性教育,组织了陈树湘纪念馆和影珠山抗战遗址参观学习,开展了“集体过政治生日”活动,唤醒入党初心,发挥模范带头作用。举办了“不忘初心跟党走,牢记使命优服务”庆“七一”演讲比赛,引导党员干部统一思想、创先争优,通过开展党员进社区活动,督促党员到居住地社区报到和参加志愿者活动,进一步增强了宗旨意识和使命担当。
五、内抓队伍,不断优化队伍结构。坚持党管干部原则和党管人才原则,按照省、市、县机构改革要求,2019年3月20日,**县行政审批服务局正式挂牌,按照“三定方案”重新明确了局领导班子成员分工,科学设置了科室以及人员职责。以机构改革为契机,加强领导班子和干部队伍建设,不断优化干部队伍结构,提拔中层干部1人,推荐副科实职领导干部1人,公开招录事业编紧缺人才2名。持续开展干部素质提升工程,通过跟班学习,交流学习,现场培训,选派业务骨干、窗口单位负责人赴云南大学、广州等地专题学习等方式,提升干部队伍整体素质。
六、真抓作风,全面从严治党。主动接受了县委政治巡察,推动全面从严治党向纵深发展。把党风廉政建设工作列入党组班子重要议事日程,每季度至少召开1次以上会议专题研究或部署党风廉政建设和反腐败工作。一年来,共召开领导班子会议民主决策重大事项
7次,主持召开专题研究或部署党风廉政建设和反腐败工作会议12次。扎实开展党员干部和国家工作人员违规收送红包礼金专项整治工作,在政务服务大厅醒目位置设拒绝收送红包礼金廉政提示,在大厅及机关干部办公区域摆放“风纪镜”,提醒工作人员“照镜子、正衣冠”。把依法行政贯穿到从严治党各个领域、落实到制约和监督权力的各个方面,不断扎紧织密反腐倡廉法规制度笼子,完善全覆盖的制度执行监督机制。扎实开展警示教育,组织全局党员干部集中观看了《信念之殇》《勿忘初心》等警示教育片,参观了湖南省坪塘监狱,开展了廉洁家访、“清风进窗口、亲情暖人心”廉洁品牌文化建设、“共产党员示范岗”评选等一系列活动,全局党员干部进一步树立了遵规守纪的意识,逐渐形成自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度的习惯。
七、实抓统领,深化民主政治建设。把工建、团建、妇建纳入党建的总体格局,统一规划、统一部署、统一检查、统一考核,明确一名党组成员分管工青妇工作,建立了由党组书记主持工青妇工作的领导支持机制。建立激励保障机制,充分保障工青妇的工作经费和专项活动。同时,完善党建带群建活动阵地,实现工青妇有工作阵地、有活动场所的目标。用好用活各类载体,深入开展了“大爱初心,青益同行”图书捐赠、助学、扶贫等富有特色和吸引力的活动,群团工作的活力不断增强。
八、严抓落实,加强班子自身建设。认真落实党组主体责任,履行“一岗双责”,全面压实“两个责任”,充分发挥“关键少数”的关键作用。
严肃党内政治生活,党组班子成员以普通党员身份参加组织生活会。认真落实中央和省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定和党员领导干部廉洁从政的相关规定。积极开展谈心谈话提醒,建立岗前谈话提醒制度,党组书记主动与班子成员、科室长、二级机构负责人开展日常谈话提醒,与党员干部、劳务派遣人员多次谈话提醒;对推选的优秀干部、新进人员、岗位调整人员都开展了谈话提醒工作,全年共谈话70余人次,通过谈话及时了解班子成员落实党风廉政建设主体责任情况,了解谈话对象个人思想、履行职责、廉洁自律和所在科室落实党风廉政建设责任制情况。
2020年,中共**县行政审批服务局党组将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,持续贯彻落实中央和省市县委各项决策部署。不忘初心、牢记使命,少说多干、真抓实干,继续深入推进“放管服”改革,不断优化营商环境,为实现“率先现代化、追赶前三强”奋斗目标,贡献自己的力量。
中共**县行政审批服务局党组
2020年1月22日
第三篇:政务服务大厅行政审批投诉举报
贵阳市政务服务大厅行政审批投诉举报
管理办法(试行)
为进一步规范行政审批行为,优化投资环境,加强对我市政务服务大厅(以下简称“政务大厅”)集中公开受理行政审批行为的监督,促进我市经济跨越式发展,依据《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政许可法》、《信访条例》等有关法律法规,结合本市实际,制定本办法。
一、投诉举报内容
(一)违法设定行政审批事项或者对已经撤销的行政审批事项仍在审批的;
(二)非法设立有偿服务、咨询程序的;
(三)对符合规定条件的申请应予受理、许可而不予受理、许可的;
(四)对申请资料不全而未一次性清楚告知补充事项,或者首问未能清楚告知申请具体要求的;
(五)不予受理、许可而不告知理由的;
(六)未在规定或者承诺时限内完成许可事项或告知办理结果的;
(七)推诿扯皮刁难申请人的;
(八)对已审批项目负有事后监管职责的部门因不监管或监管不力的;
(九)对涉及不同部门的行政审批事项,不按规定及时主动协调,相互推诿或拖延不办,或者本部门完成许可事项后不按规定移交或拖延移交其他部门的;
(十)超越规定权限实施许可的;
(十一)为不符合规定的行政审批项目打招呼、说情,干扰行政审批行为的;
(十二)不按审批规定办事,擅自作出审批决定的;(十三)违法准许中介机构或者其他组织、人员从事许可代理活动的,对受委托的组织和个人实施的行为不依法监督的;
(十四)把行政审批职能非法转移给中介机构,或强行向申请人推介中介机构的;
(十五)擅自搭车收费,提高收费标准、扩大收费范围的;(十六)借审批之机向申请人搞摊派、拉赞助的;(十七)接受申请人礼金和各种有价证券的;
(十八)接受宴请或礼物馈赠的;
(十九)将应由个人支付的费用让申请人报销的;(二十)向申请人索取钱物或变相索要其他好处的;(二十一)有其他违规违纪行为的。
二、投诉举报方式
市纪委、市监察局在政务大厅设立举报投诉办公室(以下简称“投诉室”),负责受理有关举报投诉事宜。
(一)电话投诉举报。投诉人直接用电话向投诉室举报;
(二)信函投诉举报。投诉人可以书信或其他书面形式直接投放设在政务大厅的投诉举报箱,也可通过邮递方式直接寄政务大厅投诉室;
(三)来人投诉举报。投诉人可直接到政务大厅投诉室当面投诉举报有关人员及单位的违规审批行为。
三、投诉举报处理
(一)投诉举报问题按照分级负责,归口办理的原则办理;
(二)对信函投诉举报做到逐件拆阅、登记,及时处理;
(三)对当面投诉举报应当分别单独进行,接待人员应当做好笔录;
(四)对投诉举报电话做到细心接听,询问清楚,如实记录;
(五)对一般投诉举报要做到及时办理,及时回复投诉举报人;对重要信访要在7日内将办理结果反馈给投诉举报人。受理投诉举报人员要严格遵守有关保密规定;
(六)政务大厅投诉室对一般投诉举报经过初步核查,认为被举报行为不需要进行党政纪处理和以其它方式进行追究的,应当作出初步核查报告,并回复投诉举报人;
(七)经过初步核查,认为需要立案调查的,依照查办案件的一般程序办理,并依照相关规定予以追究责任;
(八)对政务大厅投诉室收到的举报事项,相关承办单位作出处理后,应向交办机关报告处理结果,经有关领导批准可以了结。上报结果不合规范要求的,责令承办单位重新处理。承办单位应在规定的时限内向交办机关报告处理结果;
(九)以其它方式处理。
四、本办法自批准之日起施行。
贵阳市政务服务中心
第四篇:2021年行政审批服务局关于政务服务工作要点
2021年行政审批服务局关于政务服务工作要点范文
2021年工作总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从更高层次落实习近平总书记对XX工作的重要要求,认真贯彻落实党中央、国务院有关“放管服”改革决策部署,进一步深化重点领域和关键环节改革攻坚,深入推进“五型”机关建设,努力营造“四最”营商环境,以更好的政务服务保障高质量跨越式发展提速提质提效,努力把XX打造成为政务服务群众满意度最高的地市。
一、以提质提速为目标,推动审批效能提升
1.加快推动“互联网+政务服务”向基层延伸。加快全市一体化在线政务服务平台建设,确保按时与省平台对接。以政务服务网为依托,统筹推进省市县乡村五级网上政务服务平台建设,2021年底前实现全覆盖。
2.全面改进服务方式,增强“用户粘性”。加快推进审批事项办理线上线下融合,努力提升网上办事比例,2021年底前,市级达到70%以上。
3.推进系统整合数据共享。依托XX政务服务网和全市电子政务共享数据统一交换平台,完成自有业务系统与“一窗式”综合服务平台对接。
4.大力推进“单点登录、一网通办”。所有业务全部通过“一窗式”综合服务平台统一受理,数据资源除涉及安全外实现100%共享,杜绝“二次录入”。
5.深入推进自助服务。积极推广使用涉及审批服务、公共服务、生活服务以及常见证照证明打印等自助服务终端,将与群众日常生活密切相关事项通过自助办理,身份证明、税收证明、社保证明等常用证明材料通过自助打印方式实现。切实推进实体大厅服务与网上、掌上、自助服务终端相结合。完成行政服务大厅和市民中心自助服务专区设置,方便企业群众自助办事。
6.探索建立与后续监管部门间的“审管联动”机制。及时将审批结果信息推送到相关主管部门,进一步加强事中事后监管,提升审批和监管效能。
7.推进政务服务标准化建设。进一步推进全市政务服务工作标准化、规范化运行,推行服务设施、服务事项、服务流程、服务规范、队伍建设、考核监督、内部管理等方面的标准化,建成标准统一、运行高效、上下联动、服务一体的市、县(市、区)、乡(镇、街道)、村(社区)四级全覆盖政务服务标准化体系,打造规范、高效、优质、便捷的服务环境,形成可复制、可推广的标准化政务服务“XX模式”。
二、以重点领域改革为突破,优化审批服务流程
8.继续深化“一次不跑、一次办好”改革。重点围绕与企业和群众关系密切的高频事项,下狠功夫砍环节、减材料、优流程、压时限,加快系统整合,推进数据共享,强化办理功能,推动政务服务事项全流程网上办、邮递办,鼓励各地为企业群众提供免费邮递服务。继续梳理公布“一次不跑”“只跑一次”事项清单,除有特殊要求的外,凡法律法规没有规定必须到现场办理的事项一律做到“一次不跑”,凡法律法规明确要求必须到现场办理的事项也要做到“只跑一次”。对已公布的“一次不跑”“只跑一次”事项要真正兑现承诺并实现高质量办理。对已公布的“一次不跑”“只跑一次”事项和精简材料证明事项要进行“回头看”,落实不到位的要督促整改。继续开展“减证便民”改革行动,2021年底企业和群众到政府办事提供证明材料在现有基础上再减少60%以上。
9.开展“一链办理”改革。以方便企业和群众办事为出发点,打破部门界限,注重整体联动,实现集成服务。结合“一窗式”改革,以办件量较多的企业注册开办(含后续证照)、不动产登记交易(含水、电、气、网等)、工程建设审批等高频事项为突破口,梳理优化办事全流程,编制“一链办理”事项目录清单和办事指南。打破信息壁垒实现数据共享互用,做到一次性提交一套材料,变过去企业群众到不同部门“办几件事”为全链条办理“一件事”,实现窗口工作人员由“专科”向“全科”转变。2021年底前,市本级实现5项以上多部门办理事项“一链办理”。
10.积极推动政务服务向乡镇(街道)、村(社区)网点延伸。在中心城区和XX区探索开展“就近办”试点,加强受理人员和办理人员的业务知识和职业素养培训,通过设置无差别受理窗口、设立自助服务机等方式,实现“就近只跑一次”,总结试点经验在全市推广。
11.探索企业投资项目“标准地”改革。通过积极探索企业投资项目“标准地+”改革试点,在重点区域建立“事先做评价、事前定标准、事中做承诺、事后强监管”的“标准地”出让制度。开展区域评价,鼓励对不同事项进行联合评估,形成“多评合一”或“多本合一”,为“标准地”落地提供基础。牵头组建重点项目服务机构,建立重点项目代办服务机制。
12.推进工程建设项目审批制度改革。对工程建设项目审批制度实施全流程、全覆盖改革。做到四个统一:统一审批流程、统一信息数据平台、统一审批管理体系、统一监管方式,建设工程审批项目时间压缩到50个工作日。
13.落实深化“证照分离”改革举措。按照国家对所有涉企经营许可事项实行“证照分离”改革的部署,优化办事流程,压缩办理时限,让企业更便捷的领取营业执照正常运营。
三、以平台建设为抓手,完善审批服务功能
14.全面实行“一窗受理”。2021年底前,市级“一窗”受理率要达到90%以上。乡镇(街道)要集聚便民服务资源,直接面向群众办理的社保、医保、民政、计生、农民建房审批等事项要全部进驻便民服务中心,并尽可能采取“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件”模式办理相关事项。推进有条件的乡镇(街道),除班子成员外,其余人员全部进驻便民服务中心办公。
15.完善网上中介服务超市建设。加快中介服务结构培育,创新“多评合一”的中介服务新模式,建立中介服务机构信息化管理、考核、评价及退出机制,着力解决中介服务机构收费标准不统一、缺乏制度化管理、服务质量和效率不高等问题。
16.开展电子档案管理云平台建设。建成档案管理系统,做好档案查阅和迁出办理审批,审批业务档案的归档。
四、以阳光规范为目标,提升交易采购水平
17.规范中介代理机构行为。认真执行中介代理机构场内行为考核评价工作,开展中介代理机构工作人员业务培训和考勤,促进中介代理机构规范从业。
18.规范评标评审行为。严格执行评标专家行为评价,严禁专家违规行为发生。
19.规范交易信息公开。做到市区两级公共资源交易信息在X市公共资源交易网统一发布,加大各类公共资源交易信息公开力度。
20.规范投标保证金收退。严格按照法律法规规章制度要求及时足额退还投标保证金本息,保障投标人利益。
21.落实交易事项办理“一次不跑”。认真梳理业务办理流程,逐步实现电子化办公,努力实现业务办理“一次不跑”。
22.开展远程异地评标试点工作。做好远程异地评标试点工作需要的场所改造和设备采购工作,积极配合省、市公管办和相关行业主管部门开展试点。
23.加强交易信息化建设。逐步实现办理业务、档案收集和数据统计分析电子化,探索市县公共资源交易数据同步查询。
24.完善政府采购机制。进一步发挥市采购中心的优势和主渠道作用,力争把城区四区集采业务纳入市中心集中代理,强化市级集采平台的规模性和统一性。
五、以创新融合为导向,助推热线服务升级
25.继续举办“领导接听日”活动。零距离倾听群众呼声,积极主动回应群众诉求和期待。完善月报、专报制度,保持压力传导,实时动态,可查可比。
26.加大工作创新力度。着力推进“12345+网格化”、“12345+应急队伍”建设,强化舆情动态综合分析,做好与省12345政务服务热线平台系统对接工作。将热线呼叫中心工作纳入全国第三方评估。
27.推进线上线下融合服务。结合机构改革,按照国家最新标准要求,自上而下全面更新规范事项目录和办事指南,做到线上、线下办事一个标准、一套材料、一个系统、一个后台。完善“12345”统一政务服务热线平台建设,结合延时错时预约服务,实现全市范围预约办事只需拨打“12345”号码或登录“12345”网络平台。将实体办事大厅地址、办理事项、联系方式等信息编制成政务服务百事通向社会公布,不断方便企业群众办事。
第五篇:**县行政审批服务局2020年工作重点
**县行政审批服务局2020年工作重点
2020年,全县政务服务工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,以党建为引领,以提升政务服务质量为目标,以深化“放管服”改革优化营商环境为抓手,全面加强队伍建设,统筹协调相关职能部门深入推进政务服务体系、政务大厅管理,12345热线平台建设。改进政务服务,提高行政效能,为**县“率先现代化、追赶前三强”贡献力量。
一丶抓党建,转作风,强意识。
1.夯基点,做好规定动作,落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》;进一步加强学习教育常态化制度化,加强政治学习,经常性地开展党章党规党纪教育。加强支部建设,坚持“三会一课”制度,从严落实民主生活会、组织生活会和民主评议党员相关要求,巩固“五化五星”党支部建设成果。
2.抓重点,落实党风廉政建设,加强与纪委、监委的工作联系,落实“三书两报告”及廉政风险点的查找与防控制度,落实党风廉政责任制,强化日常管理监督,进一步加强人事工作流程和制度建设,用完善科学的制度管人管事,做到有章可循。
3.显特点,加大党建宣传力度,时刻把握当前基层党建工作重点及党建工作的新动态,结合本局具体开展特色党建活动,注意新闻宣传的规律,在把握规律性和体现时代性上下功夫,有步骤地进行宣传,加大各类专题活动信息报送。加大对身边优秀共产党员事迹的报道,挖掘身边的好人好事,传递榜样力量。
4.创亮点,深化“
党建+服务”
模式,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,召开专题窗口党员学习会,针对党政领导、党员群众制定学习计划,把党章作为经常性学习的重要内容,推动党员自觉贯彻维护党章,真正做到深入群众,访民情、解民需。结合我局“就近办”工作开展相关的主体党日活动,进社区开展政策宣讲、咨询,深入社区、深入家庭,为社区群众提供国家同百姓利益息息相关的政策信息、科技文化等方面的知识,真正做到深入群众,访民情、解民需。
二、抓服务,减流程,提质效。
1.推进审批服务便民化,强化各项改革政策的落实,以市对县绩效考核为中心,协调联合相关部门(政府办督查室)建立健全相关督查通报机制,促进各项工作落地落实。
2.提升政务服务能力,进一步明晰职责边界,做到业务部门的专业化、专注性。强化法制性审查的机制建设,建设一支强大的法律审查专业性团队或有效的协调联动机制。工作要形成闭环管理系统,以“一件事一次办”作为战略中心,严抓落实各项业务。
3.完善基层便民服务体系建设,集中精力完善我县以“就近办”为抓手的基层政务服务体系建设,强化顶层设计。在基层建立“首席政务服务官”制度。努力实现“简单事情不出村,复杂事情可代办”加快推动“互联网+政务服务”在基层落实。
4.落实综合窗各项优化改革,根据综窗改革工作要求,优化窗口服务。将县级大厅“联合窗口”、“一件事一次办”市场准入综合窗、工程建设项目报建大厅咨询窗口、市政公用设施接入综合窗的相关工作推深做实。
5.加强审批服务帮办、代办,加强人员业务培训,引导企业群众使用网上平台报建,提供跨层级、跨部门协调服务;加强对全县三级帮代办服务的业务指导、日常管理、对接联络、数据统计与信息报送。
三、抓管理,严作风,听民意。
1.提升管理工作,资源整合规范,持续做好大厅客服的管理工作,加强考核标准,创新思维,学习典型经验,提升政务服务质量,提高工作效率。完善制度,抓整体规范,抓资源整合,抓资料汇总提升。调整窗口前台,针对业务情况,进行前后台人员的重组。压实窗口工作人员的考核工作。规范大厅标识标牌,客服人员的服务标准化。以政务大厅标准化为基点,创新打造一流平台,压实文明创建工作,确保了大厅整洁有序的办事环境。
2.加强业务学习,严格工作奖惩,加强科室人员自身学习,增强理论知识水平,提高管理协调能力。将《窗口工作人员行为准则》、《八条禁止性规定》作为新人调入的必学内容。牵头做好窗口工作检查,及时发现窗口管理和业务办理中的问题,并督促整改,提升业务运行水平和服务质量。继续做好月度考核和季度评先评优工作。加强日常巡查力度,及时掌握窗口迟到、早退、旷工及未按规定请假缺岗人员的情况,对不严格按照政务大厅规章制度的窗口单位和个人作出通报处理。持续推动工作人员严格工作作风,杜绝窗口人员不文明、不规范行为。
3.落实民本民生,优化服务质量,畅通投诉渠道,及时处理投诉事件。对于群众现场或电话投诉,及时登记,及时处理,并在处理结束后第一时间联系投诉人,反馈处理意见,让群众满意度达到百分之百。落实政务大厅各项管理制度,及时处理大厅突发事件,确保工作开展规范有序、设备正常运行。按照大厅智能化升级工作的安排,积极对接开发公司,利用信息化手段,提升大厅管理水平。
四、抓公开、比服务、树形象。
1.深化政务公开,坚持以人为本、执政为民,坚持围绕以人民中心、服务大局,按照公开为原则、不公开为例外的要求,及时、准确、全面公开群众普遍关心、涉及群众切身利益的重要信息,按照便民利民的要求,为人民群众提供优质便捷高效服务。
2.落实效能监督,加强业务学习,夯实责任落实,强化“两个抓手”,以督查通报、人员管理为总抓手,进一步将责任压实到各相关单位,着力深化基层效能监督。将好差评纳入绩效考核,延伸至村、社区。
五、抓整合,重考核,争先进。
1.强化办单效率,加强数据运用。完善制度建设,在原有的12345热线工作制度的基础上,进一步完善、规范12345热线考核、会商制度、督办制度、办单流程等制度,做到100%受理,100%办结,100%反馈,力争群众满意度达100%。加大现场办单力度,安排专人加大对重复不满意、疑难工单的现场办单力度,加强与承办单位的沟通协调,形成办理合力,确保热线办理达到“及时、便民、服务”的效果。同时做好各成员单位热线工作的考核督办,推进热线整合,落实群众服务“最后一公里”。2020年,新一年热线整合正在有序推进,预计热线整合后,我县月均12345热线工单突破6000件。加大数据分析运用。充分运用12345热线大数据,坚持“实时汇总、每月通报、月度分析”,对单个工单举一反三,实现“共性办、个性办”的统一,对集中反映的问题整理分析。
2.提升服务品质,加大宣传力度。一是借鉴外来经验,二是不定期开展开展业务培训,三是开展热线中心内部回访比赛活动,四是继续举办热线交流活动,五是不定期走访、调研相关承办单位,深入交流,交换意见和建议,互帮互助,提升办单质量。六是强化干群互动。充分利用局门户网站、政府门户网站、媒体、报纸等平台,对群众关心关注的政策问题进行及时公开和解读,聚焦各职能部门“为民解难题”的具体实例,对典型工单、典型人物、典型单位进行宣传报道,树立政府良好形象,打造12345热线品牌。