就业见习授牌讲话11[模版]

第一篇：就业见习授牌讲话11[模版]

在高校毕业生就业见习基地授牌仪式上的讲话

(2010年10月)

县委组织部副部长、县人力资源局局长AAA

各位领导、同志们：

今天，我们召开高校毕业生就业见习基地授牌工作会议，主要任务是贯彻市人力资源和社会保障局、市财政局〘关于印发〖AAA高校毕业生就业见习工作实施方案〗的通知〙（AAA〔2009〕321号）精神，鼓励支持见习基地更好更多的组织高校毕业生参加就业见习活动。在此，我谨代表县人力资源局，向市人力资源和社会保障局、县就业见习基地，各位参加就业见习的高校毕业生，以及为促进高校毕业生就业作出努力的各部门各单位和各位同志，表示衷心的感谢！

下面，我就我县高校毕业生就业见习工作谈二点意见。第一，工作落实情况良好，但存在问题不容回避

工作落实情况良好主要体现在：一是分解任务目标，明确工作职责。县有关部门及就业见习基地将见习目标任务分解落实，明确工作机构和人员，完善就业见习有关软件资料，做到责任到人，任务到人。二是出台配套政策，明确资金安排。我们根据上级文件精神，结合实际，及时制定我县就业见习管理有关办法，对见习的对象和期限，见习单位的申报认定条件和程序，见习工作的管理机构和工作职责，毕业生申请见习的条件和程序、以及见习补贴标准和申请核拨程序等方面予以了明确规定。三是加强基地建设，完善见习服务。对见习基地管理上，我们采取日常督检及重点检查相结合 1的办法，不断完善和建立见习基地的跟踪管理与评估制度。同时及时配合市局有关部门开展见习洽谈会，发布见习信息，引导毕业生参加就业见习。进一步完善了见习期满后的跟踪服务工作，为见习期满未就业的毕业生继续提供信息，推荐就业。

存在的主要问题有：一是工作协调力度有待进一步加强。县人力资源部门对高校毕业生就业工作牵头抓总的作用尚待进一步发挥，对就业见习工作的统筹安排和督促指导力度有待进一步加强。二是出台的政策有待进一步落实。高校毕业生就业见习管理制度需要进一步完善，部门工作职责需要进一步强化，见习单位和见习毕业生之间的权利、义务关系需要进一步明确。三是见习岗位数量有限，岗位技术含量偏低。企业吸纳毕业生的积极性不高，事业单位吸纳的毕业生数量有限。部分见习岗位缺乏技术含量和业务内容，难以促进毕业生技能水平和工作能力的提升。

第二，要花真功夫，下大力气，合力推动就业见习工作 县人力资源部门要充分发挥对高校毕业生就业见习工作的牵头作用，在县委县政府的领导下，与有关部门密切配合，分工协作，齐抓共管，合力推动就业见习各项工作。

（一）加强责任落实，确保任务完成。目前，我县的就业见习目标任务已明确，我们要做的就是要把工作做细，做实，做好。今后，我局将把高校毕业生见习纳入整体就业工作，加强对部门、各见习基地的工作指导，及对见习目标任务及相关工作进行督促指导和考核。

（二）加强基地建设，提高见习质量。各相关部门要积极支持

就业见习工作，对自愿到基地见习的学生提供服务，为其开展见习工作创造良好条件。协助见习单位制定见习工作内部管理制度和工作制度，配合见习单位为见习毕业生开展相关的岗位培训和综合素质培训，着力提高就业见习的含金量。

（三）加强资金管理使用，保障见习工作。就业见习经费要纳入县就业资金总盘子，统筹安排使用。我们将按照已确定的见习任务和补贴标准，在省转移支付的就业专项资金中合理安排见习资金。进一步明确见习经费的支出范围、拨付程序等，确保见习经费专款专用,见习经费安全运行。

（四）加强规范管理，提升见习服务。不断完善健全见习管理的基本制度，总结探索见习中尚未明确的问题；强化见习过程管理，加大对见习基地的督促检查力度；畅通信息渠道，搭建双向选择平台，积极做好见习期满的跟踪服务，继续提供就业信息，推荐就业岗位，落实就业政策。

（五）加强舆论宣传，营造促进见习的良好氛围。深入宣传见习的目的、意义和政策，让毕业生和见习单位及时了解并参与到见习工作中来。及时宣传见习工作中的各类典型，包括优秀见习毕业生、业绩突出的见习基地以及有关职能部门。及时总结见习工作中好的经验与做法，不断推动见习工作顺利开展。

各位领导，让我们在充分认识做好高校毕业生就业见习工作重要性的基础上，认真落实各项措施，切实发挥部门作用，勇于实践，大胆创新，争取高校毕业生就业工作取得更大的成绩！

谢谢！

第二篇：青年就业创业见习基地授牌仪式致辞

各位领导、青年朋友们：市委市政府作出“保增长、抓转型、重民生、促稳定”的决策部署。党有号召，团有行动。团市委高举服务青年就业创业的旗帜，在全市建立首批78个衢州市青年就业创业见习基地，为未就业青年提供711个就业见习岗位。今天，举行见习基地授牌仪式。首先，我代表团市委，向一直以来高度重视、亲切关心共青团工作和青年工作的各级领导以及社会各界表示崇高的敬意！向积极提供见习岗位、踊跃承担社会责任的78家企事业单位表示衷心的感谢！去年以来，受美国次贷危机引发的“金融风暴”冲击，企业生产经营面临前所未有的压力，也由此带来了青年的“就业寒冬”。2009年全国、全省和衢州市的高校毕业生将分别达到611万、23万和6000余人，比去年各增加52万、1.7万和1千余人，均创历史新高；同时，衢州返乡农民工有3.1万多人，其中35周岁以下青年占近70%。可以说今年是新世纪以来就业形势最为严峻的一年。青年承受的巨大就业压力，将成为影响社会稳定的一个重要因素。服务青年就业创业，缓解青年就业压力，是共青团义不容辞的光荣职责。在这样的背景下，团市委把建立“青年就业创业见习基地”作为共青团三服务的一项重要举措。一方面，它可以促进青年就业创业。在青年就业岗位供需矛盾非常突出的形势下，企业更加注重人才的实际经验。而通过一定时间的见习，能够帮助青年积累工作经验、提高就业创业能力。另一方面，它可以帮助企业选人用人。青年到企业参加见习，为企业提供了一个全方位了解见习人员的机会，可以帮助企业发现自己所需要的人才，满足企业的扩张性需求。所以，基地的建设把企业对人力资源的需求和青年对岗位的需求有机结合起来，是一件对企业和青年“互惠双赢”的实事。“青年就业创业见习基地”重点面向应届大中专毕业生、已毕业未就业大中专毕业生、下岗失业青年和青年农民工四类群体，在运作过程中主要有三个环节：一是分级建立，分级授牌。遵循市场机制和社会公益活动的基本规则，市、县二级团委根据一定的标准，分别联系企事业单位建立见习基地，并按照提供岗位数的多少，可申请由各级团委分别授牌。二是属地对接，动态管理。见习基地原则上由所在地团委负责使用，基地信息通过团市委上传到省“青年就业创业见习基地”网站对接平台、举办集中性的岗位推介会等途径，组织推荐本地青年参加见习，授牌单位负责评价本级建立的见习基地的运转情况。三是规范操作，注重保障。为让各级团组织做好这项工作，我们通过实施流程设计和标准的合约文本来指导各地建设基地，明晰企业和青年之间的权利义务，为这项工作的可持续发展提供保障。建立青年创业就业见习基地，需要集中全团的力量，扎扎实实地一抓几年、抓出实效。市直各单位、各县（市、区）、乡镇团组织要立即行动起来，制订长远规划和近期目标，统筹协调，分工负责，保证这项工作的顺利进行。一方面，要高度负责地建好基地、用好基地，有序引导青年参与见习活动；另一方面，要积极主动地争取配套政策支持，把基地的建设纳入各地政府部门就业创业工作的扶持体系，进一步营造关心、帮助青年就业创业的良好环境。青年朋友们，当前，我们正处在一个机遇和挑战并存的关键时期。越是在这样的关键时期，越是需要我们青年人展示智慧和竞争力，越是需要一大批有胆有识、扎实奋斗的人才。在座的企业家拥有良好的事业发展基础，在座的大学生拥有扎实的知识储备，是各个领域青年中的佼佼者，应当进一步增强发展事业的紧迫感和责任感，携手并进，共克时艰，努力创造出崭新的业绩！

第三篇：青年就业创业见习基地授牌仪式上的讲话

青年朋友们、同志们：春风送暖，鲜花盛开。适逢衢州两会胜利闭幕之际，团市委在这里隆重举行衢州市青年就业创业见习基地授牌仪式。这是我市共青团组织深入学习实践科学发展观，积极实施“创业富民、创新强市”总战略，充分发挥党委政府助手作用，服务大局、服务青年、服务企业的具体举措，对于推动科学发展、改善民生保障、促进社会和谐，具有十分重要的意义。今年，是新世纪以来我市经济发展最为困难的一年，随着国际金融危机的持续蔓延，以及对实体经济影响的不断加深，给我市经济带来了前所未有的挑战，企业生产经营困难，劳动就业压力不断加大。为了有效应对面临的困难和挑战，按照浙江省的总体部署，市委、市政府及时提出了“保增长、抓转型、重民生、促稳定”的工作主线，并且出台了有关扶持企业发展、促进就业创业的一系列政策措施，大力支持企业渡过难关，积极鼓励创业创新，努力保持了社会就业基本稳定。就业是民生之本,安国之策，抓好广大青年特别是高校毕业生的就业工作是当务之急、重中之重。面对我国当前严峻的就业形势和日益加大的高校毕业生就业压力，前不久，国务院专门下发了文件，要求各地加强高校毕业生就业工作。可以说，这是吹响了一曲促进就业的“政策集结号”。市委、市政府对高校毕业生就业问题也高度重视，也组织相关部门对高校毕业生就业政策进行了深入研究,很快也会出台一些促进高校毕业生就业、鼓励高校毕业生创业的相关政策。为帮助广大青年就业，团市委积极响应市委、市政府号召，想为青年所想，急为青年所急，办为青年所需，迅速行动起来，广泛动员社会各方面的力量，在全市建设“青年就业创业见习基地”，开展服务青年、服务企业专项行动。这一举措意义重大，对于广大青年积累工作经验，特别是增强技能、创新就业理念、提高就业创业能力，以自己的聪明才智和创造精神，为“保增长”大局作贡献，必将发挥积极的作用，产生广泛的社会影响。团市委率先发起的建设“青年就业创业见习基地”行动刚刚启动，要做的工作很多，需要各级政府和社会各界的共同努力。各级政府各有关部门都要千方百计为这项工作的深入开展，创造良好的条件，提供有力的支持。社会各界也要共同关注、积极参与这项工作，奉献爱心，贡献力量，特别是新闻媒体要大力宣传，积极引导，营造全社会关心、关爱和推动青年就业创业的良好氛围。各级共青团组织更要在原有基础上，进一步充分发挥综合协调作用，主动加强联系与沟通，研究制订基地建设及管理的工作规范，切实推动这项工作深入持久、务实有效地开展。企业家是衢州发展的宝贵财富，是衢州的品牌和骄傲，是支持广大青年实现创业创新理想，稳定和扩大社会就业的重要力量。我衷心希望广大企业家在危机中坚定信心，不迟疑、不观望、不退却，始终保持饱满的激情、奋发的精神、高昂的斗志；衷心希望广大企业家在危机中抢抓机遇，进一步增强加快发展的紧迫感和责任感，变压力为动力，着力在自主创新、挖潜增效、抱团联合上下功夫，在产业重组、增收节支、转型升级上做文章；衷心希望广大企业家在危机中勇挑重担，尽力做到不减少工作岗位、不裁员、不减薪，同时，还要千方百计创造工作岗位，为广大青年就业创业多提供帮助、多作贡献。青年是衢州的未来和希望，就业创业是时代的主题。希望全市广大青年正确认识当前形势，正确面对当前困难，既要充分理解党委、政府为改善就业、推动创业所作出的种种努力，更要积极响应党和政府的号召，珍惜社会各界的关爱和支持，切实转变就业观念，充分发挥主观能动性，在各自领域寻找和拓展自身的发展空间，不断地锻炼自我、发展自我、实现自我。我完全相信并衷心祝愿，在全社会的共同努力下，我们每一位青年朋友都能顺利就业、成功创业。青年朋友们、同志们！新的一年充满挑战，也充满希望。让我们以科学发展观为指导，在市委、市政府的正确领导下，坚定信心、携手奋进，直面困难、迎接挑战，共同创造更加美好的明天。

第四篇：潍坊市“高校毕业生就业见习基地”授牌仪式

“山东省大学毕业生就业见习基地”

授牌仪式活动方案

为切实服务大中专毕业生就业，为大中专毕业生提供就业见习近平台，潍坊市家政服务网络中心在市大中专毕业生就业指导中心的大力支持和悉心指导下，积极申报“山东省大学毕业生就业见习基地”。值此申报成功之际，决定举行“山东省大学毕业生就业见习基地”授牌仪式。

一、主办：潍坊市大中专毕业生就业指导中心

承办：潍坊市家政服务网络中心

二、时间： 2011月10月12日上午10：28至11：30（暂定）

三、地点：潍坊市12343民生服务大厅前广场

四、拟邀嘉宾：

1.市政府分管领导；

2.市人社局领导；

3.市财政局领导；

4.市大中专毕业生就业指导中心领导；

5.潍城区政府有关领导；

6.潍城区人社局领导；

7.潍坊市家政服务网络中心理事长；

8.潍坊市家政服务网络中心总经理。

五、拟邀媒体：新华网驻山东记者站、齐鲁晚报驻潍记者站、大众日报驻潍记者站（潍坊大众网）、潍坊电视台、潍坊日报、潍坊晚 1

报等。

六、参加人员（待定，不冷场）

七、议程：

（一）请潍坊市家政服务网络中心理事长讲话；

（二）请潍城区政府领导讲话；

（三）请市财政局领导讲话；

（四）请市人社局领导讲话；

（五）请市政府分管领导讲话；

（六）请市大中专毕业生就业指导中心领导宣读授牌决定；

（七）请市领导给“潍坊市家政服务网络中心”授牌；

（八）主持人宣布授牌仪式结束；

（九）参观民生服务大厅。

八、主持人（待定）

九、准备工作

（一）嘉宾的邀请与接待

1、市政府分管领导、市人社局领导、市财政局领导、潍城区政府领导、潍城区人社局领导的邀请工作，由市大中专毕业生就业指导中心负责；

2、嘉宾接待地点：家政中心民生服务大厅2楼会议室。

（二）媒体邀请：记者的邀请工作，由市大中专毕业生就业指导中心负责。

（三）仪式现场的布置

1、舞台搭建

2、背景板内容

3、横幅内容

4、音响、话筒、背景音乐

5、“山东省大学毕业生就业见习基地”牌匾装饰

6、主持词

7、嘉宾胸花准备

（四）参观民生服务大厅，由家政中心讲解员负责引领、讲解

十、有关费用

1、场地费

2、舞台搭建费

3、背景板制作费

4、横幅制作费

5、音响设备租赁费

6、嘉宾午餐费、礼品

7、记者午餐费、礼品

8、聘请礼仪庆典公司的有关费用

二0一一年九月二十九日

第五篇：授牌仪式讲话

在××××点检人员实训基地授牌仪式上的讲话

××××发电厂副厂长 ×××

尊敬的×××、方总，各位领导、同志们：

大家好！

今天，是个值得庆贺的日子。我们对×××亲自给×××授牌感到万分荣幸，对××××领导一直以来对×××的大力支持表示万分感谢！

今天，也是一个值得纪念的日子。××××发电厂在获得××××人才文化基地、安全文化基地两个基地称号之后，又被授予了“××××点检人员实训基地”牌匾，形成了“三个基地”建设平衡发展的格局。“三个基地”的形成，标志着×××在安全生产、人才培养方面积累了宝贵的经验，取得了可喜的成绩，也为“争创年”实现“开门红”提供了强劲的动力。

去年的2月24日，也是在这里，“××××设备点检人员专业技能提升培训班开班典礼”隆重举行。×××出席开班典礼并做了开班动员。×××在那次会上，对培训班的工作提出了五个方面的要求。会后，我们对照×××提出的要求，一一制定了工作计划，认认真真落实每一项工作措施，举全厂之力，周到细致地开展培训工作，努力实现提升公司点检员专业技能的目标。下面，我简要汇报一下点检员培训班情况：

一、统筹安排，扎实推进

××××发电厂在编制总体培训工作方案的基础上，针

对学员的专业特点和工作阅历，为每个学员量身定做了个人培训计划，使培训工作更具针对性，确保实效性；培训工作强调过程控制，学员每日、每周填写培训日志，按月完成培训总结，谈收获、亮成果、讲心得；培训工作形成闭环管理，培训导师每周检查培训日志，每月制定培训计划，及时发现培训工作存在的问题，及时纠正工作偏差，明确下一步培训重点；培训工作坚持按需培训的原则，根据学员的专业和企业培养需求，安排专业对口的导师进行培训，并根据专业特点定期轮换；培训工作引入绩效考核机制，学员和导师签订培训合同，学员每月对导师的教学工作进行测评，测评结果与导师月度绩效奖挂钩，确保教学质量。

二、体现特色，确保效果

为激发学员的学习积极性，确保培训效果，我们实施了特色培训。一是依托××ד人人上讲台”活动，选拔优秀专业技术人员进行典型授课，授课内容贴近实际、生动灵活、易于接受，受到学员的广泛欢迎。二是学员们直接参与厂内和外埠检修工作，在实践中学习技艺，在工作中提升技能。三是每月对学员进行综合测评，并安排技能和理论考试，从三个维度评价学员的学习成绩，并将相关内容定期发给学员单位，使学员单位及时了解学员的培训状况，为绩效考评提供依据，激励学员专心学习。四是编制了《学员守则》等8项规章制度，重新修订了《岗位规范》和《文件管理标准》，规范管理，确保执行到位。五是定期编发《点检培训简报》，内容详实，图文并茂，建立了学员与学员之间、学员与导师

之间交流沟通的平台。六是丰富学员的业余文化生活，×××举办的各类文体活动，都邀请学员参加，定期召开学员沟通会，为学员排忧解难，消除学员的陌生感，加深了彼此感情，体现“文化同心”。

三、教学相长，共同提升

×××在第一期点检员培训班开班典礼上讲，“师傅和学员互相尊重，互相学习，取长补短，真正做到教学相长”。事实也证明，培训班的举办不仅提升了学员的专业技能，××××发电厂也在培训方面取得了长足的进步，积累了宝贵的经验。

××××发电厂连续承办了两期“点检人员专业技能提升培训班”，共有136名同志参加了培训。第一期培训班已于2010年月日结束，来自××××17个基层单位的94名点检员参加培训，57名同志取得了集团公司点检人员岗位资格证书，39名同志取得了职业技能鉴定证书，35名学员走上了点检员工作岗位。第二期培训班于2010年9月6日开班，42名学员们要进行为期5个月的培训，目前（说一说当前的主要工作：比如学员在托电参加检修？），已有28名同志取得了集团公司点检人员岗位资格证书。

两期培训班不仅得到了兄弟单位的好评，××××发电厂也通过承办两期培训班，建立了比较完善的点检人员在岗培养机制，积累了提升点检人员综合技能的宝贵经验。

××××年是集团公司的“争创年”，创建“四型企业”是安全生产方面的重要工作，切实夯实安全生产基础对点检

人员综合能力提出了更高的标准，对点检员培训工作提出了更高的要求。

今天，当我们接过沉甸甸的牌匾，我们深感责任重大，使命光荣！我们将继续坚持“严细实精准全”六字理念，以服务××××安全生产为目标，抓住“人才森林计划”的重点，着力培养高层次和高技能人才，为××××系统提供更为周到和满意的点检培训服务。不断夯实“××××点检人员实训基地”建设，以提高关键岗位生产人员综合能力素质为宗旨，细化培训措施，健全管理机制，完善配套培训设施，培养更多业务技能全面、基本功扎实的点检人员，更好地开展点检人员岗位资格认定工作，进一步提高点检人员持证上岗率，为下一阶段点检人员培训工作提供组织和平台保障。

我们将加强对结业后学员在本单位情况的跟踪和回访，使在训学员的培训更具针对性；同时，加强硬件设施的投入，在原有焊工、钳工、机加工和电工实训场的基础上，再建立一个转机检修实训场地，一个电动门调整场地和一个测量轴瓢偏、晃度实训场地。

今天，×××被授予“××××点检人员实训基地”牌匾，这是对我们一年来培训工作的积极肯定，但是，我们也清醒的认识到，×××的培训工作还存在不足，后勤保障服务水平还有待提高，请各位领导多提出宝贵的意见和建议，我们将边培训、边整改，确保点检人员专业技能培训工作日臻完善，为点检学员提供更广阔的空间，使××××的“人才森林”营养充足，根深叶茂，生机盎然，充满阳光、绿色和快乐。

最后再次感谢××××领导对我们的大力支持！谢谢大家！