第一篇:党组织建设工作计划
古尔沟温泉山庄
2013年度党组织建设工作计划
在今年的党建工作中,我们将在集团公司党委,以“制度化、规范化、科学化”为工作目标,始终坚持科学发展观,继续深化创先争优活动,扎实推进学习型党组织建设,努力提高党建工作科学化水平,充分发挥广大共产党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
一、要进一步加强党支部建设
党的十八大报告提出,要充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。我们要进一步健全基层党组织,扩大党建工作覆盖面;要进一步推动山庄党建工作创新,增强党支部服务大局、推动科学发展、维护社会和谐稳定的能力;要进一步建立健全教育、管理、服务党员的各项制度,形成新形势下党员经常受教育、永葆先进性的长效机制;要进一步构建党建工作新格局,推动山庄党建工作协调发展。
二、要进一步加强党员队伍建设
扎实抓好党员队伍建设这一系统工程,坚持不懈地提高党员素质,是党的十八大对党员队伍提出的新要求。我们要进一步做好发展党员工作,严把党员队伍“入口”关,为党的队伍注入新的活力;要进一步按照科学发展观的要求、积极探索对党员教育管理的新方法和新途径,坚持继承与创新
并举,改进与加强结合,努力增强工作的实效性,为共产党员充分发挥先锋模范作用搭建平台。
三、要进一步加强山庄管理队伍建设
管理队伍是山庄改革和科学发展的决定因素。我们要进一步深化人事制度改革,优化中层管理人员培训选拔机制,确保管理队伍的革命化、年轻化、知识化和专业化;要进一步坚持理论联系实际,把理论知识的学习和实践经验的积累统一起来,切实提高管理队伍的整体素质;要进一步密切党群、干群关系,教育各部门负责人树立正确的权力观、地位观和利益观,树立管理队伍的良好形象。
四、要进一步加强党风廉政建设
加强党风廉政建设是一项需要长期坚持的政治任务。我们要进一步着眼于有效的监督、管理和激励机制;要进一步健全和落实责任追究,确保管理队伍的纯洁性;要进一步落实党风廉政建设责任制,正确处理好落实党风廉政建设责任制与深入贯彻落实科学发展观、与做好各项山庄工作、与构建惩治和预防腐败体系之间的关系,推动山庄各项工作健康发展。
五、要进一步加强精神文明建设
加强精神文明建设必须从严治党、端正党风,要把党的建设与精神文明建设有机结合。我们要进一步加强行业作风建设,针对深化改革引发的利益调整,加强对嗣的世界观、人生观、价值观教育,树立忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献的行业新风;要进一步强化“大宣传”意识,加大对先进典型的宣传报道,发挥先进典型的示范的作用,营造良好的社会舆论氛围;深入开展创先争优活动,强化全体党员干部职工的服务意识和廉洁、勤政、务实、高效意识;要进一步推进党建带群团组织建设,加强团结协作,强化齐抓共管机制,形成合力,推进系统精神文明建设。
古尔沟温泉山庄分公司党支部2013年3月1日
第二篇:学习型党组织建设工作计划
建设学习型党组织的实施意见
为深入贯彻党的十七届四中全会精神,落实中共中央办公厅《关于推进学习型党组织建设的意见》、中央国家机关工委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》和部党组关于切实推进学习型党组织和学习型机关建设的部署,进一步加强学习、改进学习,努力建设学习型机关和学习型组织,促进加快转变发展方式,推进现代交通运输业发展,现就部直属机关带头建设学习型党组织提出如下意见:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真落实中央关于建设马克思主义学习型政党的战略任务,紧密结合交通运输工作和部直属机关党员干部队伍实际,创新学习方法、丰富学习内容、提高学习实效,在学习态度上更加注重增强主动自觉,在学习内容上更加注重实际需要,在学习形式上更加注重丰富有效,在学习目的上更加注重学以致用,在学习管理上更加注重机制制度,通过学习增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动解决基层党组织中的不适应、不符合新形势、新任务的突出问题,为提高“三个服务”的能力和水平,建设畅通高效、安全绿色交通运输体系提供强有力的思想和组织保证。
二、总体目标
按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,以学习为组织建设的重要特征,以学习为组织活动的重要内容,以学习为提高组织战斗力的重要途径,深入推进学习型党组织建设,努力形成重视学习、鼓励学习、推动学习的正确导向和人人学习、发奋学习、善于学习的良好氛围,各级党组织和广大党员贯彻落实科学发展观、推进发展方式转变的自觉性、坚定性进一步增强,学习意识、服务意识和忧患意识进一步提高,领导和服务交通运输科学发展的能力和水平进一步提升,不断提高机关党的建设科学化水平,为推动交通运输快速发展、高效发展、安全发展、绿色发展做出更大贡献。
三、主要任务
(一)加强思想理论武装。用中国特色社会主义理论体系武装头脑,使马克思主义中国化的最新理论成果入脑入心,不断提高党员干部的马克思主义理论素养。完善学习实践科学发展观的长效机制,紧密围绕加快转变发展方式、推动交通运输科学发展,坚持不懈地巩固和扩大学习实践活动成果。学习党的历史,增强政治责任感和历史使命感,把握共产党执政规律和党的基层组织建设工作规律。学习马克思主义哲学,掌握和运用贯穿其中的立场、观点和方法,不断提高战略思维、创新思维、辩证思维能力。
(二)践行社会主义核心价值体系。把社会主义核心价值体系体现到党员干部教育管理全过程,融入到日常工作学习中,明确和践行党员干部对“德”的要求。加强党性锻炼和党性修养,坚定理想信念,带头讲党性、重品行、作表率。深入学习优秀共产党员和先进模范人物的先进事迹,牢固树立正确的世界观权力观事业观。坚持开展优良传统、交通运输特色机关精神教育,弘扬优秀民族精神和时代精神。坚持开展勤政廉政教育,严格执行《廉政准则》和《部机关公务员行为规范》,引导党员干部模范践行社会主义荣辱观,树立为民、务实、清廉的良好作风。
(三)深入开展形势任务教育。开展世情国情党情教育,及时传达学习党中央、国务院重要会议和文件精神,了解把握大局,紧密结合交通运输工作实际抓好贯彻落实。坚持和完善形势任务报告会制度,定期邀请有关领导、专家学者、基层党员干部来部机关作专题报告。结合学习形势任务组织参观考察,加深对党的路线方针政策的理解,提高贯彻执行中央和部党组重大决策部署、推进现代交通运输业发展的自觉性和坚定性。
(四)加强交通运输业务学习。着眼于建设有理想、负责任、能力强、形象好的党员干部队伍,按照全国机关党的建设工作会议要求和部党组的工作部署,切实加强党员干部的交通运输业务学习培训,组织党员干部学习党中央、国务院对交通运输工作的重大部署,学习部党组提出的“三个服务”、“四个创新”、“三个转变”、加快转变发展方式、发展现代交通运输业“一条主线、五个努力”等交通运输发展的新理念,学习交通运输工作的政策法规和业务知识。直属机关党委要继续办好“交通大课堂”,请业务司局的负责同志和行业内外专家学者围绕交通运输科学发展作专题学习辅导。各单位党组织要围绕业务工作,开展形式多样的业务学习、知识竞赛和岗位练兵,提高党员干部的能力素质和专业化水平。
(五)广泛学习科学文化知识。适应新形势、新任务的需要,不断学习政治、经济、法律、管理、文化、科技、社会和国际等各方面知识,学习做好本职工作所必需的各种新知识新技能,丰富知识储备,完善知识结构,更新知识内容。加强中华民族优秀文化学习,汲取前人在修身处事、治国理政等方面的智慧和经验,增强文化底蕴,提升人文素养,塑造高尚人格。
(六)推动党建工作创新发展。围绕本单位党建重点难点问题开展交流研讨,把握工作规律,提出破解难题、创新工作的思路和方法。注重学习同推动党建和业务重点工作任务落实相结合,把学习成果有机地运用到实际工作中去,形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环,不断提高直属机关党的建设科学化水平。
四、形式载体
(一)发挥中心组学习的表率作用。严格落实部党组《关于进一步加强和改进党委(党组)中心组学习的意见》,推动完善以党委(党组)理论学习中心组为龙头、局处级干部为重点、加强党员干部教育、党支部抓落实的理论武装格局。坚持自学基础上的集体学习制度,联系交通运输工作实际,加强对战略性、前瞻性、基础性问题的研究,增强推动交通运输科学发展的系统性、预见性和创造性。各单位党委(党组)理论学习中心组集体学习每个季度不少于一次,中心组成员每年至少撰写一篇调研报告或学习体会。扩大中心组学习活动列席人员范围,加强学习的交流互动。直属机关党委要进一步提高为部党组理论学习中心组学习服务的水平。
(二)加大党员干部培训的力度。落实《2010-2013年交通运输部直属机关党员教育培训工作实施意见》。加强分类管理,明确局处级党员干部和其他党员干部学习培训的目标要求和重点内容。加大选派局、处级党员干部参加各级党校和行政学院培训的力度。依托部党校定期举办部直属机关党员干部脱产进修班和专题研讨班。以学习交通运输业务和优良传统作风为重点,继续抓好党员干部任职培训和岗前教育。各单位党组织要有计划地选派党员干部参加培训,注重选派业务工作骨干参加脱产培训。
(三)推动党员干部自主学习。把工作需要、岗位要求和党员干部需求有机结合,拓展学习培训内容,激发党员干部学习的内在动力。整合培训资源,运用部党校和交通行业院校培训基地资源组织党员干部参加自主选学。各单位党组织要结合实际,以履行岗位职责必需的知识为重点,适应党员干部成长规律,为党员干部学习创造更多更好的条件。鼓励党员干部参加在职继续教育,更新知识,提高素质。
(四)引导党员干部在实践中学习。坚持深入基层,深入一线,立足实际、学以致用、用以促学,将学习与思考、学习与运用、学习与创新相结合,通过学习推动工作,通过工作促进学习。将参与中心工作作为党员干部学习培训的重要载体,引导党员干部在参与重要课题的调研、重要文稿起草、重大专项工作组织协调、重大会议活动筹备等工作过程中提高能力。各单位党组织要加强党员干部岗位学习锻炼,积极倡导行动学习法,结合工作任务开展研究式、案例式、体验式学习。深入开展向基层向群众向实践学习,通过参观考察、蹲点调研、结对帮扶等方式了解实际、增长才干、转变作风。
(五)深入开展交流,共享学习成果。创新学习载体,扩大交流互动,在部机关和各单位局域网上开设学习论坛,设置发展论坛、专家讲座、报告评论、读书心得、好书推荐等栏目,开展开放式学习交流和业务研讨。引导直属机关党员干部多读书读好书善读书,认真阅读中央有关部门和部领导向党员干部推荐书目,继续发挥好青年读书会、读书小组作用,定期开展学习交流、读书征文和文稿评选等活动。各单位党组织要在内部建立学习交流载体和平台,进一步活跃学习氛围,增强学习效果。
(六)大力加强精神文明建设。要把学习型党组织和学习型机关建设与机关和行业精神文明建设紧密结合起来,并充分发挥先导和推动作用。广泛开展以加快转变发展方式为主题的创先争优活动,提高党员干部文明素质,激发加快转变交通运输发展方式的责任感、紧迫感和使命感,营造干事创业的和谐环境和文化氛围。
五、组织实施
(一)切实加强组织领导。要把建设学习型党组织作为建设学习型机关、服务型机关和学习型组织的重要举措,高度重视,精心组织,务求实效。强化抓学习的领导责任,各单位党组织主要负责同志是第一责任人,党支部要积极发挥主导作用,局处级党员干部要带头学习,作出表率。各单位党组织每年年初要向部直属机关党委报送上一学习情况总结和本学习计划。部直属机关党委将切实加强对抓学习工作的指导和督促检查,并适时举办学习交流会。中国民航局直属机关党委和国家邮政局机关党委要结合实际对学习型组织和学习型机关建设进行安排,并加强指导检查。
(二)坚持理论联系实际。结合落实中央重大决策部署和解决交通运输工作重点难点问题开展学习,使学习的过程成为增强本领、推进工作的过程,真正做到学习工作化、工作学习化。要坚决防止和纠正脱离实际、敷衍了事、唯上唯书等不良风气,力戒形式主义。要推动学习成果转化,做到成果共享,努力把所学理论转化为科学的世界观和方法论,转化为加快转变发展方式、推进现代交通运输业发展的能力素质。要严肃学习纪律,切实加强对参加脱产学习人员的管理。
(三)加强改进学习服务。要做好学习服务工作,优化整合学习资源,不断提高学习服务质量。加强行业专门教育基地建设,更好发挥党校等培训机构的作用。进一步将部党校等学习资源引入部直属机关和服务系统,充分运用现代网络技术提供支撑服务。加强对离退休老同志的学习服务,组织老同志采取个人自学为主、集中学习为辅方式开展学习,加强老干部活动中心、老年大学等阵地建设。
(四)发挥工青妇组织作用。工会、共青团、妇女组织等群众组织要充分发挥自身特点优势,积极开展主题征文比赛、知识竞赛、工作论坛和歌咏、健身、运动会、单项竞技比赛等各具特色的活动,活跃团结、协作、竞争氛围,并为直属机关干部职工提供展示才华的平台,促进共同提高、共同进步。
(五)建立健全责任制和激励机制。研究探索抓学习的工作规律,及时总结经验,健全制度规范,推进各项工作落实。加强对落实学习责任制情况的考核,建立健全机关党员干部述学、学习培训档案、成果交流和学习奖励等制度,探索把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔任用干部重要依据的具体办法。实行脱产培训的计划选调和执行情况通报,增强调训工作的计划性和约束力。把建设学习型党组织作为深入开展创先争优活动的重要内容,纳入“五好支部”、“六好党委”评选办法。
第三篇:2011基层党组织建设工作计划
临江东路社区2011基层党组织建设
工作计划
为适应新形势下社会主义新农村建设,把基层党组织打造成为坚强战斗堡垒,根据《武侯区2011年组织工作要点》,结合我社区工作实际情况,特制定了临江东路社区2011农村基层党组织建设工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大和十七届三中四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以加强基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点,以改革创新为动力,加强基层党员队伍的先进性建设,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为建设社会主义特色社区提供坚强的组织保证。
二、工作目标
按照中央提出的“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、居民群众反映好”的总体要求,今年,我社区基层党组织建设努力完成的工作目标如下:
(一)班子结构得到优化。社区领导班子的思想政 1
治素质和发展能力有所增强。理论水平和业务能力进一步提高;社区干部的科学文化水平得到提高,社区后备干部队伍建设进一步加强,大专以上学历社区后备干部选拔培养工作得到加强。
(二)领导能力得到强化。社区党组织的工作职能明显转变,领导方法不断改进,领导发展、执行政策、促进和谐的能力进一步增强。以街道党工委为龙头、社区党总支部为基础的组织体系得到巩固。
(三)党员素质得到提高。“5+2”活动载体建设扎实推进,入党积极分子;社区党员干部实用技术培训进一步加强,新发展党员中35岁以下的占75%以上,具有“双带”本领占70%以上。
(四)基层组织建设扎实推进。基层党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用进一步发挥,为社区基层建设提供坚强组织保证。党组织争取达到“五个好”标准。
三、工作措施
(一)切实加强农村基层党组织领导班子建设。
1、坚持和完善支部工作制度。按照区委和街道党工委的要求,以贯彻民主集中制为重点,建立健全居民院落议事会制度和工作运行机制,落实“四议二公开”工作法,着力提高党总支部班子决策科学化、民主化和工作规范化水平。坚持三会一课学习制度,不断提高党支
部班子成员政治理论素质和业务水平。坚持党风廉政建设责任制,强化社会和舆论监督,坚持党务和财务公开,树立社区党支部良好的工作形象。坚持群众路线,深入开展调查研究,提高为民办服务的水平,密切党群、干群关系。
2、加强社区领导班子建设。进一步优化两位班子的年龄和文化结构。继续做好社区后备干部的跟踪培养、岗位锻炼、考核和动态管理工作,进一步壮大社区后备干部队伍,使社区组织班子结构不断得到优化。
3、加大社区干部教育培训力度。一是抓好村“两委”班子的培训,增强干部的责任感和使命感,提高社区干部政治理论素质和业务水平。二是继续做好“一村一大计划管理工作,逐步提高社区干部整体学历水平。三是抓好党风廉政建设教育,突出抓好社区领导班子成员的理想信念和党的宗旨、党纪党规等教育。
(二)不断加强农村党员队伍建设。
1、强化组织管理,完善组织发展。扎实开展主题教育,组织党员干部深入学习十七届三中四中全会精神,增强广大党员干部科学发展意识。严格“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度,以党员责
任区为平台,深入开展党员承诺践诺活动,增强党员的组织意识和党性观念。继续抓好流动党员管理,积极探索加强流动党员的新方法、新途径。严格遵循发展党员“十六字”方针,规范发展党员程序,严把“入口观”,保证发展质量,加强入党积极分子队伍建设,为党组织发展储备后备力量。
2、加大教育培训力度,推进“素质提升”工程。一是开展集中培训。利用年初开展的党员干部主题教育,集中时间开展一次培训活动。二是进行经常性培训。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制,建立定期收看与播放制度,开展现代远程教育和党员电化教育,满足培训对象的不同需要。三是示范基地培训。
3、完善发挥作用平台,强化党员作用发挥。进一步深化提高“双培双带”先锋工程;结合学习实践科学发展观活动,调整和改进无职党员“设岗定责”岗位设置;拓展流动党员“双向带动”活动工作成效;结合主题教育中党员承诺活动的开展,建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制,巩固“双向承诺”成果。组织开展一次无职党员“设岗定责”评比表彰活动,进一步增强无职党员任岗履岗的积极性、主动性和创造性。
(三)深入推进创“五个好”基层党组织活动。
1、不断加强社区党组织工作规范化建设。认真贯彻党的民主集中制原则,落实乡党委议事决策制度,保证决策的民主化、科学化和规范化。着力规范“双培双带”先锋工程、为民服务全程代理、无职党员设岗定责、流动党员双向带动和党员干部承诺制等五项载体建设。建立健全廉勤委工作制度,全面提升社区党组织工作水平。
2、继续强化社区党组织活动场所建设。落实街道整体推进工作要求,完善阵地建设工作。
3、扎实推进选聘工作。选聘生要落实“6+1”岗位职责,社区党组织要给选聘生压担子、交任务,支持选聘生多做工作、多办实事,让选聘生在具体实践中经受锻炼、增长才干。积极创造条件,鼓励和支持选聘生发挥自身优势和专业特长,立足农村农业实际,进行自主创业。
四、保证措施
1、提高认识,增强做好新时期基层党组织建设的责任感。要把做好新时期党建工作作为一切工作的前提和保证,思想上高度重视,行动上相互支持,确保本社区基层组织建设各项工作任务扎实有效完成。
2、加强领导,健全新时期基层党组织建设工作责任制。支部书记履行“第一责任人”职责。党建工作具体
负责同志履行“直接责任人”职责,支委成员协调合作,为社区基层党组织建设提供坚强的组织保证。
临江东路社区党总支部
2011年1月10日
第四篇:2018年基层党组织建设工作计划
2018年基层党组织建设工作计划
为进一步学习贯彻落实党的十九大精神,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,按照新时代党的基层组织的职责要求和上级党组织对党的基层组织建设工作部署,围绕局党组中心工作,现将2018年我局党的基层组织建设工作计划安排如下:
(一)深入学习贯彻党的十九大精神。紧密结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和学习型党组织要求,认真组织全局干部职工深入学习贯彻党的十九大精神。
1.积极开展“基层党组织统一活动日”活动。认真落实每月第一个周五为“基层党组织统一活动日”,各支部要认真组织学习《十九大文件汇编》、《中国共产党章程》和《习近平谈治国理政
(二)》等学习材料,开展多形式、分层次、全覆盖的学习活动:一是要求全局党员结合自身业务工作,撰写学习体会,并在局网站开设的党的十九大专栏上,刊登优秀心得文章。二是以支部为单位,开展“党课微讲”活动,可以采用PPT、辩论会、读书会、漫画解读、案例点评等多种形式。(全年)
2.以支部为单位,组织全局党员赴上海或嘉兴瞻仰中共一大会址和南湖红船,回顾建党历史,重温入党誓词,坚定政治信念,学习革命先辈的崇高精神,明确肩负的重大责任,增强为实现党的十九大提出的目标任务而奋斗的责任感和使命感。(一季度)
3.结合基层走访调研活动,局领导带队赴挂钩的集体经济薄弱村吴中区金庭镇东村村调研我局援建项目的落实情况,并召开座谈会向东村村党员群众宣传十九大精神。(一季度)
4.深刻学习领会习总书记在瞻仰中共一大会址时的讲话精神,为回顾我们党的光辉历程,学习革命先辈的崇高精神,将组织全局干部职工分别到井冈山和遵义进行革命传统教育。(二、三季度)
5.组织各支部集中观看《将改革进行到底》《法治中国》《大国外交》《巡视利剑》《辉煌中国》《不忘初心、继续前进》等影视教育片。(上半年)
(二)积极整改存在的问题。按照基层党组织建设要求,结合前期市委巡察组反馈的党的基层组织建设方面存在的问题,将采取措施,积极整改。
1.加强基层组织建设,努力提高党务工作水平。一是加强支部建设考核监督。对正常开展的支部活动(“三会一课”、党员组织生活会、民主评议党员、党日活动)、各支部学习计划落实情况以及党员个人学习笔记,每半年进行一次定期检查,专题学习教育活动按要求进行专项检查,检查结果纳入年底绩效考核并作为年底评优评先的主要依据。二是机关党委每半年向局党组汇报党的基层组织建设工作开展情况。三是为提高党务工作者开展党建工作的能力,将举办局党务工作者培训班,对机关党委委员、各支部委员和各党小组长进行业务培训,增强党务干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。(上半年)
2.加强党员思想教育,积极开展谈话谈心活动。一是组织党员到廉政教育基地开展教育活动,邀请相关专家和局领导上廉政教育党课。二是各支部书记每半年不少于一次与本支部每名党员进行谈心谈话,及时掌握党员思想状况。三是持之以恒正风肃纪。严格落实中央八项规定,继续整治“四风”问题,重点强化组织纪律和政治纪律。(全年)
3.着力提高党内生活的原则性和战斗性。各支部要按要求严肃组织生活会,积极开展批评与自我批评,克服“面子”思想和好人主义,紧盯思想作风问题,用好批评和自我批评武器,认真开好民主生活会,经常“红红脸、出出汗”,提升党员解决自身问题的能力。(一季度)
4.丰富学习方式,严肃组织纪律。一是积极组织各支部创新党性教育的学习方式,按照上级统一部署和要求,开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,采取“请进来,走出去”等多种形式,开展党性教育,邀请优秀共产党员和党校教授来我局讲课。二是在丰富教育形式的同时,严肃组织纪律,严格要求各支部有序开展“三会一课”,严格考核党员参与学习情况,对不正常开展“三会一课”活动的支部和长期无故不参加组织生活的党员将根据《党章》和《中国共产党纪律处分条例》给予相应的批评教育和处理。(全年)
(三)继续抓好基层组织建设。党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。以提升组织力为重点,突出政治功能,按要求紧抓基层组织建设。
1.按照市委组织部和市级机关工委部署,组织各支部书记进行基层党组织建设工作述职评议考核工作。(1月中旬)
2.按照市级机关工委部署,开展2017组织生活会和民主评议党员工作。(一季度)
3.按照“党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责”要求,各支部严格落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度,认真开展党员领导谈心谈话活动。按照规定要求做好“三册两记录”、党员手册等台账工作。计划新培养一名入党积极分子,对一名入党积极分子确定为发展对象并进行考察。(全年)
4.党小组是党支部的组成部分,以自己的积极活动来实现党支部的决议和担负党支部不便集中进行的一部分工作,保证党支部各项任务的完成。着力抓好党小组建设,有利于发挥党支部的战斗堡垒作用,要求党小组每月至少开展一次党日活动,以定期检查台账的形式,督促指导各党小组开展工作。(六月、十二月)
5.认真开展好党员档案普查工作。为增强党员教育管理针对性和有效性,按照新时代党的建设总要求,根据市委组织部组织开展的党员档案普查工作要求,认真做好党员档案电子化工作,提升我局党员管理工作科学化水平。(全年)
6.加强社会群团组织工作指导。以局党组中心工作为核心,指导工会、妇联和青工委开展各项工作,营造和谐互助、团结奋进、勇于创新的工作氛围,促进价格工作创新发展。按照上级统一部署,认真做好劳模评选工作,积极组织参加市级机关体育运动会等各项活动。(上半年)
(四)积极履行机关纪委职责。为深入贯彻落实全面从严治党要求,充分发挥机关党的纪律检查委员会在落实管党治党各项任务中的重要作用,深入持久地抓好党风廉政建设和反腐败工作。
1.维护党的章程和其他党内法规,贯彻执行党的路线方针政策和决议情况,对党员进行遵章守纪教育。(全年)
2.协助局党组加强党风廉政建设,对各支部和党员干部履行职责、行使权力进行监督,受理处置党员群众检举举报,按照规定检查和处理党员违规违纪案件,受理对职责范围内党组织和党员的控告和申诉,保障党员权利。(全年)
3.定期向局党组、市级机关纪工委和市纪委派驻第八纪检组汇报机关纪委工作开展情况,完成上级党组织和上级纪检机关交给的任务。(全年)
(五)持续开展关爱帮扶行动。带领人民创造美好生活,是我们党始终不渝的奋斗目标。为体现党和政府对困难群众的人文关怀,充分发挥群团组织的桥梁纽带作用。
1.继续做好挂钩经济薄弱村扶贫工作。按照市委扶贫工作要求,充分发挥我局业务优势,调动广大党员积极性,切实完成市委安排的扶贫任务。(全年)
2.持续开展“双结对”活动。积极对接吴中高新区、玉兰社区、大龙社区等结对社区,结合基层走访调研、“在职党员进社区”等活动,向社区居民宣传十九大精神、解读价格政策、解决实际困难。(全年)
3.奉献一片爱心。结合“三访三促”和春节、“七一”、“十一”等重大节日,开展好“送温暖 促和谐”活动,关爱帮扶生活困难党员群众;继续组织局工会、青工委、妇联等群团组织积极开展“在职党员统一服务日”、“慈善一日捐”、义务献血、志愿者服务等活动。(全年)
第五篇:党组织建设
扎实推进学习型党组织建设
党的十七届四中全会把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务提到全党面前。建设学习型党组织,是建设马克思主义学习型政党的基础工程,是新形势下加强党的建设、保持和发展党的先进性、提高党的执政能力的重大举措,也是深化理论武装工作、提高全党思想政治水平的重要契机。为推动这项工作,中央办公厅印发《关于推进学习型党组织建设的意见》。各地各部门认真贯彻中央的部署和要求,采取一系列有效措施加以推动,学习型党组织建设开局很好、态势很好。
我们党历来重视学习、善于学习。而世界在变化,形势在发展,中国特色社会主义实践在深入,按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的新要求建设学习型党组织,是一项带有开创性的工作,也是一项长期艰巨的任务。我们要以高度的政治自觉,把建设学习型党组织工作牢牢抓在手上,突出工作重点、完善工作措施、落实各项任务,大力倡导科学先进的学习理念,培育永无止境的学习精神,探索管用有效的学习办法,不断提升广大党员干部的学习能力、知识素养、工作本领,不断增强各级党组织的凝聚力、创造力、战斗力。
(一)明确方向目标,围绕提高思想政治素养和实践能力深化党员干部学习。中央强调,建设学习型党组织要以提高全党思想政治水平为基本目标,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,在提升理论水平、加强党性修养、增强工作本领上取得新成效。推进学习型党组织建设,要根据这一要求找准着力点,丰富学习内容,提高学习质量,增强学习效果。一是着眼提高理论素质深化学习。要突出抓好理论武装这一首要任务,组织党员干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,深入学习科学发展观,系统掌握中国特色社会主义理论体系,掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,不断深化对马克思主义中国化最新成果的认识,增强坚持中国特色社会主义的自觉性坚定性,增强贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性。二是着眼提高党性修养深化学习。要以理想信念为重点,结合社会思潮发展变化和党员干部思想实际,深入开展社会主义核心价值体系学习教育,开展党性、党风、党纪教育,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,在“六个为什么”等重大问题上始终保持立场坚定、头脑清醒,自觉划清“四个重大界限”。当前与人民群众切身利益相关的一些现实问题比较突出,社会关注度很高,容易引起人们思想上的困惑。要引导党员干部运用正确的立场观点方法,客观辩证地看待社会热点问题,当前主要解决“七个怎么看”,即怎么看我国发
展不平衡、怎么看就业难、怎么看看病难、怎么看教育公平、怎么看房价过高、怎么看分配不公、怎么看腐败现象,把思想统一到党的理论和路线方针政策上来。三是着眼提高工作水平深化学习。要大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风,引导党员干部把向书本学习、向实践学习、向群众学习统一起来,使建设学习型党组织的过程成为推动本地区本部门本单位工作的过程,成为解决人民群众最关心最直接最现实利益问题的过程,成为提高工作能力和本领的过程。当前,要特别注意把加强学习同应对国际金融危机冲击、转变经济发展方式结合起来,不断总结新的实践经验,不断深化对经济社会发展规律的认识,提高在复杂形势下推动科学发展、促进社会和谐的能力。
(二)强化示范带动,抓住领导干部、领导班子这个关键推动党员干部学习。建设学习型党组织,关键是建设学习型领导班子。党的十六大以来,中央政治局在加强集体学习方面为全党树立了榜样,为领导干部带头学习作出了表率。推进学习型党组织建设,要突出抓好县处级以上领导干部这个重点,推动各级领导干部把学习作为一种政治责任、精神追求和生活方式,以身作则、率先垂范。一是高标准高质量地搞好党委(党组)中心组学习。要按照建设学习型党组织的新要求,认真贯彻《关于加强和改进党委(党组)中心组学习的意见》,进一步完善学习计划,组织多种形式的集体学习,加强对重大问题的专题研讨,加强学习成果和经验的交流,努力把各级领导班子率先建设成学习型领导班子。二是推动领导干部自觉学习、深入学习。要引导领导干部树立强烈的学习意识,发扬刻苦学习的精神,把更多的时间和精力放在学习上。每当形势任务发生新的变化,每当党和国家重大决策部署出台,每当党的理论创新取得新的成果,领导干部都要以高度的自觉先学一步、学在前面,及时掌握中央的新精神、新要求,掌握新的思想观点、新的理论成果,站在时代前列引领干部群众。三是倡导领导干部帮学、带学。现在,一些地区和部门在领导干部讲学、带学方面推出了不少举措,收到很好效果。要总结推广这方面的经验,围绕经济社会发展中的重点课题,围绕党员干部关注的热点问题,鼓励领导干部带头讲党课、做辅导,宣讲理论、分析形势、讲解政策,帮助党员干部解决学习实践中的难点、思想认识上的困惑。
(三)注重改革创新,探索新的形式载体吸引和激励党员干部学习。建设学习型党组织是一项新任务,必须以改革创新的精神加以推进。要认真研究时代条件、社会环境、生活方式、党组织及党员状况的新变化,深入探索新形势下组织学习的特点和规律,在继承好传统好做法基础上,不断创新形式载体,广泛开展学习型党组织创建活动,使学习型党组织建设体现时代特点、贴近党员需求、富有实际成效。一是打造便捷多样的学习的平台。要适应社会生
活的新变化和党员干部接受方式的新特点,在充分发挥党校、行政学院、干部学院等主阵地作用的同时,运用好党员活动室、社区活动中心、乡镇文化站等多种载体,组织流动课堂,为基层党员干部学习提供便利。要适应现代传播方式和传播手段发展的新趋势,充分发挥互联网覆盖面广、传播快捷的特点和优势,开设网上专栏、网上论坛,使网络成为党员干部学习的新途径。二是探索生动有效的学习方式。要针对人们自主性不断增强的新情况,多组织开展互动式学习、体验式学习,通过交流研讨、考察调研、现场观摩等,充分调动党员干部学习的主动性、能动性。要针对不同单位的工作特点,多组织开展研究式学习、共享式学习,使学习与工作有机融合、相互促进。三是拓展个性化的学习空间。要因地制宜、因人制宜,根据党员干部的不同需要,努力提供“菜单式”学习服务,让党员干部在学习内容、方式、时间上有更多的选择。鼓励党员干部组织学习小组、读书会,增强学习兴趣、提高学习效果。支持党员干部参加各种形式的继续教育,养成持续学习、终身学习的良好习惯。
(四)建立长效机制,以科学规范的制度促进和保障党员干部学习。衡量一个党组织是不是学习型党组织,很重要的一条标准,就是看有没有科学完备、行之有效的学习制度。必须把制度建设作为建设学习型党组织的基础环节,在建立制度、完善制度、执行制度上下功夫,做到用制度管学习、促学习。一是进一步健全学习的组织管理制度。要按照《关于推进学习型党组织建设的意见》要求,严格执行集体学习、个人自学、调查研究、岗位培训、主题教育、学习考核和成果转化等各项规定,确保落实到位。要注意总结各级党组织在实践中创造的新做法新经验,及时用制度的形式固定下来,形成完善的组织学习机制,更好地规范和细化学习过程管理。二是进一步健全学习考核评价制度。要把建设学习型党组织工作纳入领导班子综合考评体系,研究制定具体考评办法,定期对各级党组织进行考核,形成科学合理的学习绩效评价制度。要加强对党员干部学习情况的考评,把学习态度、学习精神、学习能力和学习成效作为考察的重要内容,把考核结果作为干部选拔任用的重要依据,形成注重学习的用人导向。三是进一步健全学习型党组织建设工作的领导协调制度。要建立健全工作责任制,加强协同配合,形成党委统一领导、宣传部门牵头协调、有关部门分工负责、各级党组织积极参与的领导体制和工作机制。宣传部门作为牵头单位,一定要切实负起责任,加强组织协调,增强服务意识,积极主动加强与各部门、各单位的沟通联系,定期通报学习进展,及时掌握新情况新问题,确保各项工作高效有序运转,努力把建设学习型党组织的任务落实好、完成好。