甘谷县模范初级中学行风评议工作计划2012-2013

第一篇：甘谷县模范初级中学行风评议工作计划2012-2013

甘谷县模范初级中学行风评议工作计划

（2011-----2012）

为了进一步加强我校行风建设,规范办学行为,办人民群众满意的教育,做好2011-----2012学年度民主评议行风工作，结合我校实际情况,特制订本工作计划。

一、目标要求

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记坚持科学发展观的思想为指导,以建设教育现代化学校为契机,充分认识加强教育行风建设的重要意义。紧紧围绕学校改革、发展、调整、稳定的思路,把评议工作与规范行政作风、提高行政能力结合起来,与规范办学行为,树立良好社会形象结合起来,与提高教师素质,促进师德师风建设结合起来。通过评议,全面增强教职员工教书育人的服务理念,在评议中寻找不足,在评议中提升自我,确立教育品牌意识,把学校真正办成社会声誉良好,人民群众满意的现代化学校。

二、评议内容

1、廉政建设

狠抓党风廉政建设,认真学习和执行党的纪律和条例。实施党员领导干部廉洁自律的各项规定,全面增强拒腐防变的廉政意识。

2、收费管理

严格执行收费政策,坚决执行义务教育阶段收费政策和执行收费规定,实施收费公示、招生公示。所有收费告知家长。不设“小金库”,不违规收费,执行“收支两条线”的管理规定。

3、实施“三项规定”

严格按照市教育局关于“深化素质教育、丰富学生校园生活,促进学生全面发展的三项规定”的精神。认真落实“三项规定”中的具体要求。深化“廉洁文化进校园”活动,切实抓好师德建设,倡导“敬业爱岗,以生为本”的服务理念,全面关心学生,加强与学生及家长的沟通,努力做到“三下降,一提高”。坚持依法治校,依法从教,确立学校良好的社会形象。

4、校务公开

认真执行校务公开制度,通过公示栏、网站、教工大会、教代会、家长会等途径及时公开学校有关信息,广泛听取群众意见,接受广大教职工和社会的监督。校务公开工作实行专人负责,条块分工,做到内容全面、程序规范、公开及时,材料完整。同时积极做好来信来访工作,及时沟通疏导、化解矛盾。

5、安全工作

加强安全工作领导,建立安全防范体系,完善安全工作网络,责任到人。定期开展安全教育及安全检查工作,规章制度上墙,技防设施到位,杜绝各类伤亡事故及责任事故的发生。

6、办学质量

优化办学质量,注重内涵提高。强化德育渗透,培养学生综合素质。积极推进教育改革,深入开展教科研活动,着力提高教育教学质量,创教育品牌。

三、工作步骤和时间

评议工作分四个阶段进行:

(一)宣传发动阶段:(9月~10月中旬)

1、制订行风评议工作计划。

2、成立行风评议工作领导小组,明确分工。按照“谁主管谁负责”的原则,责任落实到人。同时加强协作,共同做好行风评议工作。

行风评议工作领导小组人员:

组 长:王耀荣(校长)

副组长:高万华王军

组员:杨云昂朱祥明张龑李军芳石小芳沈建平蒋永伟李永贵

3、召开党支部、行政人员会议,学习讨论行风评议工作计划,进一步明确任务。

4、召开全校教职工动员大会,传达、宣传上级有关各种精神,公布工作计划,统一思想、提高认识。

5、聘请学校行风建设监督员。

6、利用网站、公示栏向社会及师生公布行风评议工作

计划,广泛宣传此次评议的意义、办法、措施。争取全社会的支持,营造良好的评议工作氛围。

7、公布行风评议举报电话:5633228

信箱:ggmfcz@163.com

(二)调查摸底、自查自评阶段(10月中旬~12月底)

1、通过召开各类座谈会,上门征求意见,发放调查问卷等形式,听取行风监督员以及学生家长、社会各界人士对学校建设的意见和建议,主动接受咨询和投诉。

2、汇总各方面的意见和建议,形成本校行风建设自查报告。着重解决1~2个突出问题,边评边改。

3、积极配合上级评议组的工作,虚心听取评议组的意见和建议,在此基础上制订具体整改计划和措施。

4、通过网站和媒体向社会公示整改计划和措施,公开承诺政风行风建设中在规范权力运行、招生收费、便民利民等方面准备采取的措施和工作目标等内容。公布举报电话,自觉接受社会公众监督和投诉。

(三)监督检查阶段(1~3月)

1、主动接受评议组对我校行风整改方案实施的监督指导。(4月~5月)

2、向行风评议代表反馈整改计划,并接受他们的监督。(5月~6月)

3、认真做好社会测评的准备工作。(6月~7月)

4、将社会测评及整改情况向评议组作出书面报告。(7月~8月)

(四)建章立制,全面提高

1、根据评议组的书面反馈意见研究制订完善的规章制度,落实行风建设的长效管理机制。

2、以“办人民满意的学校为宗旨”,总结行风建设中的成绩与不足,不断提高人民群众的满意率和学校的社会地位。

甘谷县模范初级中学行风建设领导小组

二零一一年九月一日

第二篇：甘谷县模范初级中学行风评议整改计划

甘谷县模范初级中学行风评议

工作计划

（2011-----2012）

甘谷县模范初级中学行风评议领导小组

二〇一一年九月五日

第三篇：初级中学教育行风评议工作总结

教育行风评议工作总结

为了认真贯彻教育局《关于2006年教育系统民主评议政风行风工作的安排意见》，根据学区党总支《关于做好教育行风评议工作的通知》，我校于2006年10月30日如期进行了2006年教育行风评议大会。现将评议工作总结如下：

一、深入调查，认真自评，未评先改

我校认真学习了区教育局《关于2006年教育系统民主评议政风行风工作的安排意见》和学区党总支《关于做好教育行风评议工作的通知》精神，充分认识到行风评议工作的重大意义，认识水平大大提高。学校采取家长座谈会、教代会学生代表会等多种形式，广泛深入地开展行风调查研究活动，摸清了学校及教师中存在的作风问题，有针对性地进行了自评自改。由于工作任务明确，工作思路清晰，工作措施得力，自评工作认真、扎实、有效。

二、健全领导机构，落实责任追究制。

为了切实加强对行风评议工作的领导，我校成立了由校长任组长、副校长任副组长、学校中层领导、教研组长、团总支负责人组成的中学教育行风自评领导小组，坚持“谁主管、谁负责”的原则，切实履行学校“一把手”是第一责任人的责任。在对评议工作内容进行认真研究的基础上，制定落实方案，精心组织我校的行风评议工作。

三、召开专门会议，精心安排部署评议前的准备工作

10月23日，根据学区党总支《关于做好教育行风评议工作的通

知》，我校于2006年10月23日如期进行了中学2006年教育行风评议动员会议。由学校自评领导小组成员邀请镇纪委、学区、所服务的村委会领导及学区聘请的评议员和学生家长。

四、如实汇报，诚恳倾听，在评议中边评边改

我校于2006年10月30日如期进行了中学2006年教育行风评议大会。会议开始时，校长对一年来学校教育教学工作特别是师德师风教育进行了总结，就教育行风从教育教学管理、师德师风建设、“一费制”政策落实、校务公开情况、学校安全工作、毕业生升学率等方面进行了如实的汇报，然后由评议员进行评议。评议员们一致认为，张校长的总结汇报很真实，都是学校及老师们扎扎实实做下的工作实绩。评议员们对我校近年来特别是今年教育教学方面取得的显著成绩很满意，对我校在安全工作方面的各项制度和采取的一系列措施大加赞赏。评议会场气氛热烈，赞誉声、建议声伴随着热烈的掌声接连不断。

五、提出的问题、意见和建议

评议员们没有提出任何问题和不同意见。

镇纪委李书记阐述了开展政风行风评议工作的意义、进行政风行风评议工作的重要性和必要性，并就整改阶段的工作提出了几点要求：建议继续采取发放意见征求表、利用期中考试后的学生家长会、各村组召开对新鲜中学的行风评议等多种形式广泛征求各方面的意见建议，真正把评议的过程变成转变作风、改善服务、树立形象、提高工作成绩的过程。

我校教师代表就学校的未来发展提出了两点建议：一是针对暖气设施闲置而冬季却用煤炉取暖问题，提出冬季用暖气取暖的建议；二是针对我校招生生源差的现象，提出增强教育活力，提高教学成绩，增强吸引力扩大生源的建议。

六、虚心接受，及时反馈，评议后整改

张校长做了表态发言，对评议员和教师代表提出的建议予以答复，表示会后立即对存在的问题进行整理归类，并制定相应的整改措施和制度办法，及时解决存在的问题。

最后，做了大会总结，要求被评议的学校通过各种形式和途径切实抓好评议后的整改工作，整章建制，巩固提高，转变作风、改善服务、内强素质、外树形象、努力提高教育质量，办人民满意的教育。

第四篇：龙潭坪初级中学行风评议心得体会

龙潭坪初级中学行风评议心得体会

谭大为

行风评议工作，就是对某一行业的职能部门在执行党的路线、方针、政策及“三个代表”重要思想贯彻落实与否的一个综合评价。一直以来我们学校政风行风方面紧紧围绕为教育服务，为教学服务，为教师服务，抓班子、带队伍、树形象，以全面贯彻落实精细化管理为指导，深入推进义务教育均衡发展，切实改变机关干部职工的工作作风，提高干部队伍素质和能力，提升工作水平和效能，充分结合干部职工岗位职责，努力打造“清廉、高效、务实、创新”的干部队伍，深入实际的开展行风政风建设工作，取得了显著成效。结合这次活动，现谈谈个人的几点心得体会：

一、单位的政风行风好坏，关键在于领导班子，贵在抓落实。龙潭坪中学的领导始终带头执行路线、方针、政策，带头执行各种规章制度作为检验行风如何的一把尺子，要求大家做到的，自己首先做到，要求别人不能做的，自己首先不做。只有严格律已，才能严格要求别人，只有这样才能凝聚人心。

二、坚持政务财务公开，增加透明度，是搞好行评的一个重要内容。政务和财务公开搞得好不好，关键在于单位的主要负责同志，因为手中掌握人、财、物，如果在用人的问题上坚持公平、公正、公开，你才能大胆的工作，你就能在大家心目中威信高，有号召力，有战斗力，完成组织上交给的任务就不难。你在财务上按制度办事，你就无私无顾，政务公开就实在，否则流于形式，大家就不赞成你，认为你

这负责人是说一套做一套，大家不服气，积极性难以调动起来。因此，我们学校一直把政务公开作为一件大事来抓，此项工作得到上级的和各界的好评。

三、用科学的制度严格管理教师，使全校教师依章执教、依法执教。严格管理教师，我认为就是爱护。在这方面我们学校从两个方面抓起：一抓好的典型，带动大家；二抓苗头，警示大家。这样才能保持一个单位经常有一个团结、紧张、严肃、活泼、奋发向上的局面。其次在教育上，采取多种形势，强化每个教师的自身建设。近年来，我们除坚持星期一的集体学习外，还开展了人人都来比一比的活动，同时严格要求全体教师自学和到外地培训。另外，一些重大活动都要积极参与，这样可以不断提高全体教师的业务素质和政治理论水平。

四、扎实工作，为民、为学生多办实事。我们的工作范围主要是在学校，直接和学生、和家长打交道。几年来，我们始终坚持实事求是，坚决不能做违背教学规律的事情，更不干劳民伤财的事，多干学校和家长满意的事情，得到了群众的赞同，真正把“三个代表”重要思想落在实处。

五、行风评议符合时代的要求，这样坚持下去可使我们单位对事业增强紧迫感、压力感。上级部门这一决策非常符合我们这一行业实际，我们坚决拥护，按照上级要求，常抓不懈，继续抓好抓实，抓出成效。我们决心在行风评议的基础上，认真总结经验，找出差距，再接再厉，把明年的行风评议工作做得更好，为龙坪乡的全面建设做出新贡献。

今后我要从以下几个方面工作。

1、政治方面：深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的“十八大精神”及江泽民同志“三个代表”的重要思想，全面深刻学习党的各项方针政策，特别是教育方针政策，努力践行“三个代表”，认真履行“教育法”，“教师法”等，做到学习到位，宣传到位，贯彻措施得力，工作不拖沓。

2、具体工作中：认真及时准确全面地宣传党的各项方针政策和上级教育主管部门的各项教育政策，使学生和家长都十分满意。认真搞好自己的常规教学工作，对待备、教、辅、改、考、评、研各项工作不走过场、不流于形式。

3、今后努力的方向：时刻开展自我批评，反思自己的教学行为，积极开展创新教育，全面提高自己的教育教学水平和教育质量。我要努力学习新课改相关精神实质，把它切实贯彻落实到具体工作中，同时注重政风、行风建设，密切关注每一位学生，认真听取同事和社会人士对我工作的意见和建议，及时反馈，及时整改。如果每一位教师都能自觉地这样做，那么整个学校的校风和学风一定能再上一个新台阶，教育教学质量一定能显著提高。

总之，我将借开展民主评议政风、行风活动这个机会，认真学习，努力实践，严格要求自己，树立全心全意为学生服务的思想，以加强教师职业道德建设为目标，做一个合格的教师，同时力用自己的实际行动为教育事业贡献力量。

第五篇：2014年甘棠卫生院行风评议方案

屏南县甘棠卫生院

2014年民主评议政风行风工作实施方案

为深入推进屏南县甘棠卫生院政风行风建设，确保评议工作有序开展，根据省、市、县纠正行业不正之风领导小组相关文件精神要求，结合我院实际，现就我院2014民主评议政风行风工作制定如下方案：

一、指导思想

民主评议政风行风工作要深入贯彻落实科学发展观，结合县委在全县开展党的群众路线教育实践活动精神，坚持“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管，谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，以“关注民生、改进作风”为主题，以群众广泛参与为基础，以群众满意与否为标准，以队伍管理为重点，着力解决与改革发展不相适应的作风问题，坚决纠正损害群众利益的不正之风，为推动我院科学发展，进一步增强服务意识，创新工作机制，改进工作作风，提升服务质量，为我院的发展创造更加优良的环境。

二、评议对象

屏南甘棠卫生院全体职工

三、评议内容

1、勤政廉洁：落实党风廉政建设责任制，自觉遵守廉洁从政、廉洁办事以及”九不准”等各项行为规范，廉洁奉公，忠于职守等方面的情况。有无“吃、拿、卡、要、报”及不给好处不办事、给了好处乱办事的现象。

2、工作作风：对老百姓的诉求是否存在不作为、慢作为、乱作为的问题，是否存在“庸、懒、散”,“假、浮、蛮”等行为。

3、依法行政：依法审批、依法收费、依法处罚、照章办事情况；有无执法、办事不公，滥用职权，执法违法，乱增加行政审批前置条件，乱收费、乱罚款和乱摊派等损害群众利益行为的问题。

4、服务质量：医院的评议围绕医疗服务，医德医风、医院管理、医疗收费、服务是否热情耐心、认真负责等，严格执行费用查询制和住院费用“一日清单制”，严格实行网上集中招标采购制度，规范药品耗材采购行为，降低群众医疗负担等情况进行评议。

四、评议步骤及要求

（一）评议步骤

（一）部署发动阶段

1、思想发动。召开民主评议政风行风活动启动会，组织职工学习关于政风行风工作实施的有关文件精神，安排部署相关工作。通过广泛的思想发动，使全院职工充分认识开展民主评议政风行风工作的重大意义和具体要求，增强参与评议活动的主动性和自觉性，牢固树立“人人都是评议对象，个个代表行业形象”的理念。

2、制定方案。结合我院工作实际，制订2014民主评议政风行风活动实施方案，成立领导小组和工作专班。并报县卫生局民主评议政风行风工作领导小组办公室。

3、讨论分析。民主评议政风行风建设是依靠人民群众和社会各界代表，对卫生行业作风建设情况进行公开评议和民主测评，推动政风行风建设的一项民主监督制度。是落实科学发展观，促进卫生事业又快又好发展的客观要求；是构建社会主义和谐社会的现实需要；是正确履行职责，密切党和群众血肉联系的有效途径；是关注民生，解决“看病难、看病贵”问题的有效手段；是卫生行业打造“忠于职守、执业为民、乐于奉献、廉洁行医”新风尚的有力推动和实际检验，要通过讨论学习，自觉增强搞好行评的责任感和使命感。

4、大力宣传。通过利用宣传栏、标语、意见箱、工作简报等形式广泛宣传，达到宣传、教育的目的。

5、公开承诺。向社会公布作风建设承诺书及监督电话，同时向被服务对象发放承诺书，广泛接受监督。

（二）自查自纠和调查评议阶段

1、认真查摆问题。认真查摆本单位存在的突出问题，设置意见投诉箱，组织明察暗访，结合诚信服务教育活动进行患者满意度调查，广泛征求对行风建设的意见。做到举一反三，查摆问题不留死角，防止走过场。在此基础上分门别类，认真梳理，具体分析，找出原因，提出相应的解决办法。

2、广泛征求意见。通过设立举报电话、信函座谈会、走访等多种形式，主动征求本单位干部职工、服务对象、病人及家属、所在地群众以及上级部门、本级人大、政协、政府纠风办、政风行风评议组的意见和建议。

3、自查自纠、落实整改。领导小组定期对相关工作情况进行督导检查，认真梳理收集到的问题和意见，制定整改措施，明确整改责任，落实整改效果，接受社会的监督。

4、开展集中评议。

加强同上级部门和行评代表的联系。在乡党委的指导下制定《行风评议调查问卷表》，主动向行评代表认真汇报本单位政风行风建设和政风行风评议工作开展情况，协助评议代表开展调查，为评议代表提供必要的工作方便，尊重评议代表的调查权、监督权、评议权和表决权，确保行评代表顺利履行职责。

（三）整改建制阶段

整改阶段是实现和巩固评议成果的关键阶段，通过该阶段把评议反映出来的问题、意见和建议化作整改的实际行动和建章立制的依据，努力实现问题建议整改到位，并形成长远的体制体系。

1、认真梳理问题。要对自查自纠阶段通过自查、函询、电话、座谈、集中评议等多种形式收集的问题和建议进行精心梳理，分别归类，列出哪些是能及时解决或通过努力能解决的，哪些是暂时无条件解决的，哪些是涉及政策的问题，为有的放矢抓整改做好基础工作。

2、制定整改方案。要在全面深入梳理问题的基础上，认真制定整改方案，列出各项问题和建议的分类项目、整改目标、整改措施、完成时限、具体负责和责任领导，确保能及时解决或通过努力能解决问题，时限解决；暂时无条件解决的，要列出整改计划；涉及政策性的问题，要作出说明。集中评议大会后，进一步完善整改方案，正式上报。

3、完善机制制度。从发生问题的源头分析原因，进一步完善相关制度，建立健全监督制约机制。强化整改效果，通过积极整改和建章立制从源头上防止类似问题的再次发生，建立完善政风行风建设的长效机制。

五、工作要求

（一）提高认识，切实加强组织领导。各参评科室要把评议活动作为履行职责、优化发展环境、促进本院卫生事业健康发展的重要载体，认真组织，抓好落实。院评议小组将加强对评议活动的督促检查和协调指导，确保评议工作健康有序进行。

（二）求真务实，认真解决服务发展中的突出问题。各参评科室要结合自身职能和行业特点，紧紧围绕中心，服务大局，认真解决服务工作中的突出问题。院评议小组对查找出来的问题将督促落实整改。

（三）严明纪律，杜绝违规违纪行为的发生。要加强监督，严格执纪，确保评议工作的客观公正。在评议活动中，参评科室要严格遵守评议纪律。

附：屏南县甘棠卫生院2014年民主评议行风工作领导小组名单

屏南县甘棠卫生院

2014民主评议政风行风领工作导小组

为加强我院2014年政风行风民主评议工作有序开展，经研究决定成立工作领导小组，领导小组名单如下： 组 长：江帮青 卫生院院长 副组长: 张彬彬 卫生院副院长

成 员：黄锦霞 叶冬燃 郑洪莹 李波 苏阿妹 林伶